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本文格式為Word版,下載可任意編輯——檢討書工作失誤(6篇)每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀測、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是我為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

檢討書工作失誤篇一

悔悟后,歸結(jié)原因如下:

1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名執(zhí)法人員,不管有多少理由,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序,全面確鑿地把握案件狀況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應(yīng)認真核實、查對。同時,更是要加強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)〞。

2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。

一開始,就想著把好多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,由于是“齷齪的面子〞在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的〞的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光芒了。因此,一開始,還不能接受領(lǐng)導的“棒喝〞法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干〞的樣子,對事情展開一番“與己無干〞的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

通過這件事,我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不一心,一定無法把事情做得圓滿,無法明白地把握細節(jié)。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中?!皩W如逆水行舟,不進則退〞,讀了那么多的書,假使不融會貫穿,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎。〞

2、“學習最重要的境界是體悟。

假使學習中不能體悟,那只是“記問之學〞,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫助,甚至還有害處。〞最近,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業(yè)于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨。〞那人聽后,馬上臉孔變得十分兇殘,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的聰慧,待人、處世、接物的聰慧?只是給了他孤高,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學習的機遇,但他并沒有把握這個機遇,反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會自然地向害處發(fā)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情十分沉重和羞愧?!叭朔鞘ベt,孰能無過〞,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到聰慧,不再單純地后悔。

“經(jīng)師易得,人師難求〞,我真心感謝領(lǐng)導的教化,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“聰慧〞,能得到你們的教化和幫助,我倍感幸運和不勝感謝!

檢討書工作失誤篇二

尊敬的各位領(lǐng)導:

20xx年x月13日夜班,我無故遲到,經(jīng)過認真反思、深刻自剖之后,我為自己的行為感到深深的愧疚和擔憂,在此我謹向各位領(lǐng)導作出深刻檢討。

通過這件事,我感到這雖然是件偶然發(fā)生的事情,但同時也是這段時間工作態(tài)度消極、對自己放松要求、工作作風分散的必然結(jié)果。這種行為不僅嚴重違反了企業(yè)的規(guī)章制度,同時也是一種無視集體主義、缺乏團隊意識的行為,是愧對領(lǐng)導信任的行為。

在這件事中,我還感到自己在工作責任心上仍舊十分欠缺,在思想上仍舊存在得過且過、混日子應(yīng)付的極端思想?,F(xiàn)在我深深地感覺到這是一個十分危險的傾向,也是一個極不好的苗頭。通過這件事讓我及時發(fā)現(xiàn)了自己的不足,這在我今后的人生成長道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。

發(fā)生這件事以后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,因此,無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都沒有任何看法,同時我請求領(lǐng)導再給我一次機遇,使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。

在次,在今后的工作中,我對領(lǐng)導、對自己作出以下保證:

1不遲到不早退,嚴格遵守車間管理規(guī)章及制度。

2工作期間不違反勞動紀律,端正態(tài)度、提高崗位積極性。

3積極協(xié)同領(lǐng)導工作,認真負責地完成本職工作。

檢討人:

日期:

檢討書工作失誤篇三

尊敬的領(lǐng)導:

首先由于我工作不認真的原因,沒有把工作做好,出現(xiàn)了不應(yīng)當?shù)墓ぷ魇д`,未按時將報表上報,在此我深刻檢討!

當天,由于無線網(wǎng)絡(luò)連接不穩(wěn)定,網(wǎng)絡(luò)連接時斷時續(xù),我在向市局以郵件形式報電子版報表時未將報表發(fā)送成功,事后沒有再次確定郵件是否發(fā)送成功,造成了嚴重的工作失誤,給局里帶來不良影響,事后經(jīng)市局反饋后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯,但為時已晚。在此,我再次懇切的向局領(lǐng)導深刻檢討。

經(jīng)過局領(lǐng)導的批評和教育后,我發(fā)現(xiàn)造成未按時將報表上報的主要原因,主要是我責任心不強。同時,我也深刻的認識到我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確鑿的說還是自己態(tài)度不夠端正,工作不夠嚴謹,對自己要求不嚴,才造成這件事情的發(fā)生。目前,正值全縣深入開展“四治一樹〞干部紀律作風集中整治活動的關(guān)鍵期,我卻馬虎大意、敷衍了事,由于我的失誤給局里帶來不良影響我深表歉意,通過這件事情我真正意識到了自己的缺點和不足,明白了以后如何改進。所以,我在向局領(lǐng)導做出深刻檢討的同時,也感謝局領(lǐng)導及時改正我的錯誤,發(fā)現(xiàn)我的不足。

在此,我謹向局領(lǐng)導做出深刻檢討,并保證:

1、通過這件事,我感到自己在工作責任心和態(tài)度上仍就十分欠缺,今后一定加強自己的工作責任心、端正自己的工作態(tài)度,認真戰(zhàn)勝工作懶散、馬虎大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異的工作成績來彌補我的過錯。

2、在以后的工作中認真履行崗位職責,切實加強自己的事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù),積極表現(xiàn),以自己的具體行動來表示自己的覺醒。

3、通過這件事情,我會進一步深刻反省、深入總結(jié),改正錯誤,在今后的工作中引以為戒,加倍努力把工作干好。我已經(jīng)充分意識到自己的錯誤了,而且認識到了此次錯誤的嚴重性。

我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自己身上,請局領(lǐng)導繼續(xù)監(jiān)視、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領(lǐng)導和同事們在今后的工作中多多幫助我,幫助我戰(zhàn)勝缺點,改正錯誤。我會謹記這次教訓,深刻反思和檢討,同時我也再次向你保證此事不會再有其次次發(fā)生,請領(lǐng)導相信我!

檢討人:xxx

xxx年xx月xx日

檢討書工作失誤篇四

尊敬的公司領(lǐng)導:

做為公司的中層干部,今天由于自己未來上班,導致公司成品出不了貨,生產(chǎn)訂單物料不能及時備好發(fā)到車間,影響了公司整個的運轉(zhuǎn),我感到很道歉……以及所帶來的種種后果由我承受,不管公司給我什么樣處罰結(jié)果,我都會承受,做為公司的一員在沒有任何書面通知和電話聯(lián)系的狀況下沒有來公司上班,這是對公司,對自己工作極不負責的一種行為,更是否定自己的職業(yè)道德精神!

自從xx年11月四號參與豪凱這個大家庭至如今和公司一起走過了四個多月的風雨歷程。從進入公司映入眼簾的一幕(車間,倉儲,混在一起的小車間做坊式的企業(yè)到如今的各個部門配套齊全正式走入正規(guī)的豪凱數(shù)碼有限公司);所有付出的努力,都離不開老板的英明決策以及所有豪凱員工辛勤努力與付出……首先感謝公司給了我這么一次鍛煉自己能力的機遇,也感謝公司給了我這么一個平臺,在這個不大也不小的舞臺上,我盡情的揮舞著,盡情的騰躍著……不管過程如何的完美、如何的艱辛與無助,每個人看事情——只有結(jié)果注定成敗。雖然我的職位是倉儲主管,而我工作不但是主管,更是倉管(成品,結(jié)構(gòu)件,返修機,包材都是我管理),所有大大小小的事情都壓在我的身上。俗話說沒有壓力哪里有動力,但是每個人的工作承受能力都有限,超過他的極限最終的結(jié)果只能是崩潰……

最近一段時間我做得真的很失敗,看著倉儲物料亂七八糟的堆在一起,自己心里都感到羞愧。更是每月一次的盤點到如今都還沒有完成,連自己都不知道每天都在忙些什么?當然這所有的一切,一半是自身能力不夠,另一半,公司有不可推卸的責任。本來倉儲原有三個人,而在去年年底管理結(jié)構(gòu)件與電子料的小杜已辭職,而這一塊的工作在匆忙之中全部劃分到我和徐培的工作當中。這段時間訂單在漸漸增加,由于公司的體系,體制不夠完善等等,以至我們每天都無法按時完成自己工作,更談何能把自己的本質(zhì)工作做好。不進則退,市場規(guī)率就是這樣,如今的我舉走艱難,困難重重,假使公司還叫我在這

里做下去,最終的`結(jié)果是我會成為公司的絆腳石,阻礙公司前進道路,影響公司的雄偉宏圖……所以在這里我深情的懇求公司批準我辭職。

今天上午我沒有來上班,我也很想到公司來請假。但是我沒有,由于這幾天的工作太累,太煩心了,以至于早晨起來時頭痛的很歷害,更是多年未發(fā)作的結(jié)石病又犯了,忍著疼痛,開啟電腦給徐培發(fā)了一信息(今天我有事,請頂一下,下午我再來上班)。由于我半天沒有來上班,公司上上下下風言風語都在傳遞,說我跑了,自離了,不來上班了。為什么會有這樣的傳言,老總對發(fā)生這樣的傳言,莫非就不感到自責,感到反省嗎?事出有因,無風不起浪,公司真的到了面臨整改,面臨重新規(guī)劃的十字路口了,企業(yè)的發(fā)展,可能剛開始時拼的是機遇后面等到市場穩(wěn)定之后拼的就是實力了,而這實力就包括了,公司管理人員的能力,以及員工操作技能,而這所有一切最終是為產(chǎn)品實力而服務(wù)……

附:勞動合同法的一部分:

1、假使廠方有違法行為,勞動者可隨時解除勞動合同,獲得工作一年一個月工資的經(jīng)濟補償金,但必需有專業(yè)操作,勞動者不能自己寫辭工書給廠方。

2、可討回二年的加班費及五項社保。

3、廠方如沒簽勞動全同,可獲得每個月雙倍工資。

4、曠工三天廠方不能按自離處理,要曠工十五天才算自動離職。

5、用人單位無故辭退員工,須向員工支付經(jīng)濟補償金的雙倍賠償。

6、工作滿一年以上,可享受五至十五天的年休假待遇,假使不休廠應(yīng)支三倍工資。

7、每工作一年,可享受二十天的有薪探親假。已婚探親配偶是每年三十天的有薪假。

此法律法規(guī)于xx年1月1日正式出臺。

謹祝公司事業(yè)蒸蒸日上!

此致!

敬禮!

檢討人:xx

檢討書工作失誤篇五

本人主動針對近段時間工作中出現(xiàn)的失職行為向公司做出書面檢查、并莊重保證。

假使說事件的偶然不足以使一個無知的年輕人認識到自己問題的所在,那么我沒有依照領(lǐng)導的交代,未按時通知金融事業(yè)部員工開會的失職行為足以讓我認真檢查自己、揣摩問題根源、并書面向公司表達改正的意愿。

昨日上午,是長假后的第一天上班,大家一到公司就開始了繁忙的工作。因領(lǐng)導的交代,要通知金融事業(yè)部開會,我正準備通知的時候正好大家都不在座位上,我想等會人到了再通知,我因手頭忙著為新員工辦入職手續(xù)及本月員工的社保統(tǒng)計,結(jié)果等到他們?nèi)藖砹税淹ㄖ_會這事忘了。我處于工作的崗位卻將領(lǐng)導交代的事情忘掉是極其自私、片面、不負責任、有悖于自己工作原則的,通過此事也說明我的工作態(tài)度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就十分欠缺。沒有把自己的工作做好。我竟犯了這樣的錯誤,究其根本,談其關(guān)鍵,在于平日里我一貫對自己放松要求,放低標準,從而導致了自己在不經(jīng)意間犯錯,我的這一行為,對不起王總,對不起吳總……我將在內(nèi)心深刻檢討自己、檢討我所無法用文字表述的一切,并莊重向公司保證:

以后絕不再犯類似的錯誤。從今后起對自己要求嚴格,對自身提高標準,想必就不會犯下此類嚴重錯誤。世上是沒有悔恨藥的,事已至此,多說無意,唯有以此教訓為誡,以此事件為警,借作此次檢查為契機,從現(xiàn)在起,提高對自身的要求,加強自我約束,加強自身責任感,深化集體主義榮譽感,在公司爭當一名作風優(yōu)良,努力踏實的職員。

此致

敬禮

檢討人:xxx

檢討書工作失誤篇六

尊敬的歷史老師:

我懷著深深后悔的心情向您做出檢討,反省我此次歷史月考不及格的錯誤。

回想本次歷史月考經(jīng)過,我本人在前一階段學習當中思想散漫,經(jīng)常上課遲到,作業(yè)沒有及時完成并上交,并且屢屢在歷史課上睡覺、偷懶。我這一切的不良行為最終導致我歷史月考不及格。

為此,我感到深深的后悔與自責,我要向您表示深刻的歉意,也對自己的不好好學習感到慚愧。學習本應(yīng)當是自己的事情,可是我歷史成績不及格拖累了全班平均成績,并且我學習態(tài)度孤高,顯然是不對的。面對53分的成績,我感到羞愧,也讓班級蒙羞,給歷史老師造成了極大困擾,給班級同學樹了不好范例。

現(xiàn)

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