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文檔簡介
第關于辭職信集合15篇
關于辭職信1
尊敬的:
自xx年入職以來,我一直都很喜愛這份營業(yè)員的工作,感謝各位領導的`信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這2年電腦營業(yè)員工作里,我學到了很多有關電腦產(chǎn)品的銷售技巧,自己的銷售能力又上了一層樓,這些都是我最寶貴的財富。非常感謝公司給予我這么好的機會,讓我的未來充滿了希望。
但因為由于本人身體虛,精神不好,要回家修養(yǎng)的理由,我最終忍痛選擇了向公司提出辭職,并將于下個月號正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合公司做好交接工作,保證銷售業(yè)務的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。此致
敬禮!辭職人:xx20xx年xx月xx日關于辭職信2
尊敬的xx校長:
您好!
最近,學校組織教研活動頻繁,勞您費心了,現(xiàn)在不好意思,耽誤你時間了,請您給我?guī)追昼姇r間把這封信看完,本人在xx小學教書算算也快4年了,工作勤勤懇懇,任勞任怨,從不怨言,現(xiàn)有個請求,請求你大開綠燈放行,請誤勸阻,本人決定以此,希望校長您,帶領全體153位老師開辟一條新的.能徹底轉換教師本色的光明大道,以學生為主體,老師主動親近學生,要跟他(她)們做朋友,要徹底的關愛他們,本人也意識到身一名教師這樣做很對不起自己的學生,人各有智,望領導在離去之后找一個比我更會體諒學生的好老師。望您能批準我的辭退!
(最后祝您合家歡樂,身體健康!)此致
敬禮!辭職人:關于辭職信3
尊敬的所長:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經(jīng)一年了,在這段時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。尤其是鐘所您,是您把我從畢業(yè)的就業(yè)挫折中拉了出來,把我一手帶進華都的,公司平等的人際關系和開明的工作作風,讓我有找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。在這里我有過歡笑,也有過汗水,更有過收獲。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的.啟動,所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選來接替我未完成的工作,同時我也能夠協(xié)助您對工作接手人進行過渡,使他盡快熟悉工作。能為公司效力的日子不多了,我一定會站好自己最后一班崗,做好交接工作,盡力讓手頭的工作做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
以后,當面對社會上其他人詢問的時候,我會驕傲的說,我也是華都的一員!即便離開現(xiàn)在的工作崗位,我仍舊認定你是我會計職業(yè)生涯的引路人,非常希望能在日后的工作中得到您的指教,更希望能在新的單位上能有機會與華都一起合作,充當橋梁的作用,從而達至共贏,衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮姚健湘20xx年9月日關于辭職信4
尊敬的上級領導:
您好!
我?guī)е鴱碗s的心情來寫這封離職報告。首先感謝xx公司能提供給我這樣一個就業(yè)機會。感謝各位領導和同事們對我的栽培和關愛,使我學會了很多工作知識和做人的哲理。出于領導對我能力的信任,我有幸加入外貿(mào)部,并且在短短的.一年多時間里學到了很多知識、積累了一些經(jīng)驗。同時在公司里也了解了網(wǎng)絡營銷相關知識,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。在過去的一年多時間里,我在公司在這個部門工作很開心,和同事像一個大家庭一樣相處的融洽和睦。我對于公司領導和同事的培養(yǎng)和照顧,表示真心的感謝!
工作期間,我時刻牢記本崗職責,兢兢業(yè)業(yè)、恪守本崗,積極主動地做好自己的本職工作、努力提高自己的職業(yè)素質(zhì)。不幸的是,上周日,古稀之年的奶奶突然病倒,至今臥床不起,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。
經(jīng)過一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對于我來說,一個人的孝心遠比工作事業(yè)更重要。
現(xiàn)向公司提出辭職申請,望領導批準!
此致
敬禮!辭職人:xxxxx年xx月xx日關于辭職信5
親愛的店經(jīng)理:
當您看到這封信的時候,我已經(jīng)決定離開麥當勞了,即將告別半個多月的麥當勞生涯。非常感謝這半個多月以來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多,這是我人生的第一份工作,雖然我做的不是太好,可是我盡了自己的全力,也希望得到你們的肯定與滿意,這半個多月雖然很辛苦,通過這半個多月的學習與生活我也明白體會很深,以后我會更加的`珍惜別人的勞動成果,也了X到服務業(yè)的艱辛,總之,感觸甚多,由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由忠的感激。
現(xiàn)在我在此向你X釋為什么我要辭職:
1、我的家離工作地點有個1小時的路程,工作很不方便。
2、能力有限,無法勝任艱苦的麥當勞工作,不想影響麥當勞的工作熱情。
3、不明白為什么經(jīng)常加班和臨時更改本人的工作性質(zhì)。
4、無法適應麥當勞的吃飯時間與工作強度。
5、考慮到自己底子薄,能力差,趁著自己尚有求學的光景,特申請辭職去學習。相信您們定能理X作為一名學生迫切希望回歸校園求知的心,望能得到您們的批準。
再次感謝!辭職人:XXX20xx年X年X月關于辭職信6
尊敬的李總:
作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作......
在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開......但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽儭?/p>
隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響??赡苓@一切的一切在
您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。
您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關系的辦法,為酒店的`發(fā)展起到應有的作用。這是我人生中的又一個"第一"次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:"謝謝"!
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,李總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲"謝謝您,李總"!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。
李總,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。
此致
敬禮!
辭職人:XXX
時間:XX年XX月XX日關于辭職信7
公司辭職信
尊敬的公司領導:
您們好!首先,非常感謝公司給了我一個很好的工作機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,在公司工作的半年多里,您們也給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多,對此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的`工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。
為了不因為我個人能力的原因而影響公司的項目開發(fā)進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
我希望能于20xx年10月1日正式離職;并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。請公司各領導審查批準!
我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
日期:關于辭職信8
尊敬的___:
很遺憾在這個時候再次向您提出辭職申請,辜負了領導的期望,深感慚愧。
感激八年來對我的信任和關照,可是由于個人及家庭方面的原因,本人已經(jīng)無法勝任此工作。正是研究到這些因素,我鄭重向學校提出辭職,期望領導能夠批準,另外我會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在一周之內(nèi)順利地完成工作交接。
我真心的感激學校領導一向以來對我的關愛,也感激身邊同事對我的關心和幫忙,由于自身本事及性格等到方面的原因,我對自我所做工作已感到力不從心。沒能給領導當好助手,心里很是過意不去,加之工作無規(guī)律性,對家人關心不夠,也讓自我倍感壓抑。就在上學期當我產(chǎn)生辭職的念頭時,已對這份工作失去應有的熱情,期望領導理解我的`苦衷,準許我的申請,同時也相信學校許多有本事的年輕人更能勝任此項工作。
本人研究再三,決意辭去會計工作,懇請領導批準我的申請。
多謝!申請人:__關于辭職信9
尊敬的領導:
您好!
首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素(簡單闡述離職裝配鉗工崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去所擔任的裝配鉗工崗位的工作。
我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給×××(改成自己裝配鉗工崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開裝配鉗工崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,并不是一時的心血來潮,而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的裝配鉗工崗位上,×××(改成自己裝配鉗工崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的`辭職報告之后一定會批準我的申請。
轉眼之間,在×××(改成自己裝配鉗工崗位所在的單位名稱)工作已經(jīng)×年,回首裝配鉗工崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。
×××(改成自己裝配鉗工崗位所在的單位名稱)裝配鉗工崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的裝配鉗工崗位工作者。關于辭職信10
尊敬的**:
你好!時間過的真快,非常感謝你們給我在蓓蕾的工作機會。以及這兩年給我的`幫助和關懷!但由于個人原因在這里提出辭呈我不得不做出這個決定
在這兩年里蓓蕾給我很多機遇和挑戰(zhàn)。讓我在工作崗位上不斷提升,在這里真的學到很多,記得剛開始在上講臺的我,拿者粉筆就會發(fā)抖,面對二三十個小朋友還會語無倫次,而現(xiàn)在我可以拿著話筒對著四五百小朋友和六七被個家長也可以暢談自由,原來管理一個班都還會膽怯,現(xiàn)在可以帶領一個級,在這里你們帶領我們學習《弟子規(guī)》,在我們學習的過程中,教會我們做人的道理和義務,可能我們剛開始回蒙蒙懂懂,相信有一天會明白。很多次的外出培訓,在我的教育路上也增添的很多知識,這一切的一切,我都會記得是你們給的,由衷感謝!
根據(jù)園規(guī)章制度,我提前一個月上交辭呈,找合適的人來填補我的空缺,
同時我也會盡量協(xié)助新人的工作交接。再此也希望梅姨不要給自己那么大的壓力,要讓自己帶自由和快樂的生活,多給老師引路,道路是她們自己走出來的。希望蓓蕾越來越好!
至此
敬禮
辭職人:
20xx年*月*日關于辭職信11
尊敬的領導:
您好!
首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于我個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素(簡單闡述離職臥龍控股集團有限公司相關崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去所擔任的臥龍控股集團有限公司×××崗位的工作。
我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給臥龍控股集團有限公司管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開臥龍控股集團有限公司×××崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,并不是一時的.心血來潮,而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的臥龍控股集團有限公司×××崗位上,臥龍控股集團有限公司有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。
轉眼之間,在臥龍控股集團有限公司工作已經(jīng)×年(改成自己臥龍控股集團有限公司工作實際時間),回首自己在臥龍控股集團有限公司工作、生活和學習的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫;有過歡笑,也有過悲傷。但至始至終,臥龍控股集團有限公司的深刻的企業(yè)文化內(nèi)涵一直激勵著我。
臥龍控股集團有限公司×××崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而關于辭職信12
尊敬的領導:
很遺憾在這個時候再次向您提出辭職申請,辜負了領導的期望,深感慚愧。
感謝在xx中學八年來對我的信任和關照,但是由于個人及家庭方面的'原因,本人已經(jīng)無法勝任此工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向學校提出辭職,希望領導能夠批準,另外我會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在一周之內(nèi)順利地完成工作交接。
我真心的感謝學校領導一直以來對我的關愛,也感謝身邊同事對我的關心和幫助,由于自身能力及性格等到方面的原因,我對自己所做工作已感到力不從心。沒能給領導當好助手,心里很是過意不去,加之工作無規(guī)律性,對家人關心不夠,也讓自己倍感壓抑。就在上學期當我產(chǎn)生辭職的念頭時,已對這份工作失去應有的熱情,希望領導理解我的苦衷,準許我的申請,同時也相信學校許多有能力的年輕人更能勝任此項工作。
本人考慮再三,決意辭去班主任工作,懇請領導批準我的申請。謝謝!此致
敬禮!xxxxxxx年xx月xx日關于辭職信13
尊敬的院領導:
您好!
很遺憾在這個時候向醫(yī)院正式提出辭職,我是懷著極其復雜的心情寫下這份辭職報告的,請相信我,這并非一時沖動,而是我經(jīng)過慎重考慮所做出的決定。來到一院已經(jīng)三年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。
可以說,我人生中最美好的時光是在這里度過的,三年的學習,使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解,業(yè)務能力也在不斷提高。重要的是,在這里我學會了如何做人;一院平等的人際關系,開明的工作作風,人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,在我遇到困難時,大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。然而護理工作的毫無挑戰(zhàn)性,護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下,總讓自己彷徨,這是真的。
由此我開始了思索,或許只有遭遇磨礪與挫折,在不斷打拼中努力學習,去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。我來自農(nóng)村,我是農(nóng)民的兒子,不怕吃苦也吃過很多苦,不過從小到大一直過得還算順利,這曾讓我感到很幸運,如今卻讓自己深陷痛苦之中,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
習慣了不斷努力,不斷學習,不斷進步,卻很難適應處于保護的環(huán)境之下,經(jīng)常有人會告知我的`性格內(nèi)向而個性卻過于突出鮮明,這對于醫(yī)院培育人才或是我自身完善都是突破的難點,或許這也是我很難適應這個環(huán)境的原因;曾想為什么要強迫自己適應環(huán)境,也許這樣的環(huán)境早已不能適應時代的發(fā)展了,請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。
其實我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得真的很難,考慮了很久,我還是決定離開!!敬獻上辭呈兩天之內(nèi),我就會離開醫(yī)院,離開那些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。辭職人:xx20xx年x月x日關于辭職信14
尊敬的老板們好:
我從入職到現(xiàn)在,在這三年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲XX年度先進員工獎。在這三年里,我對工作兢兢業(yè)業(yè)﹑默默無聞,全力以赴完成領導交辦的任務,努力學習和提高自已的業(yè)務水平;但遺憾的.是,在今年4月份的工作結束后,我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現(xiàn)在的職務﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失;我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
人生數(shù)十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數(shù)。是的,公司有培訓計劃,有培養(yǎng)機制,公司會盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養(yǎng)我就要3年5年滴,人家咋不用培養(yǎng)就重用呢,俺還有多少年來給你培養(yǎng)?到時候,黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮!辭職人:xx日期關于辭職信15
黎總、羅總:
兩位好這幾天我認真的反思了過去一段時間的工作,對目前出現(xiàn)的情況和問題,我說一下我的看法。
首先,我認為當前的核心問題是我和黎總在網(wǎng)站建設,工作方式等問題上的分歧。坦率地講,對于網(wǎng)站現(xiàn)有內(nèi)容的規(guī)劃(如議會,氧吧,內(nèi)衣社區(qū),分診等)我均不看好其前景,至少不應該成為現(xiàn)階段工作的當務之急。現(xiàn)階段工作的當務之急,是做一個完整的網(wǎng)站出來,在集中兵力各個擊破,攤子鋪得過大并不一定能提高成功的可能,也會增加成本和失敗的概率。我認為專心做一件事,比同時做幾件事成功的概率更高。
當然,我也相信,對我的看法,兩位肯定有不同的觀點,在這里我就不爭論了,就算是我給二位的建議吧。
其次,關于我這次工作的調(diào)整,我相信肯定包括上述因素。而之所以選擇李萍,我想無非是她比較“聽話”,能夠更加執(zhí)行和貫徹黎總的意圖,對此我完全理解,并早有心理準備。但是,這樣的變動和這樣的用人所帶來的影響我向二位并沒有做好準備,對于目前的情況可能也是始料未及的。
我認為之所以出現(xiàn)這種情況,可能是以下幾點原因造成的:
第一:時間倉促,準備不足。我記得上周一羅總還跟我談話,要求我做好工作,尤其是做好網(wǎng)站的內(nèi)容工作,絲毫沒有透露出要變動我工作的意思。周二,我生病請假,羅總給內(nèi)容部召開會議,宣布我的工作變動,至于這是不是陳總或董事會的決定,我就不追究了其真實性了,至少關于這種調(diào)整,黎總在一個月之前就跟我提起過。所以出現(xiàn)這種變動我完全有心理準備,但是,這樣的變動影響的并不是只有我一個人,我有準備和能夠理解,并不表示其他人也能同樣如此。
公司管理,人事變動尤其是重要職位的人事變動,都是牽一發(fā)而動全身的,需要深思熟慮經(jīng)過充足的準備。這個道理我相信您二位一定比我更加了解。但是這里面還是有一些疏忽,就是類似這樣的工作交接,一定要讓原任和接任者同時在場,任何一個人缺席都會造成不良的后果,比如現(xiàn)在。人不是天生就喜歡傳流言的,
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