保會通財務(wù)軟件(工資)

工資定義運(yùn)算欄，應(yīng)發(fā)數(shù)、所得稅，五險一金、實(shí)發(fā)數(shù)直接自動生成；一個單位支持多種樣式的工資表；可以按部門治理、核算、匯總工資數(shù)據(jù)；可以打印員工工資條；可以處理托付代發(fā)工資；一般工資表、年度工資表、復(fù)式工資表、年度單項(xiàng)工資表、代發(fā)工資表、部門工資匯總表、代發(fā)工資匯總表一應(yīng)俱全，琳瑯滿目，好用好看有用；可以在報表模塊中提取工資數(shù)據(jù)；可以連接會計模塊自動生成工資憑證。一、薪酬所得稅為了能計算薪酬所得稅，請使用“工資/設(shè)置/薪酬所得稅”設(shè)置薪酬所得稅的稅率。設(shè)置薪酬所得稅的稅率后，系統(tǒng)就會自動計算薪酬所得稅。二、工資工程開頭。數(shù)值型工程分為實(shí)體工程、所得稅工程、合計工程。實(shí)體工程大部份需要由手工錄工資數(shù)據(jù)，它們有：1、應(yīng)發(fā)工程如根底工資、職務(wù)工資、各種資金、補(bǔ)貼、福利等。2、應(yīng)扣工程如扣考勤等3、代付工程不屬于員工工資總額的代付款項(xiàng)，如員工集資款利息等。4、代扣工程從員工工資總額代扣代交的款項(xiàng)，如養(yǎng)老保險個人擔(dān)當(dāng)部份，住房公積金個人擔(dān)當(dāng)部份。據(jù)可以由其他工程計算而得，如養(yǎng)老保險、住房公積金等，用戶可以為這些工程設(shè)置運(yùn)算公式。來取指定工程的工資數(shù)據(jù)。工資工程變量由工資工程序號前面冠于##c0”表示取工程01#c11_1”表示取工程11到工程190.2*(#c01_c10-#c20)工程。只要將一個工資工程指定為“扣所得稅”工程，不需要設(shè)置公式，系統(tǒng)就自動計算代扣的薪酬所得稅。應(yīng)稅所得額＝應(yīng)發(fā)工程〔應(yīng)稅〕－應(yīng)扣工程〔應(yīng)稅〕＋代付工程〔應(yīng)稅〕－代扣工程〔應(yīng)稅〕合計工程有應(yīng)發(fā)小計、應(yīng)扣小計、應(yīng)發(fā)合計、代付小計、代扣小計、代付代扣合計、實(shí)發(fā)合計。動計算。應(yīng)發(fā)小計＝應(yīng)發(fā)工程之和應(yīng)發(fā)合計＝應(yīng)發(fā)小計－應(yīng)扣小計代付小計＝代付工程之和代扣小計＝扣所得稅＋代扣工程代付代扣合計＝代付小計－代扣小計實(shí)發(fā)合計＝應(yīng)發(fā)合計－代付代扣合計較少時，可能指定“從上月復(fù)制工資數(shù)據(jù)”屬性。設(shè)置了工資工程后，工資表的樣式就確定下來了。三、工資表樣式樣式就是一張工資表的工資工程組合。一種樣式的工資表一個月只能有一張。置工資表樣式。否則應(yīng)當(dāng)設(shè)置。設(shè)置樣式前，應(yīng)當(dāng)將單位各種樣式所需的工資工程設(shè)置好。設(shè)置樣式就是從已設(shè)置好的工資工程中為一張工資表選擇一組工資工程。四、工資部門沒有工資部門時，可以不設(shè)置工資部門。工資部門可以呈多級構(gòu)造。假設(shè)是集團(tuán)核算模式，工資部門可是私有的。設(shè)置工資部門后，每月錄入工資表時就需要為員工指定部門歸屬，這樣用戶就可按部門治理、查詢、匯總工資數(shù)據(jù)。五、工資代發(fā)機(jī)構(gòu)工資不需要托付代發(fā)的，可以不設(shè)置工資代發(fā)機(jī)構(gòu)。工資代發(fā)機(jī)構(gòu)可以呈多級構(gòu)造。假設(shè)是集團(tuán)核算模式，工資代發(fā)機(jī)構(gòu)總是公用的。代發(fā)機(jī)構(gòu)、賬號，這樣用戶就可以按工資代發(fā)機(jī)構(gòu)治理、查詢、匯總工資數(shù)據(jù)。六、員工名單入員工名單時需要為每個員工指定代碼〔必需、姓名〔必需、性別〔必需、〔可選。假設(shè)是集團(tuán)核算模式，員工名單總是公用資源。每個月每種樣式的工資表都可以使用全部員工名單。七、工資表編輯資代發(fā)機(jī)構(gòu)，之后，才能制作工資表。工資表制作〔編輯〕按月按樣式進(jìn)展。也就是說，一個核算單位〔集團(tuán)核算模式下、一個月、一種樣式，可以使用全部員工名單制作一份工資表，也僅僅只能制作一份工資表。編輯工資表的步驟和方法：1、假設(shè)是集團(tuán)核算模式，在翻開框中指定一個末級核算單位。2、指定一個月份。在翻開框中不能指定×月～×月。3、假設(shè)是多樣式，在翻開框中指定一種樣式。4、假設(shè)需要托付代發(fā)工資，可以在翻開框中指定一個代發(fā)機(jī)構(gòu)。在編輯工資表時，建議不要指定工資代發(fā)機(jī)構(gòu)。5、假設(shè)有多個工資部門，在翻開框中可以指定工資部門。的空工資表。在工資表編輯時可以增加、刪除員工工資行，可以變開工資行的員工。數(shù)據(jù)，在工資表編輯時不能增加、刪除員工工資行，不能變開工資行的員工。在翻開框中指定第一個末級工資部門。工資表，供用戶錄入工資數(shù)據(jù)。工的工資數(shù)據(jù)。框中指定第一個末級工資部門。復(fù)制工資數(shù)據(jù)”屬性，從上月拷貝工資數(shù)據(jù)至本月，執(zhí)行拷貝時是拷貝全部核算單位、全部部門、全部樣式、全部員工的工資數(shù)據(jù)。用戶編輯。翻開框中逐一指定這些末級未入工資數(shù)據(jù)的工資部門。的空工資表。在工資表編輯時可以增加、刪除員工工資行，可以變開工資行的員工。④假設(shè)個部門〔末級部門〕需要增員工，請在翻開框中選擇這工資數(shù)據(jù)。⑤假設(shè)個部門〔可以是組部門〕有員工離職，即需要在這個部門后再翻開，離職員工的工資數(shù)據(jù)行就不存在了。翻開工資數(shù)據(jù)，然后在工資表中增行，錄入調(diào)入員工工資數(shù)據(jù)。如此將工資表保存后，調(diào)發(fā)動工在調(diào)出部門的工資數(shù)據(jù)就被刪除了。⑦假設(shè)某個部門〔可以是組部門〕的員工沒有變化，請在翻開框中選擇這個部門翻開工資數(shù)據(jù)進(jìn)展編輯即可。⑧部門列表框支持多項(xiàng)選擇翻開。6、編輯工資表時，公式欄、所得稅欄、合計欄無需人工干預(yù)，它的數(shù)據(jù)會自動生成。發(fā)工資的員工指定代發(fā)機(jī)構(gòu)和賬號。7、工資編輯時，假設(shè)需要整欄操作欄值，請使用工資表編輯窗口的右鍵菜單的“整欄操作欄值”功能。8、工資編輯時，可以調(diào)用計算器、計息器、計稅器計算并直接返回計算結(jié)果至編輯格。9、工資表不能編輯的緣由：單位。②當(dāng)前操作員是不是有工資表操作權(quán)限。③是不是翻開了多個月份的工資表。④當(dāng)前月份是不是已經(jīng)月結(jié)。碼，那可能是當(dāng)前工資部門不是一個末級部門。八、一般工資表1、一般員工工資表一般員工工資表一般使用工資表編輯就可以查詢和打印了。/進(jìn)展設(shè)計。2、代發(fā)工資表功能位置：工資/工資表/代發(fā)工資表代發(fā)工資表是向托付代發(fā)工資機(jī)構(gòu)供給的工資表，如圖：3、部門工資匯總表功能位置：工資/工資表/部門工資匯總表4、代發(fā)工資匯總表功能位置：工資/工資表/代發(fā)工資匯總表5、樣式工資匯總表功能位置：工資/工資表/樣式匯總表6、工資條功能位置：工資/工資條九、年度工資表1、員工年度工資表功能位置：工資/年度工資表/工資表2、部門年度工資匯總表功能位置：工資/年度工資表/部門工資匯總表十、復(fù)式工資表可以通過文檔屬性選擇工資工程。1、復(fù)式員工工資表功能位置：工資/復(fù)式工資表/工資表2、復(fù)式代發(fā)工資表功能位置：工資/復(fù)式工資表/代發(fā)工資表指定代發(fā)機(jī)構(gòu)代發(fā)工資的員工，以其代發(fā)賬號排序輸出。3、復(fù)式部門工資匯總表功能位置：工資/復(fù)式工資表/部門工資匯總表4、復(fù)式代發(fā)工資匯總表功能位置：工資/復(fù)式工資表/代發(fā)工資匯總表十一、年度單項(xiàng)工資表1、員工年度單項(xiàng)工資表功能位置：工資/年度單項(xiàng)工資表/工資表2、代發(fā)年度單項(xiàng)工資表功能位置：工資/年度單項(xiàng)工資表/代發(fā)工資表需要指定代發(fā)機(jī)構(gòu)代發(fā)工資的員工，以其代發(fā)賬號排序輸出。3、年度單項(xiàng)部門工資匯總表功能位置：工資/年度單項(xiàng)工資表/部門工資匯總表4、年度單項(xiàng)代發(fā)工資匯總表功能位置：工資/年度單項(xiàng)工資表/代發(fā)工資匯總表十二、未發(fā)工資狀況表功能位置：工資/未發(fā)工資狀況表此功能用于檢索年度內(nèi)未錄入工資數(shù)據(jù)的員工。十三、會計連接連接。功能位置：工資/設(shè)置/會計連接。①工資費(fèi)用②應(yīng)付工資③其他應(yīng)付工程④現(xiàn)金在工資模塊可以生成四種類型的工資憑證，用戶擇而用之。功能位置：工資/未發(fā)工資狀況表①工資計提憑證借：工資費(fèi)用貸：應(yīng)付工資②工資發(fā)放憑證借：應(yīng)付工資其他應(yīng)付工程貸：現(xiàn)金其他應(yīng)付工程③工資憑證借：工資費(fèi)用其他應(yīng)付工程貸：現(xiàn)金其他應(yīng)付工程④工資提發(fā)憑證借：工資費(fèi)用應(yīng)付工資其他應(yīng)付工程貸：應(yīng)付工資現(xiàn)金其他應(yīng)付工程十四、工資報表取數(shù)函數(shù)工資報表取數(shù)函數(shù)請單如圖年示：函數(shù)的第一個參數(shù)是取數(shù)對象。工資取數(shù)對象有五種，除員工外每種用一個字母表示：B 部門D 代發(fā)機(jī)構(gòu)Y 樣式X 工程母表示