廣告?zhèn)髅綇V告公司崗位職責(zé)

總經(jīng)理崗位職責(zé)直接上司：董事長部下崗位：副總經(jīng)理管理權(quán)限：受董事會的拜托，履行對公司工作全面指導(dǎo)、指揮、監(jiān)察、管理的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：主持公司全面工作，對所擔(dān)當(dāng)工作全面負責(zé)。主要職責(zé)：履行董事會決策，主持全面工作，保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，實時、足額地達成董事會下達的經(jīng)營指標(biāo)。組織實行經(jīng)董事會同意的公司年度工作方案和財務(wù)估算報告及收益分配、使用方案。審察以公司名義公布的各樣文件；組織實行經(jīng)董事會同意的新上工程。組織指揮公司的平時經(jīng)營管理工作，在董事會拜托權(quán)限內(nèi)，以法人代表的身份代表公司簽訂有關(guān)協(xié)議、合同、合約和辦理有關(guān)事宜。代表公司參代加重要的內(nèi)外活動；成立健全公司一致、高效的組織系統(tǒng)和工作系統(tǒng)。決定組織系統(tǒng)和人事編制，決定副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理，各職能部門經(jīng)理以及其余高級職員的任免、酬勞、賞罰，決定派駐下設(shè)機構(gòu)和人員。領(lǐng)導(dǎo)公司成立各級組織機構(gòu)，并按公司戰(zhàn)略規(guī)劃進行機構(gòu)調(diào)整；領(lǐng)導(dǎo)公司擬定各樣規(guī)章制度，并深入貫徹實行；決定對成績明顯的員工予以獎賞、調(diào)資和晉級，對違紀員工的處罰，直至解雇。審察同意年度方案內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造工程和流動資本使用的可行性報告。健全財務(wù)管理，嚴格財經(jīng)紀律，搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作，保證現(xiàn)有財產(chǎn)的保值和增值。抓好公司的經(jīng)營、效力工作。搞好員工的思想政治工作，增強員工隊伍的建設(shè)，堅持民主集中制的原那么，發(fā)揮“領(lǐng)導(dǎo)一班人〃的作用，充足發(fā)揮員工的踴躍性和創(chuàng)建性。增強公司文化建設(shè)，搞好社會公共關(guān)系，建立公司優(yōu)秀的社會形象。增強廉潔建設(shè)，搞好精神文明建設(shè)，支持各樣社團工作。踴躍達成董事會交辦的其余工作任務(wù)。副總經(jīng)理崗位職責(zé)直接上司：總經(jīng)理部下崗位：總經(jīng)理助理、行政主任、業(yè)務(wù)經(jīng)理、財務(wù)、會計崗位性質(zhì)：副總經(jīng)理是總經(jīng)理的高級助手，輔助總經(jīng)理工作。受總經(jīng)理的拜托，履行對公司平時運作的指導(dǎo)、指揮、監(jiān)察、管理的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)履行各項規(guī)程、工作指令的義務(wù)管理責(zé)任：主持公司經(jīng)營管理工作，對公司各營業(yè)部的管理與協(xié)調(diào)主要職責(zé)：1、按分工輔助主持公司的平時行政、業(yè)務(wù)和管理活動，輔助總經(jīng)理擬定公司展開戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營方案、業(yè)務(wù)展開方案；2、輔助總經(jīng)理組織工作，管理班子，依據(jù)工作需要和組織程序提出分管部門管理人員人選。組織、監(jiān)察公司各項規(guī)劃和方案的實行；3、輔助總經(jīng)理擬定公司的展開規(guī)劃及改革方案，負責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、標(biāo)準(zhǔn)化；4、負責(zé)組織擬定分管部門的管理查核標(biāo)準(zhǔn)，組織編制年度營銷方案及營銷花費、內(nèi)部收益指標(biāo)等方案；5、有權(quán)向總經(jīng)理提出業(yè)務(wù)部管理員人選；負責(zé)部門招聘和解聘員工，對業(yè)績突出者、工作不利并造成損失者提出賞罰建議，報總經(jīng)理同意，并經(jīng)辦公會研究后，總經(jīng)理審批。6、負責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門、財會、行政及客戶等工作的協(xié)作關(guān)系；7、參加公司管理或營銷會議，發(fā)布工作建議和履行表決權(quán)。對各部門的工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，按期或不按期召開分管部門工作會議，聽取分管部門的工作報告，實時解決工作中出現(xiàn)的問題和矛盾，提升工作效率；8、負責(zé)對公司文化的建設(shè)工作。9、在總經(jīng)理缺席時，受托代行總經(jīng)理職務(wù)，按期向總經(jīng)理辦公會報告分管工作，主動接受總經(jīng)理的監(jiān)察。10、總經(jīng)理暫時受權(quán)的其余工作。總經(jīng)理助理崗位職責(zé)直接上司：總經(jīng)理部下崗位：各部門崗位管理權(quán)限：履行輔助總經(jīng)理辦理好平時事務(wù)，協(xié)調(diào)部下部門之間的關(guān)系和外聯(lián)工作的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作，對所分管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、負責(zé)各種辦公用品、用具與設(shè)施、勞衛(wèi)用品、車用資料和節(jié)日禮物及實物福利品的采買工作。2、依據(jù)同意的采買方案，準(zhǔn)時按量購進貨物，要求貨比三家、降低本錢、秉公做事、不謀私利。3、負責(zé)公司雜志、信紙、信封、名片、業(yè)務(wù)禮物和公司形象所需印刷的定制工作，保證質(zhì)量和時間要求。4、對購進物件保留質(zhì)保書、保修單，對使用中的問題負責(zé)，并及進與廠商聯(lián)系解決。對購進物件做好移交查竣工作，供給合法齊備的原始發(fā)票及附有的技術(shù)說明書。5、主辦或協(xié)辦向有關(guān)政府部門的工程申報、年檢、申領(lǐng)各種證照，達成批文手續(xù)事宜。6、詳細辦理來往客戶的食宿安排、購票和迎送事宜，以及公司重要活動和聯(lián)誼活動的后勤總務(wù)保障。必需時充當(dāng)暫時駕駛員達成緊迫用車任務(wù)。7、達成總經(jīng)理暫時交辦的其余任務(wù)?？偨?jīng)理辦公室主任崗位職責(zé)直接上司：總經(jīng)理部下崗位：部門各崗位管理權(quán)限：履行輔助總經(jīng)理辦理好辦公室平時事務(wù)，協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系和外聯(lián)工作的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作，對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的顧問助手，起到承前啟后的作用，仔細做到全方向效力。2、輔助總經(jīng)理檢查研究、認識狀況并提出辦理建議或建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)決策。負責(zé)公司平時行政事務(wù)管理、配套效力和協(xié)調(diào)辦理工作；3、輔助總經(jīng)理草擬公司年度工作方案，并依據(jù)履行狀況向公司報送年度總結(jié)報告及其余統(tǒng)計資料。作好經(jīng)營效力各項管理并敦促、檢查落實貫徹履行狀況。4、負責(zé)擬定、履行和修正公司的各項規(guī)章管理制度，輔助公司領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)察、檢查各項管理制度的履行狀況；5、依據(jù)總經(jīng)理的要求，安排公司會議并做好記錄，實時檢查會議定策的履行狀況。6、負責(zé)公司內(nèi)外上下互通訊息、左右協(xié)調(diào)。辦理來信來訪，搞好貴賓接待工作。7、負責(zé)辦公室平時工作安排及公司印章的管理使用。負責(zé)公司的檔案管理、車輛管理工作。負責(zé)對外簽訂各種合同文稿的審察工作；8、安排節(jié)假日和特別狀況的值班，并做好上情下達，下情上報工作。9、負責(zé)工作方案、工作總結(jié)、文案和上司領(lǐng)導(dǎo)需要的公函撰稿。10、本著合理節(jié)儉的原那么，編制年、季、月度后勤用款方案，搞好行政后勤決算工作，并組織方案的實行和檢查；11、成立和完美各崗位責(zé)任制，負責(zé)公司按期和年度查核的組織實行工作，提升效力質(zhì)量。12、負責(zé)公司各部門人員的招聘解聘手續(xù)辦理和員工培訓(xùn)教育工作。13、準(zhǔn)時達成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其余工作任務(wù)。財務(wù)主管崗位職責(zé)直接上司：董事長、總經(jīng)理部下崗位：部門各崗位管理權(quán)限：在董事長、總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下履行詳細領(lǐng)導(dǎo)公司財務(wù)政策和財務(wù)管理制度的實行，合理地分配資本。協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系和外聯(lián)工作的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作，對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、掌握國家宣布的財經(jīng)政策、法例條例上有關(guān)部門規(guī)定的財會制度，結(jié)合本公司實質(zhì)，組織擬定本公司的財務(wù)規(guī)章制度。2、組織財務(wù)人員搞好會計核算，正確、實時、完好地記賬、算賬、報賬，并全面反應(yīng)給公司領(lǐng)導(dǎo)，實時供給真切的會計核算資料。3、負責(zé)與工商、稅務(wù)等有關(guān)部門的聯(lián)系，輔助總經(jīng)理辦理好與這些部門的關(guān)系，實時掌握有關(guān)財政稅務(wù)政策的動向。4、嚴格控制花費開銷，掌握市場信息，審察報銷憑據(jù)，仔細履行本錢物資審批權(quán)限和花費報銷審批制度。5、熟習(xí)全部租借合同，敦促本部門有關(guān)人員重視應(yīng)收款項的催竣工作，加快資本回籠。超出規(guī)準(zhǔn)時間造成違約的，實時通知公司領(lǐng)導(dǎo)采納舉措。6、組織財務(wù)人員按期展開財務(wù)剖析工作，查核經(jīng)營成就，剖析經(jīng)營管理中存在的問題，實時向董事長和總經(jīng)理提出建議。7、負責(zé)本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作，使下屬員工嫻熟掌握業(yè)務(wù)知識、操作程序和管理制度。8、保留公司對于財務(wù)工作方面的文件、資料、合同和協(xié)議，敦促本科室人員完好地保留好公司的全部賬冊、報表、憑據(jù)和原始票據(jù)。9、組織成立財務(wù)人員崗位責(zé)任制，負責(zé)對財務(wù)人員的查核工作。10、對公司財務(wù)專用章的使用進行看管。11、包辦董事長、總經(jīng)理交辦的其余工作。會計員崗位職責(zé)直接上司：財務(wù)主管管理權(quán)限：在財務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，詳細實行、履行本公司的財務(wù)管理制度以及有關(guān)的規(guī)定的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、熟習(xí)和掌握有關(guān)財務(wù)會計法例，負責(zé)登記、填寫公司各樣會計憑據(jù)、會計報表以及其余財務(wù)資料等工作。2、對各項經(jīng)營工程的經(jīng)濟事項辦理進出核算時，按財務(wù)管理制度和財務(wù)進出管理制度等有關(guān)規(guī)定嚴格進行審察。3、按會計制度規(guī)定聯(lián)合本公司的經(jīng)營狀況和核算特色，設(shè)置會計科目、會計憑據(jù)和會計賬簿，按規(guī)定方法記賬、結(jié)賬和對賬。4、仔細依據(jù)記賬規(guī)定和鑒定的會計憑據(jù)進行登記，做到數(shù)字真切、內(nèi)容完好、賬物符合。5、保留好公司各樣憑據(jù)、賬簿、報表及有關(guān)財務(wù)資料，按月裝訂并按期歸檔，防備喪失或破壞。6、嚴格恪守各項規(guī)章制度，工作時不擅辭職責(zé)，業(yè)務(wù)上千錘百煉，不停提升業(yè)務(wù)水平易工作能力。7、負責(zé)對付稅金的核算，依據(jù)國家規(guī)定的稅種和稅率實時繳納稅金。8、如出納人員到銀行辦理進出款項時因安全原由或工作確立有人陪伴，會計人員應(yīng)踴躍配合。9、妥當(dāng)保留公司財務(wù)專用章，同時辦理使用登記手續(xù)，在財務(wù)主管的批準(zhǔn)下使用。10、依據(jù)辦公室供給的員工出勤狀況填寫薪資表，交主管會計、總經(jīng)理、董事長審批后發(fā)下班資。11、會計人員調(diào)動工作或辭職，一定辦理、辦清交接手續(xù)，由財務(wù)部主管負責(zé)監(jiān)交。12、達成總經(jīng)理、財務(wù)主管交給的其余任務(wù)。出納員崗位職責(zé)直接上司：財務(wù)主管管理權(quán)限：在財務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，詳細實行、履行本公司的財務(wù)管理制度以及有關(guān)的規(guī)定的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、在財務(wù)部主管領(lǐng)導(dǎo)下，詳細實行、履行公司的財務(wù)制度及有關(guān)規(guī)定。2、保留現(xiàn)金、銀行存款賬戶并記錄日志帳。3、依據(jù)原始憑據(jù)，每天進行現(xiàn)金或銀行存款的收付業(yè)務(wù)，收付款時應(yīng)認真復(fù)查原始憑據(jù)及付款單，保證會計憑據(jù)正確無誤。4、負責(zé)支票、匯票的簽發(fā)以及銀行印鑒、空白支票、匯票的保留，并且印章與支票應(yīng)分別保留。5、負責(zé)財務(wù)花費、利息、租金、水電費的計算以及收付業(yè)務(wù)。6、依據(jù)審察無誤的納稅資料，到稅務(wù)部門辦理稅金的繳納工作。7、負責(zé)個人所得稅代繳申請事項。8、負責(zé)公司員工的薪資發(fā)放以及零星開銷業(yè)務(wù)的報銷。9、嚴格恪守現(xiàn)金、銀行存款管理制度，現(xiàn)金、銀行存款要做到日清月結(jié)，保證賬款符合，不得以白條或借條頂替現(xiàn)金，不超額保留現(xiàn)金或坐支現(xiàn)金。月結(jié)盤庫后作出現(xiàn)金、銀行存款盤庫表。10、嚴格履行國家規(guī)定的現(xiàn)金開銷范圍以及備用金的額度范圍。11、嚴格履行公司規(guī)定的財務(wù)進出審批制度。12、簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)賬支票面額1萬元〔含1萬元）以上的，一定經(jīng)過董事長署名后才能到銀行辦理支出手續(xù)。13、達成總經(jīng)理、財務(wù)主管交給的其余任務(wù)。設(shè)計師崗位職責(zé)直接上司：設(shè)計總監(jiān)管理權(quán)限：在設(shè)計總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，詳細實行、履行本公司的管理制度以及有關(guān)的規(guī)定的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、負責(zé)公司雜志版面平時宣傳、籌備設(shè)計制作、公司博覽會議部署；2、廣告平面設(shè)計、制作及其余圖文辦理；公司宣傳資料的設(shè)計、制作與創(chuàng)新。3、輔助其余部門人員對設(shè)計及美學(xué)方面的工作順利達成；4、輔助網(wǎng)頁設(shè)計人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的掌握，色彩搭配，布局合理性，圖片整理、公司徽標(biāo)辦理等等；5、公司其余PC及MAC設(shè)計文件的使用，改正、數(shù)碼照相辦理、公司市場活動宣傳品配合；6、成立標(biāo)準(zhǔn)以保持設(shè)計履行高質(zhì)量、高靠譜性和高安全性標(biāo)準(zhǔn)；7、依據(jù)現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)及組織實質(zhì)狀況，確立并履行質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)；8、與協(xié)作方交流，保證各種平面工程的質(zhì)量極其時間的掌握，成功的驗收。9、負責(zé)設(shè)計控制的履行和保護，不停改進設(shè)計水平，以抵達公司日趨發(fā)展的要求。10、利用自己的行業(yè)背景和知識，在設(shè)計和制作上有效的控制本錢。籌備總監(jiān)崗位職責(zé)直接上司：總經(jīng)理管理權(quán)限：詳細實行、履行本公司的管理制度以及有關(guān)的規(guī)定的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、在公司利益前提下進行廣告業(yè)務(wù)的籌備創(chuàng)意，不得有損公司利益；2、輔助總經(jīng)理進行看法公司形象系統(tǒng)的規(guī)劃與建設(shè)，使公司的效力質(zhì)量形象戰(zhàn)略方向正確、目標(biāo)清楚，展開勢頭長盛不衰。3、負責(zé)公司各項廣告營銷業(yè)務(wù)的先期調(diào)研剖析、策略制定及文案撰寫工作，供給目注明確、個性鮮亮、構(gòu)造合理、系統(tǒng)化的廣告運動/品牌建設(shè)與規(guī)劃等籌備方案；4、不停認識及掌握廣告、品牌、營銷管理新思想并創(chuàng)建性地融入看法作業(yè)模式的框架系統(tǒng)。5、不停清楚地認識廣告制作，廣告媒介等最新資料、最新技術(shù)、最新形式與方法；6、負責(zé)組織公司的大項廣告業(yè)務(wù)的籌備會議?；I備師崗位職責(zé)直接上司：籌備總監(jiān)管理權(quán)限：在籌備總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，詳細實行、履行本公司的管理制度以及有關(guān)的規(guī)定的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1〕根本職責(zé)：輔助并指導(dǎo)客戶效力部達成?客戶廣告任務(wù)說明書?并根據(jù)?客戶廣告任務(wù)說明書?在看法廣告作業(yè)程序框架內(nèi)擬定?廣告目標(biāo)戰(zhàn)略規(guī)劃書?或?廣告運動籌備書？；輔助并指導(dǎo)文案師、美術(shù)指導(dǎo)達成〈廣告創(chuàng)意策略書〉；負責(zé)組織公司的大型廣告業(yè)務(wù)籌備方案會議。2〕平時負責(zé)工作召開廣告調(diào)研、廣告策略、創(chuàng)意商討會;負責(zé)公司全部工程的籌備和方案的編制撰寫、改正、把關(guān)及打印、匯報、保密等工作；負責(zé)工程各專業(yè)的協(xié)調(diào)、反響、傳達、籌備、檢查、監(jiān)察、指導(dǎo)等工作，對履行總監(jiān)及總經(jīng)理負責(zé)；負責(zé)與客戶效力部、創(chuàng)作設(shè)計部接洽，并制定工作方案，確立交接時間，經(jīng)總經(jīng)理同意，按公司要求組織實行；對客戶熱忱、周祥，深入認識客戶的企圖和要求，仔細周祥地做好客戶解答工作；負責(zé)有關(guān)信息的采集、匯總辦理；按公司企圖和要求編制廣告工作方案。3〕輔助辦理工作：輔助客戶效力部聯(lián)系有關(guān)客戶，并做好善后辦理工作。4〕偶發(fā)性工作：總經(jīng)理指示下的全部有關(guān)公司的事務(wù)性工作。5）暫時代理工作：履行創(chuàng)意總監(jiān)〔負責(zé)對廣告整體表現(xiàn)進行指導(dǎo)并提出廣告創(chuàng)作的根本看法〕及文案師。文案師崗位職責(zé)直接上司：籌備總監(jiān)管理權(quán)限：在籌備總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，詳細實行、履行本公司的管理制度以及有關(guān)的規(guī)定的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、負責(zé)廣告創(chuàng)意策略籌備以及廣告主題看法創(chuàng)作、廣告作品創(chuàng)作中的語言設(shè)計；2、負責(zé)本部門的文件管理、對本部門的書本、圖片、資料歸類管理，杜絕泄密。3、平時負責(zé)工作按客戶公關(guān)部或客戶效力部的要求及其供給的資料來展開工作；按公司企圖和要求編制工作方案；精準(zhǔn)高效的達成公司的工作安排并實時、正確地和設(shè)計師交接，保證工作準(zhǔn)時達成;負責(zé)公司全部業(yè)務(wù)的廣告?zhèn)€案籌備、廣告語言的創(chuàng)作、改正打印、把關(guān)、報告、保密等工作；將有關(guān)業(yè)務(wù)及其展開狀況的信息記錄在案，并實時上報總經(jīng)理；負責(zé)本工程領(lǐng)域內(nèi)的各專業(yè)協(xié)調(diào)、反響、傳達、籌備、檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督等工作；輔助籌備師、創(chuàng)意總監(jiān)進行客戶提案講解，在履行總監(jiān)的指示框架內(nèi)，負責(zé)與客戶交流、接洽，并依據(jù)公司需要擬定相應(yīng)的業(yè)務(wù)開辟、實行方案。4、輔助辦理工作：籌備剖析。5、暫時代理工作：創(chuàng)意指導(dǎo)。編寫師崗位職責(zé)直接上司：副總經(jīng)理管理權(quán)限：詳細實行、履行本公司的管理制度以及有關(guān)的規(guī)定的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、負責(zé)籌備每期？xx?雜志的欄目設(shè)置，制定備選內(nèi)容；此項工作須在當(dāng)期雜志付印前兩個月達成。2、就欄目設(shè)置、制定內(nèi)容與公司領(lǐng)導(dǎo)以及有關(guān)人員進行議論，負責(zé)完美有關(guān)工作。3、負責(zé)?xx?雜志的組稿工作，負責(zé)？xx?雜志所需稿件的撰寫、圖片的拍照或采集。4、負責(zé)?xx?雜志的版式設(shè)計、校正工作。5、負責(zé)?xx?雜志的印前協(xié)調(diào)工作。6、負責(zé)每期?xx?雜志未排版的原始資料和設(shè)計好付印前的資料備份。7、做好客戶與設(shè)計有關(guān)招待工作，負責(zé)做好廣告客戶設(shè)計改正洽商的記錄。8、負責(zé)公司網(wǎng)站所需要的圖片、Flash的制作。9、輔助做好公司與其余媒體的廣告交換。10、輔助做好公司網(wǎng)站的保護工作。11、輔助做好印務(wù)協(xié)調(diào)工作。12、達成公司交辦的任務(wù)?？头徫宦氊?zé)直接上司：副總經(jīng)理管理權(quán)限：詳細實行、履行本公司的管理制度以及有關(guān)的規(guī)定的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé)：1、開辟客戶并保持聯(lián)系，與公司內(nèi)其余各部門保持親密的聯(lián)系。2、負責(zé)接洽客戶，協(xié)調(diào)廣告客戶與廣告公司間的關(guān)系。3、負責(zé)與廣告客戶的聯(lián)系工作和信息反響，通告有關(guān)市場檢查結(jié)果和廣告活動進展?fàn)顩r。同時，還代客戶負責(zé)對廣告的設(shè)計、制作和實行過程進行監(jiān)察。4、負責(zé)客戶部的行政和業(yè)務(wù)管理工作，負責(zé)客戶效力管理。5、代表公司負責(zé)與較高層次和地位的客戶公司決策人員、市場銷售主管或市場經(jīng)理保持接觸，負責(zé)新業(yè)務(wù)的開發(fā)、檢查，并展開原有業(yè)務(wù)。6、負責(zé)依據(jù)所代理的客戶的廣告方案和估算展開業(yè)務(wù)活動，為公司爭取盈余。參加擬定客戶市場銷售政策、展開廣告目標(biāo)和策略，并負責(zé)向客戶簡述廣告的創(chuàng)作企圖，介紹創(chuàng)作草稿，報告工作進展。別的，還參加拓展新的業(yè)務(wù)。7、負責(zé)局部文件的擬寫，負責(zé)向上司主管或客戶介紹廣告草稿，負責(zé)較小客戶的業(yè)務(wù)洽商和接觸。8、負責(zé)與客戶的業(yè)務(wù)聯(lián)系，送稿復(fù)審確認和審察制作的校樣稿。在列席客戶會議時，負責(zé)會議記錄，并提交會議記要。要求對廣告制作和媒介等很熟習(xí)。9、負責(zé)協(xié)調(diào)廣告工作的進展，與創(chuàng)作人員和制作人員保持聯(lián)系。敦促檢查各工作環(huán)節(jié)的連接和達成，以保證按廣告方案達成工作進度。負責(zé)保持與客戶的平時事務(wù)性聯(lián)系，代理有關(guān)文秘工作。在必需時，有權(quán)直接從頭安排工作。10、達成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其余任務(wù)。業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)直接上司：副總經(jīng)理管理權(quán)限：詳細實行、履行本公司的管理制度以及有關(guān)的規(guī)定的權(quán)益，并擔(dān)當(dāng)和履行各項規(guī)章制度的義務(wù)。管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項工作負責(zé)。主要職責(zé):1、能力要求：對業(yè)務(wù)拓展有較好的掌握能力；擁有極強的與客戶交流能力、成熟的談判能力、表達能力；履行力強，能蒙受緊張的工作壓力，并具備激烈的團隊合作精神。2、作為公司與客戶之間交流的橋梁，負責(zé)公司雜志？xx?廣告業(yè)務(wù)的開拓及銷售工作，詳細包辦公司各項廣告業(yè)務(wù)工作，和顧客進行廣告的洽商、銷售、達成，并辦理好公司平時事務(wù)。做到：踴躍聯(lián)系，事先請示、過后報告，忠于職責(zé)、清廉奉公。3、擅長交流、協(xié)調(diào)及解決問題，擁有應(yīng)變能力和團隊協(xié)作精神，可獨立達成工作；熟習(xí)籌備和運作流程，擁有較高工作效率和組織才能，擅長處理繁瑣事務(wù)。4、不得利用業(yè)務(wù)為自己謀私利，不得自接受或索要客戶的回扣、傭金；不得傷害本單位利益換取私利；不得介紹客戶或轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)給他單位牟取私利。5、對各項廣告業(yè)務(wù)負責(zé)究竟，對應(yīng)收的款項和商品，依據(jù)合同的規(guī)定追蹤和催收，出現(xiàn)問題實時報告、請示并辦理。6、踴躍展開新客戶，與客戶保持優(yōu)秀的關(guān)系和長久的聯(lián)系，不停開辟業(yè)務(wù)渠道，做好聯(lián)系、保護工作；7、