四川2017年內(nèi)審師內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ)：職業(yè)審慎概念辨析考試試卷

四川省2017年內(nèi)審師《內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ)》：職業(yè)審慎概念辨

析考試試卷一、單項(xiàng)選擇題（共25題，每題2分，每題的備選項(xiàng)中，只有1個(gè)事最符合題意）1、以下那項(xiàng)信用授權(quán)程序可能成為對批發(fā)商的不當(dāng)行為審計(jì)的基礎(chǔ)A：董事會(huì)財(cái)務(wù)委員會(huì)復(fù)核和批準(zhǔn)賒銷交易標(biāo)準(zhǔn)B：不符合賒銷標(biāo)準(zhǔn)的客戶必須使用現(xiàn)金支付C：銷售人員同時(shí)負(fù)責(zé)對潛在和持久客戶的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行評估和監(jiān)控D：所有的賒銷訂單必須由信用部門簽字確認(rèn)賒銷許可2、詢問管理部門II、觀察業(yè)務(wù)客戶的處理程序加、實(shí)物檢查W、外部提供的資料A：in、w、n、iB：w、i、n、inc：n、w、i、ind：w、iii、i、ii3、職業(yè)組織中制定行為守則的最主要目的是A：降低組織成員因工作不符和標(biāo)準(zhǔn)而被起訴的可能性。B：保證組織中所有成員以幾乎相同的勝任能力工作。C：向接受職業(yè)服務(wù)的利益相關(guān)方表示職業(yè)組織對職業(yè)責(zé)任的認(rèn)可。D：要求職業(yè)組織成員表現(xiàn)出對于組織事務(wù)相關(guān)的所有事情的忠誠。4、如果即時(shí)采購政策成功減少了某制造公司的庫存總成本，那么最有可能發(fā)生以下哪種成本變化組合？A：采購成本增加，缺貨成本降低B：采購成本增加，質(zhì)量成本降低C：缺貨成本增加，儲(chǔ)存成本降低D：質(zhì)量成本增加，訂貨成本降低5、以下哪些控制措施能夠防止訂購數(shù)量超出公司需要？A：在向采購部門提交采購申請書之前，由用戶部門的一位監(jiān)督人員審查所有采購申請書；B：當(dāng)系統(tǒng)顯示低庫存水平時(shí)由采購部門自動(dòng)重新訂貨；C：一項(xiàng)要求在接收一批新的貨物之前審查采購訂單的政策；D：一項(xiàng)要求在儲(chǔ)存新收到的貨物之前確認(rèn)收貨報(bào)告和裝貨單保持一致的政策。6、在執(zhí)行改變生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)組成的決策時(shí)，管理者遇到了該部門成員對于變革的抵制，抵制的原因最可能是A：沒有足夠的人手完成任務(wù)B：選擇帶來更高成本的方式來完成生產(chǎn)任務(wù)C：新的結(jié)構(gòu)沒有效率D：害怕工作關(guān)系改變7、保持工作底稿安全性的首要目標(biāo)是A：禁止對信息的未被授權(quán)的改變或銷毀；B：禁止業(yè)務(wù)客戶看到工作底稿；C：便于對同一部門的以后的審計(jì)；D：便于外部審計(jì)師的工作。8、對批發(fā)商來說下列哪項(xiàng)信用批準(zhǔn)程序?qū)⒈蛔鳛樘岢鰧徲?jì)觀察結(jié)果和管理建議的基礎(chǔ)？A：由董事會(huì)的財(cái)務(wù)委員會(huì)檢查和批準(zhǔn)商業(yè)信貸標(biāo)準(zhǔn)。B：不符合商業(yè)信貸標(biāo)準(zhǔn)的顧客只能款到發(fā)貨。C：銷售人員負(fù)責(zé)評價(jià)和監(jiān)測潛在顧客和老顧客的財(cái)務(wù)狀況。D：信用部門顯示批準(zhǔn)顧客信用的授權(quán)簽字，將出現(xiàn)在所有賒銷單上。9、以下哪項(xiàng)內(nèi)容按正確的時(shí)間順序列舉了這些審計(jì)步驟—I、創(chuàng)建審計(jì)業(yè)務(wù)計(jì)劃；II、召開撤出會(huì)議；III、開展現(xiàn)場工作；W、進(jìn)行審計(jì)時(shí)間安排；V、出具審計(jì)發(fā)現(xiàn)總結(jié)報(bào)告。A：正確的順序是i、w、n、in、v；b：正確的順序是i、w、in、n、v；c：正確的順序是n、in、i、v、w；d：正確的順序是w、i、in、n、v。10、以下哪項(xiàng)內(nèi)容對預(yù)測庫存需求時(shí)沒用？A：對商業(yè)周期行為的了解B：將成本在公司內(nèi)部各部門之間進(jìn)行會(huì)計(jì)分?jǐn)侰：關(guān)于季節(jié)性需求變化的信息D：計(jì)量經(jīng)濟(jì)模型的建立11、審計(jì)經(jīng)理正開展內(nèi)部質(zhì)量評估業(yè)務(wù)以確定內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)恰當(dāng)并充分地按計(jì)劃執(zhí)行的程度。對于審計(jì)經(jīng)理得出計(jì)劃不充分的地方，他可能是發(fā)現(xiàn)了以下哪方面的信息A：審計(jì)業(yè)務(wù)開始時(shí)，審計(jì)工作的目標(biāo)和范圍沒有清晰界定；B：由于未預(yù)期到的阻礙使審計(jì)預(yù)算超支15%；C：內(nèi)部審計(jì)師沒有對大量的審計(jì)活動(dòng)的每個(gè)單項(xiàng)工作目標(biāo)進(jìn)行評價(jià)；D：所互核的審計(jì)工作方案往往是逐漸形成的，很少預(yù)計(jì)到所有可能碰到的情況。12、審計(jì)師關(guān)于樣本規(guī)模的決定最可能根據(jù)以下哪項(xiàng)內(nèi)容做出？A：證據(jù)的權(quán)威性B：證據(jù)的充分性C：證據(jù)的有力程度D：證據(jù)的相關(guān)性13、根據(jù)下列資料回答4?6題:一家大型銀行擁有30個(gè)主要的應(yīng)用系統(tǒng)，支持著超過250個(gè)不同類型的客戶賬戶，包括從標(biāo)準(zhǔn)的支票和存款賬戶到復(fù)雜的信托賬戶。這個(gè)系統(tǒng)已經(jīng)開發(fā)了25年，使用了幾種語言和數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。單獨(dú)就某個(gè)系統(tǒng)來說，系統(tǒng)工作得很好并很少發(fā)生錯(cuò)誤。然而，不同的系統(tǒng)有不同的用戶界面，這就增加了對新的賬戶業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)的時(shí)間，也增加了系統(tǒng)使用錯(cuò)誤的可能性。8年以前，賬戶業(yè)務(wù)人員對所有的賬戶類型都很熟悉，并且可以向客戶建議選擇哪種合適的賬戶。但是現(xiàn)在，只有很少的賬戶業(yè)務(wù)人員能夠熟悉大多數(shù)賬戶種類，甚至有些人在他們自己的職責(zé)范圍內(nèi)也不能很好的幫助客戶選擇合適的賬戶組合。管理部門認(rèn)識(shí)到客戶服務(wù)的質(zhì)量取決于與客戶聯(lián)系的賬戶業(yè)務(wù)人員。如果賬戶業(yè)務(wù)人員能夠熟悉客戶最適合的賬戶種類，客戶就可以得到更好的服務(wù)。通過多次討論，管理部門確信如果不能與客戶之間保持良好的關(guān)系，本銀行將落后于它的競爭對手。同時(shí)銀行也不能一下子安裝所有新的系統(tǒng)。經(jīng)過許多次會(huì)議討論之后，管理部門和賬戶業(yè)務(wù)人員還是不能就新系統(tǒng)應(yīng)該如何工作和用戶的界面達(dá)成一致的意見。如果經(jīng)過了一段時(shí)間，銀行把賬戶管理系統(tǒng)開發(fā)出來了，并培訓(xùn)了賬戶業(yè)務(wù)人員，經(jīng)過培訓(xùn)這些人員也能夠成功地使用系？A：a.生命周期法。B：b.模擬法。C：c.原型法。D：d.分層-輸入-處理-輸出（HIPO）。14、為了避免高級管理人員與審計(jì)委員會(huì)之間的矛盾，審計(jì)主管應(yīng)當(dāng)A：a.向高級管理層和審計(jì)委員會(huì)同時(shí)提交所有審計(jì)文件；B：b.通過組織結(jié)構(gòu)改進(jìn)提高審計(jì)的獨(dú)立性；C：c.先與審計(jì)委員會(huì)所有報(bào)告，然后報(bào)告高級管理層；D：d.要求董事會(huì)通過政策確定與審計(jì)委員會(huì)在內(nèi)部審計(jì)過程中的關(guān)系。15、在審計(jì)過程中，內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)該考慮以下哪個(gè)因素來確定分析性程序的使用范圍A：被檢查領(lǐng)域的重要性；B：內(nèi)部控制系統(tǒng)的充分性；C：預(yù)測分析性程序結(jié)果的準(zhǔn)確度；D：以上答案都正確。16、某一連鎖零售商在40個(gè)非重疊但市場相似的區(qū)域有商店。最近，該零售商正在進(jìn)行最大的促銷競爭活動(dòng)。每個(gè)商店在當(dāng)?shù)赜∷⑵?、收音機(jī)和電視廣告之間分配促銷預(yù)算或少花預(yù)算時(shí)不受到限制。內(nèi)部審計(jì)師希望評價(jià)這一策略的有效性。在此例中A：由于促銷在一段時(shí)期內(nèi)發(fā)生，應(yīng)運(yùn)用時(shí)間系列分析。B：在模型化銷售量和促銷策略的關(guān)系時(shí)，多元回歸分析是有效的工具。C：對于判別有效和無效的促銷策略，判別分析是最好的方法。D：由于促銷費(fèi)用支出和銷售量之間可能是非線性關(guān)系，所以不能采用回歸分析。17、內(nèi)部審計(jì)專業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)調(diào)最終審計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)由誰審批A：業(yè)務(wù)客戶或業(yè)務(wù)客戶的上級；B：主管內(nèi)部審計(jì)師；C：首席審計(jì)執(zhí)行官或其指定代表；D：首席財(cái)務(wù)官。18、在發(fā)送審計(jì)報(bào)告之前，某報(bào)紙的頭版斷言總經(jīng)理一直為私人目的而花費(fèi)組織的資金。審計(jì)師有充足的信息相信該報(bào)道。一位記者就此事采訪了他，這位審計(jì)師最適當(dāng)?shù)姆从呈茿：和盤托出，因?yàn)閷徲?jì)師講的是與總經(jīng)理個(gè)人有關(guān)的是，而與該組織無關(guān)B：將這一要求交由審計(jì)委員會(huì)或董事會(huì)C：以匿名方式提供有關(guān)資料，使文章不能明確指出信息的來源D：以調(diào)查不全面而推托19、許多調(diào)查問卷是由采用相同回答選項(xiàng)（例如，非常同意、同意、既不同意也不反對、不同意、很不同意）的一系列不同問題組成。一些設(shè)計(jì)是讓不同群體的調(diào)查對象來回答不同版本的調(diào)查問卷。這些不同版本的調(diào)查問卷將問題按不同順序排列，將選擇項(xiàng)的梯度次序顛倒（例如，同意在右邊不同意在左邊，或反之）。這類問卷變量的目的是A：消除故意的虛假陳述；B：減少模式反應(yīng)傾向的影響；C：測試回答者是否閱讀了調(diào)查問卷；D：運(yùn)用相同的問題，可能獲得一個(gè)以上人口參數(shù)的信息。20、成本節(jié)約的定位屬于A：a.項(xiàng)目結(jié)果審計(jì)；B：b.財(cái)務(wù)審計(jì)；C：c.合規(guī)性審計(jì)；D：d.經(jīng)營審計(jì)。21、某倉庫保管員使用一臺(tái)計(jì)算機(jī)終端，可以在屏幕上看到下列內(nèi)容零件號(hào)、零件說明、可用數(shù)量、正在訂購數(shù)量、某種存貨訂購數(shù)量和的再訂貨點(diǎn)。從總體上看，這些數(shù)據(jù)構(gòu)成了一個(gè)A：a.字段。B：b.文件。C：c.數(shù)據(jù)庫。D：d.記錄。22、某銀行主張?jiān)O(shè)立一個(gè)獨(dú)立的合規(guī)性審計(jì)職能，其主要原因是A：更好地管理感知到的高風(fēng)險(xiǎn)。B：加強(qiáng)對銀行投資的控制。C：確保直線管理者和高級管理層的獨(dú)立性。D：對股東的期望做出更好的反應(yīng)。23、在實(shí)際的審計(jì)工作中，為了確定系統(tǒng)是否達(dá)到處理目標(biāo)，內(nèi)部審計(jì)師需要在某些計(jì)算機(jī)應(yīng)用程序的審計(jì)中檢查程序代碼。那么，內(nèi)部審計(jì)師檢查的代碼應(yīng)該是下列哪一項(xiàng)？A：a.雜數(shù)代碼。B：b.訪問代碼。C：二目標(biāo)代碼。D：d.源代碼。24、在對工作底稿審核時(shí)，內(nèi)部審計(jì)管理人員發(fā)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)師的業(yè)務(wù)觀察不能與輔助性文件恰當(dāng)?shù)南嗷φ?。該管理人員最有可能指示內(nèi)部審計(jì)師A：編制工作底稿，指出所開展業(yè)務(wù)的整體范圍；B：熟悉其自己編制的工作底稿順序，這樣，內(nèi)部審計(jì)師就能答復(fù)在最終的業(yè)務(wù)溝通中所陳述的結(jié)論；C：由于這項(xiàng)制度不清晰，所以刪除其他工作底稿的任何交叉索引；D：提供一個(gè)交叉索引制度，以便表明業(yè)務(wù)觀察、結(jié)論、建議和有關(guān)的事實(shí)間的關(guān)系。25、與保護(hù)隱私管理有關(guān)的控制措施存在缺陷，造成這種情況的一個(gè)原因是沒有遵守以下哪項(xiàng)內(nèi)容？I、公司的內(nèi)部隱私政策；II、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；III、有關(guān)隱私的法律和法規(guī)；W、《標(biāo)準(zhǔn)》。A：只有I和ni是對的。B：只有I和W是對的。c：只有n、in和w是對的。D：i、ii、in和w都對。二、多項(xiàng)選擇題（共25題，每題2分，每題的備選項(xiàng)中，有2個(gè)或2個(gè)以上符合題意,至少有1個(gè)錯(cuò)項(xiàng)。錯(cuò)選,本題不得分;少選,所選的每個(gè)選項(xiàng)得0?5分）1、某內(nèi)部審計(jì)師發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)高估存貨從而增加了部門上報(bào)利潤的計(jì)劃。該審計(jì)師有大量的證據(jù)表明該部門經(jīng)理知道且批準(zhǔn)了此項(xiàng)高估存貨的計(jì)劃，也有一些證據(jù)表明該經(jīng)理可能負(fù)責(zé)此項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施。該審計(jì)師應(yīng)該A：繼續(xù)找下級職員面談，直至獲得確鑿證據(jù)，然后再向?qū)徲?jì)委員會(huì)報(bào)告。B：向高級管理層和審計(jì)委員會(huì)報(bào)告此項(xiàng)審計(jì)發(fā)現(xiàn)，并且探討下一步可能采取的調(diào)查行動(dòng)。C：向部門經(jīng)理通告其懷疑，并且在財(cái)務(wù)進(jìn)一步行動(dòng)之前，取得該經(jīng)理對此問題的解釋。D：將此事項(xiàng)全部記錄下來，并且向外部審計(jì)師報(bào)告對此事的懷疑，以確定下一步的檢查工作。2、能夠解釋舞弊行為的最佳趨勢分析方法是A：貸款主管負(fù)責(zé)的貸款拖欠率；B：累計(jì)的未休年假；C：貸款主管的車輛行程支出；D：貸款主管負(fù)責(zé)的貸款總額。3、任何關(guān)于庫存評價(jià)的風(fēng)險(xiǎn)模型一定包括以下哪一項(xiàng)？A：產(chǎn)品質(zhì)量保證書B：賣方定價(jià)政策C：存貨損耗費(fèi)D：年度銷售預(yù)測4、以下哪項(xiàng)不是撤出會(huì)議（退出會(huì)議）的目的？A：解決沖突B：討論業(yè)務(wù)觀察結(jié)果（engagementobservations）和建議C：確定未來審計(jì)業(yè)務(wù)重點(diǎn)D：確定管理層對業(yè)務(wù)觀察結(jié)果和建議的行動(dòng)和反應(yīng)5、下列哪項(xiàng)審計(jì)程序提供的證據(jù)與證實(shí)工薪都支付給了真實(shí)雇員的審計(jì)目標(biāo)最不相關(guān)？A：審查注銷支票背書的正確性并與人員記錄相比較B：將使用的工時(shí)卡片與在職雇員相核對C：證實(shí)付款批準(zhǔn)職責(zé)與錄用/雇職責(zé)是否分離D：通過將未到期支票追查至工薪登記薄來測試工薪賬戶的銀行余額調(diào)節(jié)6、一家銀行的管理層考慮第一次應(yīng)用計(jì)算機(jī)輔助軟件工程來開發(fā)一個(gè)業(yè)務(wù)員所使用的客戶資料查詢系統(tǒng)。這種情況下，下列哪一項(xiàng)是利用計(jì)算機(jī)輔助軟件工程的優(yōu)點(diǎn)？A：a.出它可以使開發(fā)過程的管理得到加強(qiáng)B：b.它可以減小對測試的需求C：c.它不需要新的軟件開發(fā)工具D：d.它不需要對程序員進(jìn)行培訓(xùn)7、某組織想要改善其對某一新業(yè)務(wù)行業(yè)的業(yè)績評價(jià)指標(biāo)。以下哪一類型的基準(zhǔn)比較方法最可能為這一目的提供有用的信息？A：職能性的。B：一般性的。C：競爭性的。D：內(nèi)部的。8、重新設(shè)計(jì)是對企業(yè)進(jìn)行全盤分析，對根本性問題進(jìn)行重新思考，對業(yè)務(wù)的本質(zhì)過程進(jìn)行全新設(shè)計(jì)的一種活動(dòng)。其目的是使公司在服務(wù)、質(zhì)量、效率和成本等方面能得到根本的改善。內(nèi)部審計(jì)師在參與重新設(shè)計(jì)時(shí)，以下哪一項(xiàng)是不應(yīng)該做的？A：為新系統(tǒng)制定審計(jì)計(jì)劃B：指導(dǎo)新系統(tǒng)的實(shí)施C：明確重新設(shè)計(jì)是否得到高層管理人員的支持D：關(guān)注被給出建議的事項(xiàng)9、以下哪項(xiàng)對特定的內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)所需要確定的監(jiān)督程度內(nèi)容作出了最佳表述A：業(yè)務(wù)是否涉及管理層的可能的部分舞弊情況；B：內(nèi)部審計(jì)師的熟練性和業(yè)務(wù)的復(fù)雜性；C：業(yè)務(wù)是否涉及可能違反法律或政府規(guī)章的情況；D：內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)以往處理特定業(yè)務(wù)客戶的經(jīng)驗(yàn)。10、在確定分配給某項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)部審計(jì)職員的數(shù)目和審計(jì)職員的經(jīng)驗(yàn)水平時(shí)，內(nèi)部審計(jì)主管應(yīng)考慮的因素不包括A：審計(jì)業(yè)務(wù)的復(fù)雜性。B：可利用的審計(jì)資源。C：內(nèi)部審計(jì)師的培訓(xùn)需求D：與上一次審計(jì)的間隔時(shí)間。11、關(guān)于根據(jù)《專業(yè)實(shí)務(wù)框架》實(shí)施的質(zhì)量保障檢查，以下哪種說法是不正確的？A：質(zhì)量保障程序可以包括被審計(jì)單位通過面談和問卷調(diào)查或調(diào)研提供的反饋意見。B：質(zhì)量保障檢查的結(jié)果可以與高層管理人員和董事會(huì)分享。C：如果符合條件，公司管理人員或董事會(huì)董事可以成為外部檢查小組的成員，因?yàn)樗麄儶?dú)立于內(nèi)部審計(jì)部門。D：人們期望質(zhì)量保障團(tuán)隊(duì)對內(nèi)部審計(jì)部門的工作效率和成效進(jìn)行檢查。12、同業(yè)復(fù)核適用于內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)。與內(nèi)部審計(jì)相比，外部審計(jì)同業(yè)復(fù)核的意義在于A：確定可改進(jìn)的工作；B：確定審計(jì)活動(dòng)是否符合職業(yè)審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)；C：提出改進(jìn)建議；D：提供獨(dú)立的評估。13、某制造企業(yè)在其產(chǎn)品制造過程中需用一些具有危害性的原料，對這類有害原料的審計(jì)應(yīng)當(dāng)包括I建議將環(huán)境管理制度納入企業(yè)政策與章程；II確定這些有害原料自始至終的記錄是否存在；III利用專家意見以避免公司由于環(huán)境審計(jì)發(fā)現(xiàn)的非法事項(xiàng)而陷入訴訟威脅；W評價(jià)因環(huán)境方面的應(yīng)計(jì)事項(xiàng)而確認(rèn)的相關(guān)成本。A：只有IB：I和I；C：I,II和WD：III和W。14、內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)隨其客觀性程度的變化而變化。以下哪項(xiàng)有可能最為客觀A：與組織的加班政策有關(guān)的合規(guī)性審計(jì)；B：與人事部門的聘用與解聘政策有關(guān)的經(jīng)營審計(jì)；C：與營銷部門有關(guān)的績效審計(jì)；D：與薪酬程序有關(guān)的財(cái)務(wù)控制審計(jì)。15、以下哪一項(xiàng)不是面談相對于郵件調(diào)查的優(yōu)點(diǎn)A：回答率一般要高得多；B：調(diào)查員可以增加回答者對問題的理解；C：調(diào)查問卷的設(shè)計(jì)者可以采用更多類型的問題；D：由于避免了郵費(fèi)而成本更低。16、在開展與現(xiàn)金控制有關(guān)的業(yè)務(wù)時(shí)，內(nèi)部審計(jì)師觀察到每日現(xiàn)金收入沒有全部存入銀行。對現(xiàn)金收入明細(xì)表的抽樣比較揭示出每日的現(xiàn)金收入明細(xì)表與現(xiàn)金日記賬分錄數(shù)相等，但與每日的銀行存款數(shù)不符，從長期來看，現(xiàn)金收入明細(xì)賬總額與銀行存款總額相符。支持內(nèi)部審計(jì)師的觀察的信息是A：充分的，但不可靠或不相關(guān)；B：充分、可靠和相關(guān)的；C：不充分、可靠或相關(guān)；D：相關(guān)的，但不充分或不可靠。17、區(qū)分商品與服務(wù)有四個(gè)特征，以下哪一項(xiàng)是其它三項(xiàng)的主要來源？A：無形性B：異質(zhì)性C：易逝性D：不可分割性18、應(yīng)納稅所得額與稅前會(huì)計(jì)收入之間的時(shí)間性差異和永久性差異的區(qū)別在于A：只有時(shí)間性差異會(huì)產(chǎn)生遞延稅款。B：時(shí)間性差異包括那些記入稅前財(cái)務(wù)收益但不會(huì)記人應(yīng)納稅所得額的項(xiàng)目。C：時(shí)間性差異不會(huì)產(chǎn)生未來應(yīng)納稅額或稅款抵減額。D：只有永久性差異會(huì)產(chǎn)生遞延稅款。19、與個(gè)人改進(jìn)直接最相關(guān)的是哪種支付計(jì)劃？A：a.一次性薪金增加B：b.以技能為基礎(chǔ)的評定C：c.全部工資D：d.利潤分享20、對于要求3和4,應(yīng)有的職業(yè)關(guān)注(professionalcare)A：得到運(yùn)用，因?yàn)閷徲?jì)人員在這兩個(gè)領(lǐng)域都給予了合理的關(guān)注和能力。B：沒有得到運(yùn)用，因?yàn)閷徲?jì)人員沒有對要求4給予合理的關(guān)注。C：沒有得到運(yùn)用，因?yàn)閷徲?jì)人員沒有對要求3給予合理的關(guān)注。D：沒有得到運(yùn)用，因?yàn)閷徲?jì)人員沒有對要求3和4給予合理關(guān)注。21、某審計(jì)人員發(fā)現(xiàn)近三年來某制造車間生產(chǎn)同樣數(shù)量的產(chǎn)品所耗費(fèi)的小型工具支出每年增長20萬美元。產(chǎn)品存貨受到嚴(yán)格控制，毗鄰驗(yàn)收部門，而小型工具的存儲(chǔ)無人管理并且靠近員工停車場。假定