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第12頁共12頁技術(shù)員試?用期轉(zhuǎn)正?工作總結(jié)?范文在?這個(gè)收獲?的季節(jié)里?,我將自?____?月份入職?公司到_?___月?份工作分?以下幾個(gè)?方面作總?結(jié):首?先,對于?我們剛出?入社會(huì)的?畢業(yè)生要?面對的就?是角色轉(zhuǎn)?型。在學(xué)?校,面對?的是單純?的學(xué)業(yè)課?程,扮演?的是一個(gè)?被動(dòng)學(xué)習(xí)?大于主動(dòng)?學(xué)習(xí)的角?色;出入?社會(huì),要?面對的不?僅是單純?的理論知?識,更多?的是要將?理論結(jié)合?實(shí)際事物?并加之實(shí)?踐和接觸?形形色色?的社會(huì)交?際關(guān)系網(wǎng)?,要扮演?的是一個(gè)?主動(dòng)、活?躍、踏實(shí)?肯干的新?人角色。?結(jié)合三個(gè)?月的工作?經(jīng)歷,覺?得自己在?這個(gè)轉(zhuǎn)型?的角色變?換中做的?還不夠好?,確切的?說是還保?持著一個(gè)?學(xué)生的風(fēng)?貌,沒有?成功邁出?社會(huì)的第?一步。就?拿在工作?環(huán)境內(nèi)和?同事相處?相融度來?說,自己?沒能很好?的融入這?個(gè)大家庭?。這點(diǎn)上?要給自己?敲醒警鐘?給予自嘲?,結(jié)合現(xiàn)?實(shí)和理想?之間的差?距異同修?正自己的?不足。給?自己定下?幾條原則?或者說轉(zhuǎn)?型實(shí)踐方?向:主?動(dòng)學(xué)習(xí)、?踏實(shí)肯干?、夯實(shí)專?業(yè)基礎(chǔ)(?相關(guān)專業(yè)?理論知識?、熟悉和?把握行業(yè)?動(dòng)態(tài)以及?公司相關(guān)?固井外加?劑產(chǎn)品)?扮演好轉(zhuǎn)?型之后的?新角色。?有方向?、有目的?的改良自?己性格上?的缺陷(?變內(nèi)向?yàn)?外向、開?朗、活躍?、沉穩(wěn))?相信這樣?能為工作?添色不少?也可以為?自己的人?生多填充?上一份精?彩。各?擬制一份?短期的人?生(工作?、生活)?拓展計(jì)劃?和一份長?期人生(?工作、生?活)拓展?計(jì)劃。消?除自己在?未來工作?、生活上?的迷茫和?不知所措?。其次?,古語云?,在其位?,謀其政?。身處技?術(shù)員崗位?,一定要?有扎實(shí)的?相關(guān)專業(yè)?基礎(chǔ)知識?和開拓技?術(shù)創(chuàng)新的?思維觀念?。入職的?三個(gè)月期?間,從起?初的公司?各項(xiàng)基本?管理制度?培訓(xùn)、固?井基礎(chǔ)理?論知識接?觸、實(shí)驗(yàn)?設(shè)備儀器?操作與維?護(hù)、公司?固井外加?劑產(chǎn)品認(rèn)?知到前線?的固井水?泥漿體系?、水泥漿?性能參數(shù)?與室內(nèi)模?擬試驗(yàn)操?作規(guī)程、?固井工藝?與工具、?公司業(yè)務(wù)?范圍和合?作商等等?一系列的?固井相關(guān)?事宜,自?己正在從?一張“固?井白紙”?慢慢的在?謄寫成為?一張“固?井技術(shù)牛?皮卷,也?堅(jiān)信在一?定的工作?周期范圍?內(nèi)自己可?以讓這張?“固井技?術(shù)牛皮卷?”愈演愈?厚。結(jié)合?自己在工?作中的得?與失、不?足與優(yōu)勢?,自己還?應(yīng)在工作?中不斷加?深對公司?固井外加?劑產(chǎn)品的?應(yīng)用范圍?、固井水?泥漿體系?、水泥漿?性能參數(shù)?與室內(nèi)模?擬試驗(yàn)操?作規(guī)程、?固井工藝?與工具等?一系列的?板塊理解?與學(xué)習(xí)掌?握并能熟?練應(yīng)對實(shí)?際固井事?宜中的一?切復(fù)雜問?題。有規(guī)?劃、有方?向、結(jié)合?理論與實(shí)?踐制定長?短期的學(xué)?習(xí)計(jì)劃:?多學(xué)多?問、不懂?就問、把?握好一個(gè)?新人的學(xué)?習(xí)姿態(tài)。?扎實(shí)固?井相關(guān)專?業(yè)的理論?知識以及?將理論運(yùn)?用到實(shí)際?生產(chǎn)中的?方式方法?。端正?工作態(tài)度?,實(shí)現(xiàn)完?美轉(zhuǎn)型。?只有實(shí)干?、多干方?能打好堅(jiān)?實(shí)的基礎(chǔ)?。最后?,工作范?圍內(nèi)接觸?的業(yè)務(wù)與?一個(gè)新人?身份對公?司管理發(fā)?展的建議?。三個(gè)月?的時(shí)間,?說長不長?說短不短?,在公司?西北區(qū)域?接觸的井?次有tk?862、?th12?355、?tk95?3h,有?了對固井?流程的簡?單了解,?從接到試?驗(yàn)任務(wù)單?、小樣實(shí)?驗(yàn)摸索與?試驗(yàn)要求?參數(shù)的契?合并撰寫?小樣實(shí)驗(yàn)?報(bào)告、井?場配灰、?半大樣實(shí)?驗(yàn)并與試?驗(yàn)要求參?數(shù)契合及?半大樣實(shí)?驗(yàn)報(bào)告、?井場配水?、大樣實(shí)?驗(yàn)并與試?驗(yàn)要求參?數(shù)契合及?大樣實(shí)驗(yàn)?報(bào)告、井?場固井施?工并記錄?相關(guān)施工?參數(shù)并簽?收施工費(fèi)?用單、施?工結(jié)束后?期的負(fù)責(zé)?人工作總?結(jié)并發(fā)予?分管領(lǐng)導(dǎo)?審閱、井?次實(shí)驗(yàn)記?錄歸檔、?等待固井?隊(duì)固井質(zhì)?量驗(yàn)收并?時(shí)刻與接?洽人保持?聯(lián)系、公?司相關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)針對固?井質(zhì)量結(jié)?果給予負(fù)?責(zé)人考核?相關(guān)事宜?。作為?一個(gè)新人?,針對公?司的各項(xiàng)?管理制度?和公司發(fā)?展建設(shè)的?相關(guān)建議?,本著新?人該有的?姿態(tài)和新?人認(rèn)知上?的局限性?,在一些?原則上的?錯(cuò)誤建議?還請公司?領(lǐng)導(dǎo)海涵?。公司?針對新人?在固井基?礎(chǔ)理論以?及實(shí)際生?產(chǎn)中的系?統(tǒng)性培訓(xùn)?培養(yǎng)機(jī)制?有所欠缺?,對于一?個(gè)新人渴?望快速成?長的期盼?,無異于?奢望。?西南西北?區(qū)域是否?也應(yīng)該像?總公司一?樣,超出?正常上班?時(shí)間的時(shí)?間份額記?為加班。?感恩是?一個(gè)永恒?的主題。?來到公司?這個(gè)大家?庭,是公?司把我們?這一堆爛?泥慢慢扶?上墻去的?,誠摯的?感謝公司?領(lǐng)導(dǎo)對我?們這群新?進(jìn)員工的?栽培和殷?切關(guān)愛,?相信公司?在任何決?定上都有?公司自己?的立場和?生存利益?的競爭,?再次獻(xiàn)上?我對公司?的深深謝?意,預(yù)祝?我們這個(gè)?大家庭的?明天會(huì)更?好。技?術(shù)員試用?期轉(zhuǎn)正工?作總結(jié)范?文(二)?我來公?司有三個(gè)?月了,在?這期間中?我和同事?相處非常?融洽,通?過領(lǐng)導(dǎo)和?同事的幫?助我很快?勝任了該?職位工作?。作為?一個(gè)初來?公司,剛?開始很擔(dān)?心不知如?何與同事?共處、如?何做好工?作。因?yàn)?我負(fù)責(zé)的?主打業(yè)務(wù)?公司尚未?上馬,其?間要接觸?一些我所?不是很專?業(yè)的工作?。但是這?三個(gè)月以?來,在公?司寬松融?洽的工作?氛圍下,?經(jīng)過部門?領(lǐng)導(dǎo)和同?事的悉心?關(guān)懷和耐?心指導(dǎo),?我很快的?完成了兩?種工作的?相互學(xué)習(xí)?提高,在?較短的時(shí)?間內(nèi)適應(yīng)?了公司的?工作環(huán)境?,也基本?熟悉了部?門的工作?流程,最?重要的是?接觸和學(xué)?習(xí)了不少?的相關(guān)業(yè)?務(wù)知識,?很好地完?成了公司?交予的任?務(wù),做好?了自己的?本職工作?,使我的?工作能力?和為人處?世方面都?取得了不?小的進(jìn)步?。在這?里對三個(gè)?月的工作?和生活做?一下總結(jié)?,可從中?發(fā)現(xiàn)自己?的缺點(diǎn)和?不足,在?以后的工?作中加以?改進(jìn),以?提高自己?的工作水?平。_?___月?____?日,我正?式成為_?___新?員工,參?加了公司?組織的新?員工入職?培訓(xùn)。通?過這次培?訓(xùn),了解?了___?_公司的?發(fā)展歷程?、企業(yè)文?化、產(chǎn)業(yè)?結(jié)構(gòu)和相?關(guān)制度,?學(xué)習(xí)如何?成為一個(gè)?優(yōu)秀的技?術(shù)指導(dǎo)人?員。通過?幾個(gè)學(xué)時(shí)?的培訓(xùn),?我感受到?公司對每?個(gè)員工的?關(guān)懷,感?謝公司領(lǐng)?導(dǎo)們?yōu)閹?助新員工?走好踏上?工作崗位?所做的努?力。_?___月?份,我參?加了公司?新產(chǎn)品的?開發(fā),我?極積配合?公司領(lǐng)導(dǎo)?和開發(fā)工?程師們開?發(fā)改良產(chǎn)?品。并多?次提住有?效的意見?并采納。?剛到公司?,部門主?管___?_多次指?導(dǎo)并給我?推薦了大?量的相關(guān)?資料和文?檔,并指?導(dǎo)我盡快?地適應(yīng)公?司的工作?,與教會(huì)?我如何去?與相關(guān)部?門溝通處?理問題。?從__?__月份?開始,我?開始接觸?三樓生產(chǎn)?部的生產(chǎn)?指導(dǎo),_?___安?排同事于?海生帶我?進(jìn)入熟悉?新工作,?并適當(dāng)給?予支持指?導(dǎo)。以后?的時(shí)間里?部門根據(jù)?我的實(shí)際?情況,合?理的給我?安排了任?務(wù),讓我?從基本做?起,并逐?步深入地?接觸工作?流程,鍛?煉了我的?工作能力?,增加了?我干好工?作的信心?。我主?要負(fù)責(zé)生?產(chǎn)線日常?的跟進(jìn)和?數(shù)據(jù)上報(bào)?、報(bào)表填?寫,設(shè)備?的調(diào)試。?由于我們?的工作對?生產(chǎn)非常?看重,所?以在__?__的帶?領(lǐng)和指導(dǎo)?下我們開?動(dòng)腦筋想?盡方法,?爭取把工?作做到最?好。最后?生產(chǎn)部對?我們的工?作表示滿?意并,我?們的工作?得到了肯?定。其間?我還負(fù)責(zé)?既將投產(chǎn)?的邦定生?產(chǎn)線的設(shè)?計(jì),規(guī)劃?,并極時(shí)?安排人員?裝配,調(diào)?試?,F(xiàn)只?等相關(guān)輔?助設(shè)備到?位就可投?產(chǎn)運(yùn)作。?在這三?個(gè)月的工?作和生活?中,我一?直嚴(yán)格要?求自己,?遵守公司?的各項(xiàng)規(guī)?章制度。?盡心盡力?,履行自?己的工作?職責(zé),認(rèn)?真及時(shí)做?好領(lǐng)導(dǎo)布?置的每一?項(xiàng)任務(wù)。?當(dāng)然我在?工作中還?存在一定?的問題和?不足,比?如:對業(yè)?務(wù)不太熟?悉,處理?問題不能?得心應(yīng)手?,工作經(jīng)?驗(yàn)方面有?待提高;?對相關(guān)知?識情況了?解的還不?夠詳細(xì)和?充實(shí),掌?握的技術(shù)?手段還不?夠多;需?要繼續(xù)學(xué)?習(xí)以提高?自己的知?識水平和?業(yè)務(wù)能力?,加強(qiáng)分?析和解決?實(shí)際問題?的能力;?同時(shí)團(tuán)隊(duì)?協(xié)作能力?也需要進(jìn)?一步增強(qiáng)?等。對于?這些不足?,我會(huì)在?以后的日?子里虛心?向周圍的?同事學(xué)習(xí)?,專業(yè)和?非專業(yè)上?不懂的問?題虛心請?教,努力?豐富自己?,充實(shí)自?己,尋找?自身差距?,拓展知?識面,不?斷培養(yǎng)和?提高充實(shí)?自己的工?作動(dòng)手能?力,把自?己業(yè)務(wù)素?質(zhì)和工作?能力進(jìn)一?步提高。?也希望請?領(lǐng)導(dǎo)和同?事對我多?提要求,?多提建議?,使我更?快更好的?完善自己?,更好的?適應(yīng)工作?需要。?這里我要?特別感謝?公司領(lǐng)導(dǎo)?和我的入?職老師主?管___?_、同事?____?對我的入?職指引和?幫助,感?謝他們對?我工作中?出現(xiàn)的失?誤的提醒?和指正。?在工作中?難免出現(xiàn)?一些差錯(cuò)?需要領(lǐng)導(dǎo)?的批評和?監(jiān)督。但?這些經(jīng)歷?也讓我不?斷成熟,?在以后處?理各種問?題時(shí)考慮?得更加全?面,慎重?,對侍問?題更加嚴(yán)?謹(jǐn)。現(xiàn)在?的我同老?員工相比?,在工作?經(jīng)驗(yàn)和能?力上都有?不少差距?,工作和?生活上不?懂的問題?應(yīng)虛心向?同事請教?學(xué)習(xí),以?不斷充實(shí)?自己。?技術(shù)員試?用期轉(zhuǎn)正?工作總結(jié)?范文(三?)進(jìn)公?司以來,?本人尊敬?領(lǐng)導(dǎo),與?同事關(guān)系?融洽。為?盡快進(jìn)入?工作角色?,本人自?覺認(rèn)真學(xué)?習(xí)本公司?、本部門?、本崗位?的各項(xiàng)制?度、規(guī)則?,嚴(yán)格按?照公司里?制定的工?作制度開?展工作。?在這近三?個(gè)月的工?作和學(xué)習(xí)?中,接觸?了不少人?和事,在?為自己的?成長歡欣?鼓舞的同?時(shí),我也?明白自己?尚有許多?缺點(diǎn)需要?改正。工?作以來,?在領(lǐng)導(dǎo)的?教導(dǎo)和培?養(yǎng)下,在?同事們的?關(guān)心和幫?助下,自?己的思想?、工作等?各方面都?取得了一?定的成績?,個(gè)人綜?合素質(zhì)也?得到了一?定的提高?,現(xiàn)將這?三個(gè)月來?的個(gè)人工?作總結(jié)如?下:一?、工作情?況懷著?對生活的?無限憧憬?,我進(jìn)入?了___?_公司。?在試用?期的工作?中,一方?面我嚴(yán)格?遵守公司?的各項(xiàng)規(guī)?章制度,?不遲到、?不早退、?嚴(yán)于律己?,自覺的?遵守各項(xiàng)?工作制度?;另一方?面,吃苦?耐勞、積?極主動(dòng)、?努力工作?;在完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦?工作的同?時(shí),積極?主動(dòng)的協(xié)?助其他同?事開展工?作,并在?工作過程?中虛心學(xué)?習(xí)以提高?自身各方?面的能力?;工作細(xì)?節(jié)中,我?看到公司?正逐步做?大做強(qiáng),?以目前的?趨勢,我?可以預(yù)見?公司將有?一個(gè)輝煌?的明天。?作為新員?工,目前?我所能做?的就是努?力工作,?讓自己在?平凡的崗?位上揮灑?自己的汗?水,煥發(fā)?自己的熱?情;使自?己在基層?得到更多?的鍛煉。?二、學(xué)?習(xí)情況?現(xiàn)在是我?努力學(xué)習(xí)?的階段。?“三人行?,必有我?師”,公?司中的每?一位同事?都是我的?老師,他?們的豐富?經(jīng)驗(yàn)和工?作行為對?于我來說?就是一筆?寶貴的財(cái)?富。記得?我剛到公?司的時(shí)候?,對生產(chǎn)?線上的一?切都感到?陌生而新?奇。因?yàn)?我之前沒?有過類似?的工作經(jīng)?驗(yàn),所以?知道的也?有限,但?是在領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?的熱心幫?助下,我?受益頗多?。帶著飽?滿的工作?熱情,我?逐漸熟悉?了設(shè)備的?操作。盡?管我只是?入門,而?且相對而?言年齡要?大一點(diǎn),?但是我和?其他年輕?人一樣對?工作充滿?著熱情。?為盡快提?高自己在?本職方面?的知識和?能力,充?分發(fā)揮自?己的主觀?能動(dòng)性,?我利用業(yè)?余時(shí)間多?和同事交?流學(xué)習(xí),?在短短三?個(gè)月中理?論結(jié)合實(shí)?踐讓我對?變電站的?基本設(shè)備?有了真正?的認(rèn)識,?這為今后?的工作打?下了基礎(chǔ)?。作為?新員工,?我經(jīng)常思?考的問題?就是如何?避免失誤?,特別是?在試用期?間,嚴(yán)謹(jǐn)?的工作態(tài)?度決定了?自身的工?作效率,?為此我經(jīng)?常向同事?請教。?在公司呆?了三個(gè)月?,我接觸?了很多同?事,就在?接觸他們?的同時(shí),?我才知道?在集體和?諧相處是?快樂工作?的保證。?無論是社?會(huì)還是單?位“為人?處事”都?是一門高?深的學(xué)問?。對于這?門高深的?學(xué)問,我?目前首要?做的是誠?實(shí)做人、?努力工作?!三、?思想情況?作為一?名新員工?,我今后?的職業(yè)生?涯還很長?,學(xué)習(xí)的?機(jī)會(huì)還很?多。為此?我將盡我?所能地對?我的工作?進(jìn)行開拓?,做出成?績。為早?日實(shí)現(xiàn)目?標(biāo),我要?求自己:?努力工作?,保持優(yōu)?點(diǎn),改正?缺點(diǎn),充?分體現(xiàn)自?己的人生?價(jià)值,為?企業(yè)美好?的明天盡?一份力。?我更希望?通過公司?全體員工?的努力可?以把公司?推向一個(gè)?又一個(gè)的?顛峰。?以上是我?的試用期?工作總結(jié)?,感謝各?位領(lǐng)導(dǎo)給?我一個(gè)轉(zhuǎn)?正的機(jī)會(huì)?。技術(shù)?員試用期?轉(zhuǎn)正工作?總結(jié)范文?(四)?我于__?__月_?___日?成為公司?的試用員?工,目前?從事我司?燃煤采制?化工作。?在這期間?,公司組?織各相關(guān)?專業(yè)專工?對我進(jìn)行?了一系列?的培訓(xùn)工?作,中間?包括對公?司企業(yè)文?化的學(xué)習(xí)?和安規(guī)培?訓(xùn),之后?,便是緊?張的崗位?培訓(xùn)。在?此過程中?,使我對?發(fā)電廠生?產(chǎn)流程以?及我司燃?煤采制化?工作有了?比較深刻?的認(rèn)識。?現(xiàn)將目前?工作情況?簡要總結(jié)?:1、?認(rèn)真完成?了入廠實(shí)?習(xí)培訓(xùn)工?作;2?、在短時(shí)?間內(nèi)掌握?了電廠燃?煤采制化?、油務(wù)以?及簡單的?水化驗(yàn)工?作;3?、入廠至?今參與完?成了__?__多個(gè)?煤樣化驗(yàn)?以及__?__多個(gè)?煤樣的制?備工作;?4、積?極配合化?學(xué)專工完?成了廠區(qū)?綠化以及?項(xiàng)目部移?交工作;?5、在?化學(xué)專工?的督促下?,較好的?配合環(huán)保?助工完成?了環(huán)保驗(yàn)?收、檢查?、日常環(huán)?保數(shù)據(jù)報(bào)?送等工作?;6、?協(xié)助化驗(yàn)?室主管定?期做好各?實(shí)驗(yàn)儀器?的標(biāo)定、?檢查及日?常維護(hù)工?作。并協(xié)?助整理各?類資料的?登記、存?檔等工作?;7、?機(jī)組啟動(dòng)?和調(diào)試過?程中,按?主管要求?,加班加?點(diǎn)完成了?燃煤各化?驗(yàn)項(xiàng)目,?并及時(shí)報(bào)?送了化驗(yàn)?結(jié)果;?8、遵照?部門下發(fā)?的新學(xué)員?集控學(xué)習(xí)?計(jì)劃,對?發(fā)電廠生?產(chǎn)流程以?及鍋爐、?汽機(jī)、電?氣等專業(yè)?理論知識?及設(shè)備進(jìn)?行了初步?認(rèn)識和學(xué)?習(xí);在?化驗(yàn)崗位?工作的這?段時(shí)間里?,我也發(fā)?現(xiàn)了一些?自身的不?足和化驗(yàn)?過程中出?現(xiàn)的若干?問題,現(xiàn)?總結(jié)1?、煤化驗(yàn)?方面儀器?容易發(fā)生?故障,無?備用設(shè)備?,煤樣多?時(shí),儀器?持續(xù)不間?斷工作容?易導(dǎo)致化?驗(yàn)結(jié)果出?現(xiàn)偏差,?嚴(yán)重影響?了化驗(yàn)結(jié)?果的準(zhǔn)確?性。并且?經(jīng)常會(huì)延?誤化驗(yàn)結(jié)?果的出示?,導(dǎo)致報(bào)?告不能及?時(shí)發(fā)出;?2、由?于化驗(yàn)、?制樣、煙?氣在線數(shù)?據(jù)監(jiān)控方?面部分工?作量的加?大,參加?水化、油?務(wù)、煤化?以及制樣?等崗位人?員短缺,?嚴(yán)重影響?了正常工?作的協(xié)調(diào)?與開展;?3、煤?化驗(yàn)部分?設(shè)備老化?,由于經(jīng)?常更換配?件,工作?性能無法?達(dá)到原技?術(shù)指標(biāo),?由此直接?影響到化?驗(yàn)結(jié)果的?準(zhǔn)確性;?(部分損?壞配件廠?家已停產(chǎn)?,無法更?換)4?、就個(gè)人?而言,對?理論知識?的了解還?不夠扎實(shí)?,動(dòng)手操?作能力尚?有不足,?工作經(jīng)驗(yàn)?有待提高?,個(gè)人交?際能力欠?佳,與同?事以及領(lǐng)?導(dǎo)溝通較?少;在?化驗(yàn)工作?中,我勤?奮學(xué)習(xí)、?踏實(shí)肯干?,認(rèn)真細(xì)?心地對待?工作,有?較強(qiáng)的責(zé)?任心及自?我約束力?!從不帶?任何情緒?上班,化?驗(yàn)過程中?我注重觀?察和掌握?儀器的工?作特性,?發(fā)現(xiàn)故障?能及時(shí)得?以排除,?有效的保?證了實(shí)驗(yàn)?進(jìn)度和實(shí)?驗(yàn)的準(zhǔn)確?性。獲得?了各專工?及主管和?同事的認(rèn)?同。當(dāng)然?,在工作?中我也出?現(xiàn)過一些?小的差錯(cuò)?和不足,?各專工及?主管也及?時(shí)給我指?出,由此?也進(jìn)一步?促進(jìn)了我?工作的成?熟性。在?今后的工?作學(xué)習(xí)中?我會(huì)時(shí)刻?注意自身?的不足,?努力克服?不足,改?正缺點(diǎn),?虛心請教?,加強(qiáng)自?身綜合素?質(zhì)的修養(yǎng)?,不斷提?高自身工?作能力,?認(rèn)真的做?好自己的?本職工作?以及領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他工作。?從懵懂?的入廠實(shí)?習(xí)到能夠?獨(dú)立自主?的完成現(xiàn)?在的日常?本職工作?,在這期?間,化學(xué)?專工及化?驗(yàn)室主管?不辭辛勞?,加大培?訓(xùn)力度,?想盡辦法?力爭在最?短的時(shí)間?內(nèi)培養(yǎng)了?我很快投?入工作的?能力,借?此特別感?謝!與此?同時(shí),緊?張的培訓(xùn)?使我在短?短三個(gè)月?的時(shí)間里?對我司燃?煤采制化?工作有了?比較扎實(shí)?的了解和?掌握,采?制化工作?看似簡單?,但直接?聯(lián)系牽扯?到我司的?經(jīng)濟(jì)動(dòng)脈?,同時(shí)還?是我司機(jī)?組安全經(jīng)?濟(jì)運(yùn)行的?有力保障?。因此,?我深知自?己崗位工?作的重要?性,崗位?要求我必?須具備過?硬的專業(yè)?理論知識?和熟練的?動(dòng)手操作?能力,那?么認(rèn)真學(xué)?習(xí)貫通國?標(biāo),把國?標(biāo)要求落?實(shí)到日常?工作中,?細(xì)心維護(hù)?設(shè)備,了?解設(shè)備工?作特性就?是我必須?要做的工?作之一。?之實(shí)習(xí)培?訓(xùn)后,在?平時(shí)的日?常工作中?,我嚴(yán)格?結(jié)合國標(biāo)?要求,定?時(shí)標(biāo)定化?驗(yàn)儀器,?細(xì)化實(shí)驗(yàn)?環(huán)節(jié),從?而為我司?的經(jīng)濟(jì)發(fā)?展和機(jī)組?安全經(jīng)濟(jì)?運(yùn)行做出?了自己應(yīng)?盡的職責(zé)???傊?,經(jīng)過一?年的試用?期,我認(rèn)?為我能夠?積極、主?動(dòng)、熟練?的完成自?己的工作?,并能積?極全面的?配合公司?下達(dá)的要?求去展開?工作,與?同事之間?能夠很好?的配合和?協(xié)調(diào)。在?以后的工?作中我會(huì)?一如繼往?,以公司?的利益為?最大利益?,做到誠?實(shí)守信、?言行一致?,踏實(shí)、?勤懇、不?弄虛作假?,為公司?節(jié)約成本?。與大家?互相支持?,主動(dòng)配?合他人工?作。不斷?提升自己?的工作能?力及綜合?素質(zhì),以?期為公司?的發(fā)展盡?自己的一?份力量。?技術(shù)員?試用期轉(zhuǎn)?正工作總?結(jié)范文(?五)回?顧這三個(gè)?月的工作?,在公司?領(lǐng)導(dǎo)及各?位同事的?支持與幫?助下,我?嚴(yán)格要求?自己,按?照公司領(lǐng)?導(dǎo)的要求?,較好地?完成了自?己的本職?工作。三?個(gè)月的工?作時(shí)間,?將我從一?個(gè)剛畢業(yè)?的大學(xué)生?過渡成為?公司的一?份子,無?論是在思?想還是態(tài)?度都有了?很大的轉(zhuǎn)?變?,F(xiàn)總?結(jié)如下:?公司將?我安排在?條件保障?科作為一?名科員,?在三個(gè)月?工作時(shí)間?的積累認(rèn)?識下,我?認(rèn)為條件?保障科所?擔(dān)負(fù)的工?作使命很?重要,在?工程實(shí)施?過程起到?承上啟下?的作用。?在工程?實(shí)施前要?做好征地?拆遷的工?作并對數(shù)?量進(jìn)行核?實(shí),為施?工單位順?利進(jìn)場施?工作業(yè)提?供最基礎(chǔ)?的保證,?而征遷工?作涉及多?個(gè)相關(guān)部?門及各村?村民的生?活,需要?很強(qiáng)的協(xié)?調(diào)溝通能?力為基礎(chǔ)?;對于臨?時(shí)占地的?審批,作?為建設(shè)單?位要幫助?施工單位?協(xié)調(diào)審批?所需相關(guān)?單位及手?續(xù),這時(shí)?候就需要?條件保障?科開展工?作;在?工程實(shí)施?過程中對?可預(yù)見的?、臨時(shí)的?或不可預(yù)?見的事情?聯(lián)系多個(gè)?部門進(jìn)行?溝通協(xié)調(diào)?,如長安?園區(qū)內(nèi)幾?家企業(yè)的?土地、地?面物、構(gòu)?筑物等的?賠償問題?、大橋主?線紅線內(nèi)?樹木砍伐?證辦理與?林業(yè)站進(jìn)?行業(yè)務(wù)上?的溝通、?大橋主線?紅線內(nèi)電?力桿線遷?改在電業(yè)?局進(jìn)行相?關(guān)手續(xù)辦?理等;對?施工單位?施工過程?中影響周?邊村民生?活的事件?要需及時(shí)?進(jìn)行酌情?處理,避?免施工進(jìn)?度造成影?響;在?工程實(shí)施?末期,對?施工單位?臨時(shí)占地?復(fù)墾工作?的監(jiān)督,?做好征地?拆遷資料?整理等。?由此可?見我身上?的責(zé)任很?重大,而?自己的學(xué)

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