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文檔簡介
、、原因分析一認識上有差距一是對的性質(zhì)、地位認識不足部接受論系培訓不多黨的論線方針政策.史知之甚少別干部對要性認識不足至錯誤地認為過去重要在不重要;上面重要重要對的勢、務認識不足有的干部對期國內(nèi)外形勢變化了解不多解不深沒有把高到堅持善黨的本政治制度、推革代化建設.實現(xiàn)祖國的度識有把建設一要任務識對干部的識不足的干部對不不上性勢足制治改革的不深化國不變化不的分化多的的形黨外知識分不的上、凝聚力量紛繁復雜必須具備知識尤處理些較為敏感備豐富驗超巧主應此較高也相當高力量識量、因此、理力力量在二動主、培訓將知識和入必修課。四立基層作專項經(jīng)費入算基層作提供物質(zhì)保障。二)適應新形勢新工作思路。把握作新形勢高工作創(chuàng)新能力新觀念找新載體搭建新平臺實踐索探索創(chuàng)新開創(chuàng)工作局面。一現(xiàn)思想觀念創(chuàng)新。觀念行動導沒有思想觀念上新談作創(chuàng)新。我們立超前意識和創(chuàng)新精神傳維式放和觀就想想觀念。二現(xiàn)工作載體創(chuàng)新。設層作載體層作和。建作先、作基一為設、動面力開動。層作設。一實現(xiàn)
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