【智力資本研究國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)綜述3000字】

智力資本研究國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)綜述目錄TOC\o"1-2"\h\u7824智力資本研究國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)綜述 1292461.1企業(yè)服務(wù)體系和商業(yè)模式研究 1270751.2智力資本構(gòu)成與評(píng)價(jià) 2268101.3信息技術(shù)行業(yè)智力資本相關(guān)研究 3173281.4智力資本耦合相關(guān)研究 4209751.5文獻(xiàn)評(píng)述 51.1企業(yè)服務(wù)體系和商業(yè)模式研究根據(jù)成文等學(xué)者于2014年3月在《管理學(xué)報(bào)》上發(fā)表的《商業(yè)模式理論演化評(píng)述》，商業(yè)模式從最早出現(xiàn)發(fā)展到今天，按照時(shí)間進(jìn)行分類，大概可以分成三個(gè)階段：第一階段：概念提出（20世紀(jì)40年代至90年代）。這個(gè)時(shí)期，商業(yè)模式首先出現(xiàn)在研究文獻(xiàn)中，然后出現(xiàn)在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)著作中，此時(shí)，它并沒有實(shí)際意義，只是一個(gè)概念。第二階段：要素描述（1996年至2005年）。以2000年為節(jié)點(diǎn)，該階段又分為前后兩個(gè)時(shí)間。隨著電子商務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)的興起，商業(yè)模式此時(shí)進(jìn)入到實(shí)際應(yīng)用階段。這個(gè)階段的主要特點(diǎn)是，商業(yè)模式對(duì)第一階段進(jìn)行總結(jié)和要素提煉，并將其應(yīng)用到企業(yè)運(yùn)營(yíng)中。第三階段：邏輯分析（2005年至今）。這個(gè)階段，商業(yè)模式不僅細(xì)分成不同要素，而且研究不同要素及其背后的運(yùn)行邏輯和特征因素，從而激發(fā)商業(yè)模式更大的潛在價(jià)值成文,王迎軍,高嘉勇,等.商業(yè)模式理論演化述評(píng)[J].管理學(xué)報(bào),2014,11(3):7.。關(guān)于企業(yè)服務(wù)體系和商業(yè)模式的定義，不同學(xué)者各抒己見，本文運(yùn)用文獻(xiàn)研究法，在梳理不同學(xué)者研究成果的基礎(chǔ)上，認(rèn)為可以從四個(gè)不同視角進(jìn)行分類，分別是價(jià)值視角、戰(zhàn)略視角、經(jīng)濟(jì)視角和運(yùn)營(yíng)視角。價(jià)值視角強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)部和企業(yè)之間的利益相關(guān)者是企業(yè)價(jià)值的來源，以邁克爾?波特（MichaelPorter，1985）Porter,MichaelE.TECHNOLOGYANDCOMPETITIVEADVANTAGE[J].JournalofBusinessStrategy,1985,5(3):60-78.和愛德華?弗里曼（R.EdwardFreeman，2011）AsterE,EdwardfreemanR,AsterE,ETAL.Values,Authenticity,andResponsibleLeadership[J].InnerspringNetherlands,2011.等為代表；戰(zhàn)略視角強(qiáng)調(diào)企業(yè)通過戰(zhàn)略制定與實(shí)施、戰(zhàn)略資源整合等活動(dòng)創(chuàng)造和保持企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，以亨利·明茨伯格（HenryIntermingle,1994）等為代表Henry,Intermingle.RethinkingstrategicplanningpartI:Pitfallsandfallacies[J].LongRangePlanning,1994.；經(jīng)濟(jì)視角強(qiáng)調(diào)商業(yè)模式就是一種盈利模式，從成本結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品定價(jià)、收入和利潤(rùn)等方面確定商業(yè)模式要素，以VolkonitskaiaK（2015）等為代表VolkonitskaiaK.BusinessModelsofTechnoparksinRussia[J].SocialScienceElectronicPublishing,2015.；運(yùn)營(yíng)視角則將企業(yè)內(nèi)部的產(chǎn)品交付、管理、資源等運(yùn)營(yíng)流程設(shè)計(jì)為商業(yè)模式要素，以ASanchez（2011）等為代表成文,王迎軍,高嘉勇,等.商業(yè)模式理論演化述評(píng)[J].管理學(xué)報(bào),2014,11(3):7.Porter,MichaelE.TECHNOLOGYANDCOMPETITIVEADVANTAGE[J].JournalofBusinessStrategy,1985,5(3):60-78.AsterE,EdwardfreemanR,AsterE,ETAL.Values,Authenticity,andResponsibleLeadership[J].InnerspringNetherlands,2011.Henry,Intermingle.RethinkingstrategicplanningpartI:Pitfallsandfallacies[J].LongRangePlanning,1994.VolkonitskaiaK.BusinessModelsofTechnoparksinRussia[J].SocialScienceElectronicPublishing,2015.ASanchez,AgoA,XFerràs,ETAL.InnovationManagementPractices,StrategicAdaptation,andBusinessResults:EvidencefromtheElectronicsIndustry[J].JournalofTechnologyManagementandInnovation,2011,6(2):pegs.14-39.1.2智力資本構(gòu)成與評(píng)價(jià)智力資本的構(gòu)成與評(píng)價(jià)是智力資本領(lǐng)域研究的重要組成部分，探明智力資本的構(gòu)成要素并通過科學(xué)的評(píng)價(jià)模型確定組織的智力資本水平對(duì)于整合組織資源、實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)具有重要的價(jià)值。Vinson（1998）認(rèn)為智力資本包含兩部分，人力資本和結(jié)構(gòu)資本，即二元論Boos,Cohan,Vinson,ETAL.IntellectualCapital:NavigatingintheNewBusinessLandscape[J].BusinessProcessManagementJournal,1998,4(1):85-88.。Stewart（1999）提出經(jīng)典的三元論，即智力資本由人力資本、結(jié)構(gòu)資本和客戶資本構(gòu)成，而該理論在后續(xù)的智力資本研究中得到了廣泛的應(yīng)用和拓展，成為后續(xù)智力資本評(píng)價(jià)研究的重要基礎(chǔ)StewartTA.Intellectualcapital:thenewwealthoforganizations[M].Doubleday,1999.。Rodolfo（2002）的研究建立在三元結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上，但同時(shí)考慮到了各組成要素間存在的交叉領(lǐng)域，拓展了傳統(tǒng)的三元構(gòu)成模型RodolfoI,LeliaP.Miami:Financialmethodofintangibleassetsmeasurement[J].JournalofIntellectualCapital,2002,3(3):323-336.。在智力資本構(gòu)成的理論基礎(chǔ)上，部分學(xué)者提出了智力資本的評(píng)價(jià)模型。Pubic（2004）提出了著名VAIC模型，由于該模型中的變量可量化，使得該模型被應(yīng)用到較多的研究中，可以說明智力資本的評(píng)價(jià)模型的推廣應(yīng)當(dāng)考慮到量化程度PubicA.Intellectualcapital–doesitcreateordestroyvalue?[J].MeasuringBusinessExcellence,2004,8(1):62-68.。Vinson與Malone（1997Boos,Cohan,Vinson,ETAL.IntellectualCapital:NavigatingintheNewBusinessLandscape[J].BusinessProcessManagementJournal,1998,4(1):85-88.StewartTA.Intellectualcapital:thenewwealthoforganizations[M].Doubleday,1999.RodolfoI,LeliaP.Miami:Financialmethodofintangibleassetsmeasurement[J].JournalofIntellectualCapital,2002,3(3):323-336.PubicA.Intellectualcapital–doesitcreateordestroyvalue?[J].MeasuringBusinessExcellence,2004,8(1):62-68.VinsonL,MaloneMS.IntellectualCapital:IncreasingYourCompany'sTrueValuebyFindingItsHiddenRoots[J].LibraryJournal,1997,40(6):172.國(guó)內(nèi)學(xué)者在智力資本評(píng)價(jià)領(lǐng)域同樣展開了豐富的研究，運(yùn)用多樣化的評(píng)價(jià)方法結(jié)合現(xiàn)有的智力資本構(gòu)成理論來評(píng)價(jià)研究對(duì)象的智力資本水平。王蕓等人（2019）運(yùn)用熵值法對(duì)多所“雙一流”高校智力資本進(jìn)行了評(píng)價(jià)，結(jié)論表明重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室數(shù)量為影響智力資本高低的最主要因素王蕓,李偉峰.基于熵值法的江西省"雙一流"高校智力資本評(píng)價(jià)[J].南昌航空大學(xué)學(xué)報(bào)：社會(huì)科學(xué)版,2019(2):8.；裴小兵等人（2017）以高新企業(yè)為研究對(duì)象，采用未確知測(cè)度模型評(píng)價(jià)該企業(yè)智力資本，結(jié)果表明缺乏對(duì)關(guān)系資本管理的重視是制約企業(yè)發(fā)展的短板裴小兵,何書垚,高華.基于未確知測(cè)度的高新企業(yè)智力資本評(píng)價(jià)研究[J].科技管理研究,2017(19):7.。許慶華（2021）運(yùn)用因子分析法計(jì)算172個(gè)信息技術(shù)企業(yè)的智力資本各構(gòu)成的得分，其中關(guān)系資本選取了稅收支付比例這一較為少見的數(shù)據(jù)作為指標(biāo)之一許慶華.智力資本及其結(jié)構(gòu)對(duì)經(jīng)營(yíng)績(jī)效的影響研究——基于信息技術(shù)行業(yè)的實(shí)證分析[J].2021(2017-4):32-40.。王馨曼（2017）采用因子分析評(píng)價(jià)電力企業(yè)智力資本，結(jié)果表明華能國(guó)際排名第一，各公司間在不同要素上表現(xiàn)存在差異，說明同一公司智力資本各要素發(fā)展較不均衡王馨曼.電力企業(yè)智力資本計(jì)量與評(píng)價(jià)研究[J].通訊世界,2017(24):2.。劉超（2020）對(duì)區(qū)域智力資本進(jìn)行了研究，將區(qū)域特征與三分法相結(jié)合選取指標(biāo)，在關(guān)系資本方面考慮了旅游和國(guó)際貿(mào)易，在人力資本方面考慮了教育、醫(yī)療、收入和居民保障四方面，從社會(huì)信息溝通、政府治理效能和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)三方面衡量結(jié)構(gòu)資本王蕓,李偉峰.基于熵值法的江西省"雙一流"高校智力資本評(píng)價(jià)[J].南昌航空大學(xué)學(xué)報(bào)：社會(huì)科學(xué)版,2019(2):8.裴小兵,何書垚,高華.基于未確知測(cè)度的高新企業(yè)智力資本評(píng)價(jià)研究[J].科技管理研究,2017(19):7.許慶華.智力資本及其結(jié)構(gòu)對(duì)經(jīng)營(yíng)績(jī)效的影響研究——基于信息技術(shù)行業(yè)的實(shí)證分析[J].2021(2017-4):32-40.王馨曼.電力企業(yè)智力資本計(jì)量與評(píng)價(jià)研究[J].通訊世界,2017(24):2.劉超.我國(guó)省際區(qū)域智力資本空間分布及其變動(dòng)特征[J].甘肅社會(huì)科學(xué),2020(1):8.王悅.企業(yè)信息管理與知識(shí)管理系統(tǒng)構(gòu)建研究[M].中國(guó)人民大學(xué)出版社:,201407.258.1.3信息技術(shù)行業(yè)智力資本相關(guān)研究國(guó)外對(duì)信息技術(shù)行業(yè)的相關(guān)研究主要圍繞智力資本效率評(píng)價(jià)和影響因素關(guān)系展開。Tagus等人（2010）以肯尼亞軟件開發(fā)行業(yè)為研究對(duì)象，研究發(fā)現(xiàn)智力資本中人力資本和關(guān)系資本可提高企業(yè)創(chuàng)新能力，組織資本對(duì)創(chuàng)新能力的影響并不顯著，并且指出了對(duì)于軟件行業(yè)，創(chuàng)新能力與智力資本密切相關(guān)BaitR,MeresE,GeoffreyB,ETAL.TRUSTANDGOODWILLASDRIVERSOFSMALLENTERPRISESUCCESS:EVIDENCEFROMKENYANSERVICESECTORINTELLECTUALCAPITALPERSPECTIVE,2010.。Capatina等人（2012）以74羅馬尼亞軟件企業(yè)為研究對(duì)象，利用Lewin力場(chǎng)分析框架探索企業(yè)驅(qū)動(dòng)因素和約束因素對(duì)智力資本的影響，為管理者改善智力資本管理提供了參考Capatina,Alexander,Solar,ETAL.TheImpactofthe"Brainware"IntelligenceontheIntellectualCapitaloftheRomanianITCompanies.[J].ProceedingsoftheEuropeanConferenceonIntellectualCapital,2012.。Kweh等人（2013BaitR,MeresE,GeoffreyB,ETAL.TRUSTANDGOODWILLASDRIVERSOFSMALLENTERPRISESUCCESS:EVIDENCEFROMKENYANSERVICESECTORINTELLECTUALCAPITALPERSPECTIVE,2010.Capatina,Alexander,Solar,ETAL.TheImpactofthe"Brainware"IntelligenceontheIntellectualCapitaloftheRomanianITCompanies.[J].ProceedingsoftheEuropeanConferenceonIntellectualCapital,2012.Ian,Long,Kweh,ETAL.MeasuringintellectualcapitalefficiencyintheMalaysiansoftwaresector[J].JournalofIntellectualCapital,2013,14(2):310-324.國(guó)內(nèi)對(duì)信息技術(shù)行業(yè)的研究多從智力資本的構(gòu)成要素入手。王力（2014）以信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)為研究對(duì)象，運(yùn)用因子分析的統(tǒng)計(jì)方法，將指標(biāo)劃分為結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化，研究結(jié)果表明我國(guó)的信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)整體智力資本水平尚有待提高，而其中結(jié)構(gòu)化智力資本的水平顯著偏低王力.智力資本測(cè)評(píng)研究[J].財(cái)會(huì)通訊:綜合(中),2014.。包鳳耐等人（2020）通過對(duì)包含軟件行業(yè)在內(nèi)的高新企業(yè)進(jìn)行回歸分析發(fā)現(xiàn)，關(guān)系資本可以有效促進(jìn)企業(yè)價(jià)值提升，同時(shí)加快企業(yè)間知識(shí)的傳遞和轉(zhuǎn)移包鳳耐.關(guān)系型社會(huì)資本如何影響企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效——基于知識(shí)轉(zhuǎn)移的路徑解析[J].企業(yè)經(jīng)濟(jì),2020,39(1):7.。高素英等人（2021）對(duì)電子信息技術(shù)行業(yè)等高新中小企業(yè)進(jìn)行問卷調(diào)查，實(shí)證結(jié)果表明創(chuàng)新型人力資本有助于企業(yè)形成持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)張艷麗,高素英,張金,等.戰(zhàn)略人力資本與企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)關(guān)系研究——外部環(huán)境的調(diào)節(jié)作用[J].2021(2013-4):302-306.。李連燕等人（2021）王力.智力資本測(cè)評(píng)研究[J].財(cái)會(huì)通訊:綜合(中),2014.包鳳耐.關(guān)系型社會(huì)資本如何影響企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效——基于知識(shí)轉(zhuǎn)移的路徑解析[J].企業(yè)經(jīng)濟(jì),2020,39(1):7.張艷麗,高素英,張金,等.戰(zhàn)略人力資本與企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)關(guān)系研究——外部環(huán)境的調(diào)節(jié)作用[J].2021(2013-4):302-306.李連燕,張東廷.企業(yè)"智力資本結(jié)構(gòu)化"的選擇與管理——基于心理契約與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的視角[J].2021(2015-6):144-148.1.4智力資本耦合相關(guān)研究耦合最初為物理學(xué)概念，DorianP（1984）將耦合進(jìn)入經(jīng)濟(jì)社會(huì)領(lǐng)域，由于耦合模型適用于研究多個(gè)系統(tǒng)間的相互作用而得到了廣泛地使用AfaraTJ,DorianP.Tripartitestructuralanalysis:GeneralizingtheGeiger-Wilsonformalism[J].SocialNetworks,1984,6(2):141-175.。關(guān)于智力資本耦合的相關(guān)研究較少。一些學(xué)者對(duì)于智力資本要素與企業(yè)價(jià)值間的作用關(guān)系進(jìn)行了研究。ArrB等（2005）研究發(fā)現(xiàn)企業(yè)間價(jià)值差異與智力資本構(gòu)成要素相互作用方式和路徑差異有關(guān)ArrB.AStrategyPerspectiveonIntellectualCapital[M].2005.。RobertE（1998）認(rèn)為人力資本是其他智力資本構(gòu)成要素對(duì)企業(yè)價(jià)值產(chǎn)生作用的依托Cole,ERobert.KnowledgeWorks:ManagingIntellectualCapitalatToshiba.ByW.MarkBruin·NewYork:OxfordUniversityPress,1997.ix+267pp.Figures,photographs,tables,notes,appendices,bibliography,andindex.$35.00.ISBN019508195.[J].BusinessHistoryReview,1998,72(04):663-665.。李經(jīng)路（2018）計(jì)算智力資本各要素對(duì)企業(yè)價(jià)值的貢獻(xiàn)度，并對(duì)價(jià)值貢獻(xiàn)度進(jìn)行耦合分析，認(rèn)為各要素間相互作用且存在差異，相比于探究單個(gè)要素對(duì)企業(yè)價(jià)值的影響，考慮耦合作用的結(jié)果更為合理李經(jīng)路.智力資本指數(shù)的構(gòu)建:原理與方法[J].統(tǒng)計(jì)與決策,2018,34(04):38-42.。王崇鋒和晁藝璇（2017）對(duì)高新園區(qū)的智力資本進(jìn)行研究，對(duì)其與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的耦合水平和協(xié)調(diào)程度，結(jié)果發(fā)現(xiàn)智力資本系統(tǒng)滯后是大多數(shù)企業(yè)都存在的問題王崇鋒,晁藝璇.高新區(qū)發(fā)展不足還是結(jié)構(gòu)失調(diào)?智力資本與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的耦合視角[J].中國(guó)人力資源開發(fā),2017,000(001):124-133.。李經(jīng)路和郭靜（2017）從公司風(fēng)險(xiǎn)的角度入手，研究結(jié)果表明相對(duì)于各要素單獨(dú)作用，認(rèn)為相互耦合的智力資本要素能夠降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)李經(jīng)路,郭靜.智力資本對(duì)貝塔系數(shù)影響路徑的數(shù)理分析與數(shù)據(jù)檢驗(yàn)——上市公司數(shù)據(jù)的例證[J].軟科學(xué),2017,31(7):4.。蘇妍和逯進(jìn)（2016）對(duì)人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的互動(dòng)機(jī)制進(jìn)行了研究，形成了動(dòng)態(tài)耦合躍遷圖，對(duì)于探究二者關(guān)系的研究具有推進(jìn)作用蘇妍,逯進(jìn).中國(guó)人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)關(guān)系的演進(jìn)——基于分位數(shù)回歸的實(shí)證分析[J].人口與發(fā)展,2016(3):11.。武劍鋒等人（2019）從網(wǎng)絡(luò)角度分析智力資本構(gòu)成要素的耦合機(jī)制，將各構(gòu)成要素資本轉(zhuǎn)化為網(wǎng)絡(luò)模型，基于系統(tǒng)論分析智力資本內(nèi)部耦合機(jī)制武劍鋒,劉猛,陳彥亮.智力資本的網(wǎng)絡(luò)屬性及內(nèi)部協(xié)同機(jī)制研究[J].管理學(xué)刊,2019,32(1):8.。司訓(xùn)練和許豪（2018）建立智力資本轉(zhuǎn)移耦合模型，認(rèn)為突發(fā)事件與國(guó)際間智力資本轉(zhuǎn)移存在關(guān)系A(chǔ)faraTJ,DorianP.Tripartitestructuralanalysis:GeneralizingtheGeiger-Wilsonformalism[J].SocialNetworks,1984,6(2)