離職個人檔案怎么辦

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離職個人檔案怎么辦

一、離職后沒有新工作單位人事檔案怎么處理

(一)由公司所在的人才中心開具調(diào)轉(zhuǎn)人事檔案關(guān)系的調(diào)函、（保險）關(guān)系轉(zhuǎn)移通知單等接收材料;

(二)回原單位取解職證實(shí)、檔案(或去原單位托付的人才中心取)、保險手冊等檔案轉(zhuǎn)出材料;

(三)持以上相關(guān)的檔案轉(zhuǎn)出材料回到公司所在地的人才中心辦理個人存檔、托付其代繳基本社會保險(這里的社會保險以個人名義繳納，只交五險中的養(yǎng)老和基本醫(yī)療);

利用以上步驟，你的人事檔案就留在人才市場了，有人才市場幫忙保管，當(dāng)你找到新的工作，假如你所在的單位接收檔案，那么就能夠調(diào)出保留在公司。需要注重的是：無新單位期間公積金暫停繳納。

二、有新工作單位的人事檔案怎么處理

(一)由新單位開具調(diào)轉(zhuǎn)人事檔案關(guān)系的調(diào)函、保險關(guān)系轉(zhuǎn)移通知單等接收材料;

(二)向原公司拿回落實(shí)公積金轉(zhuǎn)移單;

(三)持調(diào)函、保險關(guān)系轉(zhuǎn)移通知單、落實(shí)公積金轉(zhuǎn)移單回新單位人事部門辦理人事檔案轉(zhuǎn)入手續(xù);

(四)新單位開具黨組織關(guān)系（接收函），然后帶著接收函回原單位轉(zhuǎn)出自己的的黨組織關(guān)系，再將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入新單位。

完成以上步驟，你的人事檔案就轉(zhuǎn)移到了新的工作單位，而且社保、公積金都會繼續(xù)繳納，不存在斷教的問題。相對于沒有確定新工作就離職的小同伴來說，有了新工作后在離職，人事檔案的轉(zhuǎn)移相對更容易，更平安。

離職的形式有哪些

第一種是（勞動合同）期滿，員工主動提出不再續(xù)簽，雙方相互不必做任何補(bǔ)償。普通公司會提前30天征詢你本人是否續(xù)簽的看法，員工應(yīng)該如實(shí)答復(fù)是否續(xù)簽。

其次種是員工主動辭職，應(yīng)該提前30天以書面形式提出，雙方商議補(bǔ)償計劃，實(shí)現(xiàn)離職。

第三種是滿足法定條件的無條件辭職。（勞動規(guī)矩）定，有下列情形之一的，勞動者能夠隨時通知用人單位解除勞動合同：

1、在試用期內(nèi)的;

2、用人單位以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

3、用人單位未根據(jù)勞動合同商定支付勞動酬勞或者提供勞動條件的。

此外，沒有交納社會保險也能夠作為無條件辭職的理由。

辦理辭職手續(xù)后應(yīng)該辦理離職手續(xù)，原單位應(yīng)該開具離職證實(shí)，以便向新單位表明與其他單位不存在任何勞動關(guān)系，否則可能給新單位造成法律訴訟。

離職（申請書）

恭敬的陸__：

你好!謝謝您在百忙中賦予我的關(guān)注，在公司的這些時光里，我對珠寶有了基本的認(rèn)知與理解，以及我在此心得的更重要的——信念。除了說感謝，我實(shí)在找不出其他語言表述我的心。

本以為x月__號離職到x月__號就能夠離開的，主管卻批準(zhǔn)我__年x月__號才干正式離開公司。在此我向恭敬的陸小姐提出申請：希翼能在__月__號里，允許我正式離開公司。請批準(zhǔn)!

由于我家里的狀況不允許我明年繼續(xù)返回公司，我真的很愧疚。爸爸身體向來都不好，在我剛來做學(xué)徒的時候，就得了黃疸肝硬化，兩年以來都在吃藥，病魔侵蝕爸爸的身體，可我家是農(nóng)村，只要能起床都得干活，不幸再次降落到我爸爸的身上，幫私人老板打工被機(jī)器壓斷了右腿，已經(jīng)是殘廢了，可無良老板一走了之。其他不用解釋都知道結(jié)果了，我現(xiàn)在是窮途末路。此時社會經(jīng)濟(jì)不好，而我挑選離開公司是何等的無奈。

主管要我明年回來繼續(xù)上班的緣由就是由于臨時沒有比較認(rèn)識的較石員在起版部幫助他的工作，這我考慮過了，現(xiàn)在公司沒有以前那么多版。所以臨時哀求鑲石部的師傅幫助，工作徹低是能夠順當(dāng)舉行的。在此時光漸漸培訓(xùn)一名專業(yè)的較石員就得師傅多費(fèi)心了。而我自己要是明年回來這邊的話，我需要無數(shù)資金，我的目的是希翼可以為爸爸省一點(diǎn)醫(yī)藥費(fèi)。窮人沒有富親戚，我只能靠我自己。而此時我只能哀求陸小姐：批準(zhǔn)我__月__號正式離開公司，感謝!在離開公司之前我會把自己本分工作做好。離職手續(xù)做妥善。這也是對公司，對自己的一個交代吧公司的管理制度是人定的，不外乎