煤礦職業(yè)危害防治管理要求(終版)

煤礦職業(yè)危害防治管理要求云南煤礦安全技術(shù)中心職業(yè)危害檢測所二O一二年前言

為認(rèn)真貫徹落實新《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《國務(wù)院關(guān)于堅持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》（國發(fā)〔2011〕40號）和《國務(wù)院辦公廳關(guān)于繼續(xù)深化“安全生產(chǎn)年”活動的通知》（國辦發(fā)〔2011〕11號）關(guān)于“認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家職業(yè)病防治規(guī)劃，加強(qiáng)監(jiān)管隊伍、技術(shù)裝備、工作制度建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，有效防范治理職業(yè)危害”的要求，根據(jù)中央編辦《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責(zé)分工的通知》（中央編辦〔2010〕104號）文的精神，以及國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家煤礦安全監(jiān)察局《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》（安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號）的要求，為穩(wěn)步推進(jìn)煤礦職業(yè)危害監(jiān)管監(jiān)察工作，促進(jìn)煤礦企業(yè)落實職業(yè)危害防治主體責(zé)任，切實保護(hù)煤礦從業(yè)人員的身心健康和生命安全。課程主要依據(jù)

本課根據(jù)中華人民共和國國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)《用人單位職業(yè)病防治指南》GBZ/T225-2010,國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局國家煤礦安全監(jiān)察局《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》(安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號)及云南煤礦安全監(jiān)察局對煤礦職業(yè)危害防治等要求進(jìn)行編寫，并提出煤礦職業(yè)危害管理的主要內(nèi)容和要求。主要內(nèi)容組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)1職業(yè)衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)2前期預(yù)防3工作場所管理4主要內(nèi)容防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品6工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測5職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援8職業(yè)健康監(jiān)護(hù)7職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查9組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)1組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

GBZ/T225—2010通用要求的第一部分對組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定；安監(jiān)總煤調(diào)（2010）121號文第二項煤礦職業(yè)危害管理中，針對煤礦企業(yè)的具體情況對職業(yè)病防治的組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)進(jìn)行了全面規(guī)定。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)組織結(jié)構(gòu)職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員組織職能組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)GBZ/T225—2010法定代表人是用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理體系的最高責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)用人單位的職業(yè)病防治工作。用人單位法定代表人可在最高決策層任命一名或幾名人員作為分管職業(yè)衛(wèi)生工作的負(fù)責(zé)人，其職責(zé)是：

※建立、實施、定期評審職業(yè)衛(wèi)生管理體系；

※定期向最高管理層報告職業(yè)衛(wèi)生管理體系的績效；

※組織并推動全體勞動者參加職業(yè)衛(wèi)生管理活動。職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)由：法定代表人、管理者代表、相關(guān)職能部門以及工會代表組成，其主要職責(zé)是審議職業(yè)衛(wèi)生工作計劃和方案，布置、督查和推動職業(yè)病防治工作。安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（六）煤礦企業(yè)法定代表人是本單位職業(yè)危害防治工作的第一責(zé)任人。（七）煤礦企業(yè)應(yīng)建立健全職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)制定職業(yè)危害防治規(guī)劃、年度計劃和機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、經(jīng)費落實等工作，加強(qiáng)對職業(yè)危害防治工作的領(lǐng)導(dǎo)。

組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)GBZ/T225—2010用人單位應(yīng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)及其相關(guān)組織，負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生管理體系的建立和運行。職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)及其相關(guān)組織的責(zé)任是：

—組織執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理體系的方針政策；

—制定職業(yè)衛(wèi)生管理工作計劃，確定明確的目標(biāo)及量化指標(biāo)，并組織實施；

—負(fù)責(zé)確定職業(yè)危害識別、評價及其控制人員的職責(zé)、義務(wù)和權(quán)利，并告知勞動者；

—組織對勞動者的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)以及勞動者之間（包括勞動者及其代表）的合作與交流，以全面實施其職業(yè)衛(wèi)生管理體系要素；

—負(fù)責(zé)確定職業(yè)危害識別、評價及其控制人員的職責(zé)、義務(wù)和權(quán)利，并告知勞動者；

—制定有效的職業(yè)病防治方案，以識別、控制和消除職業(yè)病危害及工作有關(guān)疾??；

—監(jiān)督管理和評估本單位的職業(yè)病防治工作；

—負(fù)責(zé)工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測和職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)。安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（八）煤礦企業(yè)應(yīng)建立健全職業(yè)危害防治管理機(jī)構(gòu)，配備專職管理人員，負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治日常管理工作。

（九）煤礦企業(yè)應(yīng)建立職業(yè)危害防治院所，負(fù)責(zé)企業(yè)職業(yè)危害因素監(jiān)（檢）測與評價、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)病診斷治療康復(fù)等工作；不具備建立條件的，必須委托職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)為其提供職業(yè)危害防治技術(shù)服務(wù)。

—職業(yè)危害防治管理機(jī)構(gòu)由煤礦分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)業(yè)務(wù)部門、施工部門的負(fù)責(zé)人和職業(yè)危害防治工作部門工作人員組成。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

舉例：關(guān)于成立××職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知××各單位：為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保護(hù)勞動者的身心健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)國家職業(yè)病防治法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營性質(zhì)，特成立××職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組：組長:副組長：成員：領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在人力資源部或安全環(huán)保部，由××兼任辦公室主任，辦公室成員由人力資源部或安全環(huán)保部全體人員組成，負(fù)責(zé)對有職業(yè)病危害因素的單位進(jìn)行職業(yè)病防治工作的檢查、指導(dǎo)、督促等相關(guān)工作。各部門的主要職責(zé)：組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員GBZ/T225—2010用人單位應(yīng)配備專(兼)職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,對本單位職業(yè)衛(wèi)生工作提供技術(shù)指導(dǎo)和管理。用人單位按職工總數(shù)的千分之二到千分之五配備職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職人員,職工人數(shù)少于三百人的用人單位至少應(yīng)配備一名職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職人員。應(yīng)檢查職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職人員的書面聘用文件、個人資質(zhì)(職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識背景、工作經(jīng)歷和執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格)文件和專業(yè)檔案。

安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（十二）煤礦企業(yè)應(yīng)指定專職或兼職職業(yè)危害因素監(jiān)測人員，配備足夠的監(jiān)測儀器設(shè)備，按照有關(guān)規(guī)定對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測。監(jiān)測人員按特種作業(yè)人員管理，持特種作業(yè)操作資格證上崗。必須配置測塵人員、測風(fēng)人員、化學(xué)毒物檢測人員、測噪音人員、取樣人員、化驗人員、檢測儀器維護(hù)人員等職業(yè)危害因素檢測人員?！锔髅旱V企業(yè)職業(yè)危害防治工作機(jī)構(gòu)必須配置專職或者兼職工作人員：年設(shè)計生產(chǎn)能力30萬噸以上（含30萬噸）的煤礦配置人員不得少于4人其中專職人員不得少于2人）；年設(shè)計生產(chǎn)能力9萬噸以上（含9萬噸）的煤礦配置人員不得少于3人（其中專職人員不得少于2人）；年設(shè)計生產(chǎn)能力9萬噸以下的煤礦配置人員不得少于2人（其中專職人員不得少于1人）；并按規(guī)定配備相關(guān)設(shè)備，提供相應(yīng)的工作經(jīng)費。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

相關(guān)組織職能GBZ/T225—2010用人單位應(yīng)明確工會、人事及勞動工資、企業(yè)管理、財務(wù)、生產(chǎn)調(diào)度、工程技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生管理等相關(guān)部門在職業(yè)衛(wèi)生管理方面的職責(zé)和要求。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

組織機(jī)構(gòu)模板—設(shè)置職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)—設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)—明確相關(guān)組織的職能—配備專（兼）職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

制定本單位職業(yè)衛(wèi)生方針職業(yè)病防治工作納入目標(biāo)管理責(zé)任制制定職業(yè)病防治計劃和實施方案建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度設(shè)置崗位操作規(guī)程建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案建立、健全勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度確保職業(yè)病防治管理必要的經(jīng)費投入建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案依法參加工傷保險規(guī)章制度GBZ/T225—2010組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)衛(wèi)生方針GBZ/T225—2010職業(yè)衛(wèi)生方針應(yīng)按以下要求制定：

—遵守國家有關(guān)職業(yè)病防治法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；

—預(yù)防和控制職業(yè)病及工作相關(guān)疾病，保護(hù)勞動者健康；

—應(yīng)符合本單位實際，適合本單位的規(guī)律和活動性質(zhì)；

—保證全員參與。職業(yè)衛(wèi)生方針應(yīng)達(dá)到以下要求：

—內(nèi)容明確，注明制定日期，并經(jīng)法定代表人簽字生效，或簽發(fā)實施；

—及時公布，保證全體勞動者及所有相關(guān)方及時得知；

—定期評估，確保職業(yè)衛(wèi)生方針持續(xù)的適用性。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)衛(wèi)生方針煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，建立用人單位負(fù)責(zé)、行政機(jī)關(guān)監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會監(jiān)督的機(jī)制，實行分類管理、綜合治理。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

舉例：××質(zhì)量方針遵章守法樹形象客觀公正強(qiáng)自律持續(xù)改進(jìn)保質(zhì)量服務(wù)煤礦求健康質(zhì)量方針闡述：遵章守法樹形象，客觀公正強(qiáng)自律：“法規(guī)”是經(jīng)營管理的基本要求。國家在質(zhì)量、職業(yè)健康安全、計量管理方面頒布了一系列法律法規(guī)。制訂的體系文件既是貫徹國家法律法規(guī)的具體體現(xiàn)，又是內(nèi)部“法規(guī)”，必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行，樹立職業(yè)危害檢測所的守法、誠信的形象；對服務(wù)對象要“客觀、公正”，以事實說話，杜絕違法違紀(jì)行為，強(qiáng)調(diào)工作過程中的自律要求。持續(xù)改進(jìn)保質(zhì)量，服務(wù)煤礦求健康：持續(xù)改進(jìn)適用于每人、每事，是對全員、全過程的要求。每項活動、工作都應(yīng)按過程方法進(jìn)行認(rèn)識、控制和改進(jìn)，為此提倡“用數(shù)據(jù)說話”，過程輸入、輸出要求是可測量的。因此，測量手段、方法的健全完善是質(zhì)量和職業(yè)健康安全管理最重要的基礎(chǔ)工作。同時，以服務(wù)煤礦為工作重心，努力追求并促進(jìn)煤礦職工職業(yè)健康，為云南省煤礦及其它行業(yè)職業(yè)病防治做出應(yīng)有的組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)病防治工作納入目標(biāo)管理責(zé)任制GBZ/T225—2010用人單位在制定生產(chǎn)經(jīng)營整體規(guī)劃時，應(yīng)將職業(yè)病防治工作納入法定代表人的目標(biāo)管理責(zé)任制中并通過層層分解的目標(biāo)使下屬機(jī)構(gòu)都有相應(yīng)的職責(zé)、任務(wù)、目標(biāo)、進(jìn)度和考核指標(biāo)。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

舉例：一、職業(yè)危害控制目標(biāo)

二、職業(yè)危害管理

三、職業(yè)危害責(zé)任制度

四、職業(yè)危害的控制

鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）礦長：

年月日組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)病防治計劃和實施方案GBZ/T225—2010用人單位制定的年度職業(yè)病防治計劃應(yīng)包括目的、目標(biāo)、措施、考核指標(biāo)、保障條件等內(nèi)容。實施方案應(yīng)包括時間、進(jìn)度、實施步驟、技術(shù)要求，考核內(nèi)容、驗收方法等內(nèi)容。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)病防治計劃和實施方案用人單位每年應(yīng)對職業(yè)病防治計劃和實施方案的落實情況進(jìn)行必要的評估，并撰寫年度評估報告。評估報告應(yīng)包括存在的問題和下一步的工作重點書面評估報告應(yīng)送達(dá)決策層閱知，并作為下一年度制定計劃和實施方案的參考。舉例《職業(yè)病防治計劃和實施方案》組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)衛(wèi)生管理制度GBZ/T225—2010用人單位應(yīng)根據(jù)國家、地方的職業(yè)病防治法律法規(guī)的要求，結(jié)合本單位實際制定相應(yīng)的規(guī)章制度。職業(yè)衛(wèi)生管理制度應(yīng)涵蓋職業(yè)病危害項目申報、建設(shè)項目職業(yè)病危害評價，作業(yè)場所管理、作業(yè)場所職業(yè)病有害因素監(jiān)測、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施管理、個人職業(yè)病防護(hù)用品管理、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、職業(yè)危害告知等方面。職業(yè)衛(wèi)生管理制度應(yīng)包括管理部門、職責(zé)、目標(biāo)，內(nèi)容、保障措施、評估方法等要素。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

舉例：一、目的和依據(jù)二、適用范圍三、術(shù)語四、機(jī)構(gòu)設(shè)置五、職責(zé)六、職業(yè)危害申報制度七、職業(yè)防護(hù)管理制度八、…………組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

崗位操作規(guī)程GBZ/T225—2010崗位操作規(guī)程應(yīng)經(jīng)科學(xué)論證，并與崗位職責(zé)相對應(yīng)，其內(nèi)容還應(yīng)包括職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)的內(nèi)容，可張貼或以其他方式，方便勞動者了解、提示勞動者遵守。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

舉例：一、操作規(guī)程要求及健康工作二、職業(yè)危害防護(hù)措施1）防護(hù)設(shè)施2）個人防護(hù)3）獎懲規(guī)定4）應(yīng)急現(xiàn)場處理組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)衛(wèi)生檔案GBZ/T225—2010職業(yè)衛(wèi)生檔案是職業(yè)病防治過程的真實記錄和反映，也是衛(wèi)生行政執(zhí)法的重要參考依據(jù)。用人單位應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生檔案，指定專（兼）職人員負(fù)責(zé)，并應(yīng)對檔案的借閱做出規(guī)定。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

舉例：職業(yè)衛(wèi)生檔案應(yīng)包括：用人單位職業(yè)衛(wèi)生基本情況、生產(chǎn)工藝流程、所使用的原輔材料名稱及用量、產(chǎn)品、副產(chǎn)品、中間產(chǎn)品產(chǎn)量、職業(yè)性有害因素動態(tài)監(jiān)測結(jié)果及其匯總、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)結(jié)果、職業(yè)病病人檔案、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施運轉(zhuǎn)及維護(hù)檔案等內(nèi)容。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

舉例：組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案GBZ/T225—2010根據(jù)規(guī)定，用人單位應(yīng)為存在勞動關(guān)系的勞動者（含臨時工）建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。勞動者名冊應(yīng)按照上崗前、在崗期間和離崗分別建立存檔。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

舉例：職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：—勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文仁程度、嗜

好等一般概況；—勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；—相應(yīng)工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果；—職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況；—職業(yè)病診療等勞動者健康資料。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

舉例：組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度GBZ/T225—2010用人單位應(yīng)建立、健全工作場所職業(yè)病危害因索檢測及評價制度。檢測及評價制度應(yīng)包括應(yīng)檢測的車間（分廠）、崗位、職業(yè)性有害因素、經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場調(diào)查確定的檢測崗位點分布圖及應(yīng)測點應(yīng)測樣品數(shù)、檢測周期、委托的檢測機(jī)構(gòu)（有相應(yīng)資質(zhì)）和經(jīng)費保障等內(nèi)容。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)病防治管理必要的經(jīng)費投入GBZ/T225—2010職業(yè)病防治、管理經(jīng)費包括人員配備、機(jī)構(gòu)設(shè)置、職業(yè)病危害預(yù)防和治理、建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價和控制效果評價、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施配置與維護(hù)、個人職業(yè)病防護(hù)用品配置與維護(hù)、職業(yè)病危害因素檢測與評價、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、職業(yè)病病人診斷、治療、賠償與康復(fù)，工傷保險等方面。職業(yè)病防治經(jīng)費在生產(chǎn)成本中列支。用人單位應(yīng)定期評估職業(yè)病防治、管理經(jīng)費投入是否與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、職業(yè)危害的控制需求相適應(yīng)。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案GBZ/T225—2010用人單位應(yīng)建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案并形成書面文件予以公布職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)明確責(zé)任人、組織機(jī)構(gòu)、事故發(fā)生后的疏通線路、緊急集合點、技術(shù)方案、救援設(shè)施的維護(hù)和啟動、醫(yī)療救護(hù)方案等內(nèi)容。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

依法參加工傷保險GBZ/T225—2010用人單位應(yīng)為存在勞動關(guān)系的勞動者（含臨時工）繳納工傷保險費。組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)危害防治責(zé)任制度職業(yè)危害防治計劃和實施方案職業(yè)危害告知制度職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度從業(yè)人員防護(hù)用品配備發(fā)放和使用管理制度職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度職業(yè)危害申報制度職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度職業(yè)危害防治經(jīng)費保障及使用管理制度職業(yè)衛(wèi)生檔案與職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制度規(guī)章制度安監(jiān)總煤調(diào)(2010)121號職業(yè)危害防治責(zé)任制度一、總則二、各部門和人員的職責(zé)

舉例《煤礦職業(yè)危害防治責(zé)任制度》組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)危害防治計劃和實施方案一、指導(dǎo)思想二、總體目標(biāo)三、防治計劃四、確保措施

舉例《職業(yè)病防治計劃和實施方案》組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)危害告知制度一、告知內(nèi)容二、告知方式《職業(yè)危害告知制度》

組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度一、目的和范圍二、職責(zé)和權(quán)限三、培訓(xùn)內(nèi)容四、培訓(xùn)形式五、培訓(xùn)記錄《職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度》組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)危害事故應(yīng)急預(yù)案事故應(yīng)急救援體系的構(gòu)成組織體制：管理機(jī)構(gòu)、功能部門、應(yīng)急指揮、救援隊伍運作機(jī)制：應(yīng)急準(zhǔn)備、初級反應(yīng)、擴(kuò)大應(yīng)急、應(yīng)急恢復(fù)法制基礎(chǔ)：法律、部門規(guī)章、政府法令/規(guī)定、與應(yīng)急救援相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法應(yīng)急保障：信息與通訊系統(tǒng)、應(yīng)急物質(zhì)與裝備、人力資源、獎金保障組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)危害事故應(yīng)急預(yù)案組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)危害事故應(yīng)急預(yù)案事故應(yīng)急救援的響應(yīng)機(jī)制一級緊急情況二級緊急情況三級緊急情況《職業(yè)危害事故應(yīng)急預(yù)案》組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)

職業(yè)衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)2

GBZ/T225—2010通用要求的第十部分三條對職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定；安監(jiān)總煤調(diào)（2010）121號文第十九條也就煤礦企業(yè)的職業(yè)危害防治培訓(xùn)進(jìn)行了規(guī)定。職業(yè)衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)GBZ/T225—2010用人的法定代表人、管理者代表、管理人員及職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。

——用人單位的法定代表人、管理者代表、管理人員及職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)自覺遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，并應(yīng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，同時還應(yīng)按規(guī)定組織本單位的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作。職業(yè)衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)GBZ/T225—2010對上崗前的勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)

——用人單位應(yīng)對上崗前或變更工作崗位或工作內(nèi)容的勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)做出明確規(guī)定。未經(jīng)上崗前職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)的勞動者一律不得安排上崗。培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章、操作規(guī)程、所在崗位的職業(yè)病危害及其防護(hù)設(shè)施、個人職業(yè)病防護(hù)用品的使用和維護(hù)、勞動者所享有的職業(yè)衛(wèi)生權(quán)利等內(nèi)容。應(yīng)做好記錄及存檔工作，存檔內(nèi)容包括培訓(xùn)通知、教材、試卷、考核成績等，檔案資料應(yīng)有專人負(fù)責(zé)保管。職業(yè)衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)GBZ/T225—2010定期對在崗期間的勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)

——用人單位應(yīng)對在崗期間的勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)做出明確規(guī)定。培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章、操作規(guī)程、所在崗位的職業(yè)病危害及其防護(hù)設(shè)施、個人職業(yè)病防護(hù)用品的使用和維護(hù)、應(yīng)急救援知識、勞動者所享有的職業(yè)衛(wèi)生權(quán)利等內(nèi)容。根據(jù)用人單位實際情況制定培訓(xùn)計劃，確定培訓(xùn)周期。應(yīng)做好記錄及存檔工作，存檔內(nèi)容包括培訓(xùn)通知、教材、試卷、考核成績等，檔案資料應(yīng)有專人負(fù)責(zé)保管。職業(yè)衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)GBZ/T225—2010職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案——職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃——上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案（通知、教材、試卷、考核成績等）——在崗期間職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案（通知、教材、試卷、考核成績等）——上級單位培訓(xùn)通知、培訓(xùn)合格證職業(yè)衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（十九）煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、管理人員應(yīng)接受職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)。

煤礦企業(yè)應(yīng)對從業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間的職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)，上崗前培訓(xùn)時間不少于4學(xué)時，在崗期間培訓(xùn)時間每年不少于2學(xué)時。職業(yè)衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)前期預(yù)防3前期預(yù)防指職業(yè)病危害項目的申報和建設(shè)項目“三同時”管理，《職業(yè)病防治法》、

GBZ/T225—2010等法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)對職業(yè)病危害的前期預(yù)防進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。前期預(yù)防煤礦職業(yè)危害申報《職業(yè)病防治法》第十六條規(guī)定：用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報危害項目，接受監(jiān)督。

前期預(yù)防安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（二十六）煤礦企業(yè)應(yīng)及時、如實向駐地煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)申報職業(yè)危害，同時抄報所在地煤礦安全監(jiān)管部門，并接受煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)和煤礦安全監(jiān)管部門的監(jiān)督管理。（二十七）煤礦安全監(jiān)察分局應(yīng)每年將煤礦企業(yè)職業(yè)危害申報結(jié)果進(jìn)行匯總并上報省級煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)。省級煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)將年度職業(yè)危害申報結(jié)果匯總后，及時上報國家煤礦安全監(jiān)察局。前期預(yù)防煤礦職業(yè)危害申報安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（二十八）煤礦職業(yè)危害因素種類按照衛(wèi)生部印發(fā)的《職業(yè)病危害因素分類目錄》確定。（二十九）煤礦企業(yè)申報職業(yè)危害時應(yīng)提交《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害申報表》及下列有關(guān)材料：——煤礦企業(yè)的基本情況；——煤礦職業(yè)危害因素的種類、濃度或強(qiáng)度情況；——煤礦作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況；——職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個體防護(hù)用品的配備情況;——法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。前期預(yù)防煤礦職業(yè)危害申報安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（三十）煤礦職業(yè)危害申報采取電子報表和紙質(zhì)文本兩種方式。紙制《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害申報表》應(yīng)加蓋公章并由煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人簽字后，連同有關(guān)資料一并上報。（三十一）職業(yè)危害申報以煤礦為單位，每年申報一次，煤礦企業(yè)應(yīng)于每年3月31日前完成上一年度申報工作。前期預(yù)防煤礦職業(yè)危害申報安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（三十二）煤礦企業(yè)發(fā)生以下重大變化的，應(yīng)按照下述規(guī)定向原申報機(jī)關(guān)申報變更：——進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項目竣工驗收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報；——因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報；——煤礦企業(yè)名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報。煤礦職業(yè)危害申報前期預(yù)防安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（三十三）煤礦職業(yè)危害申報不得收取任何費用。（三十四）煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)和煤礦安全監(jiān)管部門及其工作人員應(yīng)當(dāng)對煤礦企業(yè)職業(yè)危害申報材料中涉及的商業(yè)和技術(shù)等秘密保密。違反有關(guān)保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任?！锩旱V作業(yè)場所職業(yè)危害申報表相關(guān)表格及填寫要求。煤礦職業(yè)危害申報前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價職業(yè)病危害預(yù)評價是對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項目，在可行性論證階段，對建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害程度、健康影響、防護(hù)措施等進(jìn)行預(yù)測性衛(wèi)生學(xué)評價，以判斷建設(shè)項目在職業(yè)病防治方面是否可行，也為建設(shè)項目的分類管理提供科學(xué)依據(jù)。建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價應(yīng)當(dāng)是建設(shè)項目委托依法取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價依據(jù)

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十七條新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告。安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)自收到職業(yè)病危害預(yù)評價報告之日起三十日內(nèi)，作出審核決定并書面通知建設(shè)單位。未提交預(yù)評價報告或者預(yù)評價報告未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審核同意的，有關(guān)部門不得批準(zhǔn)該建設(shè)項目。建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價的內(nèi)容和要求按照《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》及有關(guān)要求執(zhí)行。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價目的一是貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及國家相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和產(chǎn)業(yè)政策，從源頭控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康；二是識別、分析建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素，評價危害程度，確定職業(yè)病危害類別，為建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理提供科學(xué)依據(jù)；三是從職業(yè)病防治角度評估建設(shè)項目的可行性，為建設(shè)項目的設(shè)計提供必要的職業(yè)病危害防護(hù)對策和建議。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價內(nèi)容職業(yè)病危害預(yù)評價的目的、依據(jù)；建設(shè)項目概況；對建設(shè)項目選址、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對工作場所、勞動者的健康影響進(jìn)行分析和評價；對擬采取的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施進(jìn)行技術(shù)分析和評價；確定職業(yè)病危害類別；確定相應(yīng)的職業(yè)病危害防護(hù)措施；評價報告結(jié)論及建議。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價審核安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依據(jù)建設(shè)項目的可行性論證報告和職業(yè)病危害預(yù)評價報告對建設(shè)項目的可行性進(jìn)行審核。安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)自收到職業(yè)病危害預(yù)評價報告之日起三十日內(nèi)，作出審核決定并書面通知建設(shè)單位。未提交預(yù)評價報告或者預(yù)評價報告未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審核同意的，有關(guān)部門不得批準(zhǔn)該建設(shè)項目。云南省煤礦建設(shè)項目的預(yù)評價報告由云南煤礦安全監(jiān)察局組織實施審批，根據(jù)《云南省人民政府關(guān)于第五輪取消和調(diào)整行政審批項目的決定》（省政府令第171號）的規(guī)定，云南煤礦安全監(jiān)察局自收到煤礦職業(yè)病危害預(yù)評價報告之日起二十日內(nèi)，作出審核決定并書面通知煤礦建設(shè)單位。對于職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目，在初步設(shè)計階段，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的設(shè)計單位對該項目編制職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計審查依據(jù)

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十八條規(guī)定：建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項目工程預(yù)算，并與主體工程同時設(shè)計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用。職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目的防護(hù)設(shè)施設(shè)計，應(yīng)當(dāng)經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，方可施工。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計審查內(nèi)容

安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門可以指定機(jī)構(gòu)和專家對建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計進(jìn)行技術(shù)審查，并根據(jù)技術(shù)審查結(jié)論進(jìn)行行政審查。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計審查審查

云南省煤礦建設(shè)項目職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計審查由云南煤礦安全監(jiān)察局組織專家進(jìn)行。云南煤礦安全監(jiān)察局收到《建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計審查申請書》和有關(guān)資料后，應(yīng)當(dāng)對申請資料是否齊全進(jìn)行核對；并在5個工作日內(nèi)作出是否申請的決定或出具申請材料補(bǔ)正通知書。云南煤礦安全監(jiān)察局可以指定機(jī)構(gòu)和專家對煤礦建設(shè)項目職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計進(jìn)行技術(shù)審查，并根據(jù)技術(shù)審查結(jié)論進(jìn)行行政審查。審查同意的，應(yīng)當(dāng)在受理之日起20個工作日內(nèi)予以批復(fù)；不同意的，應(yīng)當(dāng)書面通知建設(shè)單位并說明理由。職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計未經(jīng)審查或?qū)彶椴缓细竦模坏檬┕ぁ?/p>

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價建設(shè)項目在竣工驗收前，對工作場所職業(yè)病危害因素、職業(yè)病危害程度、職業(yè)病防護(hù)措施及效果、健康影響等做出綜合評價。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價依據(jù)

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十八條規(guī)定：建設(shè)項目在竣工驗收前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價。建設(shè)項目竣工驗收時，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價目的一是貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及國家相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和產(chǎn)業(yè)政策，從源頭控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康；二是明確建設(shè)項目產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素，分析其危害程度及對勞動者健康的影響，評價職業(yè)病危害防護(hù)措施及其效果，對未達(dá)到職業(yè)病危害防護(hù)要求的系統(tǒng)或單元提出職業(yè)病控制措施的建議；三是針對不同建設(shè)項目的特征，提出職業(yè)病危害的關(guān)鍵控制點和防護(hù)的特殊要求；四是為行政部門對建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收提供科學(xué)依據(jù)；五是為建設(shè)單位職業(yè)病防治的日常管理提供依據(jù)。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價內(nèi)容職業(yè)病危害控制效果評價目的、依據(jù)和范圍；工程建設(shè)概況，各項職業(yè)病防護(hù)設(shè)施建設(shè)及其試運行情況；總體布局和設(shè)備布局調(diào)查與評價；建設(shè)項目存在的職業(yè)病危害因素及危害程度評價；職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的運行情況與效果、個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品配置調(diào)查與評價；個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品調(diào)查與評價；建筑衛(wèi)生學(xué)及輔助用室調(diào)查與評價；職業(yè)衛(wèi)生管理情況調(diào)查、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況分析與評價；結(jié)論與建議。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價現(xiàn)場驗收建設(shè)單位在竣工驗收前，應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價，職業(yè)病危害控制效果評價應(yīng)當(dāng)盡可能由原編制職業(yè)病危害預(yù)評價報告的技術(shù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價現(xiàn)場驗收建設(shè)項目的主體工程完工后，需要進(jìn)行試生產(chǎn)及防護(hù)設(shè)施運行，并在試運行12個月內(nèi)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價。向原審批職業(yè)病危害預(yù)評價報告的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提出竣工驗收申請，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門可指定機(jī)構(gòu)或組織專家對控制效果評價報告進(jìn)行技術(shù)審查，并根據(jù)審查結(jié)論進(jìn)行現(xiàn)場驗收。通過驗收的，在現(xiàn)場驗收后20個工作日予以批復(fù)。職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目經(jīng)衛(wèi)生驗收合格后，方可投入使用。

前期預(yù)防建設(shè)項目“三同時”管理建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價現(xiàn)場驗收建設(shè)單位未按照規(guī)定對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價、未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗收或驗收不合格，擅自投入使用的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。根據(jù)《云南省人民政府關(guān)于第五輪取消和調(diào)整行政審批項目的決定》（省政府令第171號）,云南省煤礦建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價驗收由云南煤礦安全監(jiān)察局組織專家審查驗收。

前期預(yù)防工作場所管理4工作場所管理職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度應(yīng)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)接觸限值是職業(yè)病危害因素的接觸限制量值指勞動者在職業(yè)活動過程中長期反復(fù)接觸，對絕大多數(shù)接觸者的健康不引起有害作用的容許接觸水平職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度應(yīng)符合GBZ2.1,GBZ2.2的要求。生產(chǎn)布局合理生產(chǎn)布局應(yīng)按照GBZ1的規(guī)定，盡量考慮機(jī)械化、自動化和遠(yuǎn)端操作，加強(qiáng)密閉，避免直接操作。并應(yīng)結(jié)合生產(chǎn)工藝采取相應(yīng)的防護(hù)措施。生產(chǎn)布局應(yīng)包括總體布局和車間內(nèi)生產(chǎn)工藝設(shè)備的布局?？傮w布局又包括平面布置和豎向布置。平面布置廠房或車間時，應(yīng)重點考慮在滿足主體工程需要的前提下．將污染危害嚴(yán)重的設(shè)施遠(yuǎn)離非污染設(shè)施。車間內(nèi)生產(chǎn)工藝設(shè)備布局應(yīng)重點考慮達(dá)到防塵、防毒、防暑、防寒、防噪聲與振動、防電離輻射、防非電離輻射等的要求。工作場所管理有害和無害作業(yè)分開產(chǎn)生粉塵、毒物的工作場所，其發(fā)生源的布置，應(yīng)符合下列要求：逸散不同有毒物質(zhì)的生產(chǎn)過程布置在同一建筑物內(nèi)時，毒性大的作業(yè)與毒性小的作業(yè)應(yīng)隔開，無毒的作業(yè)和有毒的作業(yè)應(yīng)隔開；粉塵、毒物的發(fā)生源應(yīng)布置在工作地點的自然通風(fēng)的下風(fēng)側(cè)；如布置在多層建筑物內(nèi)時，逸散有害氣體的生產(chǎn)過程應(yīng)布置在建筑物的上層。如必須布置在下層時．應(yīng)來取有效措施防止污染上層的空氣。

無毒和有毒作業(yè)的分開方式可以采取有毒作業(yè)密閉化、管道化，或者將有毒作業(yè)局限在某個獨立的操作間，并采取通風(fēng)凈化的方式將有毒氣體排出。工作場所管理可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所設(shè)置報警裝置可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，是指可能發(fā)生毒物、強(qiáng)腐蝕物質(zhì)、刺激性物質(zhì)泄漏等對勞動者生命健康造成急性危害的工作場所?？赡馨l(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害物質(zhì)是指那些急性毒性大、刺激作用強(qiáng)和（或）危害大的，或者短時間接觸可能產(chǎn)生刺激作用、慢性或不可逆的組織損傷、麻醉作用足以增加可能的意外傷害影響目救能力并降低工作效率的物質(zhì)。具體有毒有害物質(zhì)的確定參考《高毒物品目錄》及GBZ2.1。上述報警裝置必須經(jīng)相關(guān)部門檢定通過，并應(yīng)建立相應(yīng)的制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)，班前及定期檢查，及時維修保證報警裝置能夠正常運轉(zhuǎn)。工作場所管理可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所配置現(xiàn)場急救用品現(xiàn)場急救用品包括發(fā)生事故時急救人員所用的個人職業(yè)病防護(hù)用品，如攜氣式呼吸器、全封閉式化學(xué)防護(hù)服、防護(hù)手套、防護(hù)鞋靴等：以及對被救者施救所需的急救用品，如做人工呼吸所需單向閥防護(hù)口罩、現(xiàn)場止血用品、防暑降溫用品、給氧器，有特殊需求的可配備急救車、防護(hù)小藥箱等。

工作場所管理急救用品的配置應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場防護(hù)的需要，在專業(yè)人員的指導(dǎo)下考慮生產(chǎn)條件、化學(xué)物質(zhì)的理化性質(zhì)和用量。急救用品應(yīng)存放在車間內(nèi)或臨近車間的地方，一旦發(fā)生事故．應(yīng)保證在10秒內(nèi)能夠獲取。急救用品存放地的醒目位置應(yīng)有警示標(biāo)識，確保勞動者知曉。應(yīng)使勞動者掌握如何使用急救用品。上述現(xiàn)場急救用品應(yīng)安全有效，并應(yīng)建立相應(yīng)管理制度，責(zé)任到位，

有人負(fù)責(zé)，每日巡檢，及時維修或更新，保證現(xiàn)場急救用品的安全有效性。工作場所管理可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所配置沖洗設(shè)備沖洗設(shè)備主要指沖眼器、流動水龍頭以及沖淋設(shè)備在可能發(fā)生皮膚粘膜或眼睛燒灼錢、有腐蝕性、刺激性化學(xué)物質(zhì)的工作場所應(yīng)配備上述沖洗設(shè)備，特別強(qiáng)調(diào)沖洗設(shè)備應(yīng)用取方便，且不妨礙工作，保證在發(fā)生事故時．勞動者能在10秒內(nèi)得到?jīng)_洗。沖洗用水應(yīng)安全并保證是流動水。設(shè)置沖洗設(shè)備的地方應(yīng)有明顯的標(biāo)識，醒目易找。上述沖洗設(shè)備應(yīng)保證能正常使用，并應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)，每日巡檢，及時維修。工作場所管理可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所配置應(yīng)急撤離通道應(yīng)急通道須保持通暢，設(shè)置應(yīng)急照明設(shè)施，并在醒目位置設(shè)置明顯的警示標(biāo)識。撤離通道的寬窄應(yīng)根據(jù)需要設(shè)置，如需用車輛、擔(dān)架的，寬度應(yīng)能保證車輛、擔(dān)架順利通過。應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)，定期檢查，保證應(yīng)急通道暢通。工作場所管理可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的的有毒、有害工作場所配置必要的泄險區(qū)根據(jù)生產(chǎn)條件、所使用化學(xué)品的理化特性和用量考慮泄險區(qū)設(shè)置的位置、大小和選材。泄險區(qū)周圍不能存在可能與排放到泄險區(qū)的有毒有害物質(zhì)發(fā)生易燃、易爆等化學(xué)反應(yīng)的物質(zhì)泄險區(qū)四周的選材不應(yīng)與泄險物發(fā)生反應(yīng)，泄露物質(zhì)和沖洗水應(yīng)納入工業(yè)廢水處理系統(tǒng)。工作場所管理應(yīng)在泄險區(qū)周圍的醒目位置設(shè)置明顯的警示標(biāo)識以及中文警示說明。定期泄險要在中文警示說明中說明定期泄險的時間、泄險的物質(zhì)和注意事項；事故性泄險應(yīng)制定泄險預(yù)案，明確泄險的條件、泄險命令的發(fā)布人、泄險時如何進(jìn)行人群疏散、泄險物質(zhì)的無害化處理、消除發(fā)生次生事故的危險、泄險后的善后處理工作還應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度明確相關(guān)人員負(fù)責(zé)泄險的日常管理，并保證無關(guān)人員不能進(jìn)入泄險區(qū)。工作場所管理高毒作業(yè)場所應(yīng)設(shè)置車間淋浴間高毒作業(yè)應(yīng)設(shè)置車間淋浴間．男女分別設(shè)置，淋浴間由更衣間、浴室和管理間組成。淋俗間內(nèi)部構(gòu)造應(yīng)易于使用清掃衛(wèi)生設(shè)備，并采取防水、防潮、排水和排氣措施。應(yīng)設(shè)置不斷水的供水設(shè)備并保證用水衛(wèi)生。淋浴器的數(shù)量應(yīng)根據(jù)高毒作業(yè)的人數(shù)確定，一般4-8人設(shè)1個淋浴器。高毒作業(yè)女用浴室不能設(shè)浴池。工作場所管理高毒作業(yè)場所應(yīng)設(shè)置更衣室高毒作業(yè)場所應(yīng)按規(guī)定設(shè)置更衣室。更衣室應(yīng)配置閉鎖式衣柜。更衣室中便服、工作服應(yīng)分柜存放以避免工作服污染便服離開高毒作業(yè)場所時，應(yīng)更換衣服，不可將工作服帶出車間。工作場所管理高毒作業(yè)場所應(yīng)設(shè)置有毒物品存放專用間有毒物品應(yīng)實行分類存放。對于高毒物品，應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)條件、所使用化學(xué)品的理化特性和用量來考慮有毒物品存放專用間設(shè)置的位置、大小和選材。有毒物品存放專用間應(yīng)在醒目的位置設(shè)置明顯的警示標(biāo)識，其內(nèi)部存放的物品不能相互發(fā)生燃燒、爆炸等化學(xué)反應(yīng)。應(yīng)建立相應(yīng)的制度，明確相關(guān)人員負(fù)責(zé)有毒物品存放專用間的日常管理，并保證無關(guān)人員不能進(jìn)入物品存放專用間工作場所管理放射工作場所和放射源儲存場所設(shè)置警示標(biāo)識存在放射線的工作場所都應(yīng)設(shè)置射線警示標(biāo)識。警示標(biāo)識的設(shè)置按照GBZ158使用指南設(shè)定。警示標(biāo)識包括圖形標(biāo)識（禁止、警告、指令和提示標(biāo)識）、警示線（紅、黃、綠）、警示語句和放射工作場所和放射源儲存場所職業(yè)病危害告知卡。工作場所管理核設(shè)施、輻照裝藍(lán)、放射治療、工業(yè)探傷等使用強(qiáng)輻射源的工作場所設(shè)置安全連鎖和超劑量報警裝置所設(shè)的安全連鎖和超劑量報警裝置應(yīng)保證有效，并應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)，定期檢查，及時維修，保證能夠正常運轉(zhuǎn)。工作場所管理有毒、有害工作場所、職業(yè)病危害事故現(xiàn)場警示標(biāo)識的設(shè)置有毒、有害工作場所、職業(yè)病危害事故現(xiàn)場警示標(biāo)識的設(shè)置按照GBZ158使用指南和GBZ/T203設(shè)定。生產(chǎn)、儲藏和使用一般有毒物品的工作場所應(yīng)用黃色區(qū)域警示線將其與其他區(qū)域分隔開。高毒工作場所和事故現(xiàn)場都設(shè)定紅色警示線。工作場所管理標(biāo)識的設(shè)置場所1、作業(yè)場所：有毒物品和其他職業(yè)病危害；2、設(shè)備：在可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備上或其前方醒目位置設(shè)置相應(yīng)的警示標(biāo)識；3、產(chǎn)品包裝：可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品、放射性同位素和含放射性物質(zhì)的材料的產(chǎn)品包裝要設(shè)置醒目的警示標(biāo)識和簡明中文警示說明。4、貯存場所5、發(fā)生職業(yè)病危害事故現(xiàn)場工作場所管理嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位：

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第二十五條規(guī)定“產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

工作場所管理1、禁止入內(nèi)可能引起職業(yè)病危害的工作場所入口處或泄險區(qū)周邊，如：高毒物品作業(yè)場所、放射工作場所等；或可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備發(fā)生故障時；或維護(hù)、檢修存在有毒物品的生產(chǎn)裝置時，根據(jù)現(xiàn)場實際情況設(shè)置。

工作場所管理2、禁止停留在特殊情況下，對勞動者具有直接危害的作業(yè)場所。

3、禁止啟動可能引起職業(yè)病危害的設(shè)備暫停使用或維修時，如設(shè)備檢修、更換零件等，設(shè)置在該設(shè)備附近工作場所管理使用有毒物品作業(yè)場所4、當(dāng)心中毒5、當(dāng)心腐蝕存在腐蝕物質(zhì)的作業(yè)場所工作場所管理引起電光性眼炎的作業(yè)場所6、當(dāng)心弧光7、當(dāng)心電離輻射產(chǎn)生電離輻射危害的工作場所工作場所管理8、注意防塵產(chǎn)生粉塵的作業(yè)場所9、注意高溫高溫作業(yè)場所工作場所管理11、當(dāng)心有毒氣體存在有毒氣體的工作場所10、噪聲有害產(chǎn)生噪聲的作業(yè)場所工作場所管理對眼睛有危害的作業(yè)場所12、戴防護(hù)鏡有毒氣體危害的作業(yè)場所13、必須戴防毒面具工作場所管理

14、粉塵濃度超過國家標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所

15、噪聲超過國家標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所工作場所管理16、需對手部進(jìn)行保護(hù)的作業(yè)場所17、需對腳部進(jìn)行保護(hù)的作業(yè)場所工作場所管理17、具有放射、高溫及其他需要穿防護(hù)服的場所18、存在有毒物品和粉塵等需要進(jìn)行通風(fēng)處理的作業(yè)場所工作場所管理紅色警示線高毒物品作業(yè)場所、放射作業(yè)場所、緊鄰事故危害源周邊黃色警示線一般有毒物品作業(yè)場所、緊鄰事故危害區(qū)域的周邊綠色警示線事故現(xiàn)場救援區(qū)域的周邊工作場所管理有毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知卡

《告知卡》是設(shè)置在使用高毒物品（見《高毒物品目錄》)作業(yè)崗位醒目位置上的一種警示，它以簡潔的圖形和文字，將作業(yè)崗位上所接觸到的有毒物品的危害性告知勞動者，并提醒勞動者采取相應(yīng)的預(yù)防和處理措施?！陡嬷ā钒ㄓ卸疚锲返耐ㄓ锰崾緳凇⒂卸疚锲访Q、健康危害、警告標(biāo)識、指令標(biāo)識、應(yīng)急處理和理化特性等內(nèi)容。工作場所管理1.通用提示欄：

在《告知卡》的最上邊一欄用紅底白字標(biāo)明“有毒物品，對人體有害，請注意防護(hù)”

2.有毒物品名稱：

用中文標(biāo)明有毒物品的名稱。名稱要醒目清晰，位于《告知卡》的左上方，可能時應(yīng)提供英文名稱。

3.健康危害：

簡要表述職業(yè)病危害因素對人體健康的危害后果，包括急、慢性危害和特殊危害。此項目位于《告知卡》的中上部位。工作場所管理4.警告標(biāo)識：

在名稱的正下方，設(shè)置相應(yīng)的警示語句或警告標(biāo)識。有多種危害時，可設(shè)置多重警告標(biāo)識或警示語句。

5.應(yīng)急處理：

簡要表述發(fā)生急性中毒時的應(yīng)急救治與預(yù)防措施。

6.指令標(biāo)識：

用警示語句或指令標(biāo)識表示要采取的職業(yè)病危害防護(hù)措施。

7.理化特性：

簡要表述有毒物品理化、燃燒和爆炸危險等特性。

8.救援電話：

設(shè)立用于在發(fā)生意外泄漏或者其他可能引起職業(yè)病危害情況下的緊急求助電話，便于組織相應(yīng)力量進(jìn)行救援工作。

9.職業(yè)衛(wèi)生咨詢電話：

為勞動者設(shè)立的提供職業(yè)病危害防范知識和建議的咨詢電話。工作場所管理4、工作場所管理煤礦企業(yè)要積極依靠科技進(jìn)步，應(yīng)用有利于職業(yè)危害防治和保護(hù)從業(yè)人員健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)品，堅決限制、逐步淘汰職業(yè)危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、材料和產(chǎn)品。煤礦企業(yè)要通過優(yōu)化生產(chǎn)布局和工藝流程，使有害作業(yè)和無害作業(yè)分開，盡可能減少接觸職業(yè)危害的人數(shù)和接觸時間。工作場所管理工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測5工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測

GBZ/T225—2010通用要求的第五部分四條對工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定；安監(jiān)總煤調(diào)（2010）121號文部分條款和建設(shè)項目的“三同時”對工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)定。GBZ/T225—2010專人負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測——用人單位應(yīng)配備專職人員負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，

并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運轉(zhuǎn)狀態(tài)。定期對工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行識別、檢測、評價并提出整改措施——用人單位應(yīng)定期對工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評

價監(jiān)測點的布置、監(jiān)測項目、監(jiān)測方法、監(jiān)測頻率、監(jiān)測

結(jié)果的處理等應(yīng)按國家規(guī)定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測

定期檢測、評價機(jī)構(gòu)應(yīng)是取得省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，其檢測、評價結(jié)論應(yīng)保證客觀、公正、科學(xué)、準(zhǔn)確。用人單位還應(yīng)建立相應(yīng)的制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)定期檢查。工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測GBZ/T225—2010檢測、評價結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案——工作場所職業(yè)病危害因素檢測與評價資

料，包括職業(yè)病

危害因素檢測與評價委托書、職業(yè)病危害因素檢測記錄與

評價報告，均應(yīng)按年度存檔，妥善保存。檢測、評價結(jié)果定期向所在地職業(yè)衛(wèi)生行政管理部門報告

工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測

工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測煤礦粉塵監(jiān)測人員及設(shè)備配備要求如下：測塵點數(shù)量測塵人員數(shù)量測塵儀器數(shù)量<20≥1人≥2臺20～40≥2人≥4臺40～60≥3人≥6臺>60≥4人≥8臺露天煤礦和地面工廠≥2人≥4臺管理職責(zé)新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目(以下統(tǒng)稱建設(shè)項目)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位在可行性論證階段必須向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告。企管科是建設(shè)項目職業(yè)危害控制主管部門，負(fù)責(zé)組織建設(shè)項目“三同時”各項管理工作。安全監(jiān)察站是職業(yè)衛(wèi)生管理職能部門，負(fù)責(zé)對建設(shè)項目職業(yè)危害進(jìn)行監(jiān)督和檢查。工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測各施工生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)職業(yè)病防治措施的實施，對職業(yè)病防治設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常檢查、維護(hù)和定期檢測，保持正常運轉(zhuǎn)，并按規(guī)定發(fā)給員工符合質(zhì)量要求的個人衛(wèi)生防護(hù)用品。勞動者在生產(chǎn)勞動過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守職業(yè)病防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并享有獲得職業(yè)病預(yù)防、保健、治療和康復(fù)的權(quán)利。工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測一般規(guī)定對可能產(chǎn)生一般職業(yè)危害的建設(shè)項目，必須落實建設(shè)項目職業(yè)危害設(shè)施“三同時”制度。建設(shè)項目可行性論證階段應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)評價的衛(wèi)生審核。設(shè)計階段應(yīng)當(dāng)進(jìn)行防護(hù)設(shè)施設(shè)計的衛(wèi)生審查?？⒐を炇諘r進(jìn)行職業(yè)危害控制效果評價及職業(yè)防護(hù)設(shè)施的衛(wèi)生驗收。工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測建設(shè)項目職業(yè)危害預(yù)評價、職業(yè)危害控制效果評價，應(yīng)當(dāng)由依法取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。礦屬施工生產(chǎn)單位應(yīng)對勞動者進(jìn)行上崗前和經(jīng)常性的職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治宣傳教育和培訓(xùn)。礦應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定，組織對從事有害作業(yè)的人員進(jìn)行上崗前和每年一次的職業(yè)健康檢查，并及時將檢查結(jié)果告知勞動者本人，對從事有害作業(yè)的合同制工人、農(nóng)民合同工應(yīng)當(dāng)在解除合同前進(jìn)行職業(yè)病健康檢查。工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事與禁忌相關(guān)的有害作業(yè)。嚴(yán)格管理有毒物品、放射源或其他對人體有害的化學(xué)物品，并在醒目位置設(shè)置安全標(biāo)志。施工生產(chǎn)單位必須采取綜合的防治措施，在控制施工噪音、揚塵及建筑垃圾等方面采用先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)工藝、先進(jìn)設(shè)備和無毒材料，控制、消除職業(yè)危害。工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品6防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

GBZ/T225—2010通用要求的第七部分九條對防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定；安監(jiān)總煤調(diào)（2010）121號文各職業(yè)危害因素防治中對防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品也進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)定。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

防護(hù)設(shè)施配備齊全防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品九條防護(hù)設(shè)施有效防護(hù)設(shè)施及其臺賬防護(hù)用品計劃和實施按要求配備防護(hù)用品防護(hù)用品發(fā)放登記制度維護(hù)并檢測防護(hù)設(shè)施維護(hù)并檢測應(yīng)急救援設(shè)施維護(hù)并檢測防護(hù)用品職業(yè)病防護(hù)設(shè)施配備齊全——職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施是以預(yù)防、消除或者降低工作場所的職業(yè)

病危害減少職業(yè)病危害因素對勞動者健康的損害或影響，達(dá)到

保護(hù)勞動者健康目的的裝置。——應(yīng)根據(jù)工藝特點、生產(chǎn)條件和工作場所存在的職業(yè)病危害因素

性質(zhì)選擇相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

職業(yè)病防護(hù)設(shè)施有效——職業(yè)病防護(hù)設(shè)施有效是指設(shè)施符合產(chǎn)品自身的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)該

是經(jīng)過國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗合格的正規(guī)產(chǎn)品；——設(shè)施符合特定使用場所職業(yè)病防護(hù)要求，能消除或降低職業(yè)病

危害因素對勞動者健康的影響。——職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)保證確實有效并應(yīng)建立相應(yīng)的保管制度保證

責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)，定期檢查，及時維修，每天上班之前應(yīng)

有人檢查防護(hù)設(shè)施是否能正常運轉(zhuǎn)，并有日常運轉(zhuǎn)記錄，還應(yīng)

建立制度保障這些設(shè)備維修時的安全。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

職業(yè)病防護(hù)設(shè)施及其臺賬——用人單位應(yīng)配備符合要求的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施．并建立職業(yè)

病防護(hù)設(shè)施臺賬臺賬包括設(shè)備名稱、型號、生產(chǎn)廠家名稱、主

要技術(shù)參數(shù)、安裝部位、安裝日期、使用目的、防護(hù)效果評價

使用和維修記錄、使用人、保管責(zé)任人等內(nèi)容?！殬I(yè)病防護(hù)設(shè)施臺賬應(yīng)有人負(fù)責(zé)保管，定期更新，并應(yīng)制定借

閱登記制度。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

制定個人職業(yè)病防護(hù)用品計劃并組織實施——用人單位應(yīng)建立個人職業(yè)病防護(hù)用品管理制度，并制定個人職

業(yè)病防護(hù)用品配備計劃明確經(jīng)費來源、防護(hù)用品的技術(shù)指標(biāo)、

更換周期等；——根據(jù)工種臺賬、按工種存在的職業(yè)病危害因素及水平配各相應(yīng)

的個人職業(yè)病防護(hù)用品；——個人職業(yè)病防護(hù)用品應(yīng)保證安全有效符合職業(yè)病危害個人職業(yè)

病防護(hù)用品的標(biāo)準(zhǔn)，并應(yīng)建立相應(yīng)的制度，責(zé)任到位，有人負(fù)

責(zé)，定期檢查、維修及時更換超過有效期的用品，確保勞動者

持有并會使用及維護(hù)。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

按標(biāo)準(zhǔn)配備符合職業(yè)病防治要求的個人職業(yè)病防護(hù)用品——個人職業(yè)病防護(hù)用品是指勞動者在職業(yè)活動中個人隨身穿(佩)

戴的特殊用品。如果職業(yè)病危害隱患沒有消除，職業(yè)病防護(hù)設(shè)

施達(dá)不到防護(hù)效果。作為最后一道防線，就應(yīng)佩戴個人職業(yè)病

防護(hù)用品，以消除或減輕職業(yè)病危害因素對勞動者健康的影響

如防護(hù)帽、防護(hù)服、防護(hù)手套、防護(hù)眼鏡、防護(hù)口（面）罩、

防護(hù)耳罩（塞）、呼吸防護(hù)器和皮膚防護(hù)用品等。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

——用人單位應(yīng)根據(jù)工作場所的職業(yè)病危害因素的種類、對人體

的影響途徑以及現(xiàn)場生產(chǎn)條件、職業(yè)病危害因素的水平以及

個人的生理和健康狀況等特點，為勞動者配備適宜的個人職

業(yè)病防護(hù)用品。——所使用的個人職業(yè)病防護(hù)用品應(yīng)是由有生產(chǎn)個人職業(yè)病防護(hù)用

品資質(zhì)的廠家生產(chǎn)的符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品。有關(guān)個人職

業(yè)病防護(hù)用品的配備、選用標(biāo)準(zhǔn)參見有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)，技術(shù)參數(shù)

和防護(hù)效率應(yīng)達(dá)到要求。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

建立個人職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放登記制度——用人單位在發(fā)放個人職業(yè)病防護(hù)用品時應(yīng)做相應(yīng)的記錄，包

括發(fā)放時間，工種，個人職業(yè)病防護(hù)用品名稱、數(shù)量，領(lǐng)用

人或代領(lǐng)人簽字等內(nèi)容。及時維護(hù)并定期檢測職業(yè)病防護(hù)設(shè)施——職業(yè)病防護(hù)設(shè)施對于保護(hù)勞動者的健康意義重大，如果不能正

常運轉(zhuǎn)勢必影響防護(hù)效果，所以用人單位應(yīng)進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)

、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得

擅自拆除或者停止使用。同時應(yīng)建立相應(yīng)的制度，明確維修的

響應(yīng)時間、責(zé)任人、維護(hù)周期，保證防護(hù)設(shè)施能正常運轉(zhuǎn)。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

及時維護(hù)并定期檢測應(yīng)急救援設(shè)施——應(yīng)急救援設(shè)施在發(fā)生突發(fā)事故時，對于保障勞動者生命安全有

很大的作用，所以用人單位應(yīng)進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期

檢測其性能和效果，以及在發(fā)生事故使用應(yīng)急救援設(shè)施后，也

應(yīng)及時維修，并檢測其性能和效果，確保其處干正常狀態(tài)?！瑫r應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)，定期維護(hù)

、檢修，保證應(yīng)急救援設(shè)施能正常運轉(zhuǎn)。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

及時維護(hù)并定期檢測職業(yè)病個人職業(yè)病防護(hù)用品——職業(yè)病個人防護(hù)用品對于保護(hù)勞動者的健康具有重大意義。用

人單位應(yīng)對職業(yè)病個人職業(yè)病防護(hù)用品進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢

修，定期檢測其性能和效果，確保其安全有效，并不得擅自讓

勞動者停止使用。在發(fā)生事故使用職業(yè)病個人職業(yè)病防護(hù)用品

后，也應(yīng)及時維修如果發(fā)生損壞時，應(yīng)及時更換，防止發(fā)生意

外事故。職業(yè)病個人職業(yè)病防護(hù)用品的回收處理按有關(guān)要求執(zhí)

行用人單位應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)，定

期維護(hù)、檢修，保證職業(yè)病個人職業(yè)病防護(hù)用品能正常使用。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

☆煤礦企業(yè)應(yīng)按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》（AQ1501）規(guī)定，為接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員提供符合要求的個體防護(hù)用品，并指導(dǎo)和督促其正確使用。防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品

職業(yè)健康監(jiān)護(hù)7職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

GBZ/T225—2010通用要求的第八部分十五條對職業(yè)健康監(jiān)護(hù)進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定；安監(jiān)總煤調(diào)（2010）121號文《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》第二十、二十一、二十二和二十三條對煤礦企業(yè)的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)定。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

職業(yè)健康檢查職業(yè)健康監(jiān)護(hù)相關(guān)規(guī)定職業(yè)健康監(jiān)護(hù)上崗前在崗期間離崗時十五條職業(yè)健康監(jiān)護(hù)上崗前的職業(yè)健康檢查

新錄用、變更工作崗位或工作內(nèi)容的勞動者在上崗前，用人單位應(yīng)委托依法取得相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)勞動者擬從事的工種和工作崗位，分析該工種和崗位存在的職業(yè)病危害因素以及對人體健康的影響（如靶器官、靶組織和生物效應(yīng)指標(biāo)），按照國家的有關(guān)規(guī)定及GBZ188的規(guī)定，確定特定的健康檢查項目，安排勞動者到省級以上衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的、有職業(yè)健康檢查資格的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康檢查體檢費用由用人單位承擔(dān)同時應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查的相關(guān)工作。在崗期間的職業(yè)健康檢查為了及時發(fā)現(xiàn)健康損害和健康影響，用人單位應(yīng)根據(jù)勞動者所從事的工種和工作崗位存在的職業(yè)病危害因素及其對人體健康的影響規(guī)律，對勞動者進(jìn)行動態(tài)健康觀察，按GBZ688確定特定的健康檢查項目。按照國家規(guī)定安排勞動者到省級以上衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的、有職業(yè)健康檢查資格的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并作相應(yīng)的記錄。同時應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)勞動者定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查的相關(guān)工作。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)離崗時的職業(yè)健康檢查

用人單位應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及GBZ188安排離崗時的勞動者到省級以上衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的、有職業(yè)健康檢查資格的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果存入職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。同時應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)勞動者離崗時的職業(yè)健康檢查相關(guān)廠工作。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)建立符合要求的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案并妥善保管用人單位應(yīng)為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。并按照GBZ188規(guī)定的期限妥善保存。用人單位同時應(yīng)建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案保存工作，并根據(jù)有關(guān)病案的保密原則，保護(hù)勞動者的隱私權(quán)。應(yīng)對借閱做出規(guī)定，規(guī)定職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的借閱和復(fù)印權(quán)限，用人單位不允許未授權(quán)人員借閱，并做好借閱登記和復(fù)印記錄。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

職業(yè)健康監(jiān)護(hù)對遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的動者進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察發(fā)生急性職業(yè)病危害事故后，用人單位應(yīng)及時組織救治遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，同時應(yīng)對可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察?？赡茉馐芗毙月殬I(yè)病危害的勞動者是指在發(fā)生急性職業(yè)病危害事故現(xiàn)場工作的、直接或間接接觸了職業(yè)病危害因素的勞動者，或者是參與急性職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援而接觸了職業(yè)病危害因素但未出現(xiàn)危害后果或危害后果不明顯的勞動者。所需費用由用人單位承擔(dān)。應(yīng)急檢查的結(jié)果應(yīng)存入職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

對接觸有慢性毒性化學(xué)品的勞動者開展醫(yī)學(xué)隨訪用人單位發(fā)現(xiàn)本單位生產(chǎn)所使用的化學(xué)品有慢性毒性，尤其是有致畸性、致癌性、致突變性等時應(yīng)積極對勞動者開展醫(yī)學(xué)隨訪。離退休人員定期健康監(jiān)護(hù)用人單位應(yīng)負(fù)責(zé)離退休人員的定期健康監(jiān)護(hù)（醫(yī)學(xué)隨訪）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)禁止有職業(yè)禁忌證的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)應(yīng)涵蓋對職業(yè)禁忌證的處理用人單位應(yīng)該根據(jù)工作場所職業(yè)有害因素的特點，按工種確定其相應(yīng)的職業(yè)禁忌癥，并根據(jù)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)結(jié)果，按照國家的有關(guān)規(guī)定，對患有職業(yè)禁忌癥的勞動者進(jìn)行妥善處理如果是在上崗前體檢發(fā)現(xiàn)的，不能安排患有職業(yè)禁忌癥的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)；如果是在崗期間發(fā)現(xiàn)的，應(yīng)從勞動者禁忌的作業(yè)崗位調(diào)離。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)相關(guān)規(guī)定調(diào)離并妥善安置有職業(yè)健康損害的勞動者妥善處理己發(fā)生職業(yè)健康損害的勞動者是職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的重要內(nèi)容。用人單位在在崗期間定期體檢中，一旦發(fā)現(xiàn)勞動者出現(xiàn)與從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害，應(yīng)將其調(diào)離原崗位，做好再就業(yè)的技術(shù)培訓(xùn)，同時還應(yīng)進(jìn)行妥善安置，包括調(diào)換工種和崗位、醫(yī)學(xué)觀察、診斷、治療和療養(yǎng)等一系列措施。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，不得解除或者終止勞動合同勞動者在離崗前，用人單位應(yīng)無償為勞動者進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，沒有進(jìn)行檢查的不得解除或者終止勞動合同如實、無償為勞動者提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件用人單位有義務(wù)在勞動者離崗時提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，并在所提供的復(fù)印件上簽章，不得弄虛作假，不得向勞動者收取任何費用。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)禁止安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)未成年工的身體、組織、器官尚未完全成熟，對職業(yè)病危害因素更為敏感，后果更嚴(yán)重，因此，用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。注：未成年工指年滿十六周歲、未滿十八周歲的勞動者。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)不安排孕期、哺乳期的女職工從事對其本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)孕期和哺乳期女職工接觸職業(yè)病危害因素，不僅可能對勞動者本人產(chǎn)生職業(yè)病危害，也可能通過胎盤或哺乳影響胎兒或嬰兒的健康，因此，用人單位不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對其本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)定，建立女職工檔案，包括育齡女職工、孕期女職工或者哺乳期女職工。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)孕期女職工不得從事的勞動范圍包括：工作場所空氣中鉛及其化合物、汞及其化合物、苯、鎘、鈹、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己內(nèi)酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、環(huán)氧乙烷、苯胺、甲醛有毒物質(zhì)濃度超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的行業(yè)；制藥行業(yè)中從事抗癌藥物及乙烯雌酚的作業(yè)；工作場所放射性物質(zhì)超過GB18871中規(guī)定劑量的作業(yè)；人力進(jìn)行的土方和石方作業(yè)；GBZ2.2中第Ⅲ級體力勞動強(qiáng)度的作業(yè)；伴有全身強(qiáng)烈振動的作業(yè)，如風(fēng)鉆、搗固機(jī)、鍛造等作業(yè)，以及拖拉機(jī)駕駛等；工作中需要頻繁彎腰、攀高、下蹲的作業(yè)，如焊接作業(yè)；GB/T3608所規(guī)定的高處作業(yè)。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)哺乳期女職工不得從事的勞動范圍包括：工作場所空氣中鉛及其化合物、汞及其化合物、苯、鎘、鈹、砷、氰化物、氨氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氮、己內(nèi)酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、環(huán)氧乙烷、苯胺、甲醛有毒物質(zhì)濃度超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的行業(yè)；GBZ2.1所規(guī)定的體力勞動強(qiáng)度分級第Ⅲ級體力勞動強(qiáng)度的作業(yè)；工作場所空氣中錳、氟、溴，甲醇、有機(jī)磷化合物、有機(jī)氯化合物的濃度超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)禁止使用童工未滿16周歲的童工其身體、組織、器官尚未完全發(fā)育成熟，對職業(yè)病危害因素更為敏感，后果更嚴(yán)重，因此用人單位不得使用童工。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)給予從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者適當(dāng)崗位津貼崗位津貼應(yīng)參照國家現(xiàn)有崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放建設(shè)項目設(shè)計應(yīng)按國家標(biāo)準(zhǔn)將崗位津貼納入職業(yè)衛(wèi)生項目設(shè)計，進(jìn)入概算，增加崗位職工生理健康保健投入，保障職工健康權(quán)益。生產(chǎn)和施工企業(yè)應(yīng)按照國家標(biāo)準(zhǔn)足額發(fā)放崗位津貼。崗位津貼（保健費）的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在勞動合同中予以明確。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（二十）對接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員，煤礦企業(yè)應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)隨訪，并將檢查結(jié)果如實告知從業(yè)人員。職業(yè)健康檢查費用由煤礦企業(yè)承擔(dān)。

（二十二）煤礦企業(yè)應(yīng)為從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。從業(yè)人員離開煤礦企業(yè)時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，煤礦企業(yè)應(yīng)如實、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。

職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（二十一）接觸職業(yè)危害作業(yè)人員的職業(yè)健康檢查周期應(yīng)當(dāng)按照下表執(zhí)行：

接觸有害物質(zhì)體檢對象檢查周期煤塵在崗人員2年一次觀察對象、Ⅰ期煤工塵肺患者

巖塵在崗人員、觀察對象、Ⅰ期矽肺患者

每年一次噪聲在崗人員高溫在崗人員化學(xué)毒物在崗人員根據(jù)所接觸的化學(xué)毒物確定檢查周期

接觸職業(yè)危害作業(yè)退休人員的職業(yè)健康檢查周期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（二十三）職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診斷工作應(yīng)由具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。對已確診的職業(yè)病人，應(yīng)及時進(jìn)行傷殘度等級鑒定，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行工傷賠償。

職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援8

GBZ/T225—2010《用人單位職業(yè)病防治指南》通用要求的第九項三條對職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定；安監(jiān)總煤調(diào)（2010）121號文《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》第二十五條對煤礦企業(yè)出現(xiàn)職業(yè)病危害事故如何應(yīng)對進(jìn)行了規(guī)定。職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援GBZ/T225—2010建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案用人單位應(yīng)建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案并形成書面文件予以公布職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)明確責(zé)任人、組織機(jī)構(gòu)、事故發(fā)生后的疏通線路、緊急集合點、技術(shù)方案、救援設(shè)施的維護(hù)和啟動、醫(yī)療救護(hù)方案等內(nèi)容。職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援舉例：應(yīng)急救援預(yù)案一、總則：1、編制目的；2、適用范圍。二、應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)：1、指揮領(lǐng)導(dǎo)小組；2、××組……三、應(yīng)急救援程序：1、四、發(fā)生職業(yè)病危害事故時的應(yīng)急救援措施：五、職業(yè)病危害防護(hù)措施

六、其它GBZ/T225—2010應(yīng)急救援設(shè)施完好應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)存放在車間內(nèi)或臨近車間處，一旦發(fā)生事故，應(yīng)保證在10秒內(nèi)能夠獲取。應(yīng)急救援設(shè)施存放處應(yīng)有醒目的警示標(biāo)識，應(yīng)確保勞動者知曉。應(yīng)使勞動者掌握急救用品的使用方法。上述現(xiàn)場應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)是經(jīng)過國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗合格的產(chǎn)品，應(yīng)安全有效，并建立相應(yīng)的管理制度，責(zé)任到位，有人負(fù)責(zé)，定期檢查，及時維修或更新，保證現(xiàn)場應(yīng)急救援設(shè)施的安全有效性。職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援GBZ/T225—2010定期演練職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案用人單位應(yīng)對職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練做出相關(guān)規(guī)定，對演練的周期、內(nèi)容、項目、時間、地點、目標(biāo)、效果評價、組織實施以及負(fù)責(zé)人等予以明確。應(yīng)急救提演練的周期應(yīng)按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)場所職業(yè)病危害的嚴(yán)重程度分別管理，制定最低演練周期、演練要求及監(jiān)督部門的監(jiān)督職責(zé)。應(yīng)如實記錄實際演練的全程并存檔。職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援安監(jiān)總煤調(diào)〔2010〕121號（二十五）煤礦企業(yè)發(fā)生職業(yè)危害事故后，應(yīng)及時向所在地煤礦安全監(jiān)管部門和駐地煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)報告，并采取有效措施，控制或者消除職業(yè)危害因素，防止事故擴(kuò)大。對遭受職業(yè)危害損害的從業(yè)人員，要及時組織救治，并承擔(dān)所需費用。煤礦企業(yè)不得遲報、漏報、謊報或者瞞報煤礦職業(yè)危害事故。職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查9我國既是產(chǎn)煤大國，又是消費大國，約70%的一次能源來自煤炭，全國煤礦工人有數(shù)百萬，比全世界所有其他產(chǎn)煤國家的煤礦工人的總和還要多。長期以來，煤礦工人為我國國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康和快速發(fā)展做出巨大的貢獻(xiàn)。然而，我國煤礦作業(yè)場所職業(yè)病危害嚴(yán)重，塵肺病患病人數(shù)多。因此，加強(qiáng)煤礦職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)察，控制并消除職業(yè)危害，保障煤礦工人身體健康，對建設(shè)以人為本的和諧社會、促進(jìn)我國煤炭行業(yè)的健康發(fā)展，以及全社會的安定團(tuán)結(jié)，均具有十分重要的意義。職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查煤礦職業(yè)衛(wèi)生報告與管理煤礦職業(yè)危害違法違規(guī)行為處罰規(guī)定監(jiān)督監(jiān)查方式監(jiān)督監(jiān)查主要內(nèi)容監(jiān)督監(jiān)查職責(zé)監(jiān)督監(jiān)查目的與意義監(jiān)督監(jiān)查機(jī)構(gòu)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)察職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查自新中國成立到1998年，職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管主要由勞動部門、衛(wèi)生部門及各產(chǎn)業(yè)部門負(fù)責(zé)。

第一階段1998年，政府機(jī)構(gòu)改革，將職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)察職能由衛(wèi)生部承擔(dān)。

第二階段2003年到2010年，工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管主要工作劃轉(zhuǎn)到安全監(jiān)管部門。第三階段監(jiān)督監(jiān)查機(jī)構(gòu)2010年10月，中央編辦印發(fā)了104號文件，基本上將工作場所的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作全部劃轉(zhuǎn)到了安全監(jiān)管部門。第四階段監(jiān)督監(jiān)查目的監(jiān)察用人單位是否執(zhí)行國家的有關(guān)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，是否高度重視并加強(qiáng)了作業(yè)場所的職業(yè)衛(wèi)生工作；生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施和作業(yè)人員的防護(hù)手段是否符合要求，勞動者的健康權(quán)益是否得到了保護(hù)，作業(yè)人