簡短的求職禮儀小故事珍藏版

PAGE頁碼頁碼簡短的求職禮儀小故事珍藏版20____簡短的求職禮儀小故事簡短的求職禮儀小故事導語：求職禮儀，是指人們在求職場所中應(yīng)當遵循的一系列禮儀規(guī)范。下面是我為大家整理的簡短的求職禮儀小故事，。求職禮儀故事1時間大約在1943年，一個十歲左右的孩子，新奇地遠遠的望著高大的馬。遠處，一個喂馬的日本兵發(fā)覺了，就抓住并審問他，見問不出什么來就說：“皇軍寫幾個字，你照著寫了就放了你?！比缓笠粋€日本兵在地上寫了“日本戰(zhàn)勝中國”六個字。小孩接過石塊蹲在地上也寫了六個字，日本兵一看，小孩寫的是“中國戰(zhàn)勝日本”。幾個日本兵以為小孩不明白他們的意思，又重寫了一遍，對小孩嚷嚷說：“要按我們的意思去寫，否則就槍斃?！毙『⒛闷鹗瘔K,仍舊寫的是：“中國戰(zhàn)勝日本”。日本兵暴怒，用馬鞭抽打小孩，還把他綁在柱子上過了一夜，后來又把他送進了監(jiān)獄，經(jīng)過一個月的熬煎，小孩已經(jīng)氣息奄奄了，但他就是不愿向日本兵求饒，就是不愿將“中國戰(zhàn)勝日本”顛倒過來寫。日本兵眼看小孩快要死了，就假裝慈愛放了他，回家不到七天小孩就死了。求職禮儀故事2握手的故事：1989年5月，在戈爾巴喬夫訪華前夕，鄧爺爺曾指示____，他與戈爾巴喬夫會見時“只握手，不擁抱”，這不僅是對外交禮節(jié)的一種示意，更是對兩國將來關(guān)系的定位。尼克松總統(tǒng)在回憶自己首次訪華在機場與周見面時也說：“當我從飛機舷梯上走下來時，決心伸出我的手，向他走去。當我們的手握在一起時，一個時代結(jié)束了，另一個時代起先了。”據(jù)基辛格回憶，當時尼克松為了突出這個“握手”的鏡頭，還特意要求包括基辛格在內(nèi)的全部隨行人員都留在專機上，等他和周恩來完成這個“歷史性的握手”后，才允許他們走下飛機。職場禮儀重要性點評：握手是人與人的身體接觸，能夠給人留下深刻的印象。當與某人握手感覺不舒適時，我們經(jīng)常會聯(lián)想到那個人消極的'性格特征。強有力的握手、眼睛直視對方將會搭起主動溝通的舞臺。女士們請留意：為了避開在介紹時發(fā)生誤會，在與人打招呼時最好先伸出手。記住，在工作場所男女是同等的。職場禮儀的基本點特別簡潔。首先，要弄清職場禮儀與社交禮儀的差別。職場禮儀沒有性別之分。比如，為女士開門這樣的“紳士風度”在工作場合是不必要的，這樣做甚至有可能冒犯了對方。請記?。汗ぷ鲌鏊?，男女同等。其次，將體諒和遵重別人當作自己的指導原則。盡管這是自不待言的，但在工作場所卻經(jīng)常被忽視了。由上職場禮儀小故事可以知道職場禮儀對混跡職場的我們有多么大的重要性了吧。工作中堅持好的職場禮儀是你職場如魚得水的必要條件之一。求職禮儀故事3在一個風雪交加的夜晚，一個男青年被困在冰天雪地的山區(qū)。野地四處無人，青年著急萬分，因為他假如不能離開這里，只能被活活凍死。這時，一個騎馬的中年男子路過此地，他二話不說，就用馬將男青年和他的小車拉出了雪地，拉到一個小鎮(zhèn)上。當男青年拿出錢要對這個生疏人表示感謝時，中年男子說：“我不要求你回報，但是，我要你給我一個承諾，就是：當別人有困難的時候，你也要盡力去幫助。”在后來的日子里，男青年始終記著這個承諾，他幫助了很多人。當有人誠心地向他表示感謝時，他將那位中年男子對他的要求同樣告知了他所幫助的每一個人。六年后的一天，男青年被一次突然爆發(fā)的洪水圍困在一個小島上，就在他生命懸于一線之際，一位少年幫助了他。獲救后，他對少年萬分感謝，當他要答謝少年是，少年竟然說出了那句令他恒久也忘不了的話：“我不要求回報，但你要給我一個承諾”有愛才有歡樂!假如有人對這句話表示懷疑，那是因為他不知道什么是真正的歡樂，也沒有嘗過心中有愛的歡樂。求職禮儀故事4有一個叫史蒂文斯的中年男人在一家公司里當程序員，他已經(jīng)在這家軟件公司里干了8年。然而，就在這一年，公司倒閉了。這時，史蒂文斯的第三個兒子剛剛降生，巨大的經(jīng)濟壓力使他喘不過氣來。于是，史蒂文斯起先了漫長的找工作生涯。然而一個月過去了，他一無所獲。一天，史蒂文斯在報上看到一家軟件公司要聘請程序員，待遇特別好。他立即趕到公司，打算參與應(yīng)聘。應(yīng)聘的人數(shù)實在太多了，競爭將會異樣激烈。經(jīng)過簡潔交談，公司通知他一個星期后參與筆試。在筆試中，史蒂文斯再次輕松過關(guān)，剩下的只有兩天后的面試了。然而，在這最終一關(guān)中，史蒂文斯沒被選項中。不過史蒂文斯并沒有怨恨，而是給這家公司寫了封信，以表感謝之情。信中這樣寫道：“感謝貴公司花費人力、物力，為我供應(yīng)了筆試、面試的機會。雖然我落聘了，但通過應(yīng)聘使我大長見識，獲益匪淺。”那家公司收到回信后，無不為這樣的一封信而感動，最終總裁也知道了這件事情。3個月后，新年來臨，史蒂文斯收一張精致的新年賀卡，上面寫著：敬重的史蒂文斯先生，假如您情愿，請和我們共度新年，賀卡是他上次應(yīng)聘的公司寄來的。原來，公司又出現(xiàn)了空缺，他們第一個就想到了史蒂文斯。史蒂文斯應(yīng)聘的這家公司就是美國聞名的微軟公司，而十十幾年后，史蒂文斯靠著精彩的業(yè)績，始終做到了公司的副總裁。求職禮儀故事5用一生的時間來磨一面鏡子，這種“蠢事”唯恐很少有人情愿做。然而在荷蘭，有一個剛初中畢業(yè)的青年，在一個小鎮(zhèn)里做鎮(zhèn)____的門衛(wèi)工作。那時，門衛(wèi)的工作是比較悠閑的。于是，青年為了打發(fā)為余的時間，養(yǎng)成了打磨鏡片的愛好。青年特別專注和細致，多年來的打磨生涯使他的技術(shù)已經(jīng)超過專業(yè)____，他磨出的復合鏡片的放大倍數(shù)，比他們的都要高。就這樣，青年鍥而不舍地磨了六十年鏡片，也因此讓他發(fā)覺了當時科技尚未知曉的另一個廣袤的世界——微生物世界。他制造的放大透鏡以及簡潔的顯微鏡，形式許多;透鏡的材料有玻璃、寶石、鉆石等。他一生磨制了400多個透鏡，其放大率竟達270倍。1674年他起先視察細菌和原生動物，即他所謂的“特別微小的動物”。1677年他首次描述了昆蟲、狗和人的精子。1684年他精確地描述了紅細胞，證明馬爾皮基推想的毛細血管是真實