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第頁(yè)共頁(yè)有關(guān)工會(huì)工作方案范文匯總五篇有關(guān)工會(huì)工作方案范文匯總五篇工會(huì)工作方案篇1我院工會(huì)工作總的指導(dǎo)思想:在上級(jí)工會(huì)和醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞醫(yī)院中心工作,帶著全體工會(huì)會(huì)員以創(chuàng)新的精神,加強(qiáng)工會(huì)組織的建立,增強(qiáng)為職工效勞的意識(shí)和為醫(yī)院建立的意識(shí)。求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),全面創(chuàng)始醫(yī)院工會(huì)工作新場(chǎng)面。一、積極履行工會(huì)的根本職責(zé),抓住重點(diǎn),做好各項(xiàng)常規(guī)工作。抓住工會(huì)工作的群眾性特點(diǎn),進(jìn)一步確立為全體會(huì)員效勞的理念,堅(jiān)持面向大多數(shù)職工;進(jìn)一步完善職代會(huì)制度,依法標(biāo)準(zhǔn)職代會(huì)組織,確保每年召開(kāi)兩次較高質(zhì)量的職工代表大會(huì)。1、進(jìn)一步加強(qiáng)職代會(huì)制度建立,維護(hù)職工的民主權(quán)益。按時(shí)召開(kāi)好職代會(huì)。繼續(xù)加強(qiáng)職代會(huì)在促進(jìn)民主參與、民主決策、民主監(jiān)視方面的制度建立,繼續(xù)加強(qiáng)職代會(huì)的程序建立,確保職代會(huì)議事的標(biāo)準(zhǔn)性和結(jié)果的合法性,做好意見(jiàn)的匯總和反應(yīng)工作。組織職工代表繼續(xù)做好對(duì)醫(yī)院中層干部的民主測(cè)評(píng)工作。2、深化群眾,傾聽(tīng)和傳遞職工呼聲,重視對(duì)職工思想動(dòng)態(tài)的研究,及時(shí)理解職工工作、生活的新變化和新需要,通過(guò)開(kāi)展多種多樣的活動(dòng),積極引導(dǎo)職工安康開(kāi)展;充分發(fā)揮工會(huì)委員和工會(huì)小組長(zhǎng)的作用,及時(shí)搜集職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)重要的情況通過(guò)院務(wù)會(huì)、院周會(huì)、職代會(huì)等時(shí)機(jī)及時(shí)反映,并積極提出建議。3、以維護(hù)職工合法權(quán)益為著眼點(diǎn),努力建立穩(wěn)定、和諧的勞動(dòng)人事關(guān)系,要實(shí)在履行根本職責(zé),但凡涉及職工切身利益和實(shí)際困難的事,再小也竭盡全力去辦,為職工群眾解難,是工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),要不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力和凝聚力。4、積極開(kāi)展群眾性的文體活動(dòng),促進(jìn)職工的身心安康。積極響應(yīng)市總工會(huì)、衛(wèi)生系統(tǒng)工會(huì)的各項(xiàng)指示,為職工參加各類(lèi)文體活動(dòng)創(chuàng)造必要的條件和建立有效的鼓勵(lì)機(jī)制,以充分調(diào)動(dòng)職工參與運(yùn)動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。5、繼續(xù)進(jìn)展“巾幗獻(xiàn)愛(ài)心”的活動(dòng),做好對(duì)困難職工的慰問(wèn)及病假職工的探望;繼續(xù)做好送溫暖工程,繼續(xù)注重向特殊群體傾斜,堅(jiān)持幾十年如一日,關(guān)心孤殘兒童,到市兒童福利院慰問(wèn)。6、繼續(xù)組織好慶賀“三八”節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、護(hù)士節(jié)、春節(jié)等各類(lèi)節(jié)日慶賀活動(dòng)。二、加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建立,積極創(chuàng)始工會(huì)工作新場(chǎng)面1、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干____伍建立,以會(huì)代訓(xùn),結(jié)合工作會(huì)議,組織工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)理論和上級(jí)會(huì)議精神,實(shí)在進(jìn)步為群眾效勞的思想意識(shí)和從醫(yī)院開(kāi)展出發(fā)的大局觀念,以進(jìn)步素質(zhì)和才能,做好換屆選舉工作。2、定期召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)議,研究工會(huì)工作。進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)工作程序,進(jìn)步工作質(zhì)量和效率。做到年初有方案、年終有總結(jié)、活動(dòng)有規(guī)程、工作有記錄、建檔齊全、對(duì)檔及時(shí)完好。注意傾聽(tīng)職工的意見(jiàn)和要求。充分調(diào)動(dòng)全體工會(huì)會(huì)員的積極性和參與意識(shí)。3、找準(zhǔn)工會(huì)組織在醫(yī)院中的位子,理順醫(yī)院黨政工在醫(yī)院工作中關(guān)系。進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)組織的作用,親密聯(lián)絡(luò)群眾,協(xié)助黨政做好有關(guān)工作。三、增強(qiáng)醫(yī)院管理的透明度,推進(jìn)院務(wù)公開(kāi)工作深化開(kāi)展。積極協(xié)助黨政認(rèn)真開(kāi)展院務(wù)公開(kāi)工作,年初認(rèn)真制訂工作方案,抓好各項(xiàng)工作的落實(shí),要做到真公開(kāi)、全面公開(kāi)。要在強(qiáng)化管理上下功夫,做到圍繞重點(diǎn)、突出焦點(diǎn)、責(zé)任到人、措施到位、不走過(guò)場(chǎng)、不流于形式,要加大宣傳力度,營(yíng)造良好的社會(huì)氣氛。四、緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)、滿(mǎn)意效勞以醫(yī)院為中心,積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)效勞,努力改善效勞態(tài)度,進(jìn)步效勞質(zhì)量。奉獻(xiàn)愛(ài)心效勞,營(yíng)造舒心環(huán)境,提供放心醫(yī)療。做到效勞到位保障有力,完成醫(yī)院、上級(jí)工會(huì)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。繼續(xù)做好“優(yōu)質(zhì)效勞競(jìng)賽”、“崗位能手”、“巾幗文明示范崗”等優(yōu)質(zhì)效勞的評(píng)比工作。五、評(píng)優(yōu)創(chuàng)先,進(jìn)步工會(huì)委員工作積極性為工會(huì)工作上一個(gè)臺(tái)階,要充分調(diào)開(kāi)工會(huì)委員,工會(huì)小組長(zhǎng)的工作積極性,鼓勵(lì)大家為工會(huì)工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,共同把工會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)化,量化。年終做好優(yōu)秀工會(huì)小組長(zhǎng),文體活動(dòng)積極分子,優(yōu)秀通訊員獎(jiǎng),金點(diǎn)子獎(jiǎng)等評(píng)比工作??傊?,在的工會(huì)工作中,一定要把職工的呼聲作為第一信號(hào),把職工的需要作為第一選擇,把職工的利益作為第一考慮,把職工滿(mǎn)意作為檢驗(yàn)工作的第一標(biāo)準(zhǔn)。工會(huì)工作方案篇2一、抓好組織建立工作1、想方設(shè)法,克艱攻難,幫助指導(dǎo)企業(yè)組建工會(huì),超額完成區(qū)總工會(huì)下達(dá)的50家工會(huì)組建任務(wù),實(shí)際完成58家。2、深化調(diào)研,創(chuàng)新管理形式,做好工會(huì)屬地化管理相關(guān)工作,組建了*社區(qū)總工會(huì)和其它9個(gè)社區(qū)工會(huì)工作委員會(huì),實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化管理新形式。3、幫助指導(dǎo)基層工會(huì)換屆選舉工作,08年已有10家基層工會(huì)順利換屆。4、做好基層工會(huì)根本情況調(diào)查登記工作。5、做好*區(qū)總工會(huì)第六次代表大會(huì)代表推薦工作。6、做好街道總工會(huì)一屆二次會(huì)議的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。二、積極開(kāi)展各項(xiàng)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)1、街道總工會(huì)被區(qū)、市總工會(huì)推薦為“浙江省示范街道工會(huì)”。2、開(kāi)展和諧企業(yè)創(chuàng)立活動(dòng),已有12家企業(yè)參加申報(bào)〔還未審批〕3、開(kāi)展工會(huì)活力“6+1”活動(dòng),評(píng)選出10家區(qū)級(jí)示范工會(huì),21家區(qū)級(jí)先進(jìn)工會(huì)和32家合格工會(huì)。4、積極組織開(kāi)展“三為”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),2家被評(píng)為區(qū)級(jí)先進(jìn),13家獲區(qū)工人先鋒號(hào)稱(chēng)號(hào)。5、15名同志被評(píng)為區(qū)級(jí)優(yōu)秀工會(huì)干部,另15名同志被評(píng)為區(qū)級(jí)優(yōu)秀職工,還有7名同志獲區(qū)級(jí)優(yōu)秀工會(huì)之友稱(chēng)號(hào)。三、做好職工____工作,為企業(yè)職工辦實(shí)事做好事1、走訪慰問(wèn)困難職工35名,重病人員3名,勞模5人,共發(fā)放各類(lèi)慰問(wèn)金4萬(wàn)余元。2、貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》,做好職工來(lái)信來(lái)訪工作,全年共承受職工投訴案件69起,成功調(diào)解58起。3、幫助催促企業(yè)簽訂集體合同和工資協(xié)議,簽訂率在90﹪以上。4、做好幫困互助工作,已有3650名企業(yè)職工參加醫(yī)療互助保障,超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù)。5、認(rèn)真貫徹落實(shí)《*市工會(huì)勞動(dòng)保障法律監(jiān)視條例》,開(kāi)展職工“安康杯”平安競(jìng)賽活動(dòng)。6、開(kāi)展送清涼活動(dòng),對(duì)企業(yè)高溫作業(yè)人員和環(huán)衛(wèi)工人開(kāi)展慰問(wèn),款項(xiàng)達(dá)2萬(wàn)余元。7、開(kāi)展“中秋送禮”活動(dòng),有60家基層工會(huì)干部收到慰問(wèn)品。四、組織開(kāi)展好各類(lèi)活動(dòng),增強(qiáng)工會(huì)凝聚力1、舉辦各類(lèi)豐富多彩的春節(jié)聯(lián)歡活動(dòng)、“慶五一”系列活動(dòng)、迎中秋活動(dòng)、“迎奧林匹克運(yùn)動(dòng)會(huì)、講文明、樹(shù)新風(fēng)”等為主題的各類(lèi)職工文化體育活動(dòng)。2、組織企業(yè)職工參加“中輝環(huán)”保齡球大賽。3、做好*災(zāi)區(qū)在*務(wù)工的企業(yè)民工受災(zāi)情況調(diào)查和安扶工作,組織企業(yè)職工開(kāi)展為*災(zāi)區(qū)捐款捐物活動(dòng),由各級(jí)工會(huì)組織的捐款達(dá)270余萬(wàn)元,募捐特殊會(huì)費(fèi)64228.5萬(wàn)元。五、組織好各類(lèi)培訓(xùn),進(jìn)步基層工會(huì)干部的整體素質(zhì)1、組織基層工會(huì)干部參加市、區(qū)、街道組織的各項(xiàng)培訓(xùn)班,通過(guò)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家講課,專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),以會(huì)代訓(xùn)等各種形式組織學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《企業(yè)工會(huì)條列》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)知識(shí),參加人員近300人次。2、舉辦女職工____知識(shí)競(jìng)賽。3、組織開(kāi)展和諧企業(yè)創(chuàng)立培訓(xùn)班。六、做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作一、學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全總十五大會(huì)議精神,進(jìn)步自身素質(zhì),為推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展、促進(jìn)社會(huì)和諧作工獻(xiàn)。二、圓滿(mǎn)完成區(qū)委辦、區(qū)府辦下達(dá)的基層工會(huì)組建任務(wù)。三、效勞、指導(dǎo)、幫助街道工會(huì)中層組織建立,標(biāo)準(zhǔn)各中層機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)制度和工作程序,進(jìn)步中層機(jī)構(gòu)的活力。四、深化開(kāi)展企業(yè)工會(huì)活力“6+1”活動(dòng),進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)基層企業(yè)工會(huì)建立。五、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法施行細(xì)那么》,繼續(xù)抓好《勞動(dòng)合同法》的貫徹落實(shí),實(shí)在維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益。六、以開(kāi)展和諧企業(yè)活動(dòng)為切入點(diǎn),通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽、提合理化建議等活動(dòng),幫助企業(yè)共度難關(guān),到達(dá)企業(yè)增效、職工增收、互利“雙贏”、社會(huì)穩(wěn)定的目的。七、組織開(kāi)展豐富多彩的職工文休活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。工會(huì)工作方案篇3一、圍繞開(kāi)展目的,投身經(jīng)濟(jì)建立,為實(shí)現(xiàn)“翻番、小康”目的作奉獻(xiàn)。1、以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為抓手,夯實(shí)素質(zhì)提升平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)以進(jìn)步職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)知識(shí)型、創(chuàng)造型勞動(dòng)者為重點(diǎn),深化開(kāi)展“兩爭(zhēng)一樹(shù)”活動(dòng)。活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中,各企業(yè)工會(huì)通過(guò)舉辦學(xué)習(xí)論壇、知識(shí)講座等活動(dòng)滿(mǎn)足職工讀書(shū)求知、增長(zhǎng)才干的需求。全鎮(zhèn)評(píng)選出2名知識(shí)型職工和1家先進(jìn)單位,要求企業(yè)職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),企業(yè)工會(huì)要鼓勵(lì)職工精通本職,學(xué)二會(huì)三,鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)崗位技能,開(kāi)展興趣愛(ài)好。爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的開(kāi)展使多數(shù)職工的學(xué)習(xí)才能、知識(shí)素質(zhì)和文明程度有了大的進(jìn)步,從而造就了高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。2、以學(xué)習(xí)宣傳為指導(dǎo),夯實(shí)思想解放平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)積極教育和引導(dǎo)職工學(xué)____的十六屆五中全會(huì)精神和市委工會(huì)工作會(huì)議精神,大力宣傳江蘇拾一方法五條例”。組織基層工會(huì)干部參加市總組織的培訓(xùn)班,培訓(xùn)工會(huì)干部53人次;5月份各基層工會(huì)組織廣闊職工學(xué)習(xí)“十一五”規(guī)劃知識(shí),全鎮(zhèn)有1400多名職工參加了省總組織的“十一五”規(guī)劃知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);6月份鎮(zhèn)工會(huì)與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計(jì)生站結(jié)合舉辦了社會(huì)榮辱觀培訓(xùn)班,培訓(xùn)職工及職工代表710人次。各基層工會(huì)通過(guò)組織職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦好工會(huì)園地、開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽等多種形式的活動(dòng),用中央、省委、市委的精神,統(tǒng)一廣闊職工的思想,使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目的深化人心。鎮(zhèn)工會(huì)在建會(huì)企業(yè)中深化開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)文明職工”活動(dòng),評(píng)選出5名鎮(zhèn)文明職工,進(jìn)展表彰獎(jiǎng)勵(lì)。我鎮(zhèn)XX公司的XX同志及XX廠的XX同志被市總表彰為文明職工?;顒?dòng)的開(kāi)展進(jìn)一步煥發(fā)起職工愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)、勤勉實(shí)干、忘我勞動(dòng)的精神,形成推動(dòng)職工思想進(jìn)步的強(qiáng)大動(dòng)力,從而使廣闊職工增強(qiáng)了責(zé)任和奉獻(xiàn)意識(shí),把開(kāi)展目的轉(zhuǎn)化為自覺(jué)行動(dòng)。3、以競(jìng)賽活動(dòng)為載體,夯實(shí)崗位建功平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)先后開(kāi)展了“重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽”、“技術(shù)創(chuàng)新立功競(jìng)賽”等活動(dòng)。全鎮(zhèn)600多名職工參加了“重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽”活動(dòng)。在全市職工合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新競(jìng)賽月中,各企業(yè)認(rèn)真組織職工圍繞企業(yè)開(kāi)展的重點(diǎn)、難點(diǎn),廣泛提建議、搞創(chuàng)新,共征集合理化建議12項(xiàng)。二、突出維護(hù)職能,強(qiáng)化機(jī)制建立,努力形成____新格局。1、大力推進(jìn)非公企業(yè)職代會(huì)制度。由于經(jīng)濟(jì)的開(kāi)展,我鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)隊(duì)伍迅速壯大。針對(duì)這種情況,鎮(zhèn)工會(huì)堅(jiān)持因地制宜、因企制宜,指導(dǎo)企業(yè)從實(shí)際出發(fā),通過(guò)單個(gè)企業(yè)或村等不同形式建立職代會(huì)制度。重點(diǎn)落實(shí)了職工對(duì)企業(yè)規(guī)章制度、社會(huì)保險(xiǎn)金交納、勞動(dòng)平安衛(wèi)生保護(hù)、集體合同、勞動(dòng)合同的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項(xiàng)的知情權(quán)、協(xié)商權(quán)、監(jiān)視權(quán)?!緮U(kuò)展閱讀篇】工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四局部?!?〕標(biāo)題。一般是根據(jù)工作總結(jié)的中心內(nèi)容、目的要求、總結(jié)方向來(lái)定。同一事物因工作總結(jié)的方向――側(cè)重點(diǎn)不同其標(biāo)題也就不同。工作總結(jié)標(biāo)題有單標(biāo)題,也有雙標(biāo)題。字跡要醒目。單標(biāo)題就是只有一個(gè)題目,如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說(shuō),工作總結(jié)的標(biāo)題由工作總結(jié)的單位名稱(chēng)、工作總結(jié)的時(shí)間、工作總結(jié)的內(nèi)容或種類(lèi)三局部組成。如“××市化工廠1995年度消費(fèi)工作總結(jié)”“××市××研究所1995年度工作總結(jié)”也可以省略其中一局部,如:“三季度工作總結(jié)”,省略了單位名稱(chēng)。其標(biāo)題不僅省略了總結(jié)的單位名稱(chēng),也省略了時(shí)限。雙標(biāo)題就是分正副標(biāo)題。正標(biāo)題往往是提醒主題――即所需工作總結(jié)提煉的東西,副標(biāo)題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等。例如:辛勤拼搏結(jié)碩果――××縣氮肥廠一九九五年工作總結(jié)――〔2〕前言。即寫(xiě)在前面的話,工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡(jiǎn)煉的文字概括交代工作總結(jié)的問(wèn)題;或者說(shuō)明所要總結(jié)的問(wèn)題、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事情的大致經(jīng)過(guò);或者將工作總結(jié)的中心內(nèi)容:主要經(jīng)歷、成績(jī)與效果等作概括的提示;或者將工作的過(guò)程、根本情況、突出的成績(jī)作簡(jiǎn)潔的介紹。其目的在于讓讀者對(duì)工作總結(jié)的全貌有一個(gè)概括的理解、為閱讀、理解全篇打下根底。〔3〕正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實(shí)事求是地反映出了成績(jī)與問(wèn)題,科學(xué)地總結(jié)出了經(jīng)歷與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點(diǎn)明確、闡述透徹、邏輯性強(qiáng)、使人信,全賴(lài)于主體局部的寫(xiě)作程度與質(zhì)量。因此,一定要花大力氣把立體局部的材料安排好、寫(xiě)好。正文的根本內(nèi)容是做法和體會(huì)、成績(jī)和缺點(diǎn)、經(jīng)歷和教訓(xùn)。1〕成績(jī)和經(jīng)歷這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵局部,這局部材料如何安排很重要,一般寫(xiě)法有二。一是寫(xiě)出做法,成績(jī)之后再寫(xiě)經(jīng)歷。即表述成績(jī)、做法之后從分析^p成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)歷教益。二是寫(xiě)做法、成績(jī)的同時(shí)寫(xiě)出經(jīng)歷,“寓經(jīng)歷于做法之中”。也有在做法,成績(jī)之后用“心得體會(huì)”的方式來(lái)介紹經(jīng)歷,這實(shí)際是前一種寫(xiě)法。成績(jī)和經(jīng)歷是工作總結(jié)的中心和重點(diǎn),是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成績(jī)是工作理論過(guò)程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂經(jīng)歷是指在工作中獲得的優(yōu)良成績(jī)和成功的原因。在工作總結(jié)中,成績(jī)表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運(yùn)用一些準(zhǔn)確的數(shù)字表現(xiàn)出來(lái)。精神成果那么要用前后比照的典型事例來(lái)說(shuō)明思想覺(jué)悟的進(jìn)步和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見(jiàn)、摸得著,才有感染力和說(shuō)明力。2〕存在的問(wèn)題和教訓(xùn)一般放在成績(jī)與經(jīng)歷之后寫(xiě)。存在的問(wèn)題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫(xiě),但思想上一定要有個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。每篇工作總結(jié)都要堅(jiān)持辯論法,堅(jiān)持一分為二的兩點(diǎn)論,既看到成績(jī)又看到存在的問(wèn)題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚(yáng)成績(jī)、糾正錯(cuò)誤,虛心慎重,繼續(xù)前進(jìn)。寫(xiě)存在的問(wèn)題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實(shí)事求是?!?〕結(jié)尾一般寫(xiě)今后努力的方向,或者寫(xiě)今后的打算。這局部要精煉、簡(jiǎn)潔?!?〕署名和日期。署名寫(xiě)在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫(xiě)上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱(chēng)寫(xiě)在標(biāo)題下邊,那么結(jié)尾只落上日期即可。簡(jiǎn)而言之:總結(jié),就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過(guò)的工作,進(jìn)展一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià),進(jìn)展一次詳細(xì)的總分析^p、總研究;也就是看看獲得了哪些成績(jī),存在哪些缺點(diǎn)和缺乏,有什么經(jīng)歷、進(jìn)步。那么,工作總結(jié)怎么寫(xiě)?個(gè)人工作總結(jié)的格式是怎樣的?詳情請(qǐng)看下文解析?!惨弧掣厩闆r1、總結(jié)必須有情況的概述和表達(dá),有的比擬簡(jiǎn)單,有的比擬詳細(xì)。這局部?jī)?nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和根底等進(jìn)展分析^p。2、成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些,有多大,表如今哪些方面,是怎樣獲得的;缺點(diǎn)有多少,表如今哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。3、經(jīng)歷和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有經(jīng)歷和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)歷和教訓(xùn)進(jìn)展分析^p、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,汲取前一時(shí)期工作的經(jīng)歷和教訓(xùn),明確努力方向,提出改良措施等。詳細(xì)可以參考局部工作總結(jié)范文。〔二〕寫(xiě)好總結(jié)需要注意的問(wèn)題1、一定要實(shí)事求是,成績(jī)不夸張,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析^p、得出教訓(xùn)的根底。2、條理要清楚??偨Y(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。3、要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略。另外,在結(jié)尾處也可以附上下一步個(gè)人工作方案。工會(huì)工作方案篇4一、實(shí)在加強(qiáng)維護(hù)職工合法權(quán)益的工作,使維護(hù)工作聲音更響一些,力度更大一些,措施更得力一些。維護(hù)是工會(huì)存在的前提,是工會(huì)的.生命線。假如不為職工____,不代表職工利益,那么工會(huì)就很難說(shuō)有多大的好處。1、推動(dòng)和諧校園,建立穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。推動(dòng)和諧校園就是要建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系為著力點(diǎn),進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、開(kāi)展好職工的切身利益,保護(hù)好、引導(dǎo)好、發(fā)揮好職工的用心性。建立穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系就是要從解決突出問(wèn)題入手,完善維護(hù)機(jī)制著眼,要建立人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解組織,及時(shí)受理和調(diào)解人事?tīng)?zhēng)議事件,化解矛盾,協(xié)調(diào)好不同群體的利益關(guān)系,持續(xù)好學(xué)校正常教學(xué)秩序和學(xué)校的穩(wěn)定。2、以教代會(huì)為主渠道,抓好教代會(huì)“維護(hù)、參與、教育、建立”四項(xiàng)職能的落實(shí),在進(jìn)步教代會(huì)的數(shù)量、質(zhì)量上下功夫。教代會(huì)要充分發(fā)揮民主決策、民主監(jiān)視作用,學(xué)校的人事制度改革,務(wù)必透過(guò)教代會(huì)討論審議和透過(guò);涉及職工切身利益的事,務(wù)必組織職工代表提早預(yù)審,經(jīng)教代會(huì)審議透過(guò)。今年召開(kāi)三屆七次職代會(huì),要求召開(kāi)的資料提早討論。3、高舉起____旗幟,在進(jìn)步____潛力,增強(qiáng)____實(shí)效上狠下功夫。參與學(xué)校立章建制,參加學(xué)校改革方案的研究制定,要如實(shí)反映職工的意見(jiàn)。搞好頭維護(hù),嚴(yán)格監(jiān)視執(zhí)法;加強(qiáng)____利度,把監(jiān)視的重點(diǎn)放在職工的考核、競(jìng)爭(zhēng)上崗及待崗等環(huán)節(jié)上。要嚴(yán)格按照法律程序保護(hù)好職工的合法權(quán)益,使涉及職工切身利益的制度條文真正落到實(shí)處。4、實(shí)在進(jìn)步校務(wù)公開(kāi)工作實(shí)效。開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)自查自檢工作及民主評(píng)議工作。要充分認(rèn)識(shí)實(shí)行校務(wù)公開(kāi)和民主監(jiān)視的好處,在實(shí)際工作中不搞形式,不搞過(guò)場(chǎng),讓廣闊職工真正感受到當(dāng)家作主的權(quán)利。校務(wù)公開(kāi)要作到陽(yáng)光作業(yè),堅(jiān)決防止和糾正懶惰思想。繼續(xù)開(kāi)展一本一表一評(píng)議工作方式,穩(wěn)固固定專(zhuān)欄,開(kāi)拓黨政聯(lián)絡(luò)、工會(huì)信箱’制度,把校務(wù)公開(kāi)作為學(xué)校開(kāi)展的重要資料和建立的重要措施。要做到兩搞一建立一標(biāo)準(zhǔn)。(要搞好對(duì)外事物的公開(kāi),搞好學(xué)校內(nèi)部管理事物的公開(kāi),建立和完善校務(wù)公開(kāi)考核評(píng)估方案,透過(guò)制度標(biāo)準(zhǔn)解決各部門(mén)公開(kāi)工作的不平衡不穩(wěn)固問(wèn)題。前半年解決校務(wù)公開(kāi)制度的制訂,后半年完成校務(wù)公開(kāi)考核評(píng)估方案。)校務(wù)公開(kāi)工作開(kāi)展的好不好,民主監(jiān)視的力度大不大,不僅僅表達(dá)的是學(xué)校政治禮貌和精神禮貌建立,同時(shí)表達(dá)的也是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的政治素質(zhì)和管理程度。5、繼續(xù)征集合理化推薦、獻(xiàn)技獻(xiàn)策及評(píng)比活動(dòng)。6、推動(dòng)勞動(dòng)平安衛(wèi)生,女職工特殊權(quán)利保護(hù),定期開(kāi)展檢查工作。二、要進(jìn)一步探究和研究群眾性教育教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)的新規(guī)律,新思路,新途徑。1、以師德建立活動(dòng)和技術(shù)技能學(xué)練比大賽為載體,加強(qiáng)對(duì)青年老師狀況問(wèn)題的調(diào)查研究,更多的理解他們的民主權(quán)利,物質(zhì)利益,工作生活環(huán)境和精神文化方面的需求,精心組織籌劃35歲以下老師技術(shù)技能學(xué)練比素質(zhì)提升工程,培養(yǎng)一支師德高尚,業(yè)務(wù)精湛,教學(xué)成果響當(dāng)當(dāng)?shù)哪贻p老師隊(duì)伍。要親密配合學(xué)校黨政有關(guān)部門(mén),進(jìn)一步研究制定深化開(kāi)展群眾性教育教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)體系、目的規(guī)劃體系、施行推進(jìn)體系、政策保障體系、考評(píng)評(píng)價(jià)體系和鼓勵(lì)制約體系,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)型向長(zhǎng)效型的轉(zhuǎn)變,保證活動(dòng)持續(xù)深化開(kāi)展。今年前半年參加教育處音樂(lè)、美術(shù)大賽,后半年進(jìn)展自然、社會(huì)、英語(yǔ)。2、繼續(xù)弘揚(yáng)勞模精神。以勞模精神引領(lǐng)廣闊教職工在實(shí)現(xiàn)新階段開(kāi)展目的中建功立業(yè),大力表彰、宣傳勞模先進(jìn)人物,大力頌揚(yáng)教書(shū)育人、為人師表、師德高尚的先進(jìn)實(shí)事跡,影響和帶動(dòng)廣闊老師敬業(yè)愛(ài)崗、無(wú)私奉獻(xiàn),為社會(huì)建立事業(yè)培育更多、更好地合格人才。要逐步研究制定出加強(qiáng)師德建立的考核評(píng)價(jià)體系和長(zhǎng)效鼓勵(lì)機(jī)制,真正使在新形勢(shì)下發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶的作用。3、配合學(xué)校用心開(kāi)展“建立學(xué)習(xí)型學(xué)校,爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型員工”活動(dòng)。以先進(jìn)文化陶冶廣闊職工群體,營(yíng)造濃重的學(xué)習(xí)氣氛,為職工提帶給印發(fā)有關(guān)工會(huì)、法律方面的知識(shí),增強(qiáng)職工終身學(xué)習(xí)理念和法律意識(shí),大力推進(jìn)職工素質(zhì)工程。4、在職工中開(kāi)展形勢(shì)政策教育。工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)職工的思想政治教育,用心開(kāi)展形勢(shì)政策教育,深化開(kāi)展黨的道路方針政策和國(guó)情、校情教育,用全面建立小康社會(huì)的完美前景鼓舞士氣,凝聚力量,增強(qiáng)廣闊教職工的認(rèn)同感、自覺(jué)感和自信性。要教育職工正確對(duì)待工資改革過(guò)程中的利益關(guān)系的調(diào)整,既要看到眼前利益,又要看到長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,堅(jiān)決做構(gòu)建和諧校園的____。5、圍繞進(jìn)步學(xué)校核心競(jìng)爭(zhēng)力,開(kāi)展職工校本創(chuàng)新活動(dòng)。發(fā)動(dòng)和組織廣闊老師學(xué)理論、學(xué)技術(shù),廣泛開(kāi)展合理化推薦,技術(shù)協(xié)助,創(chuàng)造創(chuàng)造等多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽。開(kāi)展老師創(chuàng)新能手、創(chuàng)新示范崗活動(dòng)。推動(dòng)教職工技術(shù)技能創(chuàng)新活動(dòng)朝著務(wù)實(shí)的方面開(kāi)展。6、建立進(jìn)步老師技術(shù)技能程度鼓勵(lì)機(jī)制。職工的素質(zhì)不能停留在一般號(hào)召上,要嚴(yán)密結(jié)合學(xué)校實(shí)際和各個(gè)老師本身的實(shí)際,明確目的取向,建立鼓勵(lì)機(jī)制,激發(fā)老師的內(nèi)在活動(dòng)。整合星級(jí)工作重點(diǎn),量化目的,定期考核,以次來(lái)進(jìn)步老師隊(duì)伍的整體素質(zhì)的進(jìn)步。三、開(kāi)展豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng),活潑教職工課余生活,增強(qiáng)教職工的身心安康。1、大力營(yíng)造“關(guān)心老師,科學(xué)開(kāi)展”的濃重人文氣氛。結(jié)實(shí)樹(shù)立實(shí)在強(qiáng)化“以人為本”的思想,不但在政治上關(guān)心,權(quán)益上維護(hù),生活上關(guān)心,更就應(yīng)努力維護(hù)教職工的精神文化權(quán)益,把學(xué)校營(yíng)造成老師的精神家園,為老師創(chuàng)造寬松和諧的人文環(huán)境,減輕老師的勞動(dòng)空間。真正使老師情緒舒暢,干好工作。2、加大對(duì)老師活動(dòng)的引導(dǎo),進(jìn)步主動(dòng)安康意識(shí)和加強(qiáng)身體鍛煉直接關(guān)系教育的質(zhì)量認(rèn)識(shí),堅(jiān)持每一天鍛煉一小時(shí),不斷創(chuàng)新文體活動(dòng)的資料、形式,見(jiàn)縫插針地開(kāi)展,為增強(qiáng)老師的體質(zhì),帶給制度上和物質(zhì)上的保證,使老師自由開(kāi)展鍛煉的時(shí)間、空間多一點(diǎn)。3、進(jìn)步職工技能素質(zhì),思想道德素質(zhì),文化藝術(shù)素質(zhì)和身體素質(zhì)等于一體的職工中心。擴(kuò)大活動(dòng)場(chǎng)所,建立新的活動(dòng)基地,拓展新的活開(kāi)工程。舞蹈、書(shū)法、美術(shù)、籃球、排球、羽毛球、乒乓球、卡拉ok、健身操、跳繩、和棋類(lèi)、撲克、上網(wǎng)等活動(dòng)。根據(jù)不同年齡、不同愛(ài)好、不同興趣開(kāi)展不同的活動(dòng)。4、定期為女職工進(jìn)展安康體檢,開(kāi)展合適女職工特點(diǎn)的活動(dòng)。四、抓好根底建立。1、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作,會(huì)費(fèi)收繳上解工作。合理使用經(jīng)費(fèi),把經(jīng)費(fèi)用在刀刃上。搞好會(huì)員檔案和資料建立工作。2、要抓好工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子和工會(huì)干____伍。要站在政治和全局的高度,實(shí)在加強(qiáng)思想作風(fēng)建立,不斷進(jìn)步領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力,結(jié)實(shí)樹(shù)立為職工效勞、____的思想,真正為職工說(shuō)話、辦事。3、為職工辦實(shí)事。效勞職工是工會(huì)職責(zé)所在,要按照王兆國(guó)要求,工會(huì)干部要有媽媽心、婆婆嘴、閑不住的兩條腿的作風(fēng)為職工群眾辦實(shí)事。4、開(kāi)展建立優(yōu)秀工會(huì)小組活動(dòng)。站在講實(shí)效的高度,把工作重點(diǎn)分解成詳細(xì)任務(wù),透過(guò)細(xì)化明確職責(zé),定期檢查,促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)完成。工會(huì)工作方案篇520xx年,我們將以科學(xué)開(kāi)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以解放思想為先導(dǎo),以開(kāi)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線,繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組建,全力維護(hù)職工合法權(quán)益,著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,努力為建立和諧有序、公平正義的社會(huì)作出奉獻(xiàn)。(一)夯實(shí)根底,強(qiáng)化工會(huì)組織建立。一是以新建企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn),以農(nóng)民工為主要對(duì)象,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織“全覆蓋”。二是抓好工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建立,力爭(zhēng)再創(chuàng)十家示范工會(huì)。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》,要求新建企業(yè)工會(huì)按法定程序產(chǎn)生工會(huì)班子。繼續(xù)開(kāi)展示范工會(huì)創(chuàng)立活動(dòng),確保工會(huì)建立一個(gè),穩(wěn)固一個(gè),發(fā)揮作

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