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文檔簡介
本文格式為Word版,下載可任意編輯——物業(yè)管理聘用合同(四篇)隨著人們法律意識的加強,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,我們一起來了解一下吧。
物業(yè)管理聘用合同篇一
乙方:
甲、乙雙方同意于20年月日簽訂《物業(yè)管理合同》(以下簡稱《民法典》),現(xiàn)雙方經(jīng)協(xié)商一致,就解除該《民法典》的相關事宜,達成以下協(xié)議:
一、合同解除
雙方同意于20年月日該《民法典》自動解除,各方無需再通知對方合同解除。雙方互不對該《民法典》的解除承受任何責任,各方如有損失各自承受。
二、費用結算
1.雙方同意于20年月日前一次性支付乙方物業(yè)管理參謀費人民幣萬元。甲方付款的同時乙方需向甲方開具
等額的有效發(fā)票。
2.除本協(xié)議約定的款項外,甲方無需再向乙方支付任何費用,也無需承受任何責任。
三、交接工作
1.本協(xié)議簽訂生效后三日內,乙方應向甲方或甲方指定的第三方交接完畢并撤出甲方物業(yè)。
2.乙方應將甲方無償提供的物業(yè)管理用房恢復原狀并退還甲方。
四、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
五、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:乙方:簽約代表:
年月簽約代表:年日日月
物業(yè)管理聘用合同篇二
第一條委托管理事項
1.委托范圍:蘇通科技產(chǎn)業(yè)園臨時辦公用房北樓辦公區(qū),總面積共計1,259平方米,其中,甲方使用65平方米。
2.房屋建筑公共部位(內墻體、外墻面、樓梯間、走廊通道、門廳、門窗)的維護和管理。
3.房屋建筑共用設施設備(上、下水管道、落水管、照明用具、低壓配電房、樓內消防設施設備、屋頂平臺局部漏水等)的維護、管理和運行服務。
4.屬物業(yè)管理范圍的市政公共設施(化糞池、窯井及綠化等)的維護及管理。
5.辦公區(qū)域前車輛停放秩序的管理。
6.區(qū)域范圍內的安全防范工作。
7.室內外公共環(huán)境及公共部位的清潔衛(wèi)生(包括廁所清潔),垃圾的收集、清運。
8.其他屬于物業(yè)管理范圍的工作。
其次條甲方的權利和義務
1.甲方有權委派人員對乙方的日常管理實施監(jiān)視檢查,乙方應予以積極協(xié)同。
2.甲方交由乙方保管的物品,如有遺失,甲方可追究乙方的賠償責任。
3.如因乙方管理不善或管理失誤造成重大損失的,甲方有權要求中止合同。
4.協(xié)助乙方做好物業(yè)管理相關的宣傳和管理工作。
第三條乙方的權利和義務
1.根據(jù)有關法律、法規(guī)政策及本合同的規(guī)定,對各公共配套設施進行檢查維護,確保其正常的運行。
2.接受甲方監(jiān)視和指導,乙方需根據(jù)甲方要求做好各項服務工作。
3.切實履行本公司“依法管理、服務第一、業(yè)主至上〞的宗旨和“除了工作,其余的都交給濱江物業(yè)〞服務理念,不斷提高服務質量。
4.遵守甲方的管理制度,根據(jù)甲方委托管理事項制訂出本物業(yè)各項維護和管理的工作標準和職工考核標準。
5.協(xié)同和協(xié)助公安機關及消防部門進行安全監(jiān)控和巡查等安全防范工作。
6.建立健全門衛(wèi)登記制度,熱心接待所有的辦事人員,阻止閑雜人員進入辦公區(qū)域。
7.提高護衛(wèi)自身素質,嚴防犯罪分子進入指揮部,確保甲方的人身及財產(chǎn)安全。
第四條管理服務費用
1.本物業(yè)的管理服務費用為元/月、平方米,計3640元/月。
2.本辦公區(qū)域所用水、電費由甲方自付。
3.本合同簽訂生效后,乙方于第一季度終止前向甲方出具正式發(fā)票,收取半年的物業(yè)管理費;如物業(yè)管理期間為整一年的,當年下半年的物業(yè)管理費,由乙方于第三季度終止前向甲方方出具正式發(fā)票;如物業(yè)管理期間不滿一年的,由乙方在接到甲方關于本合同截止日通知后七日內向甲方出具正式發(fā)票,按實際管理的期限向甲方收取物業(yè)管理費余額。
4.因甲方房屋裝修過程中未能達到消防部門認可的,消防部門要求整改所發(fā)生的費用由甲方支付。
5.因甲方房屋裝修所引起的管理不到位,甲方需進行協(xié)調。
第五條違約責任
1.因甲方原因,造成乙方未完成規(guī)定管理目標或直接造成乙方經(jīng)濟損失的,甲方應給予丁方相應的補償;因乙方原因,造成不能完成管理目標或直接造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方應給予甲方相應補償。
2.因甲方房屋建筑、設施設備質量或安裝技術等原因,造成重大事故的,由甲方承受責任并作善后處理。因乙方管理不善或操作不當?shù)仍蛟斐芍卮笫鹿实模梢曳匠惺茇熑尾⒆錾坪筇幚怼?/p>
第六條其他事項
1.各方可對本合同的條款進行修改或補充,以書面形式簽訂補充協(xié)議,補充文件與本合同具有同等效力,如補充協(xié)議的內容與本合同不一致的,除非有特別說明,否則仍與本合同約定的內容為準。
2.因本合同產(chǎn)生的全部爭議,在經(jīng)各方協(xié)商不成的狀況下,提交有管轄權的人民法院管轄。
3.合同正本連同附件共六頁,一式四份,經(jīng)各方簽字蓋章后生效。
第七條合同期限
本合同期限暫定為壹年,自20xx年5月1日至20xx年4月30日止,具體視甲方、乙方、丙方對該物業(yè)管理范圍內的物業(yè)實際使用狀況確定,合同截止時間以甲方、乙方、丙方的書面通知為準(20xx年4月份所發(fā)生的物業(yè)管理費用由丙方支付)。
甲方(簽字蓋章):乙方(簽字蓋章):
年月日年月日
物業(yè)管理聘用合同篇三
甲方(聘用單位):_________________物業(yè)管理有限公司
乙方(受聘人):_________________
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,依照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞務合同。
第一條合同期限
1、合同有效期:自__________年_____月_____日至雙方協(xié)議解除合同,為不定期聘用關系。
2、乙方提出不再履行聘用的,提前15天書面通知甲方,甲方安排人員接替。
其次條工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務、需要及乙方的崗位意向,明確乙方的具體工作崗位及職責。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),可以調整乙方的工作崗位。
3、乙方應積極執(zhí)行甲方的臨時性工作任務。
第三條工作報酬
1、根據(jù)乙方工作崗位和業(yè)績,按月支付工資,負擔勞動保護用品。
2、乙方連續(xù)工作滿一年的,甲方承受意外傷害保險和工裝費用;不滿12個月時工裝和保險隨本人轉走,費用乙方負擔。
3、因乙方失職瀆職,給業(yè)主或甲方造成損失的,損失費用由乙方承受。
第四條工作紀律
1、乙方遵守國家的法律、法規(guī);遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,聽從甲方的管理、教育;并按規(guī)定向甲方交納一定數(shù)額的勞動信譽金。2、乙方有以下情形之一的,甲方予以辭退。
(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)有意不完成工作任務,給業(yè)主造成嚴重損失的;
(4)被依法追究刑事責任的或其他違法行為的。
第五條有以下情形之一的,甲方可以解除聘用合同
1、乙方因身體、精神和傳染疾病等客觀條件不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
2、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行的。
3、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的;不經(jīng)甲方同意乙方自行離職的,應按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當月基本工資和信譽金作為違約補償甲方。
第六條其它事項
1、甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟;本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。
2、本合同一式兩份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方項目經(jīng)理(簽字):_________________
乙方(簽字):_________________
簽約時間:_________________
物業(yè)管理聘用合同篇四
甲方(聘用單位):_________________物業(yè)管理有限公司
乙方(受聘人):_________________
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,依照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞務合同。
第一條合同期限
1、合同有效期:自__________年_____月_____日至雙方協(xié)議解除合同,為不定期聘用關系。
2、乙方提出不再履行聘用的,提前15天書面通知甲方,甲方安排人員接替。
其次條工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務、需要及乙方的崗位意向,明確乙方的具體工作崗位及職責。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),可以調整乙方的工作崗位。
3、乙方應積極執(zhí)行甲方的臨時性工作任務。
第三條工作報酬
1、根據(jù)乙方工作崗位和業(yè)績,按月支付工資,負擔勞動保護用品。
2、乙方連續(xù)工作滿一年的,甲方承受意外傷害保險和工裝費用;不滿12個月時工裝和保險隨本人轉走,費用乙方負擔。
3、因乙方失職瀆職,給業(yè)主或甲方造成損失的,損失費用由乙方承受。
第四條工作紀律
1、乙方遵守國家的法律、法規(guī);遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,聽從甲方的管理、教育;并按規(guī)定向甲方交納一定數(shù)額的勞動信譽金。2、乙方有以下情形之一的,甲方予以辭退。
(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)有意不完成工作任務,給業(yè)主造成嚴重損失的;
(4)被依法追究刑事責任的或其他違法行為的。
第五條有以下情形之一的,甲方可以解除聘用合同
1、乙方因身體、精神和傳染疾病等客觀條件不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
2、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行的。
3、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的;不經(jīng)甲方同意乙方自行離職的,應按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當月基本工資和信譽金作為違約補償甲方。
第六條其
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