安全生產(chǎn)目標(biāo)分解及責(zé)任制簽訂書

生產(chǎn)副總安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，全員參與”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”理念。保障員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，特簽定2021年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、整體控制目標(biāo)1、死亡和重傷事故為零。2、職業(yè)病危害事故為零。3、重大火災(zāi)、爆炸、環(huán)境污染事故為零。4、輕傷事故（直接經(jīng)濟(jì)損失3000元以上）在1%。以下。5、三級(jí)安全教育率為100%。6、安全隱患整改率達(dá)98%。7、安全設(shè)施、設(shè)備完好率大于或等于98%二、年度安全生產(chǎn)工作職責(zé)1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的政策法規(guī)和上級(jí)的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，編制和完善公司安全生產(chǎn)相關(guān)的工作計(jì)劃和技術(shù)措施。編制匯總公司安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算，確保安全生產(chǎn)費(fèi)用的合理利用。對(duì)車間生產(chǎn)員工在生產(chǎn)中的安全健康負(fù)全面責(zé)任。2、熟悉相關(guān)職業(yè)安全的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，熟悉安全管理體系內(nèi)容和要求，確保生產(chǎn)過(guò)程符合安全相關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求。3、全面負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作。委托有資質(zhì)單位對(duì)公司進(jìn)行定期安全評(píng)價(jià)。每年至少組織一次常規(guī)生產(chǎn)活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。當(dāng)公司進(jìn)行重大的非常規(guī)生產(chǎn)活動(dòng)時(shí)，及時(shí)組織人員進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果，建立主要危險(xiǎn)、有害因素檔案，并制定相應(yīng)的預(yù)防控制措施，并將工作場(chǎng)所存在的主要危險(xiǎn)，有害因素和控制措施向從業(yè)人員進(jìn)行宣傳培訓(xùn)并建檔。4、每月至少組織召開一次公司安全生產(chǎn)例會(huì)，聽取有關(guān)部門安全生產(chǎn)匯報(bào)，綜合分析公司安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，部署階段性安全生產(chǎn)工作任務(wù)。落實(shí)生產(chǎn)班組班前會(huì)議，定期組織召開車間安全生產(chǎn)周例會(huì)，組織班組安全活動(dòng)，支持安委會(huì)工作，對(duì)所提出的問(wèn)題及時(shí)解決整改。5、每年主持進(jìn)行一次以上安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程的評(píng)審與修訂工作，確保其符合公司安全生產(chǎn)實(shí)際情況，并貫徹執(zhí)行。杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。6、主持制定并監(jiān)督落實(shí)公司安全培訓(xùn)教育計(jì)劃，做到新員工公司級(jí)安全教育100%，管理干部任職及年度安全考核率100%，特種作業(yè)人員持證上崗率100%，日常班組安全活動(dòng)每月一次以上，從業(yè)人員年度培訓(xùn)總學(xué)時(shí)20小時(shí)以上，監(jiān)督車間做好新員工以及轉(zhuǎn)崗、脫崗六月以上員工的車間、班組安全教育工作。負(fù)責(zé)本部門及其它部門小組的安全活動(dòng)記錄的檢查工作。定期對(duì)公司安全培訓(xùn)教育工作進(jìn)行總結(jié)檢查工作。7、負(fù)責(zé)公司特種設(shè)備、設(shè)備設(shè)施的管理工作并建立設(shè)備臺(tái)賬。審批重大工藝處理、檢修、施工的安全技術(shù)方案；參加新建、改建、擴(kuò)建工程及大修，技改技措項(xiàng)目的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”審查、驗(yàn)收，保證符合職業(yè)安全衛(wèi)生要求。8、審批特殊危險(xiǎn)動(dòng)火作業(yè)，高空作業(yè)、受限空間作業(yè)、抽堵盲板作業(yè)等，建立及健全裝置開、停車方案；履行重大變更審核手續(xù)。9、主持制定職工勞動(dòng)保護(hù)用品、保健食品和防暑降溫飲料的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查相關(guān)崗位按規(guī)定及時(shí)發(fā)放和合理使用。建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案，及時(shí)申報(bào)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素，督促公司及時(shí)組織員工參加職業(yè)健康體檢，對(duì)查出的職業(yè)病患者或疑似職業(yè)病禁忌者進(jìn)行妥善處理。10、主持公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的修訂、評(píng)審、培訓(xùn)和演練工作，每年至少組織一次以上的應(yīng)急預(yù)案演練工作，并根據(jù)演練結(jié)果及時(shí)對(duì)預(yù)案進(jìn)行修訂，發(fā)生事故時(shí)及時(shí)迅速組織應(yīng)急救援工作，根據(jù)事故情況及時(shí)上報(bào)至有關(guān)單位。11、主持公司各類事故的調(diào)查分析、處理及事故匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)等以及工傷鑒定工作。按照事故“四不放過(guò)”原則對(duì)公司的各類事故進(jìn)行處理，并將結(jié)果上報(bào)至總經(jīng)理處。12、主持開展安全檢查及隱患排查整改工作，至少每月一次召集相關(guān)人員進(jìn)行安全檢查，檢查和督促車間班組進(jìn)行安全自查；對(duì)各種安全檢查所查出的隱患及時(shí)進(jìn)行分析，制定措施及時(shí)整改。13、負(fù)責(zé)公司的消防設(shè)備設(shè)施的管理工作，定期檢查消防設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行狀況并做好相關(guān)臺(tái)賬記錄。14、全面負(fù)責(zé)公司環(huán)保安全管理工作，履行環(huán)?？偙O(jiān)職責(zé)，落實(shí)相關(guān)環(huán)境保護(hù)政策措施，實(shí)施清潔生產(chǎn)，做到節(jié)能減排，杜絕跑冒滴漏，推行“5S”現(xiàn)場(chǎng)管理，全年重大環(huán)境破壞事故為零。15、主持開展公司相關(guān)安全生產(chǎn)考核評(píng)比工作，每年至少進(jìn)行一次安全績(jī)效考核工作，對(duì)公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作進(jìn)行自評(píng)，提出進(jìn)一步的完善計(jì)劃和措施。三、考核獎(jiǎng)懲1、實(shí)現(xiàn)全年安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo)后公司獎(jiǎng)勵(lì)500元；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。2、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。3、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。4、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)，事后補(bǔ)報(bào)的，每次發(fā)相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。5、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元，對(duì)查出的問(wèn)題一次未按要求整改的罰金同上，并通報(bào)批評(píng)。四、本責(zé)任書一式兩份。五、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行，至2021年12月31日止?？偨?jīng)理：目標(biāo)責(zé)任人：日期：日期：生產(chǎn)部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，全員參與”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”理念。保障員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，特簽定2021年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、整體控制目標(biāo)1、死亡和重傷事故為零。2、職業(yè)病危害事故為零。3、重大火災(zāi)、爆炸、環(huán)境污染事故為零。4、輕傷事故（直接經(jīng)濟(jì)損失3000元以上）在1%。以下。5、三級(jí)安全教育率達(dá)100%，安全培訓(xùn)合格率達(dá)100%。6、安全隱患整改率達(dá)98%。7、合理安排生產(chǎn)，確保生產(chǎn)設(shè)備穩(wěn)定正常，備用設(shè)備完好率達(dá)100%。二、年度安全生產(chǎn)工作職責(zé)1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的政策法規(guī)和上級(jí)的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，堅(jiān)持生產(chǎn)與安全的“五同時(shí)”，在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的時(shí)候，同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。編制匯總本部門安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算，確保安全生產(chǎn)費(fèi)用的合理利用。對(duì)本部門安全工作及生產(chǎn)員工在生產(chǎn)中的安全健康負(fù)全面責(zé)任。2、熟悉相關(guān)職業(yè)安全的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，熟悉安全管理體系內(nèi)容和要求，確保生產(chǎn)過(guò)程符合安全相關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求。3、參加公司風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作。對(duì)公司的常規(guī)生產(chǎn)活動(dòng)及重大的非常規(guī)生產(chǎn)活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，并及時(shí)組織員工學(xué)習(xí)工作場(chǎng)所存在的主要危險(xiǎn)，有害因素和控制措施。4、參加安全生產(chǎn)工作例會(huì)，匯報(bào)本部門安全生產(chǎn)近況，綜合分析公司安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，執(zhí)行相關(guān)的階段性安全生產(chǎn)工作任務(wù)。落實(shí)生產(chǎn)班組班前會(huì)議，定期組織召開車間安全生產(chǎn)周例會(huì)，組織檢查班組安全活動(dòng)，支持安委會(huì)工作，對(duì)所提出的問(wèn)題及時(shí)解決整改。在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。5、參加安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程的評(píng)審與修訂工作，確保其符合公司安全生產(chǎn)實(shí)際情況，并貫徹執(zhí)行。及時(shí)組織車間員工學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守評(píng)審修訂后的安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程，并對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核備案，及時(shí)提出反饋意見。6、主持落實(shí)本部門的安全培訓(xùn)教育工作，經(jīng)常參加班組安全活動(dòng)，做到新員工安全教育100%，特種作業(yè)人員持證上崗率100%，日常班組安全活動(dòng)每月一次以上，從業(yè)人員年度培訓(xùn)總學(xué)時(shí)20小時(shí)以上，做好新員工以及轉(zhuǎn)崗、脫崗六月以上員工的車間、班組安全教育工作。負(fù)責(zé)本部門及其它部門小組的安全活動(dòng)記錄的檢查工作。定期對(duì)本部安全培訓(xùn)教育工作進(jìn)行總結(jié)檢查工作。7、配合公司做好本部門特種設(shè)備、設(shè)備設(shè)施的管理工作并建立設(shè)備臺(tái)賬。參與制定設(shè)備保養(yǎng)方案及設(shè)備操作規(guī)程并要求員工嚴(yán)格執(zhí)行，領(lǐng)導(dǎo)車間做好設(shè)備保養(yǎng)工作，組織制定并要求員工嚴(yán)格執(zhí)行中、小修安全措施，并將責(zé)任落實(shí)到人。參與制定重大工藝處理、檢修、施工的安全技術(shù)方案；參加新建、改建、擴(kuò)建工程及大修，技改技措項(xiàng)目的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”審查、驗(yàn)收，保證符合職業(yè)安全衛(wèi)生要求。8、嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)作業(yè)審批制度，進(jìn)行動(dòng)火，動(dòng)土、高空、受限空間、抽堵盲板等危險(xiǎn)作業(yè)時(shí)應(yīng)申請(qǐng)作業(yè)票后方可動(dòng)工，執(zhí)行重大變更前提出變更申請(qǐng)。9、監(jiān)督車間按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，教育員工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)禁員工上班穿拖鞋、穿帶鐵釘鞋、赤膊，嚴(yán)禁員工酒后上崗及在廠區(qū)內(nèi)，車間內(nèi)吸煙，嚴(yán)禁帶火種、打火機(jī)、火柴等進(jìn)入廠區(qū)，杜絕“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象及時(shí)教育處罰。配合公司組織員工參加職業(yè)健康體檢。10、參加公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的修訂、評(píng)審、培訓(xùn)和演練工作組織員工學(xué)習(xí)和參加應(yīng)急預(yù)案演練，發(fā)生事故時(shí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)人員及時(shí)迅速參加應(yīng)急救援工作，領(lǐng)導(dǎo)車間做好事故報(bào)告與處置，以及保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)待查等工作。11、參加公司各類事故的調(diào)查分析、處理等工作、按照事故“四不放過(guò)”原則對(duì)公司的各類事故進(jìn)行處理。12、主持車間開展安全檢查及隱患排查整改工作，至少每月一次召集相關(guān)人員進(jìn)行安全自查，檢查和督促車間班組進(jìn)行安全自查并及時(shí)整改；車間無(wú)力進(jìn)行整改的要采取有效地安全防護(hù)措施，并及時(shí)向總經(jīng)理或生產(chǎn)副總報(bào)告；對(duì)各種安全檢查所查出的隱患及時(shí)進(jìn)行分析，制定措施及時(shí)整改。13、負(fù)責(zé)本部門的消防設(shè)備設(shè)施的管理工作，定期檢查消防設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行狀況確保消防安全并做好相關(guān)臺(tái)賬記錄。14、領(lǐng)導(dǎo)車間做好環(huán)保安全管理工作，落實(shí)相關(guān)環(huán)境保護(hù)政策措施，實(shí)施清潔生產(chǎn)，做到節(jié)能減排，杜絕跑冒滴漏，推行“5S”現(xiàn)場(chǎng)管理，全年重大環(huán)境破壞事故為零。15、參加公司相關(guān)安全生產(chǎn)考核評(píng)比工作，每年對(duì)本部門至少進(jìn)行一次安全績(jī)效考核工作，對(duì)公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作進(jìn)行自評(píng)，提出進(jìn)一步的完善計(jì)劃和措施。三、考核獎(jiǎng)懲1、實(shí)現(xiàn)全年安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo)后公司獎(jiǎng)勵(lì)500元；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。2、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。3、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。4、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)，事后補(bǔ)報(bào)的，每次發(fā)相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。5、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元，對(duì)查出的問(wèn)題一次未按要求整改的罰金同上，并通報(bào)批評(píng)。四、本責(zé)任書一式兩份。五、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行，至2021年12月31日止。生產(chǎn)副總：目標(biāo)責(zé)任人：日期：日期：生產(chǎn)保障部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，全員參與”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”理念。保障員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，特簽定2021年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、整體控制目標(biāo)1、死亡和重傷事故為零。2、職業(yè)病危害事故為零。3、重大火災(zāi)、爆炸、環(huán)境污染事故為零。4、輕傷事故（直接經(jīng)濟(jì)損失3000元以上）在1%。以下。5、三級(jí)安全教育率達(dá)100%，安全培訓(xùn)合格率達(dá)100%。6、安全隱患整改率達(dá)98%。7、合理安排生產(chǎn)檢修任務(wù)，確保生產(chǎn)設(shè)備穩(wěn)定正常，備用設(shè)備完好率達(dá)100%。二、年度安全生產(chǎn)工作職責(zé)1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的政策法規(guī)和上級(jí)的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，及時(shí)貫徹、執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的指標(biāo)，編制匯總本部門安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算，確保安全生產(chǎn)費(fèi)用的合理利用。對(duì)本部門安全工作及員工在生產(chǎn)中的安全健康負(fù)全面責(zé)任。2、熟悉相關(guān)職業(yè)安全的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，熟悉安全管理體系內(nèi)容和要求，確保生產(chǎn)過(guò)程符合安全相關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求。3、參加公司風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作。遇有設(shè)備大修、設(shè)備安裝等重大非常規(guī)生產(chǎn)活動(dòng)時(shí)，應(yīng)及時(shí)提請(qǐng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，制定危險(xiǎn)控制措施方案，并在檢修過(guò)程中組織落實(shí)。并及時(shí)組織本部員工學(xué)習(xí)工作場(chǎng)所存在的主要危險(xiǎn)，有害因素和控制措施。4、參加安全生產(chǎn)工作例會(huì)，匯報(bào)本部門安全生產(chǎn)近況，綜合分析公司安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，執(zhí)行相關(guān)的階段性安全生產(chǎn)工作任務(wù)。定期組織召開本部安全生產(chǎn)周例會(huì)，組織檢查本部安全活動(dòng)，支持安委會(huì)工作，對(duì)所提出的問(wèn)題及時(shí)解決整改。在保證安全的前提下組織指揮檢修，杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。5、及時(shí)組織本部員工學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守評(píng)審修訂后的安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程，并對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核備案，及時(shí)提出反饋意見。6、主持落實(shí)本部門的安全培訓(xùn)教育工作，做到新員工安全教育100%，特種作業(yè)人員持證上崗率100%，從業(yè)人員年度培訓(xùn)總學(xué)時(shí)20小時(shí)以上，做好新員工以及轉(zhuǎn)崗、脫崗六月以上員工的車間、班組安全教育工作。負(fù)責(zé)本部門及其它部門小組的安全活動(dòng)記錄的檢查工作。定期對(duì)本部安全培訓(xùn)教育工作進(jìn)行總結(jié)檢查。7、配合公司做好設(shè)備設(shè)施的管理工作并建立設(shè)備檢修臺(tái)賬。參與制定設(shè)備保養(yǎng)方案及設(shè)備操作規(guī)程并要求員工嚴(yán)格執(zhí)行，領(lǐng)導(dǎo)本部員工做好設(shè)備保養(yǎng)工作，組織制定并要求員工嚴(yán)格執(zhí)行中、小修安全措施，并將責(zé)任落實(shí)到人。參與制定重大工藝處理、檢修、施工的安全技術(shù)方案；協(xié)助落實(shí)新建、改建、擴(kuò)建工程及大修，技改技措項(xiàng)目的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”審查、驗(yàn)收，保證符合職業(yè)安全衛(wèi)生要求。8、嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)作業(yè)審批制度，進(jìn)行動(dòng)火，動(dòng)土、高空、受限空間、抽堵盲板等危險(xiǎn)作業(yè)時(shí)應(yīng)申請(qǐng)作業(yè)票后方可動(dòng)工，執(zhí)行重大變更前提出變更申請(qǐng)。涉及電焊、切割等特種作業(yè)時(shí)必須由持證人員進(jìn)行操作，并且現(xiàn)場(chǎng)要安排專人監(jiān)護(hù)，注意嚴(yán)格按要求使用氣瓶。9、監(jiān)督本部按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，教育員工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)禁員工上班穿拖鞋、穿帶鐵釘鞋、赤膊，嚴(yán)禁員工酒后上崗及在廠區(qū)內(nèi)、車間內(nèi)吸煙，杜絕“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象及時(shí)教育處罰。配合公司組織員工參加職業(yè)健康體檢。領(lǐng)導(dǎo)員工嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)格按操作規(guī)程要求操作機(jī)械設(shè)備。建立設(shè)備檢修檔案，做到一機(jī)一檔，認(rèn)真做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄，協(xié)助制定設(shè)備檢維修計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行。設(shè)備發(fā)生故障，應(yīng)立即趕到現(xiàn)場(chǎng)，分析原因及時(shí)維修，若發(fā)現(xiàn)故意刁難或維修不當(dāng)造成損失應(yīng)提請(qǐng)有關(guān)部門進(jìn)行處罰。組織本部門員工熟練掌握設(shè)備的工藝流程，技術(shù)性能和設(shè)備運(yùn)行狀況，認(rèn)真學(xué)習(xí)新技術(shù)，新工藝，不斷提高技術(shù)水平。電工、電焊工、切割工等特殊工種持證上崗率100%。10、參加公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練工作，組織員工學(xué)習(xí)和參加應(yīng)急預(yù)案演練，發(fā)生事故時(shí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)人員及時(shí)迅速參加應(yīng)急救援工作，領(lǐng)導(dǎo)本部做好事故報(bào)告與處置，以及保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)待查等工作。11、參加公司相關(guān)事故的調(diào)查分析、處理等工作、按照事故“四不放過(guò)”原則對(duì)公司生產(chǎn)技術(shù)事故處理提出意見和建議。12、參加安全檢查及隱患排查整改工作，對(duì)各種安全檢查所查出的隱患及時(shí)進(jìn)行分析，提出整改措施建議。13、負(fù)責(zé)本部門的消防設(shè)備設(shè)施的管理工作，定期檢查消防設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行狀況確保其處于正常狀態(tài)。14、領(lǐng)導(dǎo)本部做好環(huán)保安全管理工作，落實(shí)相關(guān)環(huán)境保護(hù)政策措施，實(shí)施清潔生產(chǎn)，做到節(jié)能減排，杜絕跑冒滴漏，推行“5S”現(xiàn)場(chǎng)管理，全年重大環(huán)境破壞事故為零。15、參加公司相關(guān)安全生產(chǎn)考核評(píng)比工作，每年對(duì)本部門至少進(jìn)行一次安全績(jī)效考核工作，對(duì)公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作進(jìn)行自評(píng)，提出進(jìn)一步的完善計(jì)劃和措施。三、考核獎(jiǎng)懲1、實(shí)現(xiàn)全年安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo)后公司獎(jiǎng)勵(lì)500元；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。2、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。3、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。4、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)，事后補(bǔ)報(bào)的，每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。5、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元，對(duì)查出的問(wèn)題一次未按要求整改的罰金同上，并通報(bào)批評(píng)。四、本責(zé)任書一式兩份。五、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行，至2021年12月31日止。生產(chǎn)副總：目標(biāo)責(zé)任人：日期：日期：化驗(yàn)室安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，全員參與”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”理念。保障員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，特簽定2021年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、整體控制目標(biāo)1、死亡和重傷、輕傷事故為零；職業(yè)病危害事故為零。2、重大火災(zāi)、爆炸、環(huán)境污染事故為零。3、安全培訓(xùn)合格率達(dá)100%。4、安全隱患整改率達(dá)100%。5、化驗(yàn)檢驗(yàn)準(zhǔn)確率達(dá)100%。二、年度安全生產(chǎn)工作職責(zé)1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的政策法規(guī)和上級(jí)的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，及時(shí)貫徹、執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的指標(biāo)，編制匯總本部門安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算。2、及時(shí)組織化驗(yàn)室員工學(xué)習(xí)工業(yè)場(chǎng)所存在的主要危險(xiǎn)、有害因素和控制措施。3、參加安全生產(chǎn)工作例會(huì)，匯報(bào)本部門安全生產(chǎn)近況，綜合分析公司安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，執(zhí)行相關(guān)的階段性安全生產(chǎn)工作任務(wù)。杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。4、及時(shí)組織本室員工學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守評(píng)審修訂后的安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程，并對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核備案，及時(shí)提出反饋意見。切實(shí)做好分析、化驗(yàn)等本職工作，及時(shí)將結(jié)果傳達(dá)至相關(guān)部門，不得出現(xiàn)重大失誤和差錯(cuò)。及時(shí)組織危險(xiǎn)動(dòng)火分析，作業(yè)場(chǎng)所危害因素監(jiān)測(cè)，并及時(shí)將結(jié)果通知有關(guān)部門。5、負(fù)責(zé)落實(shí)化驗(yàn)室的安全培訓(xùn)教育工作，做到新員工安全教育100%，從業(yè)人員年度培訓(xùn)總學(xué)時(shí)20小時(shí)以上，做好新員工以及轉(zhuǎn)崗、脫崗六月以上員工的安全教育工作。負(fù)責(zé)本部門安全活動(dòng)記錄的檢查工作。定期對(duì)本部安全培訓(xùn)教育工作進(jìn)行總結(jié)檢查。6、教育員工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)禁員工上班穿拖鞋、穿帶鐵釘鞋、赤膊，嚴(yán)禁員工酒后上崗及在廠區(qū)內(nèi)、車間內(nèi)吸煙，杜絕“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象及時(shí)教育處罰。配合公司組織員工參加職業(yè)健康體檢。7、參加公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練工作，組織員工學(xué)習(xí)和參加應(yīng)急預(yù)案演練，發(fā)生事故時(shí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)人員及時(shí)迅速參加應(yīng)急救援工作，領(lǐng)導(dǎo)本部做好事故報(bào)告與處置，以及保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)待查等工作。8、參加公司生產(chǎn)質(zhì)量相關(guān)事故的調(diào)查分析、處理等工作、按照事故“四不放過(guò)”原則對(duì)公司生產(chǎn)質(zhì)量事故處理提出意見和建議。9、參加安全檢查及隱患排查整改工作，對(duì)各種安全檢查所查出的隱患及時(shí)進(jìn)行分析，提出整改措施建議。10、領(lǐng)導(dǎo)本室員工做好易燃易爆、高毒性危險(xiǎn)化學(xué)品試劑；以及計(jì)量實(shí)驗(yàn)、化驗(yàn)用精密儀器和貴重儀器的儲(chǔ)存保管使用工作，操作時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和流程并注意安全用電，下班前關(guān)好化驗(yàn)室門窗，箱柜等，防止偷盜，保證安全。11、做好本室各項(xiàng)化驗(yàn)檢驗(yàn)記錄工作，做到有章可循，有據(jù)可查。12、領(lǐng)導(dǎo)本室員工做好環(huán)保安全管理工作，落實(shí)相關(guān)環(huán)境保護(hù)政策措施，實(shí)施清潔生產(chǎn)，做到節(jié)能減排，杜絕跑冒滴漏，推行“5S”現(xiàn)場(chǎng)管理，全年重大環(huán)境破壞事故為零。13、參加公司相關(guān)安全生產(chǎn)考核評(píng)比工作，每年對(duì)本部門至少進(jìn)行一次安全績(jī)效考核工作，對(duì)公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作進(jìn)行自評(píng)，提出進(jìn)一步的完善計(jì)劃和措施。三、考核獎(jiǎng)懲1、實(shí)現(xiàn)全年安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo)后公司獎(jiǎng)勵(lì)500元；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。2、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。3、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。4、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)，事后補(bǔ)報(bào)的，每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。5、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元，對(duì)查出的問(wèn)題一次未按要求整改的罰金同上，并通報(bào)批評(píng)。四、本責(zé)任書一式兩份。五、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行，至2021年12月31日止。生產(chǎn)副總：目標(biāo)責(zé)任人：日期：日期：供銷部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，全員參與”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”理念。保障員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，特簽定2021年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、整體控制目標(biāo)1、死亡和重傷、輕傷事故為零；職業(yè)病危害事故為零。2、安全培訓(xùn)合格率達(dá)100%。3、安全隱患整改率達(dá)100%。4、選擇合格供應(yīng)商，采購(gòu)產(chǎn)品合格率100%。5、確保原料庫(kù)、成品庫(kù)事故隱患整改合格率100%。6、加強(qiáng)成品庫(kù)管理；安全設(shè)施、標(biāo)示合格率100%。二、年度安全生產(chǎn)工作職責(zé)1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的政策法規(guī)和上級(jí)的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，及時(shí)貫徹、執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的指標(biāo)，編制匯總本部門安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算。2、及時(shí)組織本部員工學(xué)習(xí)工業(yè)場(chǎng)所存在的主要危險(xiǎn)、有害因素和控制措施。3、參加安全生產(chǎn)工作例會(huì)，匯報(bào)本部門安全生產(chǎn)近況，綜合分析公司安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，執(zhí)行相關(guān)的階段性安全生產(chǎn)工作任務(wù)。杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。4、教育員工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)禁員工上班穿拖鞋、穿帶鐵釘鞋、赤膊，嚴(yán)禁員工酒后上崗及在廠區(qū)內(nèi)、車間內(nèi)吸煙，杜絕“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象及時(shí)教育處罰。配合公司組織員工參加職業(yè)健康體檢。5、及時(shí)組織本部員工學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守評(píng)審修訂后的安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程，并對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核備案，及時(shí)提出反饋意見。6、主持落實(shí)本部門的安全培訓(xùn)教育工作，做到新員工安全教育100%，從業(yè)人員年度培訓(xùn)總學(xué)時(shí)20小時(shí)以上，做好新員工以及轉(zhuǎn)崗、脫崗六月以上員工安全教育工作。7、銷售危險(xiǎn)化學(xué)品時(shí)，向?qū)Ψ教峁┌踩夹g(shù)說(shuō)明書和安全標(biāo)簽，做好用戶客戶的安全宣傳教育工作。8、切實(shí)做好危險(xiǎn)化學(xué)品的日常儲(chǔ)存運(yùn)輸安全管理工作，采購(gòu)危險(xiǎn)化學(xué)品，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理有關(guān)條例規(guī)定，對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品供應(yīng)商進(jìn)行資質(zhì)認(rèn)定，并向供應(yīng)方索取相應(yīng)的安全生產(chǎn)許可證、危險(xiǎn)化學(xué)品安全技術(shù)說(shuō)明書和安全標(biāo)簽等資料，禁止向無(wú)證經(jīng)營(yíng)廠家購(gòu)買危險(xiǎn)化學(xué)品。9、建立危險(xiǎn)化學(xué)品檔案，對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品出入庫(kù)要登記，記錄應(yīng)工整清楚。嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸、裝卸安全管理制度，規(guī)范運(yùn)輸、裝卸人員行為。10、依據(jù)倉(cāng)庫(kù)防火安全管理規(guī)則要求，做好倉(cāng)庫(kù)物品分類儲(chǔ)存，規(guī)范對(duì)方，貨物相符。物品裝卸、搬運(yùn)做到輕裝輕放，嚴(yán)禁摔、碰、撞擊、拖拉、傾倒和滾動(dòng)。認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)防火防爆相關(guān)工作，建立倉(cāng)庫(kù)物資明細(xì)臺(tái)賬，做好出入庫(kù)登記，做到日清月結(jié)。11、及時(shí)足量采購(gòu)公司所需安全防護(hù)用品，所采購(gòu)的安全防護(hù)用品及生產(chǎn)單位必須符合相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，具備生產(chǎn)許可證，產(chǎn)品合格證安全鑒定證（LA）,安全標(biāo)簽等“三證一簽”標(biāo)志、條件。12、參加公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練工作，組織員工學(xué)習(xí)和參加應(yīng)急預(yù)案演練，發(fā)生事故時(shí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)人員及時(shí)迅速參加應(yīng)急救援工作，領(lǐng)導(dǎo)本部做好事故報(bào)告與處置，以及保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)待查等工作。13、參與銷售事故的調(diào)查分析、處理等工作、按照事故“四不放過(guò)”原則對(duì)銷售事故處理提出意見和建議。14、參加安全檢查及隱患排查整改工作，對(duì)各種安全檢查所查出的隱患及時(shí)進(jìn)行分析，提出整改措施建議。15、做好倉(cāng)庫(kù)的消防設(shè)備設(shè)施的管理工作，定期檢查消防設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行狀況確保其處于正常狀態(tài)。16、領(lǐng)導(dǎo)本部做好環(huán)保安全管理工作，落實(shí)相關(guān)環(huán)境保護(hù)政策措施，實(shí)施清潔生產(chǎn)，做到節(jié)能減排，杜絕跑冒滴漏，推行“5S”現(xiàn)場(chǎng)管理,全年重大環(huán)境破壞事故為零。17、參加公司相關(guān)安全生產(chǎn)考核評(píng)比工作，每年對(duì)本部門至少進(jìn)行一次安全績(jī)效考核工作，對(duì)公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作進(jìn)行自評(píng)，提出進(jìn)一步的完善計(jì)劃和措施。三、考核獎(jiǎng)懲1、實(shí)現(xiàn)全年安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo)后公司獎(jiǎng)勵(lì)500元；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。2、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。3、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。4、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)，事后補(bǔ)報(bào)的，每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。5、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元，對(duì)查出的問(wèn)題一次未按要求整改的罰金同上，并通報(bào)批評(píng)。四、本責(zé)任書一式兩份。五、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行，至2021年12月31日止?？偨?jīng)理：目標(biāo)責(zé)任人：日期：日期：辦公室安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，全員參與”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”理念。保障員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，特簽定2021年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、整體控制目標(biāo)1、死亡和重傷、輕傷事故為零；職業(yè)病危害事故為零。2、安全培訓(xùn)合格率達(dá)100%。3、安全隱患整改率達(dá)100%。二、年度安全生產(chǎn)工作職責(zé)1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的政策法規(guī)和上級(jí)的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，及時(shí)貫徹、執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的指標(biāo)，編制匯總本部門安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算，確保安全生產(chǎn)費(fèi)用的合理利用。2、熟悉相關(guān)職業(yè)安全的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，熟悉安全管理體系內(nèi)容和要求，確保生產(chǎn)過(guò)程符合安全相關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求。3、參加公司風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作。設(shè)備大修、設(shè)備安裝等重大非常規(guī)生產(chǎn)活動(dòng)時(shí)，應(yīng)及時(shí)提請(qǐng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，及時(shí)組織本部員工學(xué)習(xí)工作場(chǎng)所存在的主要危險(xiǎn)，有害因素和控制措施。4、參加安全生產(chǎn)工作例會(huì)，匯報(bào)本部門安全工作近況，綜合分析公司安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，執(zhí)行相關(guān)的階段性安全生產(chǎn)工作任務(wù)。定期組織檢查本部安全活動(dòng)，支持安委會(huì)工作，對(duì)所提出的問(wèn)題及時(shí)解決整改。杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。5、及時(shí)組織本部員工學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守評(píng)審修訂后的安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程，并對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核備案，及時(shí)提出反饋意見。6、主持落實(shí)本部門的安全培訓(xùn)教育工作，做到新員工安全教育100%，從業(yè)人員年度培訓(xùn)總學(xué)時(shí)20小時(shí)以上，做好新員工以及轉(zhuǎn)崗、脫崗六月以上員工的三級(jí)安全教育工作。負(fù)責(zé)本部門及其它部門小組的安全活動(dòng)記錄的檢查工作。定期對(duì)本部安全培訓(xùn)教育工作進(jìn)行總結(jié)檢查。9、監(jiān)督本部按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，教育員工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)禁員工上班穿拖鞋、赤膊，嚴(yán)禁員工酒后上崗及在廠區(qū)內(nèi)、車間內(nèi)吸煙，杜絕“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象及時(shí)教育處罰。配合公司組織員工參加職業(yè)健康體檢。10、負(fù)責(zé)公司的防盜防竊等治安安全工作，落實(shí)相關(guān)防盜防竊措施。11、主持人事管理，禁止招收不符合相關(guān)法律規(guī)定的和不符合崗位標(biāo)準(zhǔn)要求的人員進(jìn)入公司，做好對(duì)外相關(guān)業(yè)務(wù)及外來(lái)客人的招待工作。12、對(duì)承包施工單位進(jìn)行資質(zhì)認(rèn)定，簽訂施工合同時(shí)，要有施工安全協(xié)議條款，組織對(duì)外來(lái)施工人員進(jìn)行入廠安全教育和施工前安全教育。13、參加公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練工作，組織員工學(xué)習(xí)和參加應(yīng)急預(yù)案演練，發(fā)生事故時(shí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)人員及時(shí)迅速參加應(yīng)急救援工作，14、參加公司相關(guān)事故的調(diào)查分析、處理等工作、按照事故“四不放過(guò)”原則對(duì)公司生產(chǎn)技術(shù)事故處理提出意見和建議。15、參加安全檢查及隱患排查整改工作，對(duì)各種安全檢查所查出的隱患及時(shí)進(jìn)行分析，提出整改措施建議。16、負(fù)責(zé)本部門的消防設(shè)備設(shè)施的管理工作，定期檢查消防設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行狀況確保其處于正常狀態(tài)。17、領(lǐng)導(dǎo)本部做好環(huán)保安全管理工作，落實(shí)相關(guān)環(huán)境保護(hù)政策措施，實(shí)施清潔生產(chǎn)，做到節(jié)能減排，杜絕跑冒滴漏，推行“5S”現(xiàn)場(chǎng)管理，全年重大環(huán)境破壞事故為零。18、參加公司相關(guān)安全生產(chǎn)考核評(píng)比工作，每年對(duì)本部門至少進(jìn)行一次安全績(jī)效考核工作，對(duì)公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作進(jìn)行自評(píng)，提出進(jìn)一步的完善計(jì)劃和措施。三、考核獎(jiǎng)懲1、實(shí)現(xiàn)全年安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo)后公司獎(jiǎng)勵(lì)500元；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。2、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。3、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。4、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)，事后補(bǔ)報(bào)的，每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。5、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元，對(duì)查出的問(wèn)題一次未按要求整改的罰金同上，并通報(bào)批評(píng)。四、本責(zé)任書一式兩份。五、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行，至2021年12月31日止。生產(chǎn)副總：目標(biāo)責(zé)任人：日期：日期：財(cái)務(wù)室安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，全員參與”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”理念。保障員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，特簽定2021年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、整體控制目標(biāo)1、死亡和重傷、輕傷事故為零；職業(yè)病危害事故為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊丟失事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保證安全生產(chǎn)投入資金到位。4、安全培訓(xùn)合格率達(dá)100%。5、安全隱患整改率達(dá)100%。二、年度安全生產(chǎn)工作職責(zé)1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的政策法規(guī)和上級(jí)的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，及時(shí)貫徹、執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的指標(biāo)，在編制年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃時(shí)，必須將安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)措施費(fèi)用納入計(jì)劃。2、足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，監(jiān)督每筆安全生產(chǎn)費(fèi)用的合理使用，及時(shí)配合有關(guān)部門檢查費(fèi)用的支出情況。3、熟悉相關(guān)職業(yè)安全的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，熟悉安全管理體系內(nèi)容和要求，確保生產(chǎn)過(guò)程符合安全相關(guān)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求。4、參加安全生產(chǎn)工作例會(huì)，匯報(bào)本部門安全工作近況，綜合分析公司安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，執(zhí)行相關(guān)的階段性安全生產(chǎn)工作任務(wù)。5、及時(shí)組織本部員工學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守評(píng)審修訂后的安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝技術(shù)規(guī)程，并對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核備案，及時(shí)提出反饋意見。6、主持落實(shí)本部門的安全培訓(xùn)教育工作，做到新員工安全教育100%，從業(yè)人員年度培訓(xùn)總學(xué)時(shí)20小時(shí)以上，做好新員工以及轉(zhuǎn)崗、脫崗六月以上員工的三級(jí)安全教育工作。7、監(jiān)督本部按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，教育員工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)禁員工上班穿拖鞋、赤膊，嚴(yán)禁員工酒后上崗及在廠區(qū)內(nèi)、車間內(nèi)吸煙，杜絕“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象及時(shí)教育處罰。配合公司組織員工參加職業(yè)健康體檢。8、嚴(yán)格執(zhí)行本室現(xiàn)金、發(fā)票、賬薄、報(bào)表等財(cái)務(wù)制度、崗位守則，切實(shí)做好本職工作，不得出現(xiàn)重大失誤、差錯(cuò)。下班前切實(shí)鎖好箱、柜和門窗等。現(xiàn)金等貴重物品必須存放保險(xiǎn)箱，確保財(cái)物安全。9、參加公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練工作，組織員工學(xué)習(xí)和參加應(yīng)急預(yù)案演練，發(fā)生事故時(shí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)人員及時(shí)迅速參加應(yīng)急救援工作，10、領(lǐng)導(dǎo)本部做好環(huán)保安全管理工作，落實(shí)相關(guān)環(huán)境保護(hù)政策措施，實(shí)施清潔生產(chǎn)，做到節(jié)能減排，杜絕跑冒滴漏，推行“5S”現(xiàn)場(chǎng)管理，全年重大環(huán)境破壞事故為零。11、參加公司相關(guān)安全生產(chǎn)考核評(píng)比工作，對(duì)公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作進(jìn)行自評(píng)，提出進(jìn)一步的完善計(jì)劃和措施。三、考核獎(jiǎng)懲日期：日期：日期：日期：日期：日期：1、實(shí)現(xiàn)全年安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo)后公司獎(jiǎng)勵(lì)500元；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。2、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。3、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。4、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)，事后補(bǔ)報(bào)的，每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。5、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元，對(duì)查出的問(wèn)題一次未按要求整改的罰金同上，并通報(bào)批評(píng)。四、本責(zé)任書一式兩份。目標(biāo)責(zé)任人五、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行，至2021年12月31日止?？偨?jīng)理目標(biāo)責(zé)任人生產(chǎn)班組安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，全員參與”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”理念。保障員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，特簽定2021年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、整體控制目標(biāo)1、死亡和重傷、輕傷事故為零；職業(yè)病危害事故為零。2、重大火災(zāi)、爆炸、環(huán)境污染事故為零。3、安全培訓(xùn)合格率達(dá)100%。4、安全隱患整改率達(dá)100%。二、年度安全生產(chǎn)工作職責(zé)1、班組長(zhǎng)是落實(shí)安全管理體系的關(guān)鍵，是安全管理體系最基層的直接執(zhí)行者。要認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的政策法規(guī)和上級(jí)的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，對(duì)本班組安全工作及生產(chǎn)員工在生產(chǎn)中的安全健康負(fù)全面責(zé)任。2、積極組織班員學(xué)習(xí)工作場(chǎng)所存在的主要危險(xiǎn)，有害因素和控制措施。經(jīng)常進(jìn)行班組安全生產(chǎn)教育，組織班員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程等，并參加考核。杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。3、負(fù)責(zé)新調(diào)入員工的崗位安全教育培訓(xùn)，再其熟悉工作前指定專人負(fù)責(zé)其安全。4、堅(jiān)持班前講安全，班中檢查安全，班后總結(jié)安全，不斷提高班員的安全意識(shí)，開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及事故預(yù)防工作。5、每天接班開工前做好交接班記錄，摸底，組織班員對(duì)所有設(shè)備、工具進(jìn)行檢查，交底，確保無(wú)安全隱患再開始工作。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，填寫交接班記錄，遇有不安全問(wèn)題，在未排除之前或責(zé)任未分清之前不交接。6、嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，對(duì)不能解決的問(wèn)題，要采取必要的臨時(shí)控制措施，并及時(shí)上報(bào)。7、搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。8、督促員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材。防護(hù)用品缺失的要立即報(bào)告增補(bǔ)。9、對(duì)工作中所有事故隱患保持高度警惕，發(fā)現(xiàn)設(shè)備、人員或管理等方面的安全隱患及時(shí)報(bào)告，及時(shí)報(bào)告事故及未遂事故。10、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)禁班員上班穿拖鞋、穿帶鐵釘鞋、赤膊，嚴(yán)禁班員酒后上崗及在廠區(qū)內(nèi)，車間內(nèi)吸煙，嚴(yán)禁帶火種、打火機(jī)、火柴等進(jìn)入廠區(qū)，杜絕“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象及時(shí)教育處罰。配合公司組織班員參加職業(yè)健康體檢。11、參加公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練工作，組織班員學(xué)習(xí)和參加應(yīng)急預(yù)案演練，發(fā)生事故時(shí)領(lǐng)導(dǎo)班員及時(shí)迅速參加應(yīng)急救援工作，以及保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，協(xié)助檢查，詳細(xì)記錄等工作。12、參與事故的調(diào)查分析、處理等工作、按照事故“四不放過(guò)”原則組織班員認(rèn)真分析，汲取教訓(xùn)，提出防范措施。13、領(lǐng)導(dǎo)班組做好環(huán)保安全管理工作，落實(shí)相關(guān)環(huán)境保護(hù)政策措施，實(shí)施清潔生產(chǎn)，做到節(jié)能減排，杜絕跑冒滴漏。抓好班組建設(shè)，提高班組管理水平，推行“5S”現(xiàn)場(chǎng)管理，全年重大環(huán)境破壞事故為零。14、參加車間安全生產(chǎn)考核評(píng)比工作，對(duì)公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作進(jìn)行自評(píng)，提出進(jìn)一步的完善計(jì)劃和措施。三、考核獎(jiǎng)懲1、實(shí)現(xiàn)全年安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo)后公司獎(jiǎng)勵(lì)500元；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。2、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。3、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。4、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)，事后補(bǔ)報(bào)的，每次發(fā)相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。5、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元，對(duì)查出的問(wèn)題一次未按要求整改的罰金同上，并通報(bào)批評(píng)。四、本責(zé)任書一式兩份。五、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行，至2021年12月31日止。生產(chǎn)副總：班組目標(biāo)責(zé)任人：日期：日期：2021年安全生產(chǎn)責(zé)任書為了貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，防止和減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，保障員工生命和公司財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)公司年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)，XXXXXXX與XXXXX部簽訂此責(zé)任書，具體內(nèi)容如下：甲方：XXXXXXXXXX乙方：XXXXX部一、乙方在責(zé)任書規(guī)定期間內(nèi)的安全生產(chǎn)控制目標(biāo)：1，重傷及以上事故為0。2，職業(yè)病和急性中毒事故為0。3，重大交通事故為0。4，重大生產(chǎn)性火災(zāi)事故為0。5，重大設(shè)備事故為0。6，一般火災(zāi)不超過(guò)3（含3）起。7，一般設(shè)備事故不超過(guò)20（含20）起。8，輕、微傷事故不超過(guò)5（含5）起。9，全年因工醫(yī)藥費(fèi)總數(shù)不超過(guò)5000元。二、為達(dá)成上述控制目標(biāo)，乙方應(yīng)履行以下安全生產(chǎn)職責(zé)：（一）安全管理1、貫徹落實(shí)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度，與部門所屬員工層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，逐級(jí)分解本部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任。2、建立健全本部門安全管理組織網(wǎng)絡(luò)，根據(jù)公司的安全管理制度制定本部門安全規(guī)章制度。3、合理部署本部門安全生產(chǎn)工作。在本年度工作計(jì)劃中有明確的安全生產(chǎn)工作指導(dǎo)思想、工作思路、目標(biāo)和重點(diǎn)，各種安全管理檔案記錄齊全，各種生產(chǎn)活動(dòng)必須具備相應(yīng)的安全防范措施和操作規(guī)程。（二）安全教育培訓(xùn)4、積極組織編制部門安全生產(chǎn)宣傳教育資料，并根據(jù)本部門實(shí)際情況，選擇合適時(shí)間對(duì)部門員工定期進(jìn)行安全生產(chǎn)相關(guān)知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)；組織好本部門的安全生產(chǎn)月活動(dòng)，開展豐富多樣的宣傳教育活動(dòng)，使員工提高安全意識(shí)，保證安全生產(chǎn)。（三）安全檢查與隱患整改5、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)“五同時(shí)”工作制度（要在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作）、關(guān)鍵崗位人員持證上崗制度、勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放管理制度，并做好各項(xiàng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)整改檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的各項(xiàng)隱患。6、根據(jù)公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治方案，制定本部門實(shí)施方案，明確整治目標(biāo)和重點(diǎn)，整治措施落實(shí)到位，排除一切隱患。（四）危險(xiǎn)源與安全設(shè)施7、對(duì)本部門的險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí)并實(shí)施監(jiān)控，并根據(jù)實(shí)際情況配備相關(guān)安全措施；逐步完善安全防護(hù)設(shè)施的管理工作，重點(diǎn)監(jiān)控新改擴(kuò)項(xiàng)目中的“三同時(shí)”和“安全閥”、“壓力表”、“溫度表（計(jì)）”、安全“連鎖裝置”和“報(bào)警裝置”等安全設(shè)施。（五）事故與應(yīng)急8、積極組織編制本部門安全生產(chǎn)事故預(yù)案，并按要求組織員工進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案的演練。9、及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)告生產(chǎn)安全事故，反饋安全生產(chǎn)信息，依照事故處理決定，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)事故處理意見和整改措施。（六）職業(yè)健康防護(hù)10、積極改善作業(yè)場(chǎng)所安全衛(wèi)生環(huán)境，嚴(yán)格執(zhí)行〈勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放與管理制度〉，積極督促員工按要求佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生。三、獎(jiǎng)勵(lì)與考核1，乙方按要求履行各項(xiàng)安全生產(chǎn)職責(zé)，完成安全生產(chǎn)管理目標(biāo)，甲方視經(jīng)營(yíng)情況給乙方一定數(shù)額的獎(jiǎng)勵(lì)。2，乙方因未履行職責(zé)而導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故，按公司獎(jiǎng)罰細(xì)則進(jìn)行處理。四、責(zé)任書有效期為2021年3月15日至2021年3月15日。五、責(zé)任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方代表（簽字）：年月日乙方代表（簽字）：年月日安全生產(chǎn)責(zé)任書班組：□甲班□乙班□丙班□丁班（用7號(hào)表示）崗位：班長(zhǎng)責(zé)任人：為保障廣大職工的人身安全和身體健康，進(jìn)一步加強(qiáng)職工的責(zé)任心，杜絕各類重特大事故的發(fā)生，同時(shí)保證生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運(yùn)行，全面做好我車間的安全生產(chǎn)管理工作，特簽定如下：安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任杜絕人身傷害事故，職工年死亡事故、輕傷事故、中毒事故，職工病發(fā)事故均為零。按照制度要求，認(rèn)真做好安全檢查和事故隱患整改工作，事故隱患整改率達(dá)99%，一是整改不了的，必須采取有效監(jiān)控措施，確保安全。嚴(yán)格執(zhí)行各類安全作業(yè)票證制度；杜絕任何不安全行為，禁止任何的違章作業(yè)和違章指揮行為。加強(qiáng)職工安全教育，職工安全教育合格率達(dá)100%；需持證上崗人員的率持證上崗100%。生產(chǎn)崗位粉塵、毒物、噪聲等指標(biāo)合格率分別達(dá)85%以上。杜絕重大及以上火災(zāi)事故、爆炸事故。杜絕主要責(zé)任以上交通死亡事故。杜絕生產(chǎn)操作責(zé)任事故。杜絕重大及以上責(zé)任設(shè)備事故。安全設(shè)備齊全好用，并定期維護(hù)保養(yǎng)。定期開展安全班組活動(dòng)。考核說(shuō)明：本責(zé)任書所稱“安全”，包括生產(chǎn)安全、消防安全、基建安全等。本責(zé)任書簽訂以后，乙方要根據(jù)本單位的具體情況，落實(shí)安全目標(biāo)責(zé)任書?？己藰?biāo)準(zhǔn)：每發(fā)生一人次重傷，個(gè)人300元，扣所在班組300-500元，車間主要負(fù)責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10%o；每發(fā)生一人次輕傷或中毒，個(gè)人200元，扣所在班組200-300元，車間主要負(fù)責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10%；3.每發(fā)生一般安全事故，個(gè)人100元，扣所在班組100-200元，經(jīng)濟(jì)每增加1萬(wàn)元，扣所在班組100元車間主要負(fù)責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10%；其他說(shuō)明：本責(zé)任書雙方簽字后生效。期間，乙方發(fā)生變動(dòng)的，由繼承人繼續(xù)負(fù)責(zé)，不再另簽責(zé)任書。本責(zé)任書由催化車間辦公室負(fù)責(zé)解釋。甲方乙方車間安全生產(chǎn)責(zé)任書班組：□甲班□乙班□丙班□丁班（用7號(hào)表示）L-LJ/亠崗位：責(zé)任人：為保障廣大職工的人身安全和身體健康，進(jìn)一步加強(qiáng)職工的責(zé)任心，杜絕各類重特大事故的發(fā)生，同時(shí)保證生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運(yùn)行，全面做好我車間的安全生產(chǎn)管理工作，特簽定如下：一、安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任杜絕人身傷害事故，職工年死亡事故、輕傷事故、中毒事故，職工病發(fā)事故均為零。嚴(yán)格執(zhí)行各類安全作業(yè)票證制度；杜絕任何不安全行為，禁止任何的違章作業(yè)和違章指揮行為。本崗位人員必須牢記所在崗位的安全操作規(guī)程、安全檢修規(guī)程，嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)范及操作規(guī)程的要求進(jìn)行操作，嚴(yán)禁違章操作、違章指揮。做好交接班，及時(shí)傳達(dá)車間及上級(jí)安全部門下發(fā)的各類書面或口頭通知，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。備足本崗位所需的安全防護(hù)用品，熟練使用各種滅火器材，熟悉滅火原理：如油類著火，不能用水撲救而應(yīng)采用泡沫類物質(zhì)；熟悉消防蒸汽管的使用等等。本崗位人員應(yīng)嚴(yán)格交接班，嚴(yán)格巡檢，把各類事故及時(shí)消滅在萌芽狀態(tài)。在操作時(shí)應(yīng)盡量選擇在上風(fēng)口作業(yè)，排泄廢水時(shí)人也應(yīng)選在上風(fēng)口，未經(jīng)允許嚴(yán)禁向地溝私排廢棄物。嚴(yán)禁在裝置區(qū)內(nèi)私自接打、玩游戲等。進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)域操作或巡檢時(shí)、進(jìn)行危害介質(zhì)的取樣、疏通時(shí)，應(yīng)有2人以上在場(chǎng)方可進(jìn)行。一人作業(yè)，一人監(jiān)督?？己藰?biāo)準(zhǔn)：每發(fā)生一人次重傷，個(gè)人300元，扣所在班組300-500元，車間主要負(fù)責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10%o；每發(fā)生一人次輕傷或中毒，個(gè)人200元，扣所在班組200-300元，車間主要負(fù)責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10%；每發(fā)生一般安全事故，個(gè)人100元，扣所在班組100-200元，經(jīng)濟(jì)每增加1萬(wàn)元，扣所在班組100元車間主要負(fù)責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10%；其他說(shuō)明：本責(zé)任書雙方簽字后生效。期間，乙方發(fā)生變動(dòng)的，由繼承人繼續(xù)負(fù)責(zé)，不再另簽責(zé)任書。本責(zé)任書由催化車間辦公室負(fù)責(zé)解釋。甲方乙方一、認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不得違反。二、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，正確使用和愛護(hù)勞動(dòng)保護(hù)用品及其它安全設(shè)施。三、對(duì)所使用的工具、器具、設(shè)備等要維護(hù)好，保證安全可靠并做到正確使用，保持作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的整潔和作業(yè)的方便。四、積極參加各項(xiàng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)活動(dòng)，主動(dòng)提出改進(jìn)安全工作建議，發(fā)現(xiàn)違章行為立即勸阻和制止，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。五、發(fā)生事故要盡可能保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，并如實(shí)介紹事故情況，不得私自處理。六、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)制定的安全考核獎(jiǎng)懲規(guī)定，對(duì)安全工作成績(jī)優(yōu)異者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反制度或違章作業(yè)而造成事故的予以經(jīng)濟(jì)處罰。安全責(zé)任人：企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全責(zé)任人：日期：項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全牛產(chǎn)管理未制定項(xiàng)目部安全管理各項(xiàng)規(guī)章制度扣15分；未進(jìn)行官理人貝安全責(zé)任制考核扣10分；未建立安全管理組織扣8分；未按規(guī)定配備專（兼）職安全員扣8分。152目標(biāo)管理未制定安全管理目標(biāo)的扣15分；未進(jìn)行責(zé)任目標(biāo)分解的扣15分；無(wú)責(zé)任目標(biāo)考核的扣8分。153施工組織設(shè)計(jì)施工組織設(shè)計(jì)無(wú)安全措施的扣10分；未組織落實(shí)各項(xiàng)安全技術(shù)措施的扣10分。104安全檢查未定期組織安全檢查的扣10分；發(fā)現(xiàn)施工生產(chǎn)中不安全問(wèn)題未定時(shí)、定人、定措施及時(shí)解決的扣10分。105安全教育未抓好三級(jí)安全教育的扣10分；未按規(guī)定進(jìn)行崗位年度培訓(xùn)和考核的扣5分。106生產(chǎn)設(shè)施生活設(shè)施不符合衛(wèi)生安全的扣10分；未建立治安防火措施的扣5?10分。107文明施工未抓好安全達(dá)標(biāo)文明施工的扣10分；場(chǎng)容場(chǎng)貌封閉管理不落實(shí)的扣10分。108安全驗(yàn)收未組織各項(xiàng)安全驗(yàn)收檢查的扣10分；施工機(jī)具等安裝驗(yàn)收無(wú)合格手續(xù)的扣5?10分。109工傷事故處理工傷事故未按規(guī)定報(bào)告的扣10分；工傷事故未按事故調(diào)查分析規(guī)定處理的扣10分。10合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全技術(shù)管理未制定各工種安全技術(shù)操作遠(yuǎn)程的扣20分；未及時(shí)貫徹安全技術(shù)管理規(guī)定的扣10分。202施工組織設(shè)計(jì)無(wú)施工組織設(shè)計(jì)的扣20分；未單獨(dú)編制專項(xiàng)安全施工方案和季節(jié)性施工方案的扣10分。203安全檢查未定參加半月一次安全檢查的扣5分；對(duì)施工中存在的不安全因素，未從技術(shù)方面提出整改意見和辦法的扣10分。104安全教育交施工任務(wù)未同時(shí)交安全生產(chǎn)的扣10分；未組織上崗人員對(duì)新材料、新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)的扣5分。105分部（分項(xiàng)）工程安全技術(shù)交底無(wú)書面安全技術(shù)父底的扣15分。156設(shè)備驗(yàn)收無(wú)安全防護(hù)措施及設(shè)備驗(yàn)收的扣10分；不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的防護(hù)設(shè)備、設(shè)施投入使用的扣10?15分。157工傷事故處理未參加工傷事故調(diào)查的扣10分；未從技術(shù)上分析事故原因的扣5?10分。10合計(jì)100考核人：被考核人：中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部項(xiàng)目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目施工員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目施工員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全牛產(chǎn)管理未及時(shí)貫徹安全技術(shù)管理規(guī)定的扣10分；未協(xié)助制定各工種安全技術(shù)操作規(guī)程的扣8分。102施工組織設(shè)計(jì)未按施工組織設(shè)計(jì)實(shí)施的扣10分；未按專項(xiàng)安全施工方案實(shí)施的扣10分；現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)實(shí)際與安全技術(shù)措施不相符的扣5?8分103遵章守紀(jì)違早指揮的扣10分；未認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)措施的扣10分；不督促施工班組遵章守紀(jì)的扣5分104安全檢查不參加安全檢查的扣15分；檢查出事故未提出整改意見和防護(hù)措施的扣10分；未組織好事故隱患整改工作的扣5分。155安全驗(yàn)收模板工程未進(jìn)行檢查驗(yàn)收的扣6分；未按規(guī)定做好基坑支護(hù)變形監(jiān)測(cè)的扣10分。106安全技術(shù)交底無(wú)書面安全技術(shù)父底的扣15分。157安全教育不組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和規(guī)章制度的扣10分；不經(jīng)常開展安全教育活動(dòng)的扣5分。108文明施工未做好市容環(huán)境衛(wèi)生的扣5分；生活設(shè)施不符合要求的扣10分。109工傷事故處理發(fā)生工傷事故未迅速上報(bào)、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)的扣10分。10合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全牛產(chǎn)管理安全管理組織網(wǎng)絡(luò)不健全的扣5分；施工管理規(guī)章齊全的扣10分。202施工組織設(shè)計(jì)不參加施工組織設(shè)計(jì)、專項(xiàng)安全技術(shù)措施的編制和討論的扣5分。103分部（分項(xiàng)）工程安全技術(shù)交底未督促做好安全技術(shù)交底的扣10分。104安全教育新進(jìn)場(chǎng)工人未進(jìn)行三級(jí)安全教育的扣10分；未對(duì)工人安全知識(shí)書面考試的扣5分。105安全驗(yàn)收腳手架、井架、臨時(shí)用電等未驗(yàn)收的扣10分；施工機(jī)具等安裝驗(yàn)收無(wú)合格手續(xù)的扣5?10分。106安全檢查未定期進(jìn)行安全檢查的扣8分；檢查出安全事故隱患，未定時(shí)、定人、定措施及時(shí)解決的扣10分。107遵章守紀(jì)未及時(shí)制止違章指揮的扣10分；未及時(shí)制止違章作業(yè)的扣10分。108文明施工班組活動(dòng)未開展文明施工、治安防火、環(huán)境衛(wèi)生宣傳教育的扣10分；施工班組不開展班前安全活動(dòng)的扣10分。109工傷事故處理工傷事故未按規(guī)定報(bào)告的扣10分；工傷事故未按事故調(diào)查分析規(guī)定處理的扣10分；無(wú)工傷事故檔案的扣5分。10合計(jì)100考核人：被考核人：班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表項(xiàng)目材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部中建六局三公司華東分公司貴陽(yáng)項(xiàng)目部工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全技術(shù)規(guī)定不熟悉安全設(shè)施有關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的扣10分；不掌握建筑安監(jiān)管理部門有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定的扣10分。102安全設(shè)施物資安全所需材料、物資不符合安全要求的扣20分。203勞保用品采購(gòu)勞保用品不符合規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)的扣25分；安全網(wǎng)未取得建筑安監(jiān)管理部門準(zhǔn)用證的扣25分。254材料堆放材料堆放不按總平面布局的扣20分；材料、構(gòu)件、料具堆放不整齊的扣10分。205運(yùn)輸、儲(chǔ)存?zhèn)}庫(kù)安全防火管理不到位的扣15分；物品運(yùn)輸管理不嚴(yán)的扣10。156物質(zhì)供應(yīng)工程安全設(shè)施所需物資不能及時(shí)到位的扣5分；材料物資不及時(shí)而影響施工安全的扣10分。10合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全操作規(guī)程未認(rèn)真執(zhí)行工種安全技術(shù)操作規(guī)程的扣15分；未合理安排班組人員工作的扣5分。152安全教育工人上崗安全教育未進(jìn)行的扣10分；不經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程的扣10分；班組人員不正確使用個(gè)人防護(hù)用品的扣5分。103班組安全活動(dòng)未做好班前講安全的扣10分；安全技術(shù)父底在班組人員中未落實(shí)的扣15分。154遵章守紀(jì)違章指揮的扣15分；對(duì)班組人員違章作業(yè)未及時(shí)制止的扣8分；項(xiàng)目部人員違章指揮不拒絕執(zhí)行的扣15分。155安全檢查未經(jīng)常檢查班組作業(yè)環(huán)境安全狀況和日常安全巡查的扣15分；發(fā)現(xiàn)事故隱患和問(wèn)題未及時(shí)解決并上報(bào)的扣15分。156機(jī)械設(shè)備和防護(hù)用具班前未對(duì)所用的設(shè)備、防護(hù)用具進(jìn)行安全檢查的扣10分；機(jī)械設(shè)備日常保養(yǎng)不進(jìn)行的扣15分。107文明施工宿舍內(nèi)外環(huán)境不衛(wèi)生的扣10分；施工作業(yè)未做到落手清的扣10分；廢物料不及時(shí)歸堆的扣10分；未做好防火工作的扣10分。108工傷事故處理發(fā)生工傷事故及未遂事故未及時(shí)報(bào)告和保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)的扣10分；不參加工傷事故調(diào)查處理的扣10分。10合計(jì)100考核人：被考核人：中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部項(xiàng)目施工員安全責(zé)任目標(biāo)考核表中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部項(xiàng)目施工員安全責(zé)任目標(biāo)考核表項(xiàng)目副經(jīng)理安全責(zé)任制考核表項(xiàng)目副經(jīng)理安全責(zé)任制考核表工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全牛產(chǎn)管理安全技術(shù)操作規(guī)程每缺一項(xiàng)的扣5分；對(duì)安全技術(shù)問(wèn)題不能及時(shí)解決的扣10分；安全管理檢查評(píng)分未達(dá)到70分以上的扣20分。202施工組織設(shè)計(jì)施工組織設(shè)計(jì)未經(jīng)審批的扣15分；專項(xiàng)安全施工方案不全面的扣10分；專項(xiàng)安全施工方案無(wú)針對(duì)性的扣10分。153安全技術(shù)交底未負(fù)責(zé)做好安全技術(shù)交底的扣15分154安全檢查查出技術(shù)方面的事故隱患未按“三定”要求整改的扣10分；未做好整改復(fù)查的扣5分無(wú)階段安全檢查評(píng)分的扣5分。155安全教育使用“三新”的上崗人員不懂安全技術(shù)操作規(guī)程的扣10分。106基坑模板工程未按規(guī)定進(jìn)行基坑支護(hù)變形監(jiān)測(cè)的扣15分；模板拆除未進(jìn)行拆模申請(qǐng)批準(zhǔn)的扣15分。157現(xiàn)場(chǎng)管理無(wú)動(dòng)火審批手續(xù)的扣10分；消防設(shè)施不符合要求的扣10分；事故發(fā)生后未認(rèn)真從技術(shù)上分析事故原因的扣5?10分。10合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1現(xiàn)場(chǎng)管理安全設(shè)施未及時(shí)到位的扣15分；抓施工進(jìn)度忽視同時(shí)抓安全防護(hù)扣10分。152安全技術(shù)交底交底針對(duì)性不強(qiáng)的扣6?8,交底不全面的扣6分；父底未履行簽字手續(xù)的扣3?6分；交底不及時(shí)的扣15分。153安全教育未對(duì)工人進(jìn)行三級(jí)安全教育就安排上崗施工的扣15分；對(duì)班組人員違章作業(yè)未制止的扣8分；未對(duì)違章人員教育的扣8分；施工人員未經(jīng)培訓(xùn)考核上崗的扣10分。154安全驗(yàn)收未在驗(yàn)收單上簽字的扣5分；安全設(shè)施不按規(guī)定進(jìn)行檢查的扣15分。155安全檢查查出的事故隱患按“三定”要求整改后未復(fù)查的扣10分；模板工程未檢查驗(yàn)收的扣8分；未基坑支護(hù)變形監(jiān)測(cè)的扣10分；安全檢查匯總表得分值未達(dá)到70分以上的扣10分。106生活設(shè)施未建立治安、防火措施的扣5?10分；生活設(shè)施未與作業(yè)區(qū)明顯劃分的扣6分。107文明施工現(xiàn)場(chǎng)未按總平面圖布局的扣20分;現(xiàn)場(chǎng)未封閉管理的扣10分；地面未做到硬化處理的扣10分；夜間施工未經(jīng)許可的扣8分。20合計(jì)100考核人：被考核人：中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部項(xiàng)目材料員安全責(zé)任目標(biāo)考核表中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部項(xiàng)目材料員安全責(zé)任目標(biāo)考核表中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部項(xiàng)目專職安全員安全責(zé)任目標(biāo)考核表工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全管理安全資料不切合實(shí)際的扣5?10分；特種作業(yè)每有一人未持證上崗的扣2分；未建立工傷事故檔案的扣4分；無(wú)工傷月報(bào)的扣15分。152安全技術(shù)措施安全技術(shù)措施未及時(shí)落實(shí)的扣10分；現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際與專項(xiàng)安全技術(shù)措施不相符的扣8分；安全技術(shù)措施實(shí)施過(guò)程中未檢查、指導(dǎo)、督促的扣5分。103安全技術(shù)交底被交底人未拿到書面交底的扣10分；交底書未履行簽字手續(xù)的扣2?4分。104安全教育三級(jí)安全教育無(wú)具體安全教育內(nèi)容的扣6?8分；未履行簽字手續(xù)的扣2?4分；變換工種時(shí)未進(jìn)行安全教育的扣10分；安全員未經(jīng)培訓(xùn)考核上崗的扣5分。105安全驗(yàn)收安全生產(chǎn)設(shè)施未按規(guī)定進(jìn)行驗(yàn)收檢查的扣10分；驗(yàn)收、檢查簽字手續(xù)不全的扣6?8分。106安全檢查安全檢查無(wú)記錄的扣8分；整改后未回執(zhí)、復(fù)查的扣8分。157班組活動(dòng)無(wú)班組活動(dòng)記錄的扣8分；班組對(duì)事故隱患通知書所列項(xiàng)目未如期完成的扣5分。108文明施工施工標(biāo)牌不齊全的扣5分；道路不通暢的扣5分；滅火器材配置不合理的扣5分；宿舍周圍環(huán)境不衛(wèi)生、不安全的扣5分。20合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全設(shè)施物資安全設(shè)施材料無(wú)合格證明的扣20分；施工機(jī)械設(shè)備無(wú)建筑安監(jiān)管理部門準(zhǔn)用證的扣20分。202三寶“每發(fā)現(xiàn)一頂安全帽不符合標(biāo)準(zhǔn)的扣1分；母發(fā)現(xiàn)一條安全帶不付合標(biāo)準(zhǔn)的扣2分；安全網(wǎng)規(guī)格、材質(zhì)不符合要求的扣25分。253材料堆放料堆未掛名稱、品種、規(guī)格等標(biāo)牌的扣4分。材料堆放在出入通道口的扣5分堆放咼度不符合安全要求的扣10分。204運(yùn)輸儲(chǔ)存無(wú)倉(cāng)庫(kù)安全防火管理制度的扣15分；未設(shè)置滅火器材的扣10分；倉(cāng)庫(kù)未禁煙的扣10分；易燃易爆物品未分類存放的扣10分。155物資供應(yīng)材料物資未編制供應(yīng)計(jì)劃的扣20分；未建立材料物資發(fā)放臺(tái)帳的扣10分。20合計(jì)100考核人：被考核人：鋼筋工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表鋼筋工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表電焊工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表電焊工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部泥工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全操作規(guī)程安排工人連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣10分；違章指揮的扣15分；對(duì)違章作業(yè)不及時(shí)制止的扣8分；不以身作則遵章守紀(jì)的扣8分。152安全教育班組人員上崗每有一人未安全教育的扣3分；班組人員每有一人未經(jīng)安全知識(shí)考試的扣2分；班組人員接受三級(jí)安全教育而未履行簽字的每少一人的扣3分。103班前安全活動(dòng)不開展班組安全活動(dòng)的扣10分；安全活動(dòng)記錄少記、漏記的扣2?5分。104檢查、整改對(duì)事故隱患整改未及時(shí)如期完成的扣15分。155落手清未做到工完場(chǎng)地清的扣5分；每有一人施工作業(yè)未做到落手清的扣3分；廢物料未及時(shí)歸堆的扣5分。106機(jī)械設(shè)施每有一人不愛護(hù)機(jī)械設(shè)備的扣5分；未使用井架停層保險(xiǎn)扣的扣10分。157文明施工宿舍床鋪、生活用品放置不整齊的扣5分；宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象的扣8分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣8?15分；隨地大不便的扣5?10分；生活垃圾隨處堆放未裝容器的扣5?10分。25合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全操作規(guī)程安排工人連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣10分；違章指揮的扣15分；對(duì)違章作業(yè)不及時(shí)制止的扣8分；不以身作則遵章守紀(jì)的扣8分。152安全教育班組人員上崗每有一人未安全教育的扣3分；班組人員每有一人未經(jīng)安全知識(shí)考試的扣2分；班組人員接受三級(jí)安全教育而未履行簽字的每少一人的扣3分。103班前安全活動(dòng)不開展班組安全活動(dòng)的扣10分；安全活動(dòng)記錄少記、漏記的扣2?5分。104檢查、整改對(duì)事故隱患整改未及時(shí)如期完成的扣15分。155落手清未做到工完場(chǎng)地清的扣5分；每有一人施工作業(yè)未做到落手清的扣3分；廢物料未及時(shí)歸堆的扣5分。106機(jī)械設(shè)施每有一人不愛護(hù)機(jī)械設(shè)備的扣5分；未使用井架停層保險(xiǎn)的扣10分；澆筑砼時(shí)振搗器沒有使用開關(guān)箱的扣10分。157文明施工宿舍床鋪、生活用品放置不整齊的扣5分；宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象的扣8分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣8?15分；隨地大不便的扣5?10分；生活垃圾隨處堆放未裝容器的扣5?10分。25合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：貴陽(yáng)東景酒店項(xiàng)目考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全操作規(guī)程安排工人連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣10分；違章指揮的扣15分；對(duì)違章作業(yè)不及時(shí)制止的扣8分；不以身作則遵章守紀(jì)的扣8分。152安全教育班組人員上崗每有一人未安全教育的扣3分；班組人員每有一人未經(jīng)安全知識(shí)考試的扣2分；班組人員接受三級(jí)安全教育而未履行簽字的每少一人的扣3分。103班前安全活動(dòng)不開展班組安全活動(dòng)的扣10分；安全活動(dòng)記錄少記、漏記的扣2?5分。104檢杳、整改對(duì)事故隱患整改未及時(shí)如期完成的扣15分。155落手清未做到工完場(chǎng)地清的扣5分；每有一人施工作業(yè)未做到落手清的扣3分；廢物料未及時(shí)歸堆的扣5分。106機(jī)械設(shè)施每有一人不愛護(hù)機(jī)械設(shè)備的扣5分；未使用井架停層保險(xiǎn)扣的扣10分。鋼筋冷拉作業(yè)區(qū)及對(duì)焊作業(yè)區(qū)無(wú)防護(hù)措施的扣8分。157文明施工宿舍床鋪、生活用品放置不整齊的扣5分；宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象的扣8分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣8?15分；隨地大不便的扣5?10分；生活垃圾隨處堆放未裝容器的扣5?10分。鋼筋堆放不整齊的扣5分。25合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：中鐵?北城華府項(xiàng)目三標(biāo)段考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全操作規(guī)程安排工人連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣10分；違章指揮的扣15分；對(duì)違章作業(yè)不及時(shí)制止的扣8分；不以身作則遵章守紀(jì)的扣8分。152安全教育班組人員上崗每有一人未安全教育的扣3分；班組人員每有一人未經(jīng)安全知識(shí)考試的扣2分；班組人員接受三級(jí)安全教育而未履行簽字的每少一人的扣3分。103班前安全活動(dòng)不開展班組安全活動(dòng)的扣10分；安全活動(dòng)記錄少記、漏記的扣2?5分。104檢查、整改對(duì)事故隱患整改未及時(shí)如期完成的扣15分。155落手清未做到工完場(chǎng)地清的扣5分；每有一人施工作業(yè)未做到落手清的扣3分；廢物料未及時(shí)歸堆的扣5分。106模板工程模板支撐系統(tǒng)不符合設(shè)計(jì)要求的扣10分；不按規(guī)定設(shè)置縱橫向支撐的扣4分；模板上材料堆放不均勻的扣5分；模板工程拆除未設(shè)界線且無(wú)人監(jiān)護(hù)的扣5分；模板工程檢查評(píng)分未達(dá)到0分以上的扣10分。107機(jī)械設(shè)施每有一人不愛護(hù)機(jī)械設(shè)備的扣5分；未使用井架停層保險(xiǎn)扣的扣10分。108文明施工宿舍床鋪、生活用品放置不整齊的扣5分宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象的扣8分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣8?15分；隨地大不便的扣5?10分；生活垃圾隨處堆放未裝容器的扣5?10分。每發(fā)現(xiàn)一人在木工間吸煙的扣10分；木工間未掛設(shè)滅火器材的扣5分。20合計(jì)100考核人：被考核人：電焊工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表電焊工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表電焊工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表電焊工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表架子工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表架子工班長(zhǎng)安全責(zé)任目標(biāo)考核表中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部中鐵建設(shè)集團(tuán)四川分公司第三項(xiàng)目部工程名稱：中鐵?北城華府項(xiàng)目三標(biāo)段考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全操作規(guī)程安排工人連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣10分；違章指揮的扣15分；對(duì)違章作業(yè)不及時(shí)制止的扣8分；不以身作則遵章守紀(jì)的扣8分。未持證上崗作業(yè)的扣10分。152安全教育班組人員上崗每有一人未安全教育的扣3分；班組人員每有一人未經(jīng)安全知識(shí)考試的扣2分；班組人員接受三級(jí)安全教育而未履行簽字的每少一人的扣3分。103班前安全活動(dòng)不開展班組安全活動(dòng)的扣10分；安全活動(dòng)記錄少記、漏記的扣2?5分。104檢查、整改對(duì)事故隱患整改未及時(shí)如期完成的扣15分。155落手清未做到工完場(chǎng)地清的扣5分；每有一人施工作業(yè)未做到落手清的扣3分；廢物料未及時(shí)歸堆的扣5分。106腳手架腳手架搭設(shè)未做到橫平豎直的扣10分；腳手架搭設(shè)與施工方案不相符的扣5?10分；架體與建筑物拉結(jié)點(diǎn)每少一處扣2分；腳手板不滿鋪四角綁扎的扣5分。107物料提升機(jī)物料提升機(jī)架體不穩(wěn)定的扣10分；限位保險(xiǎn)裝置不齊全的扣10分；架體安裝與施工方案不相符的扣5?10分。108文明施工宿舍床鋪、生活用品放置不整齊的扣5分宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象的扣8分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣8?15分；隨地大不便的扣5?10分；生活垃圾隨處堆放未裝容器的扣5?10分。20合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：中鐵?北城華府項(xiàng)目三標(biāo)段考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全操作規(guī)程未持操作證上崗作業(yè)的扣15分；違章指揮的扣15分；對(duì)違章作業(yè)不及時(shí)制止的扣8分；不以身作則遵章守紀(jì)的扣8分。152安全教育班組人員上崗每有一人未安全教育的扣3分；班組人員每有一人未經(jīng)安全知識(shí)考試的扣2分；班組人員接受三級(jí)安全教育而未履行簽字的每少一人的扣3分。103班前安全活動(dòng)不開展班組安全活動(dòng)的扣10分；安全活動(dòng)記錄少記、漏記的扣2?5分。104檢查、整改對(duì)事故隱患整改未及時(shí)如期完成的扣15分。155落手清未做到工完場(chǎng)地清的扣5分；每有一人施工作業(yè)未做到落手清的扣3分；廢物料未及時(shí)歸堆的扣5分。106施工用電未采用TN-S系統(tǒng)的扣10分；電箱下引出線每有一處混亂的扣2分；照明用電不獨(dú)立搭設(shè)的扣10分；架空線路不符合要求的扣3?5分；無(wú)電工維修記錄的扣3分；施工用電檢查評(píng)分未達(dá)到0分以上的扣10分。107機(jī)械配電每有處違反“一機(jī)、一箱、一閘、一保險(xiǎn)”的扣10分；每有一處每做好保護(hù)接零的扣5分。108文明施工宿舍床鋪、生活用品放置不整齊的扣5分宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象的扣8分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣8?15分；隨地大不便的扣5?10分；生活垃圾隨處堆放未裝容器的扣5?10分。20合計(jì)100考核人：被考核人：

工程名稱：中鐵?北城華府項(xiàng)目三標(biāo)段考核日期序號(hào)考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全操作規(guī)程未持操作證上崗的扣15分；違章指揮的扣15分；對(duì)違章作業(yè)不及時(shí)制止的扣8分；不以身作則遵章守紀(jì)的扣8分。152安全教育班組人員上崗每有一人未安全教育的扣3分；班組人員每有一人未經(jīng)安全知識(shí)考試的扣2分；班組人員接受三級(jí)安全教育而未履行簽字的每少一人的扣3分。103班前安全活動(dòng)不開展班組安全活動(dòng)的扣10分；安全活動(dòng)記錄少記、漏記的扣2?5分。104檢查、整改對(duì)事故隱患整改未及時(shí)如期完成的扣15分。155落手清未做到工完場(chǎng)地清的扣5分；每有一人施工作業(yè)未做到落手清的扣3分；廢物料未及時(shí)歸堆的扣5分。106機(jī)械設(shè)施每有一人不愛護(hù)機(jī)械設(shè)備的扣5分；電焊機(jī)無(wú)防雨罩的扣5分；氧氣瓶、乙炔瓶存放不符合規(guī)定的扣15分。157文明施工宿舍床鋪、生活用品放置不整齊的扣5分宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象的扣8分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣8?15分；隨地大不便的扣5?10分；生活垃圾隨處堆放未裝容器的扣5?10分。25合計(jì)100考核人：被考核人：安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任目標(biāo)考核表安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任目標(biāo)考核表安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任目標(biāo)考核表安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任目標(biāo)考核表責(zé)任崗位項(xiàng)目經(jīng)理被考核人姓名編號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1管理體系項(xiàng)目部組織機(jī)構(gòu)未按公司規(guī)定設(shè)立五部一室，缺1部門扣10分，未按規(guī)定配備關(guān)鍵崗位人員缺1人扣工分，未組織部門進(jìn)行安全考核缺1次扣10分152安全責(zé)任目標(biāo)發(fā)生重傷以下事故1次扣工分；發(fā)生死亡事故1次扣10分；文明施工目標(biāo)完成趨勢(shì)不好扣5分103安全法律法規(guī)落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)未建立法律法規(guī)控制清單扣5分；現(xiàn)場(chǎng)無(wú)規(guī)范、規(guī)程常用書面文件扣工分;未組織安全法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)扣二分；現(xiàn)場(chǎng)有重大違法施工行為扣10分104公司管理規(guī)章制度現(xiàn)場(chǎng)無(wú)公司管理體系文件扣10分現(xiàn)場(chǎng)公司管理體系文件不全扣5分105安全文明費(fèi)投入未制定安全文明費(fèi)使用計(jì)劃扣5分安全文明費(fèi)投入無(wú)管理臺(tái)帳扣10