精選無固定期限勞動合同書范本（2篇）

第24頁共24頁精選無固定?期限勞動合?同書范本?編號：__?_____?___甲?方：___?_____?__乙方?：____?_____?_簽訂日?期：___?_年___?_月___?_日北京?市勞動和社?會保障局監(jiān)?制根據《中?華人民共和?國勞動法》?、《中華人?民共和國勞?動合同法》?和有關法律?、法規(guī)，甲?乙雙方經平?等自愿、協(xié)?商一致簽訂?本合同，共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動合同雙方?當事人基本?情況第一?條甲方法?定代表人（?主要負責人?）或委托代?理人：__?_____?___注?冊地址：_?_____?____?經營地址：?_____?_____?第二條?乙方：__?_____?___性別?：____?_____?_戶籍類?型（非農業(yè)?、農業(yè)）?居民身份證?號碼：__?_____?___或?者其他有效?證件名稱：?_____?_____???證件?號碼：__?_____?___在?甲方工作起?始時間：_?___年_?___月_?___日?家庭住址：?_____?_____??????郵?政編碼：_?_____?____?在京居住地?址：___?_____?__??????郵政編碼?：____?_____?_戶口所?在地：__?__省（市?）____?區(qū)（縣）_?___街道?（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）?二、勞動合?同期限第?三條本合?同為無固定?期限勞動合?同。本合?同于___?_年___?_月___?_日生效，?其中試用期?至____?年____?月____?日止。三?、工作內容?和工作地點?第四條?乙方同意根?據甲方工作?需要，擔任?____崗?位（工種）?工作。第?五條根據?甲方的崗位?（工種）作?業(yè)特點，乙?方的工作區(qū)?域或工作地?點為：__?_____?___第?六條乙方?工作應達到?____標?準。四、?工作時間和?休息休假?第七條甲?方安排乙方?執(zhí)行___?_工時制度?。執(zhí)行標?準工時制度?的，乙方每?天工作時間?不超過8小?時，每周工?作不超過4?0小時。每?周休息日為?____甲?方安排乙方?執(zhí)行綜合計?算工時工作?制度或者不?定時工作制?度的，應當?事先取得勞?動行政部門?特殊工時制?度的行政許?可決定。?第八條甲?方對乙方實?行的休假制?度有___?_五、勞?動報酬第?九條甲方?每月___?_日前以貨?幣形式支付?乙方工資，?月工資為_?___元或?按____?執(zhí)行。乙?方在試用期?期間的工資?為____?元。甲乙?雙方對工資?的其他約定?____?第十條甲?方生產工作?任務不足使?乙方待工的?，甲方支付?乙方的月生?活費為__?__元或按?____執(zhí)?行。六、?社會保險及?其他保險福?利待遇第?十一條甲?乙雙方按國?家和北京市?的規(guī)定參加?社會保險。?甲方為乙方?辦理有關社?會保險手續(xù)?，并承擔相?應社會保險?義務。第?十二條乙?方患病或非?因工負傷的?醫(yī)療待遇按?國家、北京?市有關規(guī)定?執(zhí)行。甲方?按____?支付乙方病?假工資。?第十三條?乙方患職業(yè)?病或因工負?傷的待遇按?國家和北京?市的有關規(guī)?定執(zhí)行。?第十四條?甲方為乙方?提供以下福?利待遇__?__七、?勞動保護、?勞動條件和?職業(yè)危害防?護第十五?條甲方根?據生產崗位?的需要，按?照國家有關?勞動安全、?衛(wèi)生的規(guī)定?為乙方配備?必要的安全?防護措施，?發(fā)放必要的?勞動保護用?品。第十?六條甲方?根據國家有?關法律、法?規(guī)，建立安?全生產制度?；乙方應當?嚴格遵守甲?方的勞動安?全制度，嚴?禁違章作業(yè)?，防止勞動?過程中的事?故，減少職?業(yè)危害。?第十七條?甲方應當建?立、健全職?業(yè)病防治責?任制度，加?強對職業(yè)病?防治的管理?，提高職業(yè)?病防治水平?。八、勞?動合同的解?除、終止和?經濟補償?第十八條?甲乙雙方解?除、終止、?續(xù)訂勞動合?同應當依照?《中華人民?共和國勞動?合同法》和?國家及北京?市有關規(guī)定?執(zhí)行。第?十九條甲?方應當在解?除或者終止?本合同時，?為乙方出具?解除或者終?止勞動合同?的證明，并?在十五日內?為乙方辦理?檔案和社會?保險關系轉?移手續(xù)。?第二十條?乙方應當按?照雙方約定?，辦理工作?交接。應當?支付經濟補?償的，在辦?結工作交接?時支付。?九、當事人?約定的其他?內容第二?十一條甲?乙雙方約定?本合同增加?以下內容：?_____?_____?十、勞動?爭議處理及?其它第二?十二條雙?方因履行本?合同發(fā)生爭?議，當事人?可以向甲方?勞動爭議調?解委員會申?請調解；調?解不成的，?可以向勞動?爭議仲裁委?員會申請仲?裁。當事?人一方也可?以直接向勞?動爭議仲裁?委員會申請?仲裁。第?二十三條?本合同的附?件如下：_?_____?____?第二十四條?本合同未?盡事宜或與?今后國家、?北京市有關?規(guī)定相悖的?，按有關規(guī)?定執(zhí)行。?第二十五條?本合同一?式兩份，甲?乙雙方各執(zhí)?一份。甲?方____?（公章）乙?方____?（簽字或蓋?章）法定?代表人（主?要負責人）?或委托代理?人____?（簽字或蓋?章）簽訂?日期：__?__年__?__月__?__日勞?動合同變更?書經甲乙雙?方平等自愿?、協(xié)商同意?，對本合同?做以下變更?：甲方（?蓋章）乙方?（簽字或蓋?章）法定?代表人或委?托代理人（?簽字或蓋章?）：___?_年___?_月___?_日無固?定期限勞動?合同書范本?（二）編?號：___?_____?__甲方?：____?_____?_乙方：?_____?_____?簽訂日期?：____?年____?月____?日北京市?勞動和社會?保障局監(jiān)制?根據《中?華人民共和?國勞動法》?、《中華人?民共和國勞?動合同法》?和有關法律?、法規(guī)，甲?乙雙方經平?等自愿、協(xié)?商一致簽訂?本合同，共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動合同雙方?當事人基本?情況第一?條甲方?法定代表人?（主要負責?人）或委托?代理人：_?_____?____?注冊地址：?_____?_____?經營地址?：____?_____?_第二條?乙方性?別：___?_____?__戶籍?類型（非農?業(yè)、農業(yè)）?____?居民身份證?號碼：__?_____?___或?者其他有效?證件名稱：?_____?_____?證件號碼?：____?_____?_在甲方?工作起始時?間：___?_年___?_月___?_日家庭?住址：__?_____?___??????郵政編?碼：___?_____?__在京?居住地址：?_____?_____??????郵?政編碼：_?_____?____?戶口所在地?：____??。ㄊ校?___區(qū)（?縣）___?_街道（鄉(xiāng)?鎮(zhèn)）二、?勞動合同期?限第三條?本合同為?無固定期限?勞動合同。?本合同于?____年?____月?____日?生效，其中?試用期至_?___年_?___月_?___日止?。三、工?作內容和工?作地點第?四條乙方?同意根據甲?方工作需要?，擔任__?__崗位（?工種）工作?。第五條?根據甲方?的崗位（工?種）作業(yè)特?點，乙方的?工作區(qū)域或?工作地點為?____.?第六條?乙方工作應?達到___?_標準。?四、工作時?間和休息休?假第七條?甲方安排?乙方執(zhí)行_?___工時?制度。執(zhí)?行標準工時?制度的，乙?方每天工作?時間不超過?8小時，每?周工作不超?過40小時?。每周休息?日為___?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____.?甲方安排?乙方執(zhí)行綜?合計算工時?工作制度或?者不定時工?作制度的，?應當事先取?得勞動行政?部門特殊工?時制度的行?政許可決定?。第八條?甲方對乙?方實行的休?假制度有_?___.?五、勞動報?酬第九條?甲方每月?____日?前以貨幣形?式支付乙方?工資，月工?資為___?_元或按_?___執(zhí)行?。乙方在?試用期期間?的工資為_?___元。?甲乙雙方?對工資的其?他約定：_?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?__.第?十條甲方?生產工作任?務不足使乙?方待工的，?甲方支付乙?方的月生活?費為___?_元或按_?___執(zhí)行?。六、社?會保險及其?他保險福利?待遇第十?一條甲乙?雙方按國家?和北京市的?規(guī)定參加社?會保險。甲?方為乙方辦?理有關社會?保險手續(xù)，?并承擔相應?社會保險義?務。第十?二條乙方?患病或非因?工負傷的醫(yī)?療待遇按國?家、北京市?有關規(guī)定執(zhí)?行。甲方按?____支?付乙方病假?工資。第?十三條乙?方患職業(yè)病?或因工負傷?的待遇按國?家和北京市?的有關規(guī)定?執(zhí)行。第?十四條甲?方為乙方提?供以下福利?待遇1.?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?__.2?.____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?___.?3.___?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____.?4.__?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?.七、勞?動保護、勞?動條件和職?業(yè)危害防護?第十五條?甲方根據?生產崗位的?需要，按照?國家有關勞?動安全、衛(wèi)?生的規(guī)定為?乙方配備必?要的安全防?護措施，發(fā)?放必要的勞?動保護用品?。第十六?條甲方根?據國家有關?法律、法規(guī)?，建立安全?生產制度；?乙方應當嚴?格遵守甲方?的勞動安全?制度，嚴禁?違章作業(yè)，?防止勞動過?程中的事故?，減少職業(yè)?危害。第?十七條甲?方應當建立?、健全職業(yè)?病防治責任?制度，加強?對職業(yè)病防?治的管理，?提高職業(yè)病?防治水平。?八、勞動?合同的解除?、終止和經?濟補償第?十八條甲?乙雙方解除?、終止勞動?合同應當依?照《中華人?民共和國勞?動合同法》?和國家及北?京市有關規(guī)?定執(zhí)行。?第十九條?甲方應當在?解除或者終?止本合同時?，為乙方出?具解除或者?終止勞動合?同的證明，?并在十五日?內為乙方辦?理檔案和社?會保險關系?轉移手續(xù)。?第二十條?乙方應當?按照雙方約?定，辦理工?作交接。應?當支付經濟?補償的，在?辦結工作交?接時支付。?九、當事?人約定的其?他內容第?二十一條?甲乙雙方約?定本合同增?加以下內容?1.__?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?.2._?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_.3.?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?__.4?.____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?___.?十、勞動爭?議處理及其?它第二十?二條雙方?因履行本合?同發(fā)生爭議?，當事人可?以向甲方勞?動爭議調解?委員會申請?調解；調解?不成的，可?以向勞動爭?議仲裁委員?會申請仲裁?。當事人?一方也可以?直接向勞動?爭議仲裁委?員會申請仲?裁。第二?十三條本?合同的附件?如下1.?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?__.2?.____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?___.?3.___?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____.?4.__?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?.第二十?四條本合?同未盡事宜?或與今后國?家、北京市?有關規(guī)定相?悖的，按有?關規(guī)定執(zhí)行?。第二十?五條本合?同一式兩份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份。?甲方（公?章）：__?_____?___??乙?方（簽字或?蓋章）：_?_____?____?法定代表人?（主要負責?人）或委托?代理人簽字?或蓋章）：?_____?_____?簽訂日期?：____?年____?月____?日無固定?期限勞動合?同書范本（?三）（無?固定期限）?甲方：?乙方：簽?訂日期：_?___年_?___月_?___日?根據《中華?人民共和國?勞動法》、?《中華人民?共和國勞動?合同法》和?有關法律、?法規(guī)，甲乙?雙方經平等?自愿、協(xié)商?一致簽訂本?合同，共同?遵守本合同?所列條款。?一、勞動?合同雙方當?事人基本情?況第一條?甲方法?定代表人（?主要負責人?）或委托代?理人注冊?地址經營?地址第二?條乙方性?別戶籍類?型（非農業(yè)?、農業(yè)）?居民身份證?號碼或者?其他有效證?件名稱證件?號碼在甲?方工作起始?時間___?_年___?_月___?_日家庭?住址郵政編?碼在京居?住地址郵政?編碼戶口?所在地?。?市）區(qū)（縣?）街道（鄉(xiāng)?鎮(zhèn)）二、?勞動合同期?限第三條?本合同為?無固定期限?勞動合同。?本合同于?____年?____月?____日?生效，其中?試用期至_?___年_?___月_?___日止?。三、工?作內容和工?作地點第?四條乙方?同意根據甲?方工作需要?，擔任__?__崗位（?工種）工作?。第五條?根據甲方?的崗位（工?種）作業(yè)特?點，乙方的?工作區(qū)域或?工作地點為?第六條?乙方工作應?達到___?_標準。?四、工作時?間和休息休?假第七條?甲方安排?乙方執(zhí)行工?時制度。?執(zhí)行標準工?時制度的，?乙方每天工?作時間不超?過8小時，?每周工作不?超過40小?時。每周休?息日為甲?方安排乙方?執(zhí)行綜合計?算工時工作?制度或者不?定時工作制?度的，應當?事先取得勞?動行政部門?特殊工時制?度的行政許?可決定。?第八條甲?方對乙方實?行的休假制?度有___?_五、勞?動報酬第?九條甲方?每月日前以?貨幣形式支?付乙方工資?，月工資為?____元?或按___?_執(zhí)行。?乙方在試用?期期間的工?資為元。?甲乙雙方對?工資的其他?約定___?_第十條?甲方生產?工作任務不?足使乙方待?工的，甲方?支付乙方的?月生活費為?____元?或按___?_執(zhí)行。?六、社會保?險及其他保?險福利待遇?第十一條?甲乙雙方?按國家和北?京市的規(guī)定?參加社會保?險。甲方為?乙方辦理有?關社會保險?手續(xù)，并承?擔相應社會?保險義務。?第十二條?乙方患病?或非因工負?傷的醫(yī)療待?遇按國家、?北京市有關?規(guī)定執(zhí)行。?甲方按__?__支付乙?方病假工資?。第十三?條乙方患?職業(yè)病或因?工負傷的待?遇按國家和?北京市的有?關規(guī)定執(zhí)行?。第十四?條甲方為?乙方提供以?下福利待遇?____?七、勞動保?護、勞動條?件和職業(yè)危?害防護第?十五條甲?方根據生產?崗位的需要?，按照國家?有關勞動安?全、衛(wèi)生的?規(guī)定為乙方?配備必要的?安全防護措?施，發(fā)放必?要的勞動保?護用品。?第十六條?甲方根據國?家有關法律?、法規(guī)，建?立安全生產?制度；乙方?應當嚴格遵?守甲方的勞?動安全制度?，嚴禁違章?作業(yè)，防止?勞動過程中?的事故，減?少職業(yè)危害?。第十七?條甲方應?當建立、健?全職業(yè)病防?治責任制度?，加強對職?業(yè)病防治的?管理，提高?職業(yè)病防治?水平。八?、勞動合同?的解除、終?止和經濟補?償第十八?條甲乙雙?方解除、終?止勞動合同?應當依照《?中華人民共?和國勞動合?同法》和國?家及北京市?有關規(guī)定執(zhí)?行。第十?九條甲方?應當在解除?或者終止本?合同時，為?乙方出具解?除或者終止?勞動合同的?證明，并在?十五日內為?乙方辦理檔?案和社會保?險關系轉移?手續(xù)。第?二十條乙?方應當按照?雙方約定，?辦理工作交?接。應當支?付經濟補償?的，在辦結?工作交接時?支付。九?、當事人約?定的其他內?容第二十?一條甲乙?雙方約定本?合同增加以?下內容：_?_____?____?十、勞動爭?議處理及其?它第二十?二條雙方?因履行本合?同發(fā)生爭議?，當事人可?以向甲方勞?動爭議調解?委員會申請?調解；調解?不成的，可?以向勞動爭?議仲裁委員?會申請仲裁?。當事人?一方也可以?直接向勞動?爭議仲裁委?員會申請仲?裁。第二?十三條本?合同的附件?如下___?_第二十?四條本合?同未盡事宜?或與今后國?家、北京市?有關規(guī)定相?悖的，按有?關規(guī)定執(zhí)行?。第二十?五條本合?同一式兩份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份。?甲方：_?_____?____（?公章）???乙方：_?_____?____（?簽字或蓋章?）法定代?表人（主要?負責人）或?委托代理人?（簽字或?蓋章）簽?訂日期：_?___年_?___月_?___日?無固定期限?勞動合同書?范本（四）?甲方：_?_____?____?乙方：__?_____?___簽訂?日期：__?__年__?__月__?__日根據?《中華人民?共和國勞動?法》、《中?華人民共和?國勞動合同?法》和有關?法律、法規(guī)?，甲乙雙方?經平等自愿?、協(xié)商一致?簽訂本合同?，共同遵守?本合同所列?條款。一?、勞動合同?雙方當事人?基本情況?第一條甲?方____?法定代表?人（主要負?責人）或委?托代理人_?___注?冊地址__?__經營?地址___?_第二條?乙方__?__性別_?___戶?籍類型（非?農業(yè)、農業(yè)?）____?居民身份?證號碼__?__或者?其他有效證?件名稱__?__證件號?碼____?在甲方工?作起始時間?____年?____月?____日?家庭住址?____郵?政編碼__?__在京?居住地址_?___郵政?編碼___?_戶口所?在地___?_?。ㄊ校?____區(qū)?（縣）__?__街道（?鄉(xiāng)鎮(zhèn)二、?勞動合同期?限第三條?本合同為?無固定期限?勞動合同。?本合同于?____年?____月?____日?生效，其中?試用期至_?___年_?___月_?___日止?。三、工?作內容和工?作地點第?四條乙方?同意根據甲?方工作需要?，擔任__?____?__崗位（?工種）工作?。第五條?根據甲方?的崗位（工?種）作業(yè)特?點，乙方的?工作區(qū)域或?工作地點為?____?第六條乙?方工作應達?到____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_標準。?四、工作時?間和休息休?假第七條?甲方安排?乙方執(zhí)行_?___工時?制度。執(zhí)?行標準工時?制度的，乙?方每天工作?時間不超過?8小時，每?周工作不超?過40小時?。每周休息?日為___?_甲方安?排乙方執(zhí)行?綜合計算工?時工作制度?或者不定時?工作制度的?，應當事先?取得勞動行?政部門特殊?工時制度的?行政許可決?定。第八?條甲方對?乙方實行的?休假制度有?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?五、勞動?報酬第九?條甲方每?月____?日前以貨幣?形式支付乙?方工資，月?工資為__?____?__元或按?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_執(zhí)行。?乙方在試?用期期間的?工資為__?__元。?甲乙雙方對?工資的其他?約定___?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?__第十?條甲方生?產工作任務?不足使乙方?待工的，甲?方支付乙方?的月生活費?為____?元或按__?____?__執(zhí)行。?六、社會?保險及其他?保險福利待?遇第十一?條甲乙雙?方按國家和?北京市的規(guī)?定參加社會?保險。甲方?為乙方辦理?有關社會保?險手續(xù)，并?承擔相應社?會保險義務?。第十二?條乙方患?病或非因工?負傷的醫(yī)療?待遇按國家?、北京市有?關規(guī)定執(zhí)行?。甲方按_?____?___支付?乙方病假工?資。第十?三條乙方?患職業(yè)病或?因工負傷的?待遇按國家?和北京市的?有關規(guī)定執(zhí)?行。第十?四條甲方?為乙方提供?以下福利待?遇____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?___七?、勞動保護?、勞動條件?和職業(yè)危害?防護第十?五條甲方?根據生產崗?位的需要，?按照國家有?關勞動安全?、衛(wèi)生的規(guī)?定為乙方配?備必要的安?全防護措施?，發(fā)放必要?的勞動保護?用品第十?六條甲方?根據國家有?關法律、法?規(guī)，建立安?全生產制度?；乙方應當?嚴格遵守甲?方的勞動安?全制度，嚴?禁違章作業(yè)?，防止勞動?過程中的事?故，減少職?業(yè)危害。?第十七條?甲方應當建?立、健全職?業(yè)病防治責?任制度，加?強對職業(yè)病?防治的管理?，提高職業(yè)?病防治水平?。八、勞?動合同的解?除、終止和?經濟補償?第十八條?甲乙雙方解?除、終止勞?動合同應當?依照《中華?人民共和國?勞動合同法?》和國家及?北京市有關?規(guī)定執(zhí)行。?第十九條?甲方應當?在解除或者?終止本合同?時，為乙方?出具解除或?者終止勞動?合同的證明?，并在十五?日內為乙方?辦理檔案和?社會保險關?系轉移手續(xù)?。第二十?條乙方應?當按照雙方?約定，辦理?工作交接。?應當支付經?濟補償的，?在辦結工作?交接時支付?。九、當?事人約定的?其他內容?第二十一條?甲乙雙方?約定本合同?增加以下內?容：__?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?___十?、勞動爭議?處理及其它?第二十二?條雙方因?履行本合同?發(fā)生爭議，?當事人可以?向甲方勞動?爭議調解委?員會申請調?解；調解不?成的，可以?向勞動爭議?仲裁委員會?申請仲裁。?當事人一?方也可以直?接向勞動爭?議仲裁委員?會申請仲裁?。第二十?三條本合?同的附件如?下____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?___第?二十四條?本合同未盡?事宜或與今?后國家、北?京市有關規(guī)?定相悖的，?按有關規(guī)定?執(zhí)行。第?二十五條?本合同一式?兩份，甲乙?雙方各執(zhí)一?份。甲方?：____?_____?_（公章）???乙方?：____?_____?_（簽字或?蓋章）法?定代表人（?主要負責人?）或委托代?理人（簽?字或蓋章）?簽訂日期：?____年?____月?____日?精選無固?定期限勞動?合同書范本?（二）訂?立合同雙方?：縣鄉(xiāng)村?組，以下簡?稱甲方;?縣鄉(xiāng)村村民?，以下簡稱?乙方。為?了充分利用?水利資料，?發(fā)展?jié)O業(yè)生?產，為城鄉(xiāng)?人民群眾提?供更多的商?品魚，增加?集體和個人?收入，根據?中央(83?)、(84?)一號文件?精神，經村?民大會充?分討論和甲?乙雙方認真?協(xié)商，特訂?立本合同，?以供雙方共?同遵守。?第一條承?包地點和面?積甲方將?座落在魚塘?(河道、水?庫、湖面)?畝，承包給?乙方養(yǎng)魚，?魚塘(河?道、水庫、?湖面)的所?有權歸甲方?，乙方只有?管理使用權?和合同規(guī)定?的受益權，?但不準出賣?、出租或轉?讓，在承包?期內，乙方?如去世，其?家庭成員享?有承包繼承?權。第二?條承包期?限承包期?限為年，自?____年?____月?____日?起，至__?__年__?__月__?__日止。?第三條?乙方上交甲?方提成的辦?法及時間?在承包期內?，乙方共上?交甲方鮮魚?(或承包款?)公斤(或?元)，其中?：一九年上?交公斤(元?)，一九年?上交公斤(?元)……;?在上交甲方?的鮮魚中，?魚占%，魚?占%，魚占?%……。上?交時間均為?每____?年____?月____?日左右(時?間不超過前?后十天)，?甲方收到乙?方上產的鮮?魚(或承包?款)后，即?出具收魚(?款)憑證。?第四條?甲方的權利?義務1.?甲方應將養(yǎng)?護魚用的房?屋間(如果?有)和下列?工具提供給?乙方使用：?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____。?2.上級?主管部門如?有扶持漁業(yè)?生產的貸款?、現金或物?資，甲方應?合理分配給?乙方。3?.甲方應對?社員群眾進?行保護漁業(yè)?生產的教育?。如發(fā)生偷?、毒、炸魚?等情況，甲?方應積極協(xié)?助乙方處理?。4.養(yǎng)?魚與農業(yè)用?水發(fā)