教育合同模板匯編十篇

第頁共頁關于教育合同模板匯編十篇關于教育合同模板匯編十篇教育合同篇1培訓效勞合同合同編號：A20xx-01-001甲方：____：工程負責人：電話：乙方：____：工程負責人：電話：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》，遵循平等、自愿、公平和老實信譽的原那么，就乙方為甲方提供活動效勞的事宜達成如下協(xié)議：一、培訓事宜1.課程名稱：詳見附件一2.培訓地點：客戶指定地點3.培訓對象：FESCO江蘇公司新進儲藏干部二、雙方責任和義務甲方責任：1.2.3.4.培訓前10個工作日與乙方簽訂培訓合同；按照課程要求及時、充分地與乙方進展培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；提供培訓場地、設施及必要的文具。根據(jù)乙方授課要求，提供培訓環(huán)境布置協(xié)助。合同簽訂后，如因甲方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓要件發(fā)生變化時，甲方均應于開始培訓前五個工作日通知乙方；并承擔由此帶來的不確定性和相關的費用增加；如甲方單方面取消此次培訓，乙方有權解除本合同；那么甲方需向乙方支付培訓總合同額的50%，作為違約金；與乙方協(xié)商一致的除外；5.因不可抗力導致本合同不能履行的，甲方不承擔責任；6.7.原那么上不得安排旁聽人，如安排，須征得乙方同意，并承擔由此對課程質量的全部影響；有義務對參訓學員進展引導，并要求其遵守培訓中的秩序要求；8.為保護乙方知識產(chǎn)權，培訓過程中不得進展錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協(xié)商一致，并在合同中注明。乙方的責任：1.培訓前10個工作日與甲方簽訂培訓合同；2.按照課程要求及時、充分地與甲方進展培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；3.負責培訓課程方案的設計、制定和施行；4.選派合格的講師承擔培訓施行工作；5.根據(jù)授課需要，提供培訓環(huán)境布置；6.講師嚴格按照培訓方案完成教學任務，并能到達甲方的培訓目的。7.合同簽訂后，如因乙方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓要件發(fā)生變化時，乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方；并承擔由此帶來的相關的費用增加；如因乙方單方面原因，無法執(zhí)行培訓，那么乙方需向甲方支付培訓總合同額的50%，作為違約金；與甲方協(xié)商一致的除外；8.因不可抗力導致本合同不能履行的，乙方不承擔責任。三、合同金額及支付1.培訓費用按上課人數(shù)收費元/人，預算合計RMB元〔大寫：〕2.付款方式：支票□現(xiàn)金□匯款3.付款時間：合同簽訂后，20xx年培訓完畢后3個工作日內，甲方向乙方結清本合同列明的實際發(fā)生的全部費用。乙方為甲方開具足額發(fā)票。4.付款/付款方式：乙方指定的賬戶如下，并在支付第二次效勞費之前提供全額正式稅務發(fā)票：，請注明_____________/_________________。四、其他約定1.在雙方確定好合同內容的情況下，特殊情況下可以采用的方式簽訂合同即：一方將蓋章的合同至另一方，另一方蓋章回，雙方確認收到后生效。2.本協(xié)議項下的一切糾紛，如友好協(xié)商不成，可提交有管轄權的法院審理。五、本合同一式肆份，雙方各執(zhí)貳份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜，雙方另行商定。甲方：江蘇外企人力資效勞乙方：〔蓋章〕負責人簽字：〔蓋章〕負責人簽字：20xx年月日20xx年月日教育合同篇2甲方〔聘用單位〕：法定代表人：乙方〔受聘人〕：甲乙雙方本真有好合作精神，根據(jù)國家和本市有關法規(guī)，規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原那么，簽訂本合同。第一條合同期限1.合同有效期限：自年月日至年月日止合同期滿聘用關系自然終止。2.聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3.本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。第二條乙方的權利1.按約定獲得元人民幣/課時報酬。2.享受授課期間的交通補貼元人民幣/天3.要求甲方提供與授課對象有關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。4.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。第三條乙方的義務1.為甲方的授課積極準備教案；按時、認真上課，不知幾修改作業(yè)；保證每次課時〔分鐘/節(jié)課〕的完好，內容充實：對學生進展考勤及紀律管理；學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。2.甲方提出的其他鶴勵的要求。例如：課后對有關上課內容的詢問的解答等。3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。第四條甲方的權利1.要求乙方按教學方案按時完成授課，維護授課時的教學秩序，并提供最終的考試成績等。2.組織學生對授課質量進展評議，并根據(jù)學生的評議對授課內容及人員進展調整。3.有權根據(jù)自身情況對課時進展調整，對授課內容進展變更，但必須提早通知乙方第五條甲方的義務1.按時支付授課報酬：元人民幣/課時。2.按時支付授課期間的交通補貼元人民幣/天。3.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要到達的目的，協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。4.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。第六條本合同的變更、終止和解除。1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。2.確變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方為達成一致意見的。原合同繼續(xù)有效。3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，合同可以解除。4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即自行終止，在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。5.有以下情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任?！?〕發(fā)生不可抗力，即不能預見，不能防止并不能抑制的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排?！?〕乙方唄證明不符合聘用條件的；〔如沒用教師資歷和才能〕?！?〕乙方成心不按時完成授課內容和授課方案的?！?〕通過組織學生對授課質量進展測評后，乙方教學不合格的?！?〕乙方被依法追究刑事責任的。〔6〕乙方將自己培訓機構的學生帶出去學，和家長又私自交易等。除以上原因外，甲方提早解除合同的，應給予乙方500元人民幣的違約賠償金。甲方因自身原因更變合同的，應提早通知乙方，沒有提早通知造成乙方損失的，應當賠償。6.有以下情形之一的，乙方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任?！?〕甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的；〔2〕由于身體疾病的原因，要求提早終止合同或者變更授課時間，并提供相關證明，但應提早天通知甲方；乙方由于本單位工作、會議、出國等安排，導致無法按時上課的貨不能完成教學方案的，需提供相關證明，同時應承擔50%的違約責任。第七條其他事項1.甲乙雙方因施行聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。2.本合同一式三份，甲方兩份，乙方一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。3.本合同條款如與法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律。法規(guī)為準，本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后補充協(xié)議。甲方：〔蓋章〕乙方：〔簽字〕簽約時間：簽約時間：教育合同篇3甲方：乙方：性別：____生日：______年___月___日身份證號碼：_______________文化程度：_______________戶籍所在地：_________如今住址_______________聯(lián)絡：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的根底上簽訂本勞動合同。一、合同期限第一條合同期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動合同期限，同時也是甲方對乙方實行的用工合同期限。第二條合同生效日期______年______月______日，其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日。二、消費、工作任務第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位(工種)工作。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求，按時完成規(guī)定的工作任務，到達規(guī)定的質量、數(shù)量標準。第四條根據(jù)甲方不斷地消費及市場業(yè)務拓展等需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可隨時調換乙方的工種和崗位和薪資。三、勞動紀律第五條甲方應根據(jù)《勞動法》和有關規(guī)定，制定本公司各項詳細規(guī)章制度。第六條乙方應遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度;嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作標準;保護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。第七條乙方違犯勞動紀律，甲方可根據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關規(guī)章制度，給予紀律處分、經(jīng)濟處分，直至解除勞動合同。四、勞動保護和勞動條件第八條甲方應根據(jù)國家的有關消費平安、勞動保護、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的消費、工作條件和勞動保護措施等。詳細內容如下：(一)提供必要的勞動場所和設備。(二)發(fā)放規(guī)定的勞動保護用品。(三)對女職工和特殊職工按規(guī)定實行特殊勞動保護。五、工作時間和休息休假第九條根據(jù)行業(yè)特點，由甲乙雙方協(xié)商詳細的工作日和休息日。在國家法定節(jié)日(五一、國慶、元旦、春節(jié))期間，甲方應按規(guī)定安排乙方休假或調休。六、勞動報酬第十條乙方應認真學習業(yè)務知識，積極工作，努力完成甲方分配的消費、工作任務。第十一條甲方支付乙方勞動報酬包括以下內容：(一)根本工資元/月。(二)職務工資元/月。(三)午餐補貼元/月。(四)交通費補貼元/月。(五)全勤獎元/月。(六)社保元/月。(七)提成或獎金(按甲方相關規(guī)定執(zhí)行)第十二條甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資，否那么甲方除支付乙方應得的工資外，并加發(fā)相當于工資報酬10%的經(jīng)濟補償金。七、職業(yè)培訓第十二條甲方負責對乙方進展職業(yè)培訓，培訓費由甲方單方或協(xié)商共同承擔。第十三條乙方從事普通和技術工種的，上崗前均須經(jīng)過教育和培訓，從事特種行業(yè)作業(yè)的，必須經(jīng)過專門培訓，獲得消費特種行業(yè)資格后持證上崗。第十四條在本合同期限內，假設甲方出資培訓，乙方提出解除勞動合同，經(jīng)甲方同意，乙方應當按照未滿合同的效勞年限，在分開前一次性向甲方付清補償培訓費。八、處分與獎勵第十五條乙方在勞開工作過程中，提出對甲方開展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙方口頭表揚或經(jīng)濟獎勵。第十六條乙方假設在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績，甲方應給予乙方一定獎勵。第十七條甲方可以隨時口頭或書面提出對乙方工作失誤的處分決定。第十八條乙方在工作中假設出現(xiàn)嚴重違犯甲方規(guī)章制度、嚴重瀆職、營私舞弊、泄露公司信息機密和技術機密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權對乙方進展罰款或解除合同的各種處分，并由乙方承擔對甲方利益造成的全部損失。九、社會保險和福利第十九條甲、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理，甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方;第二十條甲方應當創(chuàng)造條件，改善集體福利，進步乙方的福利待遇。十、合同的終止和解除第二十一條雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿，本合同將自動解除、終止。第二十二條乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：(一)嚴重違犯了勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。(二)嚴重瀆職，營私舞弊，對甲方利益造成了重大損害。(三)泄露甲方信息機密和技術機密資料，造成了甲方重大損失。(四)因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責任。(五)不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調整工作崗位后，仍不能勝任。(六)患病或因非工傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。第二十三條甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：(一)甲方不按勞動合同約定支付勞動報酬的。(二)從事違犯國家法律法規(guī)的工作。(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動屆滿，或依法終止時，本合同可以解除。第二十四條乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同，所造成的經(jīng)濟損失及其它相關的損失，由乙方全部承擔。第二十五條甲方瀕臨破產(chǎn)，進展法定整頓期，或經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，甲方應提早三十日通知乙方后，方可解除本合同。十一、違約責任及賠償?shù)诙鶙l甲乙任何一方違約給對方造成損失的，均須承擔勞動合同終止的過錯責任。第二十七條乙方如違犯國家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度，甲方有權辭退或開除乙方，甲方不承擔任何補償。乙方因上列行為給甲方或別人造成損害的，乙方應承擔賠償責任。第二十八條如合同期未滿乙方提出離任的，按甲方離任規(guī)定，須提早3個月通知甲方，經(jīng)甲方批準后，將工作交接至甲方滿意前方可分開，否那么應支付給甲方一個月根本工資作為違約金，并賠償甲方其他方面的損失。未經(jīng)甲方同意擅自離任，甲方有權通過政府勞動部門，要求乙方返回工作崗位，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟損失。十二、保守商業(yè)機密及職業(yè)道德第二十九條以下各項甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業(yè)機密，乙方不得私自保存、影印或提供別人，并執(zhí)行甲方的平安保密制度，否那么按相關規(guī)定支付甲方賠償費用，構成犯罪的追究其刑事責任。商業(yè)機密：甲方行銷、策略、方案、財務報表、人事檔案、薪資及聘雇記錄、會計資料、庫存管理、客戶、電腦程序及資料庫、員工培訓資料及公司規(guī)章、手冊等，以上商業(yè)機密不管以書面、圖標或電腦磁盤等形式均屬之。第三十條對于負責或經(jīng)理、主管(主辦)以上業(yè)務的崗位人員，在勞動合同終止前提出解除勞動合同一個月內，甲方有權調整其工作崗位。十三、知識產(chǎn)權歸屬第三十一條乙方在勞動合同期間，因工作任務需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權由甲方享有，但甲方應給予乙方獎勵。十四、其他第三十二條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：乙方：甲方代表人：20xx年___月___日20xx年___月___日教育合同篇4甲方(用人單位)法定代表人：地址：乙方(員工)姓名：身份證住址：送達地址：聯(lián)絡：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)勞動合同條例》以及其他有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原那么，達成如下協(xié)議：一、工作崗位和工作地點甲方根據(jù)消費(工作)需要，聘用乙方在崗位從事工作(工種).甲方可以根據(jù)消費和工作需要及乙方的身體狀況、工作才能和表現(xiàn)升、降乙方的職務，調整乙方的工作崗位，乙方愿意服從甲方的安排。甲方有權按照乙方的實際工作崗位調整其工資待遇。乙方的工作地點在省市。在本合同期內，假設甲方因工作需要要求乙方變更工作地點，甲乙雙方需協(xié)商一致對工作地點予以變更。假設雙方不能協(xié)商一致，甲乙雙方均可以提早終止本合同但應提早三十日告知對方。二、合同期限(試用期限)(一)合同期限甲乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限。1、固定期限年，合同期從年月日起至年月日止。2、無固定期限，合同期從年月日起。3、完成一定的工作為期限，從年月日起至(工作)完成止。假設甲乙雙方另就效勞期有約定，本勞動合同終止期限應自動延續(xù)到效勞期完畢為止。(二)試用期限1、無試用期.2、試用期為個月。(試用期包括在合同期內)乙方在試用期內解除本合同，應提早三日通知甲方，如乙方不提早通知，需對甲方承擔賠償責任。三、工作時間和休息休假(一)甲方安排乙方執(zhí)行以下_____工作制。1、執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一天。甲方由于工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體安康的條件下，每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。2、執(zhí)行不定時工作制的，在乙方確保完成甲方工作任務情況下，工作和休息休假由乙方自行安排。3、執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。(二)乙方按國家有關規(guī)定享受休假權利，休假期間的工資按國家及省、市的有關規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬(一)乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資為元/月。甲方可根據(jù)依法制定的規(guī)章制度、對乙方的'考核結果，以及乙方的實際工作時間、工作年限、獎罰記錄、崗位變化等因素，調整乙方的工資程度。甲方可按照其依法制定的或集體勞動合同約定的工資制度調整乙方工資，但甲方支付給乙方的工資不得低于深圳市政府公布的當年度最低工資標準。(二)每月日為發(fā)薪日，甲方應于發(fā)薪日計發(fā)當月/上月工資。(三)甲方安排加班加點的，按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付工資報酬。(四)乙方患病或非因工負傷期間的工資按有關規(guī)定執(zhí)行。(五)乙方停工期間的工資待遇按有關法律法規(guī)執(zhí)行。五、勞動保護、勞動條件及職業(yè)危害防護(一)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動平安、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，甲方應采取必要的防護措施保護乙方的身體安康和平安，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的員工，甲方應當定期對其進展安康檢查。(二)乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，有權回絕執(zhí)行;對甲方危害生命平安和身體安康的行為，乙方有權要求改正，提出建議或批評。(三)甲方應為乙方建立平安的消費工藝流程，制定操作規(guī)程、工作標準和勞動平安衛(wèi)生制度及其標準。(四)甲方負責對乙方進展政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動平安衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。六、社會保險和福利待遇(一)甲乙雙方應按國家有關部門關于社會保險的有關規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老及其他社會保險費用。(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家規(guī)定給予醫(yī)療期，并依甲方薪酬制度支付乙方病傷假期間的工資。(三)乙方患職業(yè)病，因工負傷或因工死亡的，甲方依國家《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定處理。(四)甲方按有關法律法規(guī)給予乙方享受法定節(jié)假日、產(chǎn)假、年休假、探親假、婚假、喪假等帶薪假期，并依法支付假期的工資。(五)甲方制訂責任薪資與獎金、績效考核等制度，有權核定和計發(fā)相關福利性獎金，福利性獎金是甲方將部分盈余部分以獎金形式回饋員工，為甲方的福利政策，不同于月工資，非甲方之法定義務或合同義務，乙方以任何原因離任均視為對預期利益(如尚未計發(fā)的獎金等)的放棄。七、勞動紀律(一)甲方根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度，應向乙方公示或告知乙方;甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度進展檢查，考核和獎罰。乙方認可甲方已制定的所有規(guī)章制度并同意按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。(二)乙方應自覺遵守國家、省、市的有關法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵守平安操作規(guī)程，按時完成工作任務。(三)乙方應自覺遵守國家、省、市方案生育的規(guī)定。八、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂(一)訂立本合同所根據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應變更相關內容。(二)訂立本合同所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。(四)有以下情形之一的，甲方可以解除本合同;1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、乙方嚴重違犯甲方勞動紀律或者規(guī)章制度的;3、乙方嚴重瀆職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;4、乙方在甲方任職期間同時與甲方以外的其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出后，乙方在五日內拒不改正的;5、因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違犯其真實意思的情況下訂立和變更勞動合同的;6、被依法追究刑事責任的。(五)有以下情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提早三十日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個月工資：1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;3、本合同訂立時所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。(六)甲方按照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進展重整期間或消費經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難者，或者甲方因轉產(chǎn)、重大技術革新或者經(jīng)營方式調整需要裁減人員的，甲方應提早三十日向工會或者全體職工說明情況和聽取工會或者職工的意見，在向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。(七)乙方有以下情形之一的，甲方不得根據(jù)本條第(五)(六)款的規(guī)定解除本合同：1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進展離崗前職業(yè)安康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;2、在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動才能的;3、患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;5、在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡缺乏五年的。(八)乙方解除本合同，應當提早30日以書面形式通知甲方，否那么應對甲方損失予以賠償。(九)有以下情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：1、在試用期內的;2、甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者提供勞動條件的;3、甲方未及時足額支付勞動報酬的;4、甲方未依法為勞動者繳納社會保險費的;5、甲方的規(guī)章制度違犯法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;6、甲方因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危、或者免除自己的法定責任、排除勞動者權利的違法行為而致使本合同全部無效的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身平安的，乙方可以立即解除本合同，無需事先告知甲方。(十)本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。(十一)訂立無固定期限勞動合同的，乙方退休、辭職或者本合同約定的解除條件出現(xiàn)，本合同終止。九、違約責任(一)甲方的違約情形及違約責任：1.甲方派乙方在甲方關聯(lián)企業(yè)執(zhí)行同類工作任務或職責不視為違約和合同變更，如乙方同意，可按新的單位變更合同主體。2.甲方如未按適當方式向乙方公示各項規(guī)章制度和勞動紀律，員工有權要求查閱和公示。3.其它違約情形按法律，法規(guī)規(guī)定辦理。(二)乙方的違約情形和違約責任1.乙方保證在簽訂本合同時未與其他用人單位存在勞動關系，如因乙方違犯此保證導致甲方被其他主體索賠，乙方應承擔全部賠償責任，甲方有權向乙方追償全部有關損失。2.如乙方不能履行或違犯甲方要求乙方完成的工作內容、工作任務及職責或乙方嚴重瀆職徇si舞bi等均屬于違約行為，應承擔績效考評不利、降薪或調換工作崗位、除名等后果和責任。3.如乙方不遵守或違犯甲方規(guī)章制度和本合同約定，也應按照甲方規(guī)章制度或者另行簽訂的協(xié)議承擔違約責任。4.如乙方按本合同約定須承擔違約責任，甲方有權從乙方未結算之工資或獎金中抵扣。5、乙方違犯本合同約定解除勞動合同或違犯本合同約定的保密義務或者競業(yè)競爭事項，對甲方造成損失的，乙方應按甲方損失的程度依法承擔賠償責任。6、假設甲乙雙方就培訓費用、保密或者競業(yè)限制等事項另行約定了違約金條款或簽訂了協(xié)議，雙方應履行該違約金條款或協(xié)議。7、乙方解除本合同的，凡由甲方提供的專項培訓費用對乙方進展專業(yè)技術培訓的，應該按照效勞期的約定向甲方支付違約金。十、爭議處理甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應允協(xié)商解決。協(xié)商不成的可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。十一、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項：___________________________________________________________________________________________________________________________________十二、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定有沖突的，按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。十三、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權代簽無效。十四、本協(xié)議主體部分中各方所載明的送達地址、等通訊信息均為如今各方實際使用的通訊信息，任何一方向對方上述送達地址發(fā)出信函、均視為對方已收到并知悉有關信函或內容。十五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。十六、以下文件及規(guī)定為本合同的附件，與本合同具有同等效力：(一)(二)(三)甲方蓋章：乙方簽名：法定代表人或授權代表簽名：本合同于年月日教育合同篇5合同編號：甲方：乙方：______教育基金會為弘揚中華文化，促進______教育事業(yè)開展，加強中外文化交流，甲方自愿向乙方捐贈，經(jīng)協(xié)商雙方達成如下一致協(xié)議：第一條甲方自愿捐贈現(xiàn)金：____________(人民幣/其它)(大寫)給乙方。動產(chǎn)：(名稱、數(shù)量、質量、價值)不動產(chǎn)：(該不動產(chǎn)所處的詳細位置、狀況及所有權證明)第二條贈與財產(chǎn)用途(是/否詳細指定)：第三條贈與財產(chǎn)的交付時間、地點及方式：一、交付時間：二、交付地點：三、交付方式：1、甲方在約定期限內將贈與財產(chǎn)及其所有權憑證交付乙方，并配合乙方依法辦理相關法律手續(xù)。2、乙方收到甲方贈與財產(chǎn)后，應出具合法、有效的財務接收憑證，并登記造冊，妥善管理和使用。第四條甲方有權向乙方查詢捐贈財產(chǎn)的使用、管理情況，并提出意見和建議。對于甲方的查詢，乙方應當如實答復。第五條乙方有權按照本協(xié)議約定的用途合理使用捐贈財產(chǎn)，但不得擅自改變捐贈財產(chǎn)的用途。假設確需改變用途的，應當征得甲方的同意。第六條乙方根據(jù)國家和______教育基金會的有關規(guī)定給予甲方相應表彰和獎勵。第七條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方授權代表簽章之日起生效，受中華人民共和國有關法律的管轄和保護。本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按以下第______種方式解決：一、提交____________仲裁委員會仲裁;二、依法向____________人民法院起訴。第八條其他約定事項：第九條本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份。甲方(簽名/蓋章)：乙方(蓋章)：______教育基金會地址：地址：法定代表人：法定代表人：：：簽訂時間：年月日簽訂地點：教育合同篇6甲方：____：工程負責人：：乙方：____：工程負責人：：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》，遵循平等、自愿、公平和老實信譽的原那么，就乙方為甲方提供活動效勞的事宜達成如下協(xié)議：一、培訓事宜1.課程名稱：2.培訓地點：客戶指定地點3.培訓對象：二、雙方責任和義務甲方責任：1、培訓前10個工作日與乙方簽訂培訓合同；按照課程要求及時、充分地與乙方進展培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；提供培訓場地、設施及必要的文具。根據(jù)乙方授課要求，提供培訓環(huán)境布置協(xié)助。合同簽訂后，如因甲方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓要件發(fā)生變化時，甲方均應于開始培訓前五個工作日通知乙方；并承擔由此帶來的不確定性和相關的費用增加；如甲方單方面取消此次培訓，乙方有權解除本合同；那么甲方需向乙方支付培訓總合同額的50%，作為違約金；與乙方協(xié)商一致的除外；2、因不可抗力導致本合同不能履行的，甲方不承擔責任；3、原那么上不得安排旁聽人，如安排，須征得乙方同意，并承擔由此對課程質量的全部影響；有義務對參訓學員進展引導，并要求其遵守培訓中的秩序要求；為保護乙方知識產(chǎn)權，培訓過程中不得進展錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協(xié)商一致，并在合同中注明。乙方的責任：1.培訓前10個工作日與甲方簽訂培訓合同；2.按照課程要求及時、充分地與甲方進展培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；3.負責培訓課程方案的設計、制定和施行；4.選派合格的講師承擔培訓施行工作；5.根據(jù)授課需要，提供培訓環(huán)境布置；6.講師嚴格按照培訓方案完成教學任務，并能到達甲方的培訓目的。7.合同簽訂后，如因乙方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓要件發(fā)生變化時，乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方；并承擔由此帶來的相關的費用增加；如因乙方單方面原因，無法執(zhí)行培訓，那么乙方需向甲方支付培訓總合同額的50%，作為違約金；與甲方協(xié)商一致的除外；8.因不可抗力導致本合同不能履行的，乙方不承擔責任。三、合同金額及支付1.培訓費用按上課人數(shù)收費元/人，預算合計RMB元〔大寫：〕2.付款方式：支票□現(xiàn)金□匯款？3.付款時間：合同簽訂后，20xx年培訓完畢后3個工作日內，甲方向乙方結清本合同列明的實際發(fā)生的全部費用。乙方為甲方開具足額發(fā)票。4.付款/付款方式：乙方指定的賬戶如下，并在支付第二次效勞費之前提供全額正式稅務發(fā)票：請注明。四、其他約定1.在雙方確定好合同內容的情況下，特殊情況下可以采用的方式簽訂合同即：一方將蓋章的合同至另一方，另一方蓋章回，雙方確認收到后生效。2.本協(xié)議項下的一切糾紛，如友好協(xié)商不成，可提交有管轄權的法院審理。五、本合同一式肆份，雙方各執(zhí)貳份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜，雙方另行商定。甲方：乙方：〔蓋章〕負責人簽字：〔蓋章〕負責人簽字：教育合同篇7編號:js04協(xié)議方：甲方〔承受進修單位〕：南京師范大學乙方〔丙方所在單位〕：丙方〔四川師大錄取考生〕：為滿足中小學教育師資隊伍和管理隊伍建立對教育碩士專業(yè)學位研究生的培養(yǎng)要求，根據(jù)南京師范大學和四川師范大學結合培養(yǎng)教育碩士研究生的協(xié)商，南師大同意承受四川師大20xx級部分專業(yè)教育碩士研究生進修課程。經(jīng)南京師大、四川師大、考生所在單位及考生幾方協(xié)商，現(xiàn)就有關事宜達成如下協(xié)議：一、丙方在甲方進修公共根底課和專業(yè)根底課，累積時間一年半到二年，該階段的學習和管理按甲方的教育碩士相關專業(yè)培養(yǎng)方案的有關規(guī)定執(zhí)行。二、丙方付給甲方進修學費總額為壹萬壹仟元整〔￥11000.00〕,其中第一年進修費柒仟元〔￥7000.00〕，第二年進修費肆仟元〔￥4000.00〕，每學年開學報到時付清。如丙方不能在報到前付清進修費，甲方可回絕丙方聽課。付給四川師大的學費〔含論文指導費和辯論費共計柒仟元￥7000.00〕，由丙方赴四川師大報到時繳納。三、丙方在甲方進修完規(guī)定的課程，由甲方負責將丙方的成績等學習檔案及時轉送四川師大。四、乙方應主動配合做好丙方的進修和管理工作。假設丙方在學習期間因生博學習成績不合格以及其它原因中途需停頓進修的，由甲方根據(jù)有關規(guī)定與四川師大共同處理；丙方停頓進修后，甲方不退還已收進修費，也不再收取下一學年的培養(yǎng)費。五、丙方的論文指導和辯論必須按四川師大的統(tǒng)一規(guī)定進展，丙方在甲方修完課程后必須到四川師大報到。六、本協(xié)議書未盡事宜可由三方協(xié)商解決。七、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方簽字蓋章后生效，三方均不得中止本協(xié)議，否那么將依法追究違約責任。甲方：南京師大乙方：負責人：負責人：丙方〔簽字〕：聯(lián)絡部門：南師大研招辦聯(lián)絡部門：：聯(lián)絡：聯(lián)絡：工作單位：單位蓋章：〔研招辦代章〕單位蓋章：聯(lián)絡：年月日年月日年月日教育合同篇8當事人雙方轉讓方：_____________________(機構名稱，以下簡稱為甲方)注冊地址：___________________法定代表人：_______________________受讓方：_____________________(公司名字，以下簡稱為乙方)代表人：_____________________鑒于第一條，甲方機構性質_________________，注冊資本_______________(沒有的不填)主營業(yè)務________________，甲方擁有機構100%的股權，全部資產(chǎn)均已足額支付，并合法擁有該機構全部、完好的權利。甲方愿意按照本合同約定的條件將其機構全部資產(chǎn)轉讓于乙方。第二條，甲乙雙方本著公平互惠，老實信譽的原那么，就甲方向乙方轉讓企業(yè)/機構全部資產(chǎn)(以下簡稱為目的資產(chǎn))事宜，乙方同意受讓，經(jīng)協(xié)商一致，達成合同如下：合同正文第一條先決條件1，以下條件一旦全部得以滿足，那么本合同立即生效。①甲方向乙方提交轉讓方機構的遞交第十五條規(guī)定的全部附件文件，資料。由多人合伙的或者控股的必須提供所有合伙人/股東共同簽署的同意整體轉讓協(xié)議書副本。②甲方財務帳目，及相關文件資料，內部數(shù)據(jù)資，渠道信息真實，清楚；轉讓前公司一切債權，債務均已合法有效剝離。2,上述先決條件于本合同簽署之日起______日內，尚未得到滿足，本合同將不發(fā)生法律約束力；除導致本合同不能生效的過錯方承擔締約損失人民幣_____萬元之外，本合同雙方均不承擔任何其它責任，本合同雙方亦不得憑本合同向對方索賠。第二條轉讓之標的甲方同意將其持有的機構全部資產(chǎn)按照本合同的條款出讓給乙方；乙方同意按照本合同的條款，受讓甲方持有的全部資產(chǎn)，乙方在受讓上述資產(chǎn)后，依法享有____________機構100%的權利。第三條轉讓標的之價款，交付條款，債權債務處理1，現(xiàn)雙方議定資產(chǎn)整體出售價格為人民幣_________元。其中包括固定資產(chǎn)，資以及到____年____月____日之前的房租款。乙方分兩期支付轉讓價款。自本合同簽訂之日起，乙方支付給甲方轉讓價款的50%，即人民幣____萬元，甲方完成所有變更登記，合同生效后，乙方支付給甲方剩余轉讓價款，即轉讓價款的50%，即人民幣___萬元。2，在本合同簽訂前所發(fā)生的一切債權債務：其中包括欠職工工資，社會統(tǒng)籌保險金及稅費，以及由于甲方前期經(jīng)營而后續(xù)發(fā)生的所有債務，均由甲方承擔，與乙方無關(包括在轉讓之前已報名的學生，轉讓后余下的課時，甲方必須支付余下教師授課課時費，利潤甲方自行擁有支配權，其中教師根本工資那么由乙方支付)。不在本次合同簽訂的轉讓資產(chǎn)以內，由甲方自行處理。如發(fā)生由此所引起的訴訟和糾紛，由甲方予以處理，一切債權債務處理完畢后進展登記變更手續(xù)。3，在本合同簽訂后，乙方支付的第一期款項到位后，甲方承諾在30日內負責為乙方辦理各部門相關變更登記手續(xù)(包括房屋租賃合同)，所需的工本費、手續(xù)費由乙方負擔。4，自本合同簽訂之日起至目的權屬變更登記完畢之日的過渡期內，甲方應妥善好心管理目的資產(chǎn)，不得有任何有害于目的資產(chǎn)的行為。第四條資產(chǎn)轉讓本合同生效后_____日內，甲方應當完成以下辦理及移交各項：1，將___________機構的管理權移交給乙方(包括全部工作人員更換為乙方委派之人員，或者乙方同意接收的甲方原工作人員);2，積極協(xié)助、配合乙方根據(jù)相關法律、法規(guī)，修訂、簽署本次全部資產(chǎn)轉讓所需的相關文件，共同辦理___________機構有關工商行政管理機關變更登記手續(xù)；房屋租賃合同變更手續(xù)(乙方可委托甲方代理簽訂房屋租賃合同，詳細按照實際協(xié)商為準)3，將本合同第十五條約定之各項文書、資料交付乙方并將相關實物資產(chǎn)移交乙方;4，移交甲方可以合法有效的___________機構資產(chǎn)轉讓給乙方的所有文件。第五條轉讓方之義務1，甲方須配合與協(xié)助乙方對___________機構的財務，整體資產(chǎn)進展的評價工作。2，甲方須及時簽署應由其簽署并提供的資產(chǎn)轉讓相關的所有需要上報審批相關文件。3，甲方將依本合同之規(guī)定，協(xié)同乙方辦理有關部門及工商變更登記，房屋租賃變更等手續(xù)。第六條受讓方之義務1，乙方須根據(jù)本合同第三條之規(guī)定及時向甲方支付資產(chǎn)之全部轉讓價款。2，乙方將按本合同之規(guī)定，負責催促甲方及時辦理資產(chǎn)轉讓之報批手續(xù)及工商變更登記，房屋租賃變更等手續(xù)。3，乙方應及時出具為完成轉讓而應由其簽署或出具的相關文件。第七條陳述與保證1，轉讓方在此不可撤銷的陳述并保證①甲方自愿轉讓其所擁有的________________機構的全部資產(chǎn)和資。并保證目的資產(chǎn)明細單上所列關于目的資產(chǎn)的質量狀況、使用年限、性能狀況等情況真實。同時甲方必須協(xié)同乙方與房東進展見面交流，保證場地租賃年限不得低于_______年，以保證乙方受讓后正常經(jīng)營運作。②甲方就此項交易，向乙方所作之一切陳述、說明或保證、承諾及向乙方出示、移交之全部資料均真實、合法、有效，無任何虛構、偽造、隱瞞、遺漏等不實之處。③甲方在其所擁有的全部資產(chǎn)上沒有設立任何形式之擔保，轉讓的資產(chǎn)權屬無爭議、無抵押并無查封，并且甲方對該資產(chǎn)擁有完全的所有產(chǎn)權，亦不存在任何形式之法律瑕疵，并保證乙方在受讓全部資產(chǎn)后不會遇到任何形式之權利障礙或面臨類似性質障礙威脅。④甲方保證其就全部資產(chǎn)，資之背景及_____________機構之實際現(xiàn)狀已作了全面的真實的披露，沒有隱瞞任何對乙方行使股權將產(chǎn)生本質不利影響或潛在不利影響的任何內容。⑤甲方擁有該機構本身的全部資產(chǎn)的全部合法權利訂立本協(xié)議并履行本協(xié)議，甲方簽署并履行本合同項下的權利和義務并沒有違犯法律，法規(guī)之規(guī)定，并不存在任何法律上的障礙或限制。⑥甲方簽署合同的代表已通過所有必要的程序被授權簽署本合同。⑦本合同生效后，將構成對甲方各股東或者合伙人合法、有效、有約束力的文件。2，受讓方在此不可撤銷的陳述并保證：①乙方自愿受讓甲方轉讓之全部資產(chǎn)及資，乙方保證受讓目的資產(chǎn)的資金來合法。②乙方擁有全部權利訂立本合同并履行本協(xié)議項下的權利和義務并沒有違犯相關法律法規(guī)之規(guī)定，并不存在任何法律上的障礙或限制。③乙方保證受讓全部資產(chǎn)的意思表示真實，并有足夠的條件及才能履行本合同。④乙方簽署本合同的代表已通過所有必要的程序被授權簽署本合同。第八條擔保條款，競業(yè)制止與保密條款1，對于本合同項下甲方之義務和責任，由_____________承擔連帶責任之擔保。2，資產(chǎn)收購完成后，甲方一年內不得再從事原來所從事的同類行業(yè)的經(jīng)營活動。否那么應當向乙方支付違約金__________萬元。3，對于在本次資產(chǎn)轉讓中甲乙雙方知悉的對方的一切商業(yè)文件、數(shù)據(jù)、資料等信息，雙方負有保密義務，除法律強迫性規(guī)定外，不得向任何第三方透漏。否那么視為違約。第九條違約責任1，合同任何一方未按本合同之規(guī)定履行其義務，應按如下方式向有關當事人承擔違約責任。①任何一方違犯本合同第六條之陳述與保證，因此給對方造成損失者，違約方向守約方支付違約金_________萬元。②乙方未按本合同之規(guī)定及時向甲方支付轉讓價款的，按逾期付款金額承擔__________(百分比)的違約金。2，上述規(guī)定并不影響守約者根據(jù)法律、法規(guī)或本合同其它條款之規(guī)定，就本條規(guī)定所不能補償之損失，懇求損害賠償?shù)臋嗬５谑畻l適用法律及爭議之解決1，合同之訂立、生效、解釋、履行及爭議之解決等適用《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》等法律法規(guī)，本合同之任何內容如與法律、法規(guī)沖突，那么應以法律、法規(guī)的規(guī)定為準。2，任何與本合同有關或因本合同引起之爭議，合同各方均應首先通過協(xié)商友好解決，______日內不能協(xié)商解決的，合同雙方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條協(xié)議修改，變更、補充本合同之修改，變更，補充均由雙方協(xié)商一致后，以書面形式進展，經(jīng)雙方正式簽署后生效。第十二條特別約定除非為了遵循有關法律規(guī)定，有關本合同的存在、內容、履行的公開及公告，應事先獲得乙方的書面批準及同意。第十三條合同之生效1，合同經(jīng)雙方合法簽署，報請各自的股東/合伙人批準通過，符合第一條規(guī)定后生效。2，本合同一式三份，各方各執(zhí)一份，第三份備存于_____________機構內;副本假設干份，供報批及備案等使用。第十四條本合同未盡事宜，由各方另行訂立補充合同予以約定。第十五條本合同之附件附件1，公司正在進展的業(yè)務報告書(本機構表現(xiàn)為已報名的學生所在簽訂合同之日起