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在青年干部座談會(huì)上的講話2022年新三篇【篇1】在青年干部座談會(huì)上的講話2022年新各位青年

為了好地開展公司團(tuán)委舉辦感恩xx、牢記命主題教育活動(dòng),今天,xxx公司召開這次青年員工座談,目的就是要讓大家知道公司一直以來十分關(guān)注青年員工,關(guān)注著你們工作中的表,關(guān)注著你們的成長(zhǎng)程,同時(shí)希望過這座談會(huì),一步高你們的工作熱情,堅(jiān)定你們作信心。會(huì)議要結(jié)束了,會(huì)議開得很成功,達(dá)到了期目的。參加這次座談會(huì)主要是近幾參加工作的青年員工,具有較高學(xué)歷,能做到勤于思考、善于學(xué)習(xí)、極向上,定的理論功底,也有基層工作實(shí)踐,對(duì)問題分析、有建議,有解決的辦法。歸納剛才大家的發(fā)言,內(nèi)容涉及企業(yè)文化、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、員培訓(xùn)多個(gè)方面。這些見解對(duì)公今后的發(fā)展非常有益,我代表分公司你們表示感謝。我將進(jìn)行整理歸,供xx

工作決策中加以可以說,從們的身上我也看到了公司的美好未來。希你從現(xiàn)在做起,從職崗位做起,練就一身扎實(shí)基本功,為將來大展宏打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在這里,我提幾點(diǎn)要求和議,希能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā)

是要確立正確的人生目標(biāo),做既立足現(xiàn)實(shí),又志存高遠(yuǎn)。一切成功的人都是在他們功之早就確立了自己的追目標(biāo),他們的成功是長(zhǎng)期朝著自己的標(biāo)堅(jiān)持不懈地努力的結(jié)果。既大家已經(jīng)選擇了xx生產(chǎn)事業(yè),選擇了xxx,就要定自己的目,踏踏實(shí)實(shí)工作,切實(shí)樹立

即樹立我與公司共成的理念,樹立為司貢獻(xiàn)大小衡量己人生價(jià)值大小的理念,樹立依托xx公司這個(gè)平臺(tái),定目標(biāo)理,樹立起做人要知足,做要知不,做學(xué)問要不知足思想。要從小事做起,現(xiàn)在做起,從身邊做起,才有可能一步一印地邁向成功。要腳踏實(shí)地、開創(chuàng)新,在工作中勤于思考、善于總結(jié),提合理化建議,聰明才智創(chuàng)造出非的業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)自

二要掌握相關(guān)的*知識(shí),做到學(xué)無止,學(xué)以致用。你們是經(jīng)過開招聘、組織選拔后脫穎出的優(yōu)秀人才,但是也要看到,你們從事化工生產(chǎn)工作時(shí)間不長(zhǎng),的同志才走上工作位不久,你在校里學(xué)的知還不能滿足xx生產(chǎn)的,工作方式法和綜合分析判斷能,或許還有所欠缺,還需要進(jìn)步鍛煉。此,工作中切不可妄自菲薄,更不能盲目自大。作為一個(gè)稱職的xx生產(chǎn)者,必須要具備優(yōu)良的知識(shí)結(jié)構(gòu)、良好的道德養(yǎng)和熟練的業(yè)務(wù)能力。在今后的工作中,你們要想立志有所作,要倍加珍惜在基層工的機(jī)會(huì),堅(jiān)持在學(xué)中干、干中,在基層豐富的實(shí)踐活動(dòng)中

三是要樹立強(qiáng)烈敬業(yè)精神,做到樂于奉獻(xiàn),于青春年華。敬業(yè)精神是指對(duì)作的責(zé)任心和奉精神。*海爾集團(tuán)的總載張瑞曾說過這樣一

什么是不簡(jiǎn)單?能將簡(jiǎn)單的事情天天做好就是不簡(jiǎn)單;么不平凡?能夠平凡的事情做好并長(zhǎng)期持做好就是不平凡。果一個(gè)人,連最簡(jiǎn)單的工作都不屑去做,都做好,難道他能夠干

如一個(gè)人,連最平凡的工作都堅(jiān)不了,都做好,難道他能夠成功嗎?青年員工一定要愛敬,腳踏實(shí)地,從細(xì)微手,從小事做起,切忌好高騖遠(yuǎn),眼手低,要學(xué)會(huì)在一點(diǎn)一滴和一行中培養(yǎng)我們的能力,要擺正心態(tài)、擺正位置,有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)感,立足本職,守職盡責(zé),

四是保持昂揚(yáng)的工作*,到既張揚(yáng)個(gè)*、朝蓬勃,又正視艱苦、不失勇氣。情是精神態(tài)的表現(xiàn),反映意素質(zhì)、對(duì)事業(yè)的態(tài)度,能激發(fā)我們的智慧和力量,能把身邊的人更好地凝聚起來奮。在困難和艱苦面前,不能保持滿腔熱、無畏的勇、昂的斗志和必勝的信心,這是的考驗(yàn),是對(duì)家意志品質(zhì)的鍛煉和檢驗(yàn)。年輕時(shí)艱環(huán)境的磨煉不失為一份未的人生財(cái)富,如果我們?cè)谄D苦的環(huán)境和條件下喪失了實(shí)踐的*,我們也就喪失了進(jìn)的信心,喪了經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn)。因此,希望大家不要害艱苦和困難,敢于面對(duì)現(xiàn)實(shí),積極進(jìn)取,把公司當(dāng)成自己的家,積極工作,勇挑重?fù)?dān),爭(zhēng)先,永遠(yuǎn)保持昂揚(yáng)的斗志,不地在實(shí)踐中吸取智慧和力量。用青年開拓進(jìn)取、勤奮敬、無私奉獻(xiàn)的神風(fēng)貌感

五要注重自身修養(yǎng),保持良好作。首先要嚴(yán)于律已,強(qiáng)意志品質(zhì)修養(yǎng)。要覺服從工作大局,管好自己的言行,潔身自好,分清善,堂堂正正做事,清清白人。其次要寬于人,學(xué)會(huì)包容與共贏。要以平和心態(tài)看待得失,以容的心態(tài)與人相處,融入團(tuán)隊(duì),會(huì)共贏。再次要以制度為準(zhǔn)繩,加強(qiáng)制度執(zhí)行力。秉持的心態(tài),保持良好的工作作??毡膽B(tài)是要隨時(shí)保持謙遜的態(tài)度和求知欲望,保持身心的活。要樹立求真務(wù)實(shí)、精益求精的良好工作作風(fēng),在平凡的工作崗位上做

六關(guān)心青年員工成長(zhǎng),造明天,培育希。青年興則事業(yè),青年進(jìn)步則事業(yè)進(jìn)步。青年員工是極具生命力的群體,也是塑很強(qiáng)的群體。這一時(shí)期工好壞、值取向如何,對(duì)今后人生整個(gè)旅程至關(guān)重。所以,作為我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要確立關(guān)心青、尊重青年,就是尊重知識(shí),就是重人才的理念。一是黨團(tuán)及工會(huì)要關(guān)心他的成長(zhǎng),并為

活上心,我們看青年員工要看其本質(zhì)主流,不應(yīng)求全責(zé)備。二是完善人制度,制訂用人規(guī)劃,建立人才儲(chǔ)備。特別是對(duì)表現(xiàn)好、品德好、悟*強(qiáng)的青年員工給予更的關(guān)注,破格使用。三是要從個(gè)面對(duì)青年工意識(shí)加以培養(yǎng)引導(dǎo)。即從行為中加培養(yǎng)引導(dǎo)。于細(xì)微處見神,人際交往、法制觀念、實(shí)守信、隊(duì)意識(shí)等方面加以觀察。從基層鍛煉中加以培養(yǎng)引導(dǎo)。如給壓力、務(wù),看其責(zé)任意識(shí),判斷其認(rèn)識(shí)能、應(yīng)變能力、決策能力、創(chuàng)新能力。從合理化建議中發(fā)現(xiàn)人才并加以培養(yǎng)引。過提合理化建議、寫、投稿、參與公益事業(yè)、參與體活動(dòng),發(fā)現(xiàn)其工作*、

最希望廣大青年員工要外學(xué)先進(jìn),內(nèi)強(qiáng)質(zhì),不斷提升自身素質(zhì)和養(yǎng),以人走一步我們兩步的決心毅力,以趕超先進(jìn)的雄心斗志,以自尊自強(qiáng)的豪邁氣概,志奮斗,不懈進(jìn)取,各盡其才!同們,你們xx公司的精英團(tuán)體和寶貴財(cái),是xxx業(yè)發(fā)展的希望,xx的來是你們的,所以大家要找自己的定,把自己的前途與公司的前途緊密相連,因?yàn)橹挥羞@樣,才會(huì)產(chǎn)生工事業(yè)的熱愛,才會(huì)有工作*,會(huì)有無窮的量。你們彼此之間要多溝通交流,相互鼓勵(lì),相互幫助,共同步。我相信,在各位青年工以及全體干部員工的共同努下,xx必將有一個(gè)繁榮昌盛的未來?!酒?】在青年干部座談會(huì)上的講話2022年新同學(xué)們、同志們:

很高興參加20xx年新行員培訓(xùn)班座談會(huì),同大家見面和交流。我代表省行黨委對(duì)大家參加建設(shè)銀行的工作表示熱烈歡迎,歡迎你們建設(shè)銀行省分行大家庭中的一員。對(duì)這次新行員的入行培訓(xùn),分行黨委是十分的,黨委書記、行長(zhǎng)牛嘉欣同志審定了培訓(xùn)安排意見。這次牛行長(zhǎng)參加總行的工作會(huì)議沒能到現(xiàn)場(chǎng)與大家交流,委托我來和大家見見面,講一講。剛才聽了優(yōu)秀青年和新員工的對(duì)話發(fā)言,我感到很欣慰,你們的發(fā)言都很有見地,從不一樣角度對(duì)我行的創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)、發(fā)展前景、個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展了思考和探討,了好的提議和意見,我聽了以后也深受啟發(fā)。從你們身上,我看到了朝氣、活力,更看到了陜西分行的發(fā)展動(dòng)力,看到了陜西分行的明天和期望。我真誠的期望大家能夠盡快主角的轉(zhuǎn)變,將個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展與建設(shè)銀行的發(fā)展緊密起來,建設(shè)銀行改革與發(fā)展的新鮮血液。人力資源部組織大家在武警學(xué)校了為期一周的入行教育培訓(xùn)。專題講座、錄像教學(xué)、互動(dòng)演練、座談交流、現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)和實(shí)地參觀等培訓(xùn),讓大家建設(shè)銀行的歷史、現(xiàn)狀及前景、主要情景、服務(wù)禮儀等資料,新入行的員工很有必要的,有助于幫忙新員工對(duì)建設(shè)銀行的認(rèn)識(shí),盡快熟悉,工作主角。精心安排的拓展訓(xùn)練,培養(yǎng)了大家的合作意識(shí)、團(tuán)隊(duì)進(jìn)取精神,了“激發(fā)個(gè)人潛能、熔煉團(tuán)隊(duì)智慧”的目的,了大家對(duì)建設(shè)銀行的認(rèn)同感與歸屬感。大家在培訓(xùn)期間能夠遵守紀(jì)律,學(xué)習(xí),勤于思考,了的培訓(xùn),體現(xiàn)了當(dāng)代青年進(jìn)取的精神風(fēng)貌。大家從不一樣渠道到,近幾年,建設(shè)銀行在黨、國務(wù)院和的支持下,了改造,在深化體制改革、內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制、引進(jìn)戰(zhàn)略投資者等做了工作,在四大國有銀行中率先股份制改造,于20xx年10月27日在香港上市,并在香港資本市場(chǎng)了多項(xiàng)新記錄。20xx年1月19日,在亞洲最具權(quán)威的《財(cái)資》雜志的頒獎(jiǎng)典禮上,我行榮膺“最佳國內(nèi)銀行獎(jiǎng)”、亞洲地區(qū)“最佳交易獎(jiǎng)”、“最佳首次公開發(fā)行獎(jiǎng)”、“最佳股本獎(jiǎng)”、“最佳發(fā)行人獎(jiǎng)”等7項(xiàng)大獎(jiǎng),開創(chuàng)了《財(cái)資》雜志3a獎(jiǎng)項(xiàng)年度頒獎(jiǎng)的先河。6月,在最新的全球金融權(quán)威雜志《銀行家》組織的“銀行業(yè)100強(qiáng)排行榜”的評(píng)選中,建設(shè)銀行憑借綜合競(jìng)爭(zhēng)本事、市場(chǎng)營(yíng)銷本事、風(fēng)險(xiǎn)控制本事和盈利本事四大優(yōu)勢(shì)榮登榜首。7月12日,美國《財(cái)富》雜志公布了1999年度“全球最大五百家公司”排行榜名單,20家企業(yè)世界500強(qiáng),建設(shè)銀行的排行從315位升至277位。獎(jiǎng)項(xiàng)和成績(jī)說明了建設(shè)銀行股份制改造的豐碩,體現(xiàn)了建設(shè)銀行的深厚底蘊(yùn)和強(qiáng)大實(shí)力。陜西分行經(jīng)歷了股份制改造的洗禮后,綜合實(shí)力也提升,分行黨委總行的戰(zhàn)略愿景,陜西,制定了“抓住能源大省的發(fā)展機(jī)遇,規(guī)范經(jīng)營(yíng),穩(wěn)健運(yùn)行,區(qū)域內(nèi)質(zhì)量最好、效益最佳、最具競(jìng)爭(zhēng)力的銀行”戰(zhàn)略。戰(zhàn)略,制定了三年規(guī)劃。在分行黨委的帶領(lǐng)下,全行上下一心,共謀發(fā)展。今年上半年,全行性存款余額達(dá)878億元,較年初132億元,全行考核利潤(rùn)8.18億元,同比1.21億元。指標(biāo)歷史性的,在省內(nèi)同業(yè)系統(tǒng)位居前列。都證明是前進(jìn)的銀行、發(fā)展的銀行。當(dāng)然客觀的講,股份制改造是較長(zhǎng)的過程,不一蹴而就,距離優(yōu)秀的商業(yè)銀行還有差距,建設(shè)銀行在體制和機(jī)制等重大轉(zhuǎn)型的,激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)其核心技能及其管理了更高的要求。機(jī)遇中有挑戰(zhàn),挑戰(zhàn)寓于機(jī)遇中。競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才競(jìng)爭(zhēng),要建成國際競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代商業(yè)銀行,就要人才的引進(jìn)和培養(yǎng),加大人才的培養(yǎng)和使用,隊(duì)伍的素質(zhì)。建設(shè)高素質(zhì)人才隊(duì)伍,是股份制改造的需要,股改后長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要,更是打造我行核心競(jìng)爭(zhēng)力的需要。,股份制改造的建設(shè)銀行站在了企業(yè)的排頭,正在向一流的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行邁進(jìn)。大家的到來為我行注入了新鮮血液,增添了新生力量。一,你們應(yīng)當(dāng)為能在建設(shè)銀行工作,能在世界500強(qiáng)的企業(yè)中工作,感到自豪和珍惜,另一,總行“為客戶最佳服務(wù)、為股東最大價(jià)值、為員工最好發(fā)展機(jī)會(huì)”的戰(zhàn)略愿景,你們?yōu)檫x擇的事業(yè)努力付出,事業(yè)也會(huì)使你們鍛煉成才,你們是建設(shè)銀行的未來和期望。在你們即將走上新的工作崗位的時(shí)候,我向你們幾點(diǎn)要求:

一、堅(jiān)定信念,做胸懷抱負(fù)的青年

夢(mèng)想信念是人生的精神支柱和動(dòng)力源泉。俄國作家托爾斯泰說過,“夢(mèng)想是指路的明燈。夢(mèng)想,就堅(jiān)定的方向;方向,就生活?!比艘袎?mèng)想來鼓舞,要有信念來支撐。青年人志存高遠(yuǎn),每個(gè)人都對(duì)未來有完美的憧憬,期望能夠大展鴻圖,發(fā)展,這是青年人的特點(diǎn)。但每時(shí)代都有的歷史使命,青年人把的奮斗代的主題起來,才能施展的才華,為社會(huì)。夢(mèng)想與工作就好比小船的兩只槳,用力,才能到達(dá)夢(mèng)想的彼岸。建設(shè)銀行的未來和期望,你們每個(gè)人都為的未來設(shè)計(jì)了宏偉藍(lán)圖,但個(gè)人的夢(mèng)想抱負(fù)與建設(shè)銀行的戰(zhàn)略相,與建設(shè)銀行改革發(fā)展的歷史使命相融合,才能真正。建設(shè)銀行的改革是長(zhǎng)期、的過程,在深化改革中,必定會(huì)涉及到利益關(guān)系的,但將有利于保障改革主體的大多數(shù)建設(shè)銀行員工的長(zhǎng)期利益。對(duì)國有股份制商業(yè)銀行深化改革的政策更為,我行改革發(fā)展的和戰(zhàn)略愿景已更為清晰。對(duì)此,我期望大家能清楚地認(rèn)識(shí)到在深化改革利益的性、環(huán)境的有利性和的性,思想,堅(jiān)定信念,自覺承擔(dān)起時(shí)代賦予青年的使命,將個(gè)人奮斗融入建設(shè)銀行創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐當(dāng)中。要牢固主人翁意識(shí),自覺地?fù)碜o(hù)建設(shè)銀行的改革,改革,擁護(hù)改革,把握住創(chuàng)業(yè)成才的方向,不辱重托和使命。在付出面前,要積累資本,充實(shí);在期望面前,要面向未來,大膽。用大我來衡量小我,用整體來衡量個(gè)體。多大我,少小我,多站在全行的來理解問題、看待問題、解決問題。點(diǎn)務(wù)必要牢記。二、刻苦學(xué)習(xí),做愛崗敬業(yè)的員工當(dāng)今社會(huì)正發(fā)展信息化、經(jīng)濟(jì)全球化的社會(huì)。金融品種推陳出新,金融手段日新月異,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,對(duì)的學(xué)習(xí)了新的更高的要求。“吾生也有涯,而知也無涯”,青年人處在學(xué)習(xí)的黃金時(shí)期,學(xué)習(xí)最緊迫的任務(wù)和畢生的追求,惜時(shí)如金,只爭(zhēng)朝夕,孜孜不倦,鍥而不舍,讓學(xué)習(xí)的習(xí)慣陪伴終生?!爸R(shí)命運(yùn),學(xué)習(xí)成就未來”。有知識(shí),才有底氣;有本事,才有舞臺(tái);有智慧,才有方法;有業(yè)績(jī),才有地位;有恒心,才能。知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來,科技日新月異,使知識(shí)折舊速度,大學(xué)生可用于社會(huì)的知識(shí)一,有文憑不等于有,有學(xué)歷不等于有知識(shí),有資歷不等于有本事,知識(shí)要常學(xué)常新。我期望大家多讀好書,多交好友,多做工作。在座各位都有高學(xué)歷,有好專業(yè),起點(diǎn)高。但在學(xué)校所學(xué)的畢竟是書本知識(shí),與工作的要求還有一段距離,大家學(xué)習(xí)最緊迫的任務(wù),要學(xué)習(xí)的廣度和深度,最大限度地學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí),大膽吸收人類的一切先進(jìn)科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),注意追蹤知識(shí)創(chuàng)新的趨勢(shì)和潮流,努力在金融科技文化發(fā)展的最前沿跟上世界的潮流。毛澤東講過,讀書是學(xué)習(xí),使用學(xué)習(xí),并且是更的學(xué)習(xí),期望大家發(fā)揚(yáng)理論的科學(xué)學(xué)風(fēng),學(xué)以致用,將書本知識(shí)與社會(huì)實(shí)踐、知識(shí)技能與道德修養(yǎng)緊密起來,學(xué)習(xí)的目的性和實(shí)效性。經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,找準(zhǔn)學(xué)習(xí)成才的點(diǎn)和切入點(diǎn),成才的層次,努力把打造建設(shè)銀行發(fā)展急需的高素質(zhì)人才。你們立刻走上的工作崗位了。要記住,的每崗位都要,是對(duì)將要到基層一線工作的同志我要講一句:是金子總會(huì)發(fā)光,是種子先要埋在土里。里分工的不一樣,工種的高下。所從事的工作只是建行中的點(diǎn),但建行的歷史正是由個(gè)的點(diǎn)而的。你們要認(rèn)識(shí)崗位的意義,理解崗位的職責(zé),崗位的任務(wù)。要愛崗敬業(yè)的意識(shí),要把握人生的方向,好“三觀”——價(jià)值觀、世界觀、人生觀,對(duì)怎樣樣做人清醒的頭腦。此刻是國有控股銀行,堅(jiān)定路線方針政策,胸懷全局,才能地為發(fā)展的服務(wù),全心全意為服務(wù);,要知識(shí)的學(xué)習(xí),大家不但要學(xué)習(xí)金融,還要與金融的知識(shí)。要懂管理,并且還要學(xué)會(huì)計(jì)算機(jī)等技能,要一門或幾門流利的外語。要知識(shí)結(jié)構(gòu),實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。捕捉吸納現(xiàn)代新知識(shí)、新信息、新技術(shù),使橫跨多個(gè)領(lǐng)域的復(fù)合型人才。要抓住每的機(jī)會(huì),向團(tuán)隊(duì)的每同志學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層行同志學(xué)習(xí),向國外的商業(yè)銀行學(xué)習(xí),從一點(diǎn)一滴學(xué)起,厚積薄發(fā)?!皺C(jī)會(huì)總是留給那些有的人”,建設(shè)銀行的事業(yè)是前所未事業(yè),建設(shè)銀行的舞臺(tái)在,只要大家,在實(shí)踐的崗位上了,就會(huì)建設(shè)銀行的有用之才。三、勤奮務(wù)實(shí),做勇于創(chuàng)新的人才

實(shí)干成就宏偉事業(yè),苦干造就燦爛人生。任何高遠(yuǎn)的志向,腳踏實(shí)地的。一切輝煌的成就,艱苦奮斗的。青年人要完美的未來,就要清醒地認(rèn)識(shí)腳踏實(shí)地、勤奮務(wù)實(shí)的性。要矢志奮斗、永不懈怠,是哪個(gè)崗位,都要時(shí)刻蓬勃朝氣和昂揚(yáng)銳氣,兢兢業(yè)業(yè)、精益求精,以超乎尋常的努力向著更高、更遠(yuǎn)、更強(qiáng)的邁進(jìn)。要工作、埋頭苦干,艱苦的磨煉,培養(yǎng)堅(jiān)韌不拔、百折不撓的優(yōu)秀品格,成就無愧自身和時(shí)代的事業(yè)。要自覺融入團(tuán)體、攜手并肩創(chuàng)業(yè),團(tuán)隊(duì)的無窮力量,攻克發(fā)展道路上的艱難險(xiǎn)阻。實(shí)踐證明,應(yīng)屆高校畢業(yè)生到基層行鍛煉對(duì)的新員工是十分好的培養(yǎng),以后應(yīng)當(dāng)長(zhǎng)期下去?;鶎有泄ぷ鞯腻憻捄苋菀酌撾x,閉門造車,紙上談兵。省行、二級(jí)分行選拔管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位職務(wù)人員,原則上都要求有基層行工作的實(shí)踐經(jīng)歷。期望你們能進(jìn)取的精神面貌和的身體狀態(tài),遇到要能樂觀對(duì)待、理智,展現(xiàn)出青春的朝氣和活力。應(yīng)努力實(shí)踐,把書由厚讀薄,要盡快把書本知識(shí)轉(zhuǎn)化為工作本事。要向基層行的同志學(xué)習(xí),基層發(fā)展?fàn)顩r,自身工作本事。要注意調(diào)查,分析經(jīng)營(yíng)情景,同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況,自身問題的本事。要理論,在工作中勤于思考,勇于實(shí)踐,多做基礎(chǔ)的、務(wù)實(shí)的工作,還要有價(jià)值的意見和提議。要注意尊敬和團(tuán)結(jié)好基層的同志,謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁。期望大家能夠把握好機(jī)會(huì),使的品德、情操、為人處事的鍛煉,從小事做起,從一點(diǎn)一滴做起,扎實(shí)地本職工作,干出一番成績(jī)來。青年人風(fēng)華正茂,觀念更新快,理解本事強(qiáng),最少保守思想,最具創(chuàng)新潛力。在現(xiàn)階段,創(chuàng)新建設(shè)銀行尤為,與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,才能把建設(shè)銀行的改革與發(fā)展推向前進(jìn)。發(fā)展的期望在于創(chuàng)新,創(chuàng)新的期望在于青年。大家應(yīng)的緊跟時(shí)代潮流,解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),開拓進(jìn)取的精神,摒棄不合時(shí)宜的思想觀念,敢于,敢闖敢試,敢為人先,走前人未走之路,創(chuàng)前人未盡之業(yè)。要勇于創(chuàng)新,帶頭創(chuàng)新意識(shí),發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神,創(chuàng)新銳氣,努力體制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、銷售渠道和服務(wù)等的創(chuàng)新。要善于創(chuàng)新,把熱情和科學(xué)起來,把尋求和日積月累起來,努力更多的創(chuàng)新。要崗位創(chuàng)新,求真務(wù)實(shí)的科學(xué)精神和苦干的工作作風(fēng),把創(chuàng)新和本職工作有機(jī)起來,力爭(zhēng)在的崗位上、前進(jìn)。建設(shè)銀行的事業(yè)是持續(xù)發(fā)展的事業(yè),建設(shè)銀行新世紀(jì)發(fā)展的離不開青年,從意義上講,青年興則建設(shè)銀行興,青年強(qiáng)則建設(shè)銀行強(qiáng),青年有期望則建設(shè)銀行未來的發(fā)展就更有期望。大家要有敢為天下先的自信,發(fā)揚(yáng)主人翁的職責(zé)感和自豪感,為建設(shè)銀行的改革與發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。四、廉潔自律,做德才兼?zhèn)涞臈澚?/p>

求知與修養(yǎng)相,是民族的優(yōu)秀文化傳統(tǒng)。好的思想品德,就不把學(xué)到的知識(shí)真正奉獻(xiàn)給祖國和,也就難以成長(zhǎng),難以。青年時(shí)期注重思想修養(yǎng),注重的情操鍛煉,把握機(jī)會(huì),使的思想情操、為人處事,能的鍛煉,努力的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,這對(duì)一生的奮斗和成就會(huì)產(chǎn)生長(zhǎng)遠(yuǎn)而巨大的作用。青年人要在建設(shè)銀行的改革與發(fā)展中擔(dān)當(dāng)重任,要有的理論知識(shí),并且要有高尚的情操和頑強(qiáng)的意志,努力把鍛煉德才兼?zhèn)洹l(fā)展的人。國際國內(nèi)了而又的,不一樣社會(huì)群體的價(jià)值取向、道德觀念、文化選擇正趨于,人們的思想意識(shí)也呈現(xiàn)出多樣性和性。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,銀行正越來越被推到經(jīng)濟(jì)舞臺(tái)的的位置,金融是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的核心。銀行的員工越來越多地接觸社會(huì)的方面,有些人夢(mèng)想信念動(dòng)搖,宗旨觀念淡化,思想空虛、精神萎靡,經(jīng)受不住腐朽思想的侵蝕,甚至亂紀(jì)、以權(quán)謀私,走上了犯罪的道路。這說明,人僅僅是于有非凡的學(xué)識(shí)、才華、知識(shí),而的道德、精神、情操,那么只能產(chǎn)生“歪”才,最終將會(huì)走入歧途。是在紛繁的下,青年人要清醒的頭腦,不要被花花綠綠、紛繁的不良意識(shí)形態(tài)所誘惑。要愛崗敬業(yè),誠實(shí)勞動(dòng)。要朝氣蓬勃,樂觀向上,追求健康、科學(xué)、禮貌的生活,牢固“八榮八恥”的榮辱觀,自覺抵制腐朽的文化,抵制拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義。要自身修養(yǎng),廉潔自律的意識(shí),自醒、自警、自勵(lì)、自強(qiáng)。是銀行的員工,銀行掌管著資金,社會(huì)上不少人有求于銀行,不法分子要從的打開缺口,要筑起防范風(fēng)險(xiǎn),是道德風(fēng)險(xiǎn)的堤壩,規(guī)范的,有自律的意識(shí),有紀(jì)律的觀念。要從小事做起,勿以善小而不為,勿以惡小而為之,防微杜漸。“千里之堤,潰于蟻穴”,要在一點(diǎn)一滴中積累,在一言一行中培養(yǎng),打牢自身道德修養(yǎng)的根基。手莫伸,伸手必被捉。要給敲警鐘,時(shí)刻清醒的頭腦,分清是與非、善與惡、美與丑,牢固地確立人生的追求。能夠建設(shè)銀行確實(shí)是機(jī)遇,是榮幸,握人生的機(jī)遇,高遠(yuǎn)的人生,把塑造一名德才兼?zhèn)?、改革發(fā)展的棟梁之才。青年朋友們,歷史賦予你們艱巨而神圣的使命,時(shí)代召喚你們用的行動(dòng)譜寫新的壯麗篇章。期望你們能投身到建設(shè)銀行改革大潮中,你們的才華、青春和熱情,與建設(shè)銀行走向輝煌。預(yù)祝大家事業(yè)!【篇3】在青年干部座談會(huì)上的講話2022年新尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!非常感謝公司能為我們提供這樣一個(gè)共同交流工作、學(xué)習(xí)、生活心得的平臺(tái),相互促進(jìn),共同提高。具有責(zé)任心的人,會(huì)勇于承擔(dān)責(zé)任,會(huì)因?yàn)樽约旱男袨閷?duì)企業(yè)造成影響而感到不安,從而竭盡所能去做好每一件關(guān)系到企業(yè)利益的事情;具有責(zé)任心的人,不會(huì)輕易推卸責(zé)任,不會(huì)因?yàn)橐淮芜^失造成后果而不敢承擔(dān)責(zé)任。關(guān)于責(zé)任心的問題我的感觸很深。不僅僅是我,絕大多數(shù)人應(yīng)該都有這樣的感觸,就是越忙越亂,在計(jì)劃中的工作多得忙不完的時(shí)候,偏偏又出現(xiàn)了很多計(jì)劃外的臨時(shí)事件,比如要報(bào)送材料、開會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的事項(xiàng)等等。在這種情況下,責(zé)任心強(qiáng)的人會(huì)分清輕重緩急

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