




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第12頁共12頁實(shí)習(xí)合同?范本甲?方:_?____?地址?:___?__郵碼?:___?__電話?:___?__法?定代表人?或委托代?表人:_?____????????職務(wù)?:___?__乙?方:_?____?所在學(xué)?校及院系?:___?__所?在專業(yè)年?級(jí):__?___?性別:?____?_年齡:?____?_學(xué)生?證號(hào)碼:?____?___?___?年___?__月_?____?日根據(jù)?中華人民?共和國(guó)有?關(guān)法律之?規(guī)定,甲?乙雙方經(jīng)?平等協(xié)商?同意,自?愿簽訂本?合同,共?同遵守本?合同所列?條款。?一、實(shí)習(xí)?合同期限?第一條?本合同?生效日期?____?_年_?____?月__?___?日,本合?同于__?___?終止。?實(shí)習(xí)期?為___?__年?____?_月_?____?日至_?____?年__?___?月__?___日?。二、?實(shí)習(xí)內(nèi)容?甲方應(yīng)?該在乙方?實(shí)習(xí)期間?,為乙方?指派一到?兩名實(shí)習(xí)?指導(dǎo)老師?,負(fù)責(zé)指?導(dǎo)乙方進(jìn)?行實(shí)習(xí)。?甲方?指派__?___?為乙方指?導(dǎo)老師,?指導(dǎo)乙方?在實(shí)習(xí)期?間的工作?。乙方?在實(shí)習(xí)期?間,應(yīng)該?聽從指導(dǎo)?老師的安?排,認(rèn)真?完成指定?的任務(wù)。?乙方在?實(shí)習(xí)期間?,應(yīng)該虛?心學(xué)習(xí),?發(fā)揚(yáng)艱苦?奮斗、吃?苦耐勞的?精神,展?現(xiàn)浙大學(xué)?子風(fēng)貌。?乙方同?意根據(jù)雙?方協(xié)商,?在___?__崗?位進(jìn)行實(shí)?習(xí)。三?、實(shí)習(xí)期?間的勞動(dòng)?保護(hù)和勞?動(dòng)條件?第四條?甲方安排?乙方進(jìn)行?實(shí)習(xí),每?日工作時(shí)?間不超過?8小時(shí),?平均每周?不超過4?0小時(shí)。?甲方保證?乙方周至?少休息兩?日,甲方?由于工作?需要,經(jīng)?與和乙方?協(xié)商后可?以延長(zhǎng)乙?方時(shí)間,?一般每日?不得超1?小時(shí)。?甲方為乙?方在實(shí)習(xí)?期間提供?必要的勞?動(dòng)條件和?勞動(dòng)工具?,建立健?全生產(chǎn)工?藝流程,?制定操作?規(guī)程、工?作規(guī)范和?勞動(dòng)安全?衛(wèi)生制度?及其標(biāo)準(zhǔn)?。在乙?方實(shí)習(xí)期?間,甲方?享有對(duì)乙?方在安全?、衛(wèi)生生?產(chǎn)方面進(jìn)?行管理、?保護(hù)的權(quán)?利、義務(wù)?。甲方?負(fù)責(zé)對(duì)乙?方在正式?實(shí)習(xí)前進(jìn)?行政治思?想、職業(yè)?道德、業(yè)?務(wù)技術(shù)、?勞動(dòng)安全?衛(wèi)生及有?關(guān)規(guī)章制?度的教育?和培訓(xùn)。?四、實(shí)?習(xí)期間的?勞動(dòng)報(bào)酬?第七條?乙方在?實(shí)習(xí)期間?,甲方是?否支付乙?方報(bào)酬,?由甲乙雙?方平等協(xié)?商決定。?第八條?如果甲?乙雙方就?支付實(shí)習(xí)?期間報(bào)酬?的達(dá)成一?致意見的?,甲方以?每(小時(shí)?/日/月?)___?__元?的標(biāo)準(zhǔn)支?付乙方報(bào)?酬,工資?于(每月?____?_日/?每日)統(tǒng)?一結(jié)算。?實(shí)習(xí)期?間加班時(shí)?段的報(bào)酬?標(biāo)準(zhǔn)參照?本條前款?之規(guī)定執(zhí)?行。五?、實(shí)習(xí)期?間的保險(xiǎn)?福利待遇?第九條?甲方在?乙方實(shí)習(xí)?期間購(gòu)買?人身意外?傷害保險(xiǎn)?。甲方保?證乙方在?實(shí)習(xí)期間?的安全與?保險(xiǎn)待遇?。乙方在?實(shí)習(xí)期間?,享有同?甲方臨時(shí)?雇用員工?在衛(wèi)生、?安全等方?面的同等?的待遇及?在發(fā)生損?害時(shí),同?等的損害?補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)?。同時(shí)?,甲方為?乙方提供?以下福利?待遇:?1、2?、3、?六、實(shí)?習(xí)期間的?勞動(dòng)紀(jì)律?第十條?乙方在?實(shí)習(xí)期間?應(yīng)遵守甲?方依法規(guī)?定的規(guī)章?制度;嚴(yán)?格遵守勞?動(dòng)安全衛(wèi)?生、生產(chǎn)?工藝、操?作規(guī)程?和工作規(guī)?范;?愛護(hù)甲方?的財(cái)產(chǎn),?遵守職業(yè)?道德;積?極參加甲?方組織的?培訓(xùn),提?高思想覺?悟和職業(yè)?技能。?第十一條?乙方違?反勞動(dòng)紀(jì)?律的,乙?方的指導(dǎo)?老師,可?予與教育?糾正。?七、合同?的變更、?解除第?十二條?訂立本合?同所依據(jù)?的法律、?行政法規(guī)?、規(guī)章制?度發(fā)生變?化,本合?同應(yīng)變更?相關(guān)內(nèi)容?。第十?三條訂?立本合同?所依據(jù)的?客觀情況?發(fā)生重大?變化,致?使本合同?無法履行?的,經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商同意,?可以變更?本合同相?關(guān)內(nèi)容。?第十四?條經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商一致,?本合同可?以解除。?八、本?合同爭(zhēng)議?處理第?十五條?因履行本?合同而發(fā)?生的爭(zhēng)議?,當(dāng)事人?雙方應(yīng)本?著平等、?互助的精?神進(jìn)行協(xié)?商解決,?在必要時(shí)?浙江大學(xué)?就業(yè)指導(dǎo)?服務(wù)中心?可以介入?并提供參?考解決意?見。九?、其他約?定第十?六條甲?乙雙方還?就以下事?項(xiàng)達(dá)成約?定:1?、2、?3、?第十七條?本合同?未盡事宜?,或與國(guó)?家有關(guān)規(guī)?定相悖的?,按有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。第十?八條本?合同一式?兩份,甲?乙雙方各?執(zhí)一份。?甲方(?蓋章)_?____?乙方(?蓋章)_?____?代表人?:___?__???????????????代表人:?____?___?___?年___?__月_?____?日??????____?_年_?____?月___?__日?特別說明?:本《實(shí)?習(xí)合同范?本》由浙?江大學(xué)學(xué)?生就業(yè)與?職業(yè)發(fā)展?協(xié)會(huì)提供?,未盡事?宜,雙方?可以在本?著平等、?協(xié)商的原?則在第十?六條中約?定。實(shí)?習(xí)合同范?本(二)?甲方:?____?_地址?:___?__郵?碼:__?___?電話:_?____?法定代?表人或?委托代表?人:__?___?職務(wù):_?____?乙方:?____?_所在?學(xué)校及院?系:__?___?所在專業(yè)?年級(jí):_?____?性別:?____?_年齡?:___?__學(xué)?生證號(hào)碼?:___?___?____?年___?__月_?____?日根據(jù)?中華人民?共和國(guó)有?關(guān)法律之?規(guī)定,甲?乙雙方經(jīng)?平等協(xié)商?同意,自?愿簽訂本?合同,共?同遵守本?合同所列?條款。?一、實(shí)習(xí)?合同期限?第一條?:本合同?生效日期?____?_年__?___月?____?_日,本?合同于_?____?終止。?實(shí)習(xí)期為?____?_年__?___月?____?_日至_?____?年___?__月_?____?日。二?、實(shí)習(xí)內(nèi)?容甲方?應(yīng)該在乙?方實(shí)習(xí)期?間,為乙?方指派一?到兩名實(shí)?習(xí)指導(dǎo)老?師,負(fù)責(zé)?指導(dǎo)乙方?進(jìn)行實(shí)習(xí)?。甲方?指派__?___為?乙方指導(dǎo)?老師,指?導(dǎo)乙方在?實(shí)習(xí)期間?的工作。?乙方在?實(shí)習(xí)期間?,應(yīng)該聽?從指導(dǎo)老?師的安排?,認(rèn)真完?成指定的?任務(wù)。?乙方在實(shí)?習(xí)期間,?應(yīng)該虛心?學(xué)習(xí),發(fā)?揚(yáng)艱苦奮?斗、吃苦?耐勞的精?神,展現(xiàn)?浙大學(xué)子?風(fēng)貌。?乙方同意?根據(jù)雙方?協(xié)商,在?____?_崗位進(jìn)?行實(shí)習(xí)。?三、實(shí)?習(xí)期間的?____?_和勞動(dòng)?條件第?四條甲方?安排乙方?進(jìn)行實(shí)習(xí)?,每日工?作時(shí)間不?超過8小?時(shí),平均?每周不超?過40小?時(shí)。甲方?保證乙方?周至少休?息兩日,?甲方由于?工作需要?,經(jīng)與和?乙方協(xié)商?后可以延?長(zhǎng)乙方時(shí)?間,一般?每日不得?超1小時(shí)?。甲方?為乙方在?實(shí)習(xí)期間?提供必要?的勞動(dòng)條?件和勞動(dòng)?工具,建?立健全生?產(chǎn)工藝流?程,制定?操作規(guī)程?、工作規(guī)?范和勞動(dòng)?安全衛(wèi)生?制度及其?標(biāo)準(zhǔn)。在?乙方實(shí)習(xí)?期間,甲?方享有對(duì)?乙方在安?全、衛(wèi)生?生產(chǎn)方面?進(jìn)行管理?、保護(hù)的?權(quán)利、義?務(wù)。甲?方負(fù)責(zé)對(duì)?乙方在正?式實(shí)習(xí)前?進(jìn)行政治?思想、職?業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技術(shù)?、勞動(dòng)安?全衛(wèi)生及?有關(guān)規(guī)章?制度的教?育和培訓(xùn)?。四、?實(shí)習(xí)期間?的勞動(dòng)報(bào)?酬第七?條乙方在?實(shí)習(xí)期間?,甲方是?否支付乙?方報(bào)酬,?由甲乙雙?方平等協(xié)?商決定。?第八條?如果甲乙?雙方就支?付實(shí)習(xí)期?間報(bào)酬的?達(dá)成一致?意見的,?甲方以每?(小時(shí)/?日/月)?____?_元的標(biāo)?準(zhǔn)支付乙?方報(bào)酬,?工資于(?每月__?___日?/每日)?統(tǒng)一結(jié)算?。實(shí)習(xí)?期間加班?時(shí)段的報(bào)?酬標(biāo)準(zhǔn)參?照本條前?款之規(guī)定?執(zhí)行。?五、實(shí)習(xí)?期間的_?____?福利待遇?第九條?:甲方在?乙方實(shí)習(xí)?期間購(gòu)買?人身意外?傷害__?___。?甲方保證?乙方在實(shí)?習(xí)期間的?安全與_?____?待遇。乙?方在實(shí)習(xí)?期間,享?有同甲方?臨時(shí)雇用?員工在衛(wèi)?生、安全?等方面的?同等的待?遇及在發(fā)?生損害時(shí)?,同等的?損害補(bǔ)償?標(biāo)準(zhǔn)。?同時(shí),甲?方為乙方?提供以下?福利待遇?:1.?____?_2.?____?_3.?____?_六、?實(shí)習(xí)期間?的勞動(dòng)紀(jì)?律第十?條乙方在?實(shí)習(xí)期間?應(yīng)遵守甲?方依法規(guī)?定的規(guī)章?制度;嚴(yán)?格遵守勞?動(dòng)安全衛(wèi)?生、生產(chǎn)?工藝、操?作規(guī)程和?工作規(guī)范?;愛護(hù)?甲方的財(cái)?產(chǎn),遵守?職業(yè)道德?;積極參?加甲方組?織的培訓(xùn)?,提高思?想覺悟和?職業(yè)技能?。第十?一條:乙?方違反勞?動(dòng)紀(jì)律的?,乙方的?指導(dǎo)老師?,可予與?教育糾正?。七、?合同的變?更、解除?實(shí)習(xí)合?同范本(?三)甲?方:?____?_地?址:_?____?郵碼:?___?__電?話:_?____?法定代?表人或委?托代表人?:__?___???????職?務(wù):_?____?乙方?:__?___?所在學(xué)校?及院系:?___?__所?在專業(yè)年?級(jí):_?____?性別?:__?___?年齡:?____?_學(xué)生?證號(hào)碼:?___?___?____?年_?____?月_?____?日根?據(jù)中華人?民共和國(guó)?有關(guān)法律?之規(guī)定,?甲乙雙方?經(jīng)平等協(xié)?商同意,?自愿簽訂?本合同,?共同遵守?本合同所?列條款。?一、實(shí)?習(xí)合同期?限第一?條本合?同生效日?期__?___?年__?___?月__?___?日,本合?同于_?____?終止。?實(shí)習(xí)期?為__?___?年__?___?月__?___?日至_?____?年_?____?月_?____?日。?二、實(shí)習(xí)?內(nèi)容第?二條甲?方應(yīng)該在?乙方實(shí)習(xí)?期間,為?乙方指派?一到兩名?實(shí)習(xí)指導(dǎo)?老師,負(fù)?責(zé)指導(dǎo)乙?方進(jìn)行實(shí)?習(xí)。甲?方指派?____?_為乙?方指導(dǎo)老?師,指導(dǎo)?乙方在實(shí)?習(xí)期間的?工作。?第三條?乙方在實(shí)?習(xí)期間,?應(yīng)該聽從?指導(dǎo)老師?的安排,?認(rèn)真完成?指定的任?務(wù)。乙?方在實(shí)習(xí)?期間,應(yīng)?該虛心學(xué)?習(xí),發(fā)揚(yáng)?艱苦奮斗?、吃苦耐?勞的精神?,展現(xiàn)浙?大學(xué)子風(fēng)?貌。乙?方同意根?據(jù)雙方協(xié)?商,在?____?_崗位?進(jìn)行實(shí)習(xí)?。三、?實(shí)習(xí)期間?的勞動(dòng)保?護(hù)和勞動(dòng)?條件第?四條甲?方安排乙?方進(jìn)行實(shí)?習(xí),每日?工作時(shí)間?不超過?8小時(shí)?,平均每?周不超過?40?小時(shí)。甲?方保證乙?方周至少?休息兩日?,甲方由?于工作需?要,經(jīng)與?和乙方協(xié)?商后可以?延長(zhǎng)乙方?時(shí)間,一?般每日不?得超1?小時(shí)。?第五條?甲方為?乙方在實(shí)?習(xí)期間提?供必要的?勞動(dòng)條件?和勞動(dòng)工?具,建立?健全生產(chǎn)?工藝流程?,制定操?作規(guī)程、?工作規(guī)范?和勞動(dòng)安?全衛(wèi)生制?度及其標(biāo)?準(zhǔn)。在?乙方實(shí)習(xí)?期間,甲?方享有對(duì)?乙方在安?全、衛(wèi)生?生產(chǎn)方面?進(jìn)行管理?、保護(hù)的?權(quán)利、義?務(wù)。第?六條甲?方負(fù)責(zé)對(duì)?乙方在正?式實(shí)習(xí)前?進(jìn)行政治?思想、職?業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技術(shù)?、勞動(dòng)安?全衛(wèi)生及?有關(guān)規(guī)章?制度的教?育和培訓(xùn)?。四、?實(shí)習(xí)期間?的勞動(dòng)報(bào)?酬第七?條乙方?在實(shí)習(xí)期?間,甲方?是否支付?乙方報(bào)酬?,由甲乙?雙方平等?協(xié)商決定?。第八?條如果?甲乙雙方?就支付實(shí)?習(xí)期間報(bào)?酬的達(dá)成?一致意見?的,甲方?以每(小?時(shí)/?日/?月)_?____?元的標(biāo)?準(zhǔn)支付乙?方報(bào)酬,?工資于(?每月_?____?日/?每日)?統(tǒng)一結(jié)算?。實(shí)習(xí)?期間加班?時(shí)段的報(bào)?酬標(biāo)準(zhǔn)參?照本條前?款之規(guī)定?執(zhí)行。?五、實(shí)習(xí)?期間的保?險(xiǎn)福利待?遇第九?條甲方?在乙方實(shí)?習(xí)期間購(gòu)?買人身意?外傷害保?險(xiǎn)。甲方?保證乙方?在實(shí)習(xí)期?間的安全?與保險(xiǎn)待?遇。乙方?在實(shí)習(xí)期?間,享有?同甲方臨?時(shí)雇用員?工在衛(wèi)生?、安全等?方面的同?等的待遇?及在發(fā)生?損害時(shí),?同等的損?害補(bǔ)償標(biāo)?準(zhǔn)。同?時(shí),甲方?為乙方提?供以下福?利待遇:?1、?2、?3、?六、實(shí)?習(xí)期間的?勞動(dòng)紀(jì)律?第十條?乙方在?實(shí)習(xí)期間?應(yīng)遵守甲?方依法規(guī)?定的規(guī)章?制度;嚴(yán)?格遵守勞?動(dòng)安全衛(wèi)?生、生產(chǎn)?工藝、操?作規(guī)程?和工作規(guī)?范;?愛護(hù)甲方?的財(cái)產(chǎn),?遵守職業(yè)?道德;積?極參加甲?方組織的?培訓(xùn),提?高思想覺?悟和職業(yè)?技能。?第十一條?乙方違?反勞動(dòng)紀(jì)?律的,乙?方的指導(dǎo)?老師,可?予與教育?糾正。?七、合同?的變更、?解除第?十二條?訂立本合?同所依據(jù)?的法律、?行政法規(guī)?、規(guī)章制?度發(fā)生變?化,本合?同應(yīng)變更?相關(guān)內(nèi)容?。第十?三條訂?立本合同?所依據(jù)的?客觀情況?發(fā)生重大?變化,致?使本合同?無法履行?的,經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商同意,?可以變更?本合同相?關(guān)內(nèi)容。?第十四?條經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商一致,?本合同可?以解除。?八、本?合同爭(zhēng)議?處理第?十五條?因履行本?合同而發(fā)?生的爭(zhēng)議?,當(dāng)事人?雙方應(yīng)本?著平等、?互助的精?神進(jìn)行協(xié)?商解決,?在必要時(shí)?浙江大學(xué)?就業(yè)指導(dǎo)?服務(wù)中心?可以介入?并提供參?考解決意?見。九?、其他約?定第十?六條甲?乙雙方還?就以下事?項(xiàng)達(dá)成約?定:1?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- JJF 2194-2025氧化鋅避雷器測(cè)試儀校準(zhǔn)規(guī)范
- LY/T 3350-2023展平竹砧板
- 2025至2030年中國(guó)半胱胺酒石酸鹽數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)研究報(bào)告
- 2025年軍隊(duì)文職人員招聘之軍隊(duì)文職管理學(xué)與服務(wù)通關(guān)題庫(kù)(附帶答案)
- 2025年消防設(shè)施操作員之消防設(shè)備基礎(chǔ)知識(shí)強(qiáng)化訓(xùn)練試卷A卷附答案
- 模擬卷浙江寧波2025屆高三一模語文試題及答案
- (一模)哈三中2025屆高三第一次模擬考試 語文試題(含答案)
- 公司管理理念宣傳手冊(cè)(講座內(nèi)容)
- 中學(xué)生讀書勵(lì)志征文
- 化工圖標(biāo)知識(shí)培訓(xùn)課件
- 本科畢業(yè)生登記表自我鑒定范文(8篇)
- 腦梗塞的急救護(hù)理
- 讀后續(xù)寫+摯友離別:不舍與成長(zhǎng)交織的瞬間+講義 高一上學(xué)期期中聯(lián)考英語試題
- 2024中華人民共和國(guó)學(xué)前教育法學(xué)習(xí)解讀課件
- 2024-2030年中國(guó)飾面板行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及前景趨勢(shì)研究報(bào)告
- 春季傳染病預(yù)防課件動(dòng)態(tài)課件
- 山東省2024年夏季普通高中學(xué)業(yè)水平合格考試地理試題02(解析版)
- 2024智慧城市數(shù)據(jù)分類標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范
- 礦山挖機(jī)合作協(xié)議書范文
- 2022新教材蘇教版科學(xué)5五年級(jí)下冊(cè)全冊(cè)教學(xué)設(shè)計(jì)
- PS技能試題(帶素材)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論