有關(guān)畢業(yè)實習(xí)報告模板匯編九篇

第第頁有關(guān)畢業(yè)實習(xí)報告模板匯編九篇畢業(yè)實習(xí)報告篇1

我如今工作的公司是新至升塑膠模具(深圳)有限公司,是國內(nèi)雙色模具的領(lǐng)頭羊。業(yè)務(wù)大多是微軟，apple,任天堂等客戶。成立于20xx年，是一間比較年輕的公司，但是進展得很好，隊伍日益不斷的壯大變強。我在公司的職務(wù)是pe助理工程師，有空的時間就與男女同事以及老板聊談天。做為工程系一名即將畢業(yè)學(xué)生，我很榮幸在塗裝部做一名pe助理工程師，讓自己了解到工作的重要性：主導(dǎo)整個生產(chǎn)制程、制程分析、制程改善、與sop(作業(yè)指導(dǎo)書)、sip(檢驗標準書)編寫制定、各種產(chǎn)品的夾具設(shè)計、ecr(工程變更單)、與員工的培訓(xùn)工作。亦把握品管各種手法與各種儀器的使用、各種報表的填寫與回報(把握到這些才能與客戶有更好的溝通溝通，使客戶能夠接受一些他們并不了解的不行避開的品質(zhì)問題)。另受部門主管厚愛，派我參加學(xué)習(xí)方之見課程：目標管理與績效考核、本錢削減策略、本錢管理策略、基礎(chǔ)統(tǒng)計概念、人力資源。iso體系受訓(xùn)(iso9000標準條文，ohsms18001標準條文與rohs審核)。ie(工業(yè)工程)：ie之時間分析、ie現(xiàn)場改善方法。來到這里讓我學(xué)到了在學(xué)校3年都學(xué)不到的東西。生活很簡潔!說真的，做pe助理工程師這一行還不錯哦，就是公司剛接單時好辛苦，好累!如今在社會找工作也是不簡單，有份好工作就心滿足足啦!至少不會戴上失業(yè)的名函!許多時候，勝利與否，但只有實力之外，還需要一點的運氣!選擇什么樣的工作，許多時候也是由個人的性格所確定的。

時間過得真是好快，青春不留人啊!不知不覺就在該公司工作也快三個月了。也學(xué)到不少東西，也對公司部門的業(yè)務(wù)和流程有深一步的了解。新至升塗裝事業(yè)部是專致于塑膠uv塗裝與底漆塗裝。公司如今重點正向著沒有最好只有更好的方向進發(fā)!讓我最為之快樂就是公司經(jīng)常搞一些聚會和許多的活動，經(jīng)理也都讓我來主持。這樣又給我一個很好的鍛煉平臺。讓我很快就會從學(xué)校的學(xué)術(shù)中脫離出來，成為社會上不會落伍的人。

員工是一個企業(yè)賴以生存和進展的基石，一個企業(yè)的問題一般都可歸結(jié)到人的問題。如何得到一只優(yōu)秀的員工隊伍往往成為困擾管理者的最大難題。而人力資源的組織與開發(fā)正是解決這一問題的關(guān)鍵。

1、聘用員工

從需求開頭并不是高素養(yǎng)的人才都是你需要的，每個企業(yè)都應(yīng)當首先搞清晰自己的需求，我們曾經(jīng)犯過類似的錯誤，隨便地進行聘請，把員工看成一種可增值的資源進行儲備和積累，有一段時間甚至瘋狂地去參與各種人才見面會，通過各種渠道進行招募

2.培訓(xùn)

幾乎每個企業(yè)的管理者都盼望員工能得到培訓(xùn)，幾乎全部的老板都認為培訓(xùn)是當務(wù)之急，然而到底怎么對員工進行培訓(xùn)，實行什么樣的培訓(xùn)最適合企業(yè)的詳細狀況，則不是每個老板都能夠說得清晰的，其實培訓(xùn)遠遠不是把員工集中在培訓(xùn)教室里，象上學(xué)一樣給他們講課，然后考試，這種看法太淺薄了。

在現(xiàn)代企業(yè)里，培訓(xùn)的重要性可以說是無與倫比，有句流行的話叫做"培訓(xùn)是最好的福利"，可略見一斑。

3.人事政策開發(fā)

(1).員工手冊

制訂一本實事求是的員工手冊對于一個公司來講是相當重要的，它不僅是企業(yè)全部政策的薈粹大成，也是員工各種行為規(guī)范、道德標準的根據(jù)。

(2).政策貫徹實施

政策制訂好以后，面臨的就是一個實施問題。對于一個公司來講，這種管理制度的建立和完善往往是一個漫長的過程。

(3).政策修訂

政策不是永久性的，它可以依據(jù)實際狀況進行不斷修訂完善，但是政策的修訂肯定要留意對事不對人，無論是什么特別的人物，也不能因此而更改政策，只有客觀公正的政策體系才能保證公司的良好運作，規(guī)章建立起來之后，可以完善，可以調(diào)整，但是不能更改，以保持政策的嚴厲?性。

(4).政策評估

政策的好壞是有詳細標準的，因此對政策應(yīng)當進行效果評估。

4.績效管理

(1).績效管理的必要性

績效管理無論是對大公司還是小公司都會帶來同樣多的好處，它能關(guān)心經(jīng)營者見空公司的前進方向，為明智的戰(zhàn)略管理決策供應(yīng)信息，制造有利的環(huán)境，使頑強的工作團隊互相協(xié)作，也給每個員工供應(yīng)對其績效的期望標準，使其了解如何獲得做好工作所必需的資源和支持。

(2).目標與管理

對于個體的績效管理，我們的做法是將工作中的主要因素進行分解量化，對于一個員工來講，可能牽涉到的因素有：工作主動性、工作力量、合作精神、工作業(yè)績、職業(yè)道德操守、突出奉獻及勞動紀律等，其中因每個公司看重的不同而對其分數(shù)有所區(qū)分，但總體說來，應(yīng)當能夠在這些分數(shù)衡量下可以基本上量化一個員工的績效。然而這僅僅只是一個開頭，在制定了這些因素標準之后，還需要進一步對員工的個體績效問題進行分析。

工業(yè)工程(ie)的目標：是使生產(chǎn)系統(tǒng)投入的要素得到有效的利用，降低本錢，保證質(zhì)量和平安、提高生產(chǎn)效率，獲得最正確效益。ie的基本功能是討論人員、物料、設(shè)備、能源、信息所組成的集成系統(tǒng)，進行設(shè)

計、改善和設(shè)置。詳細表現(xiàn)為規(guī)劃、設(shè)計、評價、和創(chuàng)新四個方面。

設(shè)施規(guī)劃與設(shè)計：對系統(tǒng)(工廠、醫(yī)院、學(xué)校、商店等)進行詳細的規(guī)劃設(shè)計，包括選址、平面布置、物流分析、物料搬運方法與設(shè)備選擇等，使個生產(chǎn)要素和各子系統(tǒng)(設(shè)計、生產(chǎn)制造、供應(yīng)、后勤保障、銷售等部門)根據(jù)ie要求得到合理的配置，組成有效地集成系統(tǒng)。

生產(chǎn)打算與掌握：討論生產(chǎn)過程和資源的組織、打算、調(diào)度和掌握，保障生產(chǎn)系統(tǒng)有效地運行。

質(zhì)量管理與牢靠性技術(shù)：包括為保證產(chǎn)品或工作質(zhì)量進行質(zhì)量調(diào)查、打算、組織、協(xié)調(diào)與掌握等各項工作，核心是為了到達規(guī)定的質(zhì)量標準，利用科學(xué)方法對生產(chǎn)進行嚴格檢查和掌握，預(yù)防不合格品產(chǎn)生。

管理信息系統(tǒng)：它為一個企業(yè)的經(jīng)營、管理和決策供應(yīng)信息支持的用戶計算機綜合系統(tǒng)，是現(xiàn)代ie應(yīng)用的重要基礎(chǔ)與手段。

現(xiàn)代制造系統(tǒng)：ie的基礎(chǔ)和組成部分，包括成組技術(shù)gt、計算機幫助工藝過程設(shè)計、柔性制造單元fmc與系統(tǒng)fms、計算機集成制造、靈敏制造、虛擬企業(yè)、網(wǎng)絡(luò)制造、虛擬制造、可重組制造系統(tǒng)(re-configurablemanufacturingsystem)、孤島制造系統(tǒng)(holonicmanufacturingsystem),基于智能體的制造系統(tǒng)(agent-basedmanufacturingsystem)、自組織制造系統(tǒng)等

企業(yè)資源打算(enterpriseresourceplanning，erp)：是一種科學(xué)管理思想的計算機實現(xiàn)，起源于20世紀60年月初，經(jīng)受了物料需求打算(mrp)時代和制造資源打算(mrpⅱ)時代。到90年月，面對企業(yè)全部資源管理的思想開頭提出，mrpⅱ進入erp時代。erp對產(chǎn)品研發(fā)與設(shè)計、作業(yè)掌握、生產(chǎn)打算、投入品選購、市場營銷、銷售、庫存(投入品、半成品、成品)、財務(wù)和人事等方面進行集成優(yōu)化的管理，并包括相應(yīng)的模塊組成部分。erp不是機械地適應(yīng)于企業(yè)現(xiàn)有流程，而是對企業(yè)流程不合理部分提出改良和優(yōu)化建議，并可能導(dǎo)致組織機構(gòu)的重新設(shè)計和業(yè)務(wù)流程組。

產(chǎn)品是企業(yè)的靈魂，產(chǎn)品的技術(shù)水平，質(zhì)量都直接關(guān)系著企業(yè)的客戶滿足度，關(guān)系著企業(yè)的生存和進展。在傳統(tǒng)的觀念中，庫存就是資本，就是利潤。而現(xiàn)代管理思想認為庫存是不會增值的，庫存量的增加會占用企業(yè)的流淌資金，鋪張企業(yè)的資源，從而制約企業(yè)的進展?？吹搅讼冗M的生產(chǎn)方法和管理方法，此次工作實習(xí)是一次實踐性教育環(huán)節(jié)，生產(chǎn)實踐是我們工程技術(shù)人員畢業(yè)從事的事業(yè)。我們通過工作與實習(xí)，一方面對原有的書本上的理論學(xué)問加以穩(wěn)固和對以后將要學(xué)習(xí)到的專業(yè)學(xué)問奠定基礎(chǔ)，另一方面要使自己能夠把握要領(lǐng)，并做到舉一反三，培育自己分析和解決生產(chǎn)實際問題的力量，提前進入將來將要從事的工作角色。

畢業(yè)實習(xí)報告篇2

一、實習(xí)目的：

1、熟識手工焊錫的常用工具的使用及其維護與修理，基本把握手工電烙鐵的焊接技術(shù)，能夠的完成簡潔電子產(chǎn)品的安裝與焊接，熟識電子產(chǎn)品制作過程及主要工藝。

2、把握電子組裝的基本技能。

3、把握電子元器件的識別及選擇。

4、學(xué)習(xí)焊接電路板的有關(guān)學(xué)問。

5、看懂收音機的安裝圖，學(xué)會動手組裝和焊接收音機。

6、看懂充電器的安裝圖，學(xué)會動手組裝和焊接充電器。

7、了解電子產(chǎn)品的焊接。

二、實習(xí)要求

1、要求學(xué)員熟識常用電子元器件的識別，選用原則和測試方法。

2、要求學(xué)員練習(xí)和把握正確與焊接的方法，熟識焊接工具以及焊接材料的選擇。并了解工業(yè)生產(chǎn)中的電子焊接技術(shù)的進展，焊接的流程以及裝配整機的生產(chǎn)流程。

3、要求學(xué)員把握收音機，充電器的裝配，焊接，調(diào)試。的基本操作技能，并對實際產(chǎn)品的制作，安裝，調(diào)試和檢測。

4、要求學(xué)員把握了解電路板的基本學(xué)問，基本設(shè)計方法。

三、實習(xí)內(nèi)容

〔1〕焊接訓(xùn)練：

元器件：電路板、導(dǎo)線；

工具：電烙鐵、錫線；

焊接訓(xùn)練時，首先加熱電烙鐵，然后依據(jù)老師的要求焊接導(dǎo)線。在焊接時特殊要留意錫不能太多，否則易發(fā)生短路。焊接完后再利用萬用表進行檢測。

〔2〕組裝收音機。

〔3〕組裝充電器。

四、留意事項

1、焊接的技巧和留意事項：

焊接是安裝電路的基礎(chǔ)，我們必需重視它的技巧和留意事項。

〔1〕焊錫之前應(yīng)當先插上電烙鐵的插頭，給電烙鐵加熱。

〔2〕焊接時，焊錫與電路板、電烙鐵與電路板的夾角成45度，這樣焊錫與電烙鐵夾角成90度。

〔3〕焊接時，焊錫與電烙鐵接觸時間不要太長，以免焊錫過多或是造成漏錫；也不要過短，以免造成虛焊。

〔4〕元件的腿盡量要直，而且不要伸出太長，以1毫米為好，多余的可以剪掉。

〔5〕焊完時，焊錫呈圓滑的圓錐狀，而且還要有金屬光澤。

2、手工插旱元器件的原則：

先焊矮的元件，在焊稍高的，最終焊的元件以及：先焊小元件，后焊體積大的元件；焊接時錫量適中，避開漏焊虛焊和橋接等故障的發(fā)生。不必將全部的元件都插上在焊接，而是插一部分，〔必需保證元件插對位置〕。焊接好，并剪掉管腿。

五、實習(xí)心得

通過一個星期的學(xué)習(xí)，我覺得自己在以下幾個方面與有收獲：

1、對電子工藝的理論有了初步的系統(tǒng)了解。我們了解到了焊一般元件與電路元件的技巧、印制電路板圖的設(shè)計制作與工藝流程、工作原理與組成元件的作用等。這些學(xué)問不僅在課堂上有效，對以后的電子工藝課的學(xué)習(xí)有很大的指導(dǎo)意義，在日常生活中更是有著現(xiàn)實意義。

2、對自己的動手力量是個很大的熬煉。實踐出真知，縱觀古今，全部創(chuàng)造制造無一不是在實踐中得到檢驗的。沒有足夠的動手力量，就奢談在將來的科研尤其是試驗討論中有所成就。在實習(xí)中，我熬煉了自己動手技巧，提高了自己解決問題的力量。比方做收音機組裝與調(diào)試時，好幾個焊盤的間距特殊小，稍不留神，就焊在一起了，但是我還是完成了任務(wù)。

3、對印制電路板圖的設(shè)計實習(xí)的感受。焊接挑戰(zhàn)我得動手力量，那么印制電路板圖的設(shè)計則是挑戰(zhàn)我的快速接受新學(xué)問的力量。在我過去始終沒有接觸過印制電路板圖的前提下，用一個下午的時間去接受、消化老師講的內(nèi)容，不能不說是對我的一個極大的挑戰(zhàn)。

在實習(xí)過程中，我熟識了印制電路板的工藝流程、設(shè)計步驟和方法?？墒俏椅茨芡瓿捎≈齐娐钒鍒D的設(shè)計，不能不說是一種圓滿。這個實習(xí)迫使我信任自己的學(xué)問尚不健全，動手設(shè)計力量有待提高。

兩周的實習(xí)短暫，但卻給我以后的道路指出一條明路，那就是思索著做事，事半功倍，更重要的是，做事的心態(tài)，也可以得到磨練，可以轉(zhuǎn)變許多不良的習(xí)慣，例如：一個工位上兩個同學(xué)組裝，起初效率低，為什么呢？那就是沒有明確分工，是由于一個在做，而另一個人好像在打雜，而且開工前，也沒有統(tǒng)一看法，彼此沒有應(yīng)有的默契。而通過磨合，心與心的溝通以及漸漸嫻熟，使我們學(xué)到了這種閱歷。

實習(xí)這幾天確實有點累，不過也正好讓我們養(yǎng)成了一種良好的作息習(xí)慣，它讓我們更充實，更豐富，這就是一周實習(xí)的收獲吧！但愿有更多的收獲伴著我，走向未知的將來。

畢業(yè)實習(xí)報告篇3

法學(xué)作為一門人文科學(xué)具有很強的社會實踐性，因此實習(xí)這一環(huán)節(jié)成為了法學(xué)專業(yè)教學(xué)中必不行少的一環(huán)。通過實習(xí)，我們可以檢驗在課堂上學(xué)到的理論學(xué)問是否精確并且進一步到達理論指導(dǎo)實踐的教學(xué)目的。法律工無不知曉，能夠在實習(xí)中接觸民事、刑事、行政等類型的案件；熟識起訴、立案、開庭、證據(jù)甄別、審判等等各個環(huán)節(jié)，律師事務(wù)所無疑是的選擇?；诖?，為了能更好的了解法律文化、法律思想，學(xué)習(xí)辦案技巧，對社會主義法治有一個從感性熟悉到理性熟悉的突破，我的實習(xí)場所選在了律師事務(wù)所。在實習(xí)過程中，我了解了大量案件從立案到審判的全過程，部分案件還擔當了文案寫作與整理等工作并提出了自己的想法，我的實習(xí)工作獲得了實習(xí)單位的好評。下面我從實習(xí)單位的介紹、從事的工作、實習(xí)的感受和收獲三個方面對本次的實習(xí)加以總結(jié)。

一、實習(xí)單位介紹

我從20xx年x月x日至20xx年x月x日，在XXX律師事務(wù)所進行實習(xí)，該單位的負責(zé)人是xxx，在是實習(xí)工作了給了我莫大的關(guān)心和關(guān)懷。

二、實習(xí)內(nèi)容及從事的工作

在xxx律師事務(wù)所實習(xí)期間，通過領(lǐng)導(dǎo)和律所律師人員的關(guān)心知道，我把握了各種證據(jù)甄別的方法、技巧；在跟隨辦案律師出庭的過程中，我了解了相關(guān)案件法律適用的方法、程序；熟識起訴狀、辯護詞、判決書、裁決書等各類法律文書的特點及制作；律師是一個周旋在公檢法三個機關(guān)之間的一個職業(yè)，在實習(xí)階段，我抓住機會跟隨辦案律師深化公檢法部門，了解并把握公安機關(guān)、檢察院、法院的工作特點、工作程序、工作方法；由于律師天生的職業(yè)辯論性，在實習(xí)階段我把握法律論辯的方法及技巧。

〔一〕證據(jù)甄別

到xxx律師事務(wù)所實習(xí)接受的第一項工作就是隨著辦案律師到XXX網(wǎng)吧進行取證。在隨著辦案律師取證的過程中，我把理論學(xué)問運用到時間取證及甄別的過程中，原來信念滿滿的我，卻遭受實習(xí)中的第一棒。我發(fā)覺，要想成為一個好律師詳細說做好證據(jù)甄別工作光有理論學(xué)問還是不夠的，還需要積累實踐工作閱歷。主辦律師在取證過程中不厭其煩教我各種甄別方法，通過這次的調(diào)查取證，以電子證據(jù)為切入點，我學(xué)會了證據(jù)的甄別和適用，將證據(jù)所應(yīng)具有的合法性、關(guān)聯(lián)性、客觀性的理論學(xué)問運用到詳細的案件搜集的證據(jù)中，一步步排查一點點證明，最終到達證明案件事實的目的。

〔二〕程序適用

在xxx律師事務(wù)所實習(xí)期間，我接受的其次項工作就是跟隨xx律師跟進xxx案子。在此期間我學(xué)習(xí)到了詳細法律的使用方法和適用程序以及相關(guān)文書的寫作規(guī)范技能。在律師事務(wù)所每天都過會遇到不同的當事人以及當事人帶來的不同案子，作為律師必需得在聽完當事人的訴說后在短時間整理思路，為當事人提出一個切實可行的解決問題的方案。

比方，面對比較簡潔的案件，律師可以建議當事人進行調(diào)解或者通過仲裁解決爭議，不必去起訴，以免造成當事人之間的訟累；面對進行起訴的案子，接待律師可以建議當事人實行民事訴訟的簡易程序進行解決，對當事人的權(quán)益保障及訴訟本錢都是一個很好的考慮；面對冗雜的案件，接待律師可以向當事人供應(yīng)訴訟的方法，為當事人做一個可供解決問題方法的經(jīng)濟分析，以最終維護當事人的合法權(quán)益，而律師事務(wù)所也能在此過程中獲得一個好的聲譽，漸漸做大獲得良好的經(jīng)濟效益。

〔三〕文書寫作

在實習(xí)期間除了隨主辦律師跟進xxx案子，我還做了大量的前臺接待工作，在此工作中我把在課堂上學(xué)到的文書寫作技能進一步完善，為當事人撰寫了多份民事訴訟起訴狀。除了為當事人撰寫民事訴訟起訴狀之外，我還利用實習(xí)之后的時間將判決書、裁決書等法律文書的寫法進行了梳理和強化，在實習(xí)期間自己的文書寫作技能進一步提高。

〔四〕辯論技巧

眾所周知，律師是靠嘴吃飯的，都有一個三寸不爛之舌。在本次實習(xí)的過程中，我在隨著辦案律師出庭的過程學(xué)習(xí)到了辯論技巧和方法，提高了自己的辯論技能。我總結(jié)道，作為律師，出庭辯論語速不在于快，而在于一個規(guī)律的清楚度和條理性，規(guī)律的清楚度和條理性就建立在大量的案件事實及證據(jù)的收集和整理，因此，做好法庭辯論的前提條件就是做好案件的整理工作。其次，就是在辯論的過程中需要口不離法，用法言法語勸說法官和對方當事人，到達辯護的專業(yè)性，只有這樣，才能更好的為當事人辯護，合理的維護當事人的合法權(quán)益。

〔五〕熟識公檢法三部門的工作

在實習(xí)過程中，無論接觸當事人也好，接受當事人的托付也罷，都離不開和公檢法三部門打交道，律師就是周旋在公檢法和當事人之間的一個職業(yè)，能否自如，只能八仙過海各顯神通了。在本次的實習(xí)過程中，我著重熟識了公檢法三部門的工作特點和工作方法以及這三個部門對律師辦案的看法和關(guān)心程度。依據(jù)現(xiàn)行《律師法》規(guī)定，當事人在被羈押后可以請辯護人或是代理人，這時候律師可以代理人的身份消失在公安部門與當事人進行溝通溝通，為當事人供應(yīng)司法關(guān)心。在刑事案件以及檢察院的自訴案件中，律師需要周旋在檢察院，跟檢察院的人員打交道，除此，還會涉及到法院，進行出庭辯護等等。而在民事訴訟中，律師在與法院的接觸是最多的，從最初確實定立案到法院的最終判決都會有律師的影子，只不過每個階段律師會以不同的身份消失。

本次的實習(xí)工作讓我了解并熟識了公檢法三部門的工作特點和內(nèi)容，能夠使我在以后和公檢法打交道時做到知己知彼。

三、實習(xí)的感受和收獲

“紙上得來終覺淺，絕知此事需躬行”，在為期一個月的實習(xí)過程中，我熟悉到眾多理論學(xué)問學(xué)習(xí)的缺乏，以及熟悉到理論聯(lián)系實踐的重要性，空學(xué)理論學(xué)問是無用的，必需聯(lián)系實際，在詳細的時間在工作中總結(jié)閱歷教訓(xùn)，把書本上學(xué)到的學(xué)問應(yīng)用于實踐。

在實習(xí)過程中，我體會