綜合醫(yī)院科室目標(biāo)管理責(zé)任制考核方案（精神文明部分）適用于財務(wù)科

綜合醫(yī)院科室目標(biāo)管理責(zé)任制考核方案精神文明（100分）財務(wù)科分值考核內(nèi)容考核方法政治思想10分1、政治理論學(xué)習(xí)每月組織一次，專題理論和普法學(xué)習(xí)按要求完成。1、政治理論學(xué)習(xí)每缺少一次扣2分，年度專題理論學(xué)習(xí)或普法學(xué)習(xí)，缺一次扣2分。2、學(xué)習(xí)記錄格式符合要求（時間、地點(diǎn)、主持人、記錄人、參加人員、缺席原因、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)要點(diǎn)等）。2、記錄內(nèi)容不符合要求每項扣1分。3、每月政治理論學(xué)習(xí)，到課率在80%以上，以科室人員簽名為準(zhǔn)。3、每次政治理論學(xué)習(xí)，到課率少于80%扣5分。4、按時完成醫(yī)院下達(dá)的各項工作任務(wù)。4、醫(yī)院會議精神無傳達(dá)、無落實扣5分,完成較差扣3分5、按要求參加和完成醫(yī)院各項公益活動及指令性任務(wù)。5、不按要求參加醫(yī)院公益活動每次扣5分；不按要求完成醫(yī)院指令性任務(wù)每次扣5分。綜合治理安全生產(chǎn)20分1、遵紀(jì)守法，不參與打架斗毆，“黃、賭、毒”等“七害”活動，不參加六合彩賭博。1、科室人員參與“黃、賭、毒”及其他違法活動的每人次扣5分；情節(jié)嚴(yán)重者醫(yī)院另行研究處理。2、落實治安綜合治理工作，無火災(zāi)、盜竊等案件和安全生產(chǎn)事故；確保各項安全生產(chǎn)工作落到實處。2、出現(xiàn)案件一宗扣5-15分；出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故扣全分，情節(jié)嚴(yán)重另行處理。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)廉政建設(shè)20分1、科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相尊重，不拉幫結(jié)派。1、科室人員不團(tuán)結(jié)并影響工作扣5分。2、語言舉止文明，儀表端莊，穿著整潔，配帶胸卡、微笑服務(wù)牌。2、每發(fā)現(xiàn)一例醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面投訴扣10分。3、不搞個人業(yè)余兼職或從事第二職業(yè)，不私下行醫(yī)。3、工作人員不按要求著裝發(fā)現(xiàn)每人次扣2分，上班時間無配帶胸卡、微笑服務(wù)牌每人次扣2分。4、上班是否出現(xiàn)庸、懶、散現(xiàn)象。（網(wǎng)購、QQ、視頻、玩手機(jī)）5、有無嚴(yán)格執(zhí)行國家藥品價格政策和醫(yī)療服務(wù)項目價格，是否全面公開醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和常用藥品價格，有無自立項目、分解項目收費(fèi)或者擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)加收費(fèi)用，重復(fù)收費(fèi)、篡改病歷、虛列項目收費(fèi)。4、無配合做好好人好事登記及上報的扣5分。5、從事第二職業(yè)損害醫(yī)院利益全扣分。6、發(fā)現(xiàn)上班時間有網(wǎng)購、QQ、看視頻、玩手機(jī)等現(xiàn)象每次扣2分。7、是否私設(shè)小金庫。7、收到錦旗或表揚(yáng)信每次加10分。8、“三公”經(jīng)費(fèi)是否合法、合規(guī)。8、廉政作風(fēng)每違反一項扣10分。9、是否有違規(guī)統(tǒng)方行為，向企業(yè)出賣信息，收受回扣。9、因行業(yè)作風(fēng)問題被投訴、舉報、媒體曝光造成重大影響或在科室出現(xiàn)行風(fēng)案件的，全扣分。10、對大額度資金使用情況是否公開、公正運(yùn)作。勞動紀(jì)律10分1、積極參加各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、會議。1、無參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或會議每人次扣2分；學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或會議無故遲到或早退每人次扣1分，違反會場紀(jì)律每人次扣1分。2、建全考勤登記。2、考勤登記不完善每次扣2分，科組人員有遲到、早退或串崗每人次扣3分，出現(xiàn)“空營”現(xiàn)象扣5分，可倒扣分。3、做到不遲到、不早退，堅守工作崗位，無串崗“空營”現(xiàn)象。4、執(zhí)行好職工輪休及請假制度。3、無執(zhí)行職工輪休請假制度的每人次扣3分，出現(xiàn)曠工每人次扣5分。5、科主任離院休息一天以上須向分管院長報告或請假。申請、請示、報告制度10分1、執(zhí)行相關(guān)請示、報告制度。（參照本院《制度與職責(zé)匯編》19-20頁相關(guān)制度）1、無執(zhí)行相關(guān)請示報告制度每次扣2分。2、各臨床、行政職能科室需要維修電器、一般電子設(shè)備、水電、家具等物資時需提交維修申請單到維修組申請維修，緊急情況可先打電話申請，申請單事后補(bǔ)上。（醫(yī)用設(shè)備維修報設(shè)備科）2、無執(zhí)行維修申請每次扣1分。3、各行政職能科室需公務(wù)用車時要提前一天寫好出車申請單送到總務(wù)科，以便統(tǒng)一安排用車。（特殊情況除外）3、無執(zhí)行出車申請每次扣1分?？迫菘泼?0分1、科室衛(wèi)生常保潔，保持干凈舒適狀態(tài)。每項未達(dá)到要求各扣2分，擺放私人物品每發(fā)現(xiàn)一次扣3分，可倒扣分。2、保持室內(nèi)物品擺放整齊，桌面清潔衛(wèi)生，門窗玻璃潔亮，四周無蜘蛛網(wǎng)。3、不能擺放私人物品。4、病房管理符合要求。人口與計生工作20分1、做好計劃生育工作，計生證件辦理及計生措施落實及時。1、計劃外懷孕引產(chǎn)一例全扣分，人流一例扣10分。2、無違反“計生”政策，無計劃外懷孕、引產(chǎn)，落實計劃生育“一票否決制度。2、各率不達(dá)標(biāo)每項扣3分。3、計劃生育率、晚婚