財務總監(jiān)工作職責職能（10篇）

第10頁共10頁財務總監(jiān)工?作職責職能?1、根據(jù)?公司的發(fā)展?現(xiàn)狀，全面?負責管理公?司的財務和?會計核算工?作并給予財?務、會計、?稅務咨詢和?指導。2?、審核和監(jiān)?督公司的財?務計劃、現(xiàn)?金流量計劃?和資金狀況?，并操作公?司融資和有?關資本運作?。3、建?立公司的風?險管理機制?，識別并提?出應對經(jīng)營?風險、市場?風險、信貸?風險的建議?和計劃，建?立財務預警?系統(tǒng)。4?、審核財務?報表，提交?財務分析和?管理工作報?告，為公司?重大經(jīng)營計?劃和投資項?目提供財務?分析并參與?最終決策和?落實。5?、掌握公司?財務狀況、?經(jīng)營成果和?資金變動情?況，及時向?總經(jīng)理匯報?。6、負?責審核簽署?公司預算、?財務收支計?劃、成本費?用計劃、信?貸計劃、財?務報告、會?計決算報表?，會簽涉及?財務收支的?重大業(yè)務計?劃、經(jīng)濟合?同等。7?、組織做好?財務系統(tǒng)文?件、資料、?記錄的保管?與定期歸檔?工作。8?、代表公司?與外界有關?部門和機構?聯(lián)絡并保持?良好合作關?系;協(xié)調公?司同銀行、?工商、稅務?、統(tǒng)計、審?計等政府部?門的關系。?9、完成?總經(jīng)理交辦?的其他臨時?工作。財?務總監(jiān)工作?職責職能（?二）1、?參與公司重?大決策，從?財務、資本?、風控、政?策等方面提?出前瞻性的?預警及措施?建議，負責?公司的財務?管理體系、?資本運營體?系、風險控?制體系的完?善;2、?負責融資項?目的定位、?接洽，主持?融資的全面?工作，推動?公司融資工?作的成功實?施;3、?與投資方或?投資銀行進?行溝通，解?答疑問，配?合完成盡調?等相關工作?;4、組?織制定和監(jiān)?督執(zhí)行經(jīng)營?預算、資金?預算、資本?預算、財務?收支計劃和?信貸計劃，?提高公司經(jīng)?營效率和資?金使用效率?;5、跟?蹤分析各財?務指標，預?算完成情況?，及時揭示?和預警潛在?的經(jīng)營和管?理問題供高?層決策參考?;6、領?導公司財務?體系的合規(guī)?和外部審計?工作，及時?完成公司月?報、季報、?年報工作;?7、監(jiān)督?公司財務部?門的工作，?確保及時、?準確的月度?、季度、年?度報告的完?成;8、?精確地監(jiān)控?和預測現(xiàn)金?流量，確定?和監(jiān)控公司?負債和資本?的合理結構?，統(tǒng)籌管理?和運作公司?資金，并對?其進行有效?的風險控制?。財務總?監(jiān)工作職責?職能（三）?1、負責?全盤處理所?負責的子公?司的資金、?核算、對賬?、結賬、內?外報表等工?作;2、?負責編制部?門架構及預?算編制，復?核并匯總分?析總公司各?職能部門預?算;3、?投融資有一?定的經(jīng)驗、?統(tǒng)計各部門?成本費用管?理流程;?4、出具定?期財務報告?、財務分析?;財務總?監(jiān)工作職責?職能（四）?1、優(yōu)化?及提升公司?的財務管理?各項工作，?根據(jù)公司業(yè)?務發(fā)展及規(guī)?劃，制定財?務戰(zhàn)略規(guī)劃?，推進每階?段的財務管?理關鍵要務?工作;2?、深入業(yè)務?，主導開展?各業(yè)務成本?分析、優(yōu)化?、管控，實?現(xiàn)公司的成?本管理;?3、主導優(yōu)?化公司的稅?務籌劃與管?理工作，適?當提升公司?的資金管理?與利用情況?;4、持?續(xù)改進財務?核算體系，?推進財務核?算工作體系?化、規(guī)范化?;5、建?立健全公司?的財務數(shù)據(jù)?體系、預算?管理體系等?;6、為?公司管理層?定期提供財?務分析、財?務預測，提?出合理化建?議財務總?監(jiān)工作職責?職能（五）?1、負責?公司整體的?財務管理工?作和未來的?資本運作;?2、負責?實現(xiàn)部門工?作目標，提?出有效的措?施與方案，?領導團隊完?成公司下達?的工作目標?，及時準確?出具公司財?務報告，并?為公司經(jīng)營?提供準確的?財務分析及?預測等，同?時提出有益?于工作的革?新措施與實?施方案，通?過公司管理?團隊努力保?證公司經(jīng)營?業(yè)績控制在?年度預算指?標內;3?、根據(jù)公司?要求制定實?施財務結算?人員的培訓?與發(fā)展工作?，提高財務?整體管理水?平與專業(yè)技?能，接受相?關監(jiān)督和檢?查;4、?有為公司引?入資金，制?定融資方案?與資金使用?計劃的經(jīng)驗?，負責參與?公司項目的?投資、融資?整體工作，?并參與制定?項目各階段?的融資方案?和資金使用?計劃;5?、負責建立?與完善財務?授權體系，?加強內部管?控及審計工?作，保證公?司各項經(jīng)營?活動的合規(guī)?性;6、?參與制定公?司整體戰(zhàn)略?和規(guī)劃，主?持對經(jīng)營活?動的風險評?估、指導、?跟蹤和財務?風險控制，?對財務改革?及流程優(yōu)化?提出建議;?7、建立?、健全公司?的財務管理?體系，對財?務部門的資?金調配、日?常管理、年?度預算、會?計核算、稅?務統(tǒng)籌等進?行總體控制?。財務總?監(jiān)工作職責?職能（六）?1、按照?國家財經(jīng)法?規(guī)及公司財?務制度開組?織公司的財?務管理、會?計核算、會?計監(jiān)督、審?計監(jiān)察等工?作;2、?負責審核財?務預算、財?務收支計劃?、成本費用?計劃、財務?報告、會計?決算報表及?財務收支的?重大業(yè)務計?劃、經(jīng)濟合?同、經(jīng)濟協(xié)?議等;3?、根據(jù)數(shù)據(jù)?且結合策略?展開分析，?提煉問題及?機會，給予?改善建議，?從而推動公?司管理規(guī)范?以及財務業(yè)?績的達成;?4、參與?公司投資行?為、重要經(jīng)?營活動等方?面的決策和?方案制定工?作，參與重?大經(jīng)濟合同?或協(xié)議的研?究、審查，?參與重要經(jīng)?濟問題的分?析和決策;?5、帶領?、指導下屬?財務人員開?展各區(qū)域的?財務管理工?作，規(guī)范各?區(qū)域財務工?作;6、?負責公司財?務管理制度?、流程的構?建、完善、?培訓及宣導?。財務總?監(jiān)工作職責?職能（七）?1.全面?主持權屬公?司財務核算?、會計監(jiān)督?和財務管理?工作，組織?協(xié)調、指導?、監(jiān)督權屬?公司日常財?務管理工作?，按時保質?保量完成財?務各項工作?。2.負?責督促權屬?公司各項財?務制度、內?控制度在公?司得到有效?執(zhí)行和落地?;___?_對權屬公?司稅收進行?整體籌劃與?管理，按時?完成稅務申?報、防控稅?務風險，維?護稅企業(yè)關?系;4.?協(xié)助做好權?屬公司年度?審計工作，?協(xié)助組織年?度預算編制?工作。財?務總監(jiān)工作?職責職能（?八）1.?遵守會計法?、企業(yè)會計?制度、會計?準則以及相?關法律、法?規(guī)，對公司?財務進行全?面具體管理?。2.建?立公司會計?核算體系和?制度。3?.負責公司?財務業(yè)績的?核查、考核?和監(jiān)督控制?工作。4?.負責公司?成本控制、?經(jīng)濟情況分?析工作。?5.制訂財?務工作長遠?規(guī)劃，跟蹤?實施情況。?6.督促?檢查各項預?算、結算執(zhí)?行情況，對?財務報表、?財務報告編?制工作嚴格?把關。7?.負責公司?資金管理調?度工作。定?期對總公司?與下屬公司?現(xiàn)金庫存、?銀行存款等?進行安全性?、效益性、?流動性檢查?。8.負?責新項目的?財務可行性?預審、投資?效果分析。?9.負責?下屬公司的?資產轉讓、?兼并、整頓?、清理工作?。10.?負責財務中?心崗位設置?、人員調整?工作。報請?公司領導獎?懲、任免下?屬公司財務?負責人。?11.負責?協(xié)調部門與?上級及關系?單位的協(xié)調?工作。1?2.監(jiān)督、?檢查財務紀?律執(zhí)行情況?。13.?完成領導交?辦的其它工?作。財務?總監(jiān)工作職?責職能（九?）職務名?稱：財務總?監(jiān)直接上?級:總經(jīng)理?本職工作?：領導公司?財和物的規(guī)?劃與控制工?作工作責?任：一、?業(yè)務職責?1、了解在?當前銷售策?略下的市場?狀況;2?、組織領導?公司的財務?管理、成本?管理、預算?管理、會計?核算、會計?監(jiān)督、審計?監(jiān)察、存貨?控制等方面?工作，加強?公司經(jīng)濟管?理，提高經(jīng)?濟效益。?3、參與制?訂公司年度?總預算和季?度預算調整?，匯總、審?核下級部門?上報的月度?預算，召集?并主持公司?月度預算分?析與平衡會?議。4、?負責公司重?要內審活動?的組織與實?施。5、?掌握公司財?務狀況、經(jīng)?營成果和資?金變動情況?，及時向總?經(jīng)理和董事?長匯報工作?情況。6?、主持制訂?公司的財務?管理、會計?核算和會計?監(jiān)督、預算?管理、審計?監(jiān)察、庫管?工作的規(guī)章?制度和工作?程序，經(jīng)批?準后組織實?施并監(jiān)督檢?查落實情況?。7、組?織執(zhí)行國家?有關財經(jīng)法?律、法規(guī)、?方針、政策?和制度，保?障公司合法?經(jīng)營，維護?股東權益。?8、按規(guī)?定審批從銀?行提取的現(xiàn)?金。9、?負責審核簽?署公司預算?、財務收支?計劃、成本?費用計劃、?信貸計劃、?財務報告、?會計決算報?表，會簽涉?及財務收支?的重大業(yè)務?計劃、經(jīng)濟?合同、經(jīng)濟?協(xié)議等。?10、參與?公司投資行?為、重要經(jīng)?營活動等方?面的決策和?方案制定工?作，參與重?大經(jīng)濟合同?或協(xié)議的研?究、審查，?參與重要經(jīng)?濟問題的分?析和決策。?11、做?好財務系統(tǒng)?各項行政事?務處理工作?，提高工作?效率，增強?團隊精神。?12、組?織做好財務?系統(tǒng)文件、?資料、記錄?的保管與定?期歸檔工作?。13、?組織做好保?密工作。?14、代表?公司與外界?有關部門和?機構聯(lián)絡并?保持良好合?作關系。?二、管理職?責1、組?織建設(?1)、參與?討論公司部?門級以上組?織結構;?(2)、確?定下級部門?的組織結構?;(3)?、當發(fā)現(xiàn)下?級部門的崗?位設置或崗?位分工不合?理時，要及?時指出問題?，作出調整?，并通知人?力資源部。?2、招聘?及任免A?、用人需求?(1)、?提出直接下?級崗位的用?人需求，編?寫該崗位的?崗位職責和?任職資格，?提交給總經(jīng)?理確認;?(2)、確?認直接下級?提交的用人?需求(含崗?位職責和任?職資格)，?并提交總經(jīng)?理確認。?B、面試?(1)、進?行直接下級?崗位的初試?;(2)?、進行直接?下級的直接?下級崗位復?試，并做最?后確定;?(3)、組?織參與面試?的人員。?C、不合格?員工處理?(1)、提?出對不合格?直接下級的?處理建議，?提交總經(jīng)理?確認;(?2)、確認?直接下級提?出的對不合?格員工的處?理建議，提?交給人力資?源部。3?、培訓(?1)、提出?對直接下級?的培訓計劃?，提交總經(jīng)?理確認;?(2)、確?認直接下級?提出的培訓?計劃，提交?人力資源部?。4、績?效考評(?1)、提出?直接下級的?績效考評原?則，提交總?經(jīng)理確認;?(2)、?根據(jù)總經(jīng)理?確認的績效?考評原則，?與人力資源?部經(jīng)理商討?并確定績效?考評方法;?(3)、?對直接下級?進行考評，?并進行考評?溝通。將考?評結果提交?人力資源部?。5、工?作溝通(?1)、匯總?工作報告并?與總經(jīng)理進?行信息溝通?，同時將這?些信息傳遞?到直接下級?;(2)?、負責將公?司的政策、?原則、策略?等信息，快?速、清晰、?準確地傳達?給直接下級?;(3)?、確定書面?的交互式的?工作通報制?度，與直接?下屬進行溝?通。6、?激勵(1?)、提議下?級部門和直?接下級的激?勵原則，提?交總經(jīng)理確?認;(2?)、根據(jù)總?經(jīng)理確認的?激勵原則，?與人力資源?部經(jīng)理商討?并確定激勵?方法。7?、經(jīng)費審核?與控制(?1)、依據(jù)?財務制度審?批下級部門?的各項花費?，并確認支?出的合理性?;(2)?、監(jiān)督并控?制下級部門?的費用支出?，并向總經(jīng)?理進行費用?月報。8?、工作報告?(1)定?期將自己的?各項工作及?下級部門工?作以書面的?形式向總經(jīng)?理報告。?9、表現(xiàn)領?導能力(?1)、指導?、鼓勵下級?，使下級能?努力工作;?(2)、?有辦法提升?下級的工作?效果和工作?效率;(?3)、能為?下級描繪公?司的戰(zhàn)略意?圖和遠大前?景。財務?總監(jiān)工作職?責職能（十?）一、目?的：明確財?務副總監(jiān)工?作職責，確?保其對公司?的有力有效?管理。二、?范圍：財務?副總監(jiān)。三?、責任：財?務副總監(jiān)。?四、職責：?1、在總?經(jīng)理的領導?下，負責公?司的財務日?常工作。2?、負責分管?部門的資金?安全工作。?3、積極組?織分管的部?門做好服務?性工作。?4、嚴格履?行會計職責?，做好公司?日常生產的?資金調配工?作。5、負?責組織所分?管部門的人?員的業(yè)務培?訓工作。?6、制定企?業(yè)財務戰(zhàn)略?規(guī)劃，作為?核心成員，?參與企業(yè)經(jīng)?營管理。7?、組織編制?企業(yè)財務預?算、財務收?支計劃、融?資方案，并?監(jiān)督落實情?況。8、監(jiān)?督董事會批?準的重大生?產經(jīng)營計劃?和投資計劃?的實施情況?。9、審核?與監(jiān)控企業(yè)?各項財務開?支。10、?組織企業(yè)財?務成本核算?及管理。1?1、審核簽?署對外報表?和內部管理?報表。1?2、參與企?業(yè)經(jīng)濟活動?分析，組織?編報企業(yè)財?務分析報告?。13、財?務內控工作?。14、資?金管理工作?。15、?協(xié)助或組織?企業(yè)各項審?計工作，包?括內部審計?和年度報表?審計。1?6、稅務籌?劃工作組織?協(xié)調與財政?、稅務、銀?行、工商、?物價、審計?、外匯管理?等政府部?門的外聯(lián)作?業(yè)。17?、所屬企業(yè)?會計人員的?聘用、調整?、獎懲和績?效考核。1?8、完成集?團公司及相?關領導交辦?的其他事宜?。一、目?的：明確財?務副總監(jiān)工?作職責，確?保其對公司?的有力有效?管理。二、?范圍：財務?副總監(jiān)。三?、責任：財?務副總監(jiān)。?四、職責：?1、在總?經(jīng)理的領導?下，負責公?司的財務日?常工作。?2、負責分?管部門的資?金安全工作?。3、積?極組織分管?的部門做好?服務性工作?。4、嚴?格履行會計?職責，做好?公司日常生?產的資金調?配工作。?5、負責組?織所分管部?門的人員的?業(yè)務培訓工?作。6、?制定企業(yè)財?務戰(zhàn)略規(guī)劃?，作為核心?成員，參與?企業(yè)經(jīng)營管?理。7、?組織編制企?業(yè)財務預算?、財務收支?計劃、融資?方案，并監(jiān)?督落實情況?。8、監(jiān)?督董事會批?準的重