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文檔簡(jiǎn)介

成在干部作風(fēng),敗也一個(gè)地方發(fā)展具有舉足輕重的作多次提到干2018年成在干部作風(fēng),敗也一個(gè)地方發(fā)展具有舉足輕重的作多次提到干2018年9月在xx考察時(shí),在深入推進(jìn)“東北地區(qū)一些干真抓實(shí)干,出真招、通過(guò)本次“解放思想推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)要教育習(xí)近平總書(shū)記指出:一個(gè)地方的工作,

在干部作風(fēng);一個(gè)地方的事業(yè),興在干部作風(fēng),衰也在干部作風(fēng)。

可見(jiàn)干部作風(fēng)建設(shè)對(duì)一個(gè)單位、

用。近年來(lái),總書(shū)記在關(guān)于東北振興的重要講話中,

部作風(fēng)及思想觀念問(wèn)題。

東北振興座談會(huì)上的重要講話中總書(shū)記又指出

部思想觀念解放不夠,干事創(chuàng)業(yè)激情不足,推動(dòng)振興的內(nèi)生動(dòng)力

有待加強(qiáng)”。強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)、

辦實(shí)事、求實(shí)效,防止和克服形式主義、官僚主義。

作為學(xué)校一名組工干部,

展大討論”,對(duì)推進(jìn)學(xué)校干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)有了

進(jìn)一步的思考,現(xiàn)匯報(bào)一點(diǎn)認(rèn)識(shí)體會(huì),不當(dāng)之處敬請(qǐng)同志們批評(píng)

指正。

第一,轉(zhuǎn)變思想觀念,摒棄“官本位”思想。

總書(shū)記講話指出了推進(jìn)東北振興面臨的突出問(wèn)題其中之一

為干部思想觀念短板,“官本位”仍然存在問(wèn)題。轉(zhuǎn)變干部的思

想觀念,破除“官本位”思想,要在干部“修官德、正官位、管

官行、監(jiān)官權(quán)、問(wèn)官責(zé)、疏官路”方面下功夫。首先要加強(qiáng)干部

官德修養(yǎng)。以德為先是我們黨選拔任用干部的基本標(biāo)準(zhǔn),

-1-

提高黨性修養(yǎng),不忘初心,樹(shù)立服務(wù)第一、平等同時(shí)要進(jìn)一步加強(qiáng)干部加強(qiáng)干部日常監(jiān)督,讓完善領(lǐng)導(dǎo)干真正建立干部能上能下、能進(jìn)能,使干部徹。不敢作為提高黨性修養(yǎng),不忘初心,樹(shù)立服務(wù)第一、平等同時(shí)要進(jìn)一步加強(qiáng)干部加強(qiáng)干部日常監(jiān)督,讓完善領(lǐng)導(dǎo)干真正建立干部能上能下、能進(jìn)能,使干部徹。不敢作為《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì),綜合施策、區(qū)分對(duì)待,教育引導(dǎo)干部著力破除不求有增二要壓實(shí)擔(dān)當(dāng)作為責(zé)任,加

牢記使命,牢固樹(shù)立以人民為中心的思想,

友善的意識(shí),把維護(hù)廣大師生員工的切實(shí)利益作為一切工作的出

發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),做到近民親民愛(ài)民為民。

的日常管理,把管政治、管思想、管作風(fēng)、管紀(jì)律統(tǒng)一起來(lái),在

制度設(shè)計(jì)上規(guī)范和約束干部的權(quán)力運(yùn)行,

權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行;改進(jìn)和完善干部考核評(píng)價(jià)體系,

部問(wèn)責(zé)制;切實(shí)推進(jìn)制度創(chuàng)新,

出的良性循環(huán)機(jī)制。促使“官本位”轉(zhuǎn)向“民本位”

底摒棄“官本位”思想,切實(shí)做到“權(quán)為民所賦,權(quán)為民所用”

第二,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),消除“為官不為”現(xiàn)象。

陳求發(fā)書(shū)記指出,全省干部最亟需解決的問(wèn)題之一便是不敢

擔(dān)當(dāng)、怕惹矛盾、怕得罪人,明哲保身、不思進(jìn)取。省委在對(duì)我

校巡視反饋意見(jiàn)中也指出我校領(lǐng)導(dǎo)干部存在不敢擔(dān)當(dāng)、

的問(wèn)題。對(duì)此我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央下發(fā)的

廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》

把對(duì)干部的嚴(yán)管與厚愛(ài)結(jié)合起來(lái),

功、但求無(wú)過(guò)的心態(tài),牢固樹(shù)立勇于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為的意識(shí)。一

要加強(qiáng)政治激勵(lì),激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的思想自覺(jué),

強(qiáng)為黨分憂、為黨盡責(zé)的政治擔(dān)當(dāng)。

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干多干少、干好干壞一個(gè)旗幟鮮明的為敢于擔(dān)當(dāng)、寬容干部在改革,對(duì)干部的失誤錯(cuò)勇于攻堅(jiān)克難,以釘釘子精神做實(shí)踏實(shí)做事干多干少、干好干壞一個(gè)旗幟鮮明的為敢于擔(dān)當(dāng)、寬容干部在改革,對(duì)干部的失誤錯(cuò)勇于攻堅(jiān)克難,以釘釘子精神做實(shí)踏實(shí)做事

樣的問(wèn)題。三要工作上支持,

的干部撐腰鼓勁。四要建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,

創(chuàng)新中的失誤錯(cuò)誤,做到“三個(gè)區(qū)分”開(kāi)來(lái),妥善把握事業(yè)為上、

實(shí)事求是、依紀(jì)依法、容糾并舉“四個(gè)原則”

誤進(jìn)行綜合分析,對(duì)該容的大膽容錯(cuò)。五要加強(qiáng)干部能力建設(shè),

提高干部專(zhuān)業(yè)思維和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),涵養(yǎng)干部擔(dān)當(dāng)作為的底氣和勇

氣。最后要加強(qiáng)治理,對(duì)消極懈怠、萎靡不振,為官不為的干部

進(jìn)行必要的組織調(diào)整,對(duì)為官不正、為官亂為的干部進(jìn)行嚴(yán)格懲

戒,推動(dòng)形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導(dǎo)向和從政環(huán)境。

第三、重實(shí)干、強(qiáng)執(zhí)性、抓落實(shí)防止和克服形式主義、官僚

主義。

空談?wù)`國(guó),實(shí)干興邦。習(xí)近平總書(shū)記指出:抓落實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)工

作中一個(gè)極為重要的環(huán)節(jié),是黨的思想路線和群眾路線的根本要

求,也是衡量黨員領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀正確與否和黨性強(qiáng)不強(qiáng)的一個(gè)

重要標(biāo)志。我們要認(rèn)真落實(shí)省政府開(kāi)展的“重實(shí)干、強(qiáng)執(zhí)行、抓

落實(shí)”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)部署,以黨的十九大精神為指引,進(jìn)一步增強(qiáng)狠

抓落實(shí)本領(lǐng),堅(jiān)持說(shuō)實(shí)話、謀實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效,把雷厲風(fēng)

行和久久為功有機(jī)結(jié)合起來(lái),

做細(xì)做好各項(xiàng)工作。牢固樹(shù)立“干”字當(dāng)頭、善作善成的意識(shí),

-3-

xx等東北地區(qū)振興給與了高度關(guān)注及政策建設(shè)一支思想素xxx等東北地區(qū)振興給與了高度關(guān)注及政策建設(shè)一支思想素xx全面振興。

當(dāng)前中央對(duì)推進(jìn)

支持。我們要抓住機(jī)

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