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成功打造全球性品牌的五大策略新一代全球性品牌正在崛起。以前,全球化就像位于世界各個角落的星巴克。但是,由于國際性企業(yè)能夠增強和穩(wěn)定脆弱的經濟市場,所以全球性品牌不再被視為統(tǒng)治一切的妖魔鬼怪。因此今天文軍信息和大家分享一篇互聯網資訊,關于成功打造全球性品牌的五大策略,和大家一起討論學習。ForresterResearch研究公司的SteveNoble呼吁各公司“創(chuàng)建一個自適應的全球性組織”,應對經濟衰退后的壓力。全球化看來又再次回到會議議程中??煽诳蓸饭荆–oca-Cola)似乎注意到,撤銷其英國本地營銷總監(jiān)這一職位有利于實施更具區(qū)域性的策略。卡夫公司(Kraft)迅速模仿這一舉動,其將撤銷英國營銷官這一職位,并聲稱這將使其策略更集中于歐洲。就尋求加入全球性品牌新貴行列的品牌而言,各公司需要考慮五大策略。這些策略涉及創(chuàng)建強大而統(tǒng)一的品牌文化、無國界營銷、內部品牌中心、新的“全球本地化(glocal)”結構以及與消費者一起創(chuàng)造。以下這五大策略,能夠幫助各公司擁抱全球化的新商務。策略一:建立強大統(tǒng)一的品牌文化在過去,剛性的公司結構是全球性品牌的重要元素。本地營銷官負責制定其自己的品牌策略。然而近年來,建立一個世界各地顧客都熟悉的強大而統(tǒng)一的品牌文化,已經成為當務之急。PublicisModem公司的首席策略官TonyEffik解釋道:“一個品牌只需要向世界展示單一的形象、單一的理念?!闭Z言咨詢機構TheWriter的創(chuàng)意總監(jiān)NeilTaylor認為,數字渠道的興起,將品牌的重心從結構轉移到文化上。他指出:“由于社交媒體和病毒式營銷的出現,品牌不再走老路,即以指揮控制的方式管理品牌。品牌反映文化,比品牌反映指導方針更為重要。已經取得成功的品牌都擁有強大的文化內涵?!彼a充道,語言是確保品牌文化統(tǒng)一的重要元素。例如,InnocentDrinks是成功在各個市場中保持鮮明特色的音調的公司?!癐nnocentDrinks用法語讀起來跟用英語一樣好玩有趣。這體現出相同的個性。”策略二:無國界營銷隨著數字平臺日益豐富,各公司再也不可能在不同的國家實行不同的品牌策略,而是被迫采取更統(tǒng)一的營銷方式。PublicisModem公司的TonyEffik解釋道,營銷官需要重新思考“全球本地化”這一術語。他指出,TheodoreLevitt教授的口號“Thinkglobal,actlocal(全球化思維,本地化行動)”在數字化年代無法發(fā)揮和以前一樣的作用。“我們需要改變全球活動的進行方式,因為數字的世界不受國界限制,尤其是現在有了社交媒體。我們發(fā)現,隨著內容跨越國界,品牌故事也在國際上傳播出去?!盌DB英國公司的董事長兼首席執(zhí)行官StephenWoodford警告道,不采用無國界方法的品牌會面臨日益邊緣化的風險?!芭c以前相比,現在的人們更少注意到國際邊界。數字渠道屬于無國界媒介,因此在此類媒體上經營的品牌會更具滲透性,并會成為世界的一部分。如果你對耐克、阿迪達斯、可口可樂和麥當勞等品牌進行了解,會發(fā)現它們無處不在,它們擁有本地優(yōu)勢和身份,但又具有跨市場的一致性。”西班牙桑坦德銀行(Santander)的品牌總監(jiān)KeithMoor解釋道,桑坦德在全球取得成功,很重要的一點是擁有單一的身份。桑坦德銀行在英國收購AbbeyandBradford&Bingley以后,進行了品牌重塑,致使桑坦德品牌在英國和其西班牙國內市場都獲得業(yè)務?!拔覀兿ML沟缕放贫炷茉?,在全球擁有單一的身份。這樣,我們就能從其他市場和F1等全球贊助中獲利,”Moor解釋道。DDB公司的Woodford認為,耐克最近的足球廣告在時機上配合世界杯,這是無國界營銷的好例子。廣告邀請來自世界各地的足球運動員出演同一個故事?!斑@是用一件事將世界各地的巨星聚集一起。這不僅僅是多國品牌的好例子,也是跨國品牌的好例子。不存在任何國界,是真正的全球化?!盬oodford說。PublicisModem公司的Effik指出,這個過程對于快速消費品品牌尤為艱辛。在過去,一個品牌可以在一個國家設定一種目標受眾,在另一個國家確定不同的定位?!艾F在,任何人都可以瀏覽公司的Facebook頁面或Twitter數據流或者YouTube視頻,這樣,相關的情況就可以在多國之間傳播?!盓ffik指出,“這迫使品牌面對以下問題:我們如何看待市場?我們如何獲得一個在所有市場中都使之有效的單一內容故事?”隨著互通性增加,之前視為二線或三線的市場現在都必須以一線市場的方式看待。Effik解釋說:“你在烏干達經營一個全球性品牌,但你從未真正重視過那里,因為從宏觀藍圖來看,那里不是真正重要的地方?,F在,像烏干達這些地方的確很重要,因為在那里糟糕的品牌詮釋或人權問題會影響你在倫敦、紐約和東京的業(yè)務?,F在,每一個市場都是一線市場,因為三線市場也可以對你構成影響?!盨aatchi&Saatchi公司的策略總監(jiān)RichardHuntington認為,全球性品牌的營銷重點已經從各自為政轉變?yōu)橥膮f(xié)力。品牌不應將消費者劃分歸類,而是要了解可以將他們聚集起來的事物?!盃I銷傳統(tǒng)上一直專注于市場與消費者之間的差異和細分。如果品牌開始關心人們真正在意的事物,那么差異似乎會消失,”Huntington強調說。策略三:在企業(yè)內部建立統(tǒng)一的品牌中心現在比以前更需要統(tǒng)一的營銷團隊。KnightVisionMarketing公司的總裁KipKnight稱,把某個全球性品牌的所有營銷官都納入整體營銷策略中,這將產生整體凝聚力。KipKnight在為百事可樂和eBay等全球巨頭服務時,為這些巨頭建立了多個營銷學院?!爸皇前巡呗越唤o某個人,并跟他說'祝你好運’,這是行不通的。他們必須覺得自己有機會進行審查和討論,最好是親自與同樣對品牌負責的其他人進行討論。最終,他們必須感覺到自己要對這項決策負責。這不是我的決策,這是我們的決策,”Knight說。他補充說,營銷官通過這個方法,更容易專注于與品牌相同的目標上,而不是覺得必須在市場中創(chuàng)造自己的品牌版本。桑坦德的Moor同樣倡導全球團隊更緊密合作:“來自各個市場的人員每兩年聚首一堂。我們分享最佳實踐、知識和信息?!边@種方法意味著西班牙、南美等市場中的每一位營銷官都以一致的方式對品牌進行思考。策略四:采用“全球本地化”結構兩大全球性品牌對已經成為常態(tài)的當地營銷結構提出質疑。這兩個品牌采用了更具區(qū)域性的結構,以期變得更加統(tǒng)一??煽诳蓸烦蜂N了英國營銷總監(jiān)這一職位,通過將業(yè)務單位數量從10個減至4個,對其歐洲業(yè)務進行簡化??ǚ蛲瑯記Q定撤銷其英國營銷總監(jiān)這一職位,將營銷集中于歐洲。可口可樂的發(fā)言人解釋說:“營銷轉型只是這個更大范圍的進程的一部分。這些變化將使我們能夠更快速地進行創(chuàng)新,加快協(xié)調在歐洲和全球各地展開的營銷活動。”可口可樂的整合營銷傳播及能力高級副總裁WendyClark解釋道,實現全球化和本地化的能力是國際性營銷活動取得成功的關鍵。“可口可樂繼承了利用全球規(guī)模和本地相關性的能力。而且我們都知道,平衡這兩者是非常重要的,"Clark說。FIFA世界杯活動和可口可樂全球OpenHappiness(暢爽開懷)活動就是其在全球規(guī)模上展開營銷活動的例子。Clark補充說,創(chuàng)造這些活動,以便讓它們在所有國家內實施。Effik表示,全球性品牌有兩種相互矛盾的模式。一種模式是幾乎完全|集中領導,這種情況下只有一個單一的全球性品牌?!翱萍脊净萜眨℉P)就是這樣。世界各地出|售的HP產品都是一樣的,但本地運行時可能需要不同的內容?!绷硪环N模式是本地營銷官可以進行自己希望進行的活動,以便保持適應性和靈活性?!按藭r此亥U,這種模式最具挑戰(zhàn)性,”Effik補充說。然而,Knight注意到,如果品牌要保持強勢,那么必須保持對本地適應性的控制。“還有一個趨勢是,如果你與一個地方的距離更遠,花更多時間才能到達那里,那么人們會更容易感覺到他們可以自由地將品牌改為自己所需要的。你不能讓這種情況發(fā)生,因為這樣會削弱每個人對該品牌的認識度?!盓ffik描述了最佳的情況:“創(chuàng)立一個強大的全球中心管理和啟動營銷項目,你可以利用該中心分享資源,創(chuàng)建細分模型,也可以幫助協(xié)調本地市場?!辈呗晕澹鹤屜M者成為你的共同創(chuàng)造者可口可樂的Clar

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