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文檔簡介

財經大學第26屆學生SU學生會人事《SU人才培養(yǎng)計劃》品牌策一 創(chuàng)辦目的定計劃和作出抉擇成為一個難題。人事部將通過“SU人才培養(yǎng)計劃”提高學生會每年都會有許多優(yōu)秀的學長，這是資源也是優(yōu)勢，人事部希望引的人才加入學生會。通過與優(yōu)秀學長交流，不僅有益干事個人二 系列內時 內 協(xié)辦第一學期10 聞稿第一學期10月

素質拓展/（如定向越野、密室逃綜合類/創(chuàng)新類培訓（會等《SU人才培養(yǎng)計劃》第一期策一 活動：Show二 活動時間：擬定2013年4月10日三 活動地點：擬定學生中心A205教室（可容納50人左右 活動對象：第26屆學生會干事。六 活動人數：4人，總人數50人左右七 活動背景地表現自己、show八 活動目九 活動準備通過飛信向學生會宣傳活動確認參與，聯系參與者邀請學生會外聯部部長或其他部門部（待定學生會牛人前任禮儀隊隊長和與口才社長。622觀眾聯系組：2人（向各部部長發(fā)宣傳飛信，由各部部長向本部干事發(fā)飛信并統(tǒng)計人數和報給觀眾聯系組組員。聯系組組員對干事進行活動的地點和時。嘉賓聯系組2（負責制作邀請函聯系嘉賓并告知其內訓講解1催場：1迎賓：2簽到：2主持：1場控：2攝影：1十 活動流程18:30115min（5min擬定前任學生會面試及工作經驗擬定前任學長工作面試技巧及學生會經驗在工作中的應（45min機會（發(fā)言禮品隨時）內容講座環(huán)節(jié)2506嘉賓：學生會前任兩位首先致開場詞，介紹嘉賓并歡迎各位部員的參與，然后由嘉賓主Show——學生會三步走（主講人：（時間showShow——實習工作的學生會主義（主講人：前任（30min）show15min、10min5min、timeuptimekeeper模擬面試環(huán)(1)1由嘉賓（面試官）挑選現場觀眾進行簡短點評，并禮品然后選手的問題，并著重講解問題的規(guī)避方法，從中穿插講解面提問環(huán)節(jié)預案嘉賓時的時間保證設置timekeeper，在嘉賓時坐在第一排，用白板的形式提醒嘉賓時間?？刂坪妹枯啎r間，保證講座環(huán)節(jié)的節(jié)奏緊湊。應和所請嘉賓提前討論好關于timekeeper的設置，同時要顧及嘉賓情邀請嘉賓未到場講座正式開始之前5分鐘再次聯系嘉賓，若嘉賓，提前更換ppt順序，通知其他嘉賓臨時更換順序，并告知所有相關工作人員。講。工作人員應提前聯系好部長，提前做好ppt，轉換時注意時機。提前聯系好部

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