統(tǒng)計(jì)學(xué)試題庫(kù)_第1頁(yè)
統(tǒng)計(jì)學(xué)試題庫(kù)_第2頁(yè)
統(tǒng)計(jì)學(xué)試題庫(kù)_第3頁(yè)
統(tǒng)計(jì)學(xué)試題庫(kù)_第4頁(yè)
統(tǒng)計(jì)學(xué)試題庫(kù)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩12頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

本文格式為Word版,下載可任意編輯——統(tǒng)計(jì)學(xué)試題庫(kù)

《統(tǒng)計(jì)學(xué)》試題庫(kù)

知識(shí)點(diǎn)一:統(tǒng)計(jì)基本理論和基本概念

一、填空題

1、統(tǒng)計(jì)是、和的統(tǒng)一體,是統(tǒng)計(jì)工作的成果,是統(tǒng)

計(jì)工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和理論概括。

2、統(tǒng)計(jì)研究的具體方法主要有、、和。3、統(tǒng)計(jì)工作可劃分為、、和四個(gè)階段。4、隨著的改變,總體和是可以相互轉(zhuǎn)化的。5、標(biāo)志是說(shuō)明,指標(biāo)是說(shuō)明。

6、可變的數(shù)量標(biāo)志和所有的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)稱為,變量的具體數(shù)值稱為。7、變量按分,可分為連續(xù)變量和離散變量,職工人數(shù)、企業(yè)數(shù)屬于變量;變量按分,可分為確定性變量和隨機(jī)變量。

8、社會(huì)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)具有、、、等特點(diǎn)。9、一個(gè)完整的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)應(yīng)包括和兩個(gè)基本部分。

10、統(tǒng)計(jì)標(biāo)志按是否可用數(shù)值表示分為和;按在各個(gè)單位上的具體表現(xiàn)是

否一致分為和。

11、說(shuō)明特征的名稱叫標(biāo)志,說(shuō)明特征的名稱叫指標(biāo)。12、數(shù)量指標(biāo)用表示,質(zhì)量指標(biāo)用或平均數(shù)表示。13、在統(tǒng)計(jì)中,把可變的和統(tǒng)稱為變量。

14、由于統(tǒng)計(jì)研究目的和任務(wù)的變更,原來(lái)的變成,那么原來(lái)的指標(biāo)就相

應(yīng)地變成標(biāo)志,兩者變動(dòng)方向一致。二、是非題

1、統(tǒng)計(jì)學(xué)和統(tǒng)計(jì)工作的研究對(duì)象是完全一致的。

2、運(yùn)用大量觀測(cè)法,必需對(duì)研究對(duì)象的所有單位進(jìn)行觀測(cè)調(diào)查。3、統(tǒng)計(jì)學(xué)是對(duì)統(tǒng)計(jì)實(shí)踐活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和理論概括。

4、一般而言,指標(biāo)總是依附在總體上,而總體單位則是標(biāo)志的直接承受者。5、數(shù)量指標(biāo)是由數(shù)量標(biāo)志匯總來(lái)的,質(zhì)量指標(biāo)是由品質(zhì)標(biāo)志匯總來(lái)的。6、某同學(xué)計(jì)算機(jī)考試成績(jī)80分,這是統(tǒng)計(jì)指標(biāo)值。7、統(tǒng)計(jì)資料就是統(tǒng)計(jì)調(diào)查中獲得的各種數(shù)據(jù)。

8、指標(biāo)都是用數(shù)值表示的,而標(biāo)志則不能用數(shù)值表示。

9、質(zhì)量指標(biāo)是反映工作質(zhì)量等內(nèi)容的,所以一般不能用數(shù)值來(lái)表示。10、總體和總體單位可能隨著研究目的的變化而相互轉(zhuǎn)化。11、女性是品質(zhì)標(biāo)志。

12、以絕對(duì)數(shù)形式表示的指標(biāo)都是數(shù)量指標(biāo),以相對(duì)數(shù)或平均數(shù)表示的指標(biāo)都是質(zhì)量指標(biāo)。13、構(gòu)成統(tǒng)計(jì)總體的條件是各單位的差異性。

14、變異是指各種標(biāo)志或各種指標(biāo)之間的名稱的差異。三、單項(xiàng)選擇題

1、統(tǒng)計(jì)認(rèn)識(shí)過(guò)程是()

A、從質(zhì)到量B、從量到質(zhì)C、從質(zhì)到量,再到質(zhì)和量的結(jié)合D、從總體到個(gè)體

2、某班5名同學(xué)的某門課的成績(jī)分別為60、70、75、80、85,這5個(gè)數(shù)是()

1

A、指標(biāo)B、標(biāo)志C、變量D、變量值

3、調(diào)查某市職工家庭的生活狀況時(shí),統(tǒng)計(jì)總體是()A、該市全部職工家庭B、該市每個(gè)職工家庭C、該市全部職工D、該市職工家庭戶數(shù)

4、調(diào)查某班50名學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,則總體單位是()A、該班50名學(xué)生B、該班每一名學(xué)生

C、該班50名學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況D、該班每一名學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況5、構(gòu)成統(tǒng)計(jì)總體的基礎(chǔ)和前提是()

A、綜合性B、同質(zhì)性C、大量性D、變異性6、統(tǒng)計(jì)學(xué)研究對(duì)象的最基本特征是()

A、總體性B、數(shù)量性C、具體性D、社會(huì)性7、某企業(yè)職工張三的月工資額為500元,則“工資〞是()A、品質(zhì)標(biāo)志B、數(shù)量標(biāo)志C、數(shù)量指標(biāo)D、質(zhì)量指標(biāo)8、象“性別〞、“年齡〞這樣的概念,可能用來(lái)()A、表示總體特征B、表示個(gè)體特征C、作為標(biāo)志使用D、作為指標(biāo)使用

9、調(diào)查某校學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活狀況,學(xué)生“一天中用于學(xué)習(xí)的時(shí)間〞是()A、標(biāo)志B、指標(biāo)C、變異D、變量10、一個(gè)統(tǒng)計(jì)總體()

A、只能有一個(gè)標(biāo)志B、只能有一個(gè)指標(biāo)C、可以有多個(gè)標(biāo)志D、可以有多個(gè)指標(biāo)11、統(tǒng)計(jì)對(duì)總體數(shù)量的認(rèn)識(shí)是()A、從總體到單位B、從單位到總體C、從定量到定性D、以上都對(duì)12、變量是可變的()

A、品質(zhì)標(biāo)志B、數(shù)量標(biāo)志C、數(shù)量標(biāo)志和指標(biāo)D、質(zhì)量指標(biāo)13、研究某企業(yè)職工文化程度時(shí),職工總?cè)藬?shù)是()A、數(shù)量標(biāo)志B、數(shù)量指標(biāo)C、變量D、質(zhì)量指標(biāo)14、某銀行的某年末的儲(chǔ)蓄存款余額()A、一定是統(tǒng)計(jì)指標(biāo)B、一定是數(shù)量標(biāo)志

C、可能是統(tǒng)計(jì)指標(biāo),也可能是數(shù)量標(biāo)志D、既不是統(tǒng)計(jì)指標(biāo),也不是數(shù)量標(biāo)志15、年齡是()

A、變量值B、離散型變量

C、連續(xù)型變量D、連續(xù)型變量,但在應(yīng)用中常作為離散型變量處理四、多項(xiàng)選擇題

1、全國(guó)第四次人口普查中()

A、全國(guó)人口數(shù)是統(tǒng)計(jì)總體B、總體單位是每一個(gè)人

C、全部男性人口數(shù)是統(tǒng)計(jì)指標(biāo)D、男女性別比是總體的品質(zhì)標(biāo)志E、人的年齡是變量

2、統(tǒng)計(jì)總體的特征表現(xiàn)為()

A、大量性B、數(shù)量性C、同質(zhì)性D、差異性E、客觀性

2

3、以下指標(biāo)中屬于質(zhì)量指標(biāo)的有()

A、勞動(dòng)生產(chǎn)率B、產(chǎn)品合格率C、人口密度D、產(chǎn)品單位成本E、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度4、以下指標(biāo)中屬于數(shù)量指標(biāo)的有()

A、國(guó)民生產(chǎn)總值B、國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值C、固定資產(chǎn)凈值D、勞動(dòng)生產(chǎn)率E、平均工資

5、以下標(biāo)志中屬于數(shù)量標(biāo)志的有()

A、性別B、出勤人數(shù)C、產(chǎn)品等級(jí)D、產(chǎn)品產(chǎn)量E、文化程度6、以下標(biāo)志中屬于品質(zhì)標(biāo)志的有()

A、人口性別B、工資級(jí)別C、考試分?jǐn)?shù)D、商品使用壽命E、企業(yè)所有制性質(zhì)7、以下變量中屬于離散型變量的有()A、糧食產(chǎn)量B、人口年齡C、職工工資D、人體身高E、設(shè)備臺(tái)數(shù)

8、研究某企業(yè)職工的工資水平,“工資〞對(duì)于各個(gè)職工而言是()A、標(biāo)志B、數(shù)量標(biāo)志C、指標(biāo)D、數(shù)量指標(biāo)E、變量9、連續(xù)變量的數(shù)值()

A、是連續(xù)不斷的B、是以整數(shù)斷開的C、用測(cè)量或計(jì)算方法取得D、相鄰兩值之間可取無(wú)限數(shù)值E、相鄰兩值之間不可能有小數(shù)10、總體、總體單位、標(biāo)志、指標(biāo)間的相互關(guān)系表現(xiàn)為:()A、沒(méi)有總體單位就沒(méi)有總體,總體單位不能離開總體而存在B、總體單位是標(biāo)志的承受者C、統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的數(shù)值來(lái)源于標(biāo)志

D、指標(biāo)是說(shuō)明總體特征的,標(biāo)志是說(shuō)明總體單位特征的E、指標(biāo)和標(biāo)志都能用數(shù)值表示。知識(shí)點(diǎn)二:統(tǒng)計(jì)調(diào)查一、填空題

1、統(tǒng)計(jì)調(diào)查是統(tǒng)計(jì)工作的環(huán)節(jié),它的基本要求有、、。2、統(tǒng)計(jì)調(diào)查按組織形式不同,可分為和。3、統(tǒng)計(jì)調(diào)查按登記的時(shí)間是否連續(xù),可分為和。4、統(tǒng)計(jì)調(diào)查中搜集資料的方式有、和。

5、統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案包括、調(diào)查對(duì)象和調(diào)查單位、、調(diào)查時(shí)間和。6、統(tǒng)計(jì)調(diào)查的調(diào)查時(shí)間是指;調(diào)查期限是指。7、調(diào)查表是用來(lái)表現(xiàn)的,按其形式不同一般有和兩種。8、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的資料來(lái)源主要是、和。9、建立和健全和是保證統(tǒng)計(jì)報(bào)表質(zhì)量的基礎(chǔ)。

10、統(tǒng)計(jì)中專門調(diào)查包括、、和。11、重點(diǎn)調(diào)查中的“重點(diǎn)單位〞是以為標(biāo)準(zhǔn)選取的。12、調(diào)查單位是的承受者,填報(bào)單位是的單位。二、是非題

3

1、一般而言,全面調(diào)查的結(jié)果更全面、確鑿,所以得到普遍應(yīng)用。2、統(tǒng)計(jì)調(diào)查中的調(diào)查單位與填報(bào)單位是一致的。3、統(tǒng)計(jì)報(bào)表一般屬于經(jīng)常性的全面調(diào)查。

4、統(tǒng)計(jì)報(bào)表中的資料主要來(lái)源于基層單位的原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和基礎(chǔ)的內(nèi)部報(bào)表。

5、由于直接觀測(cè)法能保證資料的真實(shí)性和可靠性,因而在進(jìn)行大規(guī)模調(diào)查時(shí),應(yīng)采用這種方法。6、在非全面調(diào)查中,最完善、最有計(jì)量科學(xué)依據(jù)的方法是抽樣調(diào)查。

7、單一表能容納較多的標(biāo)志,因而能把大量單位的資料填列于一張表中,這有利于比較和分析。8、典型調(diào)查中典型單位的選取可以不遵循隨機(jī)原則。9、當(dāng)調(diào)查項(xiàng)目較多時(shí),應(yīng)采用一覽表。

10、對(duì)統(tǒng)計(jì)總體中的全部單位進(jìn)行調(diào)查稱為普查。11、調(diào)查對(duì)象是調(diào)查項(xiàng)目的承受者。

三、單項(xiàng)選擇題

1、通過(guò)調(diào)查大慶、勝利等幾大主要油田來(lái)了解我國(guó)石油生產(chǎn)的基本狀況,這種調(diào)查方式屬于

()

A、普查B、典型調(diào)查C、重點(diǎn)調(diào)查D、抽樣調(diào)查

2、了解某企業(yè)的期末在制品數(shù)量,由調(diào)查人員親自到現(xiàn)場(chǎng)觀測(cè)計(jì)數(shù),這種收集資料的方式屬于()。

A、采訪法B、直接觀測(cè)法C、大量觀測(cè)法D、報(bào)告法3、我國(guó)目前收集統(tǒng)計(jì)資料的主要形式是()

A、全面調(diào)查B、普查C、抽樣調(diào)查D、統(tǒng)計(jì)報(bào)表4、統(tǒng)計(jì)調(diào)查收集的資料主要是指()

A、原始資料B、總體資料C、數(shù)字資料D、初次整理過(guò)的資料5、統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案的首要問(wèn)題是()A、調(diào)查經(jīng)費(fèi)的落實(shí)B、調(diào)查組織工作C、調(diào)查任務(wù)和目的的確定D、調(diào)查對(duì)象的確定

6、在現(xiàn)實(shí)生活中使用最為廣泛的非全面調(diào)查方式是()A、普查B、重點(diǎn)調(diào)查C、抽樣調(diào)查D、典型調(diào)查7、作為一個(gè)調(diào)查單位()

A、只能有一個(gè)標(biāo)志B、可以有多個(gè)標(biāo)志C、只能有一個(gè)指標(biāo)D、可以有多個(gè)指標(biāo)

8、()是統(tǒng)計(jì)工作的根本準(zhǔn)則,是統(tǒng)計(jì)工作的生命線A、及時(shí)性B、完整性C、連續(xù)性D、真實(shí)性

9、某種年報(bào)制度規(guī)定在次年1月31日前上報(bào),則調(diào)查期限為()A、1個(gè)月B、1年C、1年零1個(gè)月D、2個(gè)月10、普查規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間是()

A、登記時(shí)限B、時(shí)點(diǎn)現(xiàn)象的所屬時(shí)間C、時(shí)期現(xiàn)象的所屬時(shí)間D、以上都對(duì)

11、按調(diào)查對(duì)象包括的范圍不同,統(tǒng)計(jì)調(diào)查可以分為()A、經(jīng)常性調(diào)查和一次性調(diào)查B、全面調(diào)查和非全面調(diào)查C、統(tǒng)計(jì)報(bào)表和專門調(diào)查D、普查和抽樣調(diào)查

4

12、經(jīng)常性調(diào)查與一次性調(diào)查的劃分標(biāo)準(zhǔn)是()

A、調(diào)查對(duì)象包括的單位是否完全B、最終取得的資料是否全面C、調(diào)查登記的時(shí)間是否連續(xù)D、調(diào)查工作是否經(jīng)常進(jìn)行13、調(diào)查時(shí)間是指()

A、資料所屬的時(shí)間B、調(diào)查工作起止的時(shí)間C、規(guī)定提交資料的時(shí)間D、開始進(jìn)行調(diào)查的時(shí)間14、重點(diǎn)調(diào)查中的重點(diǎn)單位是指()

A、這些單位是工作的重點(diǎn)B、在某方面作出成績(jī)的單位C、某一數(shù)量標(biāo)志值在總體中占比重大的單位D、典型單位15、典型調(diào)查中的典型單位是()

A、工作做得好的單位B、工作中出現(xiàn)問(wèn)題最多的單位C、具有舉足輕重作用的單位D、具有代表性的少數(shù)單位四、多項(xiàng)選擇題

1、普查屬于()

A、專門調(diào)查B、全面調(diào)查C、非全面調(diào)查D、一次性調(diào)查E、經(jīng)常性調(diào)查2、常用的收集資料的方式有()

A、報(bào)告法B、采訪法C、大量觀測(cè)法D、直接觀測(cè)法E、問(wèn)答法3、專門調(diào)查包括()

A、普查B、抽樣調(diào)查C、定期報(bào)表D、全面報(bào)表E、典型調(diào)查

4、以下社會(huì)經(jīng)濟(jì)資料的收集,可采用經(jīng)常性調(diào)查方式的有()A、商品庫(kù)存量B、職工人數(shù)C、工業(yè)總產(chǎn)值D、企業(yè)固定資產(chǎn)價(jià)值E、企業(yè)工傷事故狀況

5、為了解全國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)狀況而進(jìn)行調(diào)查,則每一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)是()A、調(diào)查對(duì)象B、調(diào)查單位C、填報(bào)單位D、調(diào)查項(xiàng)目E、標(biāo)志的承受者6、統(tǒng)計(jì)調(diào)查()A、是收集原始資料的工作B、是統(tǒng)計(jì)工作的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)C、是統(tǒng)計(jì)工作中承前啟后的階段D、所取得的資料都是數(shù)字資料

E、所取得的資料直接說(shuō)明總體單位的特征7、抽樣調(diào)查具有()等特點(diǎn)

A、隨機(jī)原則B、數(shù)量方面的推算C、適用面廣D、可靠性高E、誤差可以計(jì)算和控制8、統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目()

A、是調(diào)查方案的核心部分B、是調(diào)查的具體內(nèi)容C、是指標(biāo)名稱D、都表現(xiàn)為具體數(shù)值E、是調(diào)查單位應(yīng)承受的調(diào)查標(biāo)志9、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的特點(diǎn)是()

5

202320234304385608116.3101.916.31.93.74.3134.38136.882、年平均遞增率=

5-1

3、(1)y=243.7+2.69t

(2)2023年存款余額將達(dá)到273.29百萬(wàn)元4、非生產(chǎn)人員占全部職工人數(shù)的平均比重=17.02%5、第一季度單位產(chǎn)品成本為12元/件

6、(1)1—6月各月的計(jì)劃完成程度分別為125%、112.65%、98.30%、

98.8%、117.69%、130.74%

(2)上半年平均計(jì)劃完成程度為114.2%

7、(1)2000——、2023年工業(yè)增加值占國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的比重分別為73.5%、

73.8%、74.2%、75.5%

(2)平均比重=74.33%8、(1)月份產(chǎn)量三項(xiàng)平均(2)y=64.17+2.06t9、年份19981999200020232023產(chǎn)值(萬(wàn)元)100110117126139增長(zhǎng)量(萬(wàn)元)—107913與上年比較發(fā)展速度增長(zhǎng)速度(%)(%)——110101066108811010增長(zhǎng)1%的絕對(duì)值—11.11.21.31640—26206373650633463063056106236630627764062786106279630647107006601165068012690—10、y=250.14+6.64t,據(jù)此預(yù)計(jì)2023年銷售額為276.7萬(wàn)元知識(shí)點(diǎn)六:統(tǒng)計(jì)指數(shù)

1、(1)甲、乙、丙的個(gè)體產(chǎn)量指數(shù)分別為80%、105%、100%

甲、乙、丙的個(gè)體價(jià)格指數(shù)分別為125%、120%、120%

(2)產(chǎn)量總指數(shù)=121.82%、由于產(chǎn)量變動(dòng)增加的產(chǎn)值為120萬(wàn)元(3)價(jià)格總指數(shù)=95.22%,由于價(jià)格變動(dòng)減少的產(chǎn)值為32萬(wàn)元2、(1)物價(jià)總指數(shù)=103.90%(2)銷量總指數(shù)=113.23%

(3)總銷售額總共增加450萬(wàn)元,其中由于物價(jià)變化增加113萬(wàn)元,由于銷量變化增加337萬(wàn)元3、(1)銷售額指數(shù)=172.84%

(2)銷量指數(shù)=144.8%,價(jià)格指數(shù)=119.3%

(3)由于價(jià)格提高使銷售額增加272000元,由于銷量增加使銷售額增加436000元

4、(1)產(chǎn)量總指數(shù)=114.17%(2)物價(jià)總指數(shù)=97.32%

(3)由于物價(jià)變動(dòng)所引起的總產(chǎn)值的減少額為22萬(wàn)元5、(1)物價(jià)總指數(shù)=98.6%,由于物價(jià)變動(dòng)使銷售額減少2萬(wàn)元

41

(2)銷售量總指數(shù)=103.57%,由于銷售量的變動(dòng)使銷售額增長(zhǎng)5萬(wàn)元6、工資總額指數(shù)為132.86%,工資總額增長(zhǎng)18400元

其中,由于職工人數(shù)指數(shù)為120%,由于職工人數(shù)變動(dòng)是工資總額增長(zhǎng)11200元;平均工資指數(shù)為110.71%,

由于平均工資的變動(dòng)是工資總額增加7200元。7、銷售量總指數(shù)為99%8、價(jià)格總指數(shù)為106%

9、凈產(chǎn)值指數(shù)=165%,增長(zhǎng)31.2萬(wàn)元

其中,職工人數(shù)指數(shù)=110%,由于職工人數(shù)變動(dòng)使凈產(chǎn)值增長(zhǎng)4.8萬(wàn)元;人均總產(chǎn)值指數(shù)=125%,引起于人均總產(chǎn)值的變動(dòng)是凈產(chǎn)值增長(zhǎng)7.2萬(wàn)元;

凈產(chǎn)值率指數(shù)=120%,由于凈產(chǎn)值率的變動(dòng)使凈產(chǎn)值增長(zhǎng)13.2萬(wàn)元。10、平均工資指數(shù)=

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論