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色漿企業(yè)發(fā)展策略及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃2020年3月
目 錄一、行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì) 3二、未來發(fā)展策略 4三、2020年經(jīng)營(yíng)計(jì)劃 41、加強(qiáng)研發(fā)投入,構(gòu)建核心技術(shù)體系 42、加大集團(tuán)化改造力度,落地賦能 53、深度挖掘營(yíng)銷渠道,推動(dòng)品牌建設(shè) 54、持續(xù)推進(jìn)信息化平臺(tái)建設(shè),提升信息運(yùn)營(yíng)效率 65、繼續(xù)加強(qiáng)人才培養(yǎng)體系,完善績(jī)效考核機(jī)制 6
色漿企業(yè)發(fā)展策略及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃一、行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)隨著國(guó)家的快速發(fā)展以及人民生活水平的不斷提升,環(huán)保政策要求日益提高,人民環(huán)保意識(shí)日益增強(qiáng),綠色環(huán)保已經(jīng)逐步成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)中各個(gè)行業(yè)的基本要求。綠色環(huán)保壓力對(duì)色漿行業(yè)在生產(chǎn)、產(chǎn)品開發(fā)等方面提出了一系列嚴(yán)格的要求。色漿重要的下游應(yīng)用行業(yè)—《涂料行業(yè)的“十三五規(guī)劃”》明確指出,涂料未來發(fā)展理念為“創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、優(yōu)勢(shì)發(fā)展、綠色發(fā)展”,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重點(diǎn)和方向是:鼓勵(lì)環(huán)境友好型、資源節(jié)約型涂料(水性木器、水性工業(yè)、水性船舶涂料、防腐、特種功能性等)。同時(shí),紡織纖維原液著色、涂料自動(dòng)調(diào)色系統(tǒng)等有助于提高紡織、涂料等行業(yè)生產(chǎn)過程清潔化、減少三廢排放的新技術(shù),在國(guó)內(nèi)得到了較為廣泛的應(yīng)用,例如,《紡織工業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年)》將原液著色技術(shù)及差別化纖維作為本期重點(diǎn)攻關(guān)內(nèi)容,為色漿及母粒制造企業(yè)開發(fā)原液著色用著色劑提供了非常有利的政策環(huán)境。目前,公司產(chǎn)品主要應(yīng)用在涂料、紡織纖維、膠乳等下游行業(yè),這些行業(yè)的發(fā)展直接影響到色漿市場(chǎng)的發(fā)展。從近年發(fā)展趨勢(shì)來看,色漿產(chǎn)品下游行業(yè)市場(chǎng)對(duì)相關(guān)產(chǎn)品的認(rèn)知逐步得到普及、深入。隨著社會(huì)分工的細(xì)化及環(huán)保意識(shí)的逐步提高,環(huán)保治理工作的力度也在不斷加強(qiáng)。傳統(tǒng)的自磨色漿難以滿足環(huán)?;⑶鍧嵒?、專業(yè)化生產(chǎn)需求,生產(chǎn)過程污染較大,面臨著越來越大的環(huán)保壓力,甚至面臨關(guān)閉歇業(yè)的危險(xiǎn)。商品化色漿品質(zhì)更高,性能更好,同時(shí)節(jié)能環(huán)保效應(yīng)更強(qiáng),能夠?qū)τ谙掠涡袠I(yè)的環(huán)保進(jìn)程及要求產(chǎn)生積極的促進(jìn)作用。下游行業(yè)逐步以商品化色漿替代自磨色漿,已經(jīng)形成較為穩(wěn)定的發(fā)展趨勢(shì),這對(duì)于色漿行業(yè)的發(fā)展起到了積極推動(dòng)作用。近年來,國(guó)內(nèi)多家專業(yè)色漿制造企業(yè)為了提高清潔化生產(chǎn)程度和生產(chǎn)效率,也逐漸加大了生產(chǎn)規(guī)?;?、自動(dòng)化和清潔化的力度,色漿行業(yè)整合、集中的趨勢(shì)較為明顯。二、未來發(fā)展策略公司將持續(xù)鞏固既有產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),發(fā)展綠色環(huán)保優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。公司在持續(xù)優(yōu)化原有涂料類、纖維原液著色等產(chǎn)品技術(shù)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步推動(dòng)公司在紡織著色領(lǐng)域的良性發(fā)展,提升紡織色彩產(chǎn)業(yè)在公司整體業(yè)務(wù)中的戰(zhàn)略地位。同時(shí)也將積極順應(yīng)色漿及相關(guān)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),強(qiáng)化創(chuàng)新思維與方法,注重合作與共享,逐步布局紡織、功能添加劑等行業(yè)新產(chǎn)品,儲(chǔ)備涂料染色、功能性分散體等項(xiàng)目,持續(xù)推進(jìn)色彩智能制造。三、2020年經(jīng)營(yíng)計(jì)劃1、加強(qiáng)研發(fā)投入,構(gòu)建核心技術(shù)體系(1)秉承以“技術(shù)引領(lǐng)、價(jià)值成長(zhǎng)”的發(fā)展戰(zhàn)略,對(duì)內(nèi)公司充分聚焦內(nèi)部資源,將已有戰(zhàn)略項(xiàng)目、核心技術(shù)進(jìn)行深度開發(fā),對(duì)外公司充分挖掘外部資源,快速推進(jìn)公司已有技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,推出業(yè)界新品,并快速推進(jìn)與大院大所之間的戰(zhàn)略項(xiàng)目、高端人才引進(jìn)與合作計(jì)劃,以布局產(chǎn)業(yè)鏈新產(chǎn)品,構(gòu)建核心技術(shù)體系,打造技術(shù)產(chǎn)業(yè)鏈閉環(huán)。繼續(xù)推行“戰(zhàn)略項(xiàng)目高端人才計(jì)劃”“全球合伙人招募計(jì)劃”等人才引進(jìn)策略,通過人才引進(jìn)的方式,提升研發(fā)團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能和管理水平,全面完善科研項(xiàng)目管理,提高項(xiàng)目研發(fā)深度,加快科研項(xiàng)目落地。(2)加強(qiáng)公司與科研機(jī)構(gòu)、高校、行業(yè)協(xié)會(huì)之間的合作力度,提升產(chǎn)學(xué)研合作高度,強(qiáng)化產(chǎn)品研發(fā)產(chǎn)出。并繼續(xù)推進(jìn)與中國(guó)紡織科學(xué)研究院有限公司的合作,快速推進(jìn)公司纖維原液著色技術(shù)的技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用,協(xié)同公司紡織纖維等行業(yè)新產(chǎn)品,提升紡織纖維行業(yè)產(chǎn)品貢獻(xiàn)能力。(3)聚焦公司資源、行業(yè)資源,致力于重點(diǎn)項(xiàng)目的突破,保證重點(diǎn)項(xiàng)目的研發(fā),建立與重點(diǎn)科研項(xiàng)目、KA客戶技術(shù)研究、產(chǎn)品開發(fā)、應(yīng)用驗(yàn)證、技術(shù)服務(wù)、產(chǎn)業(yè)合作開辟綠色通道體系。2、加大集團(tuán)化改造力度,落地賦能在2019年集團(tuán)化改造的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)上,對(duì)內(nèi)充分發(fā)揮中心組織在經(jīng)營(yíng)管理中樞紐力量,持續(xù)賦能中心總經(jīng)理及部門負(fù)責(zé)人,確保公司運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)定與效率提升。同時(shí),對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行深度梳理,組織下沉、權(quán)力賦能,進(jìn)一步優(yōu)化公司的組織結(jié)構(gòu)。對(duì)外落地渠道賦能,賦能式構(gòu)建上下游戰(zhàn)略生態(tài)聯(lián)盟。公司在2020年將進(jìn)一步借助資本平臺(tái),繼續(xù)尋找更多的對(duì)外投資與合作機(jī)會(huì),提升公司產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈綜合實(shí)力,逐步實(shí)現(xiàn)“全球一流色彩服務(wù)提供商”的戰(zhàn)略目標(biāo)。3、深度挖掘營(yíng)銷渠道,推動(dòng)品牌建設(shè)堅(jiān)持“以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶為中心”的營(yíng)銷思路,持續(xù)優(yōu)化流程管理體系,通過建立產(chǎn)品使用指南,不斷鞏固銷售基礎(chǔ)技能,提升營(yíng)銷專業(yè)性。同時(shí),充分發(fā)揮現(xiàn)有產(chǎn)品的品牌知名度優(yōu)勢(shì),加大營(yíng)銷力度,強(qiáng)化KA客戶一對(duì)一的精準(zhǔn)營(yíng)銷。2020年公司新組建企業(yè)宣傳部,持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)形象建設(shè)與品牌形象建設(shè),借助渠道優(yōu)勢(shì),從企業(yè)、產(chǎn)品、品牌多維度發(fā)力,持續(xù)構(gòu)建公司品牌核心競(jìng)爭(zhēng)力。積極創(chuàng)建有利的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)外部環(huán)境,提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)的格局與影響力。4、持續(xù)推進(jìn)信息化平臺(tái)建設(shè),提升信息運(yùn)營(yíng)效率公司對(duì)研發(fā)、采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售、人力資源等環(huán)節(jié)進(jìn)行精細(xì)化、信息化、系統(tǒng)化管理,降低生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品品質(zhì),提升員工收入和凝聚力,為股東、員工、客戶及供應(yīng)商創(chuàng)造最大價(jià)值。公司運(yùn)用ERP系統(tǒng),對(duì)內(nèi)加強(qiáng)了采購(gòu)管理,對(duì)外強(qiáng)化了供應(yīng)商歸集和分類管理,提高采購(gòu)效率,降低采購(gòu)成本。此外,公司依托條碼及遠(yuǎn)程訂貨系統(tǒng),主動(dòng)加強(qiáng)與經(jīng)銷商的互動(dòng)頻率并提升經(jīng)銷商線上下單的主動(dòng)性,促進(jìn)經(jīng)銷商日常管理,加強(qiáng)訂單管理效率,獲得與經(jīng)銷商共同發(fā)展的雙贏成果。2020年,在以上基礎(chǔ)上,公司將大力推動(dòng)OA系統(tǒng)的應(yīng)用與完善,發(fā)揮信息技術(shù)在促進(jìn)企業(yè)運(yùn)作模式、組織與業(yè)務(wù)流程中的作用,通過數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)分析,進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)資源的有效利用,助力科學(xué)決策,提高公司整體決策水平,為公司未來的發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。5、繼續(xù)加強(qiáng)人才培養(yǎng)體系,完善績(jī)效考核機(jī)制2020年,公司將繼續(xù)堅(jiān)持主動(dòng)走出去、請(qǐng)進(jìn)來的人才引進(jìn)策略,同時(shí)持續(xù)加強(qiáng)校招
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