兒科護士長年度工作計劃(5篇)

兒科護士長年度工作計劃(5篇)兒科護士常年度工作規(guī)劃篇一</h3思想是行動的源頭，在醫(yī)療體制改革的初期，作為護士長作好人員思想教育顯得尤為重要。利用各種改革勝利的先例，并讓大家認清改革是大趨勢等等教育作好人員的思想穩(wěn)定工作。保證科室正常運轉(zhuǎn)。

二、抓好安全治理。

1、仔細落實護理核心制度，每月組織科室人員學習并進展考核。

2、加強科室的日常檢查工作，做到早預(yù)防早處理。

3、實行每班床頭交接班，按護理部要求落實分級護理制度。

4、落實患者安全告知書和入院須知。

5、明晰各類各種標識。

6、制定科室今年的安全治理措施，并嚴格落實。

7、對于發(fā)生的擔心全大事登記齊全并有處理措施。

三、狠抓規(guī)劃落實，抓好三基三嚴的培訓夯實根底。

1、科室制定連續(xù)教育規(guī)劃，每月進展一次集中培訓。以業(yè)務(wù)學習內(nèi)容每月進展出題考核一次。

2、仔細學習三基學問。

3、催促科室全部人參與醫(yī)院組織的連續(xù)教育學習。

4、組織人員參與護理部組織的培訓并對參與學習狀況進展考核。組織人員參與各種形式的培訓學習，并進展學習溝通。

四、作好質(zhì)量掌握，保證質(zhì)量的持續(xù)改良。

1、發(fā)揮質(zhì)控小組的作用做好日常的監(jiān)視檢查工作并每周在科會上進展反應(yīng)，每月召開質(zhì)控會議對科室存在的問題進展反應(yīng)落實措施。

2、護士長每日進展一次查房，落實護士長親情溝通，對各班工作進展監(jiān)視檢查，對危重病人的護理質(zhì)量進展檢查指導。

3、科室進展新老搭配在工作中進展帶教互助，幫忙年輕工作人員技能的提高。

4、每月有重點和針對性的對存在的問題進展整改。

5、連續(xù)將根底護理的落實作為重點檢查工程。

6、做好科室的治理并作好與病人及病人家屬的溝通。將患者教育作為一項質(zhì)量考核的主要內(nèi)容進展考核。

五、提積極創(chuàng)新改善效勞措施提高護理內(nèi)涵。

1、以衛(wèi)生部下發(fā)的文件積極響應(yīng)開展優(yōu)質(zhì)效勞示范工程活動的號召。積極開展視病人如親人活動，作到“三勤”“四輕”“五主動”“六心”“七聲”效勞。三勤：勤觀看、勤動手、勤動口;四輕：說話輕、走路輕、操作輕、關(guān)門輕;六心：接待病人要熱心、護理病人有愛心、觀看病人要細心、為病人解答問題要急躁、對待病人有憐憫心、對待工作有責任心;七聲：病人入院有迎客聲、遇到病人有詢問病情聲、處置時有稱呼聲、病人合作后有致謝聲、操作失誤有賠禮聲、接聽電話有問候聲、病人出院有送客聲。從小處著手，抓好效勞的環(huán)節(jié)不斷豐富效勞的內(nèi)涵。提升效勞質(zhì)量。

2、落實以病人為中心，做好病人的治理。以病人為整體治理好病人的休息飲食入廁等為病人供應(yīng)全方位的便利。

六、提高護理文書的書寫內(nèi)涵質(zhì)量。

1、依據(jù)護理部的統(tǒng)一部署，標準護理文書書寫格式，書寫內(nèi)容等等。

2、加強科室人員的培訓使護理文書書寫能充分表達?？铺厣?。

3、加強檢查和指導。

七、做好二級醫(yī)院創(chuàng)立工作

1、依據(jù)院部要求整理各項二級醫(yī)院創(chuàng)立資料。

2、為護士建立信念，并強調(diào)創(chuàng)立工作重要性。

3、協(xié)作科主任完成科室創(chuàng)立詳細工作。

在新的一年我們?nèi)剖易o理人員將在2022年工作的根底上摒棄缺乏開拓創(chuàng)新，堅持不懈的提高科室效勞質(zhì)量，為醫(yī)院和科室進展盡職盡責。

兒科護士常年度工作規(guī)劃篇二</h3依據(jù)衛(wèi)生部創(chuàng)立優(yōu)質(zhì)護理的整體要求及我院創(chuàng)立優(yōu)質(zhì)護理活動的詳細方案，結(jié)合呼吸內(nèi)科?？频奶攸c，仔細落實以病人為中心，夯實根底護理，注意?？谱o理，力求從點滴微小的工作著手，轉(zhuǎn)變效勞理念，優(yōu)化工作流程，改善護患關(guān)系，提高護理質(zhì)量?，F(xiàn)制定2022年優(yōu)質(zhì)護理工作規(guī)劃如下：

一、提高思想熟悉，明確優(yōu)質(zhì)護理內(nèi)涵，增加效勞意識

組織全科護士學習創(chuàng)立優(yōu)質(zhì)護理活動的相關(guān)文件，做好科內(nèi)培訓工作，制定詳細的創(chuàng)優(yōu)措施，堅固樹立“以病人為中心”的效勞理念，將優(yōu)質(zhì)護理效勞作為提高護理質(zhì)量，和諧護患關(guān)系的鍥機，充分調(diào)動護士工作的積極性。努力為患者供應(yīng)無縫隙、連續(xù)性、安全、優(yōu)質(zhì)、滿足的護理效勞。

二、工作目標

以患者滿足為總體目標，夯實根底，穩(wěn)固成果，以病人的要求為工作起點，以病人滿足度為工作終點，全面落實以病人為中心的各項護理工作。進一步深化優(yōu)質(zhì)護理效勞工作，提升效勞內(nèi)涵，持續(xù)改良護理質(zhì)量。

三、工作措施

1、合理安排，彈性排班：呼吸一科床位48張，護士15人，依據(jù)每位護士的工作力量，病人的數(shù)量，護理工作量，實行合理安排，彈性排班。

2、標準病房治理，重點環(huán)節(jié)工作落實到位嚴格執(zhí)行各項護理制度及護理操作流程，做好護理安全工作，對患者進展護理風險評估，全面評估患者病情，落實患者安全目標，削減不良大事發(fā)生。對患者進展分級護理，患者的護理級別與病情相符，加強對病區(qū)環(huán)境的治理，為患者制造寧靜、干凈、安全、溫馨、有序的病房環(huán)境。

3、加強治理，確愛護理安全：

(1)加強病人重點環(huán)節(jié)的治理，如病人轉(zhuǎn)運、交接、圧瘡等，建立并完善護理流程及治理評價程序。抓住護士交接班、每月一次的護理查房等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強護理治理確保目標實現(xiàn)。

(2)加強護理安全監(jiān)控治理，每月組織組織護理人員召開安全分析會及護理過失、護理不良大事的緣由分析爭論，分析發(fā)生的緣由，應(yīng)吸取的教訓，提出防范措施與改良措施。

(3)加強科室治理。每周對科室在病房治理、根底護理、護理安全、病歷文書書寫、護士儀表、消毒隔離等進展不定期的抽查，對存在的問題馬上指出并要求準時改正。

4、細化工作流程，明確崗位責任：對各班職責進展修訂，轉(zhuǎn)變排班模式，細化各班的工作流程，查找薄弱環(huán)節(jié)，明確護理分工，力求新的職責更合理有用。

5、抓好根底護理、專科護理，實行責任護士負責制：每位護士分管8-12個病人，每名患者均有相應(yīng)固定的責任護士對其負責，為患者供應(yīng)整體護理效勞，親密觀看患者病情，隨時與患者溝通，做好患者的生活護理、根底護理，保障患者安全，表達人性化的護理關(guān)心。

6、深化護士分層使用，依據(jù)病人病情、護理難度和技術(shù)要求安排責任護士，危重患者由年資高、力量強的護士負責，表達能級對應(yīng)。

7、不斷總結(jié)，提高護理質(zhì)量，增加病人滿足度：每月召開一次護辦會，每位護士匯報工作狀況與感想。每月進展病人滿足度調(diào)查，仔細聽取患者對優(yōu)質(zhì)護理工作的意見和建議。對存在的問題準時反應(yīng)，提出整改措施，不斷提高護理質(zhì)量，提高病人的滿足度。

8、加強患者安康教育：由責任護士做每天依據(jù)科室常見病的治療和護理常規(guī)、特別飲食、疾病的自我預(yù)防、用藥的留意事項，向病人做具體的講解，對患者開展安康教育和康復(fù)指導，供應(yīng)心理護理。

9、護士實行績效安排：

安排原則：效率、質(zhì)量優(yōu)先，按勞安排，兼顧公正、公正。

安排依據(jù)：病人滿足度、工作的時間、存在的風險、護理質(zhì)量、責任心。

兒科護士常年度工作規(guī)劃篇三</h3轉(zhuǎn)瞬，我們又迎來了金色的某月，為了更好地把工作做好，現(xiàn)將某月份的工作規(guī)劃如下：

一、在科主任及護理部的領(lǐng)導下，全面負責產(chǎn)房的行政治理和護理質(zhì)量治理工作。

二、按護理部及產(chǎn)科質(zhì)量治理要求，負責制訂護理工作規(guī)劃并組織實施，定期或不定期催促檢查各項規(guī)章，各班崗位職責以及各項護理技術(shù)操作標準的執(zhí)行落實狀況，并準時總結(jié)講評，不斷提高護理質(zhì)量。

三、依據(jù)產(chǎn)房的工作任務(wù)和助產(chǎn)士的詳細狀況，優(yōu)化護理力氣的組合，進展科學合理的排班，制定各班崗位職責。

四、組織業(yè)務(wù)學習和專業(yè)技能的培訓，定期提問或采納其它形式考核，并做好獎懲考核工作。

五、催促所屬人員嚴格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作，按規(guī)劃和要求定期進展產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細菌培育，并鑒定消毒效果。

六、準時傳達護理部的工作要求，催促、指導產(chǎn)房各項工作，主持晨會，了解中夜班工作狀況，不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作狀況。

七、參與并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的爭論，了解各級醫(yī)生對護理工作的要求。

八、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品、儀器及急救用品的治理工作，指定專人負責，保證供給并定期檢查，做好記錄。

某協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關(guān)系，相互溝通狀況，準時取得支持和協(xié)作。

兒科護士常年度工作規(guī)劃篇四</h3勞碌的時間總是走的特殊快，才這么一轉(zhuǎn)瞬20__就已經(jīng)來到了眼前。我作為__醫(yī)院皮膚科的護士長，在這一年里，我也要努力的把握好自己的工作，努力的在工作中嚴格的要求自己，提升自己，并帶著著收下的護士們，向著更加美妙的明天前進!

回首過去的一年，盡管自己在工作中當心翼翼，但是還是架不住勞碌亂了手腳，在治理方面，消失了一些缺乏和缺陷。在這一年，我打算要針對自己的缺乏做出規(guī)劃，改正自己的缺點，加強自己的工作力量!

一、對個人的要求

自從成為了護士長，一份責任就始終掛在我的心頭，不僅僅是自己的工作，在科室中有這么多的護士在我的治理下，假如她們的工作消失了什么問題，我一樣會特別的自責。為了能更好的提高對他們的治理，我要以身作則，優(yōu)先提高自己的工作力量，以便能空出更多的時間，放在護士們的治理上。

首先，在2022年的工作中，我依舊要嚴謹?shù)膶W習醫(yī)院的信條，從網(wǎng)絡(luò)和報刊中積極的關(guān)注實事，提高自己的思想水平。要做到喜愛國家、喜愛人民、喜愛醫(yī)院、喜愛我的職責!

其次，在效勞上我也需要加強。過去一年，由于勞碌，我沒能更好的留意到病人們的心理狀況，作為護士，我應(yīng)當更好的去了解病人的所需，為他們供應(yīng)更加滿足的效勞。在今年，我要加強和病人的溝通，多去了解他們。并積極的鼓舞護士們?nèi)リP(guān)懷、關(guān)愛病人的狀況。

再次，在這一年我要加強自己的時間治理，要更有秩序，更有效率的使用自己的時間，科室這么大，許多地方都需要我去做。我必需讓自己能更加有效的利用個人時間，去多做一些有意義的事情。

目前，先到這里，在工作中總會看到自己的缺乏。當發(fā)覺自己的缺乏的時候，我也要積極的改正自己。

二、加強治理，提升效勞質(zhì)量

在新一年的工作中，我要以全新的面貌去面對2022年的工作。不僅僅是我自己，作為治理者，我要以自己的努力帶動大家一起前進，為病人們在護理中帶來更好的效勞，讓他們能感受到我們的關(guān)懷。

所以在治理方面，我要以身作則，讓大家意識到，我們的責任和義務(wù)，用最少的時間，帶動大家最高的積極性。

三、完畢語

護士總是勞碌的，但是我們必需好好的規(guī)劃自己的時間，讓自己的勞碌有所意義，有所價值!

兒科護士常年度工作規(guī)劃篇五</h3在新的一年降臨之際，我將針對內(nèi)科住院部護理工作做出以下工作安排：

一、提高護士理論、技術(shù)水平

1、為提高我科護士總體業(yè)務(wù)水平，自__年1月起，每周晨間堅持專科理論學習，每月底堅持?？评碚撔】荚?，每季度堅持?？评碚摻y(tǒng)考，已獎懲制度來對護士進展約束，到達預(yù)期目標。

2、護士每月輪番進展理論主講，其目的加深并穩(wěn)固個人理論學問，樹立個人自信念，提高個人語言表達力量。

3、每月進展一次實際操作培訓，要求人人過關(guān)，考核分數(shù)納入該月獎金的審核。

4、按時、按質(zhì)量完成護理部安排的各種理論學習、實際操作任務(wù)。

5、積極參與醫(yī)院組織培訓的各項業(yè)務(wù)學問，以拓展業(yè)務(wù)學問、提高自我力量為主的原則進展學習。

二、提高根底護理質(zhì)量

1、按要求完成科室病區(qū)“一條線”，以病房照明燈無損壞、地面無水漬、衛(wèi)生間無異味為原則對整個病區(qū)進展監(jiān)視與治理。

2、堅持晨間濕式掃床、中午床單位統(tǒng)一整齊，病房固定物品定點放置。

3、每周更換一次床單位，有血漬、潮濕必需馬上更換。

4、每日責任護士用含氯消毒劑擦拭床頭柜一次，每周用含氯消毒劑擦拭床擋、床頭、護欄、中心供氧設(shè)置一次。

三、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度

1、每周一按時更換消毒液，周二護士進步行檢查。

2、把握無菌操作原則，削減輸液反響的發(fā)生及各項感染的發(fā)生，增加護士的無菌操作觀念。

3、削減治療室人員走動，養(yǎng)成入室戴口罩的良好習慣。

4、配置藥物時，做到一人一針一管，嚴格根據(jù)無菌操作原則進展操作。

5、穿刺失敗，再次操作時必需更換針頭，嚴格消毒。

6、每周安排衛(wèi)生班，對衛(wèi)生死角進展清掃。

7、做好病區(qū)終末消毒工作。

四、加強護士責任心

1、嚴格執(zhí)行“三查八對一留意”制度。

2、防止過失事故的發(fā)生，首先要從各護士的心里抓起，增加個人的責任心，剖其重要性及護理安全與個人福利掛鉤進展約束，削減過失事仔細認真完成每項工作。

3、工作完成的真