酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)3篇

1/1酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)3篇酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)11．負(fù)責(zé)保管酒店的流動(dòng)資金，以確保酒店日常營(yíng)業(yè)的需要。

2．計(jì)算、匯集及驗(yàn)收收銀員每天的現(xiàn)金收款總金額。

3．負(fù)責(zé)收入現(xiàn)金、支票和將每天營(yíng)業(yè)收入存入銀行。

4．負(fù)責(zé)辦理費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和離職人員的工資結(jié)算工作。

5．負(fù)責(zé)到銀行辦理每月職工工資支付及辦理開(kāi)戶(hù)、清戶(hù)、凍結(jié)帳戶(hù)等手續(xù)。

6．編制登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬。

7．負(fù)責(zé)每日點(diǎn)算庫(kù)存現(xiàn)金，做好日收入和支出項(xiàng)目帳，并結(jié)出現(xiàn)金余額。

8．負(fù)責(zé)編制每日出納報(bào)告。

9．負(fù)責(zé)做好預(yù)收定金及各部門(mén)暫支款的輔助臺(tái)帳，并及時(shí)催收暫支款。

10．定期檢查各部門(mén)的備用金，并做好檢查報(bào)告。

11．負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

12．負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款的催收。

13．負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)發(fā)票的購(gòu)銷(xiāo)和保管。

14．負(fù)責(zé)空白支票的購(gòu)買(mǎi)和保管。

15.負(fù)責(zé)銀行私人印鑒的保管。

16．積極參加培訓(xùn)，遵守酒店的規(guī)章制度，完成上級(jí)分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)21、有效地管理庫(kù)房，具體負(fù)責(zé)酒店商品和物品的保管和供應(yīng)工作。

2、負(fù)責(zé)物料及商品的入庫(kù)驗(yàn)收工作，入庫(kù)物品必須嚴(yán)格根據(jù)采購(gòu)單按量驗(yàn)收，并根據(jù)發(fā)票名稱(chēng)、規(guī)格、型號(hào)、單位、數(shù)量、價(jià)格、金額填寫(xiě)驗(yàn)收單或收據(jù)，不符合的貨物退回，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。在驗(yàn)收過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量、數(shù)量等與申購(gòu)單不相符的，及時(shí)辦理退、換、補(bǔ)等有關(guān)手續(xù)。

3、驗(yàn)收后的物資，必須按類(lèi)分別，根據(jù)物品的性質(zhì)、數(shù)量、固定位置堆放，合理使用倉(cāng)位，做到整齊美觀。并注意留有通道，便于收發(fā)、檢驗(yàn)、盤(pán)點(diǎn)、清查并填寫(xiě)貨物卡，把貨物卡掛放在顯眼的位置。

4、物料商品進(jìn)出倉(cāng)庫(kù)，要做到先進(jìn)先出、后進(jìn)后出，防止商品變質(zhì)、霉壞，盡量減少損耗。

5、倉(cāng)庫(kù)要保持通風(fēng)干燥，根據(jù)倉(cāng)庫(kù)的環(huán)境、通風(fēng)條件、氣溫變化，調(diào)節(jié)干濕度和恰當(dāng)?shù)臏囟?。要勤檢查、勤晾曬，防止蟲(chóng)蛀鼠咬霉?fàn)€變質(zhì)。

6、嚴(yán)格執(zhí)行出入庫(kù)手續(xù)，每日匯總票據(jù)及時(shí)輸入電腦.定期盤(pán)點(diǎn)，按時(shí)填寫(xiě)報(bào)表，做到賬表清楚，賬物相符。

7、熟悉貨物，明確負(fù)責(zé)保管貨物的范圍。

8、嚴(yán)格執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)的安全制度，庫(kù)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，上下班前后，對(duì)倉(cāng)庫(kù)的門(mén)窗、貨垛、電源、消防器材等進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理，保證庫(kù)房和物資的安全。

9、嚴(yán)格執(zhí)行酒店各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，按時(shí)上下班，工作時(shí)不擅離職守，負(fù)責(zé)做好倉(cāng)庫(kù)的清潔衛(wèi)生工作。

酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)3[層次關(guān)系]

直屬上級(jí)：總經(jīng)理

直屬下級(jí)：資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理和各級(jí)主管

聯(lián)系部門(mén)：各部門(mén)

負(fù)責(zé)全賓館的財(cái)務(wù)工作，包括：組織全賓館的經(jīng)濟(jì)核算工作，控制財(cái)務(wù)收支、組織編制和審核會(huì)計(jì)報(bào)表、、預(yù)算報(bào)表，控制各種固定資產(chǎn)的購(gòu)置和基建項(xiàng)目，組織編制資本支出計(jì)劃。負(fù)責(zé)督導(dǎo)財(cái)務(wù)人員的各種培訓(xùn)。

[工作內(nèi)容]

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行，財(cái)經(jīng)制度，財(cái)經(jīng)紀(jì)律和企業(yè)，貫徹賓館經(jīng)營(yíng)方針、各項(xiàng)規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)決策，負(fù)責(zé)賓館資產(chǎn)財(cái)務(wù)部各項(xiàng)管理工作。

2、會(huì)同資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理，建立健全賓館內(nèi)部，負(fù)責(zé)賓館的全面經(jīng)營(yíng)核算，監(jiān)督資金管理、成本管理、利潤(rùn)管理和財(cái)產(chǎn)管理，組織賓館的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析，為賓館領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策，分析市場(chǎng)環(huán)境和市場(chǎng)供求關(guān)系，擬定賓館預(yù)算原則和制度，審核部門(mén)預(yù)算方案，會(huì)同資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理制定賓館的預(yù)算指標(biāo)，確定各級(jí)、各部門(mén)的計(jì)劃任務(wù)，并在報(bào)總經(jīng)理審批確定后，組織貫徹實(shí)施。定期向賓館總經(jīng)理提出預(yù)算和決算報(bào)告，維護(hù)股東的經(jīng)濟(jì)利益。

4、參與賓館基本建設(shè)投資，客房及餐廳的改造，經(jīng)濟(jì)利益的分配，經(jīng)濟(jì)合同的簽訂和重要決策。組織擬定經(jīng)營(yíng)預(yù)算，擬定可行性方案，組織資金籌措，監(jiān)督資金使用。從經(jīng)營(yíng)管理的角度為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考數(shù)據(jù)，防止決策失誤。

5、擬定資產(chǎn)財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部的組織機(jī)構(gòu)，提出各級(jí)主管人員的，并會(huì)同資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理，確定會(huì)計(jì)主管人員的人選，分配工作任務(wù)。監(jiān)督各級(jí)主管會(huì)計(jì)人員的工作，及時(shí)、準(zhǔn)確地完成財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。

6、組織財(cái)務(wù)收支核算工作，建立收入、成本、費(fèi)用和利潤(rùn)核算制度，擬定和審核會(huì)計(jì)科目，收入、成本、費(fèi)用、利潤(rùn)和專(zhuān)題分析會(huì)計(jì)報(bào)表，保證各級(jí)核算工作的正確性。

7、控制資金使用，審核各部門(mén)的設(shè)備和物質(zhì)采購(gòu)計(jì)劃和賓館開(kāi)支計(jì)劃，并在報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，監(jiān)督貫徹實(shí)施，維護(hù)賓館經(jīng)濟(jì)利益。

8、審核賓館的收益報(bào)告和利益分配報(bào)告，監(jiān)督財(cái)稅計(jì)劃的貫徹實(shí)施，按期上交國(guó)家稅費(fèi)，協(xié)調(diào)賓館與銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門(mén)的關(guān)系。

9、負(fù)責(zé)資產(chǎn)日常。

[任職條件]

1、具有會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、、旅游服務(wù)企業(yè)會(huì)計(jì)等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，具有會(huì)計(jì)師技術(shù)職稱(chēng)和大學(xué)以上學(xué)歷，連續(xù)從事會(huì)計(jì)工作十年以上，具有豐富的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。

2、具有管理學(xué)、市場(chǎng)學(xué)、經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)、經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能夠結(jié)合賓館的實(shí)際，及時(shí)提出預(yù)測(cè)、決策和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析方案。

3、具有賓館管理、客房管理、飲食管理、商品銷(xiāo)售等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

4、具有較強(qiáng)的會(huì)計(jì)工作能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠根據(jù)會(huì)計(jì)工作需要，合理制定內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，全面組織經(jīng)濟(jì)核算和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。

5、具有較高的政策理論水*，熟悉國(guó)家的.財(cái)經(jīng)制度、會(huì)計(jì)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和企業(yè)法，堅(jiān)持原則，廉潔奉公。

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酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)3篇（擴(kuò)展1）

——酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)5篇

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)11.負(fù)責(zé)保管酒店的流動(dòng)資金，以確保酒店日常營(yíng)業(yè)的需要。

2.計(jì)算、匯集及驗(yàn)收收銀員每天的現(xiàn)金收款總金額。

3.負(fù)責(zé)收入現(xiàn)金、支票和將每天營(yíng)業(yè)收入存入銀行。

4.負(fù)責(zé)辦理費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和離職人員的工資結(jié)算工作。

5.負(fù)責(zé)到銀行辦理每月職工工資支付及辦理開(kāi)戶(hù)、清戶(hù)、凍結(jié)帳戶(hù)等手續(xù)。

6.編制登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬。

7.負(fù)責(zé)每日點(diǎn)算庫(kù)存現(xiàn)金，做好日收入和支出項(xiàng)目帳，并結(jié)出現(xiàn)金余額。

8.負(fù)責(zé)編制每日出納報(bào)告。

9.負(fù)責(zé)做好預(yù)收定金及各部門(mén)暫支款的輔助臺(tái)帳，并及時(shí)催收暫支款。

10.定期檢查各部門(mén)的備用金，并做好檢查報(bào)告。

11.負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

12.負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款的催收。

13.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)發(fā)票的購(gòu)銷(xiāo)和保管。

14.負(fù)責(zé)空白支票的購(gòu)買(mǎi)和保管。

15.負(fù)責(zé)銀行私人印鑒的保管。

16.積極參加培訓(xùn)，遵守酒店的規(guī)章制度，完成上級(jí)分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)21.執(zhí)行酒店各項(xiàng)會(huì)計(jì)政策；負(fù)責(zé)酒店全盤(pán)賬務(wù)處理跟蹤管理。

2.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)記賬憑證的審核，確保財(cái)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的完整及準(zhǔn)確。

3.按照各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)審核制度的規(guī)定，審核各項(xiàng)報(bào)銷(xiāo)單據(jù)。

4.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)預(yù)算報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和報(bào)送。

5.負(fù)責(zé)酒店同稅務(wù)、財(cái)政和銀行方面的銜接和溝通。

6.負(fù)責(zé)酒店經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的預(yù)測(cè)和分析，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠、準(zhǔn)確的依據(jù)。

7.負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)的跟蹤管理，定期組織財(cái)務(wù)人員對(duì)酒店資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。

8.負(fù)責(zé)審核應(yīng)付會(huì)計(jì)編制的酒店應(yīng)付款支付計(jì)劃，負(fù)責(zé)根據(jù)酒店的資金收回情況編制酒店完整的月度資金計(jì)劃。

9.負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)部培訓(xùn)計(jì)劃的制定及執(zhí)行，使各級(jí)財(cái)務(wù)人員得到充分的'業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)31、管理酒店日常財(cái)務(wù)管理工作。

2、建立財(cái)務(wù)管理體系，完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。

3、完善內(nèi)部控制體系，檢查財(cái)務(wù)運(yùn)行情況。

4、監(jiān)督檢查酒店財(cái)務(wù)運(yùn)做和資金收支情況。

5、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)等有關(guān)部門(mén)保持良好的關(guān)系。

6、幫助會(huì)計(jì)人員解決會(huì)計(jì)核算中的疑難問(wèn)題，并向財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)告。

7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日?qǐng)?bào)表，并在簽章后，報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)41、負(fù)責(zé)酒店?duì)I業(yè)成本和費(fèi)用的控制與管理。

2、負(fù)責(zé)酒店從采購(gòu)、收貨，到庫(kù)房的物流的控制。

3、負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)的管理工作及易耗品的核算、管理。

4、負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)轉(zhuǎn)資金的管理。

5、負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)核算，編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

6、遵照國(guó)家規(guī)定上繳各種稅費(fèi)及報(bào)表，與*門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)系。

7、審核酒店當(dāng)天的營(yíng)業(yè)情況，編制營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表供總經(jīng)理參考。

8、監(jiān)督各部門(mén)的費(fèi)用開(kāi)支、資金使用、預(yù)算執(zhí)行。

9、負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)、計(jì)量、記錄。

10、制定和完善酒店財(cái)務(wù)操作和管理制度。

11、完成上級(jí)分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)51、代表業(yè)主負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及考核；

2、代表業(yè)主負(fù)責(zé)建立、健全系統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制和監(jiān)督，根據(jù)酒店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制和執(zhí)行酒店全面預(yù)算和年度決算；

3、主持酒店的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、稅收籌劃、財(cái)務(wù)分析等方面的工作；

4、參與酒店重大投、融資決策，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置；

5、為酒店日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供財(cái)務(wù)支持與保障；

6、接受上級(jí)財(cái)務(wù)部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督，完成業(yè)主交給的其他任務(wù)。

酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)3篇（擴(kuò)展2）

——財(cái)務(wù)部經(jīng)理的崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)部經(jīng)理的崗位職責(zé)1一、嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)工作規(guī)定和公司相關(guān)制度，遵守職業(yè)道德；建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度，監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行。

二、組織編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施。

三、組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù)，辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記。

四、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)制度，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開(kāi)支需要的正常供給。

五、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金及專(zhuān)項(xiàng)基金的.管理，會(huì)同有關(guān)部門(mén)辦理固定資產(chǎn)的購(gòu)建、轉(zhuǎn)移、報(bào)廢等財(cái)務(wù)審核手續(xù)。

六、搞好會(huì)計(jì)核算，及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料；組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，編寫(xiě)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。

七、審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，搞好年度會(huì)計(jì)決算工作。

八、組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽核工作。

九、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)3篇（擴(kuò)展3）

——財(cái)務(wù)部助理崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)部助理崗位職責(zé)11、入庫(kù)：原輔料及其他物料入庫(kù)報(bào)表上數(shù)量、金額與收、發(fā)票據(jù)核對(duì)。

2、出庫(kù)：所有發(fā)出產(chǎn)成品以及外調(diào)、外借等臺(tái)賬與出庫(kù)數(shù)量核對(duì)。

3、核對(duì)各生產(chǎn)工序間收、發(fā)數(shù)據(jù)相互是否一致。

4、隨時(shí)檢查倉(cāng)庫(kù)各類(lèi)臺(tái)賬的記錄情況，發(fā)現(xiàn)記錄不及時(shí)，不規(guī)范的及時(shí)糾正或整改。

5、倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)所有原始單據(jù)回籠(收回財(cái)務(wù)部)，初定每周收二次即：周三、周收單據(jù)，同時(shí)，要求各倉(cāng)管員將電子檔臺(tái)賬及時(shí)期發(fā)到財(cái)務(wù)部，查臺(tái)賬與單據(jù)是否相符。

6、與個(gè)供應(yīng)商財(cái)務(wù)對(duì)賬，及時(shí)做好應(yīng)收、應(yīng)付帳臺(tái)賬。

7、協(xié)助會(huì)計(jì)做財(cái)務(wù)帳，并與會(huì)計(jì)核對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付賬款的對(duì)賬。

酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)3篇（擴(kuò)展4）

——財(cái)務(wù)部銷(xiāo)售會(huì)計(jì)崗位職責(zé)3篇

財(cái)務(wù)部銷(xiāo)售會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1崗位職責(zé)：

1)審核各類(lèi)賬務(wù)核算單據(jù)，清理往來(lái)賬目

2)制定及優(yōu)化會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)流程;

3)負(fù)責(zé)總賬會(huì)計(jì)核算賬務(wù)處理，收入、成本費(fèi)用的確認(rèn);

4)每月匯總核查全部財(cái)務(wù)科目數(shù)據(jù)，編制公司單體財(cái)務(wù)報(bào)表;

5)負(fù)責(zé)對(duì)接PRC年度審計(jì)、高新專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)等;

6)負(fù)責(zé)憑證整理、存檔備案工作;

7)其他臨時(shí)事項(xiàng)的安排;

8)清理核對(duì)各個(gè)科目的余額。

職位要求：

1)全日制會(huì)計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;

2)具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng);

3)熟練使用用友財(cái)務(wù)軟件，熟悉office辦公軟件操作;

4)熟悉高新技術(shù)企業(yè)相關(guān)優(yōu)惠政策的人員優(yōu)先;

5)5年以上TMT或上市公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

6)熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、規(guī)章及稅收政策，熟練掌握會(huì)計(jì)核算方法、財(cái)務(wù)制度;

7)工作積極主動(dòng)，善于溝通，服從安排，適應(yīng)能力強(qiáng)，穩(wěn)定性強(qiáng)。

財(cái)務(wù)部銷(xiāo)售會(huì)計(jì)崗位職責(zé)2崗位描述：

1、負(fù)責(zé)商管總公司日常收款、資產(chǎn)管理和財(cái)務(wù)核算等工作;

2、執(zhí)行財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和預(yù)算計(jì)劃;

3、負(fù)責(zé)報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用的審核、憑證的編制、賬目的核對(duì)調(diào)整、發(fā)票管理和固定資產(chǎn)管理等日常事務(wù)工作;

4、協(xié)助負(fù)責(zé)進(jìn)行現(xiàn)金流量預(yù)測(cè)、成本核算及準(zhǔn)備預(yù)測(cè)的相關(guān)報(bào)告，定期編制各種財(cái)務(wù)、稅務(wù)等統(tǒng)計(jì)報(bào)表并分別報(bào)送有關(guān)部門(mén)。

任職要求：

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè);

2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上商業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)歷;

3、熟悉商業(yè)財(cái)務(wù)操作流程，熟悉用友、NC等財(cái)務(wù)系統(tǒng);

4、品行端正，有較強(qiáng)責(zé)任心。

財(cái)務(wù)部銷(xiāo)售會(huì)計(jì)崗位職責(zé)31.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,完成會(huì)計(jì)核算和各類(lèi)報(bào)表編制工作;

2.配合完成公司內(nèi)外部審計(jì)工作;

3.嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度規(guī)定,管理出納業(yè)務(wù);

4.負(fù)責(zé)編制稅務(wù)申報(bào)文件,及安排稅款繳納;

5.參與稅收籌劃方案制定,并組織實(shí)施;

6.負(fù)責(zé)管理會(huì)計(jì)檔案資料,組織做好會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他資料的保管歸檔;

7.負(fù)責(zé)開(kāi)具發(fā)票，做好發(fā)票管控，妥善保管發(fā)票專(zhuān)用章，嚴(yán)格控制相關(guān)風(fēng)險(xiǎn);

8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)3篇（擴(kuò)展5）

——財(cái)務(wù)部最新崗位職責(zé)3篇

財(cái)務(wù)部最新崗位職責(zé)11、對(duì)規(guī)定的會(huì)計(jì)科目名稱(chēng)、編號(hào)、核算內(nèi)容和對(duì)應(yīng)關(guān)系，不得任意改變。

2、對(duì)發(fā)生的每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)須取得或填制原始憑證，并根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制記賬憑證。

3、要嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)憑證并妥善保管。對(duì)偽造、涂改或經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不合法的憑證，應(yīng)拒絕受理，并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。

4、按照規(guī)定設(shè)置總帳、明細(xì)賬。啟用會(huì)計(jì)賬簿時(shí)，應(yīng)在賬簿封面上寫(xiě)明單位名稱(chēng)和賬簿名稱(chēng)，賬簿扉頁(yè)上應(yīng)附“啟用表”。

5、根據(jù)審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證登記賬簿。賬簿記錄發(fā)生錯(cuò)誤時(shí)，不準(zhǔn)涂改、刮擦，刪除的文字或數(shù)字劃線注銷(xiāo)（必須使字跡清晰可辨），然后在劃線上方填寫(xiě)正確方案或數(shù)字，并由記賬人員簽章（簽字）。

6、按照規(guī)定，定期（月、季、年）核對(duì)帳目、結(jié)帳、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，并做到報(bào)表數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚。任何人都不得竄改或授意、指使他人竄改會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)字。

7、按照規(guī)定對(duì)各種會(huì)計(jì)資料，定期編寫(xiě)、審查、核對(duì)，整理立卷、編制目錄、裝訂成冊(cè)并妥善保管，防止丟失損壞。

財(cái)務(wù)部最新崗位職責(zé)21、自覺(jué)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司形象及利益；

2、嚴(yán)格遵守與公司簽訂的保密協(xié)議；

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品、原材料、低值易耗品和其他物料核算；

4、制造費(fèi)用分?jǐn)偧敖Y(jié)轉(zhuǎn)以及相關(guān)賬務(wù)處理；

5、計(jì)算產(chǎn)品成本并編制產(chǎn)成品報(bào)表；

6、進(jìn)行產(chǎn)品成本分析，提*品成本降低途徑；

7、參與車(chē)間生產(chǎn)成本管理；

8、修訂產(chǎn)品成本核算辦法，編制產(chǎn)品成本定額，并監(jiān)督執(zhí)行；

9、按公司產(chǎn)品成本核算管理辦法核算公司產(chǎn)品成本；

10、規(guī)范監(jiān)督公司庫(kù)房材料出入庫(kù)情況；

11、指導(dǎo)庫(kù)房每月期末盤(pán)點(diǎn)工作；

12、監(jiān)督公司資產(chǎn)的安全與完整；

13、負(fù)責(zé)成本會(huì)計(jì)資料的整理保管工作，

14、協(xié)同材料員、統(tǒng)計(jì)員做好生產(chǎn)材料的控制使用工作；

15、協(xié)助生產(chǎn)部長(zhǎng)做好生產(chǎn)成本數(shù)據(jù)編寫(xiě)、分析工作；

16、為優(yōu)化產(chǎn)品成本核算流程，提供建議及解決方案；

17、發(fā)生突發(fā)事故后，必須立即上報(bào)給董事長(zhǎng)（總經(jīng)理）或*相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人，并及時(shí)作出處理；

18、不能將在工作中接觸到的任何信息出賣(mài)用于謀取私利或泄露給第三方；

19、離職后三年內(nèi)不能在與環(huán)保同類(lèi)的企業(yè)任職，不能自己或與他人合伙開(kāi)辦環(huán)保公司；

20、必須服從領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排；

21、以上工作必須盡職盡責(zé)、保質(zhì)保量完成任務(wù)；

財(cái)務(wù)部最新崗位職責(zé)31．每日審核出納收支憑證是否合理、合法、正確、有效，審核其手續(xù)是否完整，根據(jù)審核無(wú)誤的收支憑證及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。

2．及時(shí)檢查銀行存款未達(dá)帳項(xiàng)余額調(diào)節(jié)表的編制情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查找并糾正。

3.按時(shí)完成經(jīng)理交辦的一切工作，隨時(shí)解答財(cái)務(wù)經(jīng)理提出的一切問(wèn)題，正確、及時(shí)地提供一切數(shù)據(jù)資料。

4.正確計(jì)算各種應(yīng)交稅金，及時(shí)申報(bào)和繳納。

5.及時(shí)做好酒店全盤(pán)帳務(wù)處理，按時(shí)完成財(cái)務(wù)月報(bào)表、年報(bào)表。

6.負(fù)責(zé)組織月末盤(pán)點(diǎn)工作，完成每月飲食成本分析報(bào)告。

7.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的妥善保管與存檔，做到存檔有記錄，調(diào)檔有手續(xù)，并做好經(jīng)濟(jì)資料的'保密工作。

8.負(fù)責(zé)審核工資表、工資條和保管各類(lèi)工資報(bào)表及資料。

9．認(rèn)真核對(duì)員工的薪金、費(fèi)用及按規(guī)定劃分各部門(mén)的工資、稅金和各項(xiàng)費(fèi)用，全面實(shí)施經(jīng)營(yíng)責(zé)任制和工效掛鉤的績(jī)效考核控制。

10．負(fù)責(zé)下屬員工考核工作，并根據(jù)他們的表現(xiàn)，提出獎(jiǎng)懲意見(jiàn)。針對(duì)不同員工的實(shí)際需要，設(shè)計(jì)并實(shí)施有針對(duì)性的控制。

11．遵守酒店的規(guī)章制度，完成上級(jí)分配的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)3篇（擴(kuò)展6）

——財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)的崗位職責(zé)(菁選3篇)

財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)的崗位職責(zé)1一、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的工作，在公司授權(quán)職責(zé)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)部門(mén)管理，崗位的調(diào)配與流程建設(shè)工作。

1、保證財(cái)務(wù)部所有管理行為應(yīng)符合公司的相關(guān)財(cái)務(wù)制度及國(guó)家會(huì)計(jì)制度，管理活動(dòng)應(yīng)在相關(guān)授權(quán)下有效展開(kāi)。

2、編制財(cái)務(wù)部年度用人計(jì)劃，薪酬及崗位定編方案，及全年費(fèi)用預(yù)算，經(jīng)公司批準(zhǔn)后執(zhí)行。

3、組織編制財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)制度，按照公司制度體系要求，編制財(cái)務(wù)部的會(huì)計(jì)制度體系，并經(jīng)公司組織驗(yàn)收后實(shí)施。

4、按照財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的要求，組織財(cái)務(wù)部相關(guān)崗位的流程建設(shè)工作，保證財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作能在低成本、高效率的環(huán)境下展開(kāi)，并對(duì)流程建設(shè)內(nèi)控的有效性負(fù)責(zé)。

二、組織本部門(mén)落實(shí)施行公司年度工作計(jì)劃和月度工作任務(wù)，并負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理工作。

1、制定財(cái)務(wù)部年度重點(diǎn)工作計(jì)劃及本年度工作規(guī)劃。

2、建立健全公司的財(cái)務(wù)管理制度及考核細(xì)則，并對(duì)各單位的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。

3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽定、審核、管理工作。

4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)檔案的建立、健全、存檔和查詢(xún)工作。

5、按時(shí)完成公司財(cái)務(wù)信息的編制與匯報(bào)工作。

6、對(duì)公司建設(shè)工程進(jìn)行財(cái)務(wù)核算服務(wù)與管理監(jiān)督。

三、負(fù)責(zé)對(duì)公司所屬部門(mén)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，并對(duì)所屬部門(mén)費(fèi)用執(zhí)行情況進(jìn)行預(yù)算管理與考核。

1、對(duì)所屬部門(mén)進(jìn)行必要的財(cái)務(wù)核算與服務(wù)，保證相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)活動(dòng)能夠高效、合法運(yùn)行。

2、對(duì)所屬部門(mén)按照財(cái)務(wù)制度要求對(duì)其進(jìn)行財(cái)務(wù)管理與監(jiān)控，以

保證公司權(quán)益得以維護(hù)。

3、對(duì)所屬部門(mén)按照公司財(cái)務(wù)管理的要求，對(duì)之進(jìn)行費(fèi)用的預(yù)算及考核。

四、負(fù)責(zé)整個(gè)公司的財(cái)務(wù)管理與考核工作。

1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，按月組織分析會(huì)議。

2、對(duì)公司各部門(mén)業(yè)績(jī)指標(biāo)進(jìn)行考核，完善管理考核流程，出具考核結(jié)果。

五、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)維護(hù)稅務(wù)關(guān)系，稅務(wù)籌劃工作，負(fù)責(zé)公司稅務(wù)信息的報(bào)送與稅收資料的整理與編報(bào)工作。

六、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行資金的管理與融通工作，確保公司資金能夠正常有效的運(yùn)作，保證公司業(yè)務(wù)能正常開(kāi)展。

七、對(duì)部門(mén)人員、財(cái)產(chǎn)安全進(jìn)行管理。

1、根據(jù)*管理財(cái)務(wù)管理規(guī)定，建立建全公司安全管理制度。

2、監(jiān)督管理安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取、使用、臺(tái)賬的登記管理工作。

3、對(duì)部門(mén)內(nèi)人員安全組織培訓(xùn)，協(xié)調(diào)安全相關(guān)事項(xiàng)。

八、綜合管理工作。

1、對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行日常管理。

2、負(fù)責(zé)所分管部門(mén)的質(zhì)量、環(huán)境、安全等管理體系的推進(jìn)工作。

3、對(duì)所轄部門(mén)的費(fèi)用、綜合治理、計(jì)劃生育、精神文明、保密、檔案、信息管理、人事等項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。

4、推進(jìn)科學(xué)民主管理，團(tuán)結(jié)協(xié)作，保證良好的工作關(guān)系，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量。

5、建立誠(chéng)信度高、學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作能力強(qiáng)的學(xué)習(xí)型企業(yè)團(tuán)隊(duì)。

九、其他工作。

1、臨時(shí)性工作的完成

2、年度工作總結(jié)及自我考評(píng)結(jié)果的上報(bào)

財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)的崗位職責(zé)21、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，嚴(yán)格遵守有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)法規(guī)，協(xié)助總經(jīng)理和分管副總經(jīng)理做好公司的財(cái)務(wù)工作。

2、組織制定完善的財(cái)會(huì)制度和相應(yīng)的.實(shí)施細(xì)則，經(jīng)批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行，對(duì)其中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)制止、糾正，嚴(yán)重的應(yīng)及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

3、負(fù)責(zé)擬術(shù)公司的年度財(cái)務(wù)收支、資金需求、成本費(fèi)用、現(xiàn)金流量等計(jì)劃，參與制訂公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告，并提出加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理的建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)參考。

5、主持或參與審查、擬訂公司重要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議，組織審核項(xiàng)目預(yù)決算、用款方案、原輔材料供應(yīng)計(jì)劃。

6、掌握稅收政策，負(fù)責(zé)與稅收機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)。

7、負(fù)責(zé)對(duì)所有下屬企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)督與協(xié)調(diào)，審核所有上報(bào)的財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)回答公司領(lǐng)導(dǎo)、股東、*部門(mén)的質(zhì)詢(xún)。

8、組織一調(diào)度公司資金，重點(diǎn)負(fù)責(zé)向金融機(jī)構(gòu)融資。

9、擬訂年度經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)分配草案及其他財(cái)會(huì)資料供公司董事會(huì)決策使用。

10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督財(cái)務(wù)部下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的線效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作。

財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)的崗位職責(zé)3一、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的工作，在公司授權(quán)職責(zé)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)部門(mén)管理，崗位的調(diào)配與流程建設(shè)工作。

1、保證財(cái)務(wù)部所有管理行為應(yīng)符合公司的相關(guān)財(cái)務(wù)制度及國(guó)家會(huì)計(jì)制度，管理活動(dòng)應(yīng)在相關(guān)授權(quán)下有效展開(kāi)。

2、編制財(cái)務(wù)部年度用人計(jì)劃，薪酬及崗位定編方案，及全年費(fèi)用預(yù)算，經(jīng)公司批準(zhǔn)后執(zhí)行。

3、組織編制財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)制度，按照公司制度體系要求，編制財(cái)務(wù)部的會(huì)計(jì)制度體系，并經(jīng)公司組織驗(yàn)收后實(shí)施。

4、按照財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的要求，組織財(cái)務(wù)部相關(guān)崗位的流程建設(shè)工作，保證財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作能在低成本、高效率的環(huán)境下展開(kāi)，并對(duì)流程建設(shè)內(nèi)控的有效性負(fù)責(zé)。

二、組織本部門(mén)落實(shí)施行公司年度工作計(jì)劃和月度工作任務(wù)，并負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理工作。

1、制定財(cái)務(wù)部年度重點(diǎn)工作計(jì)劃及本年度工作規(guī)劃。

2、建立健全公司的財(cái)務(wù)管理制度及考核細(xì)則，并對(duì)各單位的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。

3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽定、審核、管理工作。

4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)檔案的建立、健全、存檔和查詢(xún)工作。

5、按時(shí)完成公司財(cái)務(wù)信息的編制與匯報(bào)工作。

6、對(duì)公司建設(shè)工程進(jìn)行財(cái)務(wù)核算服務(wù)與管理監(jiān)督。

三、負(fù)責(zé)對(duì)公司所屬部門(mén)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，并對(duì)所屬部門(mén)費(fèi)用執(zhí)行情況進(jìn)行預(yù)算管理與考核。

1、對(duì)所屬部門(mén)進(jìn)行必要的財(cái)務(wù)核算與服務(wù)，保證相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)活動(dòng)能夠高效、合法運(yùn)行。

2、對(duì)所屬部門(mén)按照財(cái)務(wù)制度要求對(duì)其進(jìn)行財(cái)務(wù)管理與監(jiān)控，以

保證公司權(quán)益得以維護(hù)。

3、對(duì)所屬部門(mén)按照公司財(cái)務(wù)管理的要求，對(duì)之進(jìn)行費(fèi)用的預(yù)算及考核。

四、負(fù)責(zé)整個(gè)公司的財(cái)務(wù)管理與考核工作。

1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，按月組織分析會(huì)議。

2、對(duì)公司各部門(mén)業(yè)績(jī)指標(biāo)進(jìn)行考核，完善管理考核流程，出具考核結(jié)果。

五、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)維護(hù)稅務(wù)關(guān)系，稅務(wù)籌劃工作，負(fù)責(zé)公司稅務(wù)信息的報(bào)送與稅收資料的整理與編報(bào)工作。

六、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行資金的管理與融通工作，確保公司資金能夠正常有效的運(yùn)作，保證公司業(yè)務(wù)能正常開(kāi)展。

七、對(duì)部門(mén)人員、財(cái)產(chǎn)安全進(jìn)行管理。

1、根據(jù)*管理財(cái)務(wù)管理規(guī)定，建立建全公司安全管理制度。

2、監(jiān)