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文檔簡介
XX力公營部崗說書
———————————————————————————————作:———————————————————————————————日:2
個收整,做業(yè)途營銷部任崗位說明公司崗說明書XX電力有限公司崗名主崗編
薪崗所部崗定
崗營部
編日下人
共
頁2010年月3
崗總目及責
個收整,做業(yè)途總目:通有組與源置完成銷服務(wù)市等項合標展力售場提公社與濟。、主要目標:(1組織制定中、長期年度電力營銷工作計劃的編制;(2負責組織編制年度電力需求營銷計劃;(3負責全公司電力營銷及用電業(yè)務(wù)歸口管理工作,貫徹執(zhí)行國家各項電力法規(guī)、政策及各項規(guī)章制度,標準條例。(4負責組織本部門人員實施電力營銷方針、策略,完成各項經(jīng)濟指標。(5負責組織各部門之間的業(yè)務(wù),及上級單位的領(lǐng)導及業(yè)務(wù)工作。、職責(1負責全公司電力營銷及用電業(yè)務(wù)歸口管理工作,對本部門日常工作負全面領(lǐng)導責任。()責組織貫徹執(zhí)行國家各項電力法規(guī),政策及上級發(fā)布的各項規(guī)章制度、標準條例。()責組織本部門人員實施經(jīng)理的電力營銷方針,策略,督促完成全公司電力營銷各項經(jīng)濟標。()責協(xié)調(diào)各部門之間對口業(yè)務(wù)工作,接受上級單位對口部門的行業(yè)領(lǐng)導及業(yè)務(wù)工作。()責電力營銷安全生產(chǎn),參加事故調(diào)查分析,及時提出安全生產(chǎn)技術(shù)措施,努力減少和消各種事故,是電力營銷部安全生產(chǎn)第一責任人。()責組織全公司電力營銷分析會議,分解下達電力營銷責任目標,組織制定公司電力營銷濟責任制,并驗證、考核。()責布置、檢查、總結(jié)本部門各項工作,并主持年度評比和提出獎懲意見。()責電力市場的調(diào)查、預測、分析,開拓電力市場。()成領(lǐng)導交辦的其它工作。(10)有權(quán)制止違反《供電優(yōu)質(zhì)務(wù)承諾》的現(xiàn)象,并根據(jù)各類人員執(zhí)行《供電服務(wù)承諾》的表現(xiàn)有權(quán)提出獎懲、進級的建議。(11)有權(quán)督促、驗證相關(guān)部門完成全公司電力營銷指標。(12)有權(quán)參加重要客戶供電方案的審定,業(yè)擴設(shè)計審查,有權(quán)指導供用電合同的簽訂,“三電工作的檢查與監(jiān)督。(13有按有關(guān)考核辦法檢查核口管理部門的歸口工作完成情況達正措施驗、考核。(14)有權(quán)對部門各項工作的安全情況進行檢查并提出整改意見。(15)有權(quán)制止違章作業(yè)和違章指揮行為,并對違章人員進行考核。(16)有權(quán)領(lǐng)導督促和檢查本部門員工的工,并對本部門員工的使用、獎勵等向公司有關(guān)部門出意見和建議。組關(guān)圖總經(jīng)顧客
副
外
主任4
內(nèi)各供副主
個收整,做業(yè)途計量專任資教水
應(yīng)具有本科及以上學歷或具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格。
專
業(yè)
人力資源管理、經(jīng)濟或企業(yè)管理工經(jīng)
、能正確理解、執(zhí)行黨和國家的方針、政策及上下達的文件、指令,對用電管理工作中出現(xiàn)的各種情況和問題做出正確的分析與判斷。、能對用電管理工作中的重大問題進行調(diào)查研究綜合分析,及時做出決斷和措施,為領(lǐng)導決策提供依據(jù)。、有較強的組織協(xié)調(diào)能力,能組織管理好本部門工作,協(xié)調(diào)有關(guān)部門和人員共同開展工作。從業(yè)書、有較強的語言、文字表達能力,能正確傳達上指示、撰寫業(yè)務(wù)文件,制定工作計劃、起草工作總結(jié)和調(diào)查報告等。、能制定出市場營銷計劃實施方案,并組織、指下屬人員按期完成。6、工作經(jīng)歷要求:事電力管理工作五年以上。
具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職資格證書計機平
熟練使用辦公自動化軟件,熟練操作各種相關(guān)人力資源系統(tǒng)軟件
外水
未要求專知/能
、熟悉司紀司規(guī),職業(yè)道德規(guī)范、質(zhì)量管理知識。、熟悉《電力法》、《企業(yè)法》、《經(jīng)濟合同法》、國家供用電管理法規(guī)等有關(guān)法、法規(guī)知識及《電力安全生產(chǎn)規(guī)定》、《電力生產(chǎn)人員培訓制度》、《電力企業(yè)管理知識》、《電力供應(yīng)與使用條例》、工商管理知識的相關(guān)內(nèi)容。、熟悉電力企業(yè)的計劃、生產(chǎn)、安全、財務(wù)等管理知識,了解電力企業(yè)現(xiàn)代化管理識,懂得微機應(yīng)用。、正確理解、執(zhí)行黨和國家的方針、政策及上級下達的文件、指令對用電管理工作中出現(xiàn)的各種情況和問題做出正確的分析與判斷。1、堅持黨的基本路線;有一定政策理論水平;從事本崗位工作的高度責任感和事業(yè)心,有開拓、創(chuàng)新精神;實事求是。其
它
2、遵紀守法、廉潔奉公,知人任、誠懇待人。工作內(nèi)與要求及標具工內(nèi)容要5
責范
提成的準
個收整,做業(yè)途一、工作內(nèi)容與要求描述:、擁護黨的路線、方針、政策,積極參加政治學習。、嚴執(zhí)行各項規(guī)章制度,自覺遵守組織紀律、勞動紀律和工作紀律,服從上級安排,團結(jié)協(xié)作,互相支持,對工作不推諉、不拖拉、不扯皮,按時完成工作任務(wù)。3、堅持安全文明生產(chǎn),嚴格執(zhí)各項標準和規(guī)程,不發(fā)生人身、設(shè)備、經(jīng)濟事故和質(zhì)量差錯。、愛護公物、勤儉節(jié)約、降低物耗。、努力學習,鉆研業(yè)務(wù),參加培訓,不斷提高業(yè)務(wù)水平,改進工作方法,提高工作效率。、增強主人翁意識,參與企業(yè)民主管理和文化建設(shè),積極提出合理化建議。7、個人工作納入計劃管理,做工作總結(jié)。認真貫徹執(zhí)行黨國家的電力法規(guī)針政策執(zhí)上級指示和決定。、協(xié)同黨支部、工會抓好政治思想宣傳教育工作,抓好精神文明建設(shè),保證本部精神文明建設(shè)達到公司支部制定的標準。、心員工生活員排憂解難,增進互相間的信任和理解立諧的工作環(huán)境和生產(chǎn)秩序。提倡民主決策主監(jiān)督主議工作作風求決策少誤理有條、清政廉潔。11負責做好全公司電力營銷管工作圓完成上級交給的各項工作任務(wù),完成責任制考核規(guī)定的指標,完成00%負組織協(xié)調(diào)各項營銷經(jīng)濟指標的分解落實制相關(guān)措施督促落實。負組織建立健全本部門各項規(guī)章制度紙資料及各種記錄計劃報表。期組織召開電力營銷分析會議織編制營銷計劃好營銷總結(jié)堅四放原則參加安全大檢查和事故調(diào)查分析組織運行分析會針對存在問題提出改進措促關(guān)專責制訂各項技術(shù)措施和總結(jié)工作。16深班組檢各項營銷經(jīng)指標完成情況時掌握電力市場營銷信息。、與評審重要客戶的供電方案及用電合同。協(xié)地方政府相關(guān)部門關(guān)系取政府各部門對供電企業(yè)的理解與持調(diào)好上級單位行業(yè)對口門安排的臨時工作調(diào)公司內(nèi)歸口部門做好配合工作。、時向協(xié)管副經(jīng)理匯報電力市場營銷信息,并傳遞到相關(guān)執(zhí)行部門、織督促技術(shù)負責人抓好各級人員的技術(shù)業(yè)務(wù)培訓工作。、期主持召開部門工作檢查、匯報會,掌握行政、生產(chǎn)、技術(shù)管理況,并布置相關(guān)的工作。二工內(nèi)與求述6
全責全責
1負責做好電力營銷的管理工作。2各統(tǒng)計臺帳報表數(shù)據(jù)無差錯、季考資料齊全。4各分析報總結(jié)內(nèi)容真實、完整、可靠。5.各類資料歸檔規(guī)范,符合要求。工作完成記錄。
個收整,做業(yè)途1.查閱辦公自動化系統(tǒng)的上級公司相關(guān)文件精神。2.布領(lǐng)導批轉(zhuǎn)、安排的各項工作。3.續(xù)辦尚未完成的工作事項。4.定期組織實施檢查計劃。5.審核簽批日常相關(guān)業(yè)務(wù)、報等。6.督促、檢查下屬工作完成情。7、上DIM系批閱。三完領(lǐng)交的他務(wù)(1)完成公司領(lǐng)導及經(jīng)理交辦的臨時工作任務(wù)。(2)積極參加黨、政、工組織的各種動。(3)按時參加上級和公司安排各種會。(4)積極參加省網(wǎng)公司組織的各種培。
全責
公司督辦工作考核表、活動簽到表、會議簽到表。工權(quán)
1有權(quán)制止違反《供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾》的現(xiàn)象,并根據(jù)各類人員執(zhí)行《供電服務(wù)承諾》的表現(xiàn)有權(quán)提出獎懲、進級的建議。2、有權(quán)督促、驗證相關(guān)部門完成全公司電力營銷指標。3有權(quán)參加重要客戶供電方案的審定,擴設(shè)計審查,有權(quán)指導供用電合同的簽訂,三工的檢查與監(jiān)督。決權(quán)
4有權(quán)按有關(guān)考核辦法檢查、考核歸口理部門的歸口工作完成情況,下達糾正措施,并驗證、考核QB/YW303-01-2008
3審權(quán)監(jiān)權(quán)工條
5、有對部門各項工作的安全情況進行檢查并提出整改意見。6有權(quán)制止違章作業(yè)和違章指揮行為,對違章人員進行考核。7權(quán)領(lǐng)導督促和檢查本部門員工的工并對本部門員工的使用、勵等向公司有關(guān)部門提出意見和建議。1、有權(quán)對本部門的各種費用進行審核。2、有權(quán)對月評的工資
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