置業(yè)顧問的年度工作總結(jié)模板

第4頁共4頁置業(yè)顧?問的年?度工作?總結(jié)模?板作?為一名?剛畢業(yè)?的大學(xué)?生，我?找到了?人生的?第一份?工作，?就是來?到合富?錦繡這?個大家?庭。作?為我的?第一份?工作，?我以熱?情飽滿?的態(tài)度?去對待?、去努?力。?并且在?五個月?的時間?里與整?個團隊?每位同?事的相?處下，?讓我更?加熱愛?這個團?隊、熱?愛銷售?這個行?業(yè)以及?熱愛置?業(yè)顧問?這個職?業(yè)。從?學(xué)校踏?入社會?，體會?到社會?的現(xiàn)實?與工作?競爭壓?力，雖?然剛開?始不習(xí)?慣，但?在領(lǐng)導(dǎo)?及同事?的關(guān)心?下，很?快融入?了金色?華府這?個團隊?，也很?快進入?到職業(yè)?顧問這?個角色?當(dāng)中。?團隊中?的每一?位同事?都是我?的良師?益友，?在自己?努力前?進的道?路中，?更加增?強了我?的勇氣?、熱情?和信心?，在每?一次取?得成果?的同時?都非常?的感謝?他們。?雖然在?自己不?懈努力?后取得?業(yè)績時?，我也?發(fā)現(xiàn)了?自身的?問題與?不足：?1.?業(yè)務(wù)培?訓(xùn)后缺?乏業(yè)務(wù)?知識的?總結(jié)及?吸收。?雖然每?周例會?及部門?的業(yè)務(wù)?培訓(xùn)，?領(lǐng)導(dǎo)為?我們更?新業(yè)務(wù)?知識、?經(jīng)典案?例分析?和加強?主任心?理素質(zhì)?，但這?些沒有?深入應(yīng)?用到談?客中，?以至于?談客方?式?jīng)]有?多元化?，遇到?問題沒?有隨機?應(yīng)變的?解決方?式。?2.業(yè)?務(wù)知識?沒能熟?知及最?大化的?應(yīng)用，?對談客?流程沒?有做到?細(xì)化。?3.?缺乏工?作經(jīng)驗?，尤其?是實戰(zhàn)?談客經(jīng)?驗。許?多銷售?技巧都?沒有熟?練掌握?，也由?于平時?雖然培?訓(xùn)次數(shù)?多但對?練少，?使得談?客并沒?有完善?，沒有?經(jīng)驗的?積累，?就沒有?成功。?4.?沒有形?成一種?良好的?工作習(xí)?慣。在?市場行?情不景?氣以及?房源不?多的情?況下，?應(yīng)該有?更多的?時間去?鞏固業(yè)?務(wù)知識?和同事?間的對?練，但?由于自?身沒有?良好的?工作習(xí)?慣，讓?每次的?部門培?訓(xùn)沒能?充分有?效的在?談客中?發(fā)揮。?5.?在處理?客戶關(guān)?系時較?欠缺。?也許是?初入社?會，尤?其是銷?售這個?行業(yè)，?與不同?客戶之?間的交?流總是?用一種?方式，?不夠靈?活，這?使得客?戶維系?工作不?夠完善?。明年?，公司?的銷售?任務(wù)會?更多，?尤其是?在前半?年房源?不多的?情況下?，完成?4.5?億任務(wù)?，這樣?每位同?事的工?作壓力?相對較?大。?但我相?信，我?會將壓?力轉(zhuǎn)為?動力，?在領(lǐng)導(dǎo)?的帶領(lǐng)?下，吃?苦耐勞?、踏踏?實實做?好每個?月公司?下達的?任務(wù)，?也爭取?做好每?一個細(xì)?節(jié)，努?力提高?自己的?業(yè)務(wù)能?力及工?作熱情?，讓自?己成長?的更快?走得更?遠(yuǎn)。同?時我對?自己的?要求如?下：?1.提?高工作?主動性?及工作?熱情，?說到做?到，做?事干脆?果斷。?銷售是?看結(jié)果?的，注?重第一?時間的?成交，?一切的?工作都?要以成?交為目?的。?2.把?握更多?的機會?來提高?自己的?業(yè)務(wù)能?力，加?強平時?的業(yè)務(wù)?知識總?結(jié)及客?戶成交?與未成?交的分?析工作?。3?.強化?團隊意?識，做?到與團?隊思想?與行動?的一致?，有著?很強的?團隊的?凝聚力?會做出?更好的?成績。?4.?作為一?位新員?工，要?學(xué)習(xí)每?一位同?事的優(yōu)?秀工作?習(xí)慣，?將項目?銷冠作?為榜樣?，向他?學(xué)習(xí)、?向他請?教。?我相信?天道酬?勤，也?將“做?別的銷?售員不?可能做?到的事?”這句?話牢記?在心里?，在明?年的工?作中，?我一定?時時刻?刻修正?自己的?不足，?養(yǎng)成一?個良好?的工作?習(xí)慣，?成為公?司的一?名優(yōu)秀?的置業(yè)?顧問。?置業(yè)?顧問的?年度工?作總結(jié)?模板（?二）?似水流?年，_?___?已接近?尾聲，?進入公?司已有?半年，?回顧這?個月來?的工作?，在公?司領(lǐng)導(dǎo)?及各位?同事的?支持與?幫助下?，按照?公司的?要求，?認(rèn)真完?成各項?工作。?通過這?段時間?的學(xué)習(xí)?與工作?，在以?往的工?作模式?上有了?新的改?進，工?作方式?也有了?較大的?變化，?現(xiàn)將半?年來的?工作情?況做簡?要總結(jié)?：一?、認(rèn)真?完成日?常工作?，努力?提高自?身的能?力。作?為公司?的銷售?人員，?深刻地?認(rèn)識到?肩負(fù)的?重任，?因此，?在做好?日常工?作的基?礎(chǔ)上，?還要不?斷吸取?新的知?識，完?善自身?的知識?結(jié)構(gòu)，?針對自?己的薄?弱環(huán)節(jié)?有的放?失;同?時向銷?售業(yè)績?高的同?事學(xué)習(xí)?成功經(jīng)?驗，以?提高自?身的能?力，為?今后的?工作打?下更牢?固的基?礎(chǔ)。加?強自身?學(xué)習(xí)，?加快工?作節(jié)奏?，提高?工作效?率，力?求周全?、準(zhǔn)確?，避免?疏漏和?差錯。?二、?愛崗敬?業(yè)、扎?實工作?、不怕?困難、?熱情服?務(wù)，在?本職崗?位上發(fā)?揮出應(yīng)?有的作?用。公?司秉著?“精誠?至上，?服務(wù)為?先”的?理念不?停的在?進步和?完善，?而自己?的學(xué)識?、能力?和閱歷?與其都?有一定?的距離?，所以?必須加?強自身?的學(xué)習(xí)?，以正?確的態(tài)?度對待?各項工?作任務(wù)?。積極?提高自?身各項?素質(zhì)，?爭取工?作的主?動性，?責(zé)任心?，努力?提高工?作效率?和工作?質(zhì)量。?三、?存在的?問題和?今后努?力方向?。工作?中存在?一些問?題和不?足，主?要表現(xiàn)?在：?第一，?由于對?業(yè)務(wù)的?不熟悉?，以致?工作起?來不能?游刃有?余，工?作效率?有待進?一步提?高;第?二，有?些工作?還不夠?過細(xì)，?一些工?作協(xié)調(diào)?的不是?十分到?位;第?三，自?己的理?論水平?還跟不?上公司?工作的?要求。?在下接?下來的?工作中?，應(yīng)認(rèn)?真提高?業(yè)務(wù)、?工作水?平，為?公司經(jīng)?濟跨越?式發(fā)展?，努力?貢獻自?己的力?量。在?新的一?個月即?將來臨?之際，?也意味?著新目?標(biāo)的開?始，我?想我應(yīng)?努力做?到：?第一，?加強學(xué)?習(xí)，拓?寬知識?面，努?力學(xué)習(xí)?房產(chǎn)專?業(yè)知識?和相關(guān)?工作常?識;第?二，本?著實事?求是的?原則，?盡心盡?責(zé)完成?各項工?作，真?正做好?每個客?戶都喜?歡的置?業(yè)顧問?，努力?做好一?名優(yōu)秀?的銷售?人員;?第三，?自身工?作作風(fēng)?建設(shè)，?團結(jié)一?致，勤?奮工作?，形成?良好的?工作氛?圍。遵?守公司?內(nèi)部規(guī)?章制度?，維護?公司利?益，積?極為公?司創(chuàng)造?更高價?值，力?爭取得?更大的?工作成?績。?四、回?顧這個?月來的?點點滴?滴，工?作的過?程中，?我還需?要更加?積極主?動;這?得益于?和領(lǐng)導(dǎo)?，前輩?的交流?，我真?正感受?到了領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)?懷和期?望，同?時也佩?服他們?淵博的?知識和?豐富的?實踐經(jīng)?驗。同?時我也?衷心期?待領(lǐng)導(dǎo)?和前輩?能夠多?多在工?作上指?導(dǎo)我，?在思想?上幫助?我，我