關(guān)于業(yè)務(wù)員協(xié)議書4篇（兼職業(yè)務(wù)員合作協(xié)議書）

14/14關(guān)于業(yè)務(wù)員協(xié)議書4篇（兼職業(yè)務(wù)員合作協(xié)議書）下面是我分享的關(guān)于業(yè)務(wù)員協(xié)議書4篇（兼職業(yè)務(wù)員合作協(xié)議書），供大家參閱。

業(yè)務(wù)員協(xié)議書篇1甲方：

乙方：

本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方被甲方聘用為職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益，特制定協(xié)議如下：

一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定，不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情。

二、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來的商品價(jià)位，乙方要在甲方規(guī)定的價(jià)位浮動(dòng)范圍之內(nèi)對(duì)外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來。

三、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來中，甲方按的__%作為提成在月工資結(jié)算時(shí)支付給乙方。

四、乙方在業(yè)務(wù)往來中，從甲方供貨的款項(xiàng)，由乙方負(fù)責(zé)收回入帳;乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來，有技術(shù)或維護(hù)方面的，由甲方提供。

五、乙方需帶甲方商品對(duì)外聯(lián)系業(yè)務(wù)的，要辦理商品出庫(kù)手續(xù)，并支付同商品價(jià)格等額的押金。如辦理入庫(kù)退款手續(xù)，時(shí)限不得超過7天。

六、乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來需用甲方名義簽訂合同的，必須經(jīng)過甲方同意，否則視為無效。

七、乙方每周向甲方匯報(bào)自己的業(yè)務(wù)開展情況，以作為甲方下一步市場(chǎng)業(yè)務(wù)開展的參考。以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。

本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各一份，公司存檔一份。

********************有限公司

年月日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書篇2甲方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）

為了充分保障公司未來穩(wěn)步發(fā)展，取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合作基本內(nèi)容

甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表，乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來工作，訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉(cāng)庫(kù)工作，訂單交接生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。。（親子活動(dòng)安全協(xié)議書）

二、合作形式和待遇

1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù)，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加業(yè)績(jī)提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書。

3、提成計(jì)算方法:舊客戶提成按照舊客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成；新客戶提成按照新客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%5%作為提成。甲方介紹的客戶或訂單，提成按照固定2%計(jì)算。

4、提成支付周期：按季度結(jié)算

5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算，每月支付一次。

三、業(yè)務(wù)開支

1、日常業(yè)務(wù)開支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用，按全年?duì)I業(yè)額的平均月營(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開支。

2、節(jié)日開支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日，需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付，不在業(yè)務(wù)開支預(yù)算內(nèi)。

四、過失費(fèi)用

乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的，按產(chǎn)品開料出來的價(jià)格和人工成本，再扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢，余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展，做大做強(qiáng)。

六、本協(xié)議書一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書有同等效力。

七、本協(xié)議書有效期自20xx年02月01日至20xx年月日。

甲方代表：乙方代表：

甲方聯(lián)系人及電話：乙方聯(lián)系人及電話：

單位（蓋章）：?jiǎn)挝唬ㄉw章）：

年月日年月日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書篇3甲方：

合同乙方：

日期：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。合同乙方保證在簽訂本合同時(shí)與其它任何單位不存在任何形式的勞動(dòng)關(guān)系。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條甲方武漢農(nóng)立信科技有限公司

法定代表人或委托代理人

地址：武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)長(zhǎng)城科技園長(zhǎng)城園路8號(hào)精工科技園A棟5樓

第二條合同乙方性別聯(lián)系方式

居民身份證號(hào)碼現(xiàn)居地址郵政編碼

二、勞動(dòng)合同期限

第三條本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

本合同于年月日生效，其中試用期至年月日止。本合同于年月日終止。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條合同乙方工作的用工單位名稱：武漢農(nóng)立信科技有限公司。

第五條合同乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在部門，從事的工作，工作地點(diǎn)為武漢市。經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可根據(jù)工作需要對(duì)合同乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)作變更，合同乙方同意其工資待遇也隨之變動(dòng)。如果合同乙方被甲方聘任相應(yīng)職務(wù)的，甲方可依據(jù)工作需要或合同乙方工作表現(xiàn)調(diào)整合同乙方的職務(wù)，并應(yīng)當(dāng)以書面形式通知合同乙方。

第六條合同乙方保證按照本合同約定及甲方規(guī)章制度規(guī)定按時(shí)、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)，并據(jù)此接受甲方的業(yè)績(jī)考核。合同乙方連續(xù)兩個(gè)月未達(dá)到甲方考核標(biāo)準(zhǔn)的，視為合同乙方不勝任本合同所約定的工作崗位，甲方可以據(jù)此調(diào)整合同乙方的工作崗位。

第八條在合同履行過程中，甲方將為合同乙方提供晉級(jí)提薪的機(jī)會(huì)，合同乙方若怠職、瀆職，甲方將降其薪資或職務(wù)。

五、規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律

第九條甲方根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要，依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度。合同乙方入職前甲方已經(jīng)實(shí)施的規(guī)章制度，在合同乙方入職后對(duì)合同乙方具有法定約束力，合同乙方必須嚴(yán)格遵守。

第十條合同乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作規(guī)范，服從管理，按時(shí)完成任務(wù);愛護(hù)用工單位的財(cái)產(chǎn)，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;積極參加用工單位組織的培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)。

第十一條合同乙方同意甲方對(duì)其履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。合同乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方可給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至依法解除勞動(dòng)合同，同時(shí)甲方保留依法起訴的權(quán)利。

六、勞動(dòng)合同的解除、終止

第十二條依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，合同乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

在試用期間被證明不符合錄用條件的;

嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位造成重大損害的;

合同乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;

以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的。合同乙方被發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中向甲方提供的材料與事實(shí)不符的，視為合同乙方欺詐;

被依法追究刑事責(zé)任的。

第十三條依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，有下列情形之一的，甲乙雙方勞動(dòng)合同終止：

勞動(dòng)合同期滿的;

合同乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

合同乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十四條甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。如果勞動(dòng)合同到期，甲乙雙方簽訂的專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限未到期的，原勞動(dòng)合同有效期順延至培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限的到期屆滿之日止。

七、離職手續(xù)

第十五條合同乙方在終止或解除勞動(dòng)合同的最后工作日之前，應(yīng)按甲方規(guī)定辦理完畢工作交接手續(xù)，包括工作中的未盡事項(xiàng)、文件、數(shù)據(jù)、各種辦公物品等，須全部清點(diǎn)移交甲方指定人員;

第十六條合同乙方在終止或解除勞動(dòng)合同的最后工作日之前，還須按甲方規(guī)定填寫辦理《員工離職申請(qǐng)表》;

第十七條甲方在合同乙方辦完上述手續(xù)后為合同乙方出具離職證明，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù);第十八條有下列情形之一的，致使甲方不能及時(shí)為合同乙方辦理相關(guān)手續(xù)，由此而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任由合同乙方承擔(dān)：

合同乙方未按甲方規(guī)定辦結(jié)離職手續(xù);

合同乙方未按時(shí)領(lǐng)取或簽收離職通知和離職證明的;

八、解除合同

第十九條本合同解除或終止時(shí)，合同乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)章制度，辦理離職手續(xù)。合同乙方?jīng)]有辦理完離職手續(xù)擅自離職或惡意離職，甲方有權(quán)按照相關(guān)法律扣除合同乙方月基本工資的30%，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求合同乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失及額外支付相當(dāng)五個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的賠償金，并且甲方依法保留起訴的權(quán)利。

第二十條甲、乙雙方以完成一定的工作任務(wù)為合同期限的，如項(xiàng)目未結(jié)束合同乙方辭職，應(yīng)賠償對(duì)甲方和甲方客戶造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。

九、保密承諾

第二十一條合同乙方明確承諾，合同乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)以及解除或終止勞動(dòng)合同后絕不泄露本保密承諾第二條機(jī)密范圍所界定的甲方商業(yè)秘密。否則，甲方有權(quán)追究合同乙方相關(guān)法律責(zé)任。

第二十二條具體細(xì)節(jié)參照《員工保密協(xié)議》。

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第二十三條因本勞動(dòng)合同在履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方可通過協(xié)商解決或依法申請(qǐng)仲裁、

提起訴訟。

第二十四條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、武漢市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力，自乙雙方簽字，甲方蓋章后生效。

甲方：_________合同乙方：_________

法定代表人：_________法定代表人：_________

_________年____月____日_________年____月____日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書篇4甲方：xxx裝修總公司河源分公司

乙方：籍貫：戶籍所在地：

現(xiàn)住址：身份證號(hào)：聯(lián)系電話：

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，甲方委托乙方負(fù)責(zé)市場(chǎng)的業(yè)務(wù)開拓，簽訂本合作協(xié)議，就有關(guān)事項(xiàng)，達(dá)成以下協(xié)議：

一、委托內(nèi)容：甲方委托乙方負(fù)責(zé)市場(chǎng)的業(yè)務(wù)開拓。

二、對(duì)外職務(wù)：（1）___業(yè)務(wù)員__（2）乙方為甲方公司所轄部門為：_市場(chǎng)部_（3）乙方直接上級(jí)主管：市場(chǎng)部經(jīng)理_

三、提成費(fèi)及發(fā)放時(shí)間

（1）業(yè)務(wù)員提點(diǎn)：按月計(jì)算第一單3*85%個(gè)點(diǎn)；第二單3.5*85%個(gè)點(diǎn)；第三個(gè)單開始每個(gè)單4*85%個(gè)點(diǎn)；

（2）對(duì)于業(yè)務(wù)員帶來的客戶，經(jīng)過公司活動(dòng)才能簽單的，10萬以下提成500元，10萬以上提成1000元。

（3）提成的發(fā)放時(shí)間，第一批提成50%，在收到第一筆工程款開工時(shí)支付，第二批提成30%，竣工驗(yàn)收完工，資料歸檔后支付；第三批10%年底支付，第四批10%第二年6月發(fā)放。

四、補(bǔ)助費(fèi)及發(fā)放時(shí)間

（1）業(yè)務(wù)員每月補(bǔ)助費(fèi)為1500元（人民幣），但必須以完成的業(yè)務(wù)量為基準(zhǔn)，根據(jù)完成業(yè)務(wù)量的'實(shí)際情況發(fā)放補(bǔ)助；

（2）按每人每月完成二單業(yè)務(wù)簽單或一個(gè)業(yè)務(wù)簽單達(dá)12萬以上（主材除外），完成一個(gè)簽單（不足12萬），每月補(bǔ)助只發(fā)1200元，未完成一個(gè)簽單只發(fā)放基本補(bǔ)助費(fèi)的600元；但必須完成6個(gè)以上有效單，否則每少一個(gè)有效單扣50元。連續(xù)三個(gè)月不完成任務(wù)的，自動(dòng)終止本協(xié)議。

（3）有效單是指將客戶帶到過公司，并與設(shè)計(jì)師溝通量房的。

（4）業(yè)務(wù)員僅跟業(yè)主通過電話，并未能親自帶業(yè)主來公司的，不算業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)，業(yè)務(wù)員來單必須提前半小時(shí)在公司辦公室備案，否則視為公司來單。全年完成任務(wù)100萬補(bǔ)發(fā)原扣發(fā)的補(bǔ)助費(fèi)用。

五、補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放及相關(guān)要求

（1）基本補(bǔ)助為每月1518號(hào)發(fā)放（指上月的補(bǔ)助費(fèi)），遇節(jié)、假日提前或延后一至二天發(fā)放。

（2）在無泄露甲方業(yè)務(wù)秘密的情況下，解除協(xié)議時(shí)所有費(fèi)用將在半年后10天內(nèi)發(fā)放。

六、乙方的工作范圍和相關(guān)職責(zé)

（1）按甲方公司作息制度上下班，加班時(shí)禁止玩游戲等或做與工作無關(guān)的事情。

（2）上班時(shí)間禁止上網(wǎng)聊天、玩游戲等或做與工作無關(guān)的事情，違者罰款（視情節(jié)輕重）20—100元。

（3）服從甲方公司上級(jí)主管安排的日常工作和臨時(shí)交待的工作，并勤奮工作、團(tuán)結(jié)同事。

（4）未經(jīng)公司許可禁止動(dòng)用公司電腦或預(yù)算等資料，如有違者輕者罰款，重者追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

（5）嚴(yán)守公司機(jī)密，不得出賣公司商業(yè)信息或公司機(jī)密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)處以一定數(shù)額的罰款，并予解除本協(xié)議，情節(jié)嚴(yán)重者，將送交有關(guān)部門處理。

（6）遵紀(jì)守法、遵守甲方公司制定的辦公室管理制度和員工手冊(cè)。

（7）維護(hù)甲方整體形象和利益，不做有損甲方及甲方客戶利益的事，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章管理制度。

（8）每天早晚必須到甲方公司匯報(bào)工作，外出隨時(shí)向甲方報(bào)告行蹤。

（9）乙方如有連續(xù)三個(gè)月工作不作為（無業(yè)務(wù)單）或消極怠工，甲方將無條件終止協(xié)議。

（10）乙方的社會(huì)保險(xiǎn)，包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等，由乙方自行購(gòu)買，甲方也可以為乙方代買，但所需的費(fèi)用將從乙方的待遇中扣除。乙方的個(gè)人所得稅由乙方自行負(fù)責(zé)。

（11）乙方解除本協(xié)議時(shí)，必須提前3個(gè)月通知甲方，并按甲方的要求移交工作，否則甲方有權(quán)扣除乙方的補(bǔ)助費(fèi)及所有提成。

（12）乙方的工作范圍詳見甲方制定的“業(yè)務(wù)員崗位描述”。

七、甲方責(zé)任

（1）定期對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。

（2）及時(shí)發(fā)放乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

（3）為乙方提供良好的發(fā)展空間和工作條件。

（4）根據(jù)運(yùn)作情況及時(shí)做出業(yè)務(wù)調(diào)整。

八、罰則

（1）乙方必須遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上班，遲到按每分鐘罰2元計(jì)算，遲到罰款超過乙方當(dāng)日基本補(bǔ)助時(shí)按扣除當(dāng)日基本補(bǔ)助計(jì)算