教師考核標(biāo)準(zhǔn)

項(xiàng)目本職工作（底薪）要求備注班級計(jì)劃與總結(jié)（12元）1、每學(xué)期初各班老師按保教部提出的工作計(jì)劃，結(jié)合本班幼兒的特點(diǎn)和個別差異制定出教育工作計(jì)劃（學(xué)期、月、周）。計(jì)劃內(nèi)容符合幼兒園教學(xué)實(shí)際需求，計(jì)劃具有操作性、可行性。（4元）2、能根據(jù)班級管理和班級教學(xué)活動情況撰寫月工作總結(jié)，工作總結(jié)具有客觀性，針對取得的成績、存在的問題、改進(jìn)的建議等方面展開。（4元）3、能定期檢查班級各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況，對具體工作提出要求。（4元）切實(shí)可行幼兒生活管理（24元）1、全面負(fù)責(zé)做好幼兒的生活護(hù)理工作，如：注意幼兒的儀表整潔和為幼兒增減衣物等；（4元）2、悉心照顧好幼兒進(jìn)餐、午睡、大便、盥洗、喝水、吃藥，觀察幼兒的情緒、體溫變化，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知上級領(lǐng)導(dǎo)及家長并做應(yīng)急處理；（4元）3、向家長了解幼兒情況，對幼兒健康、情緒等進(jìn)行觀察，做到心中有數(shù)，做好特殊幼兒工作。（4元）4、培養(yǎng)幼兒良好的生活常規(guī)，幫助幼兒養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣。（4元）5、做好每日幼兒來園離園的交接工作，并做詳細(xì)的交接記錄。（4元）6、管理好幼兒個人物品，不去失。（4元）全面細(xì)致

班級財(cái)產(chǎn)管理（9元）1、對班內(nèi)桌椅、玩具等物品的損壞及時(shí)登記，班級的消耗品要節(jié)約、杜絕浪費(fèi)。（3元）2、本班老師負(fù)責(zé)管理本班所有財(cái)產(chǎn)，離園前要整理班級物品，檢查門窗、水電是否關(guān)好。（3元）3、管理好全班幼兒生活用品、衣物、物品，不遺留、不丟失。（3元）杜絕浪費(fèi)教學(xué)活動（30元）1、根據(jù)周計(jì)劃設(shè)計(jì)各學(xué)科的教學(xué)過程，要求教學(xué)形式新穎，符合幼兒的年齡特點(diǎn)，并有詳細(xì)的教案記錄授課過程。（4元）2、根據(jù)教學(xué)內(nèi)容，選擇適當(dāng)?shù)幕顒有问郊敖虒W(xué)方法，提供直觀、形象地玩教具，調(diào)動幼兒多種感官，激發(fā)幼兒參加活動的興趣，在活動中讓孩子充分發(fā)揮想象力和創(chuàng)造力，讓幼兒在輕松愉快地氛圍里豐富經(jīng)驗(yàn)、提高能力。（6元）3、結(jié)合本班的實(shí)際情況，創(chuàng)設(shè)適宜的教育環(huán)境；教室的環(huán)境布置要結(jié)合教學(xué)內(nèi)容、有主題、富有特色；按教學(xué)內(nèi)容更換部分題材。（5元）4、尊重幼兒的個體差異，能體現(xiàn)對個別幼兒的教育與指導(dǎo)；堅(jiān)持正面教育，建立平等的師生關(guān)系，尊重、信任、支持幼兒；嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。（5元）5、在教學(xué)活動中重視培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和常規(guī)；活動前后及過程中要隨時(shí)檢查有無不安全的玩具或物品。（5元）6、根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)，掌握活動時(shí)間和活動量，注意動靜結(jié)合。（5元）態(tài)度認(rèn)真內(nèi)容合理

戶外活動及游戲（12元）1、按時(shí)組織幼兒參加戶外體育活動，保證幼兒活動的時(shí)間、空間；活動內(nèi)容科學(xué)、合理、生動、有趣。（2元）2、根據(jù)本班幼兒的年齡特點(diǎn)和個別差異，有計(jì)劃地組織戶外活動和游戲活動，掌握活動密度和強(qiáng)度；組織幼兒做好活動前的準(zhǔn)備工作，激發(fā)幼兒參加活動的興趣。（2元）3、活動前，檢查幼兒衣服、鞋帶、扣子是否整理好，是否安全；注意活動場地和活動器械的安全，預(yù)防可能發(fā)生的安全事故；關(guān)注幼兒的活動，將幼兒的活動置于視線之內(nèi)，提醒幼兒注意安全，加強(qiáng)安全教育；出現(xiàn)意外，及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門并通知幼兒家長。（2元）4、根據(jù)氣候條件及幼兒活動情況，提醒幼兒增減衣服；根據(jù)幼兒運(yùn)用器械進(jìn)行活動的情況，及時(shí)增減變換運(yùn)動器械。（2元）5、活動結(jié)束后督促幼兒收拾活動器械或玩具。（2元）6、組織幼兒愉快地參加早操活動，教師在前面帶操，做鏡面示范。（2元）科學(xué)合理教研活動（20元）1、準(zhǔn)時(shí)參加教研活動，不得無故缺席。（4元）2、學(xué)習(xí)研討時(shí)做到嚴(yán)肅認(rèn)真，不遲到，不早退，不閑聊。（4元）3、積極參加討論，能主動學(xué)習(xí)并積極發(fā)言，認(rèn)真做好教研記錄。（4元）4、觀摩活動后，對教師的基本技能、組織活動等情況進(jìn)行評議，能夠提出合理建議。（4元）5、外出學(xué)習(xí)，不遲到、不早退，做好學(xué)習(xí)記錄，主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并傳達(dá)學(xué)習(xí)內(nèi)容。（4元）嚴(yán)肅認(rèn)真

幼兒安全管理（33元）1、認(rèn)真做好班級幼兒安全防范教育工作。（3元）2、關(guān)注每一位幼兒，及時(shí)發(fā)現(xiàn)幼兒身體、情緒上的異常并采取相應(yīng)措施。（5元）3、每日要進(jìn)行各項(xiàng)設(shè)備的安全檢查，時(shí)刻注意教室內(nèi)可能存在的安全隱患。（3元）4、落實(shí)跟班制度，時(shí)刻陪伴在幼兒身邊。（4元）5、每天核對幼兒出勤人數(shù)，跟蹤每一個未到幼兒，了解情況。（4元）6、教師交接班、戶外活動外出返回均要認(rèn)真清點(diǎn)人數(shù)，家長接送孩子一定嚴(yán)格按幼兒園的接送程序進(jìn)行，不得違反。（3元）7、幼兒入園、離園、在園期間教師要經(jīng)常檢查幼兒口袋中是否有危險(xiǎn)物品，發(fā)現(xiàn)后及時(shí)幫助幼兒清理。（4元）8、午睡刖，教師要仔細(xì)查看幼兒的雙手及口袋，檢查是否攜帶危險(xiǎn)物品入睡；午睡時(shí)值班人員勤巡視，細(xì)心觀察防止幼兒在午睡時(shí)發(fā)生意外。（4元）9、幼兒發(fā)生人身安全事故時(shí)要及時(shí)通知上級領(lǐng)導(dǎo)和幼兒家長，并交醫(yī)務(wù)人員處理，由校醫(yī)室診斷傷勢并做應(yīng)急處理，若傷勢嚴(yán)重立刻送往醫(yī)院治療。（3元）時(shí)刻關(guān)注班級衛(wèi)生（20元）1、教室每天要保持干凈整潔、室內(nèi)通風(fēng)良好，空氣清新。（4元）2、本班老師做好班級內(nèi)、責(zé)任區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生工作，每天對幼兒的生活環(huán)境進(jìn)行消毒。（4元）3、定期進(jìn)行全面大掃除，做到“環(huán)境衛(wèi)生無死角”。（4元）4、幼兒毛巾、杯子、床單要保持整潔干凈，注重幼兒的個人衛(wèi)生，定期給幼兒剪指甲，并提示家長勤給幼兒換洗衣物和被認(rèn)真仔細(xì)

褥。（4元）5、指導(dǎo)、幫助幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，讓幼兒學(xué)會自己把衣物、玩具擺放整齊。（4元）1、主動與家長溝通，服務(wù)家長。（4元）耐

心負(fù)責(zé)2、及時(shí)向家長匯報(bào)幼兒在園的學(xué)習(xí)、生活情況。（4耐

心負(fù)責(zé)3、每月利用網(wǎng)絡(luò)或短信平臺與家長聯(lián)系，做好記錄，有針對家長工作性的解決家長問題，解答家長的疑惑。（4元）（20元）4、有計(jì)劃地組織家長會活動。（4元）5、虛心接受家長提出的建議意見，不斷改進(jìn)家園共育各項(xiàng)工作。（4元）1、工作態(tài)度21、工作態(tài)度2、（20元）3、4、積極主動協(xié)助其他部門出色完成工作。（5元具有高度的責(zé)任心，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。（5元有很強(qiáng)的上進(jìn)心和意識，敢于接受挑戰(zhàn)。（對自己有把握去做的事要說：“OK，沒問題?！比绻麑ψ约翰皇呛苡邪盐杖プ龅氖乱f：“好的，我一定會全力以赴。”）（5元

項(xiàng)目工作業(yè)績（獎金）要求備注全勤獎（100元）每天按時(shí)上下班，不遲到、不早退；準(zhǔn)時(shí)參加幼兒園組織的各項(xiàng)會議、學(xué)習(xí)活動；本月內(nèi)無請假、曠工，給予相應(yīng)金額的獎勵。（注：遲到一次還得50元，遲到兩次、兩次以上或本月請假一次全勤獎全無。）月度獎勵安全獎（10元）全月未發(fā)生任何安全事故，未產(chǎn)生任何醫(yī)療費(fèi)用火探望費(fèi)用的，月末獎勵（10）元。月度獎勵優(yōu)質(zhì)服務(wù)（30元）每個月內(nèi)未出現(xiàn)家長投訴現(xiàn)象，學(xué)期末學(xué)校向家長發(fā)放《家長意見反饋表》，對教師的相關(guān)工作進(jìn)行評價(jià)，，上滿意度100%，獎勵教師（30）元/月；滿意度在90%——100%，獎勵教師（20）元/月；滿意度在80% 90%，獎勵教師（10）元/月；滿意度在60%——80%，不獎不罰。月度獎勵月考核獎（150元）班級月考核成績達(dá)75%—85%的獎勵50元；班級月考核成績達(dá)85%—95%的獎勵100元;班級月考核成績達(dá)95%的獎勵150元；達(dá)不到就完全沒有。月度獎勵幼兒出勤率（10元）每月統(tǒng)計(jì)幼兒的出勤情況，根據(jù)出勤率獎勵相應(yīng)的金額。（小班幼兒出勤率未達(dá)到85%；中班幼兒出勤率未達(dá)到90%；大班幼兒出勤率未達(dá)到95%。）月度獎勵

項(xiàng)目工作禁忌（處罰）要求工作紀(jì)律（150元）1、本月內(nèi)遲到或早退，扣罰相應(yīng)金額，遲到3次扣10元，3次以上扣20元；當(dāng)月無全勤獎。（100元）2、請假按月工資底除22天來計(jì)算，并且要有請假條，當(dāng)天請假要把請假條交給陳副園長且當(dāng)月無全勤獎。3、做與工作無關(guān)的事情（上課時(shí)間打電話、主班時(shí)間串班、值班干私活、吃東西）。發(fā)現(xiàn)一次口頭警告，連續(xù)兩次扣罰相應(yīng)的金額。（50元）家長投訴（50元）1、態(tài)度惡劣，與家長不能友好相處；對幼兒態(tài)度惡劣，語言帶有無人性；家長合理投訴，扣罰（10）元。2、學(xué)期末學(xué)校向家長《家長意見反饋表》，對教師的相關(guān)工作進(jìn)行評價(jià)，滿意度在60%以下，扣罰（20）元。3、家長因不滿意教師，出現(xiàn)轉(zhuǎn)班或轉(zhuǎn)學(xué)情況，扣罰（20）元。幼兒出勤率低（20元）無特殊原因，幼兒月出勤率低于規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，小班幼兒出勤率未達(dá)到85%，中班幼兒出勤率未達(dá)到90%,大班幼兒出勤率未達(dá)到95%,扣罰（20）元。計(jì)算方法：每月平均人數(shù):總?cè)藬?shù)又100%。教學(xué)事故（20元）常規(guī)教學(xué)檢查中，無教案或無幼兒操作材料；教學(xué)檢查不合格者或未按規(guī)定上課者，發(fā)現(xiàn)一次扣罰（20）元。常規(guī)工作（20元）不能按時(shí)按量完成各項(xiàng)常規(guī)工作，如未及時(shí)上交各類表格、資料，填寫記錄不認(rèn)真等，發(fā)現(xiàn)一次扣罰（20）元。安全事故（10元）出現(xiàn)安全事故，按幼兒園安全事故等級扣罰。發(fā)現(xiàn)一次扣罰（10元）注：純屬意外的不算。體罰幼兒（50元）保教人員體罰或變相體罰幼兒，給孩子身體和心理造成傷害或者影響，家長因此提出要進(jìn)行檢查、治療所需的一切費(fèi)用，一律由實(shí)施體罰或變相體罰的當(dāng)事人承擔(dān)，情節(jié)嚴(yán)重者，幼兒園將與其解除聘任關(guān)系，并追究其法律責(zé)任。發(fā)現(xiàn)一次扣罰（50）元。

班主任（教師）的考核標(biāo)準(zhǔn)本職工作（底薪）（200元，每個項(xiàng)目20元）工作業(yè)績（獎金）（250元）工作禁忌（處罰|）（320元）1、班級計(jì)劃與總結(jié)（20分）2、幼兒生活管理（20分）3、班級財(cái)產(chǎn)管理（20分）4、教學(xué)活動（20分）5、戶外活動及游戲（20分）6、教研活動（20分）7、幼兒安全管理