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第頁(yè)2023婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)

總結(jié)是對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的閱歷或狀況進(jìn)行分析探討的書面材料,它能夠使頭腦更加醒悟,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)當(dāng)是什么樣的?以下是我收集整理的婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜愛。

婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)1

今年上半年,全體護(hù)理人員在院長(zhǎng)重視及干脆領(lǐng)導(dǎo)下,本著“一切以病人為中心,一切為病人〞的效勞宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,完成了20xx年護(hù)理安排50%以上,現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下:

一、仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,確保平安醫(yī)療的根本保證。

1、護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。

2、堅(jiān)持了查對(duì)制度:

〔1〕要求醫(yī)囑班班查對(duì);

〔2〕護(hù)理操作時(shí)要求三查八對(duì);

〔3〕堅(jiān)持填寫輸液卡,半年來未發(fā)生大的護(hù)理過失。

二、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

1、接著落實(shí)護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn),在日常工作中實(shí)行護(hù)士文明用語。

2、接著開展健康教化,對(duì)住院病人發(fā)放滿足度調(diào)查表,〔定期或不定期測(cè)評(píng)〕1-5月份共發(fā)放182份,病人滿足率到達(dá)90%以上,并對(duì)滿足度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施。

3、對(duì)新安排的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教化、規(guī)章制度、護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)教化及護(hù)理根底學(xué)問、??茖W(xué)問、護(hù)理技術(shù)操作考核,合格者賜予上崗。

三、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)

1、每月15號(hào)進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),詳細(xì)內(nèi)容包括:三基理論,技術(shù)操作等。

2、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理,堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理。

四、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理

1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。

2、堅(jiān)持了每天對(duì)治療室、產(chǎn)房等地進(jìn)行紫外線消毒,并記錄,每周對(duì)紫外線燈管用無水酒精進(jìn)行除塵處理,并記錄,每?jī)稍聦?duì)紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)。

3、一次性用品運(yùn)用后能剛好毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查催促。

5、病區(qū)及病房能堅(jiān)持消毒液〔含氯消毒劑500g/ml〕拖地每日二次,床頭柜定期用消毒液〔含氯消毒劑500g/ml〕擦試。

6、嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。

7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測(cè)記錄本,對(duì)每種消毒物品進(jìn)行了監(jiān)測(cè)登記。

五、護(hù)理人員較精彩的完成護(hù)理工作

1、堅(jiān)持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)效勞的宗旨,通過護(hù)士的言傳身教,讓病人熟識(shí)駕馭疾病防治,康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,護(hù)理及自我保健等學(xué)問。

2、1-5月份共收治了產(chǎn)科住院病人個(gè),婦科住院病人個(gè),門診病人個(gè),無一投訴,使病員得到了周到的效勞。

六、存在問題

1、個(gè)別護(hù)士素養(yǎng)不高,無菌觀念不強(qiáng)。

2、護(hù)理書寫欠標(biāo)準(zhǔn),體溫單上有刮痕。

3、由于護(hù)理人員較少,根底護(hù)理不到位。

4、病房管理尚不盡人意。

婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)2

我院是一所剛成立的新醫(yī)院,婦產(chǎn)科是我院的重點(diǎn)科室,主要負(fù)責(zé)春江鎮(zhèn)及周邊接近鄉(xiāng)鎮(zhèn)的婦女健康和生育保健等工作。開業(yè)至今半年,在院長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的支持下,在全科人員的合作下,我婦產(chǎn)科仔細(xì)實(shí)行?婦嬰保健法?,深化開展母嬰保健各項(xiàng)工作,為提高我鎮(zhèn)誕生人口素養(yǎng),降低孕產(chǎn)婦,圍產(chǎn)兒死亡率,削減誕生缺陷及殘疾做出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。這半年來我科人員同心協(xié)力,在工作上主動(dòng)主動(dòng),不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,較好地完成了本科室的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一些成果,現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下:

一:現(xiàn)我科有婦產(chǎn)科醫(yī)師七名,包括常州市四院副主任醫(yī)生一名,主治醫(yī)師四名,住院醫(yī)師二名,護(hù)士十名,配備床位15張,半年來全體醫(yī)生都能做好自己的本職工作,努力提高專業(yè)技術(shù)水平,工作精益求精,仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)核心制度,病歷書寫標(biāo)準(zhǔn),甲級(jí)病歷>95%,做到合理檢查,合理治療,合理用藥,無抗生素濫用現(xiàn)象。能做好母嬰同室的管理及母乳喂養(yǎng)的宣揚(yáng)和指導(dǎo)工作。嫻熟駕馭婦產(chǎn)科的常見病,多發(fā)病的診治技術(shù),能嫻熟處理產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,開展剖宮產(chǎn),再次剖宮產(chǎn)及婦科手術(shù)如輸卵管結(jié)扎,輸卵管切除,子宮切除等手術(shù)。另外開展各種安排生育手術(shù),包括藥流,人流,,引產(chǎn),放環(huán),取環(huán)手術(shù),并開展宮頸癌篩查工作,產(chǎn)前檢查,高危孕婦篩查及轉(zhuǎn)診,做好產(chǎn)婦出院宣教,開展出院患者隨訪及治療效果評(píng)價(jià)。

二;業(yè)務(wù)狀況:半年來門診就診人次人,住院患者人次350人,分娩268人,其中平產(chǎn)142人,剖宮產(chǎn)126人剖宮產(chǎn)率47%,婦科手術(shù)4人,安排生育手術(shù)218人,另外勝利搶救6例產(chǎn)后大出血病人,勝利率100%。開展新生兒臍部護(hù)理,新生二疾病篩查,聽力篩查100%,正常新生兒乙肝疫苗,卡介苗結(jié)種100%,半年內(nèi)未發(fā)生任何醫(yī)療過失事故。

三:存在問題:由于是剛成立的新醫(yī)院,有些工作還待進(jìn)一步完善,整體診療水平有待進(jìn)一步提高。今后,更應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),在醫(yī)院建設(shè)中取得更大的成果。

婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)3

2xxx年,我們婦產(chǎn)科是不平凡的一年,隨著醫(yī)院的搬遷,我們婦產(chǎn)科由原來的綜合病區(qū)劃分出來,成立了單獨(dú)的病區(qū),這對(duì)我們來說是一個(gè)很大的挑戰(zhàn),一年來,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及各有關(guān)職能部門的大力支持下,婦產(chǎn)科通過全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力,已完成2xxx年醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

一、加大科室管理力度,創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)效勞新模式

1、仔細(xì)組織科室醫(yī)生,反復(fù)學(xué)習(xí)醫(yī)院各種文件及規(guī)章制度,落實(shí)核心制度到每位科室人員,并落實(shí)到每日的工作。

2、樹立優(yōu)質(zhì)效勞理念,提出科室效勞觀念

落實(shí)醫(yī)療效勞標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)查房制度,優(yōu)化醫(yī)護(hù)效勞流程。一年來,科室醫(yī)生在堅(jiān)持對(duì)病人實(shí)施特性化醫(yī)療,特性化效勞,吸引較多病員。

3、加大醫(yī)生的管理和培訓(xùn)

4、主動(dòng)調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),提高醫(yī)療效勞質(zhì)量,改善醫(yī)療滿足度,實(shí)行有效措施,降低醫(yī)療費(fèi)用,制定常見病種臨床路徑管理,合理用藥,嚴(yán)格限制抗菌素應(yīng)用。保障了科室全年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。

二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高產(chǎn)科質(zhì)量

提高產(chǎn)科工作質(zhì)量,是保障醫(yī)療平安,降低孕產(chǎn)婦、新生兒死亡率的重要途徑,為此我科加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員培育,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),完善各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度,加強(qiáng)產(chǎn)科各類手術(shù)操作規(guī)程。

三、仔細(xì)貫徹實(shí)施?母嬰保健法?,我們實(shí)行了多種形式在全科范圍學(xué)習(xí)?母嬰保健法?、?母嬰保健管理?xiàng)l例?,并進(jìn)行考核,考核合格率100%。在產(chǎn)科門診和愛嬰?yún)^(qū)設(shè)置母嬰保護(hù)法律法規(guī)學(xué)問宣揚(yáng)專欄。在院內(nèi)設(shè)有母乳喂養(yǎng)熱線,在門診設(shè)有母乳喂養(yǎng)詢問門診,正確解答母乳喂養(yǎng)學(xué)問的詢問。

四、接著開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞,創(chuàng)立優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房。

五、工作量及新工作開展

全科上年總收入300多萬,比去年同期增長(zhǎng)萬,門診就診人次人,比去年同期增長(zhǎng)人,住院人次人,比去年增長(zhǎng)人,分娩260人,比去年增長(zhǎng)29人,剖宮產(chǎn)率50.38%,手術(shù)191人,其中經(jīng)陰子宮切除+陰道前后壁修補(bǔ)20例,均手術(shù)勝利。Leep刀治療宮頸糜爛病變,治療人次近100人次。另外還開展了中西醫(yī)結(jié)合治療盆腔炎、外陰炎等婦科疾病,療效顯著。正常開展新生兒皮膚護(hù)理,新生兒臍部護(hù)理,新生兒疾病篩查率100%,乙肝疫苗接種率100%。

一年來,我科的工作雖取得了肯定的成果,但也有許多缺乏之處:1、住院人數(shù)少,床位運(yùn)用率仍較低。2、整體醫(yī)療水平較低,不能跟上級(jí)醫(yī)院接軌。5、醫(yī)療文書書寫方面仍存在著很多缺乏,如局部病例有涂改,缺眉欄、頁(yè)碼以及臨床路徑簽名不剛好等。今后,我們將加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高產(chǎn)科及婦科質(zhì)量,接著完善和穩(wěn)固愛嬰醫(yī)院的成果,努力促使我科的婦幼工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階

婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)4

20xx年上半年來,婦產(chǎn)科在院委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,狠抓內(nèi)部管理,扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,通過科室全體職工的共同努力,如期完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)?,F(xiàn)將工作開展?fàn)顩r總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)政治思想教化

增加團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)科室職工能堅(jiān)持黨的路途、方針和政策,樹立良好的精神風(fēng)貌和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),開展優(yōu)質(zhì)高效效勞。科室堅(jiān)持每周一晨會(huì)制,會(huì)上進(jìn)行政治思想學(xué)習(xí)、組織紀(jì)律教化、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及職業(yè)道德教化,通過晨會(huì)學(xué)習(xí),職工間的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)明顯增加,科室整體素養(yǎng)有所提高。

二、業(yè)務(wù)開展?fàn)顩r

1、仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)核心制度,病歷書寫標(biāo)準(zhǔn),甲級(jí)病歷大于xx%。做到合理檢查,合理治療,合理用藥,無抗生素濫用現(xiàn)象;能做好日常護(hù)理各項(xiàng)工作、母嬰同室的管理、母乳喂養(yǎng)宣教工作;能嫻熟駕馭婦產(chǎn)科的常見病,多發(fā)病及疑難病的診治技術(shù);能嫻熟處理產(chǎn)科失血性休克,妊娠高血壓疾病及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,仔細(xì)開展婦產(chǎn)科手術(shù)及各種安排生育手術(shù),嚴(yán)格駕馭手術(shù)指證。

2、x月完成住院總收入xx萬元,門診收入xx萬元。收治住院病人xx人,其中孕產(chǎn)婦xx人,陰道分娩xx人,剖宮產(chǎn)xx人。

3、醫(yī)療質(zhì)量及平安為提高婦產(chǎn)科工作質(zhì)量,保障醫(yī)療平安,我們狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理。一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,科室要求每位職工不僅要按時(shí)參與院部組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),還要做好學(xué)習(xí)筆記,通過學(xué)習(xí)后考試,對(duì)不參與學(xué)習(xí)或考試不及格者賜予重罰;二是通過科室內(nèi)部每周一的例會(huì),加強(qiáng)各方面的理論學(xué)習(xí),同時(shí)大家輪番授課,進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),共同提高大家的業(yè)務(wù)水平和工作實(shí)力;三是加強(qiáng)醫(yī)療法律法規(guī)學(xué)習(xí),提高醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行依法執(zhí)業(yè),合理支配無執(zhí)業(yè)資格職工的工作,避開其單獨(dú)執(zhí)業(yè),降低過失事故的發(fā)生率;四是加強(qiáng)制度管理,標(biāo)準(zhǔn)操作,嚴(yán)格執(zhí)行首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制度、交接班制度、醫(yī)師查房制度、手術(shù)制度等管理制度。通過以上管理措施及全體職工的努力,我科有效的防范了醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),全年無重大過失事故發(fā)生。

三、完成院部其他工作狀況

我科在保質(zhì)保量完成日常工作的同時(shí),還主動(dòng)協(xié)作院部開展了省“二優(yōu)〞婦幼保健院創(chuàng)立工作、政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議工作、“xx〞基層站所創(chuàng)立工作、醫(yī)療機(jī)構(gòu)效勞收費(fèi)專項(xiàng)整治工作、“產(chǎn)科專科〞評(píng)審工作等工作,并以各項(xiàng)專項(xiàng)工作為契機(jī),狠抓科室內(nèi)部理管理,提高科室整體素養(yǎng)。

四、存在問題

1、醫(yī)療文書書寫存在一些缺乏,如局部登記工程不全、病歷缺項(xiàng)、漏項(xiàng)等。

2、效勞看法有待進(jìn)一步改善,勞動(dòng)紀(jì)律有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

3、整體醫(yī)療質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。

總的講20xx年上半年工作,我科如期完成了各項(xiàng)任務(wù),取得了肯定的成果,但也還存在一些缺乏。在下半年工作中,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)管理,打造優(yōu)質(zhì)效勞理念,提高醫(yī)療業(yè)務(wù)質(zhì)量,努力促使我科工作邁上一個(gè)新臺(tái)階。

婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)5

半年來,我科在上級(jí)部門、醫(yī)院院長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的大力支持下,通過全科同仁的共同努力,根據(jù)醫(yī)院的整體要求,主動(dòng)協(xié)作醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,努力完成醫(yī)院下達(dá)的`目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將半年來的工作狀況總結(jié)如下:

一、政治思想和職業(yè)道德

全科同志能堅(jiān)持黨的路途、方針和政策,以良好的精神風(fēng)貌,求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),優(yōu)質(zhì)高效的效勞,樹立行業(yè)新風(fēng)氣。

主動(dòng)參與院內(nèi)外組織的各項(xiàng)政治活動(dòng),堅(jiān)持每周一次晨會(huì),常常進(jìn)行政治學(xué)習(xí),從而提高職工的整體素養(yǎng),注意醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及職業(yè)道德教化,杜絕“商業(yè)賄賂〞和“紅包〞行為。

堅(jiān)持一心一意為病人效勞的宗旨,堅(jiān)持以醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療平安為核心,進(jìn)一步提高遵紀(jì)遵守法律,依法執(zhí)行的意識(shí),大力開展社會(huì)主義榮辱觀的教化,努力保持并構(gòu)建醫(yī)院良好的社會(huì)形象。

二、業(yè)務(wù)狀況

半年來,全體同志都能做好自己的本職工作,努力提高專業(yè)技術(shù)水平,工作“精益求精〞、“一絲不茍〞,仔細(xì)貫徹執(zhí)行?母嬰保健法?,仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)核心制度,病歷書寫標(biāo)準(zhǔn),甲級(jí)病歷大于xx%。

做到合理檢查,合理治療,合理用藥,無抗生素濫用現(xiàn)象;能做好母嬰同室的管理、母乳喂養(yǎng)的宣揚(yáng)和指導(dǎo)工作;能嫻熟駕馭婦產(chǎn)科的常見病,多發(fā)病及疑難病的診治技術(shù);能嫻熟處理產(chǎn)科失血性休克,妊娠高血壓疾病及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,仔細(xì)開展婦產(chǎn)科手術(shù)及各種安排生育手術(shù),嚴(yán)格駕馭手術(shù)指證。

全科上半年總收入xx萬。半年來門診就診人次xx人,收治住院病人xx人,其中孕產(chǎn)婦xx人,陰道分娩xx人,陰道助產(chǎn)共xx人;剖宮產(chǎn)xx人,剖宮產(chǎn)率xx%;院內(nèi)感染xx例,院內(nèi)感染xx%;產(chǎn)后出血xx例,產(chǎn)后出血率xx%;輸血病人xx例,成份輸血100%,未發(fā)生輸血反響;搶救危重病人xx例,搶救勝利率100%。

為給遙遠(yuǎn)山區(qū)的孕產(chǎn)婦供應(yīng)便利,仍舊堅(jiān)持免費(fèi)接診住院分娩孕產(chǎn)婦。全科醫(yī)護(hù)人員不辭辛苦、不畏艱險(xiǎn)、不管白天黑夜,加班加點(diǎn),共接診孕產(chǎn)婦xx人,不僅受到孕產(chǎn)婦及家屬的好評(píng),而且大大地提高了醫(yī)院的社會(huì)效益。

三、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及進(jìn)修狀況

為提高婦產(chǎn)科工作質(zhì)量,保障醫(yī)療平安,我們注意專業(yè)技術(shù)人員的培育,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。不僅常常有醫(yī)院派出的業(yè)務(wù)骨干到外地參與培訓(xùn)及學(xué)術(shù)會(huì)議,用新的理論指導(dǎo)臨床;而且還有科室內(nèi)部每周一次的例會(huì),加強(qiáng)各方面的理論學(xué)習(xí),同時(shí)大家輪番授課,進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),共同提高大家的業(yè)務(wù)水平和工作實(shí)力。

四、存在問題

1、醫(yī)療文書書寫方面仍舊存在一些缺乏,如病歷封面缺項(xiàng)、漏項(xiàng)等。

2、有些工作還不夠細(xì)致,一些工作協(xié)調(diào)的不是非常順當(dāng)。

3、整體診療水平有待進(jìn)一步提高。

今后,我們將加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高婦產(chǎn)科質(zhì)量,接著完善和穩(wěn)固xx醫(yī)院的成果,努力促使我科的婦幼衛(wèi)生工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)6

日月交替,歲月如歌,我們?cè)诠ぷ髦凶哌^了上半年,在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,緊緊圍繞“以病人為中心,以質(zhì)量為核心〞的工作原那么,結(jié)合科室工作實(shí)際,進(jìn)一步完善了科室工作流程,細(xì)化管理,仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)工作制度,逐步提高護(hù)理質(zhì)量,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)病區(qū)管理,夯實(shí)根底護(hù)理.為患者創(chuàng)立良好的就醫(yī)環(huán)境

今年,我科加強(qiáng)了病區(qū)的管理,注意晨晚間護(hù)理,使床單平整無皺折,并確保床單、被褥無血跡、污漬,隨臟隨換,制定每周一大換床單制度,確保每位患者床單元平整、清潔、舒適;做到“三短〞、“六潔〞;并堅(jiān)持為產(chǎn)婦清洗外陰,直至出院,保證患者的清潔無污染。

二、今年隨著優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞在我院的深化開展,結(jié)合我科實(shí)際狀況,從以下幾個(gè)方面制定優(yōu)質(zhì)護(hù)理措施

(一)轉(zhuǎn)變效勞理念,在科室里x主任常常強(qiáng)調(diào),我們的護(hù)理工作就是效勞工作,我們要更新觀念,做好效勞工作,在效勞中不僅要做到文明用語、還要語言暖和,表情親切.因此,在實(shí)際工作中,我們不僅對(duì)婦科病人以“阿姨〞、“婆婆〞稱呼,對(duì)產(chǎn)科病人更是用“乖乖〞來作為對(duì)她的尊稱。

(二)變更組織結(jié)構(gòu)。今年x月起先在科內(nèi)實(shí)行責(zé)任制護(hù)理,將病區(qū)分為A1、A2兩個(gè)責(zé)任區(qū),分別設(shè)兩名責(zé)任護(hù)士,責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)對(duì)所分管病人的病情視察,落實(shí)治療性護(hù)理和健康教化、心理護(hù)理、生活護(hù)理,做到全程全方位護(hù)理,保證責(zé)任護(hù)士管床到位,責(zé)任到人,大大變更了以前功能制護(hù)理的局限性.本年度擔(dān)當(dāng)責(zé)任護(hù)士的是:xx、xx,她們不遺余力在自己的崗位上為所管病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的效勞,并參加一些管理工作,提高了自己的綜合素養(yǎng),同時(shí)也得到了一些病人家屬的好評(píng)!

(三)變更排班模式,在護(hù)理排班上為了適應(yīng)中午手術(shù)交接多,減輕中午護(hù)理工作壓力,由原來的一名護(hù)士上8Am到4Pm的模式,改成讓兩名責(zé)任護(hù)士上8Am到4Pm的模式,削減中間交接,既讓護(hù)理人員接受,又保證了護(hù)理平安。

三、加強(qiáng)護(hù)士的接著教化,培育專科護(hù)理人才

在本年度初我們就制定了本專業(yè)的人才培訓(xùn)安排,有科內(nèi)學(xué)習(xí)和外出學(xué)習(xí)參與培訓(xùn)班等形式,均已完成培訓(xùn)安排??苾?nèi)學(xué)習(xí)是利用每天晨會(huì)時(shí)間進(jìn)行根底護(hù)理、護(hù)理常規(guī)、健康教化等護(hù)理學(xué)問和技術(shù)的強(qiáng)化訓(xùn)練,從而不斷提高科內(nèi)護(hù)士的??茖W(xué)問水平。今年外出培訓(xùn)產(chǎn)科??谱o(hù)士x名,已能單獨(dú)上崗。

另外,對(duì)新入科護(hù)士有一對(duì)一的護(hù)理老師帶教,盡快適應(yīng)本職工作,對(duì)工作一年以上的護(hù)士主動(dòng)鼓勵(lì)其接著學(xué)習(xí),并讓她們以各種形式自學(xué),提高學(xué)歷,今年有兩名護(hù)士取得??茖W(xué)歷,護(hù)士長(zhǎng)取得主管護(hù)士職稱.

四、嚴(yán)格核心制度的落實(shí),削減護(hù)理過失的"發(fā)生。重點(diǎn)表現(xiàn)在

(一)嚴(yán)格床頭交接班,堅(jiān)持每日由夜班對(duì)全部住院患者的診斷、治療、手術(shù)等狀況進(jìn)行梳理、登記,使晨間交班更具體、嚴(yán)謹(jǐn),并隨時(shí)檢查根底護(hù)理狀況,剛好指出存問題剛好改正,確保患者平安。

(二)完善護(hù)理查對(duì)制度,針對(duì)我科醫(yī)生停醫(yī)囑不定時(shí)的狀況,特制定了雙人雙班查對(duì)制度,即每天下午白班和總務(wù)查對(duì)醫(yī)囑后,夜間上夜和助產(chǎn)士再次查對(duì)醫(yī)囑,避開了漏執(zhí)行和重復(fù)執(zhí)行的現(xiàn)象。

五、我們科室年青護(hù)士較多,為了讓她們有變得更加自信,在科室里提倡好學(xué)、上進(jìn)的思想觀念,主動(dòng)參與醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)

如xx操作競(jìng)賽及學(xué)問競(jìng)賽,我科xx、xx等,均主動(dòng)參與了這些活動(dòng),并在學(xué)問競(jìng)賽活動(dòng)中取得了三等獎(jiǎng)的好成果,這些活動(dòng)的參與,既讓他們?cè)诨顒?dòng)中得到歡樂,也讓他們?cè)诨顒?dòng)中成長(zhǎng)!與此同時(shí),我科護(hù)士xx被評(píng)為〞優(yōu)秀護(hù)士〞!

六、標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理文書書寫,減輕護(hù)士書寫壓力

我科依據(jù)??铺攸c(diǎn)實(shí)行表格化護(hù)理文書,大大削減了護(hù)士用于記錄的時(shí)間。讓護(hù)士有更多時(shí)間為患者供應(yīng)干脆護(hù)理效勞.

七、創(chuàng)新效勞形式,讓患者切實(shí)的感受到我們的關(guān)切與關(guān)心

為了增加我科優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞的內(nèi)涵,特制定了一些新的效勞措施,讓病人真正感受到我們的醫(yī)護(hù)效勞,品嘗出我們的優(yōu)質(zhì)所在.如:

(一)為剛做完人流手術(shù)的患者送上一杯熱奶粉;

(二)為剛分娩的產(chǎn)婦送上一杯紅糖水;

(三)設(shè)計(jì)并縫制了產(chǎn)婦病員裙;

(四)產(chǎn)科效勞上也借鑒責(zé)任制護(hù)理的模式,運(yùn)用一對(duì)一陪產(chǎn)式助產(chǎn)工作方式,讓孕婦得到了整體效勞。并建立孕產(chǎn)婦QQ群,每天派專人值守,剛好答復(fù)孕產(chǎn)婦提出的問題。

(五)特向醫(yī)院申請(qǐng)電磁爐一個(gè),為分娩產(chǎn)婦供應(yīng)便利。

(六)在新生兒的護(hù)理上,不僅嚴(yán)格執(zhí)行母嬰同室,完成每天的洗浴,而且在院期間由助產(chǎn)士親自對(duì)新生兒進(jìn)行喂奶、更換尿片.

(七)加強(qiáng)出院隨訪,剛好了解出院后患者、產(chǎn)婦及新生兒遇到的護(hù)理問題,進(jìn)行詢問,對(duì)特別問題,請(qǐng)其剛好來院檢查,今年共隨訪x人,受到了患者及家屬的廣泛好評(píng)。

八、加強(qiáng)產(chǎn)房的管理,主動(dòng)限制醫(yī)院感染

嚴(yán)格根據(jù)醫(yī)院重點(diǎn)部門管理標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)各種急救流程及各種急危重癥的應(yīng)急預(yù)案,在搶救車?yán)锾砑赢a(chǎn)科各種急危重癥的專科用藥,落實(shí)各項(xiàng)消毒隔離制度,加強(qiáng)各種感染監(jiān)測(cè),

完善了產(chǎn)房工作質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)。定期召開助產(chǎn)士會(huì)議,反響工作中出現(xiàn)的問題,仔細(xì)總結(jié)分析,制定下一步整改措施,并進(jìn)行質(zhì)量缺陷跟蹤檢查,提高了助產(chǎn)士的質(zhì)量意識(shí)和管理意識(shí),并順得通過了產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量檢查。產(chǎn)科各項(xiàng)工作指標(biāo)完成如下:

上半年共接生x人開展早接觸早吸吮100%、實(shí)行母嬰同室100%圍產(chǎn)兒死亡率0%工作人員母乳喂養(yǎng)技巧合格率100%活產(chǎn)新生兒死亡率0產(chǎn)后母乳喂養(yǎng)宣教率100%

九、建立和完善績(jī)效考核與鼓勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的主動(dòng)性,表達(dá)優(yōu)勞優(yōu)得、多勞多得。

過去的上半年,我們雖然做了一些工作也取得了肯定的成果,但仍舊存在許多的缺乏:優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞的內(nèi)容還需深化,效勞形式還需創(chuàng)新;年輕護(hù)士的根底理論學(xué)問和??谱o(hù)理學(xué)問還需學(xué)習(xí),效勞的主動(dòng)性和主動(dòng)性有待進(jìn)一步增加;護(hù)理科研、論文撰寫工作也很薄弱,因此,在新的下半年里,我們將總結(jié)閱歷,大膽創(chuàng)新,為醫(yī)院的持續(xù)開展而不懈努力。

婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)7

本人來xx醫(yī)院已經(jīng)半年時(shí)間了,在這半年時(shí)間了學(xué)到了許多東西,自身實(shí)力也得到了提高,下面我將這半年來的工作做一個(gè)匯報(bào):

在政治思想方面,始終堅(jiān)持黨的路途、方針、政策,始終堅(jiān)持一心一意為人民效勞的主導(dǎo)思想,堅(jiān)持改革、開展和進(jìn)步,不斷提高自己的政治理論水平。主動(dòng)參與各項(xiàng)政治活動(dòng)、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨,屢次被評(píng)為縣、市、省級(jí)先進(jìn)工作者。

在分管業(yè)務(wù)工作期間,主動(dòng)圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務(wù)實(shí)力為前提,以增加理論學(xué)問和提高業(yè)務(wù)技能為根底,堅(jiān)持走臨床和社會(huì)工作相結(jié)合的道路,主動(dòng)帶著全院職工同心協(xié)力、努力工作,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

在工作中,本人深切的相識(shí)到一個(gè)合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素養(yǎng)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生學(xué)問,寫下了打量的讀書筆記,豐富了自己的理論學(xué)問。常常參與國(guó)家及省內(nèi)外舉辦的學(xué)術(shù)會(huì)議,傾聽專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,并屢次去省市及兄弟單位學(xué)習(xí)新的醫(yī)療學(xué)問和醫(yī)療技術(shù)以及管理方法,從而開闊了視野,擴(kuò)大了學(xué)問面。始終堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能嫻熟駕馭婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),能嫻熟診斷處理產(chǎn)科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,嫻熟診治婦科各種急癥、重癥,獨(dú)立進(jìn)行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種安排生育手術(shù)。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在程度上避開了誤診誤治。自任現(xiàn)職以來,本人診治的婦產(chǎn)科疾病診斷治療精確率在xx%以上、獨(dú)立完成數(shù)百例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù),病人都能按時(shí)出院,從無過失事故的發(fā)生。

注意臨床科研工作,參與了?藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床探討?縣級(jí)科研工程,榮獲一等獎(jiǎng)。撰寫論文四篇,并先后在省級(jí)刊物發(fā)表,受到了專家的贊許和確定。

注意人才的培育,自任職以來,主動(dòng)指導(dǎo)下一級(jí)醫(yī)師的工作。在婦幼衛(wèi)生人員的培訓(xùn)中,擔(dān)負(fù)組織和教學(xué)任務(wù),由本人詳細(xì)指導(dǎo)培訓(xùn)的各級(jí)婦幼人員達(dá)2千余人次,提高了各級(jí)婦幼人員的工作實(shí)力,真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。

本人在分管保健工作期間,嚴(yán)格根據(jù)上級(jí)婦幼工作要求,仔細(xì)制定了切實(shí)可行的工作指標(biāo)和安排,進(jìn)一步完善了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)保健網(wǎng),建立了婦女、兒童“四簿四卡〞,并定期檢查落實(shí),駕馭全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體x千余人次,0—7歲兒童健康查體xx人次,實(shí)現(xiàn)了婦女、兒童系統(tǒng)化管理,有力保障了婦女、兒童的身體健康。

協(xié)作主管領(lǐng)導(dǎo),完成各工程標(biāo)任務(wù),如初級(jí)衛(wèi)生保健、創(chuàng)立“愛嬰醫(yī)院〞等工作。仔細(xì)組織學(xué)習(xí),培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,深化各鄉(xiāng)鎮(zhèn),協(xié)作各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好參謀,并制定切實(shí)可行的實(shí)施方法,積累了大量的實(shí)施材料,在省市抽查、評(píng)估、驗(yàn)收時(shí),順當(dāng)通過。

學(xué)習(xí)、宣揚(yáng)、落實(shí)?母嬰保健法?,整理收集有關(guān)材料,書寫版面,組織人員利用宣揚(yáng)車到各集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣揚(yáng),散發(fā)宣揚(yáng)材料,帶著同志們辦起宣教室,并幫助指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦宣教室或宣揚(yáng)欄,為?母嬰保健法?的落實(shí)打下肯定根底。主動(dòng)開展婚前查體工作,發(fā)放?致新婚夫婦的一封信?,進(jìn)行新婚保健學(xué)問及優(yōu)生優(yōu)育學(xué)問的宣教,每年舉辦學(xué)習(xí)班1—2期,提高了孕產(chǎn)婦自我保健實(shí)力,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒的發(fā)病率和死亡率,為提高我縣的人口素養(yǎng)奠定了根底。

自xx年本人主持婦產(chǎn)科工作以來,主動(dòng)協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)班子之間的關(guān)系,同心協(xié)力、求真務(wù)實(shí)、大膽創(chuàng)新,不斷吸取先進(jìn)的管理閱歷,堅(jiān)持走臨床與保健相結(jié)合的路子,通過改善院容院貌,增加醫(yī)療設(shè)施,提高高醫(yī)療水平,使臨床工作上了一個(gè)新臺(tái)階,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

在管理方面,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),注意思想教化,任人唯賢,主動(dòng)發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干帶頭人的作用,通過崗位責(zé)任制,職稱評(píng)聘分開等措施的實(shí)施,極大的提高了廣闊職工的工作主動(dòng)性,強(qiáng)化了主子翁意識(shí)。半年多來,臨床工作有了新的突破,業(yè)務(wù)收入到達(dá)建院以來的水平。社會(huì)保健工作也得到了進(jìn)一步完善,極大地提高了兩個(gè)系統(tǒng)化管理率,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒死亡率,使保健院的各項(xiàng)工作有了新的飛躍。

婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)8

xx年上半年來,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)切及同事們的幫助下,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)支配的各項(xiàng)工作任務(wù),在工作看法、專業(yè)技術(shù)水同等方面均取得較大的進(jìn)步,主要有以下幾個(gè)方面:

一、強(qiáng)化效勞理念,表達(dá)以人為本

始終以來,本人始終堅(jiān)持把病人是否滿足作為自己工作的第一標(biāo)準(zhǔn),把病人的呼聲當(dāng)作第一信號(hào),把病人的須要當(dāng)作第一選擇,把病人的利益當(dāng)作第一考慮,扎實(shí)開展醫(yī)療效勞工作。切實(shí)將以人為本、以病人為中心、以質(zhì)量為核心的效勞宗旨滲透到醫(yī)療效勞的各個(gè)環(huán)節(jié)之中,把病人滿足作為第一標(biāo)準(zhǔn)。

穩(wěn)固樹立以病人為中心的意識(shí),努力為病人供應(yīng)熱忱周到的效勞。本人常常利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行接待禮儀、效勞禮儀等方面的學(xué)習(xí),在言談舉止和一言一行當(dāng)中表達(dá)個(gè)人修養(yǎng)。在上崗行醫(yī)工作當(dāng)中,主動(dòng)主動(dòng)幫助病人解決就診中遇到的各種困難,讓病友感受到熱忱周到的效勞,感受到醫(yī)護(hù)人員的關(guān)切和保護(hù)。

二、提高技術(shù)水平,打造醫(yī)護(hù)品牌

高質(zhì)量、高水平的醫(yī)療效勞是病人、家屬、社會(huì)評(píng)價(jià)醫(yī)務(wù)工作者滿足度的一項(xiàng)重要指標(biāo)。本人始終把強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量、提高專業(yè)技術(shù)水平、打造過硬技術(shù)品牌作為提高群眾滿足度的一個(gè)重要抓手。嚴(yán)格落實(shí)了醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,定期自查,找出問題,實(shí)行措施,加以改進(jìn)。作為一名醫(yī)務(wù)人員,為患者效勞,既是責(zé)任,也是義務(wù)。想在最短的時(shí)間內(nèi)做強(qiáng)做

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