2023年工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃

第14頁(yè)共14頁(yè)2023年?工會(huì)工作總?結(jié)及工作計(jì)?劃__年?是“__五?”發(fā)展的收?官之年，公?司工會(huì)在公?司黨委和上?級(jí)工會(huì)__?_的領(lǐng)導(dǎo)下?，在公司行?政的支持及?相關(guān)部門(mén)的?配合下，認(rèn)?真貫徹落實(shí)?公司工作方?針，按照工?會(huì)“服務(wù)大?局，突出重?點(diǎn)，求真重?效，力促發(fā)?展”的工作?思路，認(rèn)真?貫徹落實(shí)公?司十屆一次?職工代表大?__文件精?神，圍繞公?司打造“鉆?石”企業(yè)的?愿景，樹(shù)立?全局觀念，?強(qiáng)化服務(wù)認(rèn)?識(shí)，在公司?經(jīng)濟(jì)建設(shè)和?改革發(fā)展穩(wěn)?定的大局中?發(fā)揮了主動(dòng)?的作用。?現(xiàn)總結(jié)年公?司工會(huì)工作?如下一、?堅(jiān)持各項(xiàng)制?度，履行_?__職能?1、成功_?__了公司?第十屆職工?代表大會(huì)，?維護(hù)職工合?法權(quán)益和企?業(yè)利益。_?_月份，成?功___了?公司第十屆?職工代表大?會(huì)，選出了?新一屆公司?工會(huì)委員會(huì)?;表彰了優(yōu)?秀職工__?_;對(duì)職工?代表參與民?主管理活動(dòng)?做了安排，?公司工會(huì)隨?時(shí)接收、轉(zhuǎn)?遞、督辦職?工___，?全年共收到?職工___?份。下發(fā)了?《___開(kāi)?展創(chuàng)建“六?型”班組競(jìng)?賽活動(dòng)__?_》，推進(jìn)?班組管理制?度化、規(guī)范?化、科學(xué)化?和民主化建?設(shè)。一年來(lái)?，公司工會(huì)?始終把堅(jiān)持?職工代表大?會(huì)制度、實(shí)?行廠務(wù)公開(kāi)?，作為維護(hù)?職工合法權(quán)?益的重點(diǎn)，?__年公司?獲省石化工?會(huì)先進(jìn)單位?稱(chēng)號(hào)。一?年來(lái)，公司?工會(huì)以加強(qiáng)?制度化、規(guī)?范化建設(shè)入?手，以職代?會(huì)為載體，?及時(shí)反映職?工心聲，調(diào)?動(dòng)職工的主?動(dòng)性和創(chuàng)造?性，為公司?領(lǐng)導(dǎo)了解職?工參與企業(yè)?管理、集中?職工___?智慧搭建堅(jiān)?實(shí)平臺(tái)。會(huì)?議聽(tīng)取和審?議了公司工?作報(bào)告、工?會(huì)財(cái)務(wù)收支?情況報(bào)告、?公司經(jīng)營(yíng)業(yè)?務(wù)費(fèi)使用情?況報(bào)告，介?紹了關(guān)于公?司九屆五次?職代會(huì)以來(lái)?職工___?處理情況以?及十屆一次?職工___?征集情況。?2、堅(jiān)持?民主評(píng)議公?司領(lǐng)導(dǎo)干部?制度。公司?在職代會(huì)議?開(kāi)會(huì)時(shí)間間?___職工?代表對(duì)公司?領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了?民主評(píng)議。?民主評(píng)議結(jié)?果上報(bào)集團(tuán)?公司。3?、堅(jiān)持企務(wù)?公開(kāi)制度。?__年，通?過(guò)職代會(huì)、?職工常務(wù)代?表會(huì)議、公?司___、?OA辦公平?臺(tái)、公司報(bào)?紙、電視臺(tái)?等形式，對(duì)?公司的年度?計(jì)劃、業(yè)務(wù)?招待費(fèi)使用?情況、干部?提職、供暖?費(fèi)的收繳、?評(píng)選上報(bào)先?進(jìn)等進(jìn)行了?公開(kāi)，接受?廣大職工監(jiān)?督。4、?堅(jiān)持職工提?案反饋制度?。公司工會(huì)?緊緊圍繞企?業(yè)的發(fā)展和?職工普遍關(guān)?心的問(wèn)題，?認(rèn)真做好了?職代會(huì)的提?案征集、處?理及反饋工?作。按照“?歸口辦理”?的原則，已?根據(jù)提案所?涉及的內(nèi)容?安排相關(guān)職?能部門(mén)進(jìn)行?答復(fù)，為公?司領(lǐng)導(dǎo)提供?決策依據(jù)。?5、主動(dòng)?開(kāi)展推動(dòng)工?資___協(xié)?商工作。按?照省總、市?總___在?企業(yè)開(kāi)展工?資___協(xié)?商工作的要?求，公司工?會(huì)主動(dòng)推動(dòng)?此項(xiàng)工作，?認(rèn)真履行程?序，堅(jiān)持溝?通、協(xié)商、?簽約、審核?、監(jiān)督五個(gè)?程序，__?年__月職?代會(huì)通過(guò)了?《___調(diào)?整職工工齡?工資標(biāo)準(zhǔn)及?實(shí)行年度基?薪獎(jiǎng)勵(lì)的方?案》，職工?工資人均增?長(zhǎng)___元?。6、繼?續(xù)開(kāi)展工會(huì)?工作論文評(píng)?選上報(bào)工作?。收集上報(bào)?工會(huì)及思想?政治工作共?___篇論?文參評(píng)。其?中獲得一等?獎(jiǎng)___篇?，二等獎(jiǎng)_?__篇。?二、堅(jiān)持開(kāi)?展勞動(dòng)競(jìng)賽?，促進(jìn)生產(chǎn)?安全工作?一年來(lái)，結(jié)?合全年的施?工生產(chǎn)任務(wù)?，緊緊圍繞?公司重點(diǎn)項(xiàng)?目的安全生?產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效?益的提高，?深入持久地?開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)?賽活動(dòng)。?1、加強(qiáng)勞?動(dòng)保護(hù)，深?入開(kāi)展“安?康杯”競(jìng)賽?活動(dòng)。__?月份，對(duì)_?_年度公司?勞動(dòng)競(jìng)賽先?進(jìn)___和?個(gè)人進(jìn)行了?表彰;__?月份，下發(fā)?了《___?開(kāi)展公司“?五比一創(chuàng)”?勞動(dòng)競(jìng)賽活?動(dòng)___》?和開(kāi)展安康?杯競(jìng)賽活動(dòng)?__通知;?對(duì)__年的?勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)?行全面部署?;__月份?，公司榮獲?全國(guó)“五一?”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀?;__月份?，榮獲全國(guó)?“安康杯”?競(jìng)賽活動(dòng)示?范單位;在?全公司__?_個(gè)班組廣?泛開(kāi)展了“?安康杯”競(jìng)?賽活動(dòng);_?_月份，配?合___了?“安全生產(chǎn)?月”活動(dòng);?__月份，?公司還榮獲?___省重?點(diǎn)工程建設(shè)?競(jìng)賽先進(jìn)單?位;“三八?”節(jié)前，對(duì)?文明家庭、?巾幗創(chuàng)新崗?、優(yōu)秀女職?工等進(jìn)行了?表彰。2?、加強(qiáng)對(duì)勞?動(dòng)保護(hù)政策?落實(shí)情況的?監(jiān)督。聘任?了群眾安全?監(jiān)督員__?_名，加強(qiáng)?對(duì)勞動(dòng)保護(hù)?政策落實(shí)情?況的監(jiān)督;?__月和_?_月份，分?別參加了全?國(guó)工會(huì)和省?工會(huì)召開(kāi)的?推進(jìn)職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)管理?工作經(jīng)驗(yàn)交?流會(huì);年初?，與公司醫(yī)?院聯(lián)合__?_了職工體?檢;__月?份，___?了___名?女職工參加?的婦科病體?檢。___?了公司級(jí)以?上勞動(dòng)模范?、“五一”?勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@?得者的年度?體檢，為省?、市勞動(dòng)模?范和“五一?”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?獲得者辦理?了養(yǎng)老互助?保險(xiǎn)等，落?實(shí)了先進(jìn)人?物的待遇;?健全了公司?勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)?解委員會(huì)，?完善了制度?與流程，受?到集團(tuán)公司?干干凈凈企?業(yè)驗(yàn)收組的?高度評(píng)價(jià)。?3、繼續(xù)?開(kāi)展了職工?技術(shù)創(chuàng)新活?動(dòng)，__月?份，對(duì)__?年上報(bào)的_?__項(xiàng)技術(shù)?創(chuàng)新成果、?工法、合理?化建議、技?術(shù)改造項(xiàng)目?進(jìn)行了認(rèn)真?評(píng)審，對(duì)選?出的優(yōu)秀成?果進(jìn)行表彰?，鼓勵(lì)職工?崗位成才，?提高素質(zhì);?__年公司?技術(shù)創(chuàng)新立?項(xiàng)___項(xiàng)?;參與__?_了公司機(jī)?關(guān)管理人員?職業(yè)化培訓(xùn)?活動(dòng);對(duì)新?入公司實(shí)習(xí)?的技校生和?大學(xué)生分四?批進(jìn)行了培?訓(xùn);為近年?新進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)?崗位的領(lǐng)導(dǎo)?人員編制了?相關(guān)培訓(xùn)教?材，利用傍?晚時(shí)間進(jìn)行?了視頻培訓(xùn)?;__月份?，___了?開(kāi)封市探傷?工職業(yè)技能?競(jìng)賽;電焊?工技術(shù)比武?工作即將開(kāi)?展。3、?主動(dòng)開(kāi)展榮?譽(yù)申報(bào)和首?席員工評(píng)選?工作。通過(guò)?公司工會(huì)主?動(dòng)向國(guó)家、?省、市推薦?申報(bào)，使班?組主動(dòng)進(jìn)取?，個(gè)人奮勇?爭(zhēng)先，發(fā)揮?典范示范作?用。__月?份，___?了公司首席?員工評(píng)選工?作，從__?_名候選人?中選出__?_名首席員?工，通過(guò)評(píng)?比活動(dòng)，鼓?勵(lì)技術(shù)工人?堅(jiān)守一線(xiàn)，?苦練技能，?崗位成才。?三、堅(jiān)持?“真困難、?真幫助”，?做好幫困救?助工作_?_年，在公?司黨委的領(lǐng)?導(dǎo)下，公司?工會(huì)高度重?視幫困救助?工作，各基?層工會(huì)站在?關(guān)心職工冷?暖、促進(jìn)企?業(yè)和諧、穩(wěn)?定公司發(fā)展?大局的高度?認(rèn)真履行職?責(zé)。1、?開(kāi)展送溫暖?活動(dòng)。一年?來(lái)，工會(huì)堅(jiān)?持重病住院?探望、慰問(wèn)?制度，堅(jiān)持?元旦、春節(jié)?期間開(kāi)展送?溫暖活動(dòng)，?堅(jiān)持對(duì)參加?職工醫(yī)療互?助的工會(huì)會(huì)?員實(shí)施大病?救助，堅(jiān)持?開(kāi)展對(duì)單親?特困、工傷?致殘的職工?家庭進(jìn)行扶?貧解困救助?活動(dòng)，堅(jiān)持?開(kāi)展金秋助?學(xué)活動(dòng)。全?年累計(jì)發(fā)放?日常救助、?扶貧解困、?貧困助學(xué)、?大病互助、?遺屬供養(yǎng)等?資金___?萬(wàn)多元，受?益面達(dá)__?_人次。?2、對(duì)公司?困難職工建?立了電子檔?案。完善了?困難職工檔?案，__月?份，救助困?難職工__?_人，金額?___萬(wàn)元?;對(duì)勞模、?黨員、歸僑?等特殊人群?中的困難家?庭給予了特?別資助;_?_月份救助?困難女職工?___人，?日常救助_?__人，金?秋助學(xué)__?_人，共救?助困難家庭?___個(gè);?審核了職工?遺屬救助金?發(fā)放人員，?使救助金準(zhǔn)?確、公平發(fā)?放;認(rèn)真做?好會(huì)員大病?互助金的收?取、管理、?發(fā)放，共救?助___人?，___萬(wàn)?元;繼續(xù)開(kāi)?展了機(jī)關(guān)員?工生日祝福?活動(dòng)。牽手?成功紅絲線(xiàn)?___對(duì)。?3、認(rèn)真?做好亡故職?工及遺屬生?活補(bǔ)助費(fèi)的?辦理、復(fù)核?、發(fā)放工作?。年初，公?司工會(huì)按規(guī)?定對(duì)公司亡?故在職職工?的遺屬開(kāi)展?了復(fù)核工作?，分別對(duì)外?郵和市內(nèi)的?亡故在職職?工的遺屬下?發(fā)了復(fù)核通?知，經(jīng)復(fù)合?退出供養(yǎng)_?__人，平?均每月為_(kāi)?__人發(fā)放?撫恤金。?4、努力做?好信訪(fǎng)工作?，營(yíng)造一個(gè)?穩(wěn)定的發(fā)展?環(huán)境。全年?，接待工齡?計(jì)算問(wèn)題_?__人次;?到市維穩(wěn)辦?、軍轉(zhuǎn)辦報(bào)?告維穩(wěn)情況?各___次?;與軍轉(zhuǎn)辦?協(xié)調(diào)公司退?休___部?補(bǔ)助金事項(xiàng)?，涉及__?_人，已妥?善解決;向?集團(tuán)公司書(shū)?面報(bào)告了公?司矛盾糾紛?排查化解工?作情況;與?市、區(qū)法院?協(xié)調(diào)完成了?“兩案”人?員生活救助?金發(fā)放事宜?;完成了“?干干凈凈企?業(yè)”信訪(fǎng)工?作迎檢資料?，并一次驗(yàn)?收合格。與?市中級(jí)人民?法院保持聯(lián)?系，為公司?處理經(jīng)濟(jì)糾?紛提供幫助?。四、堅(jiān)?持工會(huì)規(guī)范?化建設(shè)，提?高工會(huì)工作?活力一年?來(lái)，工會(huì)在?夯實(shí)基層基?礎(chǔ)工作方面?不斷下大功?夫，不斷推?進(jìn)工會(huì)工作?規(guī)范化、制?度化。1?、健全和完?善工會(huì)管理?的基礎(chǔ)工作?。加強(qiáng)工會(huì)?___建設(shè)?，繼續(xù)落實(shí)?《二三級(jí)工?會(huì)主席季度?考核制度》?，按季度對(duì)?___個(gè)二?級(jí)分會(huì)、_?__個(gè)三級(jí)?分會(huì)進(jìn)行綜?合考核;全?年辦理新員?工入會(huì)__?_人，及時(shí)?維護(hù)、更新?會(huì)員臺(tái)賬;?___了“?迎新春”職?工運(yùn)動(dòng)會(huì)、?春節(jié)職工文?藝匯演、“?三八”趣味?運(yùn)動(dòng)會(huì)、跳?繩比賽、女?職工拔河比?賽、“五一?”職工羽毛?球賽、廣場(chǎng)?舞比賽、健?步走活動(dòng)、?“國(guó)慶”釣?魚(yú)比賽等文?體活動(dòng)，職?工參加踴躍?。職工活動(dòng)?中心長(zhǎng)年對(duì)?職工開(kāi)放;?加強(qiáng)對(duì)職工?活動(dòng)中心的?管理，合理?利用場(chǎng)地，?減輕公司負(fù)?擔(dān)。2、?做好職工創(chuàng)?先爭(zhēng)優(yōu)工作?。公司工會(huì)?認(rèn)真開(kāi)展“?創(chuàng)建學(xué)習(xí)型?企業(yè)、爭(zhēng)做?高素質(zhì)職工?”活動(dòng)，制?定了具體可?行的實(shí)施方?案和措施。?通過(guò)___?各級(jí)工會(huì)干?部學(xué)習(xí)《工?會(huì)法》、《?勞動(dòng)法》、?國(guó)家政策、?法律、法規(guī)?等知識(shí)，緊?密聯(lián)系實(shí)際?，提高了各?級(jí)工會(huì)干_?__伍的整?體素質(zhì)。?3、認(rèn)真執(zhí)?行工會(huì)財(cái)務(wù)?管理制度，?科學(xué)管理工?會(huì)經(jīng)費(fèi)。收?好、管好、?用好工會(huì)經(jīng)?費(fèi)，是工會(huì)?___依法?維護(hù)職工合?法權(quán)益的需?要。__年?，工會(huì)財(cái)務(wù)?嚴(yán)格按照《?會(huì)計(jì)法》的?規(guī)定辦事，?按要求及時(shí)?建帳、保存?并管理好財(cái)?務(wù)檔案資料?，對(duì)工會(huì)經(jīng)?費(fèi)進(jìn)行嚴(yán)格?___、合?理安排使用?，堅(jiān)持工會(huì)?經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管?理原則，遵?紀(jì)守法，遵?守財(cái)務(wù)紀(jì)律?。堅(jiān)持勤儉?節(jié)約原則，?少花錢(qián)，多?辦事，辦好?事，節(jié)約開(kāi)?支，提高工?會(huì)經(jīng)費(fèi)使用?效益，確保?了工會(huì)各項(xiàng)?工作的順利?開(kāi)展。五?、加強(qiáng)女職?工工作和計(jì)?劃生育工作?，提高女職?工整體素質(zhì)?公司工會(huì)?十分注重女?職工隊(duì)伍建?設(shè)，主動(dòng)倡?導(dǎo)女職工參?加培訓(xùn)學(xué)習(xí)?，支持和鼓?勵(lì)女職工學(xué)?習(xí)新知識(shí)，?掌握新技能?，為企業(yè)發(fā)?展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策?。切實(shí)解決?女職工生活?、工作等方?面的困難，?加大力度抓?重點(diǎn)做好計(jì)?劃生育工作?，為企業(yè)的?穩(wěn)定發(fā)展起?到了主動(dòng)的?作用。1?、與多數(shù)二?級(jí)單位簽訂?了計(jì)劃生育?責(zé)任書(shū)。每?月召開(kāi)各二?級(jí)分會(huì)女工?委員例會(huì)，?傳達(dá)計(jì)劃生?育政策，通?報(bào)公司計(jì)劃?生育情況;?___計(jì)生?員___人?參加了市計(jì)?生委舉辦的?計(jì)生知識(shí)競(jìng)?賽，舉辦了?___次計(jì)?劃生育新知?識(shí)講座。全?年___次?___了_?__余名在?汴育齡女職?工參加孕檢?;發(fā)放避孕?藥具_(dá)__?余盒;為_(kāi)?__多名_?__歲以上?獨(dú)生子女的?父母辦理補(bǔ)?貼認(rèn)定手續(xù)?;使計(jì)劃生?育政策得到?有效落實(shí)。?2、注重?法律維護(hù)。?《女職工特?殊權(quán)益保護(hù)?專(zhuān)項(xiàng)___?合同》，為?維護(hù)女職工?權(quán)益提供了?有力的法律?保障。一年?來(lái)，《女職?工專(zhuān)項(xiàng)__?_合同》運(yùn)?行平穩(wěn)，執(zhí)?行到位;對(duì)?開(kāi)封市企業(yè)?職工生育保?險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則?執(zhí)行到位。?一年來(lái)，共?辦理職工生?育保險(xiǎn)__?_人，報(bào)銷(xiāo)?生育金額近?___萬(wàn)余?元。為公司?已婚育齡女?職工健康檢?查達(dá)___?余人次。?3、關(guān)心女?職工的文化?生活。今年?，女工委在?女職工中開(kāi)?展了一系列?活動(dòng)，__?_開(kāi)展了慶?“三八”女?職工跳繩比?賽，開(kāi)展了?公司女職工?廣場(chǎng)舞大賽?，基地共有?___余人?參加了競(jìng)賽?活動(dòng)，__?_了女職工?健康講座，?___名女?職工提取了?講座。5?、家庭文明?建設(shè)深入人?心?！白⒅?選樹(shù)典范，?大力倡導(dǎo)家?庭美德和健?康文明的生?活方法，主?動(dòng)營(yíng)造尊老?___，關(guān)?愛(ài)他人、關(guān)?愛(ài)家庭的濃?厚氛圍，著?力提高女職?工的綜合素?質(zhì)。全年共?評(píng)選出__?_個(gè)公司文?明家庭。?六、開(kāi)展文?娛活動(dòng)，豐?富職工文化?生活工會(huì)?以職工活動(dòng)?中心為文化?陣地，堅(jiān)持?用豐富多彩?的文體活動(dòng)?，豐富職工?的業(yè)余生活?，增強(qiáng)企業(yè)?凝聚力和向?心力。1?、春節(jié)借一?線(xiàn)職工返汴?休假之機(jī)，?舉辦了“迎?新年”新春?綜合運(yùn)動(dòng)會(huì)?。項(xiàng)目包括?職工長(zhǎng)跑比?賽、籃球、?___跳繩?、跳棋、趣?味活動(dòng)等，?很受廣大員?工及體育愛(ài)?好者們的歡?迎，賽場(chǎng)內(nèi)?外，新老員?工，干部群?眾歡聚一堂?，其樂(lè)融融?，體育活動(dòng)?把大家聚在?一起，給大?家提供了一?個(gè)交流見(jiàn)面?的平臺(tái)?！?三八”節(jié)舉?辦了女職工?趣味活動(dòng)、?跳繩比賽，?歲末的職工?釣魚(yú)比賽等?給大家留下?了深刻印象?。懸掛各類(lèi)?宣傳標(biāo)語(yǔ)1?5幅。春節(jié)?前后共__?_安排歡迎?歡送職工返?汴赴施工一?線(xiàn)工作__?_項(xiàng)次。(?包括樂(lè)隊(duì)、?標(biāo)語(yǔ)和口號(hào)?)，場(chǎng)面溫?馨感人，讓?一線(xiàn)職工感?受到家的溫?暖，滿(mǎn)懷豪?情奔向祖國(guó)?各地，為十?一化建建功?立業(yè)。2?、職工活動(dòng)?中心每天都?對(duì)職工開(kāi)放?，基本全年?無(wú)休。目前?公司標(biāo)準(zhǔn)、?舒適、整潔?的活動(dòng)場(chǎng)地?免費(fèi)為職工?開(kāi)放，吸引?了諸多職工?參與，日常?健身活動(dòng)堅(jiān)?持不懈，更?使群體活動(dòng)?植根于廣大?職工群眾之?中，成為職?工日常生活?的一部分。?__年在全?民健身熱潮?活動(dòng)中，_?__了職工?健步走活動(dòng)?。公司工會(huì)?及分公司工?會(huì)充分利用?職工活動(dòng)中?心共___?開(kāi)展了各類(lèi)?文體活動(dòng)_?__余項(xiàng)次?，一年來(lái)職?工活動(dòng)中心?各活動(dòng)室運(yùn)?轉(zhuǎn)正常，每?月接待活動(dòng)?人數(shù)平均達(dá)?___人次?。在內(nèi)部使?用場(chǎng)地方面?，截止__?月底共接待?安排了分公?司工作會(huì)議?及健身活動(dòng)?等共___?項(xiàng)次。七?、利用工會(huì)?網(wǎng)站，提升?工會(huì)信息化?水平今年?，公司工會(huì)?網(wǎng)站，注重?創(chuàng)新，工作?扎實(shí)，網(wǎng)站?頁(yè)面整潔美?觀，更新及?時(shí)，運(yùn)用工?會(huì)網(wǎng)站這個(gè)?平臺(tái)來(lái)交流?經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展?工作，維護(hù)?權(quán)益，發(fā)揮?了應(yīng)有的效?益。目前工?會(huì)網(wǎng)站共有?文章數(shù)量_?__篇。?回顧一年來(lái)?的工作，公?司工會(huì)雖然?取得了一定?的成績(jī)，但?是跟公司發(fā)?展的高標(biāo)準(zhǔn)?、嚴(yán)要求相?比，仍然存?在一定差距?:一是工會(huì)?自身建設(shè)還?有待于加強(qiáng)?;二是基層?工會(huì)的工作?發(fā)展不平衡?。在新的一?年里，公司?工會(huì)將繼續(xù)?發(fā)揮工會(huì)_?__的優(yōu)勢(shì)?，突出工會(huì)?工作特色，?切實(shí)把工?會(huì)的職能落?到實(shí)處，為?公司的各項(xiàng)?工作做出新?的貢獻(xiàn)，實(shí)?現(xiàn)公司發(fā)展?，員工享受?成果的共贏?，為公司打?造“百年化?建百億化建?”企業(yè)做出?應(yīng)有的貢獻(xiàn)?。公司工?會(huì)__年工?作思路和工?作打算一?、認(rèn)真貫徹?公司職代會(huì)?精神，全面?履行工會(huì)職?能1、要?把學(xué)習(xí)宣傳?貫徹公司職?代會(huì)精神與?工會(huì)工作實(shí)?際相結(jié)合，?不斷推動(dòng)建?立健全符合?科學(xué)發(fā)展要?求的工作運(yùn)?行機(jī)制和活?動(dòng)方法，結(jié)?合公司項(xiàng)目?績(jī)效考核管?理，主動(dòng)探?索具有特色?的工會(huì)工作?新思路、新?辦法，充分?發(fā)揮工會(huì)_?__的主動(dòng)?作用，開(kāi)拓?創(chuàng)新，奮力?作為，全面?履行工會(huì)的?工作職責(zé)，?開(kāi)好頭，起?好步。2?、轉(zhuǎn)變工作?作風(fēng)，深入?基層調(diào)查研?究，了解職?工思想動(dòng)態(tài)?（范本），?要在繼承傳?統(tǒng)工作基礎(chǔ)?上，創(chuàng)新工?作思維、內(nèi)?容和形式。?要進(jìn)一步加?強(qiáng)工會(huì)干部?的隊(duì)伍建設(shè)?，使工會(huì)工?作既當(dāng)好企?業(yè)與職工的?橋梁紐帶，?又切實(shí)能為?職工服好務(wù)?。二、繼?續(xù)圍繞中心?，深入開(kāi)展?勞動(dòng)競(jìng)賽活?動(dòng)3、按?照省、市總?工會(huì)工作要?求，繼續(xù)深?入開(kāi)展“五?比一創(chuàng)”等?勞動(dòng)競(jìng)賽活?動(dòng)。動(dòng)員_?__全體職?工以公司_?_年目標(biāo)為?主線(xiàn)，繼續(xù)?開(kāi)展經(jīng)濟(jì)技?術(shù)創(chuàng)新勞動(dòng)?競(jìng)賽活動(dòng)，?繼續(xù)抓好“?五一”獎(jiǎng)?wù)?、獎(jiǎng)狀的申?報(bào)推薦工作?，為完成公?司全年的各?項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)?指標(biāo)建功立?業(yè)。4、?繼續(xù)會(huì)同有?關(guān)部門(mén)__?_開(kāi)展職業(yè)?技能的技術(shù)?比武，崗位?培訓(xùn)和練兵?活動(dòng)，重點(diǎn)?開(kāi)展與十一?化建密切聯(lián)?系的有關(guān)工?種的技術(shù)比?武。通過(guò)技?術(shù)比武，促?進(jìn)青年職工?技術(shù)水平的?提高。5?、繼續(xù)開(kāi)展?安康杯競(jìng)賽?活動(dòng)，推行?“一法三卡?”活動(dòng)，重?點(diǎn)___職?工圍繞安全?生產(chǎn)開(kāi)展“?十個(gè)一”活?動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)?安康杯競(jìng)賽?活動(dòng)、“十?個(gè)一”活動(dòng)?的檢查和考?核力度，促?進(jìn)公司的安?全管理，維?護(hù)職工合法?權(quán)益。6?、進(jìn)一步深?化工會(huì)群眾?安全監(jiān)督檢?查工作，落?實(shí)工會(huì)安全?監(jiān)督員制度?，促進(jìn)一線(xiàn)?施工單位的?安全管理。?7、繼續(xù)?開(kāi)展全國(guó)安?全生產(chǎn)月活?動(dòng)，配合行?政開(kāi)展施工?現(xiàn)場(chǎng)的安全?檢查和工會(huì)?勞動(dòng)競(jìng)賽、?安康杯競(jìng)賽?工作的檢查?。8、繼?續(xù)開(kāi)展創(chuàng)“?安全合格班?組”活動(dòng)，?對(duì)工會(huì)發(fā)放?的《班組建?設(shè)工作記錄?》進(jìn)行檢查?，搞好班組?建設(shè)。9?、以開(kāi)展評(píng)?選“首席員?工”活動(dòng)和?“工人先鋒?號(hào)”為載體?，促進(jìn)勞動(dòng)?競(jìng)賽活動(dòng)的?開(kāi)展。1?0、配合有?關(guān)部門(mén)做好?公司職業(yè)安?全健康體系?的認(rèn)證工作?。繼續(xù)__?_職工進(jìn)行?體檢。三?、發(fā)揮工會(huì)?職代會(huì)作用?，加強(qiáng)民主?管理規(guī)范化?建設(shè)11?、認(rèn)真履行?職代會(huì)的各?項(xiàng)職權(quán)，完?善以職工代?表大會(huì)為基?本形式的民?主管理形式?。12、?通過(guò)職代會(huì)?等多種民主?管理形式，?支持職工參?與企業(yè)管理?，充分發(fā)揮?職工參政、?議政能力，?推動(dòng)企業(yè)民?主管理工作?的開(kāi)展。?13、推動(dòng)?企業(yè)建立勞?動(dòng)關(guān)系預(yù)警?機(jī)制，引導(dǎo)?職工通過(guò)理?性合法的方?法表達(dá)利益?訴求，維護(hù)?企業(yè)勞動(dòng)關(guān)?系的和諧，?促進(jìn)公司和?諧穩(wěn)定。?四、主動(dòng)開(kāi)?展對(duì)困難職?工幫扶活動(dòng)?，協(xié)助解決?困難職工生?產(chǎn)生活問(wèn)題?14、深?入開(kāi)展送溫?暖活動(dòng)?！?雙節(jié)”期間?，開(kāi)展對(duì)部?分困難職工?的走訪(fǎng)慰問(wèn)?活動(dòng)。重點(diǎn)?___特困?職工的生活?問(wèn)題，及時(shí)?反映他們的?困難，保證?困難職工得?到適時(shí)救助?。繼續(xù)做好?“金秋助學(xué)?”工作。?15、主動(dòng)?推進(jìn)職工互?助救濟(jì)工作?，引導(dǎo)職工?發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互?助精神，開(kāi)?展互助互濟(jì)?活動(dòng)。五?、以創(chuàng)先爭(zhēng)?優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)?展為抓手，?不斷增強(qiáng)工?會(huì)___活?力16、?重點(diǎn)夯實(shí)各?級(jí)工會(huì)__?_建設(shè)，進(jìn)?一步協(xié)助二?級(jí)工會(huì)__?_搞好建制?___完善?工作，尤其?做好新建立?的工會(huì)基層?___和項(xiàng)?目部工會(huì)_?__建設(shè)，?搞好基層工?會(huì)___的?動(dòng)態(tài)（范本?）管理，并?逐漸適合公?司施工分散?、流動(dòng)性大?的特點(diǎn)。?17、細(xì)化?公司工會(huì)干?部考核制度?。繼續(xù)完善?公司二、三?級(jí)工會(huì)專(zhuān)兼?職負(fù)責(zé)人工?作考核細(xì)則?。建立一批?職工滿(mǎn)意，?企業(yè)信任的?工會(huì)干__?_伍。1?8、著力推?進(jìn)職工文化?建設(shè)。大力?實(shí)施職工素?質(zhì)建設(shè)工程?，以“__?五”規(guī)劃指?標(biāo)任務(wù)為主?線(xiàn)，服務(wù)企?業(yè)自主創(chuàng)新?為目標(biāo)，推?進(jìn)職工文化?建設(shè)。以爭(zhēng)?做優(yōu)秀職工?“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)?”活動(dòng)為載?體，繼續(xù)深?化“創(chuàng)建學(xué)?習(xí)型___?，爭(zhēng)做知識(shí)?型職工”活?動(dòng)，廣泛開(kāi)?展職工讀書(shū)?活動(dòng)和普法?活動(dòng)，加強(qiáng)?職工教育培?訓(xùn)，催生企?業(yè)技術(shù)管理?創(chuàng)新。1?9、進(jìn)一步?開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)?“六好”基?層工會(huì)活動(dòng)?，推進(jìn)基層?工會(huì)的__?_和干__?_伍建設(shè)上?新臺(tái)階。?20、進(jìn)一?步發(fā)揮工會(huì)?主動(dòng)分子的?作用。做好?各分會(huì)主動(dòng)?分子的使用?、培訓(xùn)工作?，除了做好?年底的工會(huì)?主動(dòng)分子的?評(píng)選工作更?重要地為各?分會(huì)主動(dòng)分?子做好日常?搭平臺(tái)工作?。21、?加強(qiáng)職工的?思想政治工?作。注重提?高廣大職工?主人翁精神?認(rèn)識(shí)教育，?通過(guò)具體的?形象的學(xué)習(xí)?宣傳法律法?規(guī)教育活動(dòng)?，循序漸進(jìn)?培養(yǎng)職工法?律認(rèn)識(shí)，提?高職工的法?律素質(zhì)?！?堅(jiān)持以職工?為本，主動(dòng)?依法科學(xué)_?__”促進(jìn)?企業(yè)發(fā)展。?22、做?好網(wǎng)站管理?，促進(jìn)各分?會(huì)之間工作?交流。加強(qiáng)?基層工會(huì)宣?傳報(bào)道工作?，著重宣傳?報(bào)道基層工?會(huì)完成各項(xiàng)?工作、__?_建設(shè)、施?工生產(chǎn)等方?面。23?、進(jìn)一步貫?徹落實(shí)好《?企業(yè)工會(huì)工?作條例》，?加強(qiáng)企業(yè)工?會(huì)建設(shè)，夯?實(shí)工會(huì)工作?基礎(chǔ)，加強(qiáng)?工會(huì)干部的?能力建設(shè)和?作風(fēng)建設(shè)，?建設(shè)一支適?應(yīng)新形勢(shì)新?任務(wù)要求的?高素質(zhì)工會(huì)?干___伍?。六、加?強(qiáng)自身建設(shè)?，推進(jìn)工會(huì)?整體工作全?面發(fā)展2?4、深入開(kāi)?展“公司女?職工建功立?業(yè)”活動(dòng)和?“女職工素?質(zhì)提升工程?”，發(fā)揮廣?大女職工在?實(shí)施“__?五”規(guī)劃目?標(biāo)計(jì)劃中不?可或缺的作?用。25?、切實(shí)維護(hù)?女職工的合?法權(quán)益和特?殊利益，充?分調(diào)動(dòng)女職?工的主動(dòng)性?和創(chuàng)造性。?26、深?化文明家庭?創(chuàng)建活動(dòng)，?讓低碳生活?走進(jìn)每個(gè)家?庭。27?、實(shí)施“女?職工愛(ài)心幫?扶工程”，?為女職工辦?好事。2?8、進(jìn)一步?加強(qiáng)女職工?___建設(shè)?，努力夯實(shí)?工會(huì)女職工?工作基礎(chǔ)。?29、要?堅(jiān)持和完善?計(jì)劃生育目?標(biāo)管理責(zé)任?制，確保全?面完成全年?計(jì)生指標(biāo)任?務(wù)。篇二?:工會(huì)工作?總結(jié)及工作?計(jì)劃回顧?今年的工作?，雖然取得?了一定的成?績(jī)，但我們?應(yīng)該清醒地?認(rèn)識(shí)到離縣?委、政府和?上級(jí)工會(huì)_?__對(duì)我們?的要求仍有?較大的差距?，今后工會(huì)?工作的任務(wù)?更具有艱巨?性和復(fù)雜性?。主要有:?隨著經(jīng)濟(jì)體?制的深刻變?革和職工隊(duì)?伍結(jié)構(gòu)的不?斷變化，工?會(huì)組建工作?需要進(jìn)一步?探索、研究?和加強(qiáng);職?工的___?機(jī)制需要進(jìn)?一步完善;?工會(huì)干部的?工作能力需?要進(jìn)一步提?高等等。所?有這些問(wèn)題?，我們都要?在今后的工?作中創(chuàng)造條?件切實(shí)加以?克服和改進(jìn)?，努力開(kāi)創(chuàng)?我縣工會(huì)工?作的新局面?。為加快我?縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)?又好又快發(fā)?展和構(gòu)建和?諧__做出?新的更大的?貢獻(xiàn)。_?_年工會(huì)工?作的指導(dǎo)思?想是:以_?__精神為?指導(dǎo)，以深?入學(xué)習(xí)實(shí)踐?科學(xué)發(fā)展觀?為契機(jī)，高?舉中國(guó)特色?___偉大?旗幟，認(rèn)真?貫徹落實(shí)科?學(xué)發(fā)展觀，?團(tuán)結(jié)動(dòng)員全?縣廣大各族?職工在推動(dòng)?科學(xué)發(fā)展、?促進(jìn)社會(huì)和?諧中發(fā)揮主?力軍作用。?認(rèn)真貫徹落?實(shí)地委、縣?委擴(kuò)大會(huì)議?和區(qū)總十大?會(huì)議精神，?緊緊圍繞中?心、服務(wù)大?局、依法_?__、情系?職工，努力?營(yíng)造和諧、?穩(wěn)定的勞動(dòng)?關(guān)系，為全?縣經(jīng)濟(jì)和社?會(huì)各項(xiàng)事業(yè)?的快速健康?發(fā)展做出新?的更大的貢?獻(xiàn)。一、?圍繞__縣?經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)?展，團(tuán)結(jié)動(dòng)?員廣大職工?建功立業(yè)。?一是要深入?開(kāi)展“當(dāng)好?主力軍、建?功‘十一九?’、和諧奔?小康”主題?競(jìng)賽活動(dòng)。?深化各類(lèi)勞?動(dòng)競(jìng)賽，廣?泛深入開(kāi)展?各具特色的?立功競(jìng)賽活?動(dòng)。二是要?突出以“崗?位學(xué)習(xí)、崗?位創(chuàng)新、崗?位成才、崗?位奉獻(xiàn)”為?主題，廣泛?深入開(kāi)展職?工群眾性科?技創(chuàng)新活動(dòng)?，推動(dòng)職工?科技創(chuàng)新和?創(chuàng)造發(fā)明。?二、切實(shí)?維護(hù)職工合?法權(quán)益，積?極構(gòu)建和諧?勞動(dòng)關(guān)系。?一是要不斷?推進(jìn)職工民?主管理工作?，加強(qiáng)與政?府聯(lián)席會(huì)議?、勞動(dòng)關(guān)系?三方協(xié)商機(jī)?制建設(shè)，加?強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)?，積極表達(dá)?職工意愿和?工會(huì)主張。?二是以《勞?動(dòng)合同法》?、《就業(yè)促?進(jìn)法》等法?律法規(guī)貫徹?實(shí)施的有利?時(shí)機(jī)，廣泛?開(kāi)展學(xué)習(xí)培?訓(xùn)、法律宣?講活動(dòng)。三?是要不斷完?善以職代會(huì)?為基本形式?的企事業(yè)單?位民主管理?制度，以提?高職代會(huì)運(yùn)?行質(zhì)量為基?礎(chǔ),完善廠?務(wù)公開(kāi)、民?主管理工作?制度。九是?要為職工大?力做好事、?辦實(shí)事、解?難事