物流部經(jīng)理職位說明書

西柯集團(tuán)職位說明書 #物流部經(jīng)理職位說明書1.職位名稱：物流部經(jīng)理編制：版次職位編號：審核：總頁次：所屬部門：物流部審批：生效日期：2.根據(jù)營銷管理中心物流部整體目標(biāo)，負(fù)責(zé)建立健全物流運作體系、制度和流程；開展物流市場調(diào)研，儲備優(yōu)質(zhì)物流商；負(fù)責(zé)運價管理和整體物流成本控制，規(guī)劃最佳送貨路線與方式；負(fù)責(zé)物流公司服務(wù)質(zhì)量管理。實現(xiàn)物流順暢，確保訂單貨物及時完好地送達(dá)，降低物流成本，創(chuàng)新運輸方式。4.管理職系營銷職系技術(shù)職系專業(yè)職系制造職系后勤職系5.類別溝通對象溝通內(nèi)容溝通能力溝通頻率組織內(nèi)部溝通市場部總監(jiān)廣宣品定價、托運■普通口專業(yè)■偶爾□例行口頻繁營銷計劃部經(jīng)理需求計劃安排情況□普通■專業(yè)□偶爾□例行■頻繁各生產(chǎn)基地倉管倉庫出庫情況■普通口專業(yè)□偶爾■例行口頻繁

組織外部溝通各合作物流公司合作洽談□普通■專業(yè)□偶爾■例行口頻繁湖州市物流與供應(yīng)鏈協(xié)會行業(yè)信息和市場信息■普通口專業(yè)■偶爾□例行口頻繁6.工作職責(zé)序號主要工作職責(zé)的內(nèi)容描述權(quán)重主要工作職責(zé)：負(fù)責(zé)本部口門管理任務(wù)1負(fù)責(zé)部門規(guī)章制度的制定、完善以及物流合作商制度及流程，組織實施并監(jiān)督、檢查制度、流程的運行，確保各項工作規(guī)范。2梳理明確部門人員工作職責(zé)、工作內(nèi)容，監(jiān)督、檢查各項工作及計劃的執(zhí)行情況，保證日常工作順暢高效。3負(fù)責(zé)部門人員的考核、培訓(xùn)等工作，組織并調(diào)動整個團(tuán)隊充分執(zhí)行目標(biāo)任務(wù)，確保團(tuán)隊目標(biāo)順利完成。4根據(jù)上級目標(biāo)，確定本口門目標(biāo)，制訂部門工作計劃5負(fù)責(zé)周邊部門的日常關(guān)鍵問題的協(xié)調(diào)、對接，支持整體目標(biāo)的完成。權(quán)限1對部門制度、流程的審核權(quán)和監(jiān)督權(quán)2對部門人員的工作職責(zé)和工作內(nèi)容有建議權(quán)3對部門人員的績效B核權(quán)4對周邊部門日常工作有建議權(quán)主要工作職責(zé)：負(fù)責(zé)物流公司的管理任務(wù)、制訂物流供應(yīng)商的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)和考核方案，為物流供應(yīng)商的管理提供做。、負(fù)責(zé)市場調(diào)研，儲備優(yōu)質(zhì)物流商，收集物流信息及渠道，建立后備資源，保?障發(fā)展所需；3組織上級領(lǐng)導(dǎo)及企管內(nèi)審對新物流公司資質(zhì)審核及評估，確保物流供應(yīng)商的服務(wù)質(zhì)量。4負(fù)責(zé)物流公司運價管理，根據(jù)市場情況進(jìn)行物流運價商議，確保物流成本合理控制5負(fù)責(zé)對應(yīng)物流公司的提貨、發(fā)貨、服務(wù)的跟蹤及監(jiān)督考核，提高物流服務(wù)”；6負(fù)責(zé)定期召開物流公司會議，解決雙方存在的問題及布置每個階段的任務(wù)重點，確保雙方目標(biāo)一致；7負(fù)責(zé)線路運價對比分析、總運價對比分析、發(fā)貨量對比分析，評價物流公司的承運能力。權(quán)限1對市場調(diào)研物流商儲備有建議權(quán)；2對新物流公司資質(zhì)審核有建議權(quán)；3對物流公司的提貨、發(fā)貨、服務(wù)質(zhì)量的跟蹤及監(jiān)督B核權(quán)、審核權(quán)；4對運價管理和成本控制有審核權(quán)；5對物流例會的資料有審核權(quán)；

7.任職資格項目必備要求教育背景學(xué)歷—I-工“TL［、【匚人學(xué)?？萍耙陨蠈I(yè)物流管理和供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)其他工作經(jīng)驗工作經(jīng)驗?zāi)暌陨瞎ぷ鹘?jīng)驗專業(yè)經(jīng)驗?zāi)暌陨衔锪?、儲運相關(guān)工作經(jīng)驗管理經(jīng)驗?zāi)暌陨先诵椭圃祛惼髽I(yè)物流管理、供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗基本能力語言文字應(yīng)用能力能編寫一般信函、簡報、便條、備忘錄和通知能編寫部門級總結(jié)報告、匯報文件能編寫公司級文件、報告，或?qū)I(yè)分析報告、調(diào)研報告、論證報告能編寫可行性分析報告、綜合性論證報告計算機(jī)操作能力不需要具備計算機(jī)操作能力需要具備簡單計算機(jī)操作能力，能操作辦公軟件和 、發(fā)貨系統(tǒng)需要具備熟練的計算機(jī)操作能力，能操作專業(yè)軟件 能使用計算機(jī)開發(fā)工具軟件，能操作開發(fā)工具 外語能力一般不需要運用外語需要運用外語，閱讀一般文件，如信函、傳真等需要較熟練的運用外語，編寫文件，如信函、傳真等需要熟練運用外語，商務(wù)談判，簽訂合同知識技能知識供應(yīng)鏈管理知識□一級口二級 口三級 ■四級口五級計劃管理知識□一級口二級 口三級 ■四級口五級倉儲管理知識□一級口二級■三級 口四級口五級合同法□一級■二級口三級 口四級口五級技能線路規(guī)劃能力□一級口二級■三級 口四級口五級成本控制能力□一級口二級■三級 口四級口五級商務(wù)談判能力□一級口二級■三級 口四級口五級勝任能力廉潔自律□一級口二級口三級 口四級■五級組織認(rèn)同□一級口二級口三級 口四級■五級溝通協(xié)調(diào)能力□一級口二級口三級 ■四級口五級應(yīng)急處理能力□一級口二級口三級 ■四級口五級人才培養(yǎng)能力□一級口二級口三級 ■四級口五級8.工作條件

□基本不需要出差 ■偶爾需要出差工作地點穩(wěn)定性□經(jīng)常需要出差 口頻繁出差■辦公樓環(huán)境 口車間普通環(huán)境工作環(huán)境□室外普通環(huán)境 口塵毒、持續(xù)噪音、持續(xù)高溫環(huán)境工作危險性■無危險性 口不注意可能造成人體局部損傷工作危險性□發(fā)生意外可造成明顯傷害 口工作危險大，有可能造成很大傷害□正常時間上下班 ■偶爾需要加班或出差工作時間特征□經(jīng)常加班或出差 口工作時間無規(guī)律，自己無法控制■辦公及設(shè)備：計算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等□機(jī)械設(shè)備：機(jī)器、機(jī)加工設(shè)備、模具、夾具等□實驗、計量設(shè)備：實驗器材、檢測儀器、計量儀表等□水、電氣（器）設(shè)備：發(fā)電機(jī)、變