今日工作總結(jié)（10篇）

今日工作總結(jié)（10篇）9月1日是小朋友開學的日子。由于今年帶的是新小班，我們班里三位保教人員及一位臨時抽調(diào)到我班幫班的一位教師于7點40分就等在教室里，迎接小朋友的到來。

7點50分，第一個小朋友來園。那是個得意的小姑娘，人長得白白凈凈，在簡短對話后我們知道了她的名字，并把事先預備好的愛心名字貼貼在她的胸前，用于識別孩子。在我們的提示下，小姑娘安靜地和媽媽再見，然后坐下玩起了玩具。我們幾位相視而笑：真是好兆頭，盼望今年有個良好的開頭。

8點，小朋友間續(xù)來園，面對教師熱忱的問好，只有個別小朋友能積極大方地回應教師，有幾個小朋友在家長的提示下，也能向我們問好，也有幾個孩子對教師的問候和家長的提示置若罔聞，連正眼都沒瞧下教師，就自顧自跑去玩起了玩具。孩子們之間還不生疏，大家都是自己管自己玩，有些家長在陪著孩子，教室里有序?qū)庫o，狀況令我們欣喜。

9點，小朋友來園到達了頂峰，教室里一下子涌進了大批的孩子和家長，令我們有些應接不暇，讓孩子們的心情也開頭躁動擔心。當我拔蘿卜一樣從一位家長懷里接過一個鬧心情孩子后，他的哭鬧聲快速感染了一些心情低落的孩子，立刻教室里響起了響亮的哭聲，“我要媽媽”、“我要外婆”、“我要爺爺”的哭喊聲撞擊著我們的耳膜，教室里一片嘈雜。我們四位教師各自分工，每人懷里摟一個、手上牽幾個，使出渾身解數(shù)安撫哭鬧孩子的心情，許多孩子在得到“打電話讓媽媽第一個來接”的答復后漸漸安靜下來，但也有個別躺地上打滾撒潑的，誰上前就踢誰，費了好大的勁才搞定。

9點40分，小朋友根本到園，于是我們開頭請還在陪孩子的家長離開，又導致了一場哭鬧。我們關(guān)了門，拿出事先預備好的糖果請孩子們吃。糖果的魅力還是挺大的，那些哭泣的孩子在糖果面前止住了哭聲，大家都專注地剝糖果，自己剝不了的也都能向教師懇求幫忙。糖果換來了一段時間的安靜。接著，我們組織孩子們觀看動畫片“貓和教師”，許多孩子被湯姆和杰瑞之間的爭斗吸引著而遺忘了想媽媽，也有三四個孩子執(zhí)著地鬧心情。

11點15分，小朋友開頭用午餐。我們每人負責一組的孩子，喂了N個孩子吃飯，忙得自己都沒了胃口。

12點10分，組織孩子們午睡，找床鋪就花了大量的時間。午睡期間，我們沒閑著，安撫幫忙孩子入睡，這個還沒睡著，那個又醒來哭鬧了，把我們忙得團團轉(zhuǎn)，累得只想趴下睡覺。

3點30分，開頭有家長來接，還沒來接的孩子看到別人歡樂地奔向親人的懷里，觸景生情又開頭哭泣，我們又要進展安撫。

5點10分，當最終一名孩子被接走后，我們最終松了一口氣，癱坐在椅子上懶得動彈。

第一天最終完畢了，我才發(fā)覺一天下來：我的嘴巴始終沒停過說話，嗓子都啞了；午餐我只吃了兩三口面條，現(xiàn)在餓得后背貼前背了；我竟然一天都沒時間喝點開水上趟廁所……

每日工作總結(jié)篇二

今日我的工作沒有那么快的進入，由于比擬生疏，所以師傅就先讓我翻看客戶供應的各種資料，包括憑證，總分賬，明細賬，固定資產(chǎn)明細表等等。起先我覺得很無聊，都是些數(shù)據(jù)，看著看著就沒有了急躁，開頭潦草的看?？赡軒煾盗私獾搅?，有意提示我，不要小看這個工作，這可是審計必備的根底工作！

看來是我一心想一口吃下一個大胖子，沒有心思花在所謂看不起的小事情上，可是我大意了，就是這種事才為之后的工作打下根底！在腦中有個概念，明天要進展抽查憑證的工作，這也是整個審計工作的關(guān)鍵。所以我定下心來，急躁的看著，同時，不懂的地方開頭詢問師傅。

過了充實的一天，學會了不少東西，這是以往課堂上學不到的，理論和實踐的差異，不是想出來的，而是要靠做出來的！每個工作環(huán)節(jié)的安排，都有它的意義，不容無視！

每日工作總結(jié)篇三

當很多人進入甜蜜夢鄉(xiāng)的時候，是誰還穿梭在各個病房之間；當舉家團聚的時候，是誰還悄悄地勞碌在工作崗位上；當可怕的病魔肆虐橫行的時候，是誰用瘦弱的身軀筑起一道道鋼鐵長城？那就是護士！

我是一名護士，打針、發(fā)藥、輸液、查房就這樣開頭一天的工作。我們的病房住著各種脾氣的病人，只是由于種種緣由，有時不情愿協(xié)作我們的護理。對于這些，我沒有埋怨，更沒有不理不睬，每次去為他們做護理的時候，都會跟他們嘮一下家常，聽他們講趣事、糗時、倒霉事……就這樣，他們也漸漸地協(xié)作我的工作，就這樣全部的不快、委屈都煙消云散了。作為一名護士，要用春天的雨露滋潤患者久旱的心靈，要積極與病人建立一條心靈之橋，使患者積極協(xié)作治療，早日康復。

我是一名護士，可是父母生病的時候，我卻不能像別的孩子一樣守候在他們的身邊；在父母思念女兒的時候，我也只能說一句我很忙；作為女兒，我何嘗不想對父母盡一份孝心；可是，為了病人，我只能選擇扮演好一個角色，作為女兒，我欠家人太多太多……

護士的工作太一般，一般的很多人都遺忘了這一職業(yè)；護士的工作太瑣碎，瑣碎的似乎自己什么事情都沒有做；護士的工作太辛苦，辛苦的很多人都不情愿從事這一職業(yè)。可是，我是一名護士，甘愿悄悄地堅守在工作崗位上奉獻著自己的一份關(guān)愛，一份辛苦，換來患者及家屬的一個認可。

每日工作總結(jié)篇四

會計事務所一般在辦公室工作，除了去所審計公司查看賬目，輸入賬目外，我很幸運，去實習的第三天就能夠跟著韓姐去企業(yè)了，想著能從中學到不少東西，但由于此刻辦公室的電腦不夠用，得自己背著電腦，挺累的。

第一次去的企業(yè)是飛亞達集團，我們會計師事務所負責審計飛亞達集團20xx年度會計報表，我跟注冊會計師邢經(jīng)理和韓姐在飛亞達總公司查賬簿，往電腦輸入資料，由于我剛來，對業(yè)務不熟，他們也不明白我對會計究竟了解多少，所以我只能看著賬目往電腦里輸入資料，做一些簡潔的賬目調(diào)整，從中我也學會了不少東西，最起碼電腦操作嫻熟了，對表格的應用也更嫻熟了，做完了自己的事情，在經(jīng)理的旁邊打打下手，做些零散的工作，看他們怎樣審核賬目，怎樣調(diào)整賬目，學會了不少東西，跟師傅們相處挺開心的，師傅們對我也特別好，感覺特別快樂。每一天只要過的充實，有收獲，不虛度光陰，每一天就是值得的。

每日工作總結(jié)篇五

我校于20xx年2月6日召開行政會，擬定了學校工作規(guī)劃，學校工作重點，2月7日召開教師會，2月9日學生報到，目前學校教師38人，學生499人。

2月10日開學第一天，學校以干凈美麗的環(huán)境迎接同學們的到來。校門口彩旗飄揚，教學樓上懸掛了迎接新學期的橫幅，紅領(lǐng)巾監(jiān)視崗的同學在校門站好第一崗，迎接同學們的到來，同時，寒假期間學校無安全事故。

本學期，學校將以教科研為主導，教學為主線，在嚴格教學標準治理的同時，開展教學活動，不斷提高教學質(zhì)量，學校以古詩文誦讀為龍頭，結(jié)合科學、英特爾活動辦出自己的特色。學校實行每周一詩集體誦讀訓練與分班級進展古詩文吟誦訓練相結(jié)合，培育學生誦讀力量和自學力量。學校還將結(jié)合校本培訓（備好課）、教研活動、教學練兵活動，切實到達“兩提”。

學校嚴格根據(jù)教育局規(guī)定的工程和收費標準收費，并將各年級收費狀況進展公示。學校嚴格執(zhí)行安徽省義務教育試驗課程規(guī)劃，標準教學時間和作息時間，保證學生在校時間每天不超過6小時。地方課程和綜合實踐活動設有：班隊會、信息技術(shù)、綜合實踐、課外閱讀、英語活動、數(shù)學實踐、寫字、體育活動、無重點班、未辦課后班。

目前，我校在辦學過程中，困難許多，主要表現(xiàn)在經(jīng)費嚴峻缺乏，教師待遇差，與鄰近學校無法相比，辦公設備差，條件差，同時生源劃分極不合理，學校無任何收入，很多想辦的事無法實現(xiàn)。

每日工作總結(jié)篇六

常說”萬事開頭難”，工作第一天，坐在電腦前的我一臉的茫然。憑借著我的努力和同事的熱心的幫忙，我漸漸地熟識了公司的一些產(chǎn)品，對于外貿(mào)流程中的開發(fā)客戶和詢盤分析以及也有了肯定的了解。

通過網(wǎng)上的課程學習，我開頭漸漸摸索著如何去開發(fā)新客戶。我了解到網(wǎng)絡開發(fā)分為兩種方式：一是被動的開發(fā)方式，即通過大型的網(wǎng)絡商貿(mào)平臺公布我的產(chǎn)品信息以等待客戶詢盤；另一種則是主動的開發(fā)方式，即通過B2B，各大黃頁或是通過谷歌的搜尋引擎，輸入關(guān)鍵字來查找潛在的客戶。在現(xiàn)如今信息泛濫的時代，我們更要學會如何開發(fā)客戶，而不是在這里等待。至于開發(fā)信，也是重中之重，由于開發(fā)信寫得不好，給客戶的第一印象不好，便很難得到客戶的信任。開發(fā)信不能太生硬，要表達人性化，并力求簡潔。

關(guān)于詢盤分析問題，我也學到了肯定的技巧。您就會不斷地收到形形色色的電子郵件。在這些郵件中，有一局部是您期盼的詢盤郵件。詢盤郵件的質(zhì)量是有很大地差的，對詢盤郵件分類、甄別，將您的最好的資源投入到真正的潛在客戶上，這會大大提高您的工作效率。對于詢盤分的要素在聽完某個講師的課程之后，才有一種較為清晰的了解。

對于各種各樣的詢盤，您我必需認真的分析客戶的重點?；蛟S他在他所在的國家已經(jīng)有經(jīng)營閱歷，但對您的產(chǎn)品還不夠了解；或許他的客戶已經(jīng)到他這里詢盤或許他已經(jīng)知道通過進口您所供應的產(chǎn)品，可以獲得較好的利潤總而言之，他們已經(jīng)預備和您做生意，但還很多詳細問題還須解決。還有一般信息比擬全面（例如，有公司名稱、地址、電話、傳真、聯(lián)系人等）。但您從所提問題的專業(yè)化程度，可以對其做出推斷。對于不同種類的客戶需要不同的側(cè)重點，答復他們所關(guān)注的問題，才是最重要的。準時、精確、全面、專業(yè)的答復和有競爭力的報盤是達成交易的關(guān)鍵。

第一天是一個很好的開頭，但是需要學習的學問還有許多，盼望我多多努力，盡快熟識我的工作。

每日工作總結(jié)篇七

時間過得真快，轉(zhuǎn)瞬又過了一個月，現(xiàn)結(jié)合全城店7月份實際工作開展過程中取得的成語，閱歷，教訓以及7月份以來的工作進展狀況?，F(xiàn)對7月份整體工作總結(jié)如下：

1、加強了全城的日常治理工作，特殊是抓好了根底工作的治理。

2、樹立了員工對公司的忠誠度，愛崗敬業(yè)，顧全大局，一切為公司著想。

3、加強各部門之間的團隊協(xié)作力，制造最良好無間的工作環(huán)境，發(fā)揮員工最大的工作熱忱。

4、仔細貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，執(zhí)行部門工作機制，工作責任化，效勞細節(jié)化。

5、堅持了新新娘集團晨會流程，每天召開早晨歡樂會議，讓員工每天都有一個良好的心情，最正確的狀態(tài)，完全投入到每天的工作當中去。

6、加強微信，微博平臺及微相冊的推廣。

7、外展點的的選址與設立。

每日工作總結(jié)篇八

昨天是志愿者工作的第一天，第一天上崗，對自己的工作也是布滿期盼，在交接班那天看到商學院幾個女生的表現(xiàn)的時候，我和陶陶就覺得我們肯定能比她們做的更好，她們能夠得到表揚信的話，我們就肯定能拿到表彰紅旗了。哎，還是不能說大話啊，每一個志愿者都不簡單，做了昨天第一天的工作就發(fā)覺自己身體的一些不適了。

我的工作是被安排到上海南站北廣場的世博3路，每天早上7:30開頭工作，在車站維持排隊秩序，讓乘客們能夠有秩序的盡快的上車。由于一大早人流量比擬多，所以車站也比擬吵鬧，所以我們4個小姑娘只能扯開嗓子喊。其中說的最多的一句話就是“我們的票價是一個人2元，請大家預備好零錢或者交通卡，沒有零錢的車上有找零”“我們車程20分鐘就到達園區(qū)了，想要盡快上車的。乘客請到立隊排隊”。往往許多乘客都是會排在坐隊想要座位置，可是這樣一來整個隊伍的進度就會慢許多，所以我們就必需不停的喊，不停的說服他們排立隊。由于公交首班車是8點，所以在等待得那段時間我們還要負責分發(fā)一些地圖和扇子，同時這時候乘客們問題也是最多的，一般根本上都是問園區(qū)內(nèi)的一些狀況。還好我們每人身邊都備了一張園區(qū)地圖，這樣也便利了我們回答下列問題。

根本上要到9點左右車站上的人開頭少了，同時這時候我們的嗓子進過一番折騰以后，根本上已經(jīng)很難過了。同時為了照看一個身體不舒適的女生，我們4個統(tǒng)一都穿上了外套，在35℃的太陽下，身上不知道洗了幾把澡了，嚴峻的脫水讓身體也開頭覺得不舒適了，但是我們只完成了一半的工作，所以還要必需堅持下去。

根本上到了9:30以后，車站上人已經(jīng)不是許多，我們就開頭我們的其次項工作，就是跟著世博3路一起去園區(qū)，在車上做文明觀博宣傳。原來想著是件挺好的事，好歹車上有空調(diào)，人也舒適點。上了車后發(fā)覺事實并非如此。身體的確得到了涼爽，可是嗓子要遭罪了，車上乘客特別的多特別的擁擠，同時車上還有移動電視開著，想要講解必需扯開嗓子大聲喊。而且車子一路顛簸，我們必需面對乘客，用另一只手放在背后抓住欄桿才能站穩(wěn)。往往等到下車的時候就會發(fā)覺，由于長時間一只腳著力，那只腳在下車那一瞬間竟站不直了。到了園區(qū)入口后，要下車指引車上的游客往哪個方向走，同時要等他們問完全部問題我們才能跟著車子再回到南站。

雖然我們的工作時間只有上午4個小時，但是第一天下來的總體感覺就是：熱+腿酸+嗓子痛。半個暑假把自己養(yǎng)的像頭豬，現(xiàn)在該減減肥了。但是一天下來感覺自己過很充實很快樂。我成認志愿者工作的確挺辛苦的，但是我們也會堅持做下去，交接班那天的那句話我們也會實現(xiàn)的。

每日工作總結(jié)篇九

今日第一天來到我的新工作崗位，在這個團隊里，年輕人的激情、活力以及那種朝氣蓬勃積極向上的一切都感染著我。我也開啟了新的征程。

現(xiàn)在我就將今日的工作狀況和簡潔的想法拙劣地總結(jié)下：

一、對XXX教育集團的進一步熟悉

XXX教育的各種理念對于我這個新入行的人來說，一切都是耳目一新。XXX教育和一般教育最大的區(qū)分就是可以為每一位來就讀的學子供應一套與之相匹配的教育方式，完成了因材施教的抱負，進而完成學生、家長的期望。

二、對于學校的治理熟悉

在上班的第一天，我沒有發(fā)覺任何一種員工乃至領(lǐng)導消失遲到早退的現(xiàn)象消失，作為一個有戰(zhàn)斗力的團隊來說，這點特別重要。同時在晨會，這個團隊通過一套很有利而不缺乏輕松的方式進展，調(diào)動了每位員工的工作積極性和工作熱忱。在資陽這個團隊里，領(lǐng)導班子能夠準時反應對于員工的得失，特別詳細，能加快員工的成長。