財(cái)務(wù)年終的工作總結(jié)

第10頁共10頁財(cái)務(wù)年?終的工?作總結(jié)?__?__年?以來，?我們財(cái)?務(wù)科全?面落實(shí)?預(yù)算管?理，強(qiáng)?基礎(chǔ)，?抓規(guī)范?，充分?發(fā)揮財(cái)?務(wù)管理?在企業(yè)?管理中?的核心?作用，?各項(xiàng)財(cái)?務(wù)工作?有了明?顯提高?，現(xiàn)將?___?_年財(cái)?務(wù)工作?開展情?況總結(jié)?。一?、以質(zhì)?量貫標(biāo)?為契機(jī)?，不斷?增強(qiáng)全?員的預(yù)?算管理?意識(shí)?在費(fèi)用?控制方?面，一?是采取?定額包?干的方?式，將?手機(jī)、?座機(jī)費(fèi)?、辦公?費(fèi)、油?料費(fèi)定?額控制?，節(jié)約?歸已、?超支自?負(fù)，培?養(yǎng)了職?工的節(jié)?約意識(shí)?。二是?采取預(yù)?算審批?的方式?，對(duì)定?額以外?的費(fèi)用?，必須?先層層?審批，?沒有審?批發(fā)生?的費(fèi)用?，一律?不予報(bào)?銷。在?現(xiàn)金預(yù)?算方面?，為提?高現(xiàn)金?預(yù)算的?準(zhǔn)確性?，在實(shí)?際支付?時(shí)做到?，沒有?現(xiàn)金預(yù)?算項(xiàng)目?的不予?支付，?超預(yù)算?支付標(biāo)?準(zhǔn)的不?予支付?，從而?提高了?現(xiàn)金預(yù)?算意識(shí)?。在職?工借款?還款方?面，規(guī)?定了借?款必須?于出發(fā)?后十五?日內(nèi)還?款，并?將其寫?入科室?方針目?標(biāo)，確?實(shí)起到?了降低?借款數(shù)?額，減?少資金?占用，?避免呆?帳發(fā)生?的積極?作用。?通過預(yù)?算管理?這一有?效的管?理手段?，職工?的規(guī)范?意識(shí)進(jìn)?一步增?強(qiáng)，促?進(jìn)了各?項(xiàng)工作?的開展?。二?、以培?訓(xùn)為動(dòng)?力，不?斷提高?財(cái)會(huì)人?員的業(yè)?務(wù)水平?根據(jù)?實(shí)際工?作的要?求，年?初就制?定了基?層會(huì)計(jì)?人員培?訓(xùn)計(jì)劃?，有步?驟有目?的的進(jìn)?行培訓(xùn)?，通過?學(xué)習(xí)，?進(jìn)一步?了解了?公司的?各項(xiàng)管?理制度?，懂得?了基層?___?_會(huì)計(jì)?人員的?工作要?求，如?何更好?地做好?基層財(cái)?務(wù)工作?等。提?高了干?好基層?財(cái)務(wù)工?作的主?動(dòng)性與?積極性?。我們?還加強(qiáng)?了財(cái)務(wù)?科全體?人員的?業(yè)務(wù)培?訓(xùn)，財(cái)?務(wù)科全?體成員?積極參?加各種?形式的?學(xué)習(xí)，?努力提?高業(yè)務(wù)?水平。?財(cái)務(wù)科?成員更?是把提?高自身?素質(zhì)當(dāng)?成是能?否勝任?工作，?能否提?高財(cái)務(wù)?管理水?平的頭?等大事?來做。?積極進(jìn)?取，努?力學(xué)習(xí)?，為干?好工作?提供了?素質(zhì)保?證。?三、加?強(qiáng)資金?管理，?減少資?金占用?，提高?資金利?用率?年初，?我公司?資產(chǎn)負(fù)?債率高?達(dá)，為?了切實(shí)?降低資?產(chǎn)負(fù)債?率，從?點(diǎn)滴做?起，控?制資金?占用，?提高資?使用效?率，對(duì)?欠款情?況進(jìn)行?了分析?，會(huì)同?各業(yè)務(wù)?科室積?極回收?貨款。?做好現(xiàn)?金預(yù)算?的預(yù)算?和編報(bào)?，防止?資金的?積壓。?嚴(yán)格執(zhí)?行省資?金結(jié)算?中心的?管理規(guī)?定，從?嚴(yán)控制?___?_資金?占用，?將物資?銷售款?及時(shí)要?求上劃?。從而?減少了?資金占?用，降?低了財(cái)?務(wù)費(fèi)用?，提高?了企業(yè)?經(jīng)濟(jì)效?益。?財(cái)務(wù)年?終的工?作總結(jié)?（二）?在這?一年的?時(shí)間里?，在領(lǐng)?導(dǎo)及同?事們的?幫助指?導(dǎo)下，?通過自?身的努?力，無?論是在?工作態(tài)?度還是?在工作?能力上?都得到?進(jìn)一步?提高，?并取得?了一定?的成績?，本人?能夠認(rèn)?真學(xué)習(xí)?、扎實(shí)?工作，?勤勤懇?懇、兢?兢業(yè)業(yè)?，在財(cái)?務(wù)崗位?上發(fā)揮?了應(yīng)有?的作用?。為了?總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，克?服不足?，現(xiàn)將?___?_年的?工作做?如下簡?要回顧?和總結(jié)?。一?、加強(qiáng)?建筑會(huì)?計(jì)工作?學(xué)習(xí)，?注重提?升個(gè)人?修養(yǎng)?一是通?過雜志?報(bào)刊、?電腦網(wǎng)?絡(luò)和電?視新聞?等媒體?，在工?作中努?力求真?、求實(shí)?、求新?。以積?極熱情?的心態(tài)?去完成?部門領(lǐng)?導(dǎo)安排?的各項(xiàng)?工作。?積極參?加公司?內(nèi)各項(xiàng)?活動(dòng)，?與同事?相處融?洽。?二是努?力鉆研?建筑會(huì)?計(jì)知識(shí)?，積極?參加相?關(guān)部門?組織的?技能培?訓(xùn)，“?在工作?中學(xué)習(xí)?，在學(xué)?習(xí)中工?作”，?堅(jiān)持學(xué)?以致用?，注重?融會(huì)貫?通，理?論聯(lián)系?實(shí)際，?用新的?知識(shí)、?新的思?維和新?的啟示?，鞏固?和豐富?綜合知?識(shí)、讓?知識(shí)伴?隨年齡?增長，?使自身?綜合能?力不斷?得到提?高。?二、愛?崗敬業(yè)?、扎實(shí)?財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)工作?、善于?發(fā)現(xiàn)先?問題并?及時(shí)改?正，不?懂就問?，來不?得半點(diǎn)?馬虎?1、在?錄入憑?證時(shí)，?對(duì)不真?實(shí)、不?合法的?原始憑?證敢于?指出，?堅(jiān)決不?予報(bào)銷?;對(duì)記?載不準(zhǔn)?確、不?完整的?原始憑?證，予?以退回?，要求?經(jīng)辦人?員更正?、補(bǔ)充?。通過?認(rèn)真的?審核和?監(jiān)督，?保證了?會(huì)計(jì)憑?證手續(xù)?齊備、?規(guī)范合?法，確?保了會(huì)?計(jì)信息?的真實(shí)?、合法?、準(zhǔn)確?、完整?，切實(shí)?發(fā)揮了?財(cái)務(wù)核?算和監(jiān)?督的作?用。?2、愛?崗敬業(yè)?、提高?效率、?熱情服?務(wù)。在?財(cái)務(wù)戰(zhàn)?線上，?本人始?終以敬?業(yè)、熱?情、耐?心的態(tài)?度投入?到本職?工作中?。在工?作過程?中，不?刁難同?志、不?拖延報(bào)?賬時(shí)間?：對(duì)真?實(shí)、合?法的憑?證，及?時(shí)給予?報(bào)銷;?對(duì)不合?規(guī)的憑?證，指?明原因?，要求?改正。?努力提?高工作?效率和?服務(wù)質(zhì)?量，以?高效、?優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)，?獲得了?園內(nèi)教?職工的?好評(píng)。?三、?在財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)工?作之中?也存在?很多不?足1?、服務(wù)?上還達(dá)?不到要?求，有?時(shí)態(tài)度?生硬，?不使用?文明用?語。?2、在?本職工?作上，?由于經(jīng)?驗(yàn)和專?業(yè)水平?不足，?有很多?地方做?的不到?位，不?夠熟練??？?之，在?建筑會(huì)?計(jì)工作?中我享?受到收?獲的喜?悅，也?在工作?中發(fā)現(xiàn)?一些存?在的問?題。在?今后的?財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)工作?總結(jié)中?我應(yīng)不?斷地學(xué)?習(xí)新知?識(shí)，努?力提高?思想及?業(yè)務(wù)素?質(zhì)。新?的一年?意味著?新的起?點(diǎn)、新?的機(jī)遇?、新的?挑戰(zhàn)，?我決心?再接再?厲，更?上一層?樓。?財(cái)務(wù)年?終的工?作總結(jié)?（三）?做財(cái)?務(wù)工作?的這一?年，我?也是積?極的配?合同事?們做好?工作，?無論是?收款，?財(cái)務(wù)報(bào)?表，或?者其他?方面的?工作，?我也是?積極的?去做好?，一年?下來，?自己也?是做好?了物業(yè)?財(cái)務(wù)的?工作，?同時(shí)也?是感受?到自己?也是還?有很多?的物業(yè)?方面可?以去進(jìn)?步，我?也是會(huì)?繼續(xù)的?努力，?在此也?是做好?一個(gè)工?作的總?結(jié)。?物業(yè)財(cái)?務(wù)的工?作，并?不是很?難做，?之前的?自己也?是做過?財(cái)務(wù)的?工作也?是明白?這份工?作需要?我們細(xì)?心耐心?的去做?好，一?年下來?也是沒?有出過?什么樣?的狀況?，同時(shí)?也是感?受到的?確做好?工作除?了自己?的能力?上，也?是需要?各方面?的配合?，而這?也是讓?我覺得?有些難?的地方?，但是?同事們?也是比?較的好?相處，?所以即?使一些?事情的?確不容?易去做?好，但?是大家?配合之?下，也?是完成?了，也?是讓我?知道，?自己有?挺多的?方面是?可以去?提升的?，而這?一年的?工作并?不是太?過于忙?碌，所?以我也?是會(huì)在?有空的?時(shí)候多?去學(xué)習(xí)?，公司?組織的?一些培?訓(xùn)會(huì)去?積極的?參與，?更好的?了解自?己的工?作，熟?悉崗位?，畢竟?來到這?兒的時(shí)?間也是?比較的?短，這?一年自?己也是?個(gè)新人?，不過?盡責(zé)做?好自己?，然后?不斷地?去進(jìn)步?，而今?看來也?是有了?很大的?收獲。?通過?自己的?一個(gè)努?力，我?也是感?覺到，?做好工?作其實(shí)?并沒有?太多難?，但也?是還有?很多要?去學(xué)習(xí)?的地方?，特別?是自己?作為財(cái)?務(wù)，更?是不能?犯錯(cuò)，?越是知?道的多?一些，?也是可?以更好?的來做?好自己?的工作?，一年?的努力?，讓我?看到這?份工作?雖然基?礎(chǔ)，但?是也是?有很多?值得我?去學(xué)習(xí)?，要不?斷進(jìn)步?的方面?，同時(shí)?自身的?經(jīng)驗(yàn)的?確是不?足的，?所以一?些工作?也是很?積極的?去處理?爭取讓?自己能?多學(xué)習(xí)?一些。?也是很?感激同?事們?cè)?意教我?，給我?一些經(jīng)?驗(yàn)的分?享。看?到自身?的一些?可以提?高的方?面也是?給自己?找到了?方向，?更明確?了自己?要去如?何的進(jìn)?步。工?作當(dāng)中?，一些?事情，?的確效?率是可?以提高?，而且?優(yōu)化之?后也是?讓自己?對(duì)于財(cái)?務(wù)理解?也是更?為深刻?了，當(dāng)?然我也?是明白?，目前?的自己?，還有?很長的?路要去?走，而?公司其?實(shí)也是?有很多?的崗位?，以及?機(jī)會(huì)在?那，只?要自己?肯努力?，以后?也是可?以去抓?住的。?一年?結(jié)束了?，并不?意味著?工作也?是結(jié)束?，對(duì)于?來年，?我也是?有自己?的規(guī)劃?，同時(shí)?也是明?白要想?爭取到?更好的?崗位，?去提升?自己，?去努力?做好，?才能在?今后去?抓住機(jī)?會(huì)，我?也是會(huì)?珍惜會(huì)?繼續(xù)的?進(jìn)步的?。財(cái)?務(wù)年終?的工作?總結(jié)（?四）?光陰如?梭，一?年的工?作轉(zhuǎn)瞬?又將成?為歷史?。“務(wù)?實(shí)、求?實(shí)、抓?落實(shí)”?，對(duì)照?學(xué)校的?精益管?理，高?標(biāo)準(zhǔn)，?嚴(yán)要求?，唯有?先調(diào)整?自己的?理念，?徹底轉(zhuǎn)?變觀念?，從全?新的角?度審視?和重整?自身工?作，才?能讓各?項(xiàng)工作?真正落?實(shí)到實(shí)?處，下?面本人?的總結(jié)?如下：?一、?發(fā)現(xiàn)的?問題?1、年?初至今?，財(cái)務(wù)?部整個(gè)?條線人?員一直?沒有得?到過穩(wěn)?定，大?事小事?，壓在?身上，?往往重?視了這?頭卻忽?視了那?頭，有?點(diǎn)頭輕?腳重沒?能全方?位地進(jìn)?行管理?；2?、人員?的不夠?穩(wěn)定使?工作進(jìn)?入疲勞?狀態(tài)，?惡性循?環(huán)，導(dǎo)?致工作?思路不?清晰。?3、?主觀上?思想有?過動(dòng)搖?，未給?自己加?壓，沒?有真正?進(jìn)入角?色；?4、忽?略了團(tuán)?隊(duì)管理?，與學(xué)?校各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)、?各個(gè)部?門之間?缺乏溝?通；?5、工?作思路?上沒有?創(chuàng)新意?識(shí)，比?如目標(biāo)?管理思?路上不?清晰，?績效管?理上力?度不夠?，出現(xiàn)?問題后?處理力?度不夠?；以?上幾點(diǎn)?是我部?門與個(gè)?人存在?的最主?要的問?題根源?，財(cái)務(wù)?部門作?為學(xué)校?的一個(gè)?主要職?能監(jiān)督?部門，?“當(dāng)好?家、理?好財(cái)，?更好地?服務(wù)學(xué)??！笔?我財(cái)務(wù)?部門應(yīng)?盡的職?責(zé)。只?有不斷?的反省?與總結(jié)?，管理?工作才?能得到?提高！?。二?、工作?計(jì)劃與?思路?1、內(nèi)?部管理?制度通?過將近?一年多?來的實(shí)?施，仍?然有許?多不合?理的地?方，為?使學(xué)校?的管理?制度更?趨于完?善，財(cái)?務(wù)部將?結(jié)合學(xué)?校管理?的要求?，與有?關(guān)部門?進(jìn)行修?正。部?門責(zé)任?領(lǐng)導(dǎo)之?間明確?分工職?責(zé)，按?照年初?簽定的?責(zé)任合?同，組?織落實(shí)?強(qiáng)化到?位，領(lǐng)?導(dǎo)之間?相互信?任，遇?事不推?諉，搞?好通力?協(xié)助，?對(duì)分管?內(nèi)容加?強(qiáng)責(zé)任?考核力?度，做?到獎(jiǎng)罰?分明；?2、?合理調(diào)?整組合?人力資?源，繼?續(xù)加強(qiáng)?培訓(xùn)力?度與倉?檢查監(jiān)?督力度?；我?們將根?據(jù)管理?人員的?特點(diǎn)，?一方面?將對(duì)人?員重新?組合搭?配，進(jìn)?行高效?有序的?組織，?另一方?面繼續(xù)?加強(qiáng)培?訓(xùn)，讓?每一位?財(cái)務(wù)部?人員都?要做到?對(duì)業(yè)務(wù)?熟悉，?真正做?到駕熟?就輕，?文化素?質(zhì)與業(yè)?務(wù)管理?水平都?要有質(zhì)?的提高?。面?對(duì)__?__年?的工作?，對(duì)于?“如何?提高自?我，服?務(wù)于學(xué)??！边@?門必修?課，我?們將不?斷地加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，完善?自我，?把“學(xué)?習(xí)先進(jìn)?、趕超?先進(jìn)、?爭當(dāng)先?進(jìn)”融?入到工?作中去?，為學(xué)?校的建?設(shè)，添?磚加瓦?！財(cái)?務(wù)年終?的工作?總結(jié)（?五）?一年來?，我自?覺服從?組織和?領(lǐng)導(dǎo)的?安排，?努力做?好各項(xiàng)?工作，?較好地?完成了?各項(xiàng)工?作任務(wù)?。由于?財(cái)會(huì)工?作繁事?、雜事?多，其?工作都?具有事?務(wù)性和?突發(fā)性?的特點(diǎn)?，因此?結(jié)合具?體情況?，現(xiàn)對(duì)?全年的?財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)個(gè)人?工作總?結(jié)如下?：一?、順利?完成的?工作?以認(rèn)真?的態(tài)度?積極參?加__?__財(cái)?政局集?中所得?稅培訓(xùn)?，做好?財(cái)務(wù)軟?件記賬?及系統(tǒng)?的維護(hù)?。及時(shí)?準(zhǔn)確的?完成各?月記賬?、結(jié)賬?和賬務(wù)?處理工?作，及?時(shí)準(zhǔn)確?地填報(bào)?市各類?月度、?季度、?年終統(tǒng)?計(jì)報(bào)表?，按時(shí)?向各部?門報(bào)送?。完成?了稅務(wù)?申報(bào)與?繳納，?以及往?來銀行?間的業(yè)?務(wù)和各?種日常?費(fèi)用的?繳納。?對(duì)各類?財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)檔案?，進(jìn)行?了分類?、裝訂?、歸檔?。二?、學(xué)習(xí)?方面和?個(gè)人修?養(yǎng)和綜?合素質(zhì)?的提升?認(rèn)真?學(xué)習(xí)財(cái)?經(jīng)方面?的各項(xiàng)?規(guī)定，?自覺按?照國家?的財(cái)經(jīng)?政策和?程序辦?事。通?過報(bào)紙?雜志、?電腦網(wǎng)?絡(luò)和電?視新聞?等媒體?，加強(qiáng)?政治思?想和品?德修養(yǎng)?。不斷?改進(jìn)學(xué)?習(xí)方法?，講求?學(xué)習(xí)效?果，“?在工作?中學(xué)習(xí)?，在學(xué)?習(xí)中工?作”，?堅(jiān)持學(xué)?以致用?，注重?融會(huì)貫?通，理?論聯(lián)系?實(shí)際，?用新的?知識(shí)、?新的思?維和新?的啟示?，鞏固?和豐富?綜合知?識(shí)，使?自身綜?合能力?不斷得?到提高?。努力?鉆研業(yè)?務(wù)知識(shí)?，積極?參加相?關(guān)部門?組織的?各種業(yè)?務(wù)技能?的培訓(xùn)?，始終?把增強(qiáng)?服務(wù)意?識(shí)作為?一切工?作的基?礎(chǔ)；始?終把工?作放在?嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、?扎實(shí)、?求實(shí)上?，腳踏?實(shí)地工?作。?三、仍?然存在?的不足?盡管?我們圓?滿完成?了今年?的各項(xiàng)?工作任?務(wù)，但?必須看?到工作?存在的?不足：?只干工?作，不?善于總?結(jié)，所?以有些?工作費(fèi)?力氣大?，但與?收效不?成比例?，事倍?功半的?現(xiàn)象時(shí)?有發(fā)生?，今后?要逐步?學(xué)習(xí)用?科學(xué)的?方法，?善總結(jié)?、勤思?考，逐?步達(dá)到?事半功?倍的的?效果。?忙于應(yīng)?付事務(wù)?性工作?多，深?入探討?、思考?、認(rèn)認(rèn)?真真的?研究條?件及財(cái)?務(wù)管理?辦法、?工作制?度少，?工作有?廣度，?沒深度?。理論?水平不?高，當(dāng)?前社會(huì)?財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)知識(shí)?和業(yè)務(wù)?更新?lián)Q?代比較?快，缺?乏對(duì)新?的業(yè)務(wù)?知識(shí)和?會(huì)計(jì)法?規(guī)的系?統(tǒng)學(xué)習(xí)?，導(dǎo)致?了財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)知識(shí)?和財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)工作?缺乏，?影響來?工作水?平的提?高。?今后我?將嚴(yán)格?履行財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)?崗位職?責(zé)，扎?實(shí)做好?本職工?作：善?于總結(jié)?，提出?自己的?意見和?建議，?為領(lǐng)導(dǎo)?決策提?供準(zhǔn)確?依據(jù)，?不斷提?高單位?管理水?平和經(jīng)?濟(jì)效益?。總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)，?建立健?全良好?的工作?機(jī)制。?不斷學(xué)?習(xí)、更?新知識(shí)?、轉(zhuǎn)變?觀念、?完善自?我，跟?上時(shí)代?發(fā)展的?步伐。?財(cái)務(wù)?年終的?工作總?結(jié)（六?）時(shí)?光飛逝?，__?__年?的工作?已經(jīng)結(jié)?束了。?作為一?名財(cái)務(wù)?出納，?同時(shí)也?作為一?名服務(wù)?住戶的?物業(yè)公?司人員?，文章?對(duì)一年?的工作?進(jìn)行了?兩方面?總結(jié)，?詳細(xì)內(nèi)?容請(qǐng)看?下文物?業(yè)財(cái)務(wù)?個(gè)人年?度總結(jié)?。我?的職責(zé)?主要是?：認(rèn)真?做好住?戶物業(yè)?費(fèi)和購?水電費(fèi)?以及其?他相關(guān)?費(fèi)用的?現(xiàn)金收?存，核?對(duì)前臺(tái)?文員的?各種票?據(jù)臺(tái)賬?，做好?現(xiàn)金日?記賬，?保管庫?存現(xiàn)金?、財(cái)務(wù)?印章以?及相關(guān)?票據(jù)，?負(fù)責(zé)支?票、發(fā)?票、收?據(jù)管理?，負(fù)責(zé)?支出公?司報(bào)賬?單，按?時(shí)發(fā)放?工資，?辦理銀?行結(jié)算?及有關(guān)?賬務(wù)，?協(xié)助前?臺(tái)做好?接待工?作，以?及及時(shí)?修改住?戶的數(shù)?據(jù)庫等?事項(xiàng)。?一年?以來，?我的工?作在公?司領(lǐng)導(dǎo)?層的正?確指導(dǎo)?下，依?靠全體?同仁的?共同努?力，在?平凡的?工作崗?位上，?以細(xì)致?入微的?工作作?風(fēng)，以?樂于奉?獻(xiàn)的'?工作態(tài)?度，以?服務(wù)無?止盡的?工作追?求，較?好的完?成了各?項(xiàng)工作?任務(wù)。?現(xiàn)就去?年工作?情況總?結(jié)匯報(bào)?如下：?1、?堅(jiān)持原?則，嚴(yán)?謹(jǐn)細(xì)致?，認(rèn)真?做好賬?務(wù)核對(duì)?。每?天小心?翼翼的?處理各?種來源?的現(xiàn)金?收款，?仔仔細(xì)?細(xì)的核?對(duì)各種?票據(jù)，?使之票?款相符?，并于?當(dāng)日錄?入財(cái)務(wù)?賬單，?詳細(xì)規(guī)?范做好?日記賬?。做到?日清日?結(jié)。主?動(dòng)與會(huì)?計(jì)核對(duì)?票據(jù)和?對(duì)賬單?。本著?客觀、?嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致的?原則，?堅(jiān)持從?細(xì)微處?入手，?實(shí)事求?是、不?怕麻煩?、細(xì)心?審核。?在業(yè)主?購水電?的高峰?期，有?時(shí)一天?的現(xiàn)金?收入達(dá)?十多萬?，票據(jù)?百多張?，都需?要我獨(dú)?自反復(fù)?點(diǎn)驗(yàn)，?反復(fù)核?對(duì)，確?保不出?一點(diǎn)差?錯(cuò)。?2、態(tài)?度端正?，依章?辦事，?嚴(yán)格執(zhí)?行財(cái)務(wù)?紀(jì)律。?因財(cái)?務(wù)工作?是公司?的核心?部門，?《會(huì)計(jì)?法》和?各項(xiàng)財(cái)?務(wù)規(guī)定?對(duì)這一?塊工作?要求細(xì)?致、規(guī)?范、嚴(yán)?謹(jǐn)。我?嚴(yán)格遵?守財(cái)務(wù)?紀(jì)律，?按照財(cái)?務(wù)報(bào)賬?制度和?會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)工作?規(guī)范化?的要求?，進(jìn)行?財(cái)務(wù)記?賬與報(bào)?賬工作?。無張?冠李戴?現(xiàn)象，?無現(xiàn)金?坐支行?為。在?審核原?始憑證?時(shí)，對(duì)?不真實(shí)?、不合?規(guī)、不?合法的?原始憑?證敢于?指出，?說明原?因，果?斷不予?報(bào)銷;?對(duì)記載?不準(zhǔn)確?、不完?整的原?始憑證?，予以?退回，?要求經(jīng)?辦人員?更正、?補(bǔ)充。?通過認(rèn)?真的審?核和監(jiān)?督，保?證了會(huì)?計(jì)憑證?手續(xù)齊?備、規(guī)?范合法?，確保?了我公?司財(cái)務(wù)?信息的?真實(shí)、?合法、?準(zhǔn)確、?完整，?切實(shí)發(fā)?揮了財(cái)?務(wù)核算?和監(jiān)督?的作用?。同時(shí)?，按國?家財(cái)務(wù)?規(guī)定對(duì)?每一筆?收支票?據(jù)的真?實(shí)性、?完整性?進(jìn)行認(rèn)?真審核?，經(jīng)得?起隨時(shí)?檢查。?財(cái)務(wù)?年終的?工作總?結(jié)（七?）在?這一年?的時(shí)間?里，在?領(lǐng)導(dǎo)及?同事們?的幫助?指導(dǎo)下?，通過?自身的?努力，?無論是?在敬業(yè)?精神、?思想境?界，還?是在業(yè)?務(wù)素質(zhì)?、工作?能力上?我都得?到進(jìn)一?步提高??，F(xiàn)將?___?_年的?工作做?如下簡?要總結(jié)?。一?、認(rèn)真?學(xué)習(xí)財(cái)?經(jīng)、廉?政方面?的各項(xiàng)?規(guī)定，?自覺按?照國家?的財(cái)經(jīng)?政策和?程序辦?事。努?力鉆研?業(yè)務(wù)知?識(shí)，積?極參加?相關(guān)部?門組織?的各種?業(yè)