公司工作心得

第42頁共42頁公司工作心得公司工作心得?！爸灰枷氩换?，方法總比困難多”。前幾天工作感覺很累，自己非常用心，工作卻也沒怎么做好，究其原因，在跟各位師傅領導溝通之后發(fā)現(xiàn)，原來是方法不正確，所以才獲得了事倍功半的效果。站得越高，看得越遠。管理似乎也跟這很像，當你把自己放進去時，你會發(fā)現(xiàn)自己什么也看不到，困難，缺點，缺乏…你都不會去發(fā)現(xiàn)的。什么意思呢？就是“當局者迷，旁觀者清”。要把自己定位成旁觀者的姿態(tài)，這樣你才會從整體上發(fā)現(xiàn)問題，從而解決問題。要到達這一要求，勢必要做到一下幾點：①會溝通，擅長從溝通中發(fā)現(xiàn)問題，然后再根據(jù)詳細的情況總結出解決問題方案，這就需要一個領導者的經(jīng)歷了②會安排工作，所有的ceo都很“懶”，行動上他們什么都不做，都是安排屬下做，但是他們考慮上卻很勤奮，根據(jù)溝通理解每個人的性格特點，相似的結合在一起，互相鼓勵著成長。③安排時間，讓員工每天都很繁忙，開會解決大問題，提早理解員工有什么問題，有針對性的找一些事例來解決問題，“管理的靈敏是一種藝術，制度的靈敏是一種災難”，安排的任務必須做完，日清日畢。師傅時刻監(jiān)視徒弟做完必須的工作，半步不離，知道休息為止。④開心快樂，領導要學會每天推崇一個人，讓大家知道某一個人身上的優(yōu)點，大力渲染，在徒弟面前多說師傅多么優(yōu)秀，師傅對你期望多么大，在師傅面前常說徒弟對師傅多么感謝，多么佩服…⑤夢想，目的，多講領導是怎么努力刻苦，付出多少汗水，最終實現(xiàn)了自己的夢想，同時也要經(jīng)常在員工面前提及自己的理想和目的，讓員工感覺自己也正朝著這個方向走呢！多跟他們談談辦事處將來規(guī)劃，多跟員工談談他們的規(guī)劃…⑥最后一點，最重要的也是最關鍵的：方案一旦施行，必須嚴格執(zhí)行，切不可三天打魚，兩天曬網(wǎng)。天道酬勤?。?！夢想，希望，目的，責任，使命一直在鼓勵著我，我對自己的明天充滿期待，我知道自己想要得到什么，漸漸地我也知道了該怎么去實現(xiàn)這一宏偉的目的。下午和世路過復印店，然后一人給自己制作了一幅彩色的夢想夢想版，夢想版是兩輛大氣的豐田凱美瑞，成功男人的座駕！在上面寫了一句勵志名言“大海里沒有礁石激不起浪花，人生中沒有挫折成不了強者！”豫東辦加油！我們的口號是“馳騁豫東，響徹華誠”?！疽韵聻橘浰拖嚓P文檔】心得體會擴展閱讀公司新員工工作心得新員工工作心得(一)青春是用意志的血滴和拼搏的汗水釀成的瓊漿——歷久彌香;青春是用不凋的希望和不滅的向往編織的彩虹——絢麗輝煌;青春是用永久的執(zhí)著和頑強的韌勁筑起的一道銅墻鐵壁——固假設金湯。滿懷著對將來的美妙希望和對青春的美麗憧憬，我們參加了中國海誠西安設計工程有限責任公司團隊，做為一名新員工于202_年7月29日我們共36人參加了為期兩天的新員工職前培訓，這次培訓主要向我們介紹了公司不平凡的開展歷程，解讀了公司文化和制度，并邀請公司領導參與分享經(jīng)歷。短短兩天的培訓時間，讓我們更加理解到海誠西安公司的開展與壯大、認識到團隊精神的重要性培訓時間雖短但我們受益匪淺、這都歸功于公司的合理安排。第一天，總裁致辭，歡迎新員工。在新員工熱烈的掌聲中我們海誠西安公司的總經(jīng)理翁偉民同志向我們介紹了企業(yè)文化和公司歷史及開展,并讓我們理解了海誠西安公司的黨組織建立情況。下午，由公司幾位副總經(jīng)理分別向大家介紹了公司的現(xiàn)況，工程承包、管理、設計、監(jiān)理、咨詢的相關知識以及如何能盡快適應公司環(huán)境,怎樣在海誠西安公司這個大家庭中發(fā)揮團隊協(xié)作精神等方面知識。一整天充實的學習使我們新員工對公司的開展有了進一步的理解，并且堅決了我們來來海誠西安公司的信念。第二天上午我們飽含熱情學習了公司工程咨詢工程間配合以及工程勘察設計等方面的知識，初淺的認識了質量體系認證、技術管理、技術貫標以及(轉載自公司計算機維護等情況，知道了公司財務會計制度和一些差旅費報銷的相關規(guī)定,掌握了商務禮儀方面的常識,清楚了公司____及職能、員工手冊，理解了勞動合同簽訂及社會保險制度。最后是大家自由座談，暢所欲言，不管有什么困難或是疑問領導都耐心解答，實實在在的讓我們感受到了海誠西安大家庭的溫暖。為期兩天的培訓雖然完畢了，但是領導們殷切的教誨將永遠銘記于我們每一名新員工的心里，為我們能盡早適應海誠立足海誠奠定了堅實的基矗讓我們明白了做一個合格的海誠人要有積極向上的心態(tài)，有堅強的意志，有持之以恒和不懈努力的精神。在培訓的這兩天里也讓我們重新對自己的人生坐標有了定位，無論做什么都應該腳踏實地，一步一個腳印，不要被文憑所迷惑，學歷已不是人才的象征，在競爭如此劇烈的今天，唯一的方法是參加到這個競爭行列，適應環(huán)境，適應社會。如今的我們猶如一張白紙，青春的激情在渲染著色彩，我們要盡快的發(fā)揮自己的特長，更好更快的成長，盡快進入角色的轉變，才能更好的實現(xiàn)自己的人生價值。能成為海誠西安公司的一員我們無比的沖動，只有通過不懈的努力工作來回報海誠對我們的信任和培養(yǎng)，相信我們會為海誠西安公司輝煌的篇章譜寫燦爛的樂曲。新員工工作心得(二)剛參加工作，進入變電站工作的我模糊迷茫，不知自己的定位，沒有一絲的心理準備，感覺枯燥乏味、平淡無奇。然而看著大家飽滿的精神，高昂的斗志，積極投身工作的氣氛中，我得到了動力。要把工作完成是很容易的，但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是很不容易。所以，我漸漸的明白，在各個崗位都有開展?jié)撃?、增長知識的時機。假設我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的工人;假設以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作，也不過是個平庸的工匠。在站里，我感受到了家的溫暖，每次我遇到了棘手的問題，***和同事們那熱情的講解，熱心的笑容都讓我有一股暖流從心間流過。漸漸的我對高電壓設備的根底知識、繼電保護的根底知識、變電運行、電氣接線及運行方式、變電站的相關知識、安規(guī)、事故及異常情況用語、操作術語以及對公司的組織構造，工作流程等各個方面都有了一定程度的理解。潛移默化中我感悟出了一些人生哲理，第一，學習無止境，職業(yè)生涯只是學生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中，并進一步進步、升華。第二，即使是最根底的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進，以進步工作效率。這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的一個過程。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不管做任何事，務須竭盡全力，這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。假設一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣，那么他也就掌握了到達成功的原理。倘假設能處處以主動、努力的精神來工作，那么無論在怎樣的崗位上都能豐富別人生的經(jīng)歷。擁有積極的心態(tài)，就會擁有一生的成功!春眠不覺曉，處處聞啼鳥。夜來風雨聲，花落知不少。春天的腳步不知不覺中進入了我的身邊，伴著耳邊鳥兒的啼叫，感受著花開花落，我努力的工作著、認真的學習著;在夜里聽著小雨滴的聲音，以及大自然春風的悄然潛入，使我感受到了洗禮與充實。新員工工作心得(三)來到食品加工已經(jīng)一個多星期了，我堅信我是幸運的。很慶幸可以參加到一個團結和睦的團隊，慶幸可以遇到對我們關心備至的領導，慶幸擁有這么多親切熱情的同事，慶幸自己初來乍到就有時機參加這次活動，我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。入職“”，雖然時間不長，但領導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺到參加公司工作是正確的選擇;能成為公司一員，我感到無比的自豪。我相信我的這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去。作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在前期面試準備中，已經(jīng)對公司有了一些初步的理解，但進入公司的第一天，還是對周圍的環(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領導、同事及企業(yè)文化的關心、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應工作環(huán)境，公司特地為我們新員工召開了歡迎大會。在會上，公司領導為我們講述了公司創(chuàng)辦史、將來開展規(guī)劃及公司的市場戰(zhàn)略定位、公司組織架構、人事制度、營銷策略、業(yè)務開展及目的等等，還介紹我們認識了各部門負責人。我還理解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造最正確的開展環(huán)境和開展空間，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同開展，幫助我們盡快完成角色轉換，很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因為這種人性化的管理，才使得每一個員工都能積極的投入到工作中去。進公司的第二天，領導帶著我們新員工參觀食品工業(yè)園的建立。這次參觀讓我們對公司規(guī)模、定位有了一個全面的理解。一進園區(qū)，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引，介紹說辦公樓占地9000平方米，預計在今年7月份我們就能搬進去辦公了，真讓人興奮。接著又為我們一一指出了建立中的冷庫、暫養(yǎng)廠房、車間、超市、公寓等根底設施建立。通過實地參觀，讓我感觸頗深。結合來公司這幾天的工作、學習，下面將我自己的感想一下：一、態(tài)度決定一切一個人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。但凡成功者，始終用最積極的考慮、最樂觀的精神來支配和控制自己的人生。通過對公司文件的學習，以及在工作中與×××的接觸，讓我印象頗深的是×××對金錢及榮譽的態(tài)度。對金錢及榮譽的態(tài)度可以反映出一個人的價值取向和人生追求，也彰顯了一個人的精神境界。古人云：君子愛財，取之有道。其實，人生就是在掙錢花錢的過程中循環(huán)往復的，生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關。然而，對于金錢沒有正確心態(tài)的人，金錢往往會消滅其一生。因此，我們在工作中要向×××學習，培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽觀，面對誘惑能堅持自己的底線，保持一顆冷靜的心。二、認真第一要想出色地完成好工作，就要遵循：“認真”、“責任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學習”這6個要素。在這6個要素中，“認真”排在第一位，可見其重要性。那我們?yōu)槭裁匆J真工作呢?因為認真工作是提升自己才能的最正確方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我們要把認真當成一種工作習慣，貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當作一個學習時機，從中學習處理業(yè)務，學習人際交往。這樣不但可以獲得很多知識，還為以后的工作打下了良好的根底。在工作中投機取巧或容許以獲得一時的便利，但卻埋下了隱患，從長遠來看，是有百害而無一利的。三、加強學習從公司的角度來講，是公司開展的需要。我們從各行各業(yè)，不同的地方走到一起，雖然都是各個領域的專業(yè)人才，但對于公司的文化、開展理念、長遠規(guī)劃等方面沒有一個統(tǒng)一的認識。我們只有通過培訓學習，才能到達思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司開展的腳步。公司文員工作心得文員的工作心得范文篇1我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧才能的環(huán)境中，不覺已經(jīng)工作了將近三個月的時間。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關心、公司兩級管理人員認真務實的工作作風、同事們團結發(fā)奮的干勁，體會到的是**人作為拓荒者的困難和堅決，這對剛剛走上工作崗位的我來說，是受益匪淺的，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的根底。如今我將這三個月來的工作情況作一簡單總結。在思想上，我深化地認識到，從其他行業(yè)轉入物流行業(yè)，新環(huán)境、新領導、新同事、新崗位，對我來說是一個良好的開展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面才能的時機。在工作初期，我認真理解了公司的開展概況，學習了公司的規(guī)章制度，熟悉了辦公室日常管理事務及物流行業(yè)的一些根底知識，同時，也從多方面努力探究工作的方式、方法，積極鍛煉自己的工作才能，力求盡快完成自身角色的轉變，以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。在工作上，我主要從事的是是辦公室的日常工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的一員，我清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)絡四面八方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目的前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，進步工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，防止疏漏和過失。在主管領導的幫助和支持下，我根本上做到了事事有著落、件件有落實。文員的工作心得范文篇2回首兩月來的工作，盡管我為公司的奉獻微薄，但總算邁出了新區(qū)域，跨行業(yè)開展的第一步，通過學習工作和其他員工的互相溝通，我已逐漸的容入到這個集體當中。以下是我的個人工作總結報告：俗話說：隔行如隔山，初來本公司時，由于行業(yè)的區(qū)別，及工作性質的不同，確實有過束手無策，好在有同事的幫助，使我以最快的速度熟悉辦公室的工作及對市場操作流程有了一定的理解。在這短暫的兩個多月里，通過對一定量客戶的拜訪，回收貨款等工作使我對本行業(yè)有了足夠的認識和理解，也為后期的辦公室工作打下根底?，F(xiàn)將202_年上半年工作總結如下：1、思想政治表現(xiàn)、品德素質修養(yǎng)及工作心態(tài)。尊紀守法，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。2、專業(yè)知識、工作才能和詳細工作。我是十月份來到公司工作，在公司系統(tǒng)集成部門擔任辦公室后勤和業(yè)務工作，協(xié)助部門經(jīng)理做好一些瑣碎工作。為了更好的工作，向領導請教、向同事學習、自己探究理論，在短的時間內(nèi)理清部門工作，熟悉了業(yè)務流程，明確了工作的程序、方向，進步了工作才能，在詳細的工作中形成了一個明晰的工作思路。在來公司后，我本著把工作做的更好這樣一個目的，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成領導分配的各項工作，在余限的時間里，和部分政府，各企事業(yè)單位的網(wǎng)絡部門，采購部門，及主要決策人進展溝通，搜索工程信息，為下一步工作打好根底。3、認真、按時、高效率地做好公司領導及部門經(jīng)理交辦的其它工作。為了公司工作的順利進展及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，積極配合其他同事做好工作。4、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作，可以正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家效勞，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，堅守崗位。5、工作質量成績、效益和奉獻。在開展工作之前做好個人工作方案，有主次的先后及時的完成各項工作，到達預期的效果，保質保量的完成工作，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作程度有了長足的進步?？偨Y今年的工作，盡管有了一定的進步，但在很多方面還存在著缺乏。比方有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，業(yè)務類____太少，這有待于在今后的工作中加以改進。在下半年里，我將認真學習各項政策規(guī)章制度，做好下半年工作方案，努力使工作效率全面進入一個新程度，為公司的開展做出更大更多的奉獻。文員的工作心得范文篇3202_年7月至9月期間，我在澄城縣體育運動委員會作訓中心辦公室文員崗位實習。，這里有許多工作經(jīng)歷資深的員工和領導，能來這里實習，我覺得對我以后的從業(yè)生涯很有幫助，感到自己很幸運。也因為這是我第一次正式與社會接軌踏上工作崗位，因此心情很忐忑但也很開心。我明白自己要開始與以往完全不一樣的生活：每天在規(guī)定的時間上下班，上班期間要認真準時地完成自己的工作任務，不能草率敷衍了事。假設你不想讓自己在緊急的時候手忙腳亂，就要養(yǎng)成講究條理性的好習慣。做什么事情都要有條理，這是我剛進辦公室時一位領導教給我的，我意識到我的肩上開始扛著責任，凡事得慎重小心，否那么對不起關心自己的人們。理論是檢驗真理的唯一標準從學校到社會的大環(huán)境的轉變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成領導，曾經(jīng)同學變成同事，相處之道完全不同。在這宏大的轉變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應新的環(huán)境。我們也許看不慣人與人之間的勾心斗角,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領導重用，所干的只是一些無關重要的雜活，自己的提議或工作不能得到領導的肯定。做不出成績時，會有來自各方面的壓力，領導的眼色同事的嘲諷。失落時的無奈想找人訴說是卻發(fā)現(xiàn)沒有人可以傾訴。而在學校，有同學老師的關心和支持，每日只是上上課，很輕松。有云：紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。兩個月的實習時間雖然不長，但是我從中學到了很多知識}，關于做人，做事，做學問。實習收獲我一直認為在大學里學的不是知識}，而是一種叫做自學的才能。千里之行，始于足下，參加工作后我更加深化的深化體會到這句話的真正含義。除了英語和計算機操作外，課本上學的理論知識}用到的很少很少。我擔任的是文員一職，平時在工作只是接接，處理一些不重要的文件，幾乎沒用上自己所學的專業(yè)知識。但是在實習的過程中，通過,,我認真的觀察和虛心的學習，初步理解了辦公室文員工作中的詳細業(yè)務，拓展了所學的專業(yè)知識，并理解了很多關于招生培養(yǎng)方面和宣傳方面的知識。這與我所學的專業(yè)有著親密的關系通過,,這次的實習，為以后正常工作的展開奠定了堅實的根底，從個人開展方面說，對我影響最大的應該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業(yè)知識對工作的重要作用，因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面，所以我將在報告中首先講述我在實習期間積累的這方面的認識和經(jīng)歷。大學期間的實習是每個大學生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在理論中理解社會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識受益匪淺，也翻開了視野，增長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的根底。工作概況由于住的地方離工作地點較遠，所以每天7點不到就得起床去擠公交車，就算再熱再差的天氣，只要不是周末，都得去上班，有時候業(yè)務完成。一直以來，我們都是依靠父母的收入，而有些人那么是大手大腳的花錢。也許工作以后，我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識地培養(yǎng)自己的理財才能，試想一下假設剛畢業(yè)，工資程度普遍不高，除掉房租餐費和日常的開支，有時候寄點錢給父母補貼家用，常常所剩無幾，一不注意可能就入不敷出成為月光一族，通過,,這次實習我深化理解了父母賺錢養(yǎng)家的不容易，再也不好意思為了個人的不必要的花銷向父母伸手要錢，因此我想到很多時候我們要合理支配我們手中來之不易的錢。同事相處踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于彼此存在著利益關系，又工作繁忙，很多時候同事不會像同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事外表笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬，因此踏出校門的我很多時候無法適應。比方我們同一辦公室的同事，為了能得到領導的賞識，背地里總是向領導搬弄是非，搞不正常關系。正因為如此辦公室的關系時常顯得有點冷淡，人與人之間的關系有時候顯得有點緊張，但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。一個冷漠沒有人情味的辦公室，大家就會毫無眷戀之情，有更好的時機他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導致工作效率不高，每天只是在等待著下班，早點回去陪家人。而偶爾的為同事搞一個生日party，生病時的輕輕一句慰問，都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境。在電視上不止一次的看到職場的險惡，辦公室里同事之間的是非，以我一個新人而言，我想我能做的就是低頭多工作，抬頭少閑話。且通過,,這次的實習是我更加認識到大學同學之間的關系是多么的珍貴?？偨Y我是學人力資管理的，在書本上學過很多套經(jīng)典理論，似乎很能說服人，但從未付諸理論過，也許等到真正工作時，才會體會到難度有多大。雖然這次實習的時間不是很長，但我確實從一個學生開始漸漸的轉變，思想上也是。非常感謝和我一起工作的同事們，他們給我留下都是友好和真誠的回憶。我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的知識，似乎很容易，又覺得很難，總不喜歡鉆研進去。也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己才能的欠缺和知識}的匱乏。實習這兩個月期間，我拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷，而的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)歷，為將來自己走向工作崗位之路做準備。文員的工作心得范文篇4先就業(yè)，后擇業(yè)。我如今要好好鍛煉自己。再好好學習，之后相信自己通過努力一定會找個好工作來回報父母及其所有的老師的。別的沒有什么奢求的，如今當然是把磨練自己放在第一位，更何況如今的待遇還不錯。在這一個多月中，我學到了一些在學校學不到的東西，即使都明白的事，可是剛開始有時還做不好。如今做事，不僅要持有需心請教的態(tài)度，還要懂得取長補短，最重要的一點就是“忍”了也就是堅持不懈。如今，我工作的時間雖然不久，可是我發(fā)現(xiàn)自己真的變了點，會比以前為人處事了。人生難免會遇到挫折，沒有經(jīng)歷過失敗的人生不是完好的人生。在秘書這個職位上，技術性的勞動并不多，大多是些瑣碎重復的工作，因此秘書在工作中所會遇到的挫折主要可能發(fā)生在：[1]與上司溝通不好;上司給的某份工作感覺吃力，難以勝任;對瑣碎重復的工作感到怨煩;與上司發(fā)生爭執(zhí);情感方面。針對文員這個職位的特點，詳細到挫折時，不妨從調(diào)整心態(tài)來舒解壓力，面對挫折。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能?！庇龅酱煺蹠r應進展冷靜分析^p，從客觀、主觀、目的、環(huán)境、條件等方面，找出受挫的原因，采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀，經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度，要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強。擅長化壓力為動力，改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向將來。復印、、公文處理等文秘工作我都根本純熟。文秘管理要制發(fā)文件，處理文件和管理文件。在各種文件中，大部分具有不同程度的保密性，而且各級秘書人員經(jīng)常接近領導，看一些重要文件，參加一些重要會議，所以，秘書人員在公共場合活動時要注意內(nèi)外有別，把握分寸，對什么應該說什么不應該說要心中有數(shù)。準確，是對工作質量的要求。文秘管理的準確性是指正確表達政策，正確表達領導意圖，正確地辦文辦事，言行有分寸，文字能達意。它在一定程度上保證領導工作的準備性。文秘管理的準確性，涉及的方面很多，簡要地說，就是：辦文要準，辦事要穩(wěn)，情況要實，主意要慎。而要做到這些，必須態(tài)度認真，作風過細，不能忽略大意，不能馬虎潦草。比方說辦理公文，就要保證文件的質量，用詞要準確，材料要真實，抄寫要認真，校對要仔細，力求每一個環(huán)節(jié)都不發(fā)生過失。否那么就會貽誤工作，甚至釀成難以彌補的損失。通過這次的實習，我對自己的專業(yè)有了更為詳盡而深化的理解，并且把它結合實際的經(jīng)濟生活中。面對許多非常棘手又無奈的問題，通過過去大學里所積累知識的，是遠遠不夠的，因為那只是理論而已，我體會到了實際的工作與所學知識是有一定間隔的，與應用知識的間隔就更為遙遠。今后需要針對處于實際環(huán)境進一步學習相關的知識。特別關注如今的趨勢，也許別人時機當作陷阱，但是自己一定要理智。。我感到對自己感觸最深的是，進步自己交際才能，跟別人合作。一支真正的團隊是一個可以真正為別人付出汗水的而不是虛偽在外表上做功夫。交往的目的是得到他們的認可與他們的信任。如何做到呢?這些完全取決于自己的言行之中需不偏不倚，需以身作那么，需修身養(yǎng)性。因此待人要真誠，時時為人著想，處處為人行事?？梢园炎约喝苋肴后w。要想立于不敗之地，要吸收新的思想與知識，不斷更新觀念，趨于完善。這樣才有利于思想與實際行動真正地結合，只有在思想演練，才能在最短的時間里把自己要從事的行業(yè)中處于領先的地位進而起著不可替代的作用，因為我將會為它比其別人付出創(chuàng)造價值。我也應該得到我應得到的報酬與珍貴的經(jīng)歷。行政文員對于我來說是公司賦予我的一個新的挑戰(zhàn)以及肯定，希望能通過近三個個月內(nèi)的學習，努力進步工作程度，適應新形勢下工作的需要，在不斷學習的過程中改變工作方法揚長避短，踏實工作，力求把今后的行政工作做得更好。[公司文員工作心得]公司副總工作心得一、抓重點工作中事情會比較繁雜，這樣我們要分清工作中的主次順序。抓重點的關鍵就是分清任務的主次。時，重要的任務首先完成，給自己一個時間結點，務必在結點前幫重要的工作完成。次要的任務，可以放寬期限。這樣一方面抓住了工作的大方向，也適當?shù)販p輕自己的工作壓力。二、書面材料任務安排和工作配合中，盡量以書面的憑證為主。一方面一切工作有據(jù)可依，另一方面作為以后查看的憑證。三、制度一個好的公司還是要一個好的制度來維系的，光靠個人的力量，一個公司是運作不起來的。所以制定出良好的制度，然后整個公司就像會像一架機器一樣，自行地運轉。當然再精細的儀器也會出現(xiàn)故障，需要維修。我們在運作中發(fā)現(xiàn)制度不好的一面，我們就要想出方法來解決，不斷地完善。四、配合工作中良好的配合很重要。同事之間合作久了，互相理解了彼此的做事風格，彼此之間有很強的信任感，合作起來就會比剛開始時流暢和默契。五、專業(yè)技能每一行都有相關的專業(yè)知識，而這些知識不是一朝一夕可以全部學會，雖然很多專業(yè)我們可以用一兩堂課的時間，理解其大體的內(nèi)容，但是很多東西還是要我們在理論當中不斷地學習和積累。電力公司工作實習心得年8月4日，我拿著學校開具的實習證明來到xx電業(yè)局，人力資處x處長得知我是電自研究生之后，笑著對我說：“去修試工區(qū)怎么樣？那里的工作和電力系統(tǒng)自動化比較相關，是個技術含量很高的工區(qū)。只是可能會苦點,你會學到很多東西的?！庇谑?，我便帶著第一次接觸“修試”這個詞的茫然，以及即將面對新事物的興奮，還有害怕自己不能適應的不安，踏入這個后來讓我感慨半個月太短的修試工區(qū)。xx電業(yè)局高壓修試工區(qū)，是一個負責變電設備檢測、檢修管理工作的基層單位。工區(qū)的任務是艱巨而繁重的，但是并不是我一開始想象的那樣每日繁忙。在這度過的兩周實習生活，實那么相當平淡。每日都按照工區(qū)作息表早早來到單位，與師傅們一起上崗、出巡、檢測、調(diào)試、看圖紙、整理資料。期間最有幸的，是參加了工區(qū)XX年夏季“迎峰度夏奧運保供電”特別巡查的隊伍，為了舉國榮耀的奧運，也出了份綿薄之力。由開始時的茫然、期待，到分開時的堅決、不舍，所收獲的并不像大多數(shù)人〔包括最初的我〕猜想的那樣：深奧的專業(yè)知識，或是高明的職業(yè)技巧，亦或電力公司的就業(yè)預訂單；相反，更多的是淡定的生活感悟，完成瑣碎任務的耐心，拓展開來的眼界，以及強烈的對自己的無知的焦慮?；叵脒@個暑假，雖然沒有了輕松，但輕松的人生亦易流于平淡。讓自己苦點沒什么，對將來的茫然以及對眼前的無知才是最可怕的。如烏申斯基所說“只有正視自己的無知，才能擴大自己的知識。”而“神圣的工作在每個人的日常事務里，理想的前途在于一點一滴做起?！仓x覺哉〕”[電力公司工作實習心得]外表公司報關工作心得感觸截止到今天我已經(jīng)練習將近兩個月了，幾經(jīng)曲折，我被黌舍安排到一家叫“利通國際貨運”報關行練習。固然沒報關證，但大年夜總體上感到做報關工作還挺有興趣的，做報關工作既錘煉了本身的才能又充分了本身的常識面。對進口做的相對闇練后，我開端學做出口和轉關了。有了進口的根本，出口和轉關就相對簡單了，我也很快就控制了。練習的第一天我當然是先熟悉工作情況了。在辦公室看同事假設何的工作，跟他們一路辦手續(xù)，就比方：去cosco船代，marsk蓋申報，在國際貨柜蓋出場，去船埠驗貨，貨色放行后要去船埠送配載等等。其實我認為在工作的一開端，我是大年夜復竽暌埂材料開端做的，幫我的同事復竽暌埂一些材料。其實看起來很簡單的，然那么瑯綾擎有很多多少需要你去控制的。至少你要記得哪些材料是有效的，哪些是沒用的，還有需要的份數(shù)。隨后在看了幾回假設何裝訂和蓋印后我就開端測驗測驗著本身來裝訂了，今后就和同事一路做單遞單了，在遞單環(huán)節(jié)也是一個很好的進修時機。因為這個時刻你是和海關直接的接觸，可以及時懂得海關最新的┞服策和通關的懇求;同時，接單的時刻也是報關員云集的時刻，應用這個時機和他們交換經(jīng)歷或傾聽他們評論辯論工作中的問題，對今后的工作也是非常有效的。大年夜大年夜黌舍園生活直接步入社會，需要你去接觸的不再是那些熟悉的面孔，換之而來的是各行個業(yè)的人。對他們的懂得要大年夜頭開端，假設何去懂得一小我的心坎世界，假設何去和一小我溝通，這一系列的問題都要你去探究和解答。處理好產(chǎn)生在本身身邊的每一件事，同時搞好本身的人際關系網(wǎng)，與同事，與客戶，與海關，建立優(yōu)勝的自我形象。在對情況根本上熟悉后就是實際的營業(yè)操作了起首是做進口了。有帶我的同事的指導，我很快就控制了。在隨后的幾天里我接踵對有關的進口的單據(jù)，諸如提運單，發(fā)票，箱單等各類型的都做了進修，因為我們這里海運和陸運都做的。在練習傍邊經(jīng)由過程對營業(yè)的操作，大年夜中也創(chuàng)造很多的缺乏。以前在黌舍里學的只是理論上的器械，和實際的操作有很大年夜的差其余。就報關單的填制就可以知道的。海關總署只是制訂了同一的標準，而詳細到每個海關，就有不合的標準了。進出口商品假設何標準申報，是我們在解決通關事務時經(jīng)常碰到的難題，固然報關單填制標準對報關單中各項的內(nèi)容的填報作了詳細的規(guī)定。但對于不合的商品來講，海關在歸類，審價和監(jiān)管方面的懇求是不合的，是以響應的商品申報標準也是不合的，而某項商品的名稱，規(guī)格型號詳細應當假設何申報，海關總署并無響應的規(guī)定，各地海關今朝也無同一做法。是以，我們假設何對海關供給詳細的商品的申報標準，這就懇求我們在日常平凡的工作傍邊賡續(xù)的進修和積聚了，要把這些已經(jīng)控制的器械變本錢身的。起首，你面對的是海關和往來的客戶，做為橋梁感化的報關員就要充分發(fā)揮兩者之間的協(xié)調(diào)和溝通感化了，這大年夜另一個側面來看報關工作錘煉你的交際和溝通才能;其次，隨光陰的推移，海關的律例和海關通關功課的法度典范也在賡續(xù)的改變，很多器械要靠本身在工作中去進修，積聚，和理論，大年夜而賡續(xù)更新本身的常識面。在工作中最好的方法就是多學多問。在練習中我總結了一點小小的經(jīng)歷，這一點對我的感化很大年夜。那就是在練____必定要記得練____辛苦一點，多做些瑣碎的小事，多和同事協(xié)助，去控制工作中的每一個細節(jié)，每一個細節(jié)都控制了，那么今后你就會輕松一點。把最根本的都控制了，該做的都邑做了，那你就算是真正學到手了。(三)大年夜工作涉及的人際關系方面，進步對在校生的本質教誨，既包含心理本質，又包含職業(yè)道德本質。漸漸增能人際關系學的方法和技能的進修和控制。綜上申報，對我院我系物流與報關專業(yè)提出如下建議，欲望在今后的教授教化過程中漸漸完美：(一)大年夜工作的內(nèi)容上，有重點地完美對卒業(yè)袈溱校生的實際操作著手才能。在各個環(huán)節(jié)上輕易出現(xiàn)什憒問題，應留意哪些事項，有何詳細的操作技能。如模擬報關的實際營業(yè)流程：大年夜接收客戶的報關材料到填寫預錄入筆據(jù)，大年夜預錄入到復核發(fā)送，大年夜訂單到遞單，大年夜考驗到海關放行。(二)大年夜工作的技巧支撐上，加強對新的應用軟件如edi報關體系及中國電子港口的進修和控制，以適應現(xiàn)代化的大年夜通關。外貿(mào)公司報關工作心得感想截止到今天我已經(jīng)實習將近兩個月了，幾經(jīng)曲折，我被學校安排到一家叫“利通國際貨運”報關行實習。雖然沒報關證，但從總體上感覺做報關工作還挺有興趣的，做報關工作既鍛煉了自己的才能又充實了自己的知識面。首先，你面對的是海關和往來的客戶，做為橋梁作用的報關員就要充分發(fā)揮兩者之間的協(xié)調(diào)和溝通作用了，這從另一個側面來看報關工作鍛煉你的交際和溝通才能;其次，隨時間的推移，海關的法規(guī)和海關通關作業(yè)的程序也在不斷的改變，很多東西要靠自己在工作中去學習，積累，和理論，從而不斷更新自己的知識面。從大學校園生活直接步入社會，需要你去接觸的不再是那些熟悉的面孔，換之而來的是各行個業(yè)的人。對他們的理解要從頭開始，如何去理解一個人的內(nèi)心世界，如何去和一個人溝通，這一系列的問題都要你去探究和解答。處理好發(fā)生在自己身邊的每一件事，同時搞好自己的人際關系網(wǎng)，與同事，與客戶，與海關，樹立良好的自我形象。實習的第一天我當然是先熟悉工作環(huán)境了。在辦公室看同事如何的工作，跟他們一起辦手續(xù)，就比方：去cosco船代，marsk蓋申報，在國際貨柜蓋進場，去碼頭驗貨，貨物放行后要去碼頭送配載等等。在對環(huán)境根本上熟悉后就是實際的業(yè)務操作了首先是做進口了。有帶我的同事的指點，我很快就掌握了。在隨后的幾天里我相繼對有關的進口的單據(jù)，諸如提運單，發(fā)票，箱單等各類型的都做了學習，因為我們這里海運和陸運都做的。對進口做的相對純熟后，我開始學做出口和轉關了。有了進口的根底，出口和轉關就相對簡單了，我也很快就掌握了。其實我覺得在工作的一開始，我是從復印資料開始做的，幫我的同事復印一些資料。其實看起來很簡單的，但是里面有好多需要你去掌握的。至少你要記得哪些資料是有用的，哪些是沒用的，還有需要的份數(shù)。隨后在看了幾次如何裝訂和蓋章后我就開始嘗試著自己來裝訂了，以后就和同事一起做單遞單了，在遞單環(huán)節(jié)也是一個很好的學習時機。因為這個時候你是和海關直接的接觸，可以及時理解海關最新的政策和通關的要求;同時，接單的時候也是報關員云集的時候，利用這個時機和他們交流經(jīng)歷或傾聽他們討論工作中的問題，對以后的工作也是非常有用的。在實習當中通過對業(yè)務的操作，從中也發(fā)現(xiàn)很多的缺乏。以前在學校里學的只是理論上的東西，和實際的操作有很大的差異的。就報關單的填制就可以知道的。海關總署只是制定了統(tǒng)一的標準，而詳細到每個海關，就有不同的標準了。進出口商品如何標準申報，是我們在辦理通關事務時經(jīng)常遇到的難題，雖然報關單填制標準對報關單中各項的內(nèi)容的填報作了詳細的規(guī)定。但對于不同的商品來講，海關在歸類，審價和監(jiān)管方面的要求是不同的，因此相應的商品申報標準也是不同的，而某項商品的名稱，規(guī)格型號詳細應該如何申報，海關總署并無相應的規(guī)定，各地海關目前也無統(tǒng)一做法。因此，我們?nèi)绾螌ｊP提供詳細的商品的申報標準，這就要求我們在平時的工作當中不斷的學習和積累了，要把這些已經(jīng)掌握的東西變成自己的。在工作中最好的方法就是多學多問。在實習中我總結了一點小小的經(jīng)歷，這一點對我的作用很大。那就是在實習期間一定要記得實習期間辛苦一點，多做些瑣碎的小事，多和同事幫助，去掌握工作中的每一個細節(jié)，每一個細節(jié)都掌握了，那么以后你就會輕松一點。把最根本的都掌握了，該做的都會做了，那你就算是真正學到手了。綜上報告，對我院我系物流與報關專業(yè)提出如下建議，希望在以后的教學過程中逐步完善：(一)從工作的內(nèi)容上，有重點地完善對畢業(yè)在校生的實際操作動手才能。在各個環(huán)節(jié)上容易出現(xiàn)什么問題，應注意哪些事項，有何詳細的操作技巧。如模擬報關的實際業(yè)務流程：從承受客戶的報關資料到填寫預錄入憑單，從預錄入到復核發(fā)送，從訂單到遞單，從查驗到海關放行。(二)從工作的技術支持上，加強對新的應用軟件如edi報關系統(tǒng)及中國電子口岸的學習和掌握，以適應現(xiàn)代化的大通關。(三)從工作涉及的人際關系方面，進步對在校生的素質教育，既包括心理素質，又包括職業(yè)道德素質。逐步加強人際關系學的方法和技巧的學習和掌握。新任物流公司經(jīng)理的工作心得由于公司人事調(diào)動，本人調(diào)到物流公司主持物流公司全面工作，這是公司對我的信任和支持。在物流公司我嚴格按照公司原那么工作思路和部門1＃文件開展工作，并獲得了一些成績。公司以當家人、決策人意識及tps管理形式的深層次運用及物流公司的變革創(chuàng)新活動的開展對我感受最深。一、做工作不能只停留在外表，而要實在深化到實際工作中去。到物流公司后，我嚴格按照公司的以當家人、決策人、老板意識開展一切工作。首先要做好物流公司的管理工作，管理做不好，消費也就無法正常運行，經(jīng)營、貿(mào)易工作也就無法獲得成果。也就是說管理工作是當前工作的重中之重，既是豐田tps管理形式的核心內(nèi)容。二、從集架調(diào)到物流公司主抓全面上工作我，應深化基層回頭查找問題、分析^p問題、解決問題。并利用部門班組會議帶動全體干部員工時刻按照公司管理理念，結合tps管理形式去開展管理、消費、經(jīng)營、貿(mào)易等各項變革創(chuàng)新工作。變革創(chuàng)新首先得有不同尋常的思路和點子。而不同尋常的思路和點子是建立在不同尋常的目光來看問題的根底之上。用當家人、決策人、老板身份去發(fā)現(xiàn)部門存在的問題，方能開展好面上的管理工作，才能為變革創(chuàng)新提供動力。三、物流公司工作成果的獲得，正是由于人人能以當家人、決策人、老板身份去查找問題、分析^p問題到解決問題，直到變革創(chuàng)新。物流公司現(xiàn)正在群策群力的創(chuàng)新，已創(chuàng)新內(nèi)容十余條，且都在施行中，有一部分已獲得了明顯的成效，每月物流公司在原根底上能節(jié)省34千元左右。四、學習理解以當家人、決策人、老板身份去開展工作并對豐田tps管理形式的深化理解，工作上獲得了一些成效，但是離公司變革創(chuàng)新的要求還差距甚遠，在下一步工作中，重點應從變革創(chuàng)新上出發(fā)，作為物流公司主持面上工作的我，應全方面著手開展變革創(chuàng)新工作：1、按照主動創(chuàng)新、群體創(chuàng)新、持續(xù)創(chuàng)新的要求，繼續(xù)發(fā)揮群策群力的作用，培養(yǎng)干部員工主動發(fā)現(xiàn)問題、分析^p問題、解決問題的才能，還要持之以恒，到達最終變革創(chuàng)新的目的。2、物流、集架合并后，要在資重組上狠下功夫。在物流公司新的形勢下，不能采用老一套的方法來持續(xù)管理工作，而要從資著手，充分發(fā)揮現(xiàn)有資，實現(xiàn)效用最大化?！?〕人力資上要變革創(chuàng)新，要重新對人員、崗點合理評定。還要在人員工作分配上要變固為活，發(fā)揮個人的才能最大化。外貿(mào)裝柜由集架固定一人來成品庫進展訂箱工作，大大進步了工作效率。繼續(xù)擴大人力資變革為基點，把它擴大到物流各個部門、車間。擺脫目前工作上嚴重缺人的現(xiàn)態(tài)。從點到面，全面系統(tǒng)性考慮不能顧此失彼，要結合目前工作，認真分析^p點面結合，進步干部員工的創(chuàng)新變革工作。〔2〕從硬件資上變革創(chuàng)新。在硬件資的調(diào)配上不能只滿足于目前的程度，要改變以前的思維方式和調(diào)配形式。充分發(fā)揮物流各部門、車間現(xiàn)有的硬件資作用，合理調(diào)配資，以滿足消費經(jīng)營、銷售、快速高效。到達進步工作效率的目的。電網(wǎng)公司檢修工小我工作心得修試公司，作為電網(wǎng)企業(yè)的一線臨盆部分，其重要負責變電站設備的檢修和保護工作，專業(yè)性比較強，是錘煉人的好處所。來到公司的第一天，面對一張張新穎的面孔，一張張熱忱的笑容，我開端對往后的工作很是等待。我對如今的工作很陌生，很多工作不知道怎么完成，心里很苦悶。同事們看的出我的難處，都很主動的贊助我，對我如許一個新同事，大年夜家并沒有排斥，這點讓我很沖動。于是暗下決心要在最短的光陰內(nèi)，融入到這個集體，和大年夜家打成一片。我是xx電網(wǎng)公司的一名通俗員工，參加工作將近兩年了。經(jīng)由人事調(diào)動，如今是修試公司的一名檢修工。我開端愛好本身的工作，我為可以或許參加如許的一支____而認為驕傲！我為本身可認為電網(wǎng)企業(yè)作出供獻而認為驕傲！短短的一個月光陰，我真的做到了。逐漸的，我和每小我都熟悉了，懂得他們每一小我。這里的人們都是一線的通俗職工，做著同樣的工作，吃著同樣的苦，然那么大年夜家都顯得很輕松。我曾經(jīng)問過一個同事，難道他大年夜來沒有感到本身的工作累？也不會抱怨加班到很晚？他很淡然的告訴我：“每小我的工作內(nèi)容或許不一樣，但都是為了電網(wǎng)穩(wěn)定成長作供獻。誰累點，誰輕松點，都無所謂的。再說袈溘們的工作和建筑紅旗渠比起來，還能叫苦？”是呀！比起那些為了全部林州人平易近吃水問題而斗爭的人們，我們這點工作量又算得了什么呢？這也是我第一次真正的懂得紅旗渠精力的含義。起先來到修試公司的時刻，對于這份新工作不熟悉，只是感到臟、累、忙。也許是出身變電站的緣故吧，對于如許的工作情況顯得不太適應。在我的眼里，公司的┞封些員工，和紅旗渠建造史上的那些先烈們一樣，一樣值得我去尊敬。建筑紅旗渠的先烈和前輩們，為了子孫的幸福灑下了本身的熱血，甚至留下了本身的生命；而面前的┞封些工人們，同樣是為了廣闊年夜人平易近群眾的用電需求，而灑下了無數(shù)的汗水！誰說當今社會豪杰少？他們難道不是我們供電企業(yè)的豪杰？這難道不是我們紅旗渠精力的另一種表現(xiàn)？保險公司工作心得及體會保險公司工作心得及體會安分和有點彷徨的我在歷經(jīng)半年多的一個工作中，我不時想著看看外面的世界怎么樣，心里一直有這個沖動的想法，而且有個和我有一樣觀點的人表達出來或者看到一本書中表到達時，我都會不由自主地去英勇嘗試對自己有點挑戰(zhàn)的工作。而這次我就在本地人才招聘市場像掃大街似的篩了一遍，最終選擇了保險代理。之前也有關于這個職位的傳聞，如：這是個傳銷性質的職位，這是個曾經(jīng)輝煌過如今進入低谷的職位，這是個對我來說沒有條件(我的社會關系很稀薄)的工作等等。不過我還是在傳聞中堅持了下來。從如今我分開保險公司到我快速進入了另一個工作，且?guī)缀踹m應了這份工作的狀況下，我不僅清醒了，而且也反思保險培訓給我?guī)砹耸裁础Ｎ規(guī)е男那檫M入了培訓現(xiàn)場，當時的場面確實讓我有了新穎加內(nèi)心有點熱烈的感受。我內(nèi)心說道：這里是個人性化工作環(huán)境，我有點沖動的感覺。我就做了一個選擇：且聽聽，看咋樣。就這樣我開始了聽課的征程。不管怎么聽怎么想，每個公司都在宣揚自己的市場和實力，就此自己做了一個心理微妙變化的改變用寫日志的方式記錄了下來。并且我有時間就和我在前一個工作一起上班的同事不連續(xù)的聊天。確實同事們都對我的選擇抱有了各自的態(tài)度，我當時還無意地、閑聊地和一個同事敘說自己的感受，有一個同事見我沾沾自喜地、自信地宣揚我得意洋洋地情緒時，她對我潑冷水：你好似被洗過腦了，我當時無意地自吹到：我沒把他們**就不錯了。她說被洗過腦的都這么說。我無語。轉身又像另一個同事表到達：他們是用一個長遠利益來說服、牽制你。他說你還有點覺悟。我啞口無言。隨后我漸漸地不在回去而是一心進入培訓課程。在培訓過程中我首先面對的一個我回絕聽課的一個想法就是我不要虛幻的夢想，因為理想和現(xiàn)實相差太多。這是其中一個自己不愿面對的一個感受。整個培訓階段，我想了很多，也面對了許多一直給我潑冷水的朋友和親戚。剛陪親戚吃過飯，喝了點酒，哎真不舒適。我大概總結了一些：期間我也看了一些關于經(jīng)歷過保險行業(yè)的實戰(zhàn)經(jīng)歷。保險的鼓勵政策有：尊重營銷員，每天上午都上臺分享前天的經(jīng)歷和互相鼓勵，自我鼓勵，和來自講師的自我撫慰(有些是自我欺騙的謊話)。保險學習成長和升職的途徑：保險公司有成套的培訓體系(有業(yè)務實戰(zhàn)方向和講師培訓方向)。各個講師講授的內(nèi)容互相矛盾這是其一，隨后講師運用心理學并且坦白說教這是其二，隨后講師運用各個極端的實例來這份工作的前途光明這是其三，隨后里面每位講師都有自己的一套方法，這個和其一類似，隨后講師帶動學員考慮，也是一種引導這是其四，最后培訓開始和完畢的兩端講師做法互相矛盾這是其五，其六是保險公司完善的培訓體系也是一個方法，其七是202_年新出的財務政策有了新的公布(其中進入保險公司的新學員在前幾個月有傭金獎勵政策)這個財務改變也是保險行業(yè)在如今狀況下漸漸不在熾熱而是走下坡路的一個我在里面只學習了兩個月的課程。我生氣保險公司引導我考慮，考慮過度，把什么都想透了，煩。我慶幸保險公司讓我感受到最人性化的一面。關于保險公司，也有個比喻：曾經(jīng)有人把婚姻比喻成圍城，其實保險公司也類似圍城，里面的員工在理想和現(xiàn)實的沖突中漸漸憂慮和彷徨，欲出，出了無門，欲堅持，堅持無果。外面的無知人士也蠢蠢欲動想了望和感受保險職業(yè)，眼紅保險員工開豪車，眼綠保險營銷員整天奔波無資金存儲。某公司員工的工作心得如今找一份好的工作已經(jīng)成了很大的奢望，也許有個別幸運的人可以找到一份很好的工作，但是絕大部分人只能從最底層開始干起，雖然這是應該做的事情，但是我們不應該這樣感受，好工作并不一定就好，只要你努力，總會有出頭之日的，這是事實，不要質疑，只要有才能，就一定會成功！有的人有的時候常常問自己：活著是為了什么？其實對于我來講，很簡單為了以后更好的活著古語說過：好死不如賴活著真的。其實沒有必要那么消極的面對現(xiàn)實，有很多事情都不是自己想得到的結果，但是我們又不能去改變，只好默默的去忍受；只有在這個過程當中你才能戰(zhàn)勝自己，超越自己；當我在工作中遇到挫折的時候，我會問自己一句話??！難道沒有別的方法可以解決了嗎?。　膊环磷约喝ピ囈幌隆衬菢訒玫募ぐl(fā)出你的才能，敢于去面對現(xiàn)實。確實有的時候很委屈，很不服。但是你回頭想想，我為什么會不服。一是：性格問題，我就不服這個事情；二是：我不服的就是，別人能做到，其實我也能做到；有個節(jié)目叫《挑戰(zhàn)主持人》上面有句話說的特別的經(jīng)典：也許你不服，但你被淘汰了難道在那個節(jié)目上的選手差距很大嗎？不！其實都是平等的，誰把自己的才能發(fā)揮的淋漓盡致誰就不會被淘汰。回頭看看自己，在你的群體中，你自己是在一個什么位置。不要把自己看的太厲害，那樣你會悄然走開也不要把自己看的太沒用，那樣你會豬狗不如凡事都要把心態(tài)擺正，根據(jù)自己的情況去做自己該做的事情，假設這個事叫我去做，我會去怎么做；先在自己心中擺個譜子。去做的時候你就不會不卑不亢時機都是留給有準備的人！我們一天比一天越發(fā)的成熟，想的事情也一天比一天越發(fā)的老練。在我的中作日子里，我總結了一下〔個人的工作經(jīng)歷〕：1、要有敬業(yè)的精神，忠誠自己的公司和職業(yè)，不要