2023年-護(hù)士競聘護(hù)士長演講稿-3

第頁2023護(hù)士競聘護(hù)士長演講稿護(hù)士競聘護(hù)士長演講稿三篇

演講稿可以提高演講人的自信念，有助發(fā)言人更好地呈現(xiàn)自己。在不斷進(jìn)步的社會中，接觸并運(yùn)用演講稿的人越來越多，大家知道演講稿的格式嗎？下面是我收集整理的護(hù)士競聘護(hù)士長演講稿3篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

護(hù)士競聘護(hù)士長演講稿篇1

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！今日我能走上這個競爭演講臺，首先要感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我供給的這個珍貴的時機(jī)和展示自己的舞臺。

我畢業(yè)于新洲衛(wèi)校，同年被安排至我院從事臨床護(hù)理工作。先后在婦產(chǎn)科、內(nèi)科和手術(shù)室工作。工作期間通過參與自學(xué)考試，先后取得湖北醫(yī)科高校護(hù)理?？茖W(xué)歷和武漢高校護(hù)理本科學(xué)歷。20xx年，因工作表現(xiàn)突出，被選送到協(xié)和醫(yī)院手術(shù)室進(jìn)修半年。后晉升為主管護(hù)師。最終我被任命為手術(shù)室護(hù)士長助理。在此期間，一方面我勤勤懇懇的做好臨床護(hù)理工作，另一方面幫助護(hù)士進(jìn)步行手術(shù)室的護(hù)理管理。

今日，我之所以參與這次競聘副護(hù)士長的活動，是因?yàn)槲覒阎磺粚ぷ鞯目釔壑?。眾所周知，手術(shù)室工作繁忙，常常加班，幾乎每天都不能按時回家。但是從每天的平凡工作中，我深深地體會到廣闊患者對我們白衣天使的須要與信任。正是這種信任使我感到了生命的可敬與平安的珍貴，感到肩頭的責(zé)任重大。

作為一名年輕的護(hù)理工作者，我趕上了黃陂區(qū)人民醫(yī)院百年難遇的大好開展時機(jī)。在建國六十華誕之際，新建的人民醫(yī)院高樓屹立，雄偉壯麗。我的內(nèi)心豪情滿懷，對美妙的將來充溢了憧憬。在醫(yī)院即將搬遷之際，我來到這個競聘舞臺，既不是為了升官，也不是為了面子，而是從內(nèi)心感受到新人民醫(yī)院對我們年輕一代的呼喚。

人民醫(yī)院是一所歷史悠久，底蘊(yùn)深厚的知名老院。而將來的新人民醫(yī)院更是絢爛奪目，激情迸發(fā)的！時代的使命感呼喚著我們?yōu)橹Γ瑸橹畩^斗。說實(shí)話，如今的護(hù)理工作越來越難做。首先要保證護(hù)理效勞質(zhì)量，“一切以病人為中心〞，這就要求我們時刻要做到“五心，六要，三到位〞，落實(shí)護(hù)理部“五個一〞的要求。

就手術(shù)室的護(hù)理工作來說吧，臟，累，苦暫不說，現(xiàn)如今開展的手術(shù)種類越來越多，難度越來越大，相應(yīng)地對手術(shù)護(hù)理協(xié)作的要求也就越來越高。這就要求護(hù)理人員要不斷拓寬學(xué)問面，更新專業(yè)學(xué)問。在此方面，我虛心向護(hù)士長請教學(xué)習(xí)，并自己刻苦鉆研，嫻熟駕馭各類手術(shù)器械，設(shè)備的運(yùn)用與保養(yǎng)學(xué)問，力爭成為一名手術(shù)室護(hù)理能手。

在工作中，我利用自己積累的豐富的臨床護(hù)理閱歷，仔細(xì)帶教新入科的護(hù)士，手把手教她們?nèi)绾芜M(jìn)行手術(shù)協(xié)作，使新手能盡快駕馭各類手術(shù)器械的保養(yǎng)及標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)用，讓手術(shù)室護(hù)理隊(duì)伍進(jìn)入快車道，以便適應(yīng)搬遷后新手術(shù)室的更高要求。自擔(dān)當(dāng)護(hù)士長助理以來，在幫助護(hù)士進(jìn)步行科內(nèi)管理工作的過程中，我感到了管理工作給我?guī)淼膲毫?。以前作為一名一般護(hù)士，只需做好自己份內(nèi)的事即可。而護(hù)士長卻需處理好方方面面的人和事，時時到處都要費(fèi)心張羅。這就要求護(hù)士長要具備吃苦耐勞的精神，堅(jiān)毅樂觀的特性，公允正直的品行和不斷學(xué)習(xí)的進(jìn)取心。所以，今日我來競聘這個崗位，內(nèi)心充溢了巨大的壓力。但是，責(zé)任感和使命感使我加快了前進(jìn)的步伐，我將變壓力為動力，更加努力地工作以實(shí)現(xiàn)自己的愿望。

劉院長常說，這一批的護(hù)士長是幸運(yùn)的、華蜜的，因?yàn)槲覀冓s上了人民醫(yī)院開展的輝煌時刻，歷史給予了我們太多的使命。搬遷后的新人民醫(yī)院須要一支更強(qiáng)的護(hù)理管理隊(duì)伍。所以他一再要求要做一名實(shí)實(shí)在在、有愛心、有激情的護(hù)士長。

面對這個崗位，我深知自身還有很多缺乏，但是，今日我還是英勇地站在這個舞臺上，不管最終結(jié)局如何，我都會大聲說：新人民醫(yī)院，我來了！

護(hù)士競聘護(hù)士長演講稿篇2

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

我參加競聘的崗位是***護(hù)士長。對于這一崗位，我是這樣相識的，護(hù)士長，即是管理者，又是護(hù)理員，一個好的護(hù)士長，應(yīng)當(dāng)是護(hù)士的領(lǐng)導(dǎo)者、醫(yī)生的聯(lián)系者、病人的陪伴者、友愛的傳播者、形象的代言人。因?yàn)樵诖缶植康臅r間里，是我們干脆與患者接觸，我們的一言一行，將干脆影響到一個白衣天使在人們以上中的形象。

假設(shè)我競選勝利，我想我會從以下幾個方面做起，做好護(hù)理管理工作：

首先是在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的指導(dǎo)下嚴(yán)格要求自己、依據(jù)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、制定工作安排并組織實(shí)施詳細(xì)工作，仔細(xì)履行護(hù)士長職責(zé)和義務(wù)，同時嚴(yán)格管理病房為端正人創(chuàng)立一個寧靜衛(wèi)生的住院環(huán)境，并定期召開病人會，征求患者看法，主動實(shí)行整改措施從根本上提高效勞質(zhì)量。自20xx年8我科開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程〞以活動以來，無論是工作上還是思想上都有很大的進(jìn)步。記得為一個病人洗頭，用吹風(fēng)機(jī)吹干，摩挲他頭上斑駁的白發(fā)，突然一陣心酸，和父母一般的年紀(jì)無情的病魔正在肆虐著他的身材，我突然感覺自己似乎一個孩子正為自己的父親做這件事，動作也不由的溫柔了很多。在洗頭之前，對于我的噓寒問暖，不怎么答理的他，在我給他洗完頭之后，臉上露出了感謝的神情。雖然他沒有說感謝，便我知道對于我一個小小的舉動和幫助，他很感動，所以才會情愿和共享他的心情，我從來不知道自己這樣一個小小的舉動可以輕易的將兩個生疏的人拉近。我知道病人因?yàn)樵庥錾眢w上和精神上雙重苦痛，所以無論他們怎么樣的生氣和無理取鬧，都是情有可原我都可以容忍興盛興旺容忍之后，并沒有關(guān)切他們，所以從未曾直進(jìn)他們的心里，在將來的日子里我將接著帶著我的姐妹們將這份榮耀和榮耀發(fā)揚(yáng)下去，真正的實(shí)現(xiàn)“患者滿足、社會滿足、政府滿足〞。

其次是不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù)、護(hù)患關(guān)系，定期反應(yīng)評價(jià)臨床工作中缺乏，使治療與護(hù)理工作能有安排按質(zhì)量完成。深化以“病人為中心〞的.效勞理念，使病菌滿足，陪人放心，把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān)，加大健康教化工作宣揚(yáng)的力度，保證住院患者對我們的治療與護(hù)理工作臺滿足。

三是抓好護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。我們在工作中總會遇到這樣的問題，當(dāng)病人問我們藥的作用、病因什么的，假設(shè)我們模棱兩可，不能給患者一個明確的答案，將會大大降降低了他們對我們的信任度，也會影響到我們的整體形象，假設(shè)我們能把每種藥的作用簡潔明白地給患者作一介紹，我想不僅會解除他們心中的疑慮，更大程度上會給他們一種心理上的示意，使他們能協(xié)作醫(yī)生的治療方案，更有利于病情的好轉(zhuǎn)。

四是重點(diǎn)管理護(hù)理平安，杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理過失。平安重在防范，要常常開展平安憂患意識教化，接著加強(qiáng)法律學(xué)問學(xué)習(xí)，并結(jié)合案例進(jìn)行講座，做到警鐘長鳴，使大家在護(hù)理工作中擅長洞悉每一個環(huán)節(jié)所可能潛在法律問題，加強(qiáng)法制觀念，以法標(biāo)準(zhǔn)自大的行為，以法效勞病人，以法保護(hù)自己。

五是厲行節(jié)約，做好科室的經(jīng)濟(jì)預(yù)算。護(hù)士長是科室的理賬人，應(yīng)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，夯實(shí)科室的經(jīng)濟(jì)根底，我將帶著全科的醫(yī)護(hù)人員，從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙等小事做起，堅(jiān)決杜絕學(xué)奢侈現(xiàn)象的發(fā)生。因?yàn)槲疑钪獓?yán)格限制科室支出，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，降低醫(yī)療護(hù)理本錢，講究經(jīng)濟(jì)效果與醫(yī)療護(hù)理效果，都是護(hù)士長必需做到的。

六是在優(yōu)質(zhì)護(hù)理的根底上創(chuàng)立溫馨效勞，營造群眾滿足科室。溫馨效勞不僅要求護(hù)士每天以儀表美、語言美、行為美做起，還要做到給病人甜蜜的微笑，悅耳的問候、禮貌的自我介紹，具體的入院宣教，溫馨的學(xué)問效勞。我信任溫馨效勞將進(jìn)一步完善臨床護(hù)理，打造我們的護(hù)理品牌，讓患者看到我們就有一種賓至如歸的感覺，讓我們醫(yī)院成為病人期盼的全方位最正確的就醫(yī)選擇之后。

說到這里，我不禁想起了古希臘學(xué)者阿基米德說過的一句話，給我一個支點(diǎn)，我會撬動地球。聽起來或許有些夸張，但是人的價(jià)值表達(dá)須要一個舞臺，實(shí)力的展示須要一個平臺和機(jī)遇。我希望各位領(lǐng)導(dǎo)和各位評委能給我這個支點(diǎn)，給我這個舞臺，假設(shè)我能競爭勝利，我肯定和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科主任同心同德，不斷學(xué)習(xí)，與時俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，為創(chuàng)立平定縣醫(yī)院的輝煌明天奉獻(xiàn)自己的力氣。

感謝大家。

護(hù)士競聘護(hù)士長演講稿篇3

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、敬愛的各位同事們：

大家好!

特別感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們供給了一個競爭上崗、展示自我的時機(jī)!

我叫XXX，現(xiàn)年XX歲，護(hù)師職稱。XXXX年X月畢業(yè)于XX學(xué)院護(hù)理本科，經(jīng)過當(dāng)年縣統(tǒng)一招考進(jìn)入XX醫(yī)院，先后從事內(nèi)一科、外一科、外三科臨床護(hù)理工作。三年來，我在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)及同仁的大力幫助下，各方面的素養(yǎng)得到了全面提高，積累了大量的工作閱歷。

我自參與工作以來，酷保護(hù)理事業(yè)，主動參與各項(xiàng)政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，聽從領(lǐng)導(dǎo)支配，對工作仔細(xì)負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干、任勞任怨。嫻熟駕馭了內(nèi)外科各項(xiàng)護(hù)理操作技能，深受患者和同事們的好評。特殊是在臨床護(hù)理的過程中，積累了一些小技巧(例如為肥胖患者、水腫患者、慢性病人、老年患者靜脈穿刺的技巧以及為昏迷病人上胃管的技巧).同時，在工作中，我始終牢記“一切為了病人，為了病人的一切〞的效勞宗旨，實(shí)行人性化護(hù)理，深化病房親密視察病人病情改變，剛好把信息反應(yīng)給醫(yī)生。記得XXXX年X月XX日我上晚班，接班后不久巡察病房時覺察X床XXX出現(xiàn)氣促，呼吸困難，剛好報(bào)告了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑為患者實(shí)施了有氧霧化、吸痰、叩背等一系列措施，效果不佳，我考慮到可能是痰痂堵塞氣管套管，隨即我把我的想法告知了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑拔出氣管套管后，患者呼吸漸漸轉(zhuǎn)為平穩(wěn)，顏面紅潤，能自行咳痰，解除了患者的苦痛。患者微笑著向我表示感謝，這是給我工作最大確實(shí)定，我感到由衷的興奮。在外三科我負(fù)責(zé)護(hù)理文書和院感的質(zhì)控，為了提高自己的實(shí)力，在積累和豐富臨床護(hù)理閱歷之余，我主動學(xué)習(xí)?護(hù)理管理?學(xué)問，不斷提高自己的行政管理水平。今年五月我有幸成為護(hù)理部質(zhì)控小組中的一員，參與了全院的護(hù)理文書質(zhì)量檢查和健康教化落實(shí)狀況的檢查，在各位護(hù)士長的帶著下深化到各科室檢查學(xué)習(xí)，駕馭了大量書本以外的學(xué)問，這為我這次競選供給了肯定的條件。

競爭上崗，對我來說，是一次難得的挑戰(zhàn)和熬煉。我愿通過這次競爭上崗?fù)晟谱晕?。假設(shè)我競選勝利，我將全力以赴做好副護(hù)士長的各項(xiàng)工作。詳細(xì)工作思路如下：

1、盡快轉(zhuǎn)變角色，快速進(jìn)入副護(hù)士長角色，擺正位置，當(dāng)好配角;胸懷全局，當(dāng)好參謀;聽從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手。

2、仔細(xì)探討科室現(xiàn)有的根底設(shè)施、環(huán)境管理、制度建設(shè)等方面的資料，在現(xiàn)有條件下為護(hù)士長提出合理化建議。

3、不斷提高個人的業(yè)務(wù)水平，使自己成為一面旗幟，領(lǐng)先垂范，帶著科室護(hù)理姐妹們共同進(jìn)步。

4、強(qiáng)化平安責(zé)隨意識和效勞意識，把護(hù)理平安放在首位，防范和削減護(hù)理過失，同時提高醫(yī)護(hù)質(zhì)量，努力創(chuàng)立患者滿足的科