技術(shù)質(zhì)量部管理手冊(cè)_第1頁(yè)
技術(shù)質(zhì)量部管理手冊(cè)_第2頁(yè)
技術(shù)質(zhì)量部管理手冊(cè)_第3頁(yè)
技術(shù)質(zhì)量部管理手冊(cè)_第4頁(yè)
技術(shù)質(zhì)量部管理手冊(cè)_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

高速鐵路****建設(shè)指揮部技術(shù)質(zhì)量部管理手冊(cè)(探討稿)一、部門(mén)工作職責(zé)⑴貫徹執(zhí)行國(guó)家、鐵道部有關(guān)法律、法規(guī)、政策與強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)及總指、指揮部的管理制度和各項(xiàng)確定。⑿檢查、監(jiān)督參建單位落實(shí)國(guó)家、鐵道部、總指、指揮部有關(guān)技術(shù)質(zhì)量、物資設(shè)備、支配統(tǒng)計(jì)、概預(yù)算等管理規(guī)定。⑶負(fù)責(zé)編制技術(shù)質(zhì)量、物資設(shè)備、支配統(tǒng)計(jì)、概預(yù)算等實(shí)施細(xì)則,建立健全相關(guān)管理體系。⑷負(fù)責(zé)對(duì)勘察設(shè)計(jì)施工協(xié)作、施工質(zhì)量、施工監(jiān)理、工程詢問(wèn)、檢測(cè)試驗(yàn)、物資設(shè)備、優(yōu)質(zhì)樣板工程、支配統(tǒng)計(jì)等工作進(jìn)行管理、監(jiān)督、檢查、考評(píng)。⑸負(fù)責(zé)審批本段檢驗(yàn)批、分項(xiàng)工程、分部工程的劃分,審核單位工程的劃分。⑹負(fù)責(zé)編制、上報(bào)本段分年度投資支配、年(季、月)度投資建議支配和調(diào)整建議支配,檢查、監(jiān)督支配執(zhí)行狀況。⑺負(fù)責(zé)本段物資設(shè)備管理和日常檢查監(jiān)督。⑻負(fù)責(zé)本段驗(yàn)工計(jì)價(jià)的管理、審核及上報(bào)工作。⑼負(fù)責(zé)技術(shù)質(zhì)量、物資設(shè)備、支配統(tǒng)計(jì)、概預(yù)算等文件資料的管理工作。⑽參與開(kāi)工報(bào)告審查、施工組織設(shè)計(jì)編制、變更設(shè)計(jì)管理等工作。⑾參與本段勘察設(shè)計(jì)、施工質(zhì)量事故的調(diào)查和處理。⑿參與項(xiàng)目管理信息化工作。⒀參與技術(shù)培訓(xùn)工作。⒁協(xié)作總指辦理工程質(zhì)量監(jiān)督手續(xù),協(xié)作質(zhì)量平安監(jiān)督部門(mén)(站)的質(zhì)量監(jiān)督檢查;組織工程質(zhì)量檢查,剛好通報(bào)和處理工程質(zhì)量存在的問(wèn)題。⒂協(xié)作有關(guān)審計(jì)單位進(jìn)行審計(jì)工作。⒃完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、工作方針?lè)止っ鞔_團(tuán)結(jié)協(xié)作提前支配超前預(yù)想抓住重點(diǎn)兼顧一般上請(qǐng)下達(dá)重在落實(shí)三、工作標(biāo)準(zhǔn)⑴仔細(xì)貫徹執(zhí)行各項(xiàng)制度、方針政策,創(chuàng)建性地開(kāi)展工作;⑵超前制定支配,剛好分析總結(jié)存在問(wèn)題,探討解決措施;⑶不定期、定期匯報(bào)工作;⑷求真務(wù)實(shí),優(yōu)質(zhì)、高效、按期完成各項(xiàng)工作;⑸敬崗愛(ài)業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作;⑹堅(jiān)持組織原則,秉公辦事,嚴(yán)于律己,以身作則。四、崗責(zé)分工㈠崗位職責(zé)1、技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)在指揮部領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)技術(shù)質(zhì)量部的全面工作。⑴貫徹執(zhí)行國(guó)家和鐵道部有關(guān)法律、法規(guī)、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),組織落實(shí)總指、指揮部的管理制度和各項(xiàng)確定。⑵負(fù)責(zé)組織編制技術(shù)質(zhì)量、物資設(shè)備、支配統(tǒng)計(jì)、概預(yù)算等實(shí)施細(xì)則和本部門(mén)工作制度,建立健全技術(shù)質(zhì)量、物資設(shè)備、支配統(tǒng)計(jì)、概預(yù)算等管理體系。⑶組織和督促部門(mén)人員仔細(xì)落實(shí)本部門(mén)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),全面完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。⑷主持召開(kāi)本部門(mén)會(huì)議,探討本部門(mén)有關(guān)事項(xiàng)。⑸負(fù)責(zé)本部門(mén)日常工作和人員支配,主動(dòng)做好與總指相關(guān)部門(mén)及指揮部其他部門(mén)的工作關(guān)系。⑹參與有關(guān)工作會(huì)議,剛好傳達(dá)會(huì)議精神。⑺組織開(kāi)展分部工程優(yōu)質(zhì)樣板工程的評(píng)比工作。⑻組織本段檢驗(yàn)批、分項(xiàng)工程和分部工程劃分的審批及本段單位工程劃分的審核工作。⑼組織開(kāi)展本段勘察設(shè)計(jì)施工協(xié)作、施工質(zhì)量、施工監(jiān)理、工程詢問(wèn)、檢測(cè)試驗(yàn)等工作的定期檢查和考核工作。⑽組織勘察設(shè)計(jì)單位向本段參建單位進(jìn)行設(shè)計(jì)交底。⑾完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。2、技術(shù)質(zhì)量工程師崗位職責(zé)在技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé)人的支配下開(kāi)展工作,并對(duì)經(jīng)手工作負(fù)責(zé)。⑴貫徹執(zhí)行國(guó)家和鐵道部有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、政策與強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)及總指、指揮部的管理制度和各項(xiàng)確定。⑵負(fù)責(zé)協(xié)作總指辦理工程質(zhì)量監(jiān)督手續(xù)的具體實(shí)施工作,協(xié)作質(zhì)量平安監(jiān)督部門(mén)(站)的質(zhì)量監(jiān)督檢查,督促責(zé)任單位按期整改和落實(shí)檢查中提出的問(wèn)題或整改指令。⑶深化施工現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行常常性的監(jiān)督檢查,剛好通報(bào)和處理工程質(zhì)量工作中存在的問(wèn)題,對(duì)發(fā)覺(jué)的問(wèn)題提出整改看法,并監(jiān)督整改落實(shí);對(duì)重要問(wèn)題要?jiǎng)偤脠?bào)告。⑷負(fù)責(zé)施工質(zhì)量、施工監(jiān)理、檢測(cè)試驗(yàn)、優(yōu)質(zhì)樣板工程、勘察設(shè)計(jì)施工協(xié)作、工程詢問(wèn)的管理、監(jiān)督、檢查、考核等具體實(shí)施工作。⑸負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)補(bǔ)充勘探、設(shè)計(jì)調(diào)查的監(jiān)督檢查工作。⑹負(fù)責(zé)對(duì)本段監(jiān)理日志的檢查、簽認(rèn)工作。⑺參與本段分部工程、分項(xiàng)工程和檢驗(yàn)批劃分的審批及單位工程劃分的審核工作,負(fù)責(zé)單位工程劃分結(jié)果的上報(bào)工作。⑻負(fù)責(zé)對(duì)本段單位工程驗(yàn)收的具體實(shí)施工作,參與本段工程竣工驗(yàn)收工作。⑼負(fù)責(zé)或參與有關(guān)規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則的編制工作。⑽負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)交底的具體實(shí)施工作。⑾參與施工質(zhì)量事故的調(diào)查處理。⑿參與開(kāi)工報(bào)告審查、施工組織設(shè)計(jì)編制、變更設(shè)計(jì)管理等工作。⒀參與設(shè)計(jì)方案優(yōu)化、施工圖審核、技術(shù)詢問(wèn)等工作。⒁參與驗(yàn)工計(jì)價(jià)工程質(zhì)量的監(jiān)督檢查。⒂參與有關(guān)技術(shù)培訓(xùn)工作。⒃完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。3、信息工程師崗位職責(zé)在技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé)人的支配下開(kāi)展工作,并對(duì)經(jīng)手工作負(fù)責(zé)。⑴貫徹執(zhí)行國(guó)家和鐵道部有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、政策與強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)及總指、指揮部的管理制度和各項(xiàng)確定。⑵負(fù)責(zé)或參與有關(guān)規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則的編制工作。⑶負(fù)責(zé)本部門(mén)各類(lèi)信息的分類(lèi)、登記、整理、歸檔等工作。⑷負(fù)責(zé)本部門(mén)會(huì)議記錄和會(huì)議紀(jì)要或備忘錄的整理、分發(fā)等工作。⑸負(fù)責(zé)有關(guān)技術(shù)質(zhì)量、科研統(tǒng)計(jì)、工程詢問(wèn)、施工監(jiān)理、檢測(cè)試驗(yàn)等統(tǒng)計(jì)報(bào)表收集工作,并按時(shí)報(bào)送。⑹負(fù)責(zé)編制施工圖供圖支配并報(bào)送總指,跟蹤落實(shí)設(shè)計(jì)單位按時(shí)供圖工作。⑺負(fù)責(zé)本段工程技術(shù)質(zhì)量文件資料的管理工作。⑻負(fù)責(zé)信息化管理等有關(guān)技術(shù)工作。⑼參與施工質(zhì)量、施工監(jiān)理、檢測(cè)試驗(yàn)、優(yōu)質(zhì)樣板工程、勘察設(shè)計(jì)施工協(xié)作、工程詢問(wèn)的管理、監(jiān)督、檢查、考核等工作。⑽參與有關(guān)技術(shù)培訓(xùn)工作。⑾完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。4、物資工程師崗位職責(zé)在技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé)人的支配下開(kāi)展工作,并對(duì)經(jīng)手工作負(fù)責(zé)。⑴貫徹執(zhí)行國(guó)家和鐵道部有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、政策與強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)及總指、指揮部的管理制度和各項(xiàng)確定。⑵負(fù)責(zé)或參與有關(guān)規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則的編制工作。⑶負(fù)責(zé)對(duì)本段原材料生產(chǎn)(供應(yīng))商和參建單位物資設(shè)備管理工作的監(jiān)督、檢查、考核和管理等具體實(shí)施工作。⑷負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、檢查和監(jiān)督本段的物資設(shè)備供應(yīng)工作,駕馭供需動(dòng)態(tài),剛好向總指反饋信息。⑸負(fù)責(zé)審核、匯總、上報(bào)本段甲供物資設(shè)備需求支配。⑹負(fù)責(zé)審核本段參建單位提報(bào)的甲控物資設(shè)備招標(biāo)支配,監(jiān)督、檢查甲控物資程序是否規(guī)范,質(zhì)量是否達(dá)標(biāo)。⑺負(fù)責(zé)本段物資設(shè)備質(zhì)量管理和過(guò)程質(zhì)量監(jiān)督檢查,精確駕馭和監(jiān)控本段物資設(shè)備質(zhì)量。⑻深化施工現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行常常性的監(jiān)督檢查,調(diào)查了解物資運(yùn)用方向、供求進(jìn)度、供應(yīng)質(zhì)量、存在問(wèn)題,對(duì)發(fā)覺(jué)的問(wèn)題提出整改看法,并監(jiān)督整改落實(shí);對(duì)重要問(wèn)題要?jiǎng)偤脠?bào)告。⑼負(fù)責(zé)審核簽認(rèn)驗(yàn)工計(jì)價(jià)物資設(shè)備數(shù)量表。⑽負(fù)責(zé)物資設(shè)備臺(tái)帳的建立和相應(yīng)原始資料的管理,協(xié)作有關(guān)單位進(jìn)行審計(jì)。⑾參與有關(guān)培訓(xùn)工作。⑿參與開(kāi)工報(bào)告有關(guān)物資儲(chǔ)備、材料檢驗(yàn)等工作審查。⑶參與合格供應(yīng)商的調(diào)研、評(píng)價(jià)工作。⒁完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。5、支配統(tǒng)計(jì)工程師崗位職責(zé)在技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé)人的支配下開(kāi)展工作,并對(duì)經(jīng)手工作負(fù)責(zé)。⑾貫徹執(zhí)行國(guó)家和鐵道部有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、政策與強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)及總指、指揮部的管理制度和各項(xiàng)確定。⑵負(fù)責(zé)或參與有關(guān)規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則的編制工作。⑶負(fù)責(zé)編制、上報(bào)本段的分年度投資支配、年(季、月)度投資建議支配和調(diào)整建議支配,檢查、監(jiān)督支配執(zhí)行狀況。⑷負(fù)責(zé)審核本段參建單位的季度建議支配,并檢查監(jiān)督支配的執(zhí)行。⑸負(fù)責(zé)審核、匯總本段參建單位統(tǒng)計(jì)報(bào)表,向總指及本段內(nèi)地方主管部門(mén)報(bào)送要求的各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。⑹負(fù)責(zé)本段工程項(xiàng)目投資進(jìn)度的上報(bào)工作。⑺深化現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行常常性的監(jiān)督檢查,對(duì)發(fā)覺(jué)的問(wèn)題提出整改看法,并監(jiān)督整改落實(shí);對(duì)重要問(wèn)題要?jiǎng)偤脠?bào)告。⑻完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。6、概預(yù)算工程師崗位職責(zé)在技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé)人的支配下開(kāi)展工作,并對(duì)經(jīng)手工作負(fù)責(zé)。⑴貫徹執(zhí)行國(guó)家和鐵道部有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、政策與強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)及總指、指揮部的管理制度和各項(xiàng)確定。⑵負(fù)責(zé)或參與有關(guān)規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則的編制工作。⑶負(fù)責(zé)本段驗(yàn)工計(jì)價(jià)的審核、上報(bào)工作,建立驗(yàn)工計(jì)價(jià)臺(tái)帳。⑷依據(jù)變更設(shè)計(jì)通知單,負(fù)責(zé)審核上報(bào)合同外變更設(shè)計(jì)工程預(yù)算。⑸負(fù)責(zé)投資臺(tái)帳的建立和相應(yīng)原始資料的管理,協(xié)作有關(guān)單位進(jìn)行審計(jì)。⑹參與建設(shè)項(xiàng)目投資的總體限制,負(fù)責(zé)分析本段建設(shè)投資的執(zhí)行狀況。⑺參與本段建設(shè)項(xiàng)目激勵(lì)約束考核的具體實(shí)施工作。⑻參與工程設(shè)計(jì)初審會(huì)議,對(duì)初步設(shè)計(jì)概算提出審核看法。⑼參與建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、詢問(wèn)等合同的審核、管理工作。⑽參與工程招標(biāo)等工作。⑾完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。㈡職責(zé)分工(注:1-指揮部?jī)?nèi)部員工,2-監(jiān)理機(jī)構(gòu)派駐助勤人員)序號(hào)責(zé)任人崗位主要職責(zé)工程內(nèi)容備注11部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)技術(shù)質(zhì)量部全面工作TJ-2、TJ-321專(zhuān)業(yè)工程師幫助部門(mén)負(fù)責(zé)人做好工作,在其他專(zhuān)業(yè)工程師不在崗時(shí),代替完成職能工作TJ-2、TJ-331信息工程師分管技術(shù)質(zhì)量部信息管理工作TJ-2、TJ-342技術(shù)質(zhì)量工程師分管DK238+470.17-DK304+163(滄德特大橋I段)的技術(shù)質(zhì)量工作橋梁60.62KmTJ-252技術(shù)質(zhì)量工程師分管DK304+163-DK356+027(德禹特大橋H段)的技術(shù)質(zhì)量工作德州站、橋梁47.97KmTJ-262技術(shù)質(zhì)量工程師分管DK356+027-DK412+062(黃河橋南端)的技術(shù)質(zhì)量工作禹城線路所、橋梁56.1KmTJ-272技術(shù)質(zhì)量工程師分管DK412+062-DK455+465.53(小幸莊特大橋南端)的技術(shù)質(zhì)量工作路基10Km、橋梁41.1Km、隧道5.1KmTJ-382技術(shù)質(zhì)量工程師分管DK455+465.53-DK506+335.26(馬家峪大橋南端)的技術(shù)質(zhì)量工作路基17.872Km、橋梁29.673Km、隧道3.276Km、泰山站TJ-392技術(shù)質(zhì)量工程師分管DK506+335.26-DK559+119.4(李桃園中橋北端)的技術(shù)質(zhì)量工作路基17.24Km、橋梁35.53Km、曲阜站TJ-3102技術(shù)質(zhì)量工程師分管DK559+119.4-DK612+389.74(大官莊特大橋北端)的技術(shù)質(zhì)量工作路基28.35Km、橋梁22.67Km、隧道2.24Km、滕州預(yù)留站TJ-3112技術(shù)質(zhì)量工程師分管DK612+389.74-DK667+026.73(本段終點(diǎn))的技術(shù)質(zhì)量工作路基20.99Km、橋梁33.64Km、棗莊站TJ-3121物資設(shè)備工程師分管本段物資設(shè)備管理等工作TJ-2、TJ-3131支配統(tǒng)計(jì)、概預(yù)算工程師分管本段支配統(tǒng)計(jì)、概預(yù)算等工作TJ-2、TJ-3五、內(nèi)部管理制度1、崗位責(zé)任制度本部門(mén)全部人員依據(jù)崗責(zé)分工,仔細(xì)履行職能,對(duì)分管、所經(jīng)辦的工作負(fù)責(zé),確保優(yōu)質(zhì)高效完成本職工作。2、超前支配制度⑴本部門(mén)全部人員結(jié)合本職工作,超前編制工作支配。主要分為周支配、月支配、半年支配及年支配。支配應(yīng)具體、具體、可行,采納列表表示,參考格式如下:支配制定人:制定日期:序號(hào)支配名稱(chēng)具體內(nèi)容完成時(shí)間須要協(xié)作人員備注12⑵支配編制時(shí)間:周支配在每周五、月支配在每月25日、半年支配在每年6月25日、年支配在每年12月25日提交信息工程師匯總。3、剛好總結(jié)制度⑴工作日志制每人應(yīng)對(duì)每天經(jīng)手工作的實(shí)施、完成狀況及存在的問(wèn)題進(jìn)行記錄,形成工作日志。尤其在現(xiàn)場(chǎng)檢查工作中,對(duì)發(fā)覺(jué)的問(wèn)題須剛好記錄,拍攝相關(guān)圖片,測(cè)量相關(guān)尺寸,用影像、數(shù)據(jù)說(shuō)明問(wèn)題,對(duì)大及重大技術(shù)質(zhì)量等問(wèn)題應(yīng)剛好向部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)告,并提出處理看法。⑵周小結(jié)、月總結(jié)、半年及年終總結(jié)制總結(jié)主要內(nèi)容:完成的主要工作狀況、未能完成的工作支配及緣由、存在及須要協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題。其中:周總結(jié)在每周五、月總結(jié)在每月25日、半年總結(jié)在每年6月25日、年總結(jié)在每年12月25日提交信息工程師匯總。4、內(nèi)部學(xué)習(xí)制度本部門(mén)依據(jù)須要將定期或不定期組織學(xué)習(xí)、溝通,剛好溝通各項(xiàng)管理要求、解決過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,貫徹相關(guān)文件的工作要求,主要包括規(guī)范細(xì)則的學(xué)習(xí)、上級(jí)下發(fā)文件傳達(dá)、階段工作總結(jié);同時(shí)部門(mén)人員應(yīng)利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)業(yè)務(wù)、思想政治的學(xué)習(xí)。5、會(huì)議制度無(wú)論何種會(huì)議,參與會(huì)議人員應(yīng)提前做好充分打算,信息工程師辦理睬議簽到、做好會(huì)議記錄,會(huì)后依據(jù)探討結(jié)果形成紀(jì)要或備忘錄。6、檔案管理制度⑴本部門(mén)檔案分為:①科技檔案②設(shè)計(jì)資料檔案③監(jiān)理資料檔案④施工資料檔案⑤質(zhì)量管理檔案⑥會(huì)議檔案⑦試驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備儀器檔案⑧物資設(shè)備檔案⑨支配統(tǒng)計(jì)管理檔案⑩投資管理臺(tái)帳等。其中①~⑦由信息工程師負(fù)責(zé)建立與管理,⑧由物資設(shè)備工程師負(fù)責(zé)建立與管理,⑨~⑩由支配統(tǒng)計(jì)、概預(yù)算工程師負(fù)責(zé)建立與管理。⑵檔案建立與管理執(zhí)行鐵道部、總指及指揮部有關(guān)檔案管理方法。7、監(jiān)理機(jī)構(gòu)派駐助勤人員管理制度⑴依據(jù)指揮部的支配和專(zhuān)業(yè)分工,納入指揮部不同部門(mén),由各部門(mén)負(fù)責(zé)日常管理;當(dāng)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)或其他須要時(shí),由本部門(mén)信息工程師組織;⑵嚴(yán)格遵守指揮部和部門(mén)內(nèi)部各項(xiàng)管理制度;⑶依據(jù)本部門(mén)的職責(zé)分工,仔細(xì)履行職能,執(zhí)行總指、指揮部規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則;⑷實(shí)行日常不定期考核和年終考核制度,考核工作由技術(shù)質(zhì)量部牽頭組織,其他部門(mén)對(duì)口考核,考核內(nèi)容主要為德、能、勤、績(jī)、廉,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀者,向所在單位書(shū)面通報(bào)表?yè)P(yáng);⑸對(duì)違反相關(guān)規(guī)定者,視情節(jié)嚴(yán)峻狀況賜予警告、辭退等懲罰,不良狀況納入其所在監(jiān)理單位的考評(píng)之中。8、緊急事項(xiàng)管理制度當(dāng)發(fā)生質(zhì)量、物資供應(yīng)等緊急事項(xiàng)后,信息工程師在第一時(shí)間內(nèi)了解、駕馭具體狀況,同時(shí),分管工程師提出具體處理看法,提交部門(mén)負(fù)責(zé)人復(fù)核后報(bào)請(qǐng)分管副指揮批閱,常常務(wù)副指揮審定后,分管工程師負(fù)責(zé)執(zhí)行或監(jiān)督執(zhí)行。9、流程管理制度本部門(mén)全部有關(guān)技術(shù)質(zhì)量、物資設(shè)備、支配統(tǒng)計(jì)及概預(yù)算等管理過(guò)程有流程依據(jù)既定流程進(jìn)行操作,尚未建立流程的過(guò)程進(jìn)行完善,建立流程化管理制度,實(shí)現(xiàn)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論