財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的(十四篇)

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財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇一

2.建立財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)流程，執(zhí)行內(nèi)部審計(jì)職責(zé)。

3.建立公司財(cái)政、稅務(wù)、銀貸、工商、統(tǒng)計(jì)對外良好關(guān)系;做好公司稅務(wù)籌劃，爭取稅務(wù)優(yōu)惠，合理避稅;負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會計(jì)年審工作。

4.負(fù)責(zé)公司各種財(cái)務(wù)專用章、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人專用章、法人章、稅務(wù)專用章、稅務(wù)登記、銀行貸款卡、銀行開戶協(xié)議、銀行印鑒等重要財(cái)務(wù)資料與物件的安全保管。

5.負(fù)責(zé)公司所有資產(chǎn)、存貨、資金、收入的安全，合理利用資金。

6.負(fù)責(zé)公司保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，按政策做好續(xù)保、承付保險(xiǎn)費(fèi)及索賠工作。

7.負(fù)責(zé)編制統(tǒng)計(jì)資料報(bào)表，為每月財(cái)務(wù)報(bào)表提供必要資料。

8.按時編制每月經(jīng)營預(yù)計(jì)、每月財(cái)務(wù)報(bào)告及每月財(cái)務(wù)經(jīng)營狀況完成狀況報(bào)表;按時編制每月現(xiàn)金流量表，并按時向上級部門呈報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表。

9.負(fù)責(zé)編制審核預(yù)提費(fèi)用的記賬憑證和預(yù)提費(fèi)用一覽表;審核督促并及時調(diào)整預(yù)提費(fèi)用與實(shí)際費(fèi)用之間的差額。

10.督導(dǎo)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)金規(guī)則執(zhí)行狀況，并根據(jù)酒店實(shí)際狀況，制定有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度和實(shí)施細(xì)則。

11.負(fù)責(zé)編制月工資工時分析一覽表、財(cái)務(wù)成果報(bào)告、經(jīng)營狀況分析比較表、全年預(yù)算表、庫存周轉(zhuǎn)報(bào)表等并報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理。

12.審核購買招標(biāo)合同協(xié)議，監(jiān)視合同執(zhí)行狀況;督導(dǎo)成本控制工作，根據(jù)公司經(jīng)營狀況完善成本費(fèi)用控制程序。

13.審核應(yīng)付賬款的所有入賬憑證和所附原始憑證，并核對應(yīng)付賬款報(bào)表是否與總賬一致;根據(jù)公司資金狀況安排款項(xiàng)支付。

14.監(jiān)控公司管理人員在店內(nèi)就餐的簽單;監(jiān)控公司高層管理人員折扣權(quán)限執(zhí)行狀況。

15.負(fù)責(zé)審核總帳主管所編制之憑證;負(fù)責(zé)總賬的月底結(jié)賬和每月的調(diào)賬對賬工作;負(fù)責(zé)審核總帳出具之納稅報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析等。

16.負(fù)責(zé)公司外籍員工和本地員工工資報(bào)表的制作和審核。

17.監(jiān)視應(yīng)收款回收狀況;審核應(yīng)收款帳齡分析表;監(jiān)視管理層、銷售部門擔(dān)保狀況;審核前臺抵減收入的各項(xiàng)憑證，并及時將狀況與日審、夜審、信貸應(yīng)收員等崗位溝通，確保收入及時進(jìn)賬。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇二

(一)全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的工作，向總經(jīng)理匯報(bào)工作。經(jīng)常檢查、督導(dǎo)分管部門的經(jīng)濟(jì)活動、財(cái)務(wù)狀況和業(yè)務(wù)拓展活動，努力完成酒店下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和各項(xiàng)工作任務(wù)。

(二)負(fù)責(zé)對酒店各項(xiàng)資金的計(jì)劃、運(yùn)用和管理，審查企業(yè)經(jīng)營管理的投資方案的效益，加強(qiáng)財(cái)務(wù)活動狀況的控制，協(xié)助總經(jīng)理審批酒店各部門的成本計(jì)劃、費(fèi)用支出計(jì)劃，開源節(jié)流，努力提高公司綜合經(jīng)濟(jì)效益。

(三)檢查、督導(dǎo)認(rèn)真履行國家及地方的財(cái)經(jīng)法規(guī)、法紀(jì)，建立和健全財(cái)務(wù)部門的崗位責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度，堵塞漏洞，保證酒店經(jīng)濟(jì)活動順利健康運(yùn)行。

(四)負(fù)責(zé)監(jiān)視經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行狀況，保存酒店關(guān)于財(cái)務(wù)工作方面的文件、資料、合同和協(xié)議。督促本部員工完整的保管企業(yè)合作期內(nèi)一切賬冊、報(bào)表、憑證和原始單據(jù)。

(五)編制財(cái)務(wù)計(jì)劃，做好預(yù)決算工作，監(jiān)視檢查企業(yè)的財(cái)務(wù)收支狀況，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

(六)負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部財(cái)政工作的控制、協(xié)調(diào)和平衡，定期檢查固定資產(chǎn)和滾動資金，負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)核算，合理把握控制成本和費(fèi)用水平，對酒店各部門的財(cái)務(wù)收支、成本核算、資金使用和財(cái)產(chǎn)管理等進(jìn)行監(jiān)視和檢查，對賬目做到日清月結(jié)。

(七)在管轄范圍內(nèi)的工作任務(wù)涉及酒店其他部門時，做好組織協(xié)調(diào)工作，以加強(qiáng)溝通協(xié)同，保證任務(wù)順利完成。

(八)負(fù)責(zé)銀行短期貸款過程的管理工作，密切與銀行信貸部門聯(lián)系，保證按期歸還銀行貸款的本息。

(九)定期向總經(jīng)理匯報(bào)酒店財(cái)務(wù)狀況，提出改進(jìn)看法和建議。

(十)經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)，代表總經(jīng)理處理專項(xiàng)任務(wù)或與財(cái)政、稅務(wù)、工商、金融等有關(guān)管理、業(yè)務(wù)部門聯(lián)絡(luò)、溝通和協(xié)調(diào)。

(十一)開展部門員工思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使各崗位員工熟練把握本崗位的業(yè)務(wù)知識、規(guī)范、程序、做法、環(huán)節(jié)，能獨(dú)立工作，并基本了解本部門其他崗位的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇三

一、全面主持并負(fù)責(zé)股份公司財(cái)務(wù)會計(jì)核算、管理、監(jiān)視、控制工作。

二、建立健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷改進(jìn)財(cái)務(wù)工作。

三、組織編制財(cái)務(wù)成本計(jì)劃、投資計(jì)劃，匯總編制財(cái)務(wù)預(yù)算，并將各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解下達(dá)落實(shí)，督促執(zhí)行。

四、加強(qiáng)同稅務(wù)、銀行、保險(xiǎn)、會計(jì)事務(wù)所等外部相關(guān)單位聯(lián)系，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的順利開展。

五、加強(qiáng)資金籌措和管理,根據(jù)資金狀況及時分析、調(diào)度，保證生產(chǎn)營運(yùn)資金正常周轉(zhuǎn)。

六、參與制定公司各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃、投資決策、職工工資、福利政策，協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與公司其他各部門之間的工作關(guān)系。

七、負(fù)責(zé)建立公司的成本、費(fèi)用考核體系，根據(jù)執(zhí)行狀況，不斷修訂和完善成本、費(fèi)用考核方法。

八、對公司各項(xiàng)物資的使用、管理進(jìn)行分析總結(jié)，制定消耗定額，并及時調(diào)整和控制，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，及時組織統(tǒng)計(jì)應(yīng)收帳款外欠狀況，督促相關(guān)工作。

九、及時檢查監(jiān)視單項(xiàng)合同成本預(yù)算狀況，提出合理化看法。

十、審查對外提供的會計(jì)資料，負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果報(bào)告的編制、分析及解釋，并向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

十一、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)部員工的思想品德教育、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和工作評估考核，不斷提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平。

十二、負(fù)責(zé)部門員工勞動紀(jì)律督察及內(nèi)部考核工作，負(fù)責(zé)制定部門員工的考核條例，并對員工的勞動紀(jì)律、工作業(yè)績進(jìn)行考評，最大限度地調(diào)動和發(fā)揮本部員工的工作積極性。

十三、分管子公司財(cái)務(wù)管理工作。

十四、從會計(jì)制度公司規(guī)范和節(jié)稅原則，審核會計(jì)記帳憑證和原始憑證。

十五、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇四

1.組織酒店財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、執(zhí)行、檢查、分析。

2.組織酒店的經(jīng)濟(jì)核算，組織編制和審核會計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表，及時向有關(guān)方面報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表。

3.審計(jì)酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支。

4.定期、不定期地檢查庫存現(xiàn)金和備用金。

5.督促、檢查應(yīng)收帳款的催收狀況，及時調(diào)整客戶信用等級，加速資金回籠。

6.組織、協(xié)調(diào)下屬各二級部門的工作。

7.檢查、督促財(cái)務(wù)會計(jì)人員認(rèn)真執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、酒店財(cái)務(wù)制度和會計(jì)法規(guī)。

8.按政府有關(guān)規(guī)定，保存好財(cái)務(wù)文件、資料、合同和協(xié)議，督促員工保管好酒店經(jīng)營期間的一切賬冊、報(bào)表、憑證和原始單據(jù)供審計(jì)及稅務(wù)審查。

9.負(fù)責(zé)決定對財(cái)務(wù)人員的錄用、升職考核和財(cái)務(wù)部下屬各部主管的任命。

10.負(fù)責(zé)部門人員團(tuán)隊(duì)組建及制定、落實(shí)部門業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)計(jì)劃。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇五

1、全面負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)部的管理工作，指導(dǎo)、監(jiān)視部門人員各項(xiàng)工作；

2、負(fù)責(zé)公司的全盤賬處理審核，總賬管理；

3、建立公司的會計(jì)核算體系，制定財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)視執(zhí)行；

4、編制實(shí)施公司預(yù)決算，財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；

5、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全；

6、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會計(jì)核算，上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行狀況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)；

7、全面負(fù)責(zé)賬務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇六

1、負(fù)責(zé)主持本公司財(cái)務(wù)部門的全面工作，組織并督促部門財(cái)務(wù)人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

2、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)及公司制訂的預(yù)算制度、財(cái)務(wù)管理制度、會計(jì)核算制度及其他管理制度;

3、貫徹落實(shí)本部門各項(xiàng)崗位工作規(guī)范，密切與各部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)跨部門間的協(xié)作;

4、負(fù)責(zé)建立和完善本公司財(cái)務(wù)稽核，審計(jì)內(nèi)部控制制度，監(jiān)視其執(zhí)行狀況;

5、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)管理工作，編制財(cái)務(wù)計(jì)劃，擬訂資金籌措和使用方案，全面平衡資金，合理調(diào)度和安排，保證資金在使用上的安全、可靠;

6、組織考核、分析公司經(jīng)營成果，提出可行的建議和措施;負(fù)責(zé)主持報(bào)表年審、稅務(wù)檢查、協(xié)助工商年檢等工作;

7、負(fù)責(zé)組織安排各項(xiàng)資產(chǎn)的清查及盤點(diǎn)等工作;

8、負(fù)責(zé)本公司年度預(yù)算的匯編、控制以及草擬預(yù)算執(zhí)行結(jié)果分析報(bào)告;

9、負(fù)責(zé)與集團(tuán)、財(cái)政、銀行、稅務(wù)、廠家、中介機(jī)構(gòu)等部門的溝通協(xié)調(diào)，并保持良好的關(guān)系;

10、負(fù)責(zé)編制本部門財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，并監(jiān)視指導(dǎo)下屬財(cái)務(wù)人員的工作安排;負(fù)責(zé)對下屬財(cái)務(wù)人員的培養(yǎng)、選拔及任用，并對其工作進(jìn)行考核評價(jià);

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇七

1、負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與中央廚房、營運(yùn)、門店等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作協(xié)同工作。

3、負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理制度、會計(jì)成本核算規(guī)程、成本管搭理計(jì)監(jiān)視及其有關(guān)的財(cái)務(wù)專項(xiàng)管理制度的擬訂、修改、補(bǔ)充和實(shí)施。

4、

組織領(lǐng)導(dǎo)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、審查財(cái)務(wù)計(jì)劃。擬訂資金籌措和使用方案，全面平衡資金，開拓財(cái)源，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效率。

5、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作。進(jìn)行成本預(yù)計(jì)、控制、核算、分析和考核，降低消耗、儉約費(fèi)用，提高贏利水平，確保公司利潤指標(biāo)的完成。

6、負(fù)責(zé)建立和完善公司財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)內(nèi)部控制制度，監(jiān)視其執(zhí)行狀況。

7、參與審查產(chǎn)品價(jià)格、工資、資金及其涉及財(cái)務(wù)收支的各種方案。

8、組織考核、分析公司經(jīng)營成果，提出可行的建議和措施。

9、負(fù)責(zé)財(cái)會人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。規(guī)劃會計(jì)機(jī)構(gòu)、會計(jì)專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和會計(jì)人員的配備，組織會計(jì)人員培訓(xùn)和考核，堅(jiān)持會計(jì)人員依法行使職權(quán)。并有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選，并對其工作考核評價(jià)。

10、負(fù)責(zé)向公司匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。定期或不定期匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧狀況，以便領(lǐng)導(dǎo)及時進(jìn)行決策。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇八

1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)控制制度的建立，審核財(cái)務(wù)收支；

2.組織公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制、分解和調(diào)整工作；

3.組織公司各年的財(cái)務(wù)決算，編制決算報(bào)表和財(cái)務(wù)決算報(bào)告；

4.依照集團(tuán)會計(jì)核算體系要求，組織公司日常會計(jì)核算和會計(jì)報(bào)表編制工作，向領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)會計(jì)信息；

5.編制和上報(bào)公司利潤分派方案和虧損彌補(bǔ)方案；

6.審核公司對外報(bào)送的財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表與報(bào)告；

7.根據(jù)國家及地方的稅收政策，負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃，協(xié)同集團(tuán)開展總體稅務(wù)籌劃；

8.負(fù)責(zé)公司的納稅核算、申報(bào)、稅款繳納等各項(xiàng)事務(wù)辦理及稅收風(fēng)險(xiǎn)控制；

9.拓展、疏通融資渠道，滿足企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作中的資金需求；

10.協(xié)調(diào)與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益和良好的公司形象；

11.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用及監(jiān)控。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇九

1、貼近海外一線，洞察業(yè)務(wù)對財(cái)務(wù)的需求并提供快速響應(yīng)和支撐;

2、負(fù)責(zé)海外預(yù)算的編制與管理，按時總結(jié)區(qū)域經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃執(zhí)行的具體狀況，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，以協(xié)助區(qū)域主管改善經(jīng)營、達(dá)成目標(biāo)、提供財(cái)務(wù)決策支持;

3、及時與集團(tuán)/公司內(nèi)部、外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通，培訓(xùn)海外一線員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)知識，貫徹落實(shí)集團(tuán)財(cái)務(wù)政策;

4、負(fù)責(zé)根據(jù)制度流程規(guī)定，審查監(jiān)視海外各類財(cái)務(wù)會計(jì)事項(xiàng);梳理海外流程，對不合規(guī)事項(xiàng)及時上報(bào)并提出改進(jìn)建議;

5、測試設(shè)備管理，出臺管理方案、跟蹤測試設(shè)備的超期狀況、催促歸還、定期通報(bào)，確保測試設(shè)備高效流轉(zhuǎn)，一方面滿足銷售業(yè)務(wù)需要，另一方面提高投入產(chǎn)出比;

6、協(xié)助其他部門的工作，及時提供內(nèi)、外部需要的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇十

1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會計(jì)監(jiān)視和財(cái)務(wù)管理工作;

2、組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)視財(cái)務(wù)部日常工作，監(jiān)視執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo);

3、對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作、匯率趨勢管理等進(jìn)行總體控制;

4、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

5、及時匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體狀況，提出有益的建議;

6、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表;

7、根據(jù)規(guī)定的成本，費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合規(guī)定;

8、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，如理財(cái)?shù)裙ぷ鳌?/p>

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇十一

1.負(fù)責(zé)工廠年度預(yù)算和月度滾動預(yù)算的編制;

2.負(fù)責(zé)月度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及與年度預(yù)算、月度滾動預(yù)算差異分析;

3.負(fù)責(zé)事前的規(guī)劃、事中的過程管控、事后的總結(jié)分析;

4.負(fù)責(zé)編制月度和年度預(yù)算總結(jié)報(bào)告，并召集月度和年度預(yù)算總結(jié)會議;

5.負(fù)責(zé)將預(yù)算執(zhí)行和結(jié)果與公司的績效考核方案打通，為績效考核提供有價(jià)值信息支持;

6.推動工廠的運(yùn)營管理和財(cái)務(wù)管理更加規(guī)范化;

7.上司分派的其他任務(wù)

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇十二

1.嚴(yán)格遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)稅法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度，參與制訂本公司財(cái)務(wù)管理內(nèi)部控制制度及相關(guān)的實(shí)施細(xì)則。

2.建立、改進(jìn)、完善財(cái)務(wù)管理體系，對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。

3.負(fù)責(zé)董事會及總經(jīng)理所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理、編報(bào)。

4.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時、有效的財(cái)務(wù)分析，保證財(cái)務(wù)信息披露的正常進(jìn)行，監(jiān)視檢查財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行狀況。

5.編制月、季、年度財(cái)務(wù)狀況說明分析，執(zhí)行預(yù)算報(bào)告分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營狀況，為公司高級管理人員提供財(cái)務(wù)分析，提出合理化的建議。

6.負(fù)責(zé)對銷售合同的執(zhí)行狀況進(jìn)行過程化跟蹤監(jiān)視，公司工程項(xiàng)目核算，預(yù)計(jì)現(xiàn)金流量，負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度，合理籌措資金，量入為出，確保公司資金的正常周轉(zhuǎn)。

7.負(fù)責(zé)公司資金、資產(chǎn)的管理工作，債權(quán)、債務(wù)的核查、清理工作。

8.建立并保持與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門以及會計(jì)師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)和良好關(guān)系;協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部門與公司內(nèi)、外部的溝通和協(xié)調(diào)工作。

9.對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，協(xié)同審計(jì)部門做好年報(bào)審計(jì)工作，以及其他必要的審計(jì)、評估等協(xié)同工作。

10.負(fù)責(zé)為重大投標(biāo)活動和工程咨詢提供必要的財(cái)務(wù)支撐。

11.遵循公司保密協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容，做好財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、憑證、資料等。

12.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他相關(guān)事務(wù)工作。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)目的篇十三

1、報(bào)銷單據(jù)審核，成本