2023年-實習協(xié)議書-69

第頁2023實習協(xié)議書實習協(xié)議書范文合集八篇

在快速改變和不斷變革的今日，協(xié)議運用的頻率越來越高，簽訂協(xié)議可解決或預防不必要的糾紛。究竟應如何擬定協(xié)議呢？以下是我為大家整理的實習協(xié)議書8篇，希望對大家有所幫助。

實習協(xié)議書篇1

甲方(實習單位)：

乙方(實習生姓名)：

為使高校生更好地了解企業(yè)，宣揚企業(yè)，理論聯(lián)系實際，完善學問結(jié)構(gòu)，甲、乙雙方進行"雙向選擇"，甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進行就業(yè)實習。在實習期間各方權(quán)利和義務及相關(guān)事宜如下：

一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務：

1、給實習生進行必要的平安教化，講明應牢記的留意事項。給實習生支配工作時不得違反勞動法之有關(guān)規(guī)定。

2、可以依據(jù)須要，調(diào)配實習生從事不同的實習崗位;照實習生由于個人實力和身體緣由，不能參與正常的實習活動，或拒不聽從甲方后果(含患病)，皆由實習生自負，甲方不擔當連帶責任。

4、實習生應珍惜實習時機，多思索，多請教，多總結(jié)。

5、實習生要對甲方全面了解，擇業(yè)時優(yōu)先到甲方就業(yè)。

三、甲方為乙方所供給的一些保障：

四、雙方約定的其他條款：

五、其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習期同。(一式貳份，實習單位，實習生各存一份)

甲方(單位)：(公章)乙方(實習生)

年月日年月日

實習協(xié)議書篇2

甲方〔托付方〕：_________

乙方〔受托方〕：_________探討所

為促進生命科學的開展，加強科研院校間的合作和溝通，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就_________探討所接受甲方托付，同意甲方有關(guān)人員來所進行短期探討、實習一事，達成如下協(xié)議：

一、托付期限

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

二、權(quán)利和義務

〔一〕甲方的權(quán)利和義務

1．在短期探討、實習人員到乙方報到前，負責向乙方供給短期探討及實習安排。

2．負責做好來所人員來所前的試驗室平安、紀律和相關(guān)制度的崗前教化。

3．在協(xié)議執(zhí)行期間，短期探討、實習人員的各項待遇由甲方負責。

4．短期探討、實習結(jié)束后，協(xié)作乙方做好試驗資料、材料及相關(guān)圖書資料的歸還工作。

〔二〕乙方的權(quán)利和義務

1．接受甲方的托付，并負責指派試驗室。

2．在短期探討、實習期間，負責對甲方人員進行管理。

3．負責供給探討場地、試驗條件和試驗經(jīng)費。

4．組織短期探討、實習人員上崗教化。

5．負責催促、檢查短期探討、實習人員落實安排的狀況，了解短期探討、實習人員業(yè)務學習和思想狀況。

6．辦理短期探討、實習結(jié)束人員的離崗手續(xù)，催促還清所借物品和書刊。

7．短期探討、實習結(jié)束時負責進行業(yè)務考核〔筆試和技術(shù)操作〕，做好結(jié)業(yè)鑒定。

〔三〕短期探討、實習人員的權(quán)利和義務

1．來乙方短期探討、實習人員必需按規(guī)定時間辦理報到手續(xù)，假設因故不能按時報到，應事先由甲方來函請假，請假不得超過一周，否那么作自動放棄處理。

2．短期探討、實習期間除國家規(guī)定節(jié)假日外，無寒暑假，無探親假。不接待家屬來院探親，不得因此請假。

3．必需嚴格遵守乙方的各項規(guī)章制度，聽從導師的管理。

4．必需嚴格遵守_________探討院科技保密和學問產(chǎn)權(quán)保護方面的規(guī)定。

三、費用

在協(xié)議執(zhí)行期間，乙方根據(jù)統(tǒng)一標準向甲方收取肯定費用。詳細金額由甲乙雙方協(xié)商確定。

甲方應在人員到乙方工作前一周將費用一次性匯到乙方銀行帳號。

四、學問產(chǎn)權(quán)

1．甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間正式發(fā)表的探討論文單位署名為1乙方，2甲方。探討論文的責任作者為乙方指導老師。

2．探討成果及產(chǎn)生的相關(guān)學問產(chǎn)權(quán)屬于乙方或由雙方協(xié)商解決。

五、協(xié)議的變更、終止和解除

〔一〕本協(xié)議依法簽訂后，雙方必需全面履行協(xié)議規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應協(xié)商一樣，并按原簽訂程序變更協(xié)議。如雙方未達成一樣看法的原協(xié)議接著有效。協(xié)商期不得超過_________日。

〔二〕有以下狀況之一的，本協(xié)議自行終止：

1．協(xié)議期滿；

2．甲方人員在協(xié)議期間嚴峻違紀、違規(guī)，給乙方造成嚴峻損失；

4．甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間發(fā)生違法行為而又不夠刑事處分的；

5．協(xié)議訂立時所依據(jù)的狀況發(fā)生重大改變，致使原協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成共識的；

6．由于不行抗拒因素而中止。

六、違約責任

因甲方人員違約造成乙方經(jīng)濟損失的，甲方作為托付方應當予以賠償。

七、附那么

1．本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決，必要時可訂立補充協(xié)議。

2．本協(xié)議一式四份，經(jīng)雙方簽字后生效，甲、乙雙方各執(zhí)二份。

3．本協(xié)議從_________年_________月_________日生效。

甲方〔公章〕：_________

法定代表人〔簽字〕：_________

_________年____月____日

簽訂地點：_________乙方〔公章〕：_________法定代表人〔簽字〕：__________________年____月____日簽訂地點：_________

實習協(xié)議書篇3

甲方〔實習單位〕：

地址：

聯(lián)系：

乙方〔實習生〕：

所在學校及院系：

聯(lián)系：

依據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、實習合同期限

第一條本合同生效日期_______年____月____日，本合同于______年____月____日終止。

實習期為____年____月____日至____年____月____日。

二、實習內(nèi)容

其次條甲方應當在乙方實習期間，為乙方指派一到兩名實習指導老師，負責指導乙方進行實習。

甲方指派________為乙方指導老師，指導乙方在實習期間的工作。

第三條乙方在實習期間，應當聽從指導老師的支配，仔細完成指定的任務。

乙方在實習期間，應當虛心學習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，呈現(xiàn)_______學校學子風貌。

乙方同意依據(jù)雙方協(xié)商，在________崗位進行實習。

三、實習期間的勞動保護和勞動條件

第四條甲方支配乙方進行實習，每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作須要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。

第五條甲方為乙方在實習期間供給必要的勞動條件和勞開工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作標準和勞動平安衛(wèi)生制度及其標準。

在乙方實習期間，甲方享有對乙方在平安、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進行管理、保護的權(quán)利、義務。

第六條甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、勞動平安衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教化和培訓。

四、實習期間的勞動酬勞

第七條乙方在實習期間，甲方是否支付乙方酬勞，由甲乙雙方同等協(xié)商確定。

第八條假設甲乙雙方就支付實習期間酬勞的達成一樣看法的，甲方以每月____元的標準支付乙方酬勞，工資于每月_____日統(tǒng)一結(jié)算。

實習期間加班時段的酬勞標準參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。

五、實習期間的保險福利待遇

第九條甲方在乙方實習期間購置人身意外損害保險。甲方保證乙方在實習期間的平安與保險待遇。乙方在實習期間，享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、平安等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補償標準。

同時，甲方為乙方供給以下福利待遇：

1、法定假日加班，伙食補貼_____元/天，報銷交通費用〔憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票〕；

2、工作日晚上加班，晚餐補助_____元，報銷交通費用〔憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票〕；

六、實習期間的勞動紀律

第十條乙方在實習期間應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度；嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作標準；

愛惜甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；主動參與甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十一條乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)隱私和技術(shù)隱私負有保密義務；乙方違反勞動紀律的，乙方的指導老師，可予與教化訂正。

七、合同的變更、解除

第十二條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生改變，本合同應變更相關(guān)內(nèi)容。

第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣，本合同可以解除。

八、本合同爭議處理

第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭議，當事人雙方應本著同等、互助的精神進行協(xié)商解決，在必要時__________學校就業(yè)指導效勞中心可以介入并供給參考解決看法。

九、其他約定

第十六條甲乙雙方還就以下事項達成約定：

1、由于乙方還是在校學生，甲方需為實習學生供給符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作；

2、甲方應對乙方進行平安教化和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業(yè)；

3、甲方依據(jù)實習學生崗位實際狀況，按國家規(guī)定向其供給必需的勞動防護用品。

第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方〔蓋章〕：

代表人〔簽字〕：

________年____月____日

乙方〔簽字〕：

________年____月____日

實習協(xié)議書篇4

甲方：_____________高校學院

乙方〔用人單位〕：___________

丙方〔學生〕：_______________

為保證就業(yè)實習工作的順當進行，保護學校、用人單位及學生的合法權(quán)益，甲乙丙三方本著自愿合作的原那么，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方成認?_________高校高校生就業(yè)實習管理規(guī)定?對三方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實習協(xié)議：

一、工作內(nèi)容：乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作，丙方在乙方處主要從事_________工作崗位，詳細工作內(nèi)容是_________。

二、工作時間：經(jīng)甲方介紹，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方處工作，共計_________天。

三、實習期盼遇：

1、乙方依其規(guī)章制度對丙方的實習進行考核評價，丙方根據(jù)實習安排或乙方規(guī)定完成實習內(nèi)容的，乙方賜予丙方實習補貼，補貼標準為_________元/工作日，補貼發(fā)放在實習結(jié)束時發(fā)放。

2、丙方實習期間因從事實習范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費用，經(jīng)乙方認可后，可憑票據(jù)實報銷。

3、在實習期間，丙方不享受乙方員工依據(jù)?勞動合同?和乙方規(guī)章制度所享受的福利待遇。考慮到實習生的實際經(jīng)濟狀況，解決實習生的生活困難，乙方依據(jù)詳細狀況和現(xiàn)有資源，賜予實習生住宿和生活方面的補貼。

四、其他費用：在辦理實習信息登記時，乙方在就業(yè)實習酬勞外應向甲方支付管理費用________元〔即按實際聘用人數(shù)，每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計〕。管理費用于為丙方購置人身保險等。

五、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動酬勞。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動起先之日至離開之日的全部酬勞。乙方有權(quán)依據(jù)其用工須要而終止與丙方實習用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學校將按考勤等校規(guī)處理。

六、乙方在_________年_________月_________日以前，將丙方的酬勞付給甲方，統(tǒng)一由甲方發(fā)放，乙方不干脆與丙方發(fā)生經(jīng)濟關(guān)系。

七、丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護，乙方不得支配丙方從事易對人體造成損害或危急的特別行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動；乙方應對丙方的人身平安供給保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否那么，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方供給相應的醫(yī)療保障，乙方對丙方的醫(yī)療不擔當責任。在工作期間，乙方對丙方的有意行為造成的自身人身損害事故不負責任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、甲方是詳細負責指導高校生就業(yè)實習的組織管理機構(gòu)。在工作中甲方教化丙方遵紀遵守法律，執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前，乙方或丙方不行申請仲裁和訴訟。

九、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)學問產(chǎn)權(quán)、保密義務等協(xié)議。甲方催促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

十、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。

十一、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

甲方〔蓋章〕：_________乙方〔蓋章〕：_________丙方〔簽字〕：_________

負責人〔簽字〕：_______負責人〔簽字〕：_______班級：_______________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日_____年_____月_____日

簽訂地點：___________簽訂地點：___________簽訂地點：___________

實習協(xié)議書篇5

工程名稱：校企合作實習基地

合作甲方：_______高校信息科學與技術(shù)學院、軟件學院

合作乙方：_______________________________________

簽訂時間：_____________年__________月__________日

簽訂地點：_______________________________________

有效期限：____年____月____日—_____年____月____日

為了給_________高校廣闊同學供給更廣泛的實習時機，為主動探究校企聯(lián)合培育創(chuàng)新型人才的模式，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就雙方合作共建“_________高校信息科學與技術(shù)學院實習基地〞、“_________高校軟件學院實習基地〞事宜，達成協(xié)議共同遵守。

第一條合作目的

1.親密校企合作，建立長期穩(wěn)定的_________高校校外實習基地，打造華南地區(qū)信息科技人才的培育基地。

2.探究校企聯(lián)合培育創(chuàng)新型、好用型人才的新模式，構(gòu)建適應企業(yè)開展需求的人才輸送渠道。

3.實現(xiàn)資源共享，實現(xiàn)企業(yè)與_________高校在就業(yè)聘請、產(chǎn)品研發(fā)、成果轉(zhuǎn)讓、技術(shù)培訓等方面更廣泛的合作。

其次條合作方式

1.甲方與乙方合作建立“_________高校信息科學與技術(shù)學院實習基地〞、“_________高校軟件學院實習基地〞。從合同簽訂之日起,甲方在乙方建立學生實習基地。雙方均同意在對外發(fā)布信息中是運用雙方共建本實習基地的名稱。

2.甲方從合同簽訂之日起，依據(jù)本科生教學安排和探討生培育方案，每年選派肯定數(shù)量的指定年級、專業(yè)的高年級本科生、探討生參與實習，到乙方進行實習，詳細人數(shù)依據(jù)乙方崗位需求、甲方學生狀況等因素，由甲乙雙方協(xié)商確定。

3.甲方供給的實習種類分為教學實習(又稱短期實習，一般期限為1—2個月)和畢業(yè)實習(又稱長期實習，一般期限為3—10個月)，其中軟件工程碩士探討生一般要求在相關(guān)企業(yè)進行一年的畢業(yè)實習，并提交畢業(yè)設計。

短期實習一般不供給工作酬勞，也可由實習單位酌情進行實習補貼。長期實習的實習津貼由學校、企業(yè)、實習學生依據(jù)三方協(xié)議約定。

4.實習期間，企業(yè)與實習學生不具有勞動合同關(guān)系，企業(yè)一般不為實習學生供給各種福利、社會保險、醫(yī)療及其他待遇，但乙方依據(jù)工作須要且在學生自愿的前提下，在學生畢業(yè)后聘用實習學生中優(yōu)秀的人才。實習學生在實習期間依據(jù)實習協(xié)議的要求聽從乙方規(guī)章制度的管理(含考勤管理和技術(shù)管理)，并且不違反學校的管理規(guī)定。

5.開展實習遴選活動期間，甲方派出的學生與企業(yè)雙向選擇，學生由甲方和乙方聯(lián)合培育。

6.因?qū)嵙晫W生或乙方緣由提前終止實習，乙方應告知甲方。實習結(jié)束，乙方應向甲方提交學生實習的證明和評價。

第三條合作期限

合作期限暫定三年，自______年______月______日起至______年______月______日止。期滿可再續(xù)簽。

第四條甲方的權(quán)利和義務

甲方權(quán)利

1.甲方有權(quán)催促乙方為實習學生供給相應的實習環(huán)境、工作以及支配適宜的聯(lián)合指導老師。

2.依據(jù)實習學生在定向?qū)嵙晝?nèi)容和表現(xiàn)，自行確定是否干脆賜予實習學生相應課程學分或干脆參與丙方相應課程的考試以及參與畢業(yè)論文辯論。

3.對于與乙方聯(lián)合指導碩士探討生，甲方有權(quán)審核乙方提出的工程碩士生畢業(yè)設計培育安排，成立碩士生畢業(yè)設計指導小組對學生畢業(yè)設計的進度和質(zhì)量進行指導、監(jiān)督和管理，并在乙方須要的狀況下供給與畢業(yè)設計有關(guān)的技術(shù)詢問。

4.甲方成立實習指導小組對學生實習狀況進行指導、監(jiān)督和管理，覺察問題剛好提出解決方法;協(xié)調(diào)乙方和實習生之間的關(guān)系。

甲方義務

1.剛好公布乙方實習崗位需求，依據(jù)乙方要求組織學生進行實習雙向選擇。

2.依據(jù)乙方要求供給實習生舉薦表，供給實習學生的根本信息。

3.幫助乙方對在乙方實習的學生進行管理，加強實習生政治思想教化和平安教化，教化實習生遵守乙方保密制度和其他有關(guān)規(guī)章制度。。

4.除因乙方工作緣由導致是實習學生傷病外，其他醫(yī)療費用按學校相關(guān)規(guī)定處理。

5.幫助催促實習學生在實習結(jié)束時將屬于乙方及實習學生從乙方借用的技術(shù)成果的資料及介質(zhì)一并歸還給乙方。但經(jīng)乙方同意供給給甲方或其學生存留備份的除外。

第五條乙方的權(quán)利和義務

乙方權(quán)利

1.乙方依據(jù)詳細狀況支配及調(diào)整學生的實習崗位，但調(diào)整的相關(guān)崗位需征得乙方同意;

2.在實習過程中，甲方有權(quán)對學生工作看法和表現(xiàn)作評估。照實習學生出現(xiàn)下述情形：

(1)不能勝任工作或不聽從乙方工作支配;

(2)違反乙方相關(guān)管理規(guī)章制度或國家法律;

(3)給乙方人員損傷或給乙方財產(chǎn)造成損害的。

甲方有權(quán)書面通報乙方，并視詳細狀況可對該學生予以警告、終止實習合同等處理。

3.乙方與學生簽訂保密協(xié)議，有權(quán)利要求學生及乙方嚴格遵守保密協(xié)議，有權(quán)將學生的違約行為向?qū)W校通報。

乙方義務

1.乙方供給實習工程、崗位、實習工種支配應與所學專業(yè)一樣或相近，個別學生自愿的可以除外。

2.乙方依據(jù)人職匹配的工作要求每年定期供給1—2次以上的實習需求，一般為每年的三月、六月、九月，接納甲方3—5人以上的實習學生。

3.供給實習學生工作中所必需的資料及工作設施和工作條件。

4.負責實習學生在實習期間的工作內(nèi)容的支配。

5.負責對實習學生進行日常考勤管理和技術(shù)管理，并派有閱歷的高級工程師(或工程師)幫助指導學生實習。

6.乙方應抓好實習生上崗前安保學問、操作標準培訓，負有實習生平安重要勞動保護責任，不得支配超越實習生年齡體力和專業(yè)學問以及承受實力的工作，預防危急事故的發(fā)生。否那么造成損失由乙方擔當。

第六條組織機構(gòu)

1.甲方由學院主管負責人成立實習基地建設小組負責領導本工程實施工作，乙方指定主管負責人分管此項工作。

2.雙方分別指定一名工程聯(lián)系人在本協(xié)議有效期內(nèi)負責詳細聯(lián)絡工作。

3.工程聯(lián)系人負責定期交換信息，溝通和協(xié)調(diào)雙方關(guān)系。一方變更工程聯(lián)系人時，應當剛好以書面形式通知另一方。

第六條成果權(quán)屬

1.雙方同意在實習學生在實習期間完成的工作所產(chǎn)生的任何學問產(chǎn)權(quán)的應歸乙方全部，除非甲方、乙方和實習學生三方另有約定。

2.碩士畢業(yè)論文或畢業(yè)設計的成果歸屬依據(jù)工程詳細狀況約定。

第七條保密協(xié)定

1.甲方應對本工程涉及的技術(shù)和商業(yè)等機密進行保密，假設泄密應擔當相應的法律責任。

2.甲方催促實習學生應遵守乙方的保密規(guī)定，不得以任何方式泄露乙方的保密信息(包括圖紙、參數(shù)、技術(shù)數(shù)據(jù)、各種形式軟件以及其他的商業(yè)和/或技術(shù)信息)。

3.乙方及其學生只能將甲、乙雙方書面同意的屬于甲方學問產(chǎn)權(quán)的相關(guān)技術(shù)信息及資料(保密信息除外)用于畢業(yè)設計與論文方面，不能將其用于其他任何用途。

第八條其他

1.協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本協(xié)議如有不盡事宜而發(fā)生的爭議，雙方友好協(xié)商解決。

3.本協(xié)議一式四份，甲方持有兩份，乙方持有兩份，具有同等法律效力。

實習協(xié)議書篇6

甲方：高級中學〔以下簡稱甲方〕

乙方：XX〔以下簡稱乙方〕

學生頂崗實習，是職業(yè)學校教學工作的重要環(huán)節(jié)之一。為確保甲方學生實習過程中的人身及財務等平安，使實習工作順當進行，依據(jù)?中華人民共和國民法通那么?、?中華人民共和國勞動法?及國家教化部的有關(guān)規(guī)定，在甲乙雙方同等自愿的根底上共同協(xié)商簽訂此協(xié)議：

一、人員選拔及協(xié)議期限

1、乙方通過面試、考核等選拔程序，從甲方學生中選拔學生等名到乙方單位支配實習，名單附后。

2、協(xié)議期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止，期限內(nèi)乙方試用期為XX月。

二、工作內(nèi)容

所聘請學生為XXXX專業(yè)學生，工作支配時應遵循專業(yè)對口或相近崗位原那么，工作崗位由所派往的單位負責支配與調(diào)整，甲方情愿聽從。

三、工資酬勞

甲方學生試用期為XX天，其試用期間月工資不得低于人民幣XX元，〔大寫XX〕；試用期滿后，月工資不得低于人民幣XX元?！泊髮懀篨X〕

四、甲方的責任和義務

1、甲方應遵循對口專業(yè)或相應對口原那么選擇優(yōu)秀單位讓學生進行實習。

2、甲方在學生實習前應組織學生進行職業(yè)道德、平安預防及學校各種規(guī)章制度的學習和宣揚教化。

3、甲方實習生實習期間必需聽從甲方管理，根據(jù)乙方管理規(guī)章開展工作。

在遵守乙方管理規(guī)章的根底上，甲方有權(quán)對學生的合法權(quán)益賜予保護，在學生在實習期間，所發(fā)生的問題剛好賜予協(xié)調(diào)處理。

4、甲方在實習期間應定時或不定時到學生實習點探望，并進行平安教化和解決學生中出現(xiàn)的問題和困難。

5、在學生實習過程中，如甲方因特別狀況需學生回校時，乙方應賜予支持。

6、甲方實習生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他聘請入職員工同等的待遇。

7、甲方實習生享有國家規(guī)定的法定假日。如遇節(jié)假日上班或確因甲方經(jīng)營〔工作〕須要實習生休息日加班，乙方將按所在地的有關(guān)規(guī)定支配實習生補休或支付加班費用。

8、甲方派帶隊老師1人將實習生送抵乙方企業(yè)，乙方為帶隊老師報銷來回交通費，并免費供給食宿〔1—2天〕。

9、甲方應與乙方保持親密聯(lián)系，嚴格管理實習生，對擅離實習崗位的.實習生或因失職造成嚴峻影響或損失的實習生，按乙方規(guī)章制度處理。

10、甲方實習生負有保守甲方商業(yè)隱私的義務。不得從事有損于甲方經(jīng)濟利益或聲譽的違規(guī)行為。

11、實習生如違反國家法律的，甲方應剛好知會乙方，雙方協(xié)商處理或移交司法機關(guān)處理。

12、甲方應與每一個實習學生購置實習責任險，如學生發(fā)生平安事故或問題時，甲方應以主動的看法幫助乙方進行妥當解決。

五、乙方的責任和義務

1、乙方為實習生供給免費食宿，支配符合平安、衛(wèi)生要求的生活環(huán)境和標準的工作環(huán)境，并配備相應的勞動防護用品，不得讓實習生參加不正值的活動。在實習過程中，乙方應加強對學生的業(yè)務指導和平安、思想、衛(wèi)生、紀律等方面的監(jiān)管，預防學生意外事故的發(fā)生。

2、乙方依據(jù)甲方的實習大綱、實習安排和甲方的實際須要，指派專人對實習生進行企業(yè)狀況介紹、規(guī)章制度、效勞技能、崗位平安制度、職業(yè)道德、消防平安等教化和培訓，并進行考核。實習結(jié)束前，乙方向甲方供給實習生的考勤狀況、考核成果和實習鑒定書。

3、在學生實習期間，乙方不得支配學生從事高空、井下、放射性、有毒有害、易燃易爆、國家規(guī)定的四級體力勞動強度場所及其他具有平安隱患的勞動或歌舞廳、ktv包房、網(wǎng)吧、足浴場所等場所工作。

4、乙方不得無故將實習生退回，但有權(quán)對違反乙方規(guī)章制度的實習生進行教化，對屢次違紀并教化不改的實習生知會甲方后予以辭退或移送司法機關(guān)。

5、實習生在實習期間，乙方應依據(jù)當?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定為實習生辦理人身意外保險或相關(guān)保險。

6、乙方應保證明習生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他聘請入職員工同等的待遇。日工作量以國家勞動部門的有關(guān)規(guī)定為基準，原那么上每日8小時工作制，每周工作5天，每月22天。如遇特別狀況超時工作應按規(guī)定與甲方正式員工一樣另付加班酬勞或補休。

7、乙方每月按時發(fā)放工資，不得拖欠。

8、學生在乙方實習期間，乙方應切實保障甲方學生的人身平安。假設甲方學生在乙方實習期間發(fā)生意外或受到損害，乙方應剛好與甲方聯(lián)系，妥當處理，并依法擔當相應責任，甲方應主動協(xié)作乙方的工作，并與甲方協(xié)商溝通，尋求最恰當?shù)姆绞浇鉀Q問題。

9、學生實習期滿后，經(jīng)乙方和實習生雙向選擇，乙方考核同意后可轉(zhuǎn)為乙方正式員工，并與其簽訂勞動用工合同。

10、甲方學生到乙方實習，乙方根據(jù)每人每月30元撥付老師管理費用，需支配駐廠老師的乙方供給食宿。

六、其他

1、本協(xié)議在執(zhí)行期間，如有未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決；本協(xié)議在執(zhí)行中如發(fā)生爭議或糾紛，由甲乙雙方協(xié)商解決。

2、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持壹份，均具同等法律效力，自雙方代表簽字蓋章之日起生效

甲方：〔公章〕XX

代表：XX

：XXXXXXXX

XXXX年XX月XX日

乙方：〔公章〕XX

代表：XX

：XXXXXXXX

XXXX年XX月XX日

實習協(xié)議書篇7

為了確保實習能夠順當進行，增加學生的平安意識，圓滿完成實習任務，依據(jù)實習期間平安的相關(guān)規(guī)定，特簽訂如下平安協(xié)議。

第一條：協(xié)議主體

甲方：

乙方：身份證號碼：

其次條：甲方權(quán)利與義務

1．甲方負責對實習學生進行平安教化。

2．甲方有權(quán)取消未經(jīng)平安教化或未簽平安協(xié)議同學的實習資格。

第三條：乙方權(quán)利與義務

1．乙方應主