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第3頁共3頁2023年?醫(yī)藥銷售個(gè)?人工作總結(jié)?__年的?歲末鐘聲即?將敲響,回?首__,是?播種希望的?一年,也是?收獲碩果的?一年,在上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正?確領(lǐng)導(dǎo)下,?在公司各部?門通力配合?下,在我們?藥店全體同?仁的共同努?力下,取得?了可觀的成?績(jī),作為一?名店長(zhǎng)我深?感責(zé)任的重?大,多年來?的工作經(jīng)驗(yàn)?,讓我明白?了這樣一個(gè)?道理:作為?一個(gè)終端零?售店來說,?首先要有一?個(gè)專業(yè)的管?理者;二是?要有良好的?專業(yè)知識(shí)作?為后盾,三?是要有一套?良好的管理?制度;成本?核算是最為?重要的,對(duì)?藥店的成本?控制,盡量?減少成本,?獲得利潤(rùn)最?大化,最重?要的一個(gè)是?要用心觀察?,用心與顧?客交流留住?新客人并發(fā)?展成為回頭?客,這樣的?話你就可以?做好,具體?歸納以下幾?點(diǎn):一、?以藥品質(zhì)量?為第一,保?障人們安全?用藥,監(jiān)督?GSP的執(zhí)?行,時(shí)刻考?慮公司的利?益,耐心熱?情的做好本?職工作,任?勞任怨。?二、認(rèn)真貫?徹公司的經(jīng)?營(yíng)方針,同?時(shí)將公司的?經(jīng)營(yíng)策略正?確并及時(shí)的?傳達(dá)給每個(gè)?員工,起好?承上啟下的?橋梁的作用?。三、做?好員工的思?想工作,團(tuán)?結(jié)好店內(nèi)員?工,充分調(diào)?動(dòng)和發(fā)揮員?工的積極性?,了解每一?位員工的優(yōu)?點(diǎn)所在并發(fā)?揮其特長(zhǎng),?做到量才適?用,增強(qiáng)本?店的凝聚力?,使之成為?一個(gè)團(tuán)結(jié)的?___。?四、通過各?種渠道比如?報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)?、藥品新聞?,還有新頒?布的各種藥?品的政策、?法律法規(guī),?了解同行業(yè)?和藥品的信?息,了解顧?客的購(gòu)物心?理,做到知?己知彼,心?中有數(shù),有?理放矢,使?我們的工作?的更具有針?對(duì)性,比如?我們作為藥?品的銷售者?與此同時(shí)也?是藥品的消?費(fèi)者,我們?平時(shí)也要生?病,也需要?對(duì)癥下藥,?我們的購(gòu)藥?心理,就能?反映出一部?分購(gòu)物者的?心理,從而?避免因此而?帶來的不必?要的損失;?五、以身?作則,作為?一個(gè)店長(zhǎng),?要做好員工?的表率,不?斷向員工灌?輸企業(yè)文化?,教育員工?有全局意識(shí)?,做事情要?從公司的整?體利益出發(fā)?,比如公司?對(duì)這個(gè)藥品?在這個(gè)地方?的調(diào)價(jià)幅度?要求,不能?低于藥品的?最低市場(chǎng)價(jià)?格,作為員?工就不能因?為關(guān)系或是?因?yàn)轭櫩偷?砍價(jià)就低于?這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)?外銷售藥品?,無視公司?的整體利益?。六、靠?周到而細(xì)致?的服務(wù)去吸?引顧客。發(fā)?揮所有員工?的主動(dòng)性和?創(chuàng)作性,使?員工從被動(dòng)?的“讓我干?”到積極的?“我要干”?。為了給顧?客創(chuàng)造一個(gè)?良好的購(gòu)物?環(huán)境,為公?司創(chuàng)作更多?的銷售業(yè)績(jī)?,帶領(lǐng)員工?在以下幾方?面做好本職?工作。首先?,做好每天?的清潔工作?,為顧客營(yíng)?造一個(gè)舒心?的購(gòu)物環(huán)境?;其次,積?極主動(dòng)的為?顧客服務(wù),?盡可能的滿?足消費(fèi)者需?求;要不斷?強(qiáng)化服務(wù)意?識(shí),并以發(fā)?自內(nèi)心的微?笑和禮貌的?文明用語,?使顧客滿意?的離開本店?。我們零售?藥店可以根?據(jù)自身的實(shí)?際情況,定?期___內(nèi)?部培訓(xùn),讓?店長(zhǎng)或其他?優(yōu)秀員工進(jìn)?行藥品推銷?方面的經(jīng)驗(yàn)?介紹,把一?些顧客反饋?回來療效較?好的藥品隨?時(shí)記下來并?加以總結(jié),?把這些資源?共享,讓每?個(gè)員工在給?顧客推薦藥?品時(shí)更有自?信、更專業(yè)?,由此增加?顧客對(duì)我們?的信任感。?要很好的比?價(jià)采購(gòu)藥品?,我們不但?在進(jìn)貨方面?要貨幣三家?,還要在銷?售藥品上,?貨比三家,?比質(zhì)量、信?譽(yù)、比價(jià)格?。七、處?理好各部門?間的合作、?上下級(jí)之間?的工作協(xié)作?,少一些牢?騷,多一些?熱情,客觀?的去看待工?作中的問題?,并以積極?的態(tài)度去解?決。現(xiàn)在,?門店的管理?正在逐步走?向數(shù)據(jù)化、?科學(xué)化,管?理手段的提?升,對(duì)店長(zhǎng)?提出了新的?工作要求,?熟練的業(yè)務(wù)?將幫助我們?實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)營(yíng)?運(yùn)指標(biāo)。新?的一年開始?了,成績(jī)只?能代表過去?。我將以更?精湛熟練的?業(yè)務(wù)治理好?我們藥店。?面對(duì)__年?的工作,我?深感責(zé)任重?大。要隨時(shí)?保持清醒的?頭腦,理清?明年的工作?思路,重點(diǎn)?要在以下幾?個(gè)方面狠下?功夫:1.?加強(qiáng)日常管?理,特別是?抓好基礎(chǔ)工?作的管理;?2.對(duì)內(nèi)加?大員工的培?訓(xùn)力度,全?面提高員工?的整體素質(zhì)?;3.樹立?對(duì)公司高度?忠誠(chéng),愛崗?敬業(yè),顧全?大局,一切?為公司著想?,為公司全?面提升經(jīng)
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