人事部員工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

第3頁共3頁人事部?員工試?用期轉(zhuǎn)?正工作?總結(jié)?尊敬的?___?_、_?___?經(jīng)理：?您們?好!?本人_?___?自__?__年?___?_月_?___?日起幸?運(yùn)地成?為公司?總部行?政人事?部的一?員后，?至今已?工作二?個(gè)月了?，在這?期間，?我努力?適應(yīng)工?作及工?作環(huán)境?，認(rèn)真?地履行?自己的?工作職?責(zé)，較?好的完?成了各?項(xiàng)工作?任務(wù)，?同時(shí)深?切地感?受到與?同事之?間和諧?相處、?團(tuán)結(jié)協(xié)?作的喜?悅，而?對(duì)因不?能面面?俱到而?留下的?遺憾也?進(jìn)行反?思總結(jié)?，不斷?吸取教?訓(xùn)，因?此在工?作崗位?上積累?了更多?的經(jīng)驗(yàn)?，獲得?了進(jìn)步??，F(xiàn)?在就這?二個(gè)月?的工作?，我做?出如下?整理和?總結(jié)，?敬請(qǐng)各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?予以批?閱：?【工作?總結(jié)】?一、?人事方?面1?、招聘?工作：?1）?協(xié)助人?事專員?進(jìn)行招?聘工作?，目前?為止參?加現(xiàn)場(chǎng)?招聘會(huì)?四次;?2）?做好求?職者來?電登記?，以便?專人進(jìn)?行后續(xù)?的跟進(jìn)?及人才?儲(chǔ)備。?2、?資料整?理工作?：1?）完善?勞動(dòng)合?同管理?資料。?2）?對(duì)目前?在職員?工勞動(dòng)?合同的?簽訂、?續(xù)訂、?鑒證等?工作;?離職員?工勞動(dòng)?合同進(jìn)?行封存?管理;?3）?對(duì)公司?人事文?件及資?料的歸?檔及整?理。?3、社?保、團(tuán)?體意外?險(xiǎn)模塊?工作：?1）?每月轉(zhuǎn)?正員工?社保增?員，離?職員工?社保減?員;?2）_?___?月份進(jìn)?行本地?戶口職?工最低?行政經(jīng)?理的能?力。?【優(yōu)缺?點(diǎn)總結(jié)?】一?、優(yōu)點(diǎn)?：1?、為人?正直，?能堅(jiān)持?原則;?2、?對(duì)工作?有激情?，舍得?付出;?3、?能吃苦?耐勞;?4、?良好的?溝通表?達(dá)能力?;5?、有一?定的人?事工作?經(jīng)驗(yàn)及?基礎(chǔ)。?二、?缺點(diǎn)：?1、?有點(diǎn)理?想化，?追求完?美主義?;2?、有時(shí)?太過于?直率;?3、?性子急?;4?、缺少?人力資?源系統(tǒng)?管理培?訓(xùn);?5、對(duì)?公司管?理及經(jīng)?營(yíng)模式?了解的?不太透?徹。?以上是?我試用?期間的?工作總?結(jié)，領(lǐng)?導(dǎo)的指?導(dǎo)和同?事的支?持使我?很快融?入公司?的文化?氛圍中?，使我?在不同?的方面?得到全?面的發(fā)?展，我?的職業(yè)?規(guī)劃之?路邁出?了重要?的步伐?，我與?___?_共發(fā)?展。?匯報(bào)完?畢，謝?謝!?匯報(bào)人?：日?期：?就這兩?個(gè)月，?對(duì)公司?提出以?下建議?：1?、可在?各辦公?點(diǎn)或打?卡處設(shè)?置通告?欄，以?便相關(guān)?人事、?行政、?獎(jiǎng)懲等?通知通?告的發(fā)?布;?2、對(duì)?相關(guān)人?事表單?進(jìn)行管?理;（?如對(duì)其?進(jìn)行編?號(hào)，以?便查看?是否是?最新版?本）;?3、?入職流?程的規(guī)?范化;?（如制?作