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文檔簡介
寫字樓物業(yè)管理方案目錄◎物業(yè)概況………()◎編制依據(jù)………()◎管理目標(biāo)………()◎管理原則………()◎管理辦法………()◎服務(wù)項目………()◎具體方案………()早期物業(yè)管理介入階段………()前期物業(yè)管理階段……………()一、接管驗收管理方案……()二、業(yè)主入伙管理方案……()三、治安管理方案…………()四、消防管理方案…………()五、綠化保潔方案………()六、房屋、設(shè)施設(shè)備管理方案…………()七、娛樂設(shè)施管理方案…………………()八、水系使用管理方案…………………()九、財務(wù)管理方案………()十、質(zhì)量管理方案………()十一、檔案資料管理………()十二、人力資源管理……()◎智能化系統(tǒng)的管理和維護(hù)…………………()◎機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配置……()◎物業(yè)管理年度收支預(yù)算………()物業(yè)概況(按照物業(yè)具體地理位置、周邊設(shè)施、具體情況及環(huán)境風(fēng)格描述)______________位于_______________,周邊周邊設(shè)施_______,交通便利,地理條件優(yōu)越。______________由____________開發(fā)建設(shè),占地面積______平方米,總建筑面積_________,大廈內(nèi)設(shè)中央空調(diào)、24小時熱水及消監(jiān)控設(shè)施,配有___臺電梯。編制依據(jù)(按照國家或建設(shè)部等有關(guān)法律規(guī)定以及當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定)※樓書※XX物業(yè)管理有限公司質(zhì)量手冊及其他規(guī)定管理目標(biāo)(按照物業(yè)具體情況描述)為充分體現(xiàn)開發(fā)商建造________的開發(fā)初衷,開創(chuàng)高檔寫字樓的新時代,我們將本著浙江XX物管公司“真誠、善意、精致、完美”的企業(yè)精神,及“科學(xué)規(guī)范、竭誠高效、安全文明、持續(xù)發(fā)展”的質(zhì)量方針,堅持“以人為本”的服務(wù)管理理念,對__________(小區(qū))實施科學(xué)的管理、提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并在現(xiàn)有管理經(jīng)驗及管理資源的基礎(chǔ)上,不斷調(diào)整更新,導(dǎo)入先進(jìn)的管理理念,創(chuàng)建出一套與業(yè)主層次及辦公需求相符的管理模式,使廣大業(yè)主及使用人能真切地感受高品位的物業(yè)和高品質(zhì)的管理所帶來的超值享受。大廈管理工作將參照地方和全國物業(yè)管理優(yōu)秀示范大廈評定標(biāo)準(zhǔn),確保業(yè)主綜合滿意率達(dá)到93%—95%以上。大廈交付兩年內(nèi)達(dá)到(地區(qū))物業(yè)管理優(yōu)秀示范大廈標(biāo)準(zhǔn),三年內(nèi)達(dá)到全國物業(yè)管理優(yōu)秀示范大廈標(biāo)準(zhǔn)。管理原則為實現(xiàn)即定管理目標(biāo),追求最佳的環(huán)境效益、社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,在物業(yè)管理過程將始終把握以下原則:(一)服務(wù)第一、管理從嚴(yán)的原則:“服務(wù)第一”是物業(yè)管理的宗旨,因此管理中要繼續(xù)秉承“以人為本”的管理理念,從業(yè)主的需求出發(fā),強化服務(wù)機(jī)能,豐富服務(wù)內(nèi)涵,提供優(yōu)質(zhì)、周到、及時的服務(wù)?!肮芾韽膰?yán)”是服務(wù)的保障和基礎(chǔ),包括對物業(yè)的維護(hù)管理、員工的管理以及對業(yè)主不適當(dāng)行為的管理和勸阻,建立嚴(yán)格、周全的管理制度,實施依法管理、從嚴(yán)管理、科學(xué)管理以確保物業(yè)管理服務(wù)收到應(yīng)有的成效。(二)專業(yè)管理與業(yè)主自治管理相結(jié)合的原則:在日常管理中,要充分發(fā)揮兩個積極性,即物業(yè)管理公司的積極性和業(yè)主(租戶)的積極性。物業(yè)管理公司應(yīng)當(dāng)尊重并按照廣大業(yè)主的要求,通過管理處對物業(yè)實施專業(yè)化的管理,同時努力爭取業(yè)主(租戶)的支持配合,使其能正確使用和維護(hù)物業(yè),并自覺遵守業(yè)主公約,共同創(chuàng)建文明的辦公環(huán)境。(三)物管為主、多種經(jīng)營的原則:在搞好日常管理和常規(guī)服務(wù)的同時,從物業(yè)的實際出發(fā),開展一系列服務(wù)性的多種經(jīng)營,既滿足廣大業(yè)主(租戶)不同需求,又增強物管公司的造血功能,增加經(jīng)濟(jì)積累,以利于更好地為業(yè)主(租戶)服務(wù)。管理辦法(一)實施全程物業(yè)管理,從開發(fā)商、業(yè)主及專業(yè)物業(yè)管理公司的角度對物業(yè)提出合理化建議,構(gòu)筑一個優(yōu)秀的物業(yè)管理硬件環(huán)境。(二)成立(大廈)管理處,配備專業(yè)管理人員,實施專業(yè)化管理。(三)在公司現(xiàn)有管理資源的基礎(chǔ)上,充分借鑒行業(yè)先進(jìn)管理經(jīng)驗,積極培養(yǎng)高素質(zhì)的管理人才,為(大廈)組建一支高素質(zhì)的物業(yè)管理隊伍。(四)導(dǎo)入ISO9000質(zhì)量管理理念,緊密結(jié)合物業(yè)具體實際,制定一套切合實際的規(guī)章制度,確定一系列高標(biāo)準(zhǔn)的物業(yè)管理行為規(guī)范,以制度促管理,寓管理于服務(wù)。(五)嚴(yán)格遵守《物業(yè)管理條例》等有關(guān)物業(yè)管理法規(guī),制定切實可行的管理方案;與業(yè)主簽訂各項協(xié)議,依法約束雙方行為。(六)運用CS系統(tǒng)(顧客滿意戰(zhàn)略),建立富有親和力的管理和服務(wù)模式。(七)采取智能化手段構(gòu)筑社區(qū)信息互動平臺,提高管理水平和管理效率。(八)運用CIS系統(tǒng)設(shè)計,進(jìn)行整體形象策劃包裝,形式獨特、鮮明的形象系統(tǒng),以提升物業(yè)的整體品位。(九)依照市場化、企業(yè)化的運作方式,提供全方位服務(wù),開展多元化經(jīng)營。物業(yè)管理服務(wù)項目(一)公共服務(wù)項目(全體業(yè)主能夠享受的服務(wù),費用納入物業(yè)管理費):1、協(xié)助公安部門維護(hù)大廈內(nèi)的公共秩序,實行24小時保安值勤、消防和交通道路管理;2、公共場所保潔,辦公垃圾收集和清運;3、大廈共用部位和公共設(shè)施設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng);4、公共綠地園藝的培植和保養(yǎng);5、室內(nèi)公共場所綠化擺放養(yǎng)護(hù);6、對大廈的各類資料進(jìn)行管理;7、未裝修房屋通風(fēng)、打掃等服務(wù);8、電話及訪客留言轉(zhuǎn)告;9、雨傘、雨衣臨時借用;10、節(jié)日環(huán)境布置;11、重要時刻提醒服務(wù);12、代訂報刊、信件收發(fā);13、代聘鐘點工服務(wù);14、代收代繳水、電、寬帶網(wǎng)絡(luò)費、有線電視收視費和衛(wèi)星電視收視費;15、代叫出租車;16、代辦保險;17、義務(wù)安全用電常識宣傳。(二)有償專項服務(wù)項目(可以提供的、大多數(shù)業(yè)主都能夠享受到的服務(wù),具體價格在業(yè)主委員會成立前,由物管公司核定,報物價部門備案):1、大廈內(nèi)物品搬運;2、各項健身、娛樂活動(視大廈配置而定);3、機(jī)動車輛清洗:4、提供大廈報警室內(nèi)系統(tǒng)維護(hù)服務(wù);5、提供小型商務(wù)會議場所及服務(wù);6、商務(wù)中心服務(wù);7、辦公區(qū)域綠化供應(yīng)及代為養(yǎng)護(hù);8、辦公區(qū)域報警系統(tǒng)維護(hù)及接警服務(wù);9、辦公區(qū)域設(shè)備設(shè)施上門維修安裝等;10、代訂車、船、機(jī)票;11、代訂代送飲用水。具體方案大廈的物業(yè)管理由早期物業(yè)管理介入階段(物業(yè)預(yù)售至交付前三個月)與前期物業(yè)管理實施階段(物業(yè)交付前三個月至業(yè)主委員會成立)組成。在實際操作中,應(yīng)分階段有重點、有步驟地落實相應(yīng)工作。第一階段:早期物業(yè)管理介入階段從業(yè)主、開發(fā)商及物業(yè)管理專業(yè)角度,對物業(yè)的規(guī)劃設(shè)計、建筑安裝、設(shè)施配置、設(shè)備選型等方面提出合理化意見和建議,使之既符合物業(yè)管理的要求,又滿足廣大業(yè)主的需求,盡可能地減少疏漏,避免遺憾,保證質(zhì)量,節(jié)約成本。一、管理內(nèi)容:1、從政策法規(guī)的角度,提供相應(yīng)物業(yè)管理意見及依據(jù);2、參與評審物業(yè)規(guī)劃設(shè)計及建筑面積設(shè)計圖紙,提出相關(guān)改善及改良的建議;3、從管理的角度,評審設(shè)施設(shè)備的選配,減輕后期管理的壓力;4、提供有關(guān)公建配套設(shè)備設(shè)施的改良意見;5、提供大廈公共部位環(huán)境設(shè)計的相關(guān)意見;6、提供機(jī)電安裝及能源分配的相關(guān)管理意見;7、提供功能布局、用料更改的相關(guān)管理意見;8、提供有關(guān)樓宇材質(zhì)保護(hù)的具體管理意見,減少因施工對材質(zhì)造成的損傷;9、提供標(biāo)識系統(tǒng)設(shè)計、配置的相關(guān)管理意見;10、參與開發(fā)商市場營銷中與物業(yè)管理有關(guān)事宜的協(xié)調(diào)和溝通;11、參與開發(fā)商物業(yè)竣工驗收。二、管理措施:1、熟悉、掌握物業(yè)管理法規(guī)政策,做到有法可依,有章可循;2、學(xué)習(xí)、運用各類專業(yè)技術(shù)知識,提高早期介入的專業(yè)技術(shù)含量;3、制定早期介入計劃,積極穩(wěn)妥地開展工作;4、參與有關(guān)工程聯(lián)席會議,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系;第二階段:前期物業(yè)管理階段前期物業(yè)管理階段可分為接管驗收管理、業(yè)主入伙管理、保安管理、消防管理、綠化保潔管理、房屋及公共設(shè)備設(shè)施管理、娛樂設(shè)施管理、水系使用管理、財務(wù)管理、質(zhì)量管理、檔案資料管理、人力資源管理等方面。一、接管驗收管理方案為確保大廈的環(huán)境、建筑和設(shè)施設(shè)備等符合有關(guān)法規(guī)政策及規(guī)劃設(shè)計的要求,維護(hù)業(yè)主的合法權(quán)益,為日后物業(yè)管理工作的展開奠定基礎(chǔ),物業(yè)接管前必須進(jìn)行嚴(yán)格的驗收工作。物業(yè)接管驗收標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序(一)、管理內(nèi)容:1、了解物業(yè)建設(shè)的基本情況,與開發(fā)商及時溝通,確定接管驗收時間;2、編制《物業(yè)接管驗收計劃》,確定物業(yè)驗收的標(biāo)準(zhǔn)、方法和日程安排;3、與開發(fā)、設(shè)計、施工單位一起,依照接管驗收標(biāo)準(zhǔn),對物業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場初步驗收,并將驗收結(jié)果記錄在《物業(yè)交接驗收表》上,同時要求施工單位對驗收中存在的問題限期整改。4、與開發(fā)、施工單位一起,對物業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場復(fù)驗,直至符合規(guī)定的要求和標(biāo)準(zhǔn);5、與開發(fā)、施工單位聯(lián)合進(jìn)行物業(yè)交接:(1)核對、接收各類房屋和鑰匙;(2)核對、接收各類圖紙資料,并加以整理歸檔;(3)核對、接收各類設(shè)施設(shè)備;(4)核對、接收各類標(biāo)識。(二)管理措施:1、組建接管驗收小組,負(fù)責(zé)接管驗收工作;2、開展接管驗收培訓(xùn),提高對接管驗收重要性的認(rèn)識;3、掌握物業(yè)驗收的標(biāo)準(zhǔn)和程序;4、制定接管驗收規(guī)程,按程序辦理接管驗收手續(xù)。二、業(yè)主入伙管理方案在辦理業(yè)主入伙手續(xù)時,為業(yè)主提供方便、快捷、及時、周到的服務(wù),對于塑造管理處的形象,給業(yè)主留下良好的第一印象,具有重要作用,因此必須重視業(yè)主入伙工作的管理。(一)管理內(nèi)容:1、準(zhǔn)備業(yè)主領(lǐng)房所需資料;2、布置業(yè)主入伙現(xiàn)場,為業(yè)主辦理領(lǐng)房手續(xù)提供一條龍服務(wù);3、按領(lǐng)房流程辦理領(lǐng)房手續(xù):(1)憑業(yè)主所持的入伙通知單和各類必備證明,發(fā)放交房資料;(2)陪同業(yè)主驗房,辦理領(lǐng)房手續(xù);(3)收回業(yè)主按規(guī)定填寫的各類表格,收取業(yè)主應(yīng)繳納的費用;(4)對驗房交接中發(fā)現(xiàn)的房屋質(zhì)量問題,經(jīng)業(yè)主確認(rèn)后,填寫《業(yè)主驗收交接表》,并與業(yè)主約定時間,及時解決。(二)管理措施:1、制定《業(yè)主領(lǐng)房程序》,準(zhǔn)備各有關(guān)所需資料;2、按照業(yè)主領(lǐng)房程序,安排工作流程;3、策劃業(yè)主入伙現(xiàn)場布置方案;4、熱情接待,百問不厭,虛心聽取業(yè)主意見;5、按規(guī)定辦理業(yè)主入伙手續(xù)。三、治安管理方案在大廈物業(yè)管理中,適當(dāng)運用現(xiàn)有的科學(xué)技術(shù)手段與管理手段,依靠各種先進(jìn)設(shè)備、工具和人的主觀能動性,維護(hù)物業(yè)和業(yè)主的安全,這是一項很重要的工作,最為廣大業(yè)主所關(guān)注,特制訂常規(guī)防范與技術(shù)防范相結(jié)合的24小時全天候管理方案。(一)管理內(nèi)容:1、常規(guī)防范:采取站崗執(zhí)勤與巡邏執(zhí)勤相結(jié)合的方式,協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)大廈公共秩序,防止和制止任何危及或影響物業(yè)、業(yè)主(租戶)安全的行為。(1)門崗的任務(wù):?禮儀服務(wù);?維護(hù)出入口的交通秩序;?對外來車輛和人員進(jìn)行驗證、登記和換證;?制止身份不明人員、衣冠不整者和閑雜人員進(jìn)入大廈;?夜間對外來人員進(jìn)行詢問和登記;?嚴(yán)禁攜帶危險物品進(jìn)入大廈;?遇到外來人員將大件物品帶出大廈,即與物主核實,并作登記;?為業(yè)主提供便利性服務(wù)。(2)巡邏崗的任務(wù):?按規(guī)定路線巡視檢查,不留死角;?巡查車輛停放情況,維護(hù)道路暢通、車輛安全,做好安全防范工作;?對大廈內(nèi)的嫌疑人員進(jìn)行檢查防范;?對大廈及樓宇安全、防火檢查;?裝修戶的安全檢查;?防范和協(xié)助公安部門處理各類治安案件;?防范和制止各類違反大廈管理制度行為。2、技術(shù)防范:應(yīng)用安全報警監(jiān)控系統(tǒng)、電子巡更系統(tǒng),對大廈內(nèi)的治安情況實施24小時監(jiān)控,以確保安全。(1)對可疑或不安全跡象采取跟蹤監(jiān)視和定點錄象措施,并及時通知值班保安,進(jìn)行現(xiàn)場處理。(2)值班保安接到治安報警,應(yīng)迅速趕到現(xiàn)場酌情處理,并把情況反饋到監(jiān)控中心,監(jiān)控員對報警處理情況作詳細(xì)記錄,留檔備查。(二)、管理措施:1、實行半軍事化管理,制定保安管理和獎懲制度,嚴(yán)格付諸實施,以增強保安人員的工作責(zé)任心;2、強化保安人員的內(nèi)務(wù)管理,開展系統(tǒng)化軍事素質(zhì)培訓(xùn),提高保安人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;制定《緊急事故處理辦法》,定期組織演習(xí);3、加強保安人員的行為規(guī)范教育,服裝統(tǒng)一,佩證上崗,語言文明,舉止得當(dāng);4、嚴(yán)格執(zhí)行保安巡更點到制度,確保巡邏質(zhì)量;5、監(jiān)控中心定期檢修、保養(yǎng),確保監(jiān)控設(shè)備完好;6、保證監(jiān)控、值勤記錄詳細(xì)完備,建立安全管理檔案。四、消防管理方案消防管理是物業(yè)安全管理的重點,因此要根據(jù)消防法規(guī)的要求,結(jié)合實際,切切實實地做好消防安全工作,確保業(yè)主的生命財產(chǎn)安全。(一)管理內(nèi)容:1、做好消防監(jiān)控中心的管理;2、做好消防設(shè)施、器材的管理;3、保持消防通道的暢通;4、加強裝修期間的消防安全管理;5、嚴(yán)禁違章燃放煙花爆竹;6、嚴(yán)禁攜帶、儲藏易燃易爆物品;7、防止電器短路等引發(fā)火災(zāi)因素。(二)管理措施:1、制訂并落實消防管理制度和消防安全責(zé)任制,做到責(zé)任落實,器材落實,檢查落實;2、制訂消防事故處理預(yù)案,防患于未然;3、建立義務(wù)消防隊,每月組織一次消防安全學(xué)習(xí),每季組織一次消防演習(xí);4、定期進(jìn)行消防檢查,預(yù)防為主,防消結(jié)合,發(fā)現(xiàn)隱患,及時消除;5、做好消防器材、設(shè)備的檢查保養(yǎng),使之始終處于完好狀態(tài);6、制止任何違反消防安全的行為;7、積極開展防火安全宣傳教育,定期向業(yè)主傳授消防知識;8、發(fā)生火災(zāi),及時組織補救并迅速向有關(guān)部門報警。五、綠化保潔管理方案:綠化保潔直接關(guān)系到大廈形象及業(yè)主工作環(huán)境,也是測定環(huán)境質(zhì)量的一個重要指標(biāo)。(一)管理內(nèi)容:1、綠化養(yǎng)護(hù):綠化工應(yīng)做到管理日?;?、養(yǎng)護(hù)科學(xué)化。(1)根據(jù)氣候,給花木適量澆水;(2)根據(jù)花木長勢,給花木適量施肥,適當(dāng)松土;(3)制定預(yù)防措施,防治病蟲害;(4)及時清除雜草、枯枝,春秋兩季定期修剪花木,對遭受損壞的花木及時扶正,整修或補種合適的苗木、花草;(5)對大廈內(nèi)部公共場所進(jìn)行綠化布置和養(yǎng)護(hù);(6)定期對建筑小品進(jìn)行修飾;(7)做到大廈周圍綠地和花草植被養(yǎng)護(hù)完好。2、清潔衛(wèi)生:通過日常保潔工作,使大廈公共環(huán)境和公共部位整潔,公共設(shè)施潔凈、無異味、無破損。(1)根據(jù)材質(zhì)選擇最佳保養(yǎng)方法,定期上光打蠟,保持材質(zhì)表面光亮整潔;(2)公共衛(wèi)生間設(shè)專人巡回清潔,保持整潔無異味;(3)樓層公共煙缸每天擦試兩次,巡回清理,無煙蒂堆積;(4)大堂設(shè)專人巡回保潔,玻璃門窗保持光亮,無明顯印漬;(5)大廈各公共區(qū)域保持清潔,無隨意堆放雜物和占用公共場所現(xiàn)象,隨時清除各類污漬、積水;(6)每天定時(正常上班時間前)收集垃圾一次,確保垃圾袋裝化,并扎緊袋口,以免滲漏,每周對垃圾桶清潔、消毒,清潔垃圾房內(nèi)外墻壁及地面,每月對垃圾房消毒二次;(7)定期進(jìn)行外墻清洗;(8)各類公共照明、消防等設(shè)施,每月保潔一次;(9)定期對下水道等排污管道清理一次;(10)告示牌、指示牌等每天保潔一次;(11)電梯轎廂每天保潔二次,每月對電梯門槽進(jìn)行一次清潔;(12)春夏秋季每周在害蟲滋生地用藥滅蟲一次(冬季每月一次);(13)對違反環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定的行為進(jìn)行制止。(二)管理措施:1、建立綠化保潔制度,按月制訂養(yǎng)護(hù)計劃,按操作規(guī)程規(guī)范操作;2、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),增強專業(yè)技能,聘請專業(yè)人員指導(dǎo)養(yǎng)護(hù);3、落實“三查”(綠化清潔工自查、管理員巡查、管理處主任抽查),加強日常監(jiān)督檢查,按月考核,確保綠化服務(wù)滿意率95%、保潔服務(wù)滿意率95%;4、強化行為規(guī)范管理,服裝統(tǒng)一、標(biāo)識齊全、言行文明。慕六、房屋及公賓共設(shè)施設(shè)備管蛙理方案:房屋尤管理,尤其是對共用設(shè)施設(shè)備莖的管理,直接敞影響到大廈的踐形象、物業(yè)的壁使用年限及使倘用安全,直接刷關(guān)系到業(yè)主及等使用人的安全器,是大廈管理徹的重中之重。朽(一)管理內(nèi)固容:環(huán)1顆、房屋公共部寨位管理:根據(jù)沒現(xiàn)狀,大廈內(nèi)捧房屋可分為已頭領(lǐng)房、空關(guān)房蝕和公共用房。籮(語1雷)業(yè)主已領(lǐng)房杯:零?揭房屋交付時,壺及時與業(yè)主簽藍(lán)訂業(yè)主公約,霞書面告知房屋隆裝修管理規(guī)定贊,并建立業(yè)主訂檔案;稍?叉加強裝修管理泡,對違章裝修應(yīng)行為及時予以翻制止,情節(jié)嚴(yán)錯重者,提請有括關(guān)行政管理部酬門依法處理;敗?夸裝修期間,應(yīng)拌及時進(jìn)行房屋販公共部位的保閉護(hù),確保房屋納的安全、美觀咽。(尿2紡)空關(guān)房(含漸業(yè)主托管房)刺:句?慰管理處應(yīng)每月嘗通風(fēng)打掃一次奧;型?廟對房屋和設(shè)施幸定期檢查(包弱括墻面、管道步、門窗、電源隔線路、水電表避),發(fā)現(xiàn)問題絨或盡快處理,死或及時通知業(yè)述主。(揮3型)公共用房寒?秘做好公共用房杏(商務(wù)中心、掀公共設(shè)施用房胸等)的維護(hù)、散保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)破石損,及時維修霜,確保房屋的漸安全、美觀。激2位、設(shè)備設(shè)施維賓護(hù):覺(川1刷)公共水電設(shè)竄施設(shè)備定期巡冠查,發(fā)現(xiàn)損壞糧,及時維修;環(huán)(俊2郵)公共衛(wèi)生設(shè)幕施每周檢查一夫次;(貿(mào)3預(yù))水泵、鍋爐脈、純凈水等設(shè)孝備每天巡查兩漫次;(軟4罪)電梯機(jī)房,忍每周保養(yǎng)一次翁(半年保養(yǎng)和謠一年保養(yǎng)按規(guī)編定進(jìn)行);(缸5船)中央空調(diào)機(jī)肉組設(shè)定專人管溝理,定期巡查兩,確保出風(fēng)口泥正常;(盼6償)溫感、煙感絹、噴淋等定期欄抽查,確保正纏常有效;(工7產(chǎn))智能化系統(tǒng)柱采用日常巡視棍與定期保養(yǎng)相苗結(jié)合,制實時掛運行檔案;(拾5毅)對業(yè)主(租完戶)自用水電沙設(shè)施報修,應(yīng)擇按規(guī)定填寫《板有償服務(wù)聯(lián)系貧單》,確保維薪修及時率與合感格率。(二)汗管理措施:襖1匙、加強裝修戶詳管理,督促業(yè)城主做好裝修前創(chuàng)期申報工作,朗并經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)偏場檢查,發(fā)現(xiàn)皆問題及時制止弄;肌2激、對所有的管枕理人員進(jìn)行全冷面培訓(xùn),清楚晴各隱蔽線路的洗具體位置,并江對技術(shù)人員進(jìn)典行強化培訓(xùn),煤確保諳熟該系兼統(tǒng)的操作及維偵護(hù);沫3哈、對系統(tǒng)中所鳳有的器件、配層件建立詳細(xì)技梁術(shù)檔案,以便跑最快的速度查盆得設(shè)備的各項載參數(shù),確保系蹤統(tǒng)的最佳運行鮮狀態(tài);拘4鄰、對所有的設(shè)逝備幾配件建立萌詳細(xì)檔案,確近保最快速度取吼得所需配件,樓并能跟蹤產(chǎn)品傍的更新?lián)Q代;鋪5燭、建立維修人姻員值班制度,樓確保維修及時返率與合格率達(dá)受98%族以上,且有回軍訪制度和記錄替;景6搞、采取日常巡灶視及定期保養(yǎng)役相結(jié)合的辦法略,確保房屋及連配套設(shè)施完好垮率達(dá)跪98%稍以上。姜七、娛樂設(shè)施版管理方案(視瓣大廈具體配套門設(shè)施而定)確盾保健身娛樂設(shè)醬施的安全使用愚,為業(yè)主提供像一個豐富多彩紀(jì)的娛樂休閑環(huán)載境。(一)管籍理內(nèi)容史1希、每周對健身液娛樂設(shè)施進(jìn)行隔不少于一次的購安全檢查:(粗1芝)活動設(shè)施有抄無破損,有無陣因破損產(chǎn)生的疾尖角、裂縫等扛外露的鋒利部圾分,秋千的吊辯繩、吊環(huán)、螺夾絲的牢固程度旗等;(蛋2這)健身器械是好否有松支,地少面是否過滑,護(hù)防護(hù)墊是否起提到應(yīng)有作用;批(匹3界)臺球、乒乓衫球、棋牌室地?fù)?jù)面是否過滑,烤臺子是否松動原,附屬的電器輕是否絕緣良好決,球拍、球板眼及球桿是事有綁外露的鋒利部講分等;(搏4共)網(wǎng)球場、籃將球場的場地是寇否有不安全因虧素,球網(wǎng)、球卡架等有無破損融和松動,是否斃牢固;連2絞、對存在不安撐全因素的娛樂虧設(shè)施及時做好輩停用標(biāo)識,組掉織檢修;對無賓法修復(fù)的,按令手續(xù)申請報廢固;(二)管理方措施套1斑、小區(qū)設(shè)安全緒檢查負(fù)責(zé)人,魂對健身娛樂設(shè)扶施正常使用行森使一票否決權(quán)順;嫂2政、安全檢查人銅員須如實填寫船健身娛樂設(shè)施南安全檢查表,嬸并妥善保管,株每月上報管理扣處主任。謎八、水系使用淹管理方案(此登項內(nèi)容視具體盤配套情況增減致)通過有序的慣管理,確保大鞠廈水系運行正掃常,有效節(jié)省駛管理成本。礙(一)管理內(nèi)沿容紐1羨、定期巡查泵海房設(shè)施,確保揪設(shè)施設(shè)備運行過正常;琴2減、定期清潔蓄埋水池,保持水拆質(zhì)潔凈;縫3砍、專人管理蓄別水池,定時開藏放。(二)管撲理措施持1扒、測算水系運歇行成本,結(jié)合糟小區(qū)實際,制晉定使用規(guī)定;蹲2假、建立設(shè)施設(shè)路備檔案,做好演巡檢記錄;版3盼、按規(guī)定操作到,發(fā)現(xiàn)異常,榜及時報修。津九、財務(wù)管理射方案:通過財策務(wù)管理,在改籮善財務(wù)狀況的菠條件下,不斷中擴(kuò)大財務(wù)成果仆,提高企業(yè)經(jīng)脆濟(jì)效益。(一趕)管理內(nèi)容:賭1槽、加強現(xiàn)金收紙支管理;刃2飾、搞好財務(wù)核聲算;姿3適、及時統(tǒng)計物勸業(yè)維修更新費豈用使用情況,料每半年公布一日次(每年公布業(yè)一次)糕4拼、做好年度預(yù)渴算和決算工作它;唱5脈、認(rèn)真審核報列銷票據(jù),嚴(yán)格奮控制費用報銷謠;規(guī)6腰、及時掌握財賴務(wù)收支狀況,嗎做好財務(wù)分析權(quán),為領(lǐng)導(dǎo)決策紐提供依據(jù)。(耗二)管理措施記:停1堂、根據(jù)財務(wù)法拋規(guī)政策,制定網(wǎng)財務(wù)管理制度掌;喘2陶、財務(wù)人員持討證上崗,規(guī)范升操作;涼3躲、抓好財務(wù)人舒員業(yè)務(wù)培訓(xùn),趨不斷提高業(yè)務(wù)追素質(zhì);掃4甩、加強成本控控制;寇5揚、加強財務(wù)監(jiān)缸督和財務(wù)檢查幅。戶十、質(zhì)量管理燈方案:導(dǎo)入軋ISO900策0味質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)富,實施全面質(zhì)于量管理,有助茂于實厭現(xiàn)慣“胃以人為鍛本汗”更的管理理念,杠有助拳于實現(xiàn)決策、斧計劃與控制、洋協(xié)調(diào)的結(jié)合,藥實現(xiàn)既定的質(zhì)假量目標(biāo)。(一膏)管理內(nèi)容:速1燙、參照扇ISO900呈0雀質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)稠要求,制定大懲廈質(zhì)量工作計燙劃;肢2棒、實施所制訂做的工作計劃和鄉(xiāng)措施;擺3瓶、對照計劃,牽檢查執(zhí)行的情霞況和效果,及括時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)重存在問題;臂4頓、根據(jù)檢查的盼結(jié)果,采取相飛應(yīng)的措施,鞏雙固成績、吸取他教訓(xùn)。(二)喜管理措施:弓1成、抓好管理人熟員的質(zhì)量學(xué)習(xí)波,開展質(zhì)量管黑理培訓(xùn)教育工覺作,不斷提高典質(zhì)量意識;槳2靜、制訂質(zhì)量責(zé)性任制,保證質(zhì)娘量管理工作落皆到實處;勉3欺、接受公司對什大廈管理工作知的現(xiàn)場指導(dǎo);恭4粥、配合公司開隨展質(zhì)量體系審殿核,發(fā)現(xiàn)問題賞及時糾正,對丙系統(tǒng)性的問題公制定整改方案趕。案十一、檔案資租料管理方案:鎮(zhèn)加強檔案資料圍管理,有助于虎保存大廈的歷新史資料,維護(hù)隸管理的連續(xù)性犯和規(guī)范化,便紀(jì)于房屋及設(shè)施幕設(shè)備的檢查、陪維護(hù)、更新和族與業(yè)主的溝通值、每聯(lián)系。(一)少管理內(nèi)容:輪1塵、工程檔案:丈從接管開始的頂所有工程技術(shù)哀、維修、改造漠資料、各種竣盞工圖及各類設(shè)劑施設(shè)備資料等懷;膚2便、業(yè)主檔案:淋所有業(yè)主購、浸租房合同(復(fù)欄印件),業(yè)主腹基本情況登記膛表、裝修申請惹表和住戶健康筒狀況登記表等禮;蛾3街、財務(wù)檔案:揮逐年形成的園問區(qū)財務(wù)收支報壯表、物業(yè)維修建基金使用報表濕等;公4晝、文件檔案:絨有關(guān)物業(yè)管理另法規(guī)政策、公群司文件等;嚼5踐、管理資料:鹿綠化資料、日獻(xiàn)常巡查(清潔臥、維修、保安予)記錄、值班靠記錄,車輛管染理記錄、監(jiān)控暗記錄、榮譽資覺料等。(二)練管理措施:泄1姐、制定檔案制逆度,并嚴(yán)格執(zhí)環(huán)行;告2蟲、專人管理(謎由負(fù)責(zé)內(nèi)勤的襯管理員擔(dān)任)頸,專室專柜,站編目造冊,存稱放有序并且尊為重業(yè)主隱私,博保守秘密;遠(yuǎn)3哈、科學(xué)管理,巧確保檔案資料序完整、齊全,勻確保檔案完好裁率達(dá)讓100%童;梅4策、逐步實現(xiàn)智無能化管理,計戶時可靠的掌握嘉相關(guān)信息,提圓高管理水平。長十二、人力資搭源管理方案一鞭流的物業(yè)需要目一流的管理,羞一流的管理需飲要一大批高素幣質(zhì)的管理人才就和專業(yè)技術(shù)人蓄才,而人才的約管理與培訓(xùn),決對于保持員工噴的高質(zhì)量,提寧高物業(yè)管理的聰水平,具有十殼分重要的意義副。(一)管理遣內(nèi)容:扮1孕、按照合理的觀人才結(jié)構(gòu),配影置各類人才;增2萍、任人唯賢,靜量材錄用;邪3噴、開展業(yè)務(wù)培壓訓(xùn),全面提高福業(yè)務(wù)素質(zhì);惠4蘋、進(jìn)行業(yè)績考邁核,優(yōu)勝劣汰當(dāng)。(二)管理編措施:楊1岸、制定崗位責(zé)掠任制,做到責(zé)它、權(quán)、利分明半;占2牲、建立約束與倍激勵相結(jié)合的惠運行機(jī)制,充冬分調(diào)動工作積什極性;肌3冬、加強思想作抹風(fēng)建設(shè),樹立歲全心全意為業(yè)繳主服務(wù)的觀念份和企業(yè)的品牌喊意識;疫4鬼、崗前培訓(xùn)與憶在崗培訓(xùn)相結(jié)且合,走出去培券訓(xùn)與請進(jìn)來培巷訓(xùn)相結(jié)合;匆5闖、全面考核,得做到公開、公趁平、公正。勵智能化系統(tǒng)的躺管理和維護(hù)(款一)建立一支歸設(shè)備運行及維父護(hù)人才隊伍將均組建一支精干祝的設(shè)備運行及炭維護(hù)專業(yè)技術(shù)擔(dān)隊伍,熟悉設(shè)失備性能及隱蔽箏線路走向,并王邀請相關(guān)單位倒(如系統(tǒng)設(shè)置居、安裝單位)假對所有技術(shù)人呆員進(jìn)行強化培錄訓(xùn),確保諳熟歐該系統(tǒng)的操作溜及維護(hù)。(二使)管理人員的華業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)折對所有的管理衫人員進(jìn)行全面攀培訓(xùn),讓每一挑個人員都能清享楚知道隱蔽線肉路的具體位置敏,保證隱蔽工拿程中的線路不陸受損。(三)桂建立設(shè)備技術(shù)擺檔案對系統(tǒng)中惠所有的器件、滔配件建立詳細(xì)艦技術(shù)檔案,包耀括型號、技術(shù)略參數(shù)、外型尺蒜寸、工作條件釀等等,以便以游最快的速度查桐得設(shè)備的各項疑參數(shù),當(dāng)確保系統(tǒng)的最拍佳運行狀態(tài)。潑(四)建立設(shè)慨備運行檔案建隆立對消防監(jiān)控耀系統(tǒng)的實時運記行檔案,使操纏作人員對系統(tǒng)鼻的正常運行了酷如指掌,并對隊系統(tǒng)的報警信回息作正確的分?jǐn)偽黾按姹P。(想五)建立供貨靠商檔案對所有盼的設(shè)備及配件精建立詳細(xì)檔案德,包括型號、為產(chǎn)地、制造單機(jī)位、供應(yīng)單位憐等等,并與供厘貨商、制造商泡保持聯(lián)系,確劫保以最快速度蓄取得所需配件貨,并能跟蹤產(chǎn)視品的更新?lián)Q代道。(六)日常則巡視與定期保輪養(yǎng)日常的巡視位檢查是及時發(fā)黎現(xiàn)問題的最佳聞途徑,而定期刃維護(hù)是發(fā)現(xiàn)、歸解決軟性隱患的的最佳辦法。殘對此將采取日彼常巡視及定期易保養(yǎng)相結(jié)合的巡辦法以確保設(shè)粥備安全運行。圖機(jī)構(gòu)設(shè)置及人蹤員配置精(一)物業(yè)管技理機(jī)構(gòu)設(shè)置及超人員配備魄1塞、機(jī)構(gòu)設(shè)置根襯據(jù)京______嶺___屬物業(yè)管理的需飼要,現(xiàn)對物業(yè)冶管理機(jī)構(gòu)的設(shè)艦置和人員的配杯備作如下安排馳:畢(二)管理職離責(zé):窗1舟、主任全面負(fù)蚊責(zé)物業(yè)管理處通的工作;貝2據(jù)、管理部負(fù)責(zé)局行政事務(wù)管理旅、人力資源管顯理、檔案資料灶管理、財務(wù)管杯理、小區(qū)裝修做管理、會所管忽理、社區(qū)文化燈建設(shè)和業(yè)主接廢待、回訪等;愛3我、工程部負(fù)責(zé)耽房屋共用部位撥和共用設(shè)施設(shè)躺備的日常維護(hù)踐保養(yǎng)、智能化久系統(tǒng)的管理及梅開發(fā)、業(yè)主委口托維修服務(wù)等巡;辯4標(biāo)、保安部負(fù)責(zé)勞維護(hù)小區(qū)公共釣秩序、交通車軟輛管理、消防瘦管理和消控、創(chuàng)監(jiān)控中心管理師等;霜5復(fù)、清潔綠化部升負(fù)責(zé)園區(qū)共用替部位、公共場棄所、公共設(shè)施羽的保潔,負(fù)責(zé)飲綠化的培植、砌養(yǎng)護(hù)及業(yè)主相春關(guān)的委托服務(wù)捆等。飾(三)根據(jù)銅______蛛___車的具體情況,丈擬配備堵___但人,具體配備妖如下:夾1位、主任脹___笛人;今2灑、副主任叛___砍人;煩3澤、管理部:管粘理員蜓___與人,會館中心截管理員反___臣人;喬4括、工程部:主族管運___眠人,維修工堅___課人;穴5臘、保安部:隊伍長爺___煉人,保安法___灑人(分縮3博班,每班膀___船人:主入口路___燒人,次入口溉___孟人,巡邏顧___駁人),監(jiān)控員剖___死人(分不3艦班,每班聰___泉人);疾6絕、清潔綠化部步:清潔工約___駱人,綠化工鞋___挪人。物業(yè)管理忙年度收支預(yù)算區(qū)(各有關(guān)基數(shù)之和百分比可視誓物業(yè)具體情況護(hù)進(jìn)行調(diào)整)遺(一)物管收遍入:掃_(dá)_____府____跡元老/廟年脖1股、物管費收入忍(總建筑面積忌___闖㎡挺,物管費標(biāo)準(zhǔn)積按描___沖元粱/揉㎡屋?乓月計,出售、堪租率按艙95%冒計,空置房物辨管費按原標(biāo)準(zhǔn)熟的油70%艇計):啦______膀元淡/手年;窄2折、車庫停車泊掩位管理費收入嘉(地下停車泊子位天___業(yè)個,管理費按在___千元農(nóng)/挖個免?憑月計;地上車當(dāng)庫銀___獎個,管理費按嘩___圍元掠/娃個鞏?埋月計;出售率物以謀70%累計):鵲___同元顯/濤年;再3逗、車庫停車泊旨位出租收入(悅地下停車泊位捷和地上車庫,擠未出售率以數(shù)30%墨計,出租標(biāo)準(zhǔn)瓜分別為算___禁元藥/煤個吉?送月和瘡___直元蘋/場個封?尺月計;露天停橡車泊位出租標(biāo)良準(zhǔn)閃___爐元偷/讓個奶?疲月,出租率為才___%翠):稠______濁元友/機(jī)年;悠4摩、經(jīng)營用房收罷入:啦______岔元豈/捐年;駛5惱、有償服務(wù)收廈入:蝴______裙元理/品年。往(二)物管支稼出:俘______蒸元永/升年縮1任、工資:末______挖元男/消年;(漫1膜)主任劍1凳人佛_____礎(chǔ)_潑元泉/昌年(看2淺)管理員箱_____穴_全元蓬/五年(虛3青)工程主管擠_____沸_惜元淘/市年(戰(zhàn)4浙)日常維修人喂員堵_____粒_涂元級/堂年(豎5切)高配值班人蔥員廳3壩人談_____兄_叮元夸/才年(勿3蹤人為國家硬性雖規(guī)定)(駕6歲)保安隊長宴_____暫_朝元慮
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