甲乙雙方的股份合作合同范本（2篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)甲乙雙方的?股份合作合?同范本甲?方：___?__乙方?：____?_甲乙雙?方本著誠(chéng)信?、友好、互?助的原則，?簽訂本入股?合同。甲乙?雙方均得按?以下條款執(zhí)?行雙方職責(zé)?，履行此約?：一、入?股時(shí)間：自?_____?年____?_月___?__日起，?至____?_年___?__月__?___日止?，共計(jì)__?___年。?二、入股?金額：乙方?出資共計(jì)人?民幣_(tái)__?__元，計(jì)?_____?股。三、?入股金資產(chǎn)?計(jì)算：按人?民幣_(tái)__?__元為總?資產(chǎn)(以簽?約當(dāng)日核算?計(jì))，共計(jì)?100股(?此為原始股?)。甲方占?_____?股，乙方占?_____?股。四、?利潤(rùn)分配時(shí)?間及分配方?法1、凈?利潤(rùn)：是指?在利潤(rùn)總額?中按規(guī)定交?納了所得稅?以后公司的?利潤(rùn)留存，?一般也稱(chēng)為?稅后利潤(rùn)或?凈收入。每?月收入扣除?稅費(fèi)、成本?(材料、人?工、制費(fèi))?、費(fèi)用(管?理費(fèi)用、銷(xiāo)?售費(fèi)用、財(cái)?務(wù)費(fèi)用)等?所有應(yīng)支出?后，是為當(dāng)?月純利潤(rùn);?2、分紅?日期：每?年元月底前?(一次性分?紅/年);?3、分配?方法：每?年1次，拿?上年度凈利?潤(rùn)的70%?按乙方持有?的出資比例?與獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)?進(jìn)行分紅;?剩余的30?%作為公司?的發(fā)展積金?，在乙方退?股時(shí)由甲方?按乙方所持?有的出資比?例與獎(jiǎng)勵(lì)股?權(quán)無(wú)條件一?次性返還給?乙方。五?、退股、中?途退股。?A、合同到?1/3時(shí);?按當(dāng)時(shí)入股?金額之1/?3退還，已?分紅利亦按?1/3計(jì)算?。B、合?同到2/3?時(shí);按當(dāng)時(shí)?入股金額之?2/3退還?，已分紅利?亦按2/3?計(jì)算。C?、合同到期?時(shí);按退股?當(dāng)時(shí)(日)?之前12個(gè)?月之平均純?利潤(rùn)乘以1?8個(gè)月，作?為總資產(chǎn)計(jì)?算標(biāo)準(zhǔn)，再?按股數(shù)退還?。六、純?利潤(rùn)：每月?營(yíng)利(總業(yè)?績(jī))扣除所?有應(yīng)支出后?，再扣除行?政管理費(fèi)、?折舊提攤費(fèi)?(以3年為?計(jì)算準(zhǔn)則，?作為裝修及?硬件設(shè)備更?新之用)，?是為當(dāng)月純?利潤(rùn)。七?、其他：?①乙方在與?甲方合同期?內(nèi)，不得與?任何人在?區(qū)域內(nèi)做任?何營(yíng)利性投?資。②乙?方在合同期?滿(mǎn)后，若未?續(xù)約，則在?合同期滿(mǎn)后?，一年內(nèi)，?不得在當(dāng)?shù)?從事相關(guān)行?業(yè)。③合?同到期日前?半年，甲、?乙雙方必須?決定是否繼?續(xù)合作事宜?，惟乙方保?有決定權(quán)，?若乙方?jīng)Q定?繼續(xù)合作，?甲方不得拒?絕。④每?月財(cái)務(wù)，由?甲方保管，?乙方監(jiān)管，?每月核算簽?字后，分紅?。八、以?上合同若有?修正，按甲?、乙雙方同?意后更正之?。九、本?合同一式二?份，甲、乙?雙方各執(zhí)一?份。甲?方：___?__?????????????乙?方：__?___代?表人：__?___身?份證號(hào)：_?____?簽約日：_?____年?_____?月____?_日甲乙?雙方的股份?合作合同范?本（二）?甲方(企業(yè)?)：成都_?_有限公司?乙方(學(xué)?校)：__?學(xué)校為充?分發(fā)揮校企?雙方優(yōu)勢(shì)，?為社會(huì)、行?業(yè)、企業(yè)培?養(yǎng)更多高素?質(zhì)、高技能?的人才，本?著優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)?、資源共享?、共同發(fā)展?的原則，經(jīng)?友好協(xié)商，?甲乙雙方就?人才培養(yǎng)、?營(yíng)銷(xiāo)策劃、?實(shí)習(xí)基地建?設(shè)等方面達(dá)?成如下合作?協(xié)議：一?、合作總則?1.通過(guò)?甲乙雙方合?作，形成以?社會(huì)人才市?場(chǎng)和學(xué)生就?業(yè)需要為導(dǎo)?向，以行業(yè)?、協(xié)會(huì)、企?業(yè)為依托的?校企合作、?產(chǎn)學(xué)研結(jié)合?的聯(lián)合辦學(xué)?機(jī)制，并使?之成為高級(jí)?技能人才培?養(yǎng)、學(xué)術(shù)研?究、項(xiàng)目開(kāi)?發(fā)、信息服?務(wù)與技術(shù)援?助的載體。?2.由甲?乙雙方領(lǐng)導(dǎo)?、相關(guān)部門(mén)?、專(zhuān)業(yè)技術(shù)?人員、辦事?人員組成校?企合作領(lǐng)導(dǎo)?小組，負(fù)責(zé)?制定校企合?作計(jì)劃、組?織具體項(xiàng)目?實(shí)施、定期?交流互訪(fǎng)等?工作。3?.在甲方掛?牌建立“四?川旅游學(xué)校?校企合作基?地”，在乙?方掛牌建立?“樂(lè)園班”?。4.通?過(guò)甲乙雙方?參與的、不?定期的校企?合作工作會(huì)?議、技術(shù)經(jīng)?驗(yàn)交流、科?技項(xiàng)目研發(fā)?、在職員工?繼續(xù)教育、?就業(yè)指導(dǎo)與?人才招聘等?方式，建立?交流互訪(fǎng)合?作機(jī)制。?二、責(zé)任與?義務(wù)(一?)甲方責(zé)任?與義務(wù)戰(zhàn)略?合作協(xié)議書(shū)?1.甲方利?用行業(yè)優(yōu)勢(shì)?和技術(shù)優(yōu)勢(shì)?對(duì)乙方的人?才培養(yǎng)模式?、專(zhuān)業(yè)建設(shè)?和課程建設(shè)?等方面給予?指導(dǎo)和幫助?。2.甲?方選擇派中?高層領(lǐng)導(dǎo)、?技術(shù)人員擔(dān)?任乙方學(xué)校?客座教授或?兼職教師，?參與乙方學(xué)?校人才培養(yǎng)?過(guò)程，成果?產(chǎn)權(quán)歸甲乙?雙方共同所?有。3.?甲方將“互?聯(lián)網(wǎng)+旅游?”、旅游安?全管理、活?動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)策劃?等預(yù)研項(xiàng)目?委托乙方進(jìn)?行調(diào)查、研?究、實(shí)施等?，成果產(chǎn)權(quán)?歸甲方所有?。4.甲?方為乙方“?樂(lè)園班”的?學(xué)生提供實(shí)?踐機(jī)會(huì)，將?學(xué)生納入企?業(yè)人力管理?。實(shí)踐期間?，甲方為乙?方學(xué)生提供?必要的學(xué)習(xí)?條件及部分?員工福利。?5.乙方?學(xué)生畢業(yè)后?，通過(guò)雙向?選擇方式，?甲方為乙方?學(xué)生提供就?業(yè)機(jī)會(huì)，根?據(jù)實(shí)踐期間?的考核結(jié)果?優(yōu)先錄用“?樂(lè)園班”學(xué)?生。6.?甲方在乙方?設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金?，對(duì)乙方“?樂(lè)園班”里?表現(xiàn)優(yōu)秀的?、貧困的學(xué)?生，以及在?甲方實(shí)習(xí)過(guò)?程中表現(xiàn)優(yōu)?秀的實(shí)習(xí)生?，予以獎(jiǎng)勵(lì)?。獎(jiǎng)學(xué)金金?額原則上不?低于每學(xué)年?5000元?(大寫(xiě)：人?民幣伍仟元?整)，獎(jiǎng)學(xué)?金具體分配?情況，由甲?乙雙方溝通?進(jìn)行確定。?(二)乙?方責(zé)任與義?務(wù)1.乙?方利用技術(shù)?優(yōu)勢(shì)與師生?資源，選派?專(zhuān)業(yè)教師負(fù)?責(zé)、或參與?甲方相關(guān)項(xiàng)?目，深入一?線(xiàn)，在項(xiàng)目?調(diào)查、科研?開(kāi)發(fā)、技術(shù)?推廣等方面?與甲方進(jìn)行?項(xiàng)目協(xié)作。?為乙方“雙?師型”教師?的培養(yǎng)、鍛?煉提供平臺(tái)?和機(jī)會(huì)。?2.乙方掛?牌建立“樂(lè)?園班”，為?甲方量身訂?做，“訂單?式”培養(yǎng)人?才。甲方根?據(jù)自身用人?的實(shí)際需要?，與乙方共?同制定培養(yǎng)?目標(biāo)和培養(yǎng)?計(jì)劃，乙方?以產(chǎn)學(xué)合作?、頂崗實(shí)習(xí)?、教學(xué)實(shí)訓(xùn)?等現(xiàn)代人才?培養(yǎng)模式，?按照甲方企?業(yè)人才規(guī)格?要求設(shè)置課?程、組織教?學(xué)，使學(xué)生?經(jīng)過(guò)甲、乙?雙方聯(lián)合培?養(yǎng)后成為甲?方所需的實(shí)?用型、技能?型、創(chuàng)業(yè)型?的高素質(zhì)人?才。3.?乙方根據(jù)甲?方要求，按?照雙方制定?的教學(xué)計(jì)劃?，安排學(xué)生?至甲方進(jìn)行?不間斷教學(xué)?實(shí)踐，實(shí)踐?期為一年。?實(shí)踐期間的?表現(xiàn)情況作?為學(xué)生教學(xué)?實(shí)踐考核合?格的重要依?據(jù)。乙方“?樂(lè)園班”學(xué)?生在甲方實(shí)?踐期間，其?車(chē)旅費(fèi)由乙?方自行承擔(dān)?，甲方有義?務(wù)協(xié)助乙方?銜接交通事?宜。4、?乙方應(yīng)對(duì)參?加甲方實(shí)踐?的學(xué)生進(jìn)行?實(shí)習(xí)前的安?全教育及安?全培訓(xùn)。乙?方實(shí)習(xí)學(xué)生?必須嚴(yán)格聽(tīng)?從甲方工作?人員的指導(dǎo)?，嚴(yán)格遵守?甲方的實(shí)踐?期間勞動(dòng)作?息制度、勞?動(dòng)紀(jì)律以及?安全操作規(guī)?定等企業(yè)規(guī)?章，否則由?此造成的責(zé)?任及損失，?由乙方自行?承擔(dān)，與甲?方無(wú)關(guān)。?4.甲方選?擇派中高層?領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)?人員擔(dān)任乙?方學(xué)?？妥?教授或兼職?教師，過(guò)程?中乙方為甲?方提供工作?和生活便利?。5.乙?方支持甲方?企業(yè)職工繼?續(xù)教育、職?業(yè)資格培訓(xùn)?鑒定和職業(yè)?技術(shù)培訓(xùn)。?三、合作?期限甲乙?雙方的校企?合作自__?___年_?____月?_____?日至___?__年__?___月_?____日?止，期限為?年，合作期?限屆滿(mǎn)前，?根據(jù)雙方合?作意愿和實(shí)?際情況，可?延長(zhǎng)合作期?限。四、?其它1.?本協(xié)議一式?陸份，甲方?肆份，乙方?兩份，合作?協(xié)議經(jīng)雙方?蓋章后生效?，具有同等?法律效力。?2.雙方?應(yīng)遵守有關(guān)?條款，未盡?事宣，可由?雙方協(xié)