內(nèi)頁文件超白特種紙園長(zhǎng)工作手冊(cè)

第一章所屬部門：間接上級(jí)： 4、協(xié)調(diào)關(guān)系：公司4、部門策和上級(jí)主管部門的規(guī)定，依園、依法辦園；3、根據(jù)《工作條例《工作規(guī)程》精神，結(jié)合菁苗MI手冊(cè)制定全園工作計(jì)劃，完成的保育和教育兩大任務(wù)，并及時(shí)總結(jié)和推6負(fù)責(zé)定期召開園長(zhǎng)辦公會(huì)園務(wù)會(huì)全體教職工會(huì)聽取工作匯報(bào)，10、負(fù)責(zé)全園以下員工的聘任，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對(duì)保教工展的新。責(zé)保教及招生老師的介紹內(nèi)容和；16、掌握運(yùn)營(yíng)情況，執(zhí)行公司計(jì)劃財(cái)務(wù)中心下發(fā)的預(yù)算制，把控園所2、對(duì)保教、后勤有提名權(quán)；對(duì)級(jí)以下人員調(diào)配和任用有1對(duì)完成工作目標(biāo)的績(jī)效負(fù)責(zé)包括經(jīng)營(yíng)指標(biāo)教學(xué)指標(biāo)招生指標(biāo)、5、對(duì)設(shè)備設(shè)計(jì)完負(fù)責(zé)，輯思維能力抓住問題的關(guān)鍵和本質(zhì)有創(chuàng)新精神不墨守成規(guī)有豐富的想像力，提出有創(chuàng)造性的計(jì)劃、方案、方法等。，織起來，并合理利用，能在繁雜的日常事務(wù)中抓住主要，將、各種不同才能的人恰當(dāng)?shù)亟M織、調(diào)動(dòng)起來。協(xié)調(diào)好工作目標(biāo)和教職員工的需要形成一個(gè)配合默契步調(diào)一致的整體推動(dòng)工作的完成。、，能力，有關(guān)心、理解和說服人的能力了解下屬的內(nèi)心活動(dòng)，成、，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的能力：園長(zhǎng)應(yīng)是一名好，能利用各種資源培養(yǎng)和提高②理想資格：8年以上國(guó)內(nèi)大型、國(guó)際或教育機(jī)構(gòu)全面管理經(jīng)律、；第二章①民辦的分立、合并，在進(jìn)行財(cái)務(wù)后．由理事會(huì)或者董事會(huì)報(bào)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。②民辦舉辦者的變更。須由舉辦者提出，在進(jìn)行財(cái)務(wù)后，經(jīng)幼兒園理事會(huì)或董事會(huì)同意．報(bào)機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。③民辦名稱、層次、類別的變更，由理事會(huì)或董事會(huì)報(bào)機(jī)④民辦園長(zhǎng)的變更，經(jīng)理事會(huì)或者董事會(huì)同意，報(bào)機(jī)關(guān)核⑤民辦理事會(huì)或者董事會(huì)成員變更、遷址、增設(shè)教學(xué)點(diǎn)等事項(xiàng)在⑥民辦修改章程應(yīng)當(dāng)報(bào)機(jī)關(guān)備案，由機(jī)關(guān)向社會(huì)公告⑦民辦發(fā)布招生簡(jiǎn)章和應(yīng)當(dāng)符合法律、的規(guī)定，并報(bào)各區(qū)縣教委備案。招生簡(jiǎn)章和應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。招生簡(jiǎn)章和的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)與向機(jī)關(guān)備案的材料一致。民辦組織的教育教學(xué)活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)與招生簡(jiǎn)章和的承諾一致。民辦發(fā)布虛假招生簡(jiǎn)章或者，騙取錢財(cái)?shù)?，由機(jī)關(guān)依照《中民民辦教育促進(jìn)法》第六十二條予以處；；務(wù)登記社保登記標(biāo)準(zhǔn)備案材料衛(wèi)生證衛(wèi)生；；①民辦的理事會(huì)、董事會(huì)或者其他形式?jīng)Q策機(jī)構(gòu)，每年至少召開一次②民辦的理事會(huì)、董事會(huì)或者其他形式?jīng)Q策機(jī)構(gòu)討論下列重大事項(xiàng)，；當(dāng)經(jīng)2／3以上組成人員同意方可通過：聘任、解聘園長(zhǎng)；修改章程；制定發(fā)展規(guī)劃；審核預(yù)算、決算；決定的分立、合并、終止章；③民辦應(yīng)當(dāng)按照收退費(fèi)辦法制定合理的收退費(fèi)協(xié)議，并與幼兒家長(zhǎng)簽任職資格。其他工作人員必須具有國(guó)家和本市規(guī)定的從業(yè)資格。失業(yè)；基本醫(yī)療；工傷；女工。8、保障教職工參與管理和監(jiān)督工參與權(quán)和①按成本，項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)報(bào)相關(guān)主管部門備案并在園內(nèi)②嚴(yán)格按照備案的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，不得收取各種名義的教育儲(chǔ)備金、2、伙食費(fèi)?？?，全年伙食費(fèi)盈虧不超過2％，管理規(guī)范。成人與不得將不應(yīng)存入的存人或以各種名目在列支。得會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)資格。實(shí)、恰當(dāng)?shù)姆从车慕?jīng)營(yíng)、往來狀況。局編制核發(fā)“事業(yè)單位法人”的單位執(zhí)行事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度，由各區(qū)縣民核發(fā)“民間非營(yíng)利組織”的單位執(zhí)行民間非營(yíng)利組織會(huì)計(jì)②能按照相關(guān)會(huì)計(jì)規(guī)定如實(shí)恰當(dāng)?shù)姆从车慕?jīng)營(yíng)往來狀況在每個(gè)計(jì)年度結(jié)束時(shí)，出資人不要求取得合理回報(bào)的民辦應(yīng)當(dāng)從年度凈資產(chǎn)額中、出資人要求取得合理回報(bào)的民辦應(yīng)當(dāng)從年度凈收益中，按不低設(shè)、和教學(xué)設(shè)備的添置、更新等。產(chǎn)按時(shí)、足額的過戶到名下。無抽逃、挪用辦園經(jīng)費(fèi)或民辦，②開辦到位資產(chǎn)能按時(shí)足額過戶到名下不截留挪用， ①設(shè)有崗位責(zé)任制；學(xué)習(xí)會(huì)議制度；衛(wèi)生制度；教研制度；安全制制度；家長(zhǎng)聯(lián)系制度；業(yè)務(wù)制度；工作人員工作質(zhì)量的評(píng)價(jià)考核制④有各班幼兒各季節(jié)作息時(shí)問安排幼兒作息制度合理每天保證2?、垡罁?jù)國(guó)家、市有關(guān)教育和本園實(shí)際，制定三年發(fā)展規(guī)園所實(shí)際問題，重視指導(dǎo)的與反饋。要。充分考慮到小、中、大班幼兒特點(diǎn)及需要。③依《市托兒所辦園條件標(biāo)準(zhǔn)(試行)配備體育類角色表演④玩教具、配備符合幼兒特點(diǎn)⑤幼兒人均達(dá)到4冊(cè)以上，以故事類為主，為大班幼兒配備美工、、⑥為各崗人員配備報(bào)影像資料等各種業(yè)務(wù)參考資料和人文、、①教師根據(jù)本班幼兒發(fā)展水平、和需要制定月目標(biāo)、周計(jì)劃及日計(jì)劃，并能在保教工作實(shí)踐中根據(jù)幼兒實(shí)際發(fā)展水平和需要及時(shí)調(diào)整教育計(jì)劃。B教育內(nèi)容體《教育指導(dǎo)綱要要求結(jié)合菁苗MI手冊(cè)要求，同時(shí)符合幼兒現(xiàn)有水平。又有一定的性。①教師觀察、了解幼兒發(fā)展情況，采取適宜的教育措施或調(diào)整自己的：水平測(cè)試等級(jí)。①教師以尊重、理解和接納的態(tài)度對(duì)待每一位幼兒，形成、寬松和愉快③的工作人員應(yīng)相互尊重、相互配合，形成和諧的人際關(guān)系和良好的④各項(xiàng)常規(guī)要求有利于培養(yǎng)幼兒良好習(xí)慣，有利于、支持幼兒積極主動(dòng)①的各項(xiàng)活動(dòng)都要注重幼兒生理和心理健康，保護(hù)幼兒的生命安全，2③引導(dǎo)幼兒對(duì)事物現(xiàn)象感，積極參與活動(dòng)，并以獨(dú)特的想法和方法解決8結(jié)既可以是經(jīng)驗(yàn)，又可以是，但應(yīng)有助于園所保教工作質(zhì)量提高。9格證；衛(wèi)生人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)培訓(xùn)、考核合格上崗。①園長(zhǎng)應(yīng)明確自身對(duì)衛(wèi)生工作負(fù)有責(zé)任，對(duì)工作內(nèi)容、基本要求與園內(nèi)衛(wèi)生現(xiàn)狀的知曉率應(yīng)達(dá)80％以上。經(jīng)婦幼機(jī)構(gòu)年度。童健康、工作記錄齊全。100％體格鍛煉時(shí)間。，，④兒童與工作人員（包括炊事員）伙食賬目與食物和制作嚴(yán)格分開，兒第三章月度理會(huì)同計(jì)劃財(cái)務(wù)中心下達(dá)全年利按其他比例分配完成利潤(rùn)98%--100%，得201%198%一98%1支出費(fèi)用的控額基礎(chǔ)上降低20%為30 3分；增加1人加2、課外課招生目標(biāo)的1全、衛(wèi)生；兒2名以上、食物、離職率低于5%以下，10所特色、資料整理、教師教學(xué)能1、例行工作：按制度12、文案工作：各項(xiàng)文1 幼兒（滿分6分，4分以上合格）合格。未完成教學(xué)工作一項(xiàng)扣1分幼兒不合格扣1分； 換園所及班級(jí)家長(zhǎng)宣15、家長(zhǎng)工作：每月不少于1次家園親子活動(dòng)5%以下；生源流失率在5%以下滿4、培養(yǎng)優(yōu)秀教師并晉升成功、為園所贏得教委、教育部榮譽(yù)及支持、教師參與）5分1、會(huì)探究,會(huì)思考：好奇心理,有目標(biāo)地探索未知領(lǐng)域。主動(dòng)用性,創(chuàng)造性的思維進(jìn)行選擇，解決復(fù)雜的問題。當(dāng)前工作更具開放性、本，多關(guān)心教師疾苦，幫助教師解決一些實(shí)際，效果很好?！叭朔遣?6、有文化內(nèi)涵：豐富文化內(nèi)涵，提高個(gè)人威信。園長(zhǎng)的的形園長(zhǎng)，知識(shí)的多少直接影響威信的高低。知識(shí)豐富的園長(zhǎng)，真知灼見，思到失敗，那你已經(jīng)失敗，因?yàn)槟銜?huì)發(fā)現(xiàn)在成功始于以下意愿：一切都由意識(shí)掌控。很多比賽的失在起跑之前已經(jīng)注定；很多人，在事業(yè)開始時(shí)已被。深信不疑，那么你將不會(huì)擔(dān)心那些無謂的、的匱乏和目前9、有法制意識(shí)：現(xiàn)代社會(huì)是法制社會(huì)，管理中必須樹制意識(shí)——學(xué)法、、。近幾年幼兒事故時(shí)有發(fā)生，并日