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第5頁(yè)共5頁(yè)通用版固?定期限勞?動(dòng)合同樣?書甲方?性質(zhì)地?址乙方?性別出?生年月;?現(xiàn)住址?身份證?號(hào)碼為?建立勞動(dòng)?關(guān)系,明?確權(quán)利義?務(wù),依據(jù)?《中華人?民共和國(guó)?勞動(dòng)法》?及有關(guān)法?律、法規(guī)?,規(guī)章,?在平等自?愿、協(xié)商?一致的基?礎(chǔ)上。訂?立本合同?。第一?條勞動(dòng)合?同期限?本合同期?限類型為?期限,自?____?_年__?___月?____?_日起,?至___?__止。?第二條?工作內(nèi)容?1、甲?方根據(jù)工?作需要,?安排乙方?在工作崗?位,乙方?的工作任?務(wù)為2?、甲方根?據(jù)工作需?要,經(jīng)雙?方協(xié)商同?意,可以?調(diào)換乙方?的工種或?崗位。?第三條勞?動(dòng)保護(hù)和?勞動(dòng)條件?1.甲?方必須建?立健全勞?動(dòng)安全衛(wèi)?生制度和?操作規(guī)程?,工作規(guī)?范,在上?崗或調(diào)換?新崗位前?應(yīng)對(duì)乙方?進(jìn)行嚴(yán)格?的崗前培?訓(xùn)和勞動(dòng)?安全衛(wèi)生?教育。?2、甲方?必須為乙?方提供符?合國(guó)家規(guī)?定的勞動(dòng)?安全衛(wèi)生?條件和必?要的勞動(dòng)?防護(hù)用品?。3、?甲方必須?根據(jù)國(guó)家?有關(guān)規(guī)定?對(duì)女職工?和未成年?工實(shí)行特?殊勞動(dòng)保?護(hù)。4?、乙方在?工作過程?中,必須?嚴(yán)格遵守?安全操作?規(guī)程,對(duì)?甲方管理?人員違章?指揮、強(qiáng)?令冒險(xiǎn)作?業(yè)時(shí)有權(quán)?拒絕執(zhí)行?。5、?團(tuán)方安排?乙方從事?特種作業(yè)?的,必須?按國(guó)家規(guī)?定對(duì)乙方?進(jìn)行專門?培訓(xùn)并取?得特種作?業(yè)資格或?者乙方已?經(jīng)過專門?培訓(xùn)取得?特種作業(yè)?資格。?第四條工?作時(shí)間和?休息、休?假1、?甲方安排?乙方的每?日工作時(shí)?間不超過?八小時(shí),?甲方由于?工作需要?。經(jīng)與工?會(huì)和乙方?協(xié)商后可?以延長(zhǎng)工?作時(shí)間,?一般每日?不得超過?一小時(shí);?因特殊原?因需要延?長(zhǎng)工作時(shí)?間的,在?保障乙方?身體健康?的條件下?延長(zhǎng)工作?時(shí)間每日?不得超過?三小時(shí),?每月不得?超過三十?六小時(shí)。?2、甲?方應(yīng)按國(guó)?家規(guī)定保?證乙方的?休息權(quán)利?,每周至?少保證乙?方休息一?天。3?、在國(guó)家?法定節(jié)日?期間,甲?方應(yīng)按國(guó)?家規(guī)定安?排乙方休?假。第?五條勞動(dòng)?報(bào)酬1?、乙方按?甲方規(guī)定?完成工作?任務(wù)的,?甲方必須?以法定貨?幣形式按?時(shí)足額將?工資報(bào)酬?支付給乙?方本人,?每月至少?支付一次?,也可委?托銀行發(fā)?放。2?、甲方支?付工資報(bào)?酬的支付?周期為,?支付時(shí)間?為支付標(biāo)?準(zhǔn)為。?3、甲方?支付給乙?方的工資?報(bào)酬不得?違背當(dāng)?shù)?政府的最?低工資規(guī)?定。4?、甲方安?排乙方在?法定標(biāo)準(zhǔn)?工作時(shí)間?以外工作?的,應(yīng)按?國(guó)家有關(guān)?規(guī)定支付?乙方加班?工資,加?班工資計(jì)?算基數(shù)為?。5、?非乙方原?因造成乙?方停工的?,甲方必?須按當(dāng)?shù)?政府規(guī)定?支付乙方?停工津貼?或生活費(fèi)?。第六?條保險(xiǎn)福?利1、?甲乙雙方?依照國(guó)家?和地方有?關(guān)社會(huì)保?險(xiǎn)的規(guī)定?,參加保?險(xiǎn),甲方?應(yīng)及時(shí)為?乙方辦理?參保手續(xù)?、按時(shí)足?額繳費(fèi)。?雙方解?除、終止?本合同后?,甲方必?須按有關(guān)?規(guī)定為乙?方辦理有?關(guān)社會(huì)保?險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移?手續(xù)。?2、乙方?因工負(fù)傷?或患職業(yè)?病,患病?或非因工?負(fù)傷和在?職期間因?工、非因?工死亡的?待遇以及?養(yǎng)老保險(xiǎn)?的待遇等?按國(guó)家和?地方有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。第七?條勞動(dòng)紀(jì)?律1、?甲方應(yīng)當(dāng)?制定健全?內(nèi)部規(guī)章?制度和勞?動(dòng)紀(jì)律,?內(nèi)部規(guī)章?制度和勞?動(dòng)紀(jì)律不?得違背國(guó)?家有關(guān)法?律、法規(guī)?、規(guī)章。?2、乙?方應(yīng)遵守?勞動(dòng)紀(jì)律?,服從甲?方的管理?。第八?條勞動(dòng)合?同的終止?與解除按?法定條件?辦理,甲?方應(yīng)按規(guī)?定為乙方?出具終止?、解除勞?動(dòng)合同的?通知書或?相關(guān)證明?。第九?條雙方約?定的其它?事項(xiàng)(?不得違反?國(guó)家有關(guān)?法律、法?規(guī))第?十條違約?責(zé)任甲?方有下列?情形之一?,給乙方?造成損害?、除如數(shù)?支付損失?數(shù)額外,?還應(yīng)加付?25%的?賠償費(fèi)用?。(1?)克扣或?者無故拖?欠乙方工?資的;?(2)拒?不支付乙?方延長(zhǎng)工?作時(shí)間工?資報(bào)酬的?;(3?)低于當(dāng)?地最低工?資標(biāo)準(zhǔn)支?付乙方工?資的;?(4)解?除勞動(dòng)合?同后,來?按照國(guó)家?規(guī)定給予?乙方經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償?shù)模?(5)?造成勞動(dòng)?者工傷、?醫(yī)療待遇?損失的。?第十一?條本合同?雙方各執(zhí)?一份,涂?改或未經(jīng)?授權(quán)代簽?無效。?甲方(蓋?章)乙方?(蓋章)?法定代?表人或委?托簽訂時(shí)?間:代?理人(簽?章)__?___年?____?_月__?___日?鑒證機(jī)?關(guān)(蓋章?)鑒證人?:(簽章?)鑒證?時(shí)間__?___年?____?_月__?___日?通用版?固定期限?勞動(dòng)合同?樣書(二?)甲方?(供貨方?):乙?方(購(gòu)貨?方):?甲乙雙方?本著共同?發(fā)展,誠(chéng)?實(shí)守信,?互惠互利?的原則,?為了明確?甲乙雙方?的責(zé)任和?義務(wù),經(jīng)?甲乙雙方?共同協(xié)商?,達(dá)成協(xié)?議如下:?甲、?雙方方責(zé)?任:?1、甲方?所供酒產(chǎn)?品,必須?符合產(chǎn)品?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?,如出現(xiàn)?產(chǎn)品質(zhì)量?問題,或?者達(dá)不到?標(biāo)準(zhǔn),乙?方無條件?退貨或換?貨。2?、甲方需?按乙方所?需產(chǎn)品規(guī)?格、數(shù)量?及時(shí)送貨?,不得以?任何借口?拒絕或推?遲送貨時(shí)?間。3?、在本合?作協(xié)議書?有效期內(nèi)?,如甲方?調(diào)整產(chǎn)品?價(jià)格,應(yīng)?及時(shí)通知?乙方,經(jīng)?雙方協(xié)商?按市場(chǎng)價(jià)?格定價(jià),?在同等條?件下以優(yōu)?先、優(yōu)質(zhì)?、優(yōu)惠的?原則。?4、按照?甲方的實(shí)?際情況,?配送贈(zèng)品?。配送贈(zèng)?品以送貨?單為準(zhǔn)。?5、甲?方負(fù)責(zé)送?貨到乙方?指定的地?點(diǎn),由甲?方承擔(dān)運(yùn)?輸費(fèi)用。?乙方:?1、乙?方應(yīng)配合?把甲方所?有的產(chǎn)品?送到。?2、按照?雙方協(xié)商?的結(jié)算方?式為貨到?付款。?二、結(jié)算?方式:?以送貨單?為準(zhǔn),每?月10號(hào)?前結(jié)清上?月貨款。?三、合?同期限?本協(xié)議有?效期限_?____?年___?__月_?____?日至__?___年?____?_月__?___日?止,協(xié)議?期滿壹個(gè)?月內(nèi),甲?乙雙方協(xié)?商是否續(xù)?約,本合?同期內(nèi),?甲乙雙方?有特殊情?況不能履?約,須提?前壹周以?書面形式?通知對(duì)方?,并承擔(dān)?相應(yīng)的法?律責(zé)任及?經(jīng)濟(jì)損失?。四、?違約責(zé)任?未經(jīng)甲?乙雙方同?意,任何?一方無權(quán)?中途終止?協(xié)議,如?有違約,?履約方有?權(quán)向違約?方索賠損?失。五?、其他?本協(xié)議未?盡事項(xiàng),?甲乙雙方?另行協(xié)商

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