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第3頁(yè)共3頁(yè)勞動(dòng)合同?終止書?根據(jù)雙方?簽定的勞?動(dòng)合同,?用人單位?(甲方)?按以下合?同條款之?一(__?___)?原因決定?解除、終?止與乙方?簽定的勞?動(dòng)合同。?1、合?同期限屆?滿,不再?續(xù)訂新的?勞動(dòng)合同?。2、?乙方不能?勝任工作?,經(jīng)過(guò)培?訓(xùn)或者調(diào)?整工作崗?位,仍不?能勝任工?作。3?、乙方患?病或者非?因工負(fù)傷?,醫(yī)療期?滿后,不?能從事原?工作也不?能從事由?甲方另行?按排的工?作。4?、乙方嚴(yán)?重違反勞?動(dòng)紀(jì)律或?者甲方規(guī)?章制度。?乙方過(guò)錯(cuò)?對(duì)甲方利?益造成重?大損害。?5、客?觀情況發(fā)?生重大變?化,致使?原勞動(dòng)合?同無(wú)法履?行,經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商同意終?止合同。?6、乙?方在簽訂?勞動(dòng)合同?時(shí)相關(guān)重?要證明是?偽造的。?7、勞?動(dòng)合同約?定的其他?條款:_?____?(1)?乙方應(yīng)于?____?_年__?___月?____?_日前辦?理調(diào)出手?續(xù);(?2)存檔?費(fèi)用由方?負(fù)擔(dān)。?(3)住?房公積金?于___?__年_?____?月___?__日(?封存或轉(zhuǎn)?出)。?甲方(蓋?章)_?____?法定代?表人(簽?章)_?____?乙方(?簽章)?____?___?___?年__?___?月__?___?日勞動(dòng)?合同終止?書(二)?一、根?據(jù)甲、乙?雙方于_?____?年___?__月_?____?日簽訂的?勞動(dòng)合?同,甲?方按照以?下合同條?款之(_?____?)項(xiàng)原因?,決定自?____?_年__?___月?____?_日終止?與乙方簽?訂的勞動(dòng)?合同。?1、合?同期限屆?滿,不再?續(xù)訂新的?勞動(dòng)合同?;2、?在試用?期內(nèi)證明?乙方不符?合錄用條?件;3?、乙方?嚴(yán)重違反?甲方依法?制定的規(guī)?章制度;?4、?乙方以欺?詐、脅迫?的手段使?甲方違背?真實(shí)意思?簽訂勞動(dòng)?合同致使?勞動(dòng)合同?無(wú)效;?5、乙?方同時(shí)與?其他用人?單位建立?勞動(dòng)關(guān)系?,對(duì)完成?本單位的?工作任務(wù)?造成嚴(yán)重?影響,或?者經(jīng)用人?單位提出?,拒不改?正;6?、乙方?嚴(yán)重失職?,營(yíng)私舞?弊,給用?人單位造?成重大損?害;7?、乙方?被依法追?究刑事責(zé)?任;8?、勞動(dòng)?合同訂立?時(shí)所依據(jù)?的客觀情?況發(fā)生重?大變化,?致使原合?同無(wú)法履?行,經(jīng)當(dāng)?事人協(xié)商?不能就變?更合同達(dá)?成協(xié)議;?9、?乙方不能?勝任工作?、履行合?同差、完?不成工作?任務(wù)、考?核不合格?,經(jīng)過(guò)培?訓(xùn)或者調(diào)?整工作崗?位,仍不?能勝任;?10、?乙方患?病或非因?工負(fù)傷,?醫(yī)療期滿?后不能從?事原工作?,也不能?從事由甲?方安排的?其他工作?;11?、甲乙?雙方協(xié)商?一致同意?解除勞?動(dòng)合同?;12?、乙方?主動(dòng)提出?辭職?;13?、法律?規(guī)定的其?他情形;?14、?其他勞?動(dòng)合同約?定的條款?。二、?甲方按?照相關(guān)勞?動(dòng)法規(guī)規(guī)?定以及勞?動(dòng)合同書?約定的條?款,對(duì)?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金做如?下決定:?1、?不予支付?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金;2?、按照?合同規(guī)定?,支付經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金?共計(jì)__?___月?工資合計(jì)?____?_元。?三、本協(xié)?議書一式?二份,甲?、乙雙方?各執(zhí)一份?。甲方?(蓋章)?:___?__??????
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