2023年中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)5篇

2023年中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)5篇

書(shū)目

第1篇靜安嘉里中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求

第2篇瓜子二手車(chē)鈑噴中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求

第3篇體驗(yàn)中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求

第4篇中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)

第5篇中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

靜安嘉里中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

品牌：cissonne（輕奢女裝）

崗位職責(zé)：

1.依據(jù)公司的銷(xiāo)售安排，執(zhí)行公司各項(xiàng)銷(xiāo)售指令，合理設(shè)定員工銷(xiāo)售指標(biāo)，完成店鋪銷(xiāo)售目標(biāo)；

2.店鋪日常運(yùn)營(yíng)工作管理，包括店鋪各崗位工作安排、市場(chǎng)活動(dòng)落實(shí)，商場(chǎng)公關(guān)；

3.貨品經(jīng)營(yíng)和管理，包括訂貨，貨品進(jìn)店后的進(jìn)、銷(xiāo)、存及暢滯銷(xiāo)產(chǎn)品分析；

4.員工管理，包括帶訓(xùn)店鋪員工，關(guān)注、溝通、輔導(dǎo)員工，并督導(dǎo)員工保持公司良好形象；

5.搜集、反饋市場(chǎng)信息。

職位要求：

1.中學(xué)及以上學(xué)歷，年齡26-35歲之間；

2.熟識(shí)店鋪營(yíng)運(yùn)的各項(xiàng)流程，具有豐富客戶(hù)服務(wù)、員工管理及培訓(xùn)的相關(guān)閱歷及學(xué)問(wèn)，酷愛(ài)服裝零售行業(yè)，親和力強(qiáng)；

3.具有5年以上服裝零售行業(yè)閱歷，其中店鋪管理閱歷2年以上，有輕奢品牌時(shí)裝店鋪管理閱歷者優(yōu)先；

4.熟識(shí)office辦公軟件，做事主動(dòng)主動(dòng)。

hr：emilyzhang，聯(lián)系電話3204

體驗(yàn)中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、全面主持體驗(yàn)中心/銷(xiāo)售店的運(yùn)營(yíng)管理工作；

1、主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)搭建，幫助綜合店實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；

2、領(lǐng)導(dǎo)門(mén)店完成銷(xiāo)售目標(biāo)，做好團(tuán)隊(duì)實(shí)力建設(shè)與過(guò)程監(jiān)控；

3、限制門(mén)店費(fèi)用，包括人員配備，門(mén)店用品、庫(kù)存管理、服務(wù)費(fèi)用等；

4、管理客戶(hù)滿足度，領(lǐng)導(dǎo)綜合店為小鵬客戶(hù)供應(yīng)精彩的服務(wù)；

5、培訓(xùn)和提升員工技能，堅(jiān)決地執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)；

6、在本地團(tuán)隊(duì)中嘗試并促進(jìn)日常工作流程效率改進(jìn)，與同事和管理層成熟的最佳工作方法；

7、在與公司內(nèi)外的人員溝通時(shí)，以專(zhuān)業(yè)和負(fù)責(zé)任的方式代表小鵬汽車(chē)；

8、其他職責(zé)：依據(jù)業(yè)務(wù)須要安排的其他相關(guān)職責(zé)。

職位要求：

1、8年以上汽車(chē)銷(xiāo)售行業(yè)工作閱歷，熟識(shí)汽車(chē)銷(xiāo)售營(yíng)運(yùn)工作流程；

2、5年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

3、本科或以上學(xué)歷，汽車(chē)、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

4、具有較強(qiáng)的管理閱歷，過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀，能凝合團(tuán)隊(duì)力氣，共同努力完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；

5、富于熱忱，主動(dòng)主動(dòng)，簡(jiǎn)潔高效。

瓜子二手車(chē)鈑噴中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé):

門(mén)店業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理

?負(fù)責(zé)店內(nèi)車(chē)輛的鈑噴業(yè)務(wù)正常開(kāi)展，監(jiān)控服務(wù)質(zhì)量；

?受理并處理職權(quán)范圍內(nèi)的各項(xiàng)投訴；

?維持店內(nèi)清潔衛(wèi)生，做好平安防范工作；

?商品管理，場(chǎng)地管理。

門(mén)店團(tuán)隊(duì)及日常管理

?團(tuán)隊(duì)人員管理、培訓(xùn)，指導(dǎo)售后人員的工作，提升所管各崗位人員的工作實(shí)力、責(zé)任心及工作效率；

?負(fù)責(zé)門(mén)店平安生產(chǎn)等管理工作貫徹執(zhí)行制定的各項(xiàng)規(guī)章制度、運(yùn)營(yíng)流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；落實(shí)門(mén)店的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)；

7.協(xié)調(diào)門(mén)店與其他職能部門(mén)之間的溝通和協(xié)作；

8.協(xié)作總部與相關(guān)供應(yīng)商、政府有關(guān)主管部門(mén)等建立并保持良好關(guān)系

崗位要求:

1、7年以上中高端4s店綜合管理閱歷；或者中高端4s店多店連鎖管理閱歷；

2、對(duì)全部業(yè)務(wù)流程熟識(shí)，部門(mén)內(nèi)部績(jī)效方案的制定上報(bào)與執(zhí)行；

3、有事故處理或保險(xiǎn)處理閱歷；

4、對(duì)于店面經(jīng)營(yíng)有良好的經(jīng)營(yíng)意識(shí)和體系學(xué)問(wèn)

5、對(duì)于店面人員團(tuán)隊(duì)管理，員工意識(shí)，專(zhuān)業(yè)，技能的提升有豐富閱歷

6、價(jià)值觀優(yōu)秀，包含誠(chéng)信，責(zé)任，敬畏心，學(xué)習(xí)力，主動(dòng)性，執(zhí)行力

中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)中心的市場(chǎng)運(yùn)作和管理

策劃推動(dòng)及組織協(xié)調(diào)中心重大運(yùn)營(yíng)安排、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;

制定運(yùn)營(yíng)中心各部門(mén)的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)安排，協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍;

制定中心運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展安排，推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順當(dāng)完成;

建立中心內(nèi)部信息系統(tǒng)，推動(dòng)中心財(cái)務(wù)、行政、人力資源的管理。

2、中心整體策劃，健全中心各項(xiàng)制度，完善中心運(yùn)營(yíng)管理

修訂及執(zhí)行中心戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營(yíng)運(yùn)作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;

建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善;

制定中心運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施。

3、中心銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，推廣中心產(chǎn)品，組織完成中心整體業(yè)務(wù)安排

組織中心對(duì)內(nèi)經(jīng)營(yíng)協(xié)議和對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的文本起草工作，參加中心對(duì)外談判及合同、協(xié)議的簽訂工作，并負(fù)責(zé)組織談判前的各項(xiàng)打算工作;

領(lǐng)導(dǎo)并負(fù)責(zé)對(duì)中心經(jīng)濟(jì)合同以及經(jīng)營(yíng)管理制度、方法的審核工作。

4、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制

負(fù)責(zé)對(duì)下屬單位經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的檢查、考核與獎(jiǎng)懲等工作;

領(lǐng)導(dǎo)組織處理合同糾紛、訴訟、仲裁以及其它法律糾紛工作。

任職要求:

1、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、3年以上企業(yè)工作閱歷，1年以上高級(jí)管理工作閱歷;

3、熟識(shí)戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn);

4、在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃領(lǐng)域有深厚的理論功底和豐富的運(yùn)作閱歷;

5、精通項(xiàng)目管理，并有獨(dú)立實(shí)施項(xiàng)目管理操作的勝利閱歷，熟識(shí)行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì);

6、嫻熟操作運(yùn)用辦公軟件，良好的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)實(shí)力。

中心店長(zhǎng)崗位職責(zé)

英語(yǔ)中心店長(zhǎng)北京北大公學(xué)教化投資有限公司北京北大公學(xué)教化投資有限公司,北大公學(xué)崗位職責(zé):

1.全面負(fù)責(zé)開(kāi)店籌備、團(tuán)隊(duì)組建、員工培訓(xùn)、課程預(yù)售等工作;

2..依據(jù)中心全年經(jīng)營(yíng)指標(biāo),編制中心年度和月度銷(xiāo)售安排,完成年度和月度業(yè)績(jī)目標(biāo);

3.限制整體運(yùn)營(yíng)成本及各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用;

4..明確員工崗位職責(zé)和工作分工,指導(dǎo)下級(jí)開(kāi)展各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,維護(hù)良好的員工關(guān)系;

5.依據(jù)中心人員編制,做好各崗位人員需求預(yù)料、離職預(yù)警及人員增補(bǔ)申請(qǐng);

6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,賞罰分明,營(yíng)造良好的工作氛圍;

7.定期向總部匯報(bào)工作,按時(shí)匯總提交業(yè)績(jī)、績(jī)效和人事異動(dòng)報(bào)表。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷(具備同行同崗位閱歷或者條件特殊優(yōu)秀者可放寬至